Morsø Hjemmepleje søger Social- og Sundhedsassistent i dagvagt.

Du vil indgå i et team af motiverede kollegaer, hvor sammenhold, faglighed og humor er vigtigt.

Morsø Hjemmepleje søger:  

• 1 Fast stilling 37 timer, som Social og sundhedsassistent til fortrinsvis dagvagt med afløsning i anden vagttype

Arbejder pt. 2 ½ weekend over 6 uger med 2 sammenhængende weekender fri.

Vi søger en social- og sundhedsassistent til dagvagt. Det er dig, vi leder efter, hvis du synes, det er spændende at udføre helhedspleje i borgernes hjem og løse både små og store plejeopgaver. Du vil blive en del af et hjemmeplejeteam, der arbejder tværfagligt, hjælper og støtter hinanden - så alle har en håndterbar vagt.

Hvis det lyder som noget for dig, skal du søge denne stilling.

Morsø Hjemmepleje består af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker og ergoterapeuter, alle med en bred klinisk erfaring.

Vi afholder dagligt tværfaglige Vagtstartsmøder i alle teams, hvor vi arbejder med tidlig opsporing og hensigtsmæssig planlægning. Din viden er vigtig - derfor er dialogen mellem kollegaer et centralt element.

Et af vores fokusområder i 2025 er at videreudvikle vores teams og implementeringen af Ældreloven. 

Et vigtigt indsatsområde bliver at implementere den rehabiliterende tilgang til borgerne ud fra Ældrelovens 3 bærende værdier:

• Selvbestemmelse for den ældre
• Tillid til medarbejderne og borgernær ledelse
• Et tæt samspil med pårørende, lokale fællesskaber og civilsamfundet

Kerneopgaven: Vi støtter borgeren til et sundt og værdigt liv

I Morsø Hjemmepleje samarbejder vi med borgeren og inddrager de pårørende om at skabe et godt og langt hverdagsliv i eget hjem.

Vi tilbyder

• En udviklingsorienteret hjemmeplejeteam med god energi og fokus på trivsel og arbejdsmiljø
• Mulighed for at blive en del af et team, hvor dialog og samarbejde om borgeren er i fokus
• Dokumentation i Nexus.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• Positive, imødekommende og dygtige kollegaer med stort socialt sammenhold - vi værdsætter både faglighed, god humor
• Spændende og udfordrende opgaver, hvor to dage sjældent er ens
• Indflydelse på din arbejdsdag i samarbejdet med teamet
• En arbejdsplads hvor initiativ og nytænkning er velkommen
• Opgaver kan leveres i Sygeplejeklinikker

Din Profil og opgaver

• Er uddannet Social- og Sundhedsassistent
• Motiveres af at ” Tro på borgerens udvikling” og sætte borgeren i centrum
• Brænder for at arbejde rehabiliterende og evner at spotte potentialet og ressourcerne hos den enkelte borger
• Besidder samarbejdsevner- og vilje til at indgå i et tværfagligt team, hvor alle kompetencer er vigtige og afgørende for et godt samarbejde 
• Du er fleksibel, stabil samt bidrager til et godt arbejdsmiljø og trivsel, og kan bevare overblikket i en hektisk hverdag
• Du skal have kørekort

Tiltrædelse: 1.1.2026 eller hurtigst muligt
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst samt aftale om lokal løndannelse.

Yderligere oplysninger kan fås ved souschef Mona Dahlgaard 9970 6322.
Sidste ansøgningsfrist er den 23. november samtaler afholdes i uge 48

• gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• et afvekslende og meningsfuldt job
• et godt introduktionsprogram
• stor selvstændighed inden for dit kompetenceområde
• tæt samarbejde med leder, kollegaer og tværfaglige samarbejdspartnere

• Uddannet social- og sundhedsassistent
• Kendskab til sundhedsfaglige krav i forhold til eget kompetenceområde
• Kan arbejde selvstændigt, tværfagligt og under ansvar
• Kan formidle din viden og erfaring i teori og praksis
• Fortrolig med elektronisk dokumentation

• Er en teamplayer med en positiv tilgang, og som sætter en ære i god service
• Kommunikerer klart og anerkendende – også i pressede situationer
• Har lyst til at tage ansvar og være med til at udvikle vores afdeling
• Er god til at begå sig blandt borgere, pårørende og kollegaer ud fra anerkendende tilgang
• Imødekommende i din omgang med borgere og kollegaer
• Selvstændig og fleksibel

Bliv en del af et team, hvor både faglighed og fællesskab er i centrum.

Drømmer du om et meningsfuldt arbejde, hvor du kan gøre en forskel?
Brænder du for en helhedsorienteret indsats og tværfagligt samarbejde – og har du lyst til et spændende og udfordrende job, hvor både faglig udvikling og trivsel er i fokus?

Så er Team 83 måske noget for dig!

Vi søger tre social- og sundhedsassistenter til faste stillinger på 32-35 timer ugentligt, med opstart 1. januar 2026 – eller hurtigst muligt derefter.

Om os

Team 83 er en del af Søndersø Hjemmepleje og Social Støtte, som har base i Særslev.
Vi yder omsorg og støtte til borgere efter SEL §83 og SUL §138 – og arbejder særligt med borgere med sociale og/eller psykiatriske udfordringer, som har behov for en særlig indsats.

Vores tilgang er helhedsorienteret og rehabiliterende, og vi arbejder tværfagligt med en gruppe af social- og sundhedsassistenter, omsorgsmedhjælpere og pædagogiske assistenter.

Vi er et lille team og arbejder både selvstændigt og tæt sammen med kollegaerne.

Om jobbet

Som social- og sundhedsassistent hos os får du en varieret og meningsfuld arbejdsdag, hvor du kombinerer dine sundhedsfaglige kompetencer med en pædagogisk tilgang til borgerne.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• medicinhåndtering/dosering og opdatering af FMK
• dokumentation i Nexus (tilstande og handlingsanvisninger)
• kontakt til praktiserende læger, neurologer og psykiatere
• anvendelse af kliniske retningslinjer (VAR Healthcare)
• Tidlig Opsporing af Begyndende Sygdom (TOBS)
• triagering i samarbejde med sygeplejersker (to gange ugentligt)
• faglig sparring og oplæring af kolleger

Vi søger en kollega, der:

• er uddannet social- og sundhedsassistent
• har erfaring med dokumentation i Nexus
• arbejder fagligt og professionelt
• er nysgerrig, anerkendende og tålmodig – og motiveret for at arbejde med vores målgruppe
• har lyst til at bidrage til et godt arbejdsmiljø
• ser værdien i tværfagligt samarbejde
• trives med både praktiske og sundhedsfaglige opgaver – og kan tilpasse sig borgere, som har brug for en særlig tilgang

Vi tilbyder dig:

• et grundigt og trygt introduktionsforløb
• daglige morgenmøder med koordinering ud fra borgernes behov
• et team i udvikling – hvor du kan være med til at præge arbejdsmiljøet
• en arbejdsplads med høj faglighed og mulighed for løbende sparring
• en nærværende og synlig ledelse
• mulighed for sundhedsfaglig sparring med sygeplejersker og assistenter i hjemmeplejen
• en hverdag med både sundhedsfaglige opgaver og pædagogisk arbejde – hvor dine personlige kompetencer også får plads

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte faglig leder Rebekka Kenworthy på tlf. 21189735.

Ansøgningsfrist den 8. december 2025. 
Ansættelsessamtaler den 11. og 12. december 2025.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Straffeattest skal indhentes, før ansættelse kan finde sted.

Arbejdstiden tilrettelægges med hensyn til både dine ønsker og driften. 
Der vil være skiftende vagter dag og aften samt weekendvagt hver anden weekend.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune

Her får du muligheden for at bringe din faglighed i spil og være med til at skabe en tryg og indholdsrig hverdag for vores beboere, og gøre en forskel for ældre på et moderne og hjertevarmt plejehjem.

Slagelse Friplejehjem er et nyt, moderne friplejehjem, der åbnede i 2024, hvor vi konstant arbejder med forbedringer og nye tiltag som f.eks. vores nye introduktionsprogram, der løber over 4 uger. Når du starter hos os, får du en mentor, som hjælper dig til at finde dig godt til rette og blive godt klædt på fagligt.

Vi har sygeplejeledelse af høj kvalitet, der konstant arbejder med forbedringer og nye tiltag. En stabil ledelsesgruppe, der sammen styrker rammerne for arbejdsgange og arbejdsmiljø. Vi har arbejdsmiljøgruppe, samt TRIO gruppe på plads, og et MED udvalg til at tage relevante udfordringer op til styrkelse af arbejdsfællesskabet.

Som social- og sundhedsassistent er du en nøgleperson i dag- eller aftenvagt. Dine opgaver vil blandt andet være:

• At yde pleje og omsorg med nærvær og respekt
• At sikre god dokumentation og samarbejde med kollegaer og pårørende
• At bidrage til en rehabiliterende og meningsfuld hverdag for beboer.
• At tage ansvar og arbejde struktureret ud fra beboernes behov og ønsker
• At bidrage til den gode stemning, hjemlige atmosfære og positive arbejdsmiljø.

• Er uddannet social- og sundhedsassistent
• Er fagligt stærk og har lyst til at udvikle dig
• Brænder for at skabe et godt hverdagsliv for ældre
• Er positiv, fleksibel og arbejder godt både selvstændigt og i teams
• Har kendskab til korrekt dokumentation og sundhedsfaglige retningslinjer

• Et moderne friplejehjem med fokus på hjemlighed, værdighed og livsglæde
• En arbejdsplads med høj faglighed og kollegial støtte
• En meningsfuld hverdag med ansvar og indflydelse
• En arbejdsplads, hvor dine idéer og initiativer bliver værdsat og inddraget
• En uformel tone og en nærværende ledelse

• Arbejdstid: Aftenvagt 28 timer ugentligt med arbejdsweekend hver 2. weekend.
• Tiltrædelse: d. 1.1.2026
• Arbejdssted: Slagelse Friplejehjem, Kalvehaven 3, 4200 Slagelse
• Vi har en sundhedsforsikring
• Vi har eget køkken og en fordelagtig madordning, du kan vælge til
• Vi afholder samtaler d. 24.11.25

Kontakt TR/vagtplanlægger Anne på tlf: 24 21 15 26 eller afdelingssygeplejerske Louise på tlf: 20 47 23 62

Vi tror på, at omsorg skal være personlig, professionel og værdibåret, og vores arbejde tager udgangspunkt i, at hvert menneske er unikt og værdifuldt. Det afspejles i vores tilgang til pleje og omsorg, hos os vil vi, at beboerne oplever at de er hjemme samtidig med de indgår i fællesskabet på hjemmet. Vi arbejder målrettet for at styrke den enkeltes identitet og ligeværd og møder alle med respekt for deres holdninger, værdier og levevis.

Slagelse Friplejehjem er en del af Danske Diakonhjem, som er Danmarks største private aktør inden for plejehjem. Med 45 plejehjem og knap 3.000 medarbejdere skaber vi i Danske Diakonhjem med vores faglighed hver dag trygge og værdige rammer for vores beboere over hele landet. Gennem samarbejdsaftaler med selvejende institutioner administrerer vi i alt omkring 80 plejehjem, hospices og bofællesskaber.

Læs mere om os på Slagelse Friplejehjem

Følg os også på Facebook: facebook.com/slagelsefriplejehjem

Vi tilbyder:

•  Stillingen er på 34 timer med mulighed for fuldtid. Ønskes fuldtid drøftes muligheden for dette ved samtalen.
• Primært dagvagter og ca 4 aftenvagter på et 12 ugers rul. Derudover kan der ved ferie o.lign. blive tale om lidt flere aftenvagter. Hvis du har lyst, kan en aftale om få nattevagter også være en mulighed ifbm. ferieafvikling o.lign. 
• Frit valg om du vil arbejde hver 2. eller hver 3. weekend. Vælger du hver 3. weekend, vil der være en ekstra arbejdsweekend i løbet af de 12 uger. 
• Generelt en stilling med stor medindflydelse på din arbejdsplan og hensyntagen til dit privatliv.

Medarbejdergruppen på Østervang er bredt sammensat i forhold til både alder, anciennitet og kompetencer. Du vil blive tilknyttet en mentor, der sørger for at din oplæring er i orden, og som vil hjælpe dig med, at blive en del af Østervang. 

Vi forventer at du:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper                       
• Har lyst til at arbejde med borgere med demens, og har eller vil tilegne dig de nødvendige kompetencer                                                                                                                       
• Gerne har erfaring med omsorgssystemet Cura                                                                     
• Ikke er bange for at prøve nye ting af                                                                                             
• Ønsker at bidrage til det gode arbejdsmiljø                                                                           
• Har gode kommunikative kompetencer og evner det gode samarbejde både mono- og flerfagligt samt med de pårørende og frivillige                                                                   
• Kan arbejde ud fra Ikast-Brande Kommunes værdier og DNA

Ikast-Brande Kommunes DNA og værdier betyder, at vi på Østervang, er arbejdsomme og entreprenante. Vi handler, hjælper hinanden og står sammen. Vi løfter i flok og finder løsninger. Vi er ukuelige og ikke bange for at lære af vores fejl. Vi samarbejder på tværs uden at skele til titler og fagområder.
Vi arbejder ud fra værdierne tillid, dialog og ansvarlighed.
 

Hvem er vi:

Østervang er et specialplejecenter med plads til 28 beboere fordelt på 2 afdelinger med 14 boliger i hver. Begge afdelinger er for borgere med moderate til svære kognitive udfordringer.              Særligt borgere med demens bliver visiteret til Østervang, og fylder derfor størstedelen af beboer klientellet, men også borgere med funktionsnedsættelse og kognitive skader efter cerebral blødning eller prop, eller mennesker med psykiatriske lidelser kan bo på Østervang.
 
Vi arbejder ud fra den personcentrerede omsorg og sætter fokus på, at borgerens trivsel er så høj som mulig. Den personcentrerede tilgang er vores grundlæggende udgangspunkt både i forhold til borgere, pårørende og kollegaer.
Vi samarbejder tværfagligt og har derfor ansat sygeplejersker, ergoterapeut, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygehjælpere, kostfaglig medarbejder, rengøringsmedarbejdere og pedel.
 
På Østervang er der mange frivillige tilknyttet, der lægger et stort stykke arbejde i, at sørge for en tilpas mængde aktiviteter for plejecentrets beboere.

Tiltrædelse: Hurtigst muligt og senest d. 1/1-26

Løn og ansættelsesforhold:
Efter gældende overenskomst
 
For yderligere information er du meget velkommen til at kontakte:
Leder, Lone Skrydstrup Pedersen på telefon: 30670138
 
Ansøgningsfrist: D. 23/11-25

Ansættelsessamtaler:
Afholdes løbende og ansættelse kan finde sted inden ansøgningsfristens udløb.

Straffeattest: 

Når vi ansætter personale i Sundhed og Ældre, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.
 
Du bedes sende din ansøgning online. Klik på ”Send ansøgning” og vedhæft din ansøgning og dit CV

Har du en faglig tilgang til pleje og omsorg – og vil du være med til at skabe livskvalitet og stjernestunder for vores beboere?
Så er det måske dig, vi leder efter.

Vi søger en engageret social- og sundhedshjælper, som har lyst til at blive en del af et stærkt fællesskab, hvor høj faglighed og medmenneskelighed går hånd i hånd. Hos os møder vi hinanden med respekt, ligeværd og varme – både kolleger og beboere.

🏡 Hvem er vi?
Sandgårdsparken er et plejecenter i det naturskønne Kjellerup, hvor 40 beboere bor fordelt i to huse med fælleskøkkener og hyggelige fællesområder. Her er boliger i ét plan, og om sommeren nyder vi livet i vores to dejlige haver med drivhuse – og udsigten til legepladsens glade børneliv. Det er et godt sted at bo – og et godt sted at arbejde.

💚 Hvorfor vælge os?

• Et godt arbejdsmiljø med plads til faglig udvikling og sparring
• Fokus på personcentreret omsorg – vi har deltaget i Sundhedsstyrelsens uddannelsesforløb
• Et arbejdsfællesskab med åbenhed, dialog og anerkendelse
• Mulighed for at påvirke og udvikle både din egen rolle og vores fælles praksis

👀 Hvem er du?

Vi forestiller os, at du:

• Er uddannet social- og sundhedshjælper og brænder for ældreområdet
• Er nyuddannet eller erfaren – begge dele er velkomne!
• Har lyst til en afvekslende hverdag sammen med borgere med demens og komplekse sygdomme
• Bidrager til kvalitet i beboernes hverdag med triagering som metode
• Har en personcentreret tilgang, arbejder tværfagligt og ser det enkelte menneske
• Er humoristisk, kreativ og nysgerrig på nye løsninger
• Vil være med til at styrke vores fællesskab og arbejdsmiljø

🤝 Hvad tilbyder vi?

Vi har et stærkt fællesskab med kontaktteams, der skaber nærvær og kvalitet for og med beboerne. Vi er kolleger med forskellige fagligheder der har tæt sparring og samarbejde i hverdagen. 
Vi tilbyder onlineundervisning i personcentreret omsorg, så du hurtigt kommer på omgangshøjde med os andre.
Du har mulighed for at påvirke dit timetal – vi tilbyder mellem 20-37 timer/uge. Vi har lige nu to stillinger ledige. En i primær aftenvagt og en i primær dagvagt. Vi har alle enkelte vagter i modsatte vagtlag for en bedre helhedsforståelse.

📣 Lyder det som noget for dig?

Se film om hverdagen i Sundheds- og Omsorgsafdelingen og læs mere om medarbejdergoder, uddannelse og vores faglige fundament. Link til film
👉 Kig også ind på vores Facebookside – Sandgårdsparken og få et glimt af livet hos os.

📞 Vil du vide mere?

Kontakt os gerne for en uforpligtende snak – eller kom forbi og se stedet:

• Louise Riisager Holst, assisterende leder
  📧 louiseriisager.holst@silkeborg.dk | 📱 29 74 86 71
• Pia Hedegaard, plejecenterleder
  📧 pia.hedegaard2@silkeborg.dk | 📱 21 69 48 49

📝 Praktisk info:
Ansøgningsfrist den 20. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt løbende. Så send din ansøgning hurtigst muligt
Løn og vilkår efter gældende overenskomst og lokal løndannelse
Vi indhenter straffeattest og referencer ved ansættelse

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.  
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.
 

Vil du være med til at sikre høj faglighed og et inspirerende studiemiljø for sygeplejestuderende – og samtidig blive en del af et stærkt, fagligt fællesskab- så kig videre her 

Vi søger en klinisk vejleder som med en tydelig sygeplejefaglig og pædagogisk profil brænder for uddannelse af studerende i klinisk praksis i Frederiksberg kommunes hjemmepleje

Om jobbet

Frederiksberg Kommunes Hjemmepleje modtager årligt omkring 35 sygeplejestuderende på 4., 5., 6. og 7. semester.
Som klinisk vejleder får du ansvaret for planlægning, vejledning og supervision i forbindelse med de studerendes kliniske uddannelsesforløb.

De studerende tilknyttes et af vores tre distriktsområder, hvor de indgår i teams med hjemmesygeplejersker, der varetager den daglige introduktion og vejledning i sygeplejeopgaverne i borgernes hjem.

Dine vigtigste opgaver bliver at:

• Planlægge, forberede og gennemføre studiesamtaler 
• Forberede og afholde workshop for de studerende 
• Forberede og gennemføre refleksionsklinik for de studerende
• Vejlede og rådgive hjemmesygeplejersker i forhold til rollen som kontaktsygeplejerske 
• Forberede, planlægge og afholde eksamen

Vi søger dig, der:

• Er uddannet klinisk vejleder eller har en relevant pædagogisk videreuddannelse
• Gerne har erfaring fra hjemmeplejen
• Trives med at arbejde selvstændigt og struktureret
• Kan tænke kreativt og bidrage aktivt til udviklingen af den kliniske undervisning
• Vægter samarbejde højt og ser værdien i et tværfagligt fællesskab

Hvorfor vælge os?

I Frederiksberg Kommunes Hjemmepleje bliver du en del af et engageret og kompetent team, hvor samarbejde, faglig sparring og udvikling er i centrum.
Vi arbejder visionært med uddannelse og kvalitet, og vi har vores eget Skill Lab, som giver mulighed for praktisk læring og fælles refleksion. Vi tilbyder en spændende og udviklende stilling, hvor du får mulighed for at sætte et tydeligt præg på uddannelsesopgaven og medvirke til at styrke de studerendes kliniske del af uddannelsen 

Tillid, respekt og samarbejde er ikke blot ord på papir – de præger vores hverdag og omgangsform.

Det praktiske

• Fast stilling på 37 timer pr. uge
• Arbejdstid  fortrinsvis dagvagter på hverdage
• Tiltrædelse: 1. januar 2026
• Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst (DSR) og principperne for Ny Løn

Vil du være med til at uddanne og inspirere næste generation af sygeplejersker?
Så glæder vi os til at høre fra dig!

Send din ansøgning senest 5. december 2025.
Ansættelsessamtaler afholdes 9 .december 2025

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte områdeleder Rikke Volmer Brandsen på tlf. 28 98 52 77

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.

• Lyst og indsigt i arbejdet med mennesker med demens
• Det er en fordel, hvis du har kursus i demens 1
• Vi arbejder ud fra Tom Kidwood teori

Thulebakken er et plejehjem med 72 boliger fordelt på 6 afdelinger (3 huse), herunder 1 afd. for beboere med demens. Vi er beriget med ca. 70 energiske og fantastiske kollegaer, som vil være med til at byde dig velkommen.

• En arbejdsplads som arbejder målrettet med læring og kvalitet 
• En arbejdsplads hvor du kan være med til at sætte en ny dagsorden – hvor kerneopgaven er retningsgivende
• En arbejdsplads med højt til loftet og hvor vi gerne lytter til alles ideer og forslag for at skabe den bedste løsning
• En arbejdsplads hvor arbejdsmiljø er et fælles anliggende som vægtes højt
• En arbejdsplads med høj faglighed. Og et tæt samarbejde med plejehjemslægerne, som kommer ofte i huset.

• En fast stilling som SSH i fortrinsvis aftenvagt på fuld tid
• Der arbejdes hver 2. weekend 
• Aften 3-2-2
• Forventet ansættelse 1.12 2025 eller snarest herefter
• Ansættelsessamtaler afholdes løbende
• Thulebakken er et plejehjem med 72 boliger fordelt på 6 afdelinger (3 huse), herunder 1 afd. for beboere med demens
• Thulebakken er beriget med ca. 70 energiske og fantastiske kollegaer, som vil være med til at byde dig velkommen.

• Som kollega forventes du at tage aktiv del i ”det gode arbejdsfællesskab”
• Du vil varetage pleje- og omsorgsopgaver i henhold til service- og sundhedsloven for hermed at sikre kvalitet og patientsikkerhed for borgeren
• At yde en hjertevarm, oprigtig og nænsom pleje
• Du vil være en aktiv samarbejdspartner i dit team af forskellige fagpersoner
• Du vil arbejde selvstændigt og målrettet ud fra Aalborg kommunes værdier og retningslinjer
• Du vil indgå i et professionelt og konstruktivt samarbejde med borgerne og dennes familie/pårørende

• Uddannelse som SSH
• Kendskab til CURA som professionelt arbejdsredskab er en fordel
• Vil arbejde tværfagligt, udviklende og inspirerende
• Besidde en stor faglig viden eller være opsøgende herpå
• Har kendskab til pædagogiske handlemuligheder

• En person med hjertet på rette sted – hvor du ser borgernes behov og ønsker, før andet
• Engageret og nærværende 
• Ansvarsfuld, tydelig og handlekraftig
• Anerkendende/nysgerrig tilgang til både borgere, pårørende og kolleger 
• Vil sikre den gode tone – og være tillidsfremmende med åbenhed og respekt
• Fleksibel kollega, som tager ansvar for arbejdspladsen 
• Godt humør og let til smil 

Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Sabrina Jensen eller assisterende plejehjemsledere Maja Strelander og Oddrun Aagesen Dahl på 9931 5336 mellem kl. 8-14 på hverdage.  
                                   
Ansøgningsfrist er den 24. november 2025.

Løn- og ansættelsesvilkår

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere

• vil være med til at gøre en forskel, og som skaber mulighed for en tryg og aktiv hverdag for beboerne og deres familier
• kan bidrage til, at vores ældre beboere føler sig set, hørt og forstået
• er fagligt engageret, har overblik og lyst til at være en del af et team, der arbejder tværfagligt med patientsikkerhed i fokus
• forstår vigtigheden af god kommunikation og relationsdannelse
• har lyst til at arbejde professionelt med sundhedsfaglige opgaver og har kendskab til dokumentationssystemet CURA
• vil medvirke til uddannelse af elever
• har lyst til at bidrage med nye input

• en arbejdsplads i udvikling
• intern undervisning om fagligt relevante
• deltagelse i projekter
• dygtige og engageret kollegaer

Har du lyst og indsigt i arbejdet med mennesker med demens - Så er det lige dig vi mangler! 

Plejehjemmet Thulebakken er beliggende centralt i Hasseris nær grønne omgivelser og tæt på Aalborgs centrum. Plejehjemmet har i alt 72 pladser, herunder 60 somatiske pladser og 12 demenspladser. Thulebakken er et byggeri i to etager, der består af tre huse: Hus 2, Hus 4 og Hus 20. De tre huse rummer i alt 6 boenheder, hvoraf den ene boenhed er forbeholdt beboere med demens. Til dagligt arbejder vi ud fra Tom Kidwood teori. 

Thulebakken er beriget med ca. 70 energiske og fantastiske kollegaer, som vil være med til at byde dig velkommen. 

• En arbejdsplads som arbejder målrettet med læring og kvalitet 
• En arbejdsplads, hvor du kan være med til at sætte en ny dagsorden – hvor kerneopgaven er retningsgivende. 
• En arbejdsplads med højt til loftet og hvor vi gerne lytter til alles ideer og forslag for at skabe den bedste løsning
• En arbejdsplads hvor arbejdsmiljø er et fælles anliggende som vægtes højt.
• En arbejdsplads med høj faglighed. Og et tæt samarbejde med plejehjemslægerne, som kommer ofte i huset.

• En fast stilling som social- og sundhedshjælper 
• Stillingen er i udgangspunktet på 37 timer/ugen i fortrinsvis dagvagt
• Der arbejdes hver 2. weekend 
• Forventet ansættelse 1. december 2025, eller snarest herefter
• Ansættelsessamtaler afholdes løbende

• Som kollega forventes du at tage aktiv del i ”det gode arbejdsfællesskab”
• Du vil varetage pleje- og omsorgsopgaver i henhold til service- og sundhedsloven for hermed at sikre kvalitet og patientsikkerhed for borgeren 
• At yde en hjertevarm, oprigtig og nænsom pleje
• Du vil være en aktiv samarbejdspartner i dit team af forskellige fagpersoner 
• Du vil arbejde selvstændigt og målrettet ud fra Aalborg kommunes værdier og retningslinjer 
• Du vil indgå i et professionelt og konstruktivt samarbejde med borgerne og dennes familie/pårørende 

• Uddannelse som social- og sundhedshjælper 
• Kendskab til CURA som professionelt arbejdsredskab er en fordel
• Vil arbejde tværfagligt, udviklende og inspirerende
• Besidde en stor faglig viden eller være opsøgende herpå
• Har kendskab til pædagogiske handlemuligheder
• Det er en fordel hvis du har kursus i "Demens 1"

• En person med hjertet på rette sted – hvor du ser borgernes behov og ønsker, før andet
• Engageret og nærværende 
• Ansvarsfuld, tydelig og handlekraftig
• Anerkendende/nysgerrig tilgang til både borgere, pårørende og kolleger 
• Vil sikre den gode tone – og være tillidsfremmende med åbenhed og respekt
• Fleksibel kollega, som tager ansvar for arbejdspladsen 
• Godt humør og let til smil 

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere