WorkWithUs
close-button
Antal ledige jobs
1.742

Bispebjerg Hospital

Sygeplejersker tilbydes spændende karrieremuligheder på Dermato-Venerologisk Afdeling og Videncenter for Sårheling

København

Kan du se dig selv udføre sygepleje med udgangspunkt i den enkelte patient, koordinere det gode patientforløb og indgå i et praksisfællesskab hvor godt kollegaskab og kompetenceudvikling prioriteres?
Så er en ansættelse hos os på DS21 et godt bud.
Vi søger én sygeplejerske til en fast stilling, samt én sygeplejerske til et et-årigt barselsvikariat med gode muligheder for forlængelse.



Hos os har du mulighed for at blive en del af en engageret personalegruppe, hvor fællesskab og faglighed vægtes højt. Vi yder såvel grundlæggende samt højt specialiseret sygepleje til vores patienter med sårproblematikker samt hud- og kønssygdomme.
Vi er en sengeafdeling med et lærerigt miljø, hvor der er plads til at være nyuddannet i første job, og erfaren der har mod på nye udfordringer, samt alt derimellem.

På sengeafsnit DS21 har vi plads til 20 indlagte patienter. Dagligt modtager vi desuden patienter til mindre operationer eks. amputation af tæer eller revision af komplekse sår.
Vi vægter uddannelse højt, såvel præ som postgraduat, og prioriterer intern undervisning samt det gode studiemiljø i hverdagen.
I samarbejde med vores ambulatorier varetager vi desuden højt specialiserede behandlinger, eks. laser og fotoferese, samt behandling med 3c-patch.
Her spiller sygeplejerskerne afgørende og unik rolle, hvor relationelle kompetencer kombineres med tekniske færdigheder, samt overblik og koordineringsevner.


Introduktion og udvikling:
I introduktionsperioden vil du uanset erfaring, starte med 2 ugers fokuseret introduktion, learning lab, hvor du sammen med en af vores sygeplejersker med klinisk specialfunktion vil varetage helhedsplejen hos en eller flere patienter.
Herefter vil du sammen med din tildelte mentor introduceres til vagter og komme godt ind i såvel sygeplejen som praksisfællesskabet. Der afholdes løbende samtaler med oversygeplejerske og sygeplejersker med klinisk specialfunktion for at sikre såvel din trivsel samt kompetenceudvikling.

Du vil få rig mulighed for at dygtiggøre dig indenfor specialiseret hud- og sårbehandling og på sigt forventer vi at du udvikler kompetencer til evt. kunne indgå i rotationsfunktion til et af vores ambulatorier eller indgå i en af vores mange specialfunktioner.


Vi søger dig som:
• Er engageret i sygeplejen og har interesse for patienter med sår- og hudproblematikker.
• Er nysgerrig og har mod på kontinuerlig læring, samt personlig og faglig udvikling.
• Har en reflekterende tilgang og tager ansvar og udviser selvstændighed efter oplæring, både ift. dig selv, kollegaer og de uddannelsessøgende.
• Er medskaber af et godt arbejdsmiljø for dine kollegaer, og studiemiljø for de uddannelsessøgende.
• Deltager aktivt i tværfagligt og tværsektorielt samarbejde.
• Har dansk autorisation

Ansættelsesforhold og karriereremuligheder:
• Fuldtidsstilling i skiftende vagter
• På sigt mulighed for rotation til ambulatorium og specialfunktioner
• Weekendarbejde hver 3. weekend i 8-timers vagter
• Mulighed for indflydelse på egen vagtplan
• Stillingen er til besættelse d 1/2-2026
• Løn efter gældende overenskomst

Ansøgningsfrist 2 december 2025
Samtaler afholdes d .8 og 10 december

Kontakt information:
Du er velkommen til at kontakte os, vi fortæller gerne om de gode muligheder der er i afdelingen og viser rundt.
Kontakt oversygeplejerske Line Fog på mobil: 2348 8648 eller via mail: line.johnston.fog@regionh.dk
eller chefsygeplejerske Alexandra Haucke på mail alexandra.haucke.jacobsen.01@regionh.dk
Eller send en mail til TR Ann Margaret: ann.margaret.gauntlett@regionh.dk


Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 02/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent til Tornbjerggård

Odense

Er du uddannet sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent? Har du faglige ambitioner og måske ligefrem erfaring fra behandlings- eller socialpsykiatrien? Har du lyst til at arbejde på et socialpsykiatrisk tilbud? 

Vi tilbyder 30–37 timer ugentligt og har både en fast stilling samt længerevarende barselsvikariat. Arbejdstiden er skiftende vagter dag og aften i tidsrummet 7–23. Vi arbejder hver 2. eller 3. weekend og har på et 6 ugers rul 8–10 aftenvagter.

Bliv del af en arbejdsplads der vægter høj faglighed og udvikling
På Tornbjerggård er vi én stor enhed med tre huse på matriklen. Til hvert hus er knyttet et tværfagligt sammensat team på 12–14 medarbejdere, som arbejder tæt sammen, men også understøtter fællesskabet og opgaverne på tværs i hele huset.

Vi har 42 pladser og målgruppen er borgere med svære sindslidelser, hvoraf mange har dobbelt eller triple diagnoser såsom f.eks. forbrug af rusmidler(misbrug) og/eller somatiske problemstillinger.

Recovery orienteret rehabilitering, er den fælles referenceramme, i vores tværfaglige samarbejde, hvor vi arbejder fokuseret på, at alle borgere skal være i udvikling – også selvom det er meget små skridt. Vi ser det som vores fornemmeste opgave at fremme borgernes muligheder for at leve et så selvstændigt og meningsfuldt liv som muligt, og derfor tages der altid afsæt i borgerens drømme, udfordringer og ressourcer. Vi benytter bl.a. den motiverende samtale, systemisk narrativ tilgang, netværkssamtaler ud fra åben dialog, SI, neuropædagogik og low arousal som metoder i vores arbejde.

Vi tilbyder
  • En skøn og mangfoldig beboergruppe.
  • En kollegagruppe, som brænder for at faglig udvikling.
  • En ledelse, der ønsker at højne og kvalitetssikre det faglige niveau og som er lydhør overfor nye tiltag.
  • Mulighed og forventning om læring og faglig udvikling.
  • Stor selvstændighed i jobbet.
  • En varieret arbejdsdag uge.
  • Monofaglig sparring i huset.
  • Supervision med ekstern supervisor.
  • Et kollegialt fællesskab, hvor vi hjælper og støtter hinanden.
  • Et arbejdsmiljø præget af faglighed, ansvar og initiativ – samt et rigtig godt humør.
  • En uhøjtidelig omgangsform med plads til forskellighed.
  • Grundig oplæring og ledelsesunderstøttelse.
  • Systemisk - narrativ grunduddannelse efter ca. 1 års ansættelse.
Om dig
Vi forventer, at du:
  • Er uddannet sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent med autorisation.
  • Har gode relationskompetencer og er nysgerrig på adfærd og hvad, der ligger bag.
  • Har erfaring med psykiatri og/eller misbrug.
  • Har lyst til at arbejde med både psykiatri, misbrug og somatik.
  • Kender og er opmærksom på egne grænser.
  • Kan være sundhedsfaglig tovholder for borgerforløb og mestrer tæt samarbejde med borger samt inddragelse af relevante interne som eksterne samarbejdspartnere og netværk.
  • Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå dynamisk i et teamsamarbejde.
  • Har medansvar og bidrager til det gode arbejdsmiljø
  • Har kommunikative kompetencer og kan praktisere en anerkendende og motiverende tilgang til borgerne.
  • Kan arbejde struktureret og systematisk samt har flair for at udarbejde og beskrive mål og indsatser.
Er du blevet nysgerrig og har lyst til at vide mere?
Så er du velkommen til at kontakte assisterende leder Christina B. Jensen på 21 52 83 34 eller rehabiliteringsleder Tina Jakobsen på 61 55 45 53.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Stillingerne ønskes besat snarest muligt og senest 1. februar 2026 – så tøv ikke med at sende din ansøgning.

Det praktiske
Ansøgningsfristen er onsdag den 10. december 2025 og ansættelsessamtalerne forventes afholdt 15 og 16. december 2025.

Søg stillingen via Odense Kommunes hjemmeside.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejecenter Blomstergården

Social- og sundhedsassistent til Dagvagt til Plejecenter Blomstergården

Slagelse

Vil du være med til at sikre høj kvalitet og trivsel for borgerne, i vores team, så får du her muligheden.

I arbejdet som SSA på Blomstergården, vil du opleve en alsidig og spændende stilling. Du vil blive tilknyttet et team bestående af sygeplejerske, SSA’er, SSH’er og ufaglærte medarbejdere. Vi er uddannelsessted for SOSU-uddannelserne, samt sygeplejestuderende.

Vi er et plejecenter, hvor vi hjælper hinanden på tværs af teams.
Vi arbejder fokuseret med kompetenceudvikling både hos SSA, såvel som SSH og ufaglærte.
Vi er ved at implementere MyMEDcard, som et elektronisk system til din personlige kompetenceprofil, så du altid har den lige ved hånden.

Stillingen er på 37 timer med weekendvagt hver anden uge. Har du andre ønsker til timetal kan vi tale om det. Stillingen er til besættelse fra den 1. februar 2026 eller snarest derefter.

Blomstergården er et moderne plejecenter med højt til loftet og med borgerne i centrum. Vi består af 96 faste boliger, fordelt på 4 afdelinger, der hver består af 24 boliger. Du vil blive tilknyttet hus B.

Vi arbejder med en teamstruktur, hvor alle i teamet har indflydelse på beslutninger, samtidig med at vi har en forventning om at alle tager ansvar for løsningerne. Vi zoomer ind på kerneopgaven og arbejdsfællesskabet og styrer efter hvad der giver mening for borgerne.

Vi tilbyder dig en arbejdsplads hvor vi arbejder mentaliserende og hen imod en medledende kultur, hvor du har høj grad af indflydelse og ansvar sammen med dine kollegaer og borgerne.

Vi skriver ingen lang tjekliste med forventninger til dig, da vi naturligvis forventer, at du har din faglighed på plads, er teamplayer, samt bærer borgerens selvbestemmelse og værdighed som en del af din DNA.

Ønsker du mere information om stillingen
eller har du lyst til at komme forbi til en rundvisning, er du velkommen til at kontakte:
Ansøgningsfrist
  • Søndag den 4. januar 2025.
Samtaler holdes i uge 3

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 04/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Alexandria Klinikken v/ Læge Rikke Bohl Skjelborg

Konsultationssygeplejeske eller SO-SU Assisten til Almen Praksis på Østerbro

København

Alexandria Klinikken på Østerbro søger aktuelt en konsultationssygeplejeske eller social og sundhedsassistent til almen praksis.

Klinikken har 2 faste læger, 1 jordemoder og et team af uddannelseslæger som varetager telefonvisitation.

Stillingen er alsidig, da der både er konsultationsarbejde, sygebesøg, blodprøvetagning, EKG, sårpleje mv.

32 timer fordelt over 5 dage hurtigst muligt.

Send os en ansøgning på Alexandria-Klinikken.dk

Der indkaldes løbende til ansættelsessamtaler.

Vi glæder os til at høre nærmere.

Venlig hilsen

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Sygeplejerske og social- og sundhedsassistent til Tornbjerggård

Odense

Er du uddannet sygeplejerske eller social og sundhedsassistent?Har du faglige ambitioner og måske ligefrem erfaring fra behandlings- eller socialpsykiatrien?Har du lyst til at arbejde på et socialpsykiatrisk botilbud? 

Vi tilbyder 30–37 timer ugentligt og har både en fast stilling samt længerevarende barselsvikariat. Arbejdstiden er skiftende vagter dag og aften i tidsrummet 7–23. Vi arbejder hver 2. eller 3. weekend og har på et 6 ugers rul 8–10 aftenvagter.

Bliv del af en arbejdsplads der vægter høj faglighed og udvikling
På Tornbjerggård er vi én stor enhed med tre huse på matriklen. Til hvert hus er knyttet et tværfagligt sammensat team på 12–14 medarbejdere, som arbejder tæt sammen, men også understøtter fællesskabet og opgaverne på tværs i hele huset.

Vi har 42 pladser og målgruppen er borgere med svære sindslidelser, hvoraf mange har dobbelt eller triple diagnoser såsom f.eks. forbrug af rusmidler(misbrug) og/eller somatiske problemstillinger.

Recovery orienteret rehabilitering, er den fælles referenceramme, i vores tværfaglige samarbejde, hvor vi arbejder fokuseret på, at alle borgere skal være i udvikling – også selvom det er meget små skridt. Vi ser det som vores fornemmeste opgave at fremme borgernes muligheder for at leve et så selvstændigt og meningsfuldt liv som muligt, og derfor tages der altid afsæt i borgerens drømme, udfordringer og ressourcer. Vi benytter bl.a. den motiverende samtale, systemisk narrativ tilgang, netværkssamtaler ud fra åben dialog, SI, neuropædagogik og low arousal som metoder i vores arbejde.

Vi tilbyder
  • En skøn og mangfoldig beboergruppe.
  • En kollegagruppe, som brænder for at faglig udvikling.
  • En ledelse, der ønsker at højne og kvalitetssikre det faglige niveau og som er lydhør overfor nye tiltag.
  • Mulighed og forventning om læring og faglig udvikling.
  • Stor selvstændighed i jobbet.
  • En varieret arbejdsdag uge.
  • Monofaglig sparring i huset.
  • Supervision med ekstern supervisor.
  • Et kollegialt fællesskab, hvor vi hjælper og støtter hinanden.
  • Et arbejdsmiljø præget af faglighed, ansvar og initiativ – samt et rigtig godt humør.
  • En uhøjtidelig omgangsform med plads til forskellighed.
  • Grundig oplæring og ledelsesunderstøttelse.
  • Systemisk - narrativ grunduddannelse efter ca. 1 års ansættelse.
Om dig
Vi forventer, at du:
  • Er uddannet sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent med autorisation.
  • Har gode relationskompetencer og er nysgerrig på adfærd og hvad, der ligger bag.
  • Har erfaring med psykiatri og/eller misbrug.
  • Har lyst til at arbejde med både psykiatri, misbrug og somatik.
  • Kender og er opmærksom på egne grænser.
  • Kan være sundhedsfaglig tovholder for borgerforløb og mestrer tæt samarbejde med borger samt inddragelse af relevante interne som eksterne samarbejdspartnere og netværk.
  • Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå dynamisk i et teamsamarbejde.
  • Har medansvar og bidrager til det gode arbejdsmiljø
  • Har kommunikative kompetencer og kan praktisere en anerkendende og motiverende tilgang til borgerne.
  • Kan arbejde struktureret og systematisk samt har flair for at udarbejde og beskrive mål og indsatser.
Er du blevet nysgerrig og har lyst til at vide mere?
Så er du velkommen til at kontakte assisterende leder Christina B. Jensen på 21 52 83 34 eller rehabiliteringsleder Tina Jakobsen på 61 55 45 53.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Stillingerne ønskes besat snarest muligt og senest 1. februar 2026 – så tøv ikke med at sende din ansøgning.

Det praktiske
Ansøgningsfristen er onsdag den 10. december 2025 og ansættelsessamtalerne forventes afholdt 15 og 16. december 2025.

Søg stillingen via Odense Kommunes hjemmeside.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Gentofte Kommune

Social- og sundhedshjælper til aftenteam

Gentofte

Kom med på holdet af engagerede medarbejdere på hyggelige Brogårdshøj

I Brogårdshøjs beskyttede boliger bor 44 mennesker med forskellige behov for personlig og praktisk hjælp, samt sygepleje. Nye beboere er mere selvhjulpne end ved indflytning på et plejehjem.

Vi er en flok medarbejdere omkring beboerne, der tager sig af plejen, sygeplejen, praktiske opgaver, herunder rengøring i boligerne, madlavning i husets eget køkken, vask af beboernes tøj, samt indsatser omkring måltider og aktiviteter.

Vi søger en kollega til det ene aftenteam, som arbejder hver onsdag-torsdag og hveranden fredag-søndag. Dine opgaver er servering af aftensmad enten i beboernes hjem eller i vores café, personlig pleje, besvarelse af nødkald og praktisk hjælp. Du arbejder selvstændigt og koordinerer i tæt samarbejde med teamet, som foruden dig består af to social- og sundhedshjælpere og en social- og sundhedsassistent.

Du er uddannet social- og sundhedshjælper og ønsker at bringe hele din uddannelse i spil. Du er engageret og interesseret i at få samarbejdet og hverdagen med beboerne og kollegerne til at fungere, og du vil medvirke til at Brogårdshøj er et dejligt sted at bo og arbejde.

Stillingen er på 22,75 timer ugentligt. Mødetiden er kl. 16:30-23 hver onsdag og torsdag samt hveranden fredag, lørdag og søndag i lige uger.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med FOA.

Kan du se dig selv i ovenstående, så vil vi glæde os til at læse din ansøgning og dit cv, som du sender via linket. For nærmere info er du velkommen til at kontakte afdelings leder Kristina Frederiksen på mobil 24 42 35 40.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Attrives

Sød og energisk pige på 7 år søger aflaster, 5,5 timer pr uge i Sorø

Sorø

Kan du se dig selv i en stilling hvor tryghed og den tætte relation er i højsædet? så se med her.. ? 

Om pigen 

Hun bor lidt ude for Sorø i landlige omgivelser sammen med sin mor, en storesøster og familiens kat og til daglig går pigen i specialskole. Hun er fysisk velfungerende, men er ikke aldersvarende mentalt og er derfor også blebruger. Hun er glad for at være aktiv, og er god til at igangsætte aktiviteter på egen hånd. Pigen mærker ikke smerte, og hun er derfor meget udfordrende i forhold til at mærke sig selv og sin krop, hvilket kan føre til uhensigtsmæssige situationer, da hun er impulsstyret og ikke kan konsekvensberegne. Pigen benytter ikke talesprog, men benytter i stedet lyd og ansigtsmimik til at udtrykke sig ved ja/nej og behag/ubehag. Hun er glad for sang og musik og kan nynne med på musik hun kender. Pigen søger ofte kontakt ved at tage den voksne i hånden og vise hvad hun vil. Hun kan indgå i tilrettelagte aktiviteter så længe de giver mening for hende, men det opleves ligeledes at hun hurtigt kan trække sig for sig selv og kan være i en leg uden interaktion fra den voksne. Desuden elsker hun biler og kørerturer er et hit hvor hun finder ro.

Opgaven

Hyggelige meningsfyldte timer i tæt samvær. Du skal kunne rumme en pige som har krudt i måsen, og som får pludselige ”gode idéer” så du skal derfor være opmærksom og let på benene. Samtidig skal du kunne respektere når hun trækker sig, og er i sin egen verden når hun har behov for det. Man skal desuden have øje for, at hun kan putte hvad som helst i munden og ikke kan konsekvensberegne. Der kan opstå situationer hvor pigen kan reagere i affekt og have mange følelser, hvis ikke hun føler et behov bliver opfyldt og derfor er det særligt vigtigt at du kan rumme og have forståelse for denne adfærd, samt evne at kunne aflede og konfliktnedtrappe. Da familien bor i smukke landlige omgivelser, er det en fordel hvis du har kørekort og bil. 

Hvem er Du?

  • Du kan være faglært eller ufaglært, dog skal du have erfaring eller kendskab inden for børn med autisme og/eller mental retardering.
  • Du skal være omsorgsfuld, tålmodig og tryghedsskabende.
  • Du skal være imødekommende, fleksibel, mødestabil og have et positiv sind.  
  • Du skal være omstillingsparat og rummelig.
  • En person som har forståelse for det at arbejde i et privat hjem

Arbejdstid


Timerne aftales med familien, men som udgangspunkt vil være 5,5 timer om ugen fordelt på en eller to vagter. 

Hvem er Olivia Danmark 

  • Vi står for kvalitet, viden og dedikation og arbejder med det daglig. 
  • Vi tror på ordentlighed i alt det, vi gør 
  • Vi arbejder med at vi meningsfuldt forskellige
  • Vi tager ansvar og skaber løsninger – hver dag
      

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Charlotte Wedebye på mail charlotte.wedebye@oliviadanmark.dk eller telefon +45 30 14 33 09

Vi ser frem til at høre fra dig.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 17/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Region Midtjylland

Nu har du chancen for at blive en del af fælles akut - Lige nu søger Servicecentret serviceassistenter til Fælles Akut.

Viborg

Vi søger medarbejdere, da vi er en afdeling i en rivende udvikling, som skal gøre os endnu mere klar til fremtiden. Vi garanterer spændende udfordringer i en afvekslende hverdag.
Vi søger nye kollegaer til faste stillinger, med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer/uge med ansættelse pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt.

Dine personlige kompetencer
Vi søger holdspillere, der vil indgå i et team af engagerede kolleger, hvor der er respekt og forståelse for vores forskellige faglighed. For at opnå succes i hverdagen hjælpes vi ad med opgaverne og vi arbejder derfor på tværs og tværfagligt i hele huset, med patientforløbet i centrum.

Din dagligdag vil være afvekslende og du skal derfor være indstillet på, at der forventes en fleksibel, engageret og positiv indstilling.

I forbindelse med din opstart i afsnittet gennemgår du en grundig oplæring, også selvom du bringer erfaring og brede kompetencer med dig. Det er vigtigt for os, at du er tryg ved opgaverne og derfor prioriterer vi introduktionsperioden højt. Alle medarbejdere skal igennem en kompetenceudvikling, så vi står stærkt når vi møder vores patienter.

Vi tror på involvering og medindflydelse, så du må gerne bidrage med nye initiativer og tiltag, så vi som organisation også bliver dygtigere. Du skal forstå, at god service ikke udelukkende omhandler opgaven, men også om hvordan vi leverer god service.

Om stillingen
Arbejdsopgaverne er bl.a.:

  • Patienttransport - her køres med senge eller kørestole internt på sygehuset
  • Rengøring – af patientstuer, venteværelser, kontorer, hjælpemidler mm
  • Madhåndtering og hygiejne – opvarmning samt tilberedning af patientmad, opvask
  • Hjælp til forflytninger samt håndtering af hjælpemidler til forflytninger
  • Diverse serviceopgaver – vi anvender Service logistik
  • Traumemodtagelse, være en del af traumeteamet som er omkring den traumatisk skadet patient som modtages på akutstuen
  • Akut Medicinsk Team (AMT), være en del af det team som modtager den akut syge uafklarede patient på vores akutstuer
  • Hjertestop behandling, være en del af det team som tilkaldes til hjertestop på hele sygehuset samt skal medbringe hjertestopvogn
  • Samarbejde med kapellet, kørsel samt fremvisninger

Vi forventer at du har følgende kvalifikationer:

  • Relevant faglig baggrund, eksempelvis udannet serviceassistent - eller stor lyst til at arbejde som servicemedarbejder og på sigt tage uddannelsen
  • Personligt overskud, så du fremtræder serviceminded, fleksibel og engageret
  • Arbejder selvstændigt og tager ansvar
  • Formår at indgå i tæt samarbejde med kolleger om at løse de daglige opgaver
  • Ser forandringer som nye muligheder og trives med at prøve nye funktioner med kort varsel 
  • Kan håndtere at det til tider kan være et hårdt fysisk arbejde

Vi er til stede hele døgnet, du skal derfor forvente vagtplan med blandede vagter - dag, aften og nat hele året igennem samt ca. hver 3 weekend. 

Derfor skal du vælge os:

  • At DU bliver en del af et dygtigt team af engagerede kolleger som har fokus på at skabe et godt fællesskab og et positivt arbejdsmiljø og som samarbejder på tværs af faglighed og sætter en ære i kvalitet og udvikling.
  • Du får et udfordrende job, hvor du får frihed til at løse opgaverne selvstændigt.
  • Indflydelse og medbestemmelse, hvor du har mulighed for at bidrage med nye initiativer og tiltag.
  • Vi sikrer dig grundig oplæring.
  • Vi er en organisation, hvor hver medarbejder tæller og vi prioriterer udvikling højt.

Læs mere om Servicecentret her: https://www.fagperson.hospitalsenhedmidt.dk/afdelinger/servicecentret/ 

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her Hospitalsenhed Midt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Servicecentret.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til teamleder Jesper Kanstrup på tlf. nr. 24 67 87 66 Tidsrum 09.00 - 13.00. Afsnitsleder Torben Brix 78 44 20 57 Tidsrum 09.00 - 13.00

Din ansøgning
Din ansøgning, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 14. december 2025.


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Psykiatrisk Center Amager

Sygeplejerske søges til intensivt døgnafsnit B2 – som har sup speciale i psykoselidelser for patienter over 35 på Psykiatrisk Center Amager

København

Har du mod på at arbejde med de mest sårbare psykiatriske patienter, hvor fokus er at skabe en tryg og stabil ramme for patienternes behandling? - så er du måske den vi søger.

Vi er et nystartet døgnafsnit som åbnede den 1. september 2025 og vi mangler nu kun få dygtige medarbejdere for at vores hold er helt samlet – så har du modet og lysten til at være med til at opstarte vores nye intensive døgnafsnit så skal du læse med her.

Jobbet og din hverdag

Vi er et intensivt døgnafsnit med plads til 15 patienter over 35 år med psykoselidelser. Din kerneopgave bliver at sikre patienternes trivsel, behandling og rehabilitering.

Du vil i tæt samarbejde med dine tværfaglige kolleger arbejde med beroligende metoder og deeskalerende teknikker.

Du vil arbejde miljøterapeutisk med meningsfulde aktiviteter tilpasset den enkelte patient hvor der er behov for struktur og forudsigelighed i hverdagen.

Nogle af dine konkrete arbejdsopgaver bliver:

  • Være primær kontaktperson for ca. 3-4 patienter, og etablere en tillidsfuld relation - være til stede og til rådighed
  • Observere patienternes tilstand og dokumentere symptomer samt ændringer i tilstand.
  • Udarbejde individuelle patientplaner ud fra patientens tilstand
  • Forebygge og håndtere konflikter, udvise ro og tryghed i akutte situationer
  • Anvende kognitiv adfærdsterapi
  • Medicinhåndtering
Derudover bliver du tovholder for nogle af de tiltag der er i afsnittet - alt efter hvad du kommer med af kompetencer samt hvad du brænder for.

Hvem er du?
Du er uddannet sygeplejerske og brænder for det psykiatriske speciale, du kan se det meningsfulde i komplekse menneskelige udfordringer og har lyst til at være med til at gøre en forskel.

Du hviler i dig selv, kan bevare roen og holde hovedet koldt og hjertet varmt samt rummer et vidst overskud til at vi også kan hygge os sammen som kollegaer i pausen.

Som vores nye kollega for du en central rolle i behandlingen af vores patienter, du bliver en del af et meget engageret team hvor vi sammen løfter opgaverne for at skabe det bedste behandlingsforløb.

Så skal du være med på vores hold så leder vi efter en kollega der kan håndtere alt fra akutte situationer til almindelig hverdags spørgsmål.

Hvem er vi?
Vi er ca 35 dedikerede, dygtige og tværfaglige kollegaer.

Vi er en ny personalegruppe, men fælles er at vi alle kommer fra centeret og kender hinanden på den ene eller anden måde. Vi er en social gruppe som også værner meget om den psykologiske tryghed

Hos os findes inden dumme spørgsmål, og det er vigtigt for os, at vi bruger hinanden i vores faglighed!

Vi er godt i gang med og arbejder struktureret med Kognitiv Adfærds Terapi (KAT), Sideløbende arbejder vi også med Safewards-principperne og har generelt en recovery-orienteret tilgang og møder patienterne hvor de er.

Noget af det vigtigste for os er at nedbringe brugen af tvang samt nedsætte angst og aggressioner ved brug af beroligende metoder.

Vi kan tilbyde dig

  • At du bliver klædt godt på fra start med en mentor i afsnittet, som vil hjælpe dig med sparring, spørgsmål og en god start. Du får desuden et grundigt oplærings- og introduktionsprogram med fokus på kompetenceudvikling.
  • Fokus på dine behov: Du bliver en del af en arbejdsplads der har fokus på work/life balance og fordeling af opgaver med respekt for den enkeltes kapacitet og evner.
  • Faglig udvikling: Vi tilbyder supervision og gode muligheder for at udvikle dine kompetencer igennem diverse kurser og efteruddannelse. Din hverdag bliver afvekslende og spændende med mange forskellige udfordringer.
  • Samarbejde med en synlig og nærværende afdelingsledelse, hvis dør altid står åben og som værdsætter dine input.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt i gennemsnit med tiltrædelse pr. 1. februar 2026.

Døgnafsnittet er døgndækket, og du vil derfor blive planlagt med blandende vagter og med weekendvagter som udgangspunkt, hver 3. weekend i overensstemmelse med reglerne i den gældende arbejdstidsaftale.

Du ansættes i henhold til overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område.

Du er under ansættelsen omfattet af den til enhver tid gældende arbejdstidsaftale indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Dansk Sygeplejeråd.

Er du nysgerrig?

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Sarah Wibholm via mail sarah.wibholm@regonh.dk eller mobil 20279388.

Ansøgningsfristen er den 4. december.

Ansøgningen skal indeholde motiveret ansøgning, CV og oplysninger om autorisation og/eller uddannelsesbevis.

Vi afholder løbende ansættelsessamtaler og de sidste bliver afholdt senest den 9. december.



Vi glæder os meget til at modtage din ansøgning og byder også gerne på en rundvisning og en kop kaffe.



Læs og hør mere om Region Hovedstadens Psykiatri som arbejdsplads på "Job i Psykiatrien".

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 04/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Psykiatri Plus

Vær med til at styrke vores respiratoriske indsats

Glostrup

Psykiatri Plus søger stabile og omsorgsfulde sygeplejersker eller social- og sundhedsassistenter, der har lyst til at indgå i et respiratorisk team omkring et 6 årigt barn på Sydsjælland. 

Der vil være mulighed for ugentlige vagter og vi søger både faste medarbejdere og afløsere til teamet.

Barnet er kognitivt alderssvarende, men har efter en ulykke behov for respiratorisk støtte og kontinuerlig overvågning.

Hvem søger vi?

Vi leder efter dig, der er uddannet sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent og som har respiratorisk bevis fra RCØ.

Som person er du:

  • Tryg i at arbejde selvstændigt og tage ansvar i komplekse plejeopgaver
  • Pædagogisk, rolig og god til at skabe tillid i relationen til barnet og forældrene
  • Stabil og indstillet på at være en del af et team i en længere periode
  • Bevidst om betydningen af integritet, faglighed og nærvær i arbejdet

Teamet du bliver en del af

Du bliver en del af et velfungerende respiratorisk team på 8–10 dygtige fagpersoner, som alle er tilknyttet Psykiatri Plus. Teamet ledes på distance af en teamleder, der er uddannet respiratorisk rådgiver fra RCØ.

I mødes jævnligt i fagligt forum, og der er mulighed for løbende supervision og sparring.

Dine arbejdsopgaver

  • Kontinuerlig overvågning og pleje af barnets respiratoriske behov
  • Håndtering, rengøring og vedligehold af respiratorisk udstyr
  • Skabelse af et trygt, roligt og støttende miljø for barnet og den ene forælder
  • Samarbejde og tydelig kommunikation med barnets familie
  • Deltagelse i teammøder og faglige opfølgninger

Oplæringen tilpasses dine ønsker og behov – både ift. vagttyper og oplæringsdage.

OBS: Der er flere dyr i hjemmet, bl.a. hund og kanin.

Arbejdstider

Plejen foregår døgnet rundt alle ugens dage:

13-timers dag/aftenvagter

12-timers aften/nattevagter
– altid med én times overlap.

I dagvagter følger du barnet i skole, hvor I bliver afhentet og bragt hjem med bestilt transport.

Vi er meget fleksible i forhold til vagtønsker og arbejdsdage, og vi tilpasser så vidt muligt efter dine behov.

Om Psykiatri Plus

Som medarbejder hos Psykiatri Plus, er du medvirkende til at gøre en forskel for børn, unge og voksne med sociale udfordringer og psykisk sygdom. Gennem vores vikarydelser og vores samarbejde med det offentlige, har vi gennem 23 år gjort os umage med at levere høj kvalitet inden for forebyggelse, behandlingspsykiatrien og socialpsykiatrien. Vi er specialister i særligt komplicerede forløb inden for psykiatrien.

Når du er tilknyttet som vikar hos Psykiatri Plus, har du også mulighed for at byde ind på andre respiratoriske opgaver, og opgaver der måtte passe til din profil. Dog rekrutterer vi i dette opslag kun ind til nævnte stilling. 

Kontakt og ansøgning

Er du interesseret i stillingen? Upload CV, uddannelsesbeviser og evt. kursusbeviser, så kontakter vi dig hurtigst muligt. 

Hvis du har spørgsmål, er du er velkommen til at kontakte rekrutteringskonsulent, Christina Gronemann, på telefon 31 57 61 74 på hverdage mellem kl. 09.00-10.00, eller send en e-mail til cgr@psykiatriplus.dk

Ansøgningsfrist: 15. december

Vi ser frem til at høre fra dig!

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 15/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Silkeborg Kommune

Administrativ klinikassistent til Tandplejen - Genopslag

Silkeborg

Er du uddannet klinikassistent og har du lyst til at sætte dit præg på en tandpleje i udvikling? 

Brænder du for det administrative arbejde, har du et godt overblik og kan du lide at have mange bolde i luften? 

Så kom og vær med på holdet i en tandpleje i vækst og udvikling. 

Vi søger en eller flere dygtige klinikassistenter til 37 timer pr. uge til faste stillinger. Ansættelsesstart pr. 1. februar 2026 eller efter aftale. 

Som administrativ medarbejder vil du vil være det første møde med vores patienter i receptionen samt i telefonen. Derudover vil du være med til at stå for den daglige drift på klinikken med tilsætning af patienter, opfølgning på behovslister, håndtering af arbejdsplaner for at sikre en effektiv drift af hele klinikken. Der vil også være mulighed for at assistere på klinikkerne, hvis behov i en travl hverdag.

Vi arbejder med TK2 og EDI, men det er ikke et krav, at du har arbejdet med disse tidligere.

Om Tandplejen i Silkeborg
Silkeborg Kommunale Tandpleje er en tandpleje med meget flotte sundhedsresultater. 

Tandplejen arbejder behovsorienteret og med fokus på non-operativ cariesbehandling samt den forebyggende og sundhedsfremmende indsats. 
Vi lægger vægt på et højt fagligt niveau, og mulighed for efteruddannelse.

Som ansat i Silkeborg Kommunale Tandpleje får du lov til at arbejde på flere klinikker, dette er med til at give faglig udvikling, da der kan være forskel på specialer og borgere på de enkelte klinikker.

Tandplejen leverer tandpleje til 26.000 børn og unge, omsorgstandpleje til 400 borgere og specialtandpleje til 410 borgere samt socialtandpleje. Vi er 80 medarbejdere fordelt på seks klinikker, hvoraf den ene er tandreguleringsafdelingen.

Vi kan tilbyde dig:

  • Et individuelt introduktionsprogram 
  • En dynamisk arbejdsplads med fokus på sundhedsfremme og non-operativ cariesterapi
  • En tandpleje hvor vi arbejder i teams
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling

Vi forventer, at du:

  • Er en holdspiller med gode kommunikations- og samarbejdsevner 
  • Er ansvarsbevidst, arbejder struktureret og med overblik
  • Har mod på efteruddannelse og personlig udvikling     

Du kan læse mere om Silkeborg Kommune på www.silkeborg.dk, hvor du også finder tandplejens hjemmeside.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte overtandlæge Marianne Bank-Mikkelsen på tlf. 24 86 55 97.

Ansøgningsfrist 10. december 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag den 15. december eller løbende efter aftale.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. 

Vi indhenter offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte. 

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Valgt stilling