Kan du holde hovedet koldt i en kompleks juridisk virkelighed? Arbejder du struktureret, og er du god til at formidle kompliceret stof? Vil du være med til at løse de mange forskellige opgaver, der er i forbindelse med det civilretlige spor af udbyttesagen? Så er det måske dig, vi søger.

Bliv en del af Særlig Kontrol i Skattestyrelsen
Fagområdet Særlig Kontrol bekæmper organiseret, systematisk og kompleks skatteøkonomisk kriminalitet og arbejder konkret med en bred vifte af svigstyper, herunder moms- og kædesvig, rocker- og banderelateret skatteøkonomisk kriminalitet og hvidvask. Derudover har Særlig Kontrol ansvaret for størstedelen af det civilretlige spor i udbyttesagskomplekset.

Vores kontor, IT-udvikling og Styring, er en del af afdelingen Kontrol og Forretningsudvikling, som pt. tæller ca. 100 medarbejdere fordelt på i alt fem enheder. Afdelingen har det overordnede ansvar for at understøtte fagområdets interne processer samt udvikle og implementere strategiske mål for fagområdet.

I vores kontor har vi blandt andet ansvaret for udvikling af IT-løsninger og fagområdets løn og driftsbudgetter, herunder styrer vi det samlede budget for udgifter til det civilretlige spor af udbyttesagen. Stillingen er forankret i et samarbejde med økonomistyringen og indeholder dels den daglige juridiske opgavevaretagelse i forbindelse med udbyttesagskomplekset, dels en tilrettelæggelse af de kommende års opgaver i den forbindelse. Der er i praksis tale om en stilling med direkte reference til den ansvarlige underdirektør.

Som vores nye kollega får du ansvaret for de mangeartede opgaver inden for det civilretlige spor af udbyttesagskomplekset, herunder at:

• håndtere myndighedssager relateret til udbyttesagskomplekset
• indgå i dialog med relevante interessenter
• sikre rettidig, relevant og løbende orientering af departement, minister og Folketing
• tilrettelægge de kommende års opgaver på området.

Juridisk fundament og skarp til skriftlig formidling
Vi forestiller os, at du har en uddannelsesmæssig baggrund som cand.jur. Derudover forestiller vi os, at du har et par års erfaring med ministerbetjening og gerne erfaring med større sagskomplekser, som er under konstant politisk og offentlig bevågenhed. Har du allerede kendskab til udbyttesagskomplekset, vil det være en stor fordel.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• er skarp til skriftlig formidling og evner at formidle kompliceret stof, så det bliver oversat til et lettilgængeligt produkt
• har blik for detaljen og helheden på samme tid
• trives i en udadvendt rolle og kender til vigtigheden af at inddrage relevante interessenter – på rette tid
• får energi af at arbejde med korte deadlines og er fleksibel
• arbejder struktureret, tager ansvar og følger opgaverne til dørs.

IT-udvikling og Styring – Særlig Kontrol – Din nye arbejdsplads
Vores kontor består af 24 kolleger med forskellige fagligheder og specialistområder, og vi er alle drevet af vores fælles opgave med at understøtte og udvikle Særlig Kontrol og bistå ledelsen i fagområdet med rettidige produkter af høj kvalitet. Vi kan tilbyde et spændende job med stor samfundsmæssig betydning, hvor vi naturligvis sørger for en god oplæring, og du får mulighed for løbende at udvikle dig fagligt.

Kontakt og ansættelsesvilkår
Send din ansøgning med CV, uddannelsespapirer samt yderligere relevant materiale via linket ”Søg stillingen” senest mandag den 10. august 2026.

Har du spørgsmål med hensyn til stillingen, er du velkommen til at kontakte underdirektør Katrine Krone på telefon 72 37 49 91.

Vi forventer at holde 1. samtaler i uge 33. Ved en eventuel 2. samtale kan der indgå en logik- og personanalyse i ansættelsesforløbet.

Forud for ansættelsen indhenter vi referencer og straffeattest.

Hvis du går videre til ansættelse i rekrutteringsforløbet, skal du være opmærksom på, at vi foretager en undersøgelse af, om du har gæld, der er sendt til inddrivelse hos det offentlige. Vi undersøger ligeledes, om du har afgjorte kontrol- og/eller straffesager på skatte- og afgiftsområdet. Din ansættelse sker under forudsætning af, at vi ikke finder oplysninger om dig, der er uforenelige med en ansættelse i Skatte- og Vækstministeriets koncern.

Du skal være opmærksom på, at din ansættelse sker under forudsætning af, at du kan sikkerhedsgodkendes og opretholde denne sikkerhedsgodkendelse under din ansættelse i stillingen. Hvis du allerede er sikkerhedsgodkendt i en anden offentlig myndighed og bliver tilbudt stillingen, ønsker vi at overtage din sikkerhedsgodkendelse fra din nuværende arbejdsplads, hvis forudsætningerne for det er opfyldt.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC). Du bliver ansat i Skatte- og Vækstministeriet med tilhørende institutioner.

Arbejdsstedet er Engelholm Allé 1, 2630 Taastrup.

Har du lyst til at rådgive Skatte- og Vækstministeriets ledere i personale- og sygefraværssager? Brænder du for den individuelle arbejdsret, og vil du være en del af et fagligt stærkt kontor? Så er du forhåbentlig vores nye kollega i HR Jura.

HR Jura består pt. af 20 medarbejdere fordelt på to lokationer i Høje Taastrup og i Herning. Vi rådgiver og vejleder ledere på alle niveauer i ansættelsesretlige og overenskomstmæssige spørgsmål samt forestår sagsbehandlingen i alle former for personalesager. Derudover løser vi en række tværgående opgaver for Skatte- og Vækstministeriets koncern, bl.a. sikkerhedsgodkendelser, HR-rettede aktindsigter og whistleblowerordningen.

Dine arbejdsopgaver
Du bliver en del af et team af dygtige personalejurister, der arbejder med individuel arbejdsret og rådgiver ledere i hele Skatte- og Vækstministeriets koncern. Nogle af os har mange års erfaring inden for personalejura – andre er næsten nyuddannede og stadig i gang med at lære.

Dine arbejdsopgaver kan være nogle af følgende:

• Personalejuridiske sager
• Rådgivning af ledere i personale- og sygefraværssager
• Deltage i tjenstlige samtaler og sygefraværssamtaler
• Deltage i faglige forhandlinger med fagforbund
• Udarbejde og implementere koncernfælles retningslinjer
• Fortolkning af overenskomster og lovgivning
• Bistå styrelserne på deres fysiske lokation med personalejuridiske spørgsmål og sager
• Rekrutteringsjura
• Undervise i sygefravær, personalejura mm.
• Opgaver i forbindelse med sikkerhedsgodkendelser, whistleblowerordning, aktindsigter, GDPR, krænkelsessager og anmeldelsessager.

Dine kompetencer
Du har en uddannelse som cand.jur. eller cand.merc.jur. Du må gerne være nyuddannet eller have flere års erfaring. Vi søger flere profiler.

Vi lægger vægt på, at du

• Er en dygtig jurist, som arbejder grundigt og struktureret
• Har gode samarbejdsevner – da du får mange sparringspartnere bl.a. ledere, HR-partnere, ledelsessekretariater og tillidsrepræsentanter på tværs af hele Skatte- og Vækstministeriets koncern
• Er indstillet på at arbejde i et miljø, hvor arbejdsdagene er fyldt med varierende opgaver, og hvor der kan komme sager med kort varsel
• Vægter sparring og læring højt – og hele tiden er klar på at fagligt dygtiggøre dig inden for området
• Kendskab til personalejura er en fordel.

Vi tilbyder
Du bliver en del af HR Jura i Administrations- og Servicestyrelsen. Hos os bliver du en del af et stærkt fagligt fællesskab, hvor personalejura er det, vi brænder for. Vi vægter faglig udvikling højt, hvor vi løbende efteruddanner os – både på fælles kontordage og individuelt. Kulturen i kontoret er båret af en uformel omgangstone og et stærkt sparringsmiljø med et fokus på at finde løsninger i fællesskab.

Skatte- og Vækstministeriet lægger vægt på at understøtte fleksible arbejdsvilkår, og rammerne for arbejdstilrettelæggelsen drøftes mellem leder og medarbejder med udgangspunkt i den samlede opgaveløsning.

Vi søger jurister til begge lokationer.

Kontakt og ansættelsesvilkår
Ansøgning, CV og eksamenspapirer sender du via linket ”Søg jobbet” senest søndag den 23. august 2026. Der vil indgå en personlighedsanalyse, en logisk test og en case uden hjælpemidler i forbindelse med rekrutteringsprocessen.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, så kontakt kontorchef Julie Krag-Juel-Vind-Frijs på telefon 72 37 31 95 eller chefkonsulent Johannes Reiter på telefon 72 37 82 51. Vi forventer ansættelse pr. 1. november eller efter aftale. Inden ansættelse indhenter vi straffeattest.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i

staten (AC). Der vil være mulighed for individuel forhandling og indplacering alt efter kvalifikationer og erfaring.

Ansættelse vil være i Skatte- og Vækstministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet vil være enten Engelholm Alle 1, 2630 Taastrup eller Brændgårdvej 10, 7400 Herning.

Har du lyst til at blive del af en koncern, der udfordrer dit talent og giver gode karrieremuligheder? Er du samtidig en dygtig jurist, og vil du være med til at styrke danske virksomheders vækst gennem øget innovation og forståelse for immaterielle rettigheder? Og trives du med at arbejde i et mindre team med varierede opgaver? Så er det dig, som vi mangler på holdet.

Om jobbet

Du bliver en del af Patent- og Varemærkestyrelsens Center for politik, jura og internationalt arbejde, som består af 18 medarbejdere med høj faglighed og stærke ambitioner. Du kommer primært til at arbejde med juridiske spørgsmål i centerets Juridiske Sektion. Vi fungerer som styrelsens ”interne advokatkontor” og betjener direktionen, chefgruppen samt resten af huset med kvalificeret juridisk rådgivning, primært inden for styrelsens ressort, men også inden for tilstødende juridiske områder.

Dine primære opgaver bliver:

• Intern juridisk rådgivning om forvaltningsretlige spørgsmål og om patent- og brugsmodellovgivningen, herunder kvalitetssikring af procedurer.
• Behandling af aktindsigtssager.
• Behandling af sager om genoprettelse af patent- eller brugsmodelrettigheder.
• Intern juridisk rådgivning om databeskyttelseslovgivningen.
• Sager om håndhævelse af EU’s internationale sanktioner mod bl.a. Rusland.

Vi koordinerer og kvalitetssikrer også styrelsens kontrakter og står for undervisning af vores kolleger i relevante juridiske emner.

Vi deltager ligeledes i betjeningen af erhvervs- og konkurrencekraftsministeren og ministeriets departement samt i politikudvikling, lovgivningsprocesser og internationale forhandlinger på EU- og internationalt plan.

Hos os vil du indgå i et stærkt fagligt miljø, hvor opgaverne er mange og forskelligartede.

Vi er en mindre sektion, der består af fire jurister og en stud.jur., men vi har et tæt samarbejde med resten af centeret og styrelsens øvrige enheder, og der vil også være muligheder for at arbejde med emner, som ligger uden for det kernejuridiske område, fx i forbindelse med deltagelse i møder i de internationale organisationer. Vi favner bredt og dækker af for hinanden, hvorfor der er gode muligheder for at prøve kræfter med forskelligartede opgaver, og vi vægter en tæt faglig sparring i stort som småt. Du vil med andre ord få en afvekslende og udfordrende dagligdag.

Om dig

Du er uddannet cand.jur. eller cand.merc.(jur.) og har stærke juridiske og analytiske kompetencer. Du har måske erfaring fra centraladministrationen, en privat virksomhed eller et advokatkontor, men hvis du er nyuddannet, ser vi også gerne en ansøgning fra dig. Det vigtigste er, at du har interesse for immaterielle rettigheder, og at du har lyst til at arbejde og finde løsninger i spændingsfeltet mellem politik og jura.

Vi er i daglig kontakt med mange interessenter, både interne og eksterne, om mange forskellige juridiske og politiske emner. Det er derfor vigtigt, at du er imødekommende, serviceminded og god til at sætte dig ind i nye problemstillinger og faglige områder.

Vi forventer desuden, at du:

• arbejder systematisk, grundigt og er god til at finde løsninger.
• tager ansvar og er god til at holde flow i dine sager.
• er god til at formidle din viden til styrelsens ledelse, kollegaer og eksterne interessenter.
• har et godt humør og bidrager til et positivt kollegialt fællesskab.

Det er et krav, at du kan formulere dig klart og præcist både mundtligt og skriftligt på dansk og engelsk.

Om os

Patent- og Varemærkestyrelsen er en del af Erhvervsministeriet, og vi bidrager til regeringens erhvervs- og vækstpolitik ved at hjælpe virksomheder med at gøre idéer til aktiver. Det er vores vision, at vi skal have Europas bedste IP-miljø for erhvervslivet. Vi er en professionel og kundeorienteret organisation, hvor høj faglighed går hånd i hånd med udvikling og samarbejde.

Vi har en uformel omgangstone og et godt kollegialt fællesskab. Vi prioriterer trivsel og et godt arbejdsmiljø højt. Derfor spiser vi frokost og fredagsmorgenmad sammen og tilbyder også en personaleforening, sociale arrangementer, massageordning, gratis frugtordning, træningsfaciliteter, kantineordning, fleksibel arbejdstid og mulighed for hjemmearbejde efter aftale med nærmeste personaleleder.

Vi er i dag beliggende i Høje Taastrup, men pr. 1. januar 2027 flytter vi til nye lokaler på Langelinie Allé 17, 2100 København Ø.

Information og ansøgning

Lyder jobbet som noget for dig, så søg stillingen via knappen "søg stilling" til højre eller via vores hjemmeside www.dkpto.dk/job senest 4. august 2026. Læg venligst CV, eksamensbeviser og andre relevante bilag ind i systemet sammen med din ansøgning.

Vi forventer at holde 1. samtaler i uge 33 og 2. samtaler i uge 34.

Stillingen er på fuldtid i en 1-årig stilling (barselsvikariat) med tiltrædelse den 1. september 2026 eller snarest muligt derefter. Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem AC og Finansministeriet. Du skal kunne aflevere en privat straffeattest forud for ansættelsen.

Der vil blive anvendt test i rekrutteringsprocessen.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionschef Helle Borg Larsen på tlf. 2399 6778 eller e-mail: hbla@dkpto.dk.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.