WorkWithUs
close-button

Antal ledige jobs
21

Odense Kommune

Lærer til ungemiljøet på Paarup Skole

Odense

Brænder du for at undervise elever i ungemiljøet og være med til at skabe et
læringsmiljø, hvor de unge trives med hinanden og på skolen? Så er stillingen måske noget for dig.


Paarup Skole søger en fagligt dygtig lærer til ungemiljøet med linjefag i matematik og fysik/kemi til en lærerstilling på fuld tid. Derudover må du gerne have linjefagskompetencer til, eller stor interesse for madkundskab og kulturfag.

Stillingen er til besættelse hurtigst muligt eller senest den 1. februar 2026. 

Om os
Paarup Skole er en 3 sporet skole med 705 elever på skolen. Vi ligger i den nordvestlige del af Odense – ca. 5 km fra centrum. Skolen er opdelt i børnemiljø 0.-5. klasse og ungemiljø 6.-9. klasse. Derudover har Paarup Skole en centerafdeling med gennemgribende udviklingsforstyrrelser.

Vi er en skole, som er udviklingsorienteret og et tilvalg for områdets familier. Vi har især fokus på udviklingen af professionelle læringsfællesskaber, co-teaching, variation og deltagelsesmuligheder for alle i undervisningen.

Vi har en vision om, at "Paarup Skole er børnenes skole - sammen skaber vi den bedste fremtid for dig".

For os er det vigtig at vi:
  • altid skaber positive fællesskaber omkring os
  • prøver noget, vi ikke har gjort før
  • bliver ved til vi lykkes
  • har et godt kollegialt fællesskab, stor faglighed og engagerede kollegaer
Om jobbet
Du vil være primærlærer i en 8. klasse, sammen med en god kollega og undervise i fysik/kemi og matematik. Du vil have flere co-teaching timer og indgår i et tæt samarbejde med flere kollegaer og årgange i ungemiljøet.

Om dig
Vi forventer, at du:
  • er uddannet lærer og vedhæfter dit eksamensbevis, når du søger stillingen
  • lever op til skolens værdier og vision og kan skabe et trygt men varieret læringsmiljø, hvor eleverne trives og udvikler sig såvel fagligt som socialt
  • er tydelig i din klasseledelse
  • kan skabe en varieret og spændende undervisning
  • har en god energi og kan trives med udfordringer
  • er anerkendende og ser børns forskellige forudsætninger som en styrke
  • finder det naturligt at indgå i et tæt samarbejde med dine kollegaer om planlægning og udvikling
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere?
Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte skoleleder Tina Skelgaard på 30 12 20 40.

Det praktiske
Ansøgningsfrist er den 8. december 2025. Det forventes, at der bliver afholdt ansættelsessamtaler den 15. december 2025 fra kl. ca.13.00.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 08/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

INTERNATIONAL COMMUNICATION A/S

Kinesiskunderviser søges til undervisningsopgave i Odense

Odense

Kinesiskunderviser søges til undervisningsopgave i Odense

Freelanceunderviser søges
Er du passioneret for kinesisk sprog og kultur, og har du erfaring med at undervise voksne? Vi søger en engageret og kompetent underviser til eneundervisning i kinesisk.

Vi forventer, at du:

  • Har en læreuddannelse og min. 5 års undervisningserfaring

  • Har erfaring med at undervise voksne i kinesisk

  • Er dygtig til at formidle sproget på en engagerende og effektiv måde.

  • Har en god forståelse for kinesisk kultur og kan relatere det til undervisningen.

  • Er tålmodig, positiv og har gode kommunikative evner.

  • Er fleksibel, smilende og møder dine kursister i øjenhøjde.

Vi tilbyder:

  • En fleksibel og selvstændig arbejdsdag, hvor du selv kan planlægge din tid.

  • Muligheden for at blive en del af et anerkendt sprogkursusfirma, der sætter kvalitet og engagement højt.

Er du vores nye underviser?
Hvis du kan genkende dig selv i ovenstående, glæder vi os til at høre fra dig. Send din ansøgning og CV til jobcv@intcom.dk. Hvis du har spørgsmål, er du også velkommen til at kontakte os.

Om os:
International Communication A/S er en landsdækkende sprogkursusvirksomhed, der tilbyder sprogundervisning på højt niveau til både private og erhvervslivet. Vi er stolte af at kunne tilbyde skræddersyede kurser, der understøtter vores kunders udvikling og mål

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Uddannelsesvejleder med fokus på sårbare unge og erhvervsliv

Odense

Vil du gøre en forskel for unge fra grundskolen og op til det 25. år, og har du et særligt fokus på sårbare unge og nyankomne, der taler lidt eller intet dansk? Trives du i en varieret hverdag, hvor du både vejleder i klasselokalet, støtter sårbare unge og samarbejder med virksomheder om erhvervspraktik og juniormesterlære? Har du solide vejledningskompetencer og erfaring med både grundskolevejledning og unge med manglende trivsel?

Så er det måske dig, vi søger som ny kollega i UU Odense.

Om jobbet
I denne vejlederstilling får du en vigtig rolle i det tværgående samarbejde med grundskoler, FGU, virksomheder, integrationsområdet og social- og beskæftigelsesindsatser. Vi er fælles om de unge – kun gennem samarbejde kan vi lykkes med at tegne en realistisk og motiverende vej mod uddannelse og job. Stillingen omfatter både grundskolevejledning og ungevejledning. Du skal kunne strukturere din egen arbejdstid på flere arbejdspladser, navigere selvstændigt i samarbejdet og tage ansvar for de unge, du vejleder. Samtidig forventer vi, at du engagerer dig i det faglige fællesskab og bidrager aktivt til udviklingen af vores vejlederpraksis. Du skal ikke kunne alt, men have erfaring med noget og en vilje til at lære det sidste.

Du vil bl.a. arbejde med:
  • Vejledning i 7.-9. klasse på en større folkeskole og en privatskole
  • Vejledningsaktiviteter i Erhvervstanken og samarbejde med virksomheder.
  • Vejledning på et visiteret skoletilbud for unge fra 7.-10. klasse med udfordringer med trivsel og skoleparathed.
  • Vejledning af nyankomne unge med begrænset danskkundskab
  • Tværgående ungevejledning op til det 25. år
Du bliver en central aktør i at koordinere indsatser for unge i udsatte positioner i tæt samarbejde med andre fagpersoner.

Som UU-vejleder spiller du en vigtig rolle i samarbejdet med forældre og de unges netværk. Forældresamarbejdet er ofte afgørende for at skabe tryghed og fælles retning – især når det handler om unge i udsatte positioner eller med en anden sproglig og kulturel baggrund.

I Erhvervstanken arbejder vejlederne med at give unge indsigt i de mange muligheder med en erhvervsuddannelse. Her kombineres digitale og analoge oplevelser, hvor elever gennem interaktive missioner får viden om over 100 erhvervsuddannelser. Formålet er at styrke interessen for erhvervsuddannelser og vise de mange veje til job og karriere.

Det kommende år skal Erhvervstanken flytte og det giver anledning til at undersøge nye udviklingsmuligheder. Du har lyst til at bidrage til videreudviklingen af Erhvervs Tanken og blive en vigtig del af udviklingen og afholdelsen af aktiviteter i Erhvervstanken – både i samarbejde med skoler og virksomheder.

Vi tilbyder
I UU Odense tror vi på, at alle unge har potentiale og ret til en meningsfuld fremtid. Vi arbejder ressourcefokuseret, anerkendende og i tæt samarbejde med både unge, forældre og samarbejdspartnere.

Vi er 17 vejledere med forskellige baggrunde og kompetencer – samlet af en stærk faglig kultur og en fælles forståelse for vejledningens betydning. Hos os er sparring, faglig udvikling og arbejdsglæde nøgleord i hverdagen. UU Odense er en del af Uddannelsesområde 1 i Beskæftigelses- og Socialforvaltningen.

Vi har stærke samarbejdsrelationer til grundskolerne og til Børne- og Ungeforvaltningen, og vi følger de unge op til det 25. år. Vores team er kendetegnet ved høj tilgængelighed, fleksibilitet og bred faglighed – med vejlederuddannelsen som fælles fundament.

Vi tror på, at et godt arbejdsmiljø skabes og bæres i fællesskab. Derfor investerer vi i relationer, refleksion og fælles udvikling af vores vejlederfaglighed.

Om dig
Du har en relevant erhvervsfaglig eller professionsbacheloruddannelse samt erfaring med vejledning i en kommune eller fra en uddannelsesinstitution.

Faglige kompetencer:
  • Du har (eller er i gang med) vejlederuddannelsen
  • Du har erfaring med vejledning i grundskolen og med unge i sårbare positioner
  • Du har særlig interesse for at støtte nyankomne unge med en anden sproglig og kulturel baggrund
  • Du arbejder relations- og ressourceorienteret og mestrer tværfagligt samarbejde
  • Du kan bevare overblikket og håndtere mange opgaver og samarbejdsrelationer samtidig
Personlige kompetencer:
  • Du møder de unge med anerkendelse og respekt
  • Du tager ansvar, er proaktiv og vedholdende i samarbejdet og opgaveløsningen
  • Du er positiv, imødekommende og en god kollega
Send din ansøgning og bliv en del af et fællesskab, der gør en forskel for unge i Odense!

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen. Tiltrædelse pr. 1. februar 2026.

Vil du vide mere?
Du kan kontakte afdelingsleder Line Brinch Jepsen på lbjep@odense.dk eller tlf. 23 81 61 13 for yderligere information om stillingen.

Det praktiske
Der er ansøgningsfrist den 2. december 2025. Vi forventer at afholde samtaler fredag den 5. december 2025 og mandag den 8. december 2025. Vi gør opmærksom på, at der i rekrutteringsforløbet kan indgå løsning af case og indhentning af referencer.

Søg stillingen via Odense Kommunes hjemmeside.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 02/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Lærer til tidsbegrænset stilling i heldagsafdelingen på Korup Skole

Odense

Heldagsafdelingen søger en dygtig lærer på fuld tid i tidsbegrænset barselsvikariat i ældste børnemiljø pr. 1. februar 2026 til udgangen af juni 2025. 
  • Vi har behov for en uddannet lærer, der kan varetage dansk, idræt, tematorsdage (faglige fordybelsesdage) og udeskole
  • Vi har behov for en god rollemodel for de mange drenge, der er i klassen. Dette er desuden vigtigt i forbindelse med afholdelse af lejrskole i maj måned.
  • Vi har behov for én, der er parat til at bidrage til teamets fortsatte arbejde med at styrke elevernes gensidige relationer samt sikre et trygt læringsmiljø.
Heldagsafdelingen er et specialiseret skoletilbud målrettet elever med generelle indlæringsvanskeligheder, heraf nogle med komplekse socioemotionelle udfordringer og/eller funktionsnedsættelser af forskellig karakter. I sommer fik vi tilført en ny målgruppe af elever med mere gennemgribende behov.

Hverdagen i heldagsafdelingen er præget af stor variation – ingen dage er ens. Elevernes behov for støtte er meget individuelle og kræver fleksible løsninger. Da vores børn har svært ved at organisere og planlægge, så guider og hjælper vi dem med at strukturere og skaber genkendelighed og forudsigelighed i hverdagens gøremål. Det tværprofessionelle samarbejde, herunder co-teaching, er det bærende fundament mellem pædagoger og lærere. 

Afdelingen består af 91 dejlige og nysgerrige elever fordelt i henholdsvis et børnemiljø og ungemiljø svarende til 0. – 10. klassetrin. Personalet består af 17 lærere og 19 pædagoger.
I afdelingen har vi medarbejderkompetencer indenfor bl.a. specialvejledning, sprogvejledning, ART, Theory Play, Sundhed, Seksualvejledning og Familiekundskab samt PLF-agenter m.m. Derudover arbejder vi tæt sammen med SPPR, Børneterapien samt myndighedsområdet.

Heldagsafdelingen hører under Korup Skole med et samlet elevtal på ca. 550 elever og ca. 90 fastansatte. Ledelsen består af en skoleleder, en souschef og to afdelingsledere.

Vi retter lamperne mod os selv
Vi ser professionelle læringsfællesskaber og co-teaching som vejen til udvikling af inkluderende og mangfoldige læringsmiljøer til gavn for eleverne trivsel, deltagelse og læring. Og vi glæder os til at få dig med om bord.
 
Om dig og jobbet
  • Du kan undervise i dansk, idræt, udeskole
  • Du er tydelig og hjertevarm med et inspirerende børnesyn
  • Du har positive og stærke relationskompetencer
  • Du er optaget af at sikre deltagelsesmuligheder for alle – og tilpasse din praksis dertil
  • Du er handlekraftig og en tydelig formidler
  • Du praktiserer low arousal og kan bevare roen, og overkommer flere ting i en ofte hektisk hverdag
  • Du har et godt humør og kan motivere børn såvel som voksne
  • Du er robust og mødestabil
  • Du er omstillingsparat og kan lide at arbejde i et udfordrende miljø
  • Du praktiserer co-teaching og er motiveret for sparring sammen med dine kolleger
  • Du skal foruden den daglige undervisning indgå i PLF- og afdelingsmøder hver tirsdag til kl. 17.00.
Vi tilbyder
  • en skøn blandet børneflok og et tæt forældresamarbejde
  • dygtige kolleger med respekt for hinandens forskelligheder, fagligheder og kompetencer
  • kompetenceudvikling med sammenhæng til skolens mål og opgaver
Du kan i øvrigt med fordel orientere dig om skolens kerneopgave, elev- og samarbejdssyn på Korup Skoles hjemmeside, hvor du også kan læse mere om heldagsafdelingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere
Hvis du vil vide mere om stillingen, kan du kontakte souschef Malene Bøggild på 61 55 46 23 / mmbgi@odense.dk

Det praktiske
Ansøgningsfristen er fredag den 5. december 2025. Kandidater til stillingen udvælges mandagen efter, hvor du vil blive kontaktet, hvis du er blandt dem, som går videre til samtale.

Samtalen afholdes onsdag den 10. december 2025 i tidsperioden kl. 12.30 – 16.00. Samtalens varighed er på ca. 30 minutter. 

Søg stillingen via Odense Kommunes hjemmeside.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Syddansk Erhvervsskole

SPS-vejleder til Syddansk Erhvervsskole, Campus C i Odense

Odense

Har du stærke relations- og samarbejdskompetencer, og brænder du for studiestøtte og vejledning i erhvervsuddannelsessektoren? Så se her! Netop nu søger vi en dygtig og engageret SPS-vejleder til maler- og mureruddannelserne i Odense.

Som SPS-vejleder får du ansvaret for at yde specialpædagogisk støtte (SPS) til vores elever og lærlinge på bygningsmaler- og mureruddannelserne i Odense. Din opgave bliver at yde forskellige former for studiestøtte til elever, der er udfordret på at gennemføre en erhvervsuddannelse pga. enten en fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse.

Du vil samarbejde med faglærere, kontaktlærere, uddannelses- og erhvervsvejledere samt afdelingsledelsen for at sikre, at vores elever får den bedst mulige støtte.


Dine primære opgaver vil inkludere at:

  • understøtte elever/lærlinge med læse- og skrivevanskeligheder i teori- og praksisundervisning
  • yde faglig støtte og vejledning til udvikling af kompenserende studiestrategier og -vaner, der hjælper elever med opbygning af læsestrategier, der støtter indlæring og fastholder faglig viden
  • understøtte opgaveskrivning med fokus på strukturering af det faglige indhold, overblik og opsplitning af opgaver i mindre dele
  • hjælpe med fastholdelse af koncentration, hukommelsestræning og energiforvaltning
  • understøtte eksamensforberedelse med fokus på overblik og strategi samt prioritere og strukturere læse- og eksamensopgaver
  • varetage administrative opgaver f.eks. formulere ansøgninger og efterfølgende rapportering i forbindelse med bevilling af SPS-støtte og tildeling af ordblindematerialer.
  • Koordinerende opgaver ift. og supervision af øvrige støttegivere i afdelingen


 Vi lægger vægt på, at du:

  • er dygtig til relationsarbejde med fokus på tryghed, trivsel og læring
  • har relevant uddannelsesmæssig baggrund, fx inden for pædagogik eller socialområdet
  • er uddannet læsevejleder eller indstillet på at tage uddannelsen
  • inddrager nyeste evidensbaserede metoder på vejledningsområdet i dit arbejde
  • har erfaring med tværfagligt samarbejde fra lignende stilling og indblik i EUD-området
  • er engageret i at støtte unge, især de udfordrede, i at gennemføre deres erhvervsuddannelse
  • besidder stærke it-kompetencer, administrationskompetencer og evnen til at holde overblikket
  • arbejder selvstændigt, er omhyggelig og god til at systematisere dit arbejde


Om Syddansk Erhvervsskole
Vi tilbyder et inspirerende arbejdsmiljø med dedikerede kollegaer, en uformel tone og en alsidig arbejdsdag med mulighed for selvstændighed og fleksibilitet i arbejdstilrettelæggelsen.

Syddansk Erhvervsskole er en dynamisk og fremadskuende uddannelsesinstitution, der stræber efter at være det foretrukne valg for elever, der ønsker en erhvervsuddannelse i verdensklasse. Vi ønsker at skabe innovative, inkluderende og relevante læringsmiljøer, som forbereder vores elever og lærlinge på fremtidens arbejdsmarked og styrker deres personlige og faglige udvikling. Du skal derfor kunne se dig selv gå et ekstra skridt for eleverne og lærlingene, så de lykkes.

Er du klar til at gøre en forskel for vores elever? Vi ser frem til at høre fra dig!


Om ansættelsen
Stillingen er på fuldtid med flekstidsordning. Arbejdssted er på Syddansk Erhvervsskole i Odense. Ansættelse, løn og pension i henhold til OAO-fællesoverenskomsten med tilhørende organisationsaftale mellem Finansministeriet og HK/STAT.

Alle interesserede med relevant ansøgerprofil opfordres til at søge.

Send os dit CV og din ansøgning med dokumentation for uddannelser via link i dette jobopslag, så vi har det senest mandag d. 1. december 2025 kl. 23.59. 

Ansættelsessamtaler finder sted i uge 49 og evt. 50.

Arbejdsstedet er i Odense.

Ansættelse pr. 1. februar 2026 - eller hurtigst muligt.

Her kan du læse privatlivspolitik for jobansøgere:

www.sde.dk/om-os/fakta-om-skolen/databeskyttelse/privatlivspolitik-for-jobansogere/


Vil du vide mere?
Du kan læse mere om Syddansk Erhvervsskole på www.sde.dk, og du er meget velkommen til at ringe til afdelingsleder Lone Wallin på telefon 29467818 eller SPS-vejleder Jens Folsø Brødsgaard på 23469395.

Indrykket:17/11/2025

Ansøgningsfrist: 01/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Lærer til Korup Skoles Centerafdeling – en afdeling for normaltbegavede og højtbegavede børn med ASF

Odense

En lærer til Korup Skoles centerklasse for elever med ASF
Korup Skole søger en lærer, der kan balancere faglighed, relations arbejde og pædagogisk nærvær i en hverdag, hvor intet er helt som i almendelen. Du skal kunne håndtere en didaktik, der tilgodeser elever med behov for struktur og forudsigelighed – samtidig med, at du møder dem med tålmodighed, når krav og skoledag bliver svær at håndtere.

Du må meget gerne have matematik og idræt på linje, men andre fag og kompetencer er også ønskelige.

Om stillingen
Du bliver en del af en afdeling, hvor undervisning og pædagogik smelter sammen. Her er du både lærer, kontaktperson og støtte – og du kommer tæt på eleverne, på godt og ondt. Du skal kunne rumme og regulere, guide og grine, og du skal kunne se bag om adfærden og finde vejen ind til den enkelte elev.

Undervisningen er praksisnær og fleksibel. Vi tilpasser skemaer og holddannelser løbende, ud fra elevernes relationer, dagsform og faglige ståsted. Vi arbejder med energiforvaltning, social træning og faglig udvikling i rette doser. Du skal kunne planlægge og improvisere, strukturere og justere – og du skal kunne se muligheder, hvor andre ser begrænsninger.

Skole-hjem-samarbejdet er en hjørnesten i vores arbejde. Du skal have lyst og evne til at samarbejde tæt med forældre, som vi ser som vigtige aktører i elevernes udvikling. Vores arbejde rækker ofte ind i hjemmet og involverer tværfaglige samarbejder med psykologer, socialrådgivere og andre fagpersoner.

Om afdelingen
Vores elever er normaltbegavede eller højtbegavede børn med ASF, og de er lige så forskellige som alle andre børn – bare med lidt skarpere kanter. Vi har elever fra 1. til 7. klasse, og vi tilpasser vores praksis til dem, ikke omvendt.

Vi arbejder ud fra KRAP, TEACCH og low arousal, og vi har viden om PDA. Vi ser adfærd som kommunikation og møder eleverne med nysgerrighed og respekt. Vores vigtigste værktøj er relationen – og vi bruger den til at skabe faglig udvikling, trivsel og livsmod.

Om dig
  • Du har et børnesyn, der flugter med vores: børn gør det godt, når de kan.
  • Du har lyst til at være tæt på eleverne – også når det er svært.
  • Du kan undervise, støtte og skabe struktur – og du ved, hvornår du skal slippe kontrollen og følge barnet.
  • Du har blik for det gode forældresamarbejde og kan navigere i komplekse familiedynamikker.
  • Du er robust, reflekteret og relationel – og du ved, hvad det vil sige at tage en for holdet.
  • Du vil være med til at skabe fremtidens folkeskole – en skole med plads til forskellighed, deltagelsesmuligheder for alle, og mod til at tænke nyt.
Om Korup Skole
Korup Skole består af et børnemiljø, et ungemiljø, en heldagsafdeling for elever med generelle og gennemgribende indlæringsvanskeligheder og centerklasser for elever med ASF. Vi har ca. 550 elever og 90 ansatte. Ledelsen består af en skoleleder, en souschef og to afdelingsledere.

Vi arbejder i professionelle læringsfællesskaber og ser co-teaching som en vej til udvikling af inkluderende og mangfoldige læringsmiljøer. Vi retter lamperne mod os selv – og vi glæder os til at få dig med om bord.

Du kan med fordel orientere dig om skolens kerneopgave, elev- og samarbejdssyn på Korup Skoles hjemmeside.

Kan du se dig selv i denne profil, så er du måske vores nye kollega. Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på fuld tid med tiltrædelse 1. februar 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere?
Hvis stillingen har interesse er du velkommen til at ringe til afdelingskoordinator Katrine Brøns-Poulsen på 20 65 41 11.

Det praktiske
Ansøgningsfrist er den 13. december 2025. Vi afholder ansættelsessamtaler den 17. december 2025.

Søg stillingen via Odense Kommunes hjemmeside.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 13/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Lærere til faste stillinger på Hunderupskolen

Odense

Vil du arbejde på en fantastisk skole og bidrage til, at vores elever bliver så dygtige, som de kan?

Vi søger 2 lærere til faste stillinger på 37 timer ugentligt pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt derefter.

Om os
Hunderupskolen har høje ambitioner på elevernes vegne, og vi er overbeviste om, at et velfungerende teamsamarbejde spiller en stor rolle for elevernes læring. Der er et stort råderum for lærerne til at udfylde rammen med nytænkning og kreativitet der bidrager til læring i tråd med Odense Kommunes strategier på skoleområdet.

Skolens vision
På Hunderupskolen arbejder vi for at give eleverne en tryg og sammenhængende skoledag. Det er betydningsfuldt for os, at eleverne er en del af fællesskaber, hvor der er plads til alle.
Eleverne på Hunderupskolen møder en alsidig skole, hvor der lægges vægt på både det faglige og kreative som en del af en varieret skoledag.

Vi ønsker at alle elever oplever deltagelsesmuligheder og bliver mødt med værdighed. Vi arbejder aktivt med vores fire værdiord: glæde, tryghed, trivsel og læring.

Herudover prioriterer vi at være en del af det omgivende samfunds aktuelle problematikker og inddrager eleverne med henblik på medbestemmelse og selvstændig stillingtagen.

Om stillingerne
Stillingerne er tilknyttet ungemiljøet (6. – 9. årgang) og indeholder følgende:
  • Matematik, biologi, fysik/kemi og billedkunst på 7. årgang
  • Billedkunst på 8. årgang
  • Matematik, fysik/kemi, biologi og geografi på 9. årgang
  • Timebankstimer i ungemiljøet fra 6. – 9. årgang
  • Fra kommende skoleår dansk og engelsk i ungemiljøet
Om dig
Du kommer med stort engagement og høj faglighed og vi forventer at du:
  • har dansk, matematik eller fysik/kemi som undervisningsfag
  • er fagligt velfunderet inden for flere af fagene og har gode didaktiske kompetencer
  • mestrer læringsledelse og klasserumsledelse
  • har gode relationskompetencer og dermed bidrager til den gode dannelseskultur for vores elever
  • har gode IT-kompetencer
  • kan arbejde selvstændigt og samtidig er en god teamplayer
  • bidrager aktivt til fællesskabet
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Stillingerne er på 37 timer ugentligt.

Vil du vide mere?
Besøg vores hjemmeside for yderligere oplysninger eller ved henvendelse til skoleleder Helle Hjorth på 30 66 15 53 eller souschef Kåre Mortensen på 21 52 12 34. 

Det praktiske
Ansøgningsfrist er den 7. december 2025. Samtaler forventes afholdt den 16. december 2025 fra kl. 13.30.

Indrykket:13/11/2025

Ansøgningsfrist: 07/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Erfaren konsulent med stærkt udviklingsgen og politisk tæft til Odense Bibliotekerne og Kulturmaskinen

Odense

Har du solid erfaring med politisk betjening, strategisk kommunikation og projektudvikling, og brænder du for kultur og biblioteker? Så er det måske dig, vi leder efter.

Odense Bibliotekerne og Kulturmaskinen søger en erfaren konsulent til fagområdet Centralbibliotek og Udvikling.

En ny fælles kulturorganisation med stærke rødder
Odense Bibliotekerne og Kulturmaskinen er pr. 1. februar 2025 blevet samlet til én fælles organisation. Sammen skaber vi et stærkt og mangfoldigt kulturtilbud for byens borgere – med alt fra børnekultur, litteratur og læselyst til musik, makerspace og events.

Vi er en organisation i udvikling, hvor samarbejde, innovation og høje faglige ambitioner går hånd i hånd. Med fusionen har vi fået nye muligheder for at tænke på tværs og skabe endnu stærkere oplevelser for børn, unge og voksne.

Vi tilbyder en stilling med stor variation, strategisk ansvar og mulighed for at præge både lokale og nationale indsatser.

Om jobbet
Som konsulent i Centralbibliotek og Udvikling vil du:
  • Understøtte den øverste ledelse, herunder bibliotekschef og funktionsledere
  • Udarbejde sager til politisk behandling og varetage PA-opgaver
  • Koordinere lokaludvalg (LU)
  • Udvikle, koordinere og eksekvere strategisk kommunikation om større indsatser
  • Facilitere udviklingsprocesser og drive projekter fra idé til evaluering
  • Deltage i nationale centralbiblioteksgrupper og kommunens kommunikationsnetværk
  • Bidrage til netværksarbejde internt, kommunalt og nationalt
Stillingen er placeret på Hovedbiblioteket i Odense, hvor du bliver en del af afdelingen Centralbibliotek og Udvikling. Du vil indgå i et fagligt stærkt team, der understøtter ledelsen og samarbejder bredt i organisationen. Vi lægger vægt på innovation, fællesskab og faglig sparring.

Om dig
Vi forestiller os, at du:
  • Har flere års erfaring fra en politisk styret organisation
  • Har stærke kompetencer inden for strategisk kommunikation og skriftlig formidling
  • Har erfaring med projektudvikling og procesfacilitering
  • Trives i netværksbaserede samarbejder og har gennemslagskraft i relationer
  • Arbejder strategisk og helhedsorienteret – og får idéer ført ud i livet
Det er en fordel, hvis du har erfaring fra biblioteks- eller kulturområdet. Vi ser gerne, at du har en uddannelsesmæssig baggrund på kandidatniveau.

Om os
I By- og Kulturforvaltningen arbejder vi med alt fra byudvikling, kulturelle begivenheder, drift af kommunens ejendomme, veje og parker til lokalplaner og erhvervsudvikling. Vi er derfor mange forskellige slags ansatte. Bibliotekarer, rengøringsassistenter, ingeniører, byggesagsbehandlere og vejfolk arbejder sammen om at skabe de bedste rammer for byen og understøtte en bæredygtig fremtid for Odense. 
 
Med vores brede opgaveportefølje spiller vi i By- og Kulturforvaltningen en helt central rolle i Odenses udvikling. Vores fælles vision i forvaltningen er, at vi sammen skaber en by, man ikke vil gå glip af. By- og Kulturforvaltningen har nemlig en mission om at skabe smukke, attraktive og mangfoldige rammer for livet i Odense, og det gør vi ved at understøtte det levede liv i byen, og skubbe til virkelyst, vækst og vilkår, når vi udvikler byen.  
 
Som medarbejder i By- og Kulturforvaltningen arbejder du ud fra fire kerneværdier: handlekraft, lydhørhed, ambition og imødekommenhed. De danner fundamentet for, hvordan du samarbejder med andre både kollegaer, samarbejdspartnere og borgere. Med udgangspunkt i værdierne er du med til at gøre den forskel, som er så vigtig for Odense – uanset om du drømmer om at gøre forskellen for den enkelte borger i hverdagen eller for os alle sammen for fremtiden.  

Kulturmaskinen og Odense Bibliotekerne er placeret under By- og Kulturforvaltningen i afdelingen Fritid og Kultur, og har en vision om at skabe levende, inkluderende og nyskabende kultur- og læringsrum i Odense. Vi byder årligt mere end 1,2 millioner kulturinteresserede inden for dørene. Vi er en organisation i rivende udvikling, hvor idérigdom, konstruktivt samarbejde og mod står centralt.

Vi sætter borgernes behov i centrum gennem både stærke fysiske rammer og et væld af digitale tilbud. Vores arbejde præges af tæt samskabelse med lokale kultur- og uddannelsesaktører, hvilket skaber tværfaglige synergieffekter og et stort publikumspotentiale. Vi står for store bystrategiske events som OFF, Magiske Dage Odense, Kulturens Døgn, Skrækfest og mange flere, men står også for hverdagskultur. Odense er en bæredygtig storby, og det spiller vi op imod ved at eksperimentere, og være kulturelt nyskabende indenfor teknologier og anderledes formater.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Stillingen er på 37 timer pr. uge, og stillingen forventes besat pr. 1. februar 2026.

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte funktionsleder for publikumsområdet Jens Bang Petersen på 51 54 44 40 eller på jwbp@odense.dk.

Det praktiske
Ansøgningsfrist er torsdag den 27. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt tirsdag den 9. december 2025.

Indrykket:13/11/2025

Ansøgningsfrist: 27/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Lærer til Provstegårdskolen

Odense

Provstegårdskolen søger en motiveret læreruddannet dansklærer til fast stilling hurtigst muligt. Så brænder du for faget og folkeskolens mangfoldighed? Så er det lige dig, vi har brug for.

Hvad du ellers kan byde på, er vi spændte på at høre mere om.

Om jobbet
I dette skoleår vil en del af skemaet bestå af co-teaching i ungemiljøet og ældste børnemiljø. Fra kommende skoleår dansk og andre fag i børnemiljøet. Vi har brug for en lærer, der kan undervise i flere fag i børnemiljøet, og har du kompetencer i nogle af de musisk- kreative fag vil det være en fordel.

Vi er en 2-sporet skole med en god atmosfære og en klar identitet. Et sted hvor voksne og børn trives, og hvor der ikke er langt fra hensigt til handling. Skolen og vores engagerede personale karakteriseres af en stor faglighed og udviklingsparathed, og skolen er et tilvalg for områdets familier.

Vi har ca. 550 elever fordelt på almenskole, sportsklasser på 8. og 9.årg samt 3 funktionsklasser, der har elever med funktionsnedsættelser. Vi har desuden ansvaret for undervisningen af børn indlagt på OUH.

Vi ligger i et område, hvor mangfoldigheden er stor, hvilket også afspejles i skolehverdagen, og vi ser som styrke, at vores elever møder en hverdag, som afspejler det samfund, der omgiver dem, og som de skal ud og deltage i på sigt. Vi er opdelt i børne- og ungemiljø, der skiller efter 5.kl.

Evne til at reflektere over egen praksis
Vi arbejder løbende med udvikling af læringsmiljøet under overskriften Deltagelsesmulighed for flere. Du skal derfor være indstillet på både at sætte egen undervisning under lup, men også at kunne deltage i reflekterende dialoger om kollegers undervisning. Alt sammen for at kunne løfte opgaven med elevernes læring og trivsel.

Vi kan tilbyde dig en fantastisk mulighed for at være en aktiv lærer på vores skole
Vi kan tilbyde nogle dejlige videbegærlige børn, et attraktivt undervisningsmiljø, dygtige og engagerede kolleger og god forældreopbakning.

Gode muligheder for kompetenceudvikling
På Provstegårdskolen har vi mange engagerede lærere og pædagoger, og der opstår løbende mulighed for at udvikle kompetencer, der harmonerer med skolens udviklingsplaner og indsatsområder.

Du skal være robust og dygtig, brænde for undervisning af børn, samt efter at få alle børn velintegreret på vores skole, i nærmiljøet og samfundet. Du vil komme til at arbejde tæt sammen med dygtige kolleger. Vi ønsker, at alle medarbejdere samarbejder og inspirerer hinanden på tværs. Desuden har vi et tæt samarbejde med eksterne fagpersoner.            

Om dig
  • Du er i stand til at skabe trygge og inkluderende læringsmiljøer gennem differentieret og motiverende undervisning
  • Du er stærk i klasserumsledelse og relationsdannelse
  • Du er anerkendende og ser børns forskellige forudsætninger som en styrke
  • Du er i stand til løbende at udvikle egen praksis, så den tilpasses de elever, du har i dine klasser
  • Du er rolig af natur og bruger aktivt low arousal i mødet med eleverne
  • Du finder det helt naturligt at indgå i et tæt samarbejde med tværfaglige samarbejdspartnere og er indstillet på et tæt forældresamarbejde
  • Du kan arbejde under det vilkår, at skolen er en politisk styret organisation
Fortæl os hvilke andre fag, kompetencer mm., som du kan tilbyde os. Vi glæder os til at høre fra dig.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere?
Kontakt skoleleder Annemette Hovmand Petersen 61 55 82 14 eller souschef Henriette Friis 30 45 74 09, hvis du vil høre mere om stillingen eller skolen.

Det praktiske
Ansøgningsfristen er den 25. november 2025. Vi afholder samtaler i uge 48.

Indrykket:11/11/2025

Ansøgningsfrist: 25/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole

Uddannelses- og karrievejleder til vejledningsindsats inden for efter- og videreuddannelse

Odense

Vil du være med til at styrke livslang læring og kompetenceudvikling i både den private og offentlige sektor?

UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole søger en engageret og relations-stærk vejleder til en nyoprettet stilling, hvor du får en central rolle i bidrage til at udvikle og gennemføre vores vejledningsindsats inden for videregående voksen-, efter- og videreuddannelse (VVEU).

Om os

Hos UCL har vi en ambition om aktivt at bidrage til en balanceret og bæredygtig arbejdsmarkedsudvikling. Vi arbejder målrettet med livslang læring og tilbyder kompetenceudvikling til både offentlige og private virksomheder.

Et vigtigt fokusområde er at styrke vores vejledningsindsats, så endnu flere medarbejdere og virksomheder får glæde af de muligheder, VVEU-området rummer.

Om stillingen

Som vores nye konsulent bliver du en nøgleperson i arbejdet med at øge deltagelsen i VVEU.

Dine primære opgaver bliver vejledning af virksomheder og organisationer samt ansatte i disse i UCL’s geografiske område med fokus på at øge deltagelsen i VVEU.

Samarbejde med interne og eksterne interessenter – herunder uddannelsesinstitutioner, brancheorganisationer og virksomheder – for at skabe et fælles overblik over VVEU-muligheder og sikre sammenhæng i tilbuddene.

Udvikling af nye initiativer og partnerskaber, der styrker vores rolle som en aktiv og strategisk samarbejdspartner for erhvervsliv og offentlige organisationer.

Din profil

Vi søger en person, der både kan tænke strategisk og agere praktisk. Du motiveres af at skabe relationer, bygge bro mellem behov og løsninger – og få ting til at ske.

Du har:

  • Dokumenteret erfaring med opsøgende uddannelsesvejledning over for virksomheder samt offentlige og faglige organisationer – gerne fra en erhvervsrettet eller videregående uddannelsesinstitution.
  • Indgående kendskab til VVEU-området, herunder studieordninger, kompetencefonde og finansieringsmuligheder.
  • God forståelse for både store som små virksomheders og organisationers behov, og evnen til at koble VVEU til deres strategiske og faglige udviklingsmål.
  • En relevant uddannelse, suppleret med kompetencer inden for vejledning, salg og projektledelse.
  • Et stærkt netværk i erhvervsliv og offentlige organisationer – og evnen til at aktivere det i praksis.
  • Indgående viden om både det vertikale og horisontale uddannelsesbillede, brugen af kompetencefonde samt realkompetencevurdering.
  • Kompetence til at sammensætte uddannelsesforløb fra forskellige uddannelsesniveauer for at matche organisationers behov

Dine personlige kompetencer

Vi lægger vægt på, at du trives med selvstændigt ansvar og kan navigere i et komplekst organisatorisk landskab.

Du er en relationel samarbejdspartner, der skaber tillid og engagement – både internt og eksternt.

Du har solid organisationsforståelse og kan begå dig på tværs af sektorer og kulturer samt tænker udviklende og nytænkende, men altid med respekt for eksisterende praksis og samarbejdsflader.

Vi tilbyder

En mulighed for at præge en vigtig indsats i en organisation med stor samfundsmæssig betydning.

Et inspirerende og fagligt miljø med dedikerede kolleger, hvor samarbejde, udvikling og arbejdsglæde går hånd i hånd.

Fleksibilitet, tillid og en arbejdsplads, der værdsætter initiativ og ansvar.

Ansættelse

Ansættelsen sker i henhold til ”Cirkulære om overenskomst for akademikere i staten”. Skulle du have en anden baggrund, ansættes du i henhold til gældende overenskomst.

Du bliver ansat den 1. januar 2026 på 37 timer i gennemsnit pr. uge.

Dit primære arbejdssted vil være Seebladsgade 1, 5000 Odense C.

Vil du vide mere?

Har du spørgsmål vedr. stillingen er du velkommen til at kontakte Kim Hass Rubin på mobil 2491 9175.

Du kan læse mere om UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole og vores uddannelser på www.ucl.dk.

Ansøgning

Finder du jobbet interessant, bedes du uploade din ansøgning, CV og uddannelsesbeviser senest den 24. november 2025.

Indrykket:10/11/2025

Ansøgningsfrist: 24/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling