Vil du være med til at udvikle fremtidens ældrepleje?

Vi søger en social- og sundhedsassistent til fast stilling i aftenvagt. Stillingen er på 28 timer ugentligt, med tiltrædelse 1. januar 2026 eller hurtigst muligt.

Tjæreborg plejehjem har 35 beboere fordelt i 4 afdelinger.
Personalet består af ca. 54 dedikerede medarbejdere, som alle arbejder for at sikre det bedste liv for beboerne.

På Tjæreborg plejehjem mødes du af:

• En organisation, som brænder for at udvikle og ”brande” Plejehjem, som et attraktivt sted at bo og som en fantastisk arbejdsplads
• Ambitiøse kolleger med høj faglighed
• Indflydelse og faglige udfordringer
• Et grundigt introduktionsforløb
• Kolleger, som interesserer sig for dig og sparrer med dig i kendte og ukendte udfordringer
• Gode rammer og medindflydelse

På Tjæreborg plejehjem forventer vi, at:

• Du deltager med en positiv holdning i udviklingen af Plejehjem i Esbjerg kommune
• Du ser det som en selvfølge at være en del af den daglige omsorg og pleje ved beboerne
• Du skal være kontaktperson for en lille gruppe beboere og, at du herudover formår at arbejde på tværs i huset hvor det er påkrævet i opgaveløsningen
• Du er god til at træffe beslutninger og være med til at skabe et godt samarbejde både med beboere, pårørende og kollegaer
• Du er i stand til at skabe gode relationer til borgere, pårørende og kollegaer
• Du har et stort personligt drive og arbejder aktivt for at tilgodese den enkelte beboers behov
• Du er positiv i din kommunikation
• Du arbejder i alle henseender mod at sikre kvalitet i den leverede faglige indsats
• Du arbejder opsøgende og bidrager med nye tanker og initiativer, så vi til stadighed udvikler os
• Du arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver
  

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte Plejehjemsleder Kristina Mathiasen på 30 43 92 70 eller mail krima@esbjerg.dk

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
26. november 2025

Vi glæder os til at modtage din motiverede ansøgning, og vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

• Forløbsansvarlig for beboernes sygeplejefaglige problemstillinger
• Koordinering og planlægning af sygepleje, pleje og behandling for beboerne i afdelingen 
• Koordinering af borgerforløb med fokus på sammenhæng i pleje- og rehabiliteringsindsatsen
• Formidling af den aktuelle sygepleje 
• Sikre at dokumentationen lever op til gældende krav og standarder 
• Udførelse af sygeplejeopgaver for beboere i stabile forløb
• Stuegang ugentligt sammen med husets læge 

• Fælles introduktion for hele Sundhed og Omsorg med fokus på medicin, hygiejne og dokumentation
• Lokal introduktion på Porsebakken
• Personlig mentorordning, som hjælper dig bedst muligt ind i din stilling
• En nærværende og lyttende leder med fokus på din trivsel
• Løbende supervision og sparring
• Undervisning i demens, dokumentation og farmakologi
• Gode muligheder for faglig udvikling gennem kurser og temadage
• Indflydelse på egen vagtplan
• Personalegoder og rabataftaler med mange butikker

Vi søger en fysioterapeut til et barselsvikariat med mulighed for fast stilling til vores fine klinik 🌸

Selvstændig fysioterapeut søges til klinik i hjertet af Roskilde.

Hvis du er fysioterapeut og brænder for manuel behandling og et alsidigt arbejde, med frihed til selv at planlægge din arbejdsdag - så er det måske dig vi mangler?

Vi søger en selvstændig/indlejer, som har lyst til at blive en del af vores dejlige team i et barselsvikariat, med mulighed for forlængelse/fast stilling. På klinikken tager vi udgangspunkt i den enkelte patient og fokuserer på manuel behandling. Der er mulighed for at du selv kan planlægge din arbejdskalender og arbejdstider.

Vi vægter faglig sparring højt og det er derfor vigtigt at du er nysgerrig og har lyst til at udvikle dine kompetencer.

Vi søger en fysioterapeut som er:

- Glad, udadvendt, serviceminded, imødekommende og god til patientkontakt

- Interesseret i manuel behandling

- Har lyst til at udvikle og forbedre sine kompetencer og dygtiggøre sig

- Kan bidrage til det sociale miljø på klinikken

Om os:

Roskilde Klinikken er en fysioterapi klinik i midten af Roskilde by. Foruden lukkede behandlingsrum er der et stort og hyggeligt indrettet vente/receptionsområde og en holdsal. Klinikken ligger ved Roskilde station med massere af parkeringsmuligheder lige foran hoveddøren.

Vi sætter en ære i at behandle vores patienter og sende dem hjem med en oplevelse af, at der fra første konsultation er blevet gjort noget aktivt for deres problematik. Vi vægter den faglige kvalitet højt og håber at finde en ambitiøs behandler, som har lyst til at blive en del af en klinik i vækst.

Du kan læse mere om klinikken på hjemmesiden: www.roskildeklinikken.dk

Kontakt eller ansøgning sendes til Stine på: mail@roskildeklinikken.dk

Der vil blive afholdt løbende samtaler

Løbende opstart fra februar

Roskilde Klinikken

Stationscentret 12, 1 sal 4000 Roskilde

• 1 dags introduktion til Egedal kommune på Rådhuset
• Grundig introduktion til Damgårdsparken og dine arbejdsopgaver
• Et hus med meget hjemmelig hygge samt en god og uhøjtidelig atmosfære 
• Gode udviklingsmuligheder, herunder faglig sparring og lokalundervisning 
• Et godt arbejdsmiljø med dygtige og engagerede kollegaer
• Fleksibel arbejdsplads med indflydelse på din arbejdsplan
• Nærværende ledelse med højt til loftet
• Arbejde hver 2. eller 3. weekend efter eget ønske

• Er uddannet social- sundhedsassistent og eller social- og sundhedshjælper
• Har en positiv tilgang og brænder for at gøre en forskel for den enkelte beboer
• Har lyst til at bruge din faglighed og dine kompetencer indenfor området samt udfordre dem
• Arbejder selvstændigt og tager ansvar for egne opgaver
• Er samarbejdsvillig og skal trives i et team og et hus hvor vi hjælper hinanden til at løfte i flok
• Er mødestabil, da vi godt kan prale af at have minimalt fravær og meget stabile medarbejdere

• Er uddannet social- og sundhedsassistent
• Har faglig tyngde og tager ansvar
• Kan arbejde selvstændigt og samarbejde tværfagligt
• Er vant til elektronisk journalføring
• Møder borgere, pårørende og kollegaer med en anerkendende tilgang
• Er stabil, fleksibel og positiv
• Bidrager til et godt arbejdsmiljø og værdsætter forskellighed
• kan lide at arbejde med kvalitetssikring
• Har gyldigt kørekort

• En arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling
• Et kollegialt fællesskab med plads til humor og støtte
• Fokus på faglig stolthed, sparring og vidensdeling
• Et arbejdsmiljø med høj trivsel og medindflydelse
• En god og grundig introduktion til dine opgaver

• Overenskomstforhandlet løn
• Gode pensionsordninger
• 6. ferieuge og særlig feriegodtgørelse
• Barsel med løn
• To omsorgsdage årligt pr. barn under 7 år
• Seniordage efter overenskomst

• Har mindst ét års specialerelevant erfaring
• Gerne har erfaring inden for endoskopi og/eller kirurgisk gastroenterologisk sygepleje
• Har interesse for korttidskontakt med patienter
• Har teknisk flair og trives med apparatur og procedurer
• Arbejder selvstændigt, men også værdsætter samarbejde
• Har en fleksibel og positiv tilgang til en travl hverdag

• Assistere ved endoskopiske undersøgelser (gastroskopi, endoskopisk ultralyd, ERCP, sigmoideoskopi, koloskopi)
• Forberede og klargøre patienter til mindre operationer
• Observere og informere patienter efter indgreb og behandling
• Afholde selvstændige sygeplejekonsultationer – fx sårbehandling, ernæringsvejledning og postoperative samtaler
• Koordinere og planlægge patientforløb, herunder kræftpakkeforløb
• Deltage i ambulatoriefunktion og reception

• Et fagligt stærkt og engageret team
• Et godt arbejdsmiljø præget af samarbejde, åbenhed og medindflydelse
• Et højt fagligt niveau og mange spændende udfordringer
• Ugentlig undervisning og løbende kompetenceudvikling
• Et langt, struktureret oplæringsforløb
• Stor lydhørhed over for dine idéer og ønsker
• Arbejde primært i dagtid – med weekendvagt på et sengeafsnit ca. hver 6. uge
• En personalegruppe, der værdsætter fællesskab – både fagligt og socialt

Bliv en central drivkraft i udviklingen af ældreplejen hos os i Det Gule Hus på Plejecenter Snorrebakken!

Vi søger en praksisnær udviklingsmedarbejder til ansættelse 1. januar 2026 i stilling på 37 timer ugentlig.

Har du en passion for at skabe høj kvalitet i ældreplejen og styrke faglig udvikling i et tæt samarbejde med dine kolleger? Som praksisnær udviklingsmedarbejder får du en unik mulighed for at gøre en forskel – både for borgerne og for dine kollegaer.

I denne stilling bliver du bindeled mellem praksis og udvikling. Du får en vigtig rolle i at sikre, at medarbejderne trives og har de bedste rammer for at yde omsorg af høj kvalitet. Du vil være med til at løfte fagligheden lokalt i teamet, understøtte lederens arbejde og samtidig være en synlig rollemodel i hverdagen.

Dette job er for dig, der brænder for:
✔ At udvikle kvaliteten i ældreplejen gennem praksisnær vejledning
✔ At sikre, at borgernes behov og ønsker er i centrum for indsatsen
✔ At arbejde tæt sammen med ledelse og kollegaer om at skabe en attraktiv arbejdsplads
✔ At implementere nye metoder og arbejdsgange, der gør en forskel i hverdagen

Du bliver en del af en organisation, hvor samarbejde, udvikling og trivsel går hånd i hånd. Sammen skaber vi en ældrepleje, hvor medarbejderne er fagligt stærke, borgerne oplever høj grad af velbefindende, og hvor vi arbejder mod en meningsfuld hverdag for vores beboere hver dag.

Vores gule hus på Plejecenter Snorrebakken er specielt henvendt til mennesker med demenssygdom. Vores beboeres aldersspænd ligger aktuelt mellem 65- 98 år. Det gule hus rummer 20 boliger. Vi arbejder i fællesskab med beboere og pårørende for at skabe et miljø omkring vores beboere, der bygger på værdighed, nærvær og respekt.

Vi bruger Tom Kitwoods personcentrerede teorier, som fundament for den gode demensomsorg. Vi har fokus på at begrænse mængden af medicin og bruge pædagogiske tilgange for at give beboerne et godt liv i deres eget hjem i det gule hus.  Vi ønsker, at beboerne oplever et meningsfuldt liv med aktiviteter, som er individuelt tilpasset den enkelte. 

Vi går op i at have faste kontaktpersoner for den enkelte og stræber efter genkendelighed, også ved brug for af vikarer og afløsere, og har derfor et meget lille flow af nye mennesker i huset.  

Dine ansvarsområder og arbejdsopgaver tager udgangspunkt i, at du:

• Kender de faglige krav, som udspringer af både serviceloven og sundhedsloven, og kommende ældrelov.
• Fungerer som tovholder for at disse opfyldes.Forstår relevante faglige teorier, tankegange og metoder der anvendes i Ældreplejen i BRK som udgangspunkt for tilrettelæggelse af opgaveløsningen. Dette kunne være teorier og metoder, der anvendes i fx forbedringsindsatsen, PDSA cirkler, tavlemøder, kerneopgaven, DTR, VAR, rehabilitering og velfærdsteknologi.
• Særligt hos os- forstår relevante faglige teorier indenfor demenspleje med Kitwoods personcentrede omsorg som den helt centrale.
• har medansvar for medicin og medicinhåndtering i teamet i samarbejde med de øvrige assistenter og hvor relevant i tæt samspil med sygeplejersken.
• Sikrer opfølgning og tilrettelæggelse af individuelle plejeforløb, for komplekse beboere/borgere.
• Medvirker til at sikre dokumentation i CURA gennem systematiske indsatser.
• Har forståelse for og handler ud fra betydningen af sammenhæng mellem vores eget fællesskab/team i det gule hus og det større fællesskab (Center for Sundhed og Omsorg).
• Er rollemodel for at udbrede Ældres strategi i samråd med leder.
• Fungerer som vejleder for personalet i relation til beboers/borgers totale situation

Dine kvalifikationer og kompetencer:

• Uddannet social- og sundhedsassistent med omfattende erfaring og flair for kvalitet og kerneopgaven.
• Indgående kendskab til ældreområdet.
• Erfaring med koordinering af opgaver.
• Skal kunne iværksætte relevante handlinger på baggrund af drøftelser med leder i eksempelvis særlig komplekse borgerforløb og i udvalgte indsatser i samarbejde med relevant vejleder.
• Skal kunne koordinere og fordele uddelegerede arbejdsopgaver.
• Skal kunne optræde som rollemodel; det vil sige udbrede den anbefalede praksis respektfuldt og systematisk og samtidig være venlig og åben overfor ideer og perspektiver fra borgere/beboere, kolleger, pårørende og samarbejdspartnere. 
• Skal kunne overholde aftaler og deadlines.
• Skal være stabil og synlig i hverdagen. 

Du vil som praksisnære udviklingsmedarbejder som udgangspunkt have en dag om ugen til forberedelse af dine arbejdsopgaver. Dog vil dette kunne reguleres op og ned, alt efter behov og projektintensitet. Du vil også deltage i den daglige løsning af opgaver hos borgerne. Du skal være der i driften, hvor der er brug for dig både som medarbejder og praksisnær udviklingsmedarbejder. Det betyder weekendarbejde hver anden weekend, og mulighed for perioder med eksempelvis aften eller nattevagter - alt efter behovet og efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.

Der vil blive indhentet straffeattest ved ansættelse.

Stillingen er på 37 timer pr. uge. 

Praktisk information

Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen. 

Ansøgningsfrist

26-11-2025

Samtaletidspunkt

foregår løbende

Ansættelsesdato

01-01-2026

Kontaktperson

leder af Plejecenter Snorrebakken IJ
Christiane Larsen
56922709 / 23714588

Arbejdssted

Plejecenter Snorrebakken IJ
Snorrebakke Allé 5, 3700 Rønne

En arbejdsplads, der binder øen sammen

BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.

BRK er en røgfri arbejdsplads. 

Vi hjælper dig på plads

Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.

Er du tålmodig, omsorgsfuld og har erfaring med børn med særlige behov - og søger du et meningsfuldt fritidsjob, hvor du kan gøre en reel forskel? Så læs med her.

Vi søger en rolig, stabil og nærværende hjælper til en 8-årig dreng med cerebral parese, som har brug for støtte og samvær i weekenderne. Han er en sød og kærlig dreng, der trives bedst, når der er ro, struktur og genkendelighed. Han bliver hurtigt fysisk udmattet og har brug for pauser undervejs i aktiviteterne, men han elsker at komme ud, gå ture, løbe efter bolde, se fodbold, lege på legepladsen og opleve verden omkring sig.

Han har ikke verbalt sprog, men bruger tegn til tale og en talemaskine, som han kommunikerer via. Han forstår alt, hvad man siger, og når man først lærer ham at kende, bliver kommunikationen naturlig og tryg.

Du vil have 2-3 vagter om måneden - primært i weekenderne og oftest i formiddagstimerne. Samlet bliver du ansat  til 10 timers aflastning pr. måned.
Opgaven består i hyggeligt samvær, lettere støtte i hverdagsaktiviteter og i at skabe små, positive oplevelser sammen med ham - gerne udendørs.
Der kan forekomme let personlig pleje (hjælp ved toiletbesøg og håndvask), men familien står for alt det praktiske omkring mad m.m.

• Har erfaring med børn med særlige behov - fx autisme, udviklingshæmning eller cerebral parese (ikke krav om uddannelse)
• Er tålmodig, rolig og omsorgsfuld
• Kan være nærværende og til stede i nuet
• Gerne har kørekort og bil, så I kan tage på små ture sammen

Familien bor i Brøndby, og du vil blive ansat gennem Olivia Danmark, som sikrer løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst med FOA. Vi indhenter børne- og straffeattest ved ansættelse.
  

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Julie Christensen på mail julie.christensen@oliviadanmark.dk eller telefon +4535951274

Vi ser frem til at høre fra dig.

• 14 social- og sundhedshjælpere
• 14 social- og sundhedsassistenter
• Elever, en daglig planlægger og en teamleder

• Grundig oplæring – også hvis du er nyuddannet
• Base i Maribo samt dygtige og engagerede kolleger.
• Ledelse der vægter dialog, anerkendelse og tillid højt.
• Faglig sparring og kollegialt sammenhold.
• En spændende, travl og udfordrende arbejdsplads, hvor en positiv indstilling vægtes højt.
• Indflydelse på egen arbejdsdag og vagtplan.
• Godt humør, gode grin og masser frisk luft.
• Mulighed for at udvikle faglige og personlige kompetencer.
• Faglig stolthed, udvikling og videndeling.
• En arbejdsplads, hvor trivsel og et godt arbejdsmiljø vægtes højt.

• Er uddannet Social- og sundhedshjælper.
• Er fagligt velfunderet.
• Er ansvarsbevidst.
• Evner at arbejde både selvstændigt og tværfagligt.
• Er fortrolig med elektronisk journalføring.
• Er god til at begå dig blandt borgere, pårørende og kollegaer ud fra en anerkendende tilgang.
• Er mødestabil, fleksibel og positiv.
• Kan bidrage til et godt arbejdsmiljø.
• Har gyldigt førerbevis til bil.

Billeddiagnostisk Afdeling – Sjællands Universitetshospital, Roskilde

Da flere af vores medarbejdere skal på barsel, har vi brug for ekstra hænder til at CT scanne og tage røntgenbilleder.
Er du uddannet radiograf, så læs endelig videre!

Stillingen er ledig pr. 1. februar 2026 eller efter aftale.
Stillingen er på 37 timer pr. uge og indebærer deltagelse i skiftende vagter.

På Billeddiagnostisk Afdeling, SUH Roskilde, er vi ca. 88 ansatte – heraf 50 radiografer og 3 social- og sundhedsassistenter.

• Afdelingen ligger under 30 minutter fra København med offentlig transport og ca. 75 minutter fra Odense Banegård.
• Røntgenafdelingen ligger kun 200 meter (2 minutters gang) fra Roskilde Station.
• Sygehuset ligger 1,3 km fra nærmeste motorvejsfrakørsel.

Vi kan tilbyde et bredt spektrum af undersøgelser indenfor forskellige specialer bla. neurologi, urologi, onkologi, kardiologi og karkiriugi.

Afdelingen har i samarbejde med neurologisk afdeling regionsfunktion på alt trombolyse behandling i Region Sjælland. Vi udfører derfor perfusions-scanninger og trombolyse scanninger døgnet rundt. Desuden udfører vi i samarbejde med kardiologisk afdeling CT-KAG.

Billeddiagnostisk Afdeling, SUH Roskilde, er organisatorisk sammenlagt med de øvrige billeddiagnostiske afdelinger i Region Sjælland.
Alle afdelinger har fælles ledelse, men med fortsat lokale ledelser på de enkelte sygehuse.

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst.

Hvis du ikke vil gå glip af dette spændende job, skal vi have din ansøgning senest d. 7. december 2025.
Vi afholder samtaler løbende. Ansøg via nedenstående link.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

Ledende Overradiograf
Nikolaj Wichmann
📞 22 27 13 80
📧 nwic@regionsjaelland.dk

Overradiograf
Maria Simonsen
📞 93 56 79 93
📧 marsi@regionsjaelland.dk

Om os

Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her