Brænder du for at gøre en forskel for borgerne – og ønsker du at være en del af et stærkt fagligt fællesskab? Så er det måske dig, vi søger til Helhedsplejen Vest i Brønderslev Kommune.

Vi søger en social- og sundhedshjælper til en fast stilling på 37 timer om ugen i dagvagt. Du kan vælge mellem at arbejde hver 2. weekend eller i 2/4-weekendordning.

Velkommen til Helhedsplejen Vest

Helhedsplejen Vest dækker den vestlige del af Brønderslev Kommune og består af syv tværfaglige teams og fire afdelingsledere. Her bliver du en del af et stort fagligt fællesskab, hvor samarbejde, sparring og udvikling er en naturlig del af hverdagen.

I Brønderslev Kommune arbejder vi med helhedspleje, hvor sygepleje og hjemmepleje er samlet i ét fælles område. Vi arbejder i faste teams omkring borgerne for at skabe tryghed, kontinuitet og høj kvalitet i plejen.

Vi tror på, at stærke fællesskaber skaber de bedste borgerforløb. Derfor arbejder vi tæt sammen på tværs af fagligheder med borgeren i centrum og med fokus på nærhed, kvalitet og sammenhæng.

En hverdag med mening

Hos os er ingen dage helt ens. Du kommer til at:

• støtte borgerne i deres hverdag med pleje, omsorg og praktisk hjælp
• skabe tryghed og relationer gennem nærvær og respekt for den enkelte borger
• være opmærksom på ændringer hos borgerne og dele dine observationer med teamet
• arbejde tæt sammen med kolleger og andre faggrupper om de bedste løsninger for borgerne
• bidrage til den gode stemning – også på de travle dage, hvor vejret driller, eller planerne ændrer sig undervejs

Er det dig, vi mangler?

For at komme i betragtning til stillingen skal du:

• være uddannet social- og sundhedshjælper
• have kørekort

Derudover forestiller vi os, at du:

• ser værdien i et stærkt samarbejde og bidrager aktivt til fællesskabet
• tager ansvar for dine opgaver og trives med en hverdag, hvor ikke to dage er ens
• er opmærksom på borgernes behov og arbejder med respekt og omsorg
• har lyst til at udvikle dig fagligt sammen med dine kolleger
• er fortrolig med dokumentation og digitale arbejdsredskaber

Det kan du glæde dig til

• at blive en del af en arbejdsplads i udvikling, hvor vi sammen former fremtidens helhedspleje
• at få indflydelse på hverdagen og være med til at skabe de bedste løsninger for borgerne
• engagerede kolleger, der løfter i flok og værner om det gode fællesskab
• løbende faglig sparring og gode muligheder for udvikling
• et tæt samarbejde i faste teams med fokus på kvalitet, sammenhæng og trivsel
• en grundig introduktion og oplæring, så du kommer godt fra start

Praktiske oplysninger

Ansøgningsfrist: 16.08.2026

Tiltrædelse: 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Vi afholder samtaler løbende, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt.

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Anette Aggerholm på tlf. 99 45 57 10 (træffes først fra d. 3. august 2026) eller afdelingsleder Pernille Grant Rueskov på tlf. 99 45 59 32.  

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst.

Har du lyst til at være en del af den spændende rejse, som plejecenteret Ingeborggården er på lige nu, så har du nu chancen. 

Du får en vigtig rolle i at skabe en tryg overgang for vores beboere, samtidig får du medindflydelse og mulighed for at være med fra starten i opbygningen af en ny samlet afdeling.

Du vil indgå i et team, hvor vi er stabile, brænder for arbejdet med vores beboere og løfter i flok, sammen med vores leder. Vi vil alle gerne lære fra os og lære nyt, og vi er ikke bange for at lave en fejl- så lærer vi af den sammen.

Livet skal leves - hele livet. Vi søger derfor dig som ser værdien i samværet med beboerne. Dig som tør tænke ud af boksen - for at skabe et værdigt liv for den enkelte beboer.

Vi arbejder med trivsel gennem nærvær, respekt, glæde og rummelighed. Det gør vi for at skabe det gode liv for vores beboere, pårørende, samarbejdspartnere og for hinanden. Vi ønsker os kollegaer, der sammen med os, kan arbejde ud fra vores visioner, tanker og værdier. 

Vi arbejder tværfagligt – i et miljø, der er præget af udvikling og åbenhed.

Vi tilbyder en arbejdsplads:

Hvor vi har engagerede medarbejdere, der brænder for arbejdet med ældre, der er fokus på kompetenceudvikling og arbejdsmiljø.

Vi har eget køkken, og arbejder målrettet med at skabe det gode måltid.

Vi har ansat trivselskonsulent, fysioterapeut og ergoterapeuter, som har fokus på det gode liv hos beboerne, og der er aktiviteter og træning dagligt. Samt mulighed for faglig sparring i forhold til forflytninger, arbejdsstillinger og hjælpemidler.

Vi har fokus på vores arbejdsmiljø, og der arbejdes aktivt med dette, igennem vores arbejdsmiljørepræsentanter.

Vi forventer, at du:

• selvstændigt kan planlægge, udføre og koordinere opgaver til en gruppe beboere
• er fortrolig med elektronisk dokumentation – vi arbejder i CURA
• har en høj faglighed og gode samarbejdsevner 
• er positiv, imødekommende og kan bidrage til et godt arbejdsmiljø gennem positiv dialog og samarbejde.

Ansøgningsfrist: Den 25-8-26, kl. 12.00.

Samtaler vil blive afholdt løbende.

Har du lyst til at vide mere om stillingen,  Stine Lindqvist stilin@frederiksberg.dk eller telefon 28 98 04 23 

Ingeborggården er en røgfri arbejdsplads.

Lidt om os:
Ingeborggården er inde i en rivende udvikling.   Det nye byggeri blev indviet september 2025, så er der 200 moderne plejeboliger på Ingeborggården, integreret med Frederiksberg Boldklub. Heraf navnet Generationernes By, hvor der både i og omkring det nye plejecenter vil være aktivitetsrum for flere generationer. 
http://www.ingeborggaarden.dk

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.

Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.

Vil du have et arbejde, hvor du gør en reel forskel for et andet menneske – samtidig med at du får god tid til at opbygge en relation og blive en del af et velfungerende team?

Vi søger 2-3 personlige hjælpere med kørekort, til en 23-årig mand, som bor i eget rækkehus i Roskilde.

Han læser Social Science på 3. år på RUC, har et aktivt socialt liv og interesserer sig blandt andet for computerspil, film og musik. Derfor søger vi hjælpere, som har lyst til både at støtte i hverdagen og være en del af et aktivt ungeliv.

Om jobbet

Du bliver en vigtig del af et fast hjælperteam omkring en 23-årig mand, som anvender respirator døgnet rundt.

Den primære opgave er respiratorisk overvågning og at bidrage til en tryg og stabil hverdag. Der tilbydes grundig oplæring samt respiratorisk certificering på RCØ, så erfaring med respirator er ikke et krav.

Derudover indgår madlavning, ledsagelse og generelle hverdagsopgaver i forbindelse med studie, fritidsaktiviteter og sociale arrangementer.

Dine opgaver vil blandt andet være:

• Respiratorisk overvågning og håndtering af respiratorudstyr
• Observation og sikring af borgerens velbefindende
• Madlavning og lettere praktiske opgaver
• Ledsagelse til studie, aktiviteter og sociale arrangementer
• Kørsel til og fra universitet og andre aktiviteter

Der anvendes elektrisk kørestol og respirator døgnet rundt.

Arbejdet veksler mellem aktive perioder og roligere stunder, hvor der ofte er mulighed for at fordybe sig i egne aktiviteter.

Arbejdstider

Der tilbydes cirka 20-30 timer ugentligt.

Vagterne er primært lange vagter:

Dagvagt Kl. 07.15-19.15

Nattevagt Kl. 19.15-07.15

Der vil primært være dagvagter og enkelte nattevagter.

Vi tilbyder

Grundig oplæring på 6-8 vagter

• Respiratorisk oplæring og certificering på RCØ
• Et tæt samarbejde med et erfarent hjælperteam
• En arbejdsplads med fokus på stabilitet og godt samarbejde
• Et meningsfuldt arbejde, hvor du gør en forskel hver dag

Vi søger dig, som

• Har kørekort
• Er tryg ved at køre kassevogn

Er fleksibel, stabil og møder til tiden

• Tager ansvar og arbejder selvstændigt
• Er respektfuld og positiv i mødet med andre mennesker
• Ønsker et længerevarende samarbejde
• Har lyst til at lære nyt

Erfaring er ikke et krav – det vigtigste er, at du er ansvarlig, stabil og har lyst til at indgå i en ung mands hverdag.

Hvem er Olivia Danmark ? 

• Vi står for kvalitet, viden og dedikation og arbejder med det daglig. 
• Vi tror på ordentlighed i alt det, vi gør 
• Vi arbejder med at vi meningsfuldt forskellige
• Vi tager ansvar og skaber løsninger – hver dag
    

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Jacqueline Adenike De Silva på mail jds@oliviadanmark.dk eller telefon +45 71 92 09 96

Vi ser frem til at høre fra dig.

Vil du være den sygeplejerske, som vores aftenhold mangler?

Når du møder ind til aftenvagt hos os, bliver du en del af et hold, der kender hinanden godt og hjælper hinanden. Du står med et stort fagligt ansvar, men du står aldrig alene. Vi sparrer, deler erfaringer og løfter opgaverne sammen – fordi vi ved, at den bedste sygepleje bliver skabt i fællesskab.

Lige nu ønsker vi at styrke aftenvagten med en sygeplejerske, som har lyst til at være den faglige sparringspartner, der er tæt på både kollegaerne og borgerne.

En hverdag med faglighed og selvstændighed

I aftenvagten er dagene sjældent ens. Du møder både planlagte og akutte opgaver, hvor du får mulighed for at bruge din kliniske erfaring og træffe selvstændige beslutninger.

Du kommer blandt andet til at:

• udføre planlagt og akut sygepleje hos borgere i eget hjem
• foretage kliniske vurderinger og iværksætte relevante sygeplejefaglige indsatser
• sparre med social- og sundhedsmedarbejdere og øvrige samarbejdspartnere
• bidrage til sammenhængende og trygge borgerforløb
• dokumentere dine observationer og sygeplejefaglige vurderinger.

Du kommer ikke bare til et nyt job

Vi ved, at det betyder meget at få en god start.

Derfor tilpasser vi dit introduktionsforløb til dine erfaringer. Du får en mentor, hvis du har behov for det, og vi følger løbende op, så du føler dig tryg i opgaverne.

Hvem håber vi, du er?

Du er autoriseret sygeplejerske og har gerne et par års erfaring.

Du trives med selvstændige kliniske vurderinger, men sætter også pris på at kunne vende de svære situationer med kollegaer. Du er nysgerrig på dit fag, deler gerne din viden og møder både borgere og kollegaer med respekt.

Hvem er vi?

Vi er en engageret gruppe sygeplejersker og social- og sundhedsmedarbejdere, som hjælper hinanden og deler viden i hverdagen. Vi tror på, at høj faglighed og et godt arbejdsmiljø går hånd i hånd.

Samtidig har vi en fordel, som mange af vores kollegaer i andre kommuner misunder os: På Frederiksberg er der korte afstande mellem borgerne. Det betyder mindre tid bag rattet og mere tid til sygepleje, faglig sparring og nærvær hos borgerne.

Praktisk

• Fast aftenvagt.
• Arbejde hver mandag og tirsdag samt hver anden fredag, lørdag og søndag i lige uger.
• Kørekort er en forudsætning.
• Ansættelse efter gældende overenskomst med DSR.
• Arbejdssted: Howitzvej 5-7, Frederiksberg.

Har du lyst til at høre mere?

Så ring eller kig forbi til en kop kaffe og en uforpligtende snak. Vi fortæller gerne om hverdagen hos os.

Områdeleder Christina Andersson Tlf. 28 98 32 57 eller Tillidsrepræsentant Morten Ridder Tlf. 25 50 81 35

Ansøgningsfrist er den 20. august 2026, men vi holder samtaler løbende. Hvis du kan se dig selv hos os, så send gerne din ansøgning allerede i dag.

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.

Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.

Vil du være Assisterende Oversygeplejerske på SL4 og sætte retning, skabe trivsel og styrke kvaliteten af vores patientforløb?

Falder det dig naturligt at gå forrest og få ting til at ske? Interesserer du dig for opkvalificering af personaleressourcer og kompetencer? Er du klar til at sætte retning for faglig udvikling og et stærkt fællesskab? Så er SL4 måske din næste arbejdsplads.

Hvem er vi?

Hos os bliver du en del af et psykiatrisk sengeafsnit med engagerede og hjælpsomme kollegaer, der går op i høj faglighed og sammenhængende patientforløb. Vi er et stærkt team med forskellige niveauer af faglige og personlige kompetencer. Vi består primært af sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter, men vi har også en socialrådgiver, psykolog og faste afsnitslæger. Vi prioriterer det gode kollegaskab og har en hverdag med plads til både refleksion og humor.

Dine ansvarsområder vil spænde bredt, og du vil blandt andet arbejde med;

• Varetagelse af de ledelsesmæssige, koordinerende og pædagogiske funktioner i relation til afvikling af det daglige arbejde i afsnittet i tæt samarbejde med oversygeplejersken. Herunder:
• Kvalitets- og udviklingsarbejde
• Sikre effektiv ressourceudnyttelse
• Fastholde og udvikle arbejdsmiljø
• Skabe rød tråd i mono- og tværfaglige samarbejder
• Være rollemodel for god psykiatrisk sygepleje ved at deltage og vejlede i den kliniske pleje
• Undervisningsopgaver lokalt og på tværs af afsnit

Hvem søger vi?

Vi leder efter en assisterende oversygeplejerske, der har mod på at gå forrest og skabe retning. Vi søger dig, der er autoriseret sygeplejerske og har psykiatrisk erfaring. Det er en fordel, hvis du har gode kommunikative evner og kan formidle organisationens politiske mål i lægmandshøjde. Du kan bevare overblikket i en kompleks hverdag og arbejder struktureret og løsningsorienteret med fokus på både drift, kvalitet og udvikling.
Vi søger dig, der har blik for at fremme og fastholde et godt arbejdsmiljø. Du er en pålidelig samarbejdspartner, som bidrager til et stærkt ledelsesfællesskab og har lyst til at spille dine kollegaer gode. Du trives med selvstændige såvel som arbejdsopgaver i teams.

Hvad tilbyder vi?

På SL4 vægtes en praksisnær ledelse, og du vil derfor kombinere ledelse og patientpleje. Vi er et sygehus i rivende udvikling, og du vil indgå i kvalitetsnetværk, være tovholder/nøgleperson ved kompetenceudvikling og deltage i innovationsprojekter.
Du kan se frem til alsidige arbejdsdage med mange kontaktflader og vekslende arbejdsopgaver. Du vil få gode og imødekommende kollegaer, der løfter patientforløb og arbejdsglæde. Du vil få indflydelse på egen vagtplanlægning. Herudover vil du blive tilbudt relevante kurser i organisation og ledelse samt på sigt få mulighed for at læse en diplomuddannelse.

Du bliver en del af Psykiatrien Vest under Midt- og Vestsjællands Hospital:

En organisation i udvikling med ca. 520 ansatte. I Vest er der hovedfunktioner for voksne over 17 år inden for akutmodtagelse, døgn-, og ambulante funktioner. Psykiatrien Vest har derudover specialfunktioner inden for behandling af affektive tilstande, traumatiserede flygtninge, PTSD og oligofreni. Vi har en Fusionsklinik/Steno-diabetes-psykiatrienhed og arbejder specielt tæt sammen med Holbæk og Slagelse sygehuse. Psykiatrien Vest har egen forskningsenhed med en professor i klinisk farmakologi og flere ph.d.-studerende. Derudover indgår vi i en del projekter, der bl.a. skal sikre tættere samarbejde med vores kommuner og politi. Vi arbejder målrettet med at få nedbragt anvendelsen af tvang og her er samarbejdet med somatikken også vigtigt. Vores ønske er en psykiatri med fokus på recovery, inddragelse af patienter og netværk, høj faglighed, etik og uddannelse. Dertil kommer målet med at skabe de bedst mulige læringsmiljøer for vores forskellige uddannelsesforløb for læger, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter m.m. samt sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø for patienter og medarbejdere.

Yderligere information

Se endvidere FunktionsbeskrivelseAssOverspl.docx
Stillingen er på fuld tid og i blandende vagter. Ved ansættelse i et sengeafsnit, skal du forvente weekendarbejde hver 3. weekend.

Samtaler afholdes i uge 37. Har du spørgsmål eller kunne du tænke dig at komme på et uformelt besøg, er du altid velkommen til at kontakte oversygeplejerske Grethe Jensen. Grethe kan grundet ferie kontaktes fra den 17. august og frem.

Du kan her læse mere om Psykiatrien Vest.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen hører under overenskomsten: Sundhedskartellet. I forbindelse med ansættelse i Psykiatrien indhentes referencer.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

• Elektrokonvulsiv terapi (ECT)
• Transkraniel magnetisk stimulation (TMS)
• Spravato (esketamin) – vores nyeste behandlingstilbud til patienter med behandlingsresistent depression

• Koordinering og planlægning af patientforløb
• Indkaldelse og modtagelse af patienter
• Udførelse af ECT-, TMS- og Spravato-behandling
• Opfølgning og udskrivelse af ambulante patienter
• Tværfagligt samarbejde og klinisk vurdering

• Arbejde i psykiatrisk akutmodtagelse med kort indlæggelsestid (ca. 1,5 døgn)
• Bred eksponering for både somatiske og psykiatriske problemstillinger
• Akut ECT-behandling i weekenden

• Er autoriseret sygeplejerske
• Har interesse for psykiatri og somatik i samspil
• Har lyst til at arbejde med både patienter og teknisk udstyr
• Trives i en hverdag med variation og ansvar
• Bidrager til et godt arbejdsmiljø

• Et stærkt kollegialt fællesskab
• Grundig introduktion og oplæring
• Løbende kompetenceudvikling og kurser
• En arbejdsplads i udvikling med mulighed for indflydelse
• Fokus på trivsel og medindflydelse

Hos os bliver du en del af et stærkt fællesskab, hvor vi hjælper, lytter til og anerkender hinanden. Du får ansvar, faglige udfordringer og gode udviklingsmuligheder i tværfaglige teams.

På Frederiksberg er afstandene korte, og vi cykler gennem byens grønne kvarterer mellem borgerne. Det betyder mindre tid på transport og mere tid til det, der betyder mest – nærvær, relationer og sygepleje af høj kvalitet.

Vi tror på, at de bedste resultater skabes, når medarbejdere får ansvar, mulighed for udvikling og frihed til at bruge deres faglighed. Derfor møder du en hverdag med variation, spændende opgaver og kollegaer, der løfter i fællesskab.

Hvorfor vælge os?

Hos os får du:

• En hverdag med høj faglighed og stor variation i opgaverne.
• Et stærkt kollegafællesskab med plads til sparring, godt humør og hjælpsomhed.
• Tæt samarbejde med tværfaglige kollegaer og specialister.
• Ansvar og stor indflydelse på dine egne borgerforløb.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
• En grundig introduktion, der tager udgangspunkt i dine erfaringer og behov.

En alsidig arbejdsdag

Du bliver en vigtig del af at skabe sammenhængende og værdige borgerforløb i tæt samarbejde med borgere, pårørende og kollegaer. Din hverdag byder på både planlagte og akutte sygeplejefaglige opgaver, kliniske vurderinger og koordinering af komplekse forløb. Ingen dage er ens, og du får stor frihed til at bringe din faglighed og selvstændighed i spil.

Hvem er du?

Vi søger en sygeplejerske, der:

• Brænder for sygepleje og ønsker at gøre en forskel for borgerne.
• Trives med ansvar og selvstændighed.
• Værdsætter samarbejde, sparring og et stærkt kollegaskab.
• Ser forskellighed som en styrke og møder mennesker med respekt.
• Er nysgerrig på faglig udvikling og bidrager aktivt til fællesskabet.
• Har autorisation som sygeplejerske.
• Har kørekort.

Hvem er vi?

Vi er stolte af at være en arbejdsplads, hvor høj faglighed går hånd i hånd med et stærkt fællesskab. Vi hjælper hinanden, deler vores viden og tror på, at de bedste løsninger skabes sammen. Hos os er der plads til forskellighed, udvikling og nye idéer – fordi vi ved, at arbejdsglæde smitter af på kvaliteten for borgerne.

Frederiksberg er noget særligt. Med grønne omgivelser, korte afstande og gode cykelstier kommer vi hurtigt rundt til borgerne. Det giver mere tid til nærvær og mindre tid på transport.

Det praktiske

• Primært dagvagt.
• Få aftenvagter.
• Arbejde hver 4. weekend.
• Timetal efter aftale.
• Kørekort er et krav, da vi anvender bil ved blandt andet aftenvagter og varetagelse af nødkaldsfunktionen.
• Ansættelse efter gældende overenskomst.

Kunne du se dig selv i rollen?

Tag gerne fat i os for en uformel dialog, eller send din ansøgning allerede nu. Vi holder samtaler løbende.

Områdeleder: Christina Andersson, tlf. 2898 3257 - Tillidsrepræsentant: Morten Ridder, tlf. 2550 8135

Ansøgningsfrist: 20. August 2026 kl. 12.00

Vi glæder os til at høre fra dig.

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.

Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.

Kære sygeplejerske – drømmer du om en hverdag med nærvær, faglighed og hjerterum?

Har du lyst til at blive en del af et lille, stærkt og varmt fællesskab, hvor vi hver dag gør en forskel for borgerne på Fanø?

Så glæder vi os til at høre fra dig.

I vores sygeplejeteam får du en arbejdsdag tæt på borgerne og tæt på dine kollegaer. Her løfter vi i flok, og vi står sammen om at skabe trygge og sammenhængende forløb for borgerne.

Vi arbejder ud fra Fanø Kommunes værdier Ansvar, Respekt og Mening, og det afspejler sig i vores samarbejde, vores tilgang til borgerne og måden, vi møder hinanden på som kollegaer.

Du bliver en del af en gruppe sygeplejersker, der både er fagligt stærke og menneskeligt varme. Vi deler hverdagen med humor, arbejdsglæde og stor omsorg for både borgere og kollegaer.

Sygeplejeteamet består af 14 engagerede sygeplejersker, som varetager sygeplejeydelser i borgernes hjem, i plejebolig, på Midlertidigt Ophold og i vores Sundhedsklinik.

Vi har et tæt samarbejde med Helhedsplejen, Plejecentret og lægehuset, og du vil hurtigt opleve den nærhed og sammenhængskraft, som kendetegner arbejdet på Fanø.

Om stillingen

Vi søger en sygeplejerske til en tidsbegrænset stilling på 20-30 timer ugentligt med tiltrædelse hurtigst muligt og ansættelse frem til 31. marts 2027.

Arbejdet er placeret i dagvagt på hverdage.

Opgaverne vil primært bestå af basale sygeplejefaglige opgaver hos borgere i eget hjem, på Midlertidigt Ophold og i Sundhedsklinikken. Der vil være fokus på den nære, borgerrettede sygepleje, hvor du bidrager til at skabe tryghed og høj kvalitet i indsatsen.

Vi holder i øjeblikket til i Sundhedshuset i Nordby, men forventer i efteråret, at flytte sammen med Helhedsplejen. Det vil styrke det tværfaglige samarbejde yderligere og skabe endnu bedre muligheder for sparring og fælles udvikling.

Vi håber, at du…

• er autoriseret sygeplejerske
• har erfaring med eller interesse for borgernær sygepleje
• kan arbejde selvstændigt og samtidig værdsætter et godt samarbejde
• kommunikerer tydeligt og respektfuldt
• møder borgere og kollegaer med faglighed, omsorg og engagement
• har blik for helheden i borgerens situation
• har kørekort

Til gengæld tilbyder vi…

• et trygt og stærkt arbejdsfællesskab
• engagerede og hjælpsomme kollegaer
• faglig sparring og mulighed for løbende udvikling
• en grundig introduktion tilpasset dine erfaringer
• nærhed til ledelse og tværfaglige samarbejdspartnere
• en lille og overskuelig organisation, hvor kvalitet og relationer er i fokus
• mulighed for at gøre en synlig forskel for borgere og pårørende

Om Fanø Kommune

Fanø Kommune er en lille og velfungerende kommune, hvor helhedssynet præger alle beslutninger. Vores bærende værdier er Ansvar, Respekt og Mening, som kommer til udtryk i samarbejdet med borgere, pårørende og kollegaer.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Teamleder Katrine Schmidt Holst
Telefon: 75 66 08 65
E-mail: bgksh@fanoe.dk

Læs mere om Fanø Kommune på www.fanoe.dk

Ansættelsesvilkår

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.

Der indkaldes til samtaler løbende og vi ansætter, når den rette kandidat er fundet.

Ansøgningsfrist senest: 23/8.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Ansøgere, der indkaldes til samtale, skal medbringe straffeattest.

Fanø Kommune er en røgfri arbejdsplads.

Der er kun 12 minutter med Danmarks formentlig smukkeste færgerute til en unik arbejdsplads midt i Nationalpark Vadehavet med UNESCO Verdensarv-status og Danmarks bedste natur.

Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Hos os møder du et stærkt arbejdsfællesskab, hvor anerkendelse, tillid og respekt er fundamentet for vores hverdag. Vi arbejder med fælles mål, løfter i flok og møder hinanden med åben dialog og ”ja-hatten”. Vi er en arbejdsplads der sætter krav om: ”at man siger til”. Her er der plads til både faglig stolthed og ligeværd i opgaveløsningen – og vi er stolte af at være arbejdsplads med professionelle og engagerede kollegaer. 

Lidt om stillingen:

Ansættelse fra 1. september 2026

Vi søger Social- og sundhedshjælper til aftenvagt.

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt. Vi arbejder hver 2 weekend. 

Vi bor i Sundheds- og kvarters huset på Fyrkildevej 7, 1. sal, lejlighed 3(Lokale 13) 9220 Aalborg Øst.

Ansøgningsfrist den 6 juli 2026, med løbende samtaler på Fyrkildevej.

I Distrikt Universitetskvarteret er vi ca. 70 medarbejdere fordelt på dagvagt og aftenvagt. Herudover har vi et koordinerende/planlægger team, én rehabiliteringscoach og nogle dygtige studiejobbere. Vi sætter en ære i at byde vores elever og studerende inden for i vores arbejdsfællesskab. Vi arbejder tværfagligt og er bevidste om at et stærkt arbejdsfællesskab skaber de bedste forløb for vores borgere. Vi har bl.a. til opgave at bibringe vores borgere livskvalitet og meningsfulde hverdagsliv. Vi arbejder rehabiliterende og har et stort fælles ønske om at udvikle os som gruppe og som individer. 

Vi kan tilbyde:

• Erfaringsmæssigt er vi en blandet flok, som har det til fælles, at vi brænder for mødet med borger i eget hjem.
• Stort fagligt engagement og lyst til at udvikle egne og andres kompetencer.
• En arbejdsplads hvor arbejdsfællesskabet vil være i højsædet og en tydelig sygeplejefaglig ledelse.
• Samarbejde mellem faggrupperne Social- og sundhedshjælpere, Social- og Sundhedsassistenter, Sygeplejersker, rehabiliteringscoach, Borgernær sygeplejersker, APN-Sygeplejersker, konsulenter fra myndighed, kontinens sygeplejersker, studiejobbere, andre nøglepersoner og eksterne samarbejdspartnere. Dette til løsning af kerneopgaven.

Vi forventer at du: 

• Har gode evner til samarbejde og lyst til at samarbejde på tværs af faggrupper, vores borgere og deres pårørende.
• Ønsker at udvikle dig, både fagligt og personligt og ønsker at videns dele med kollegaer, elever og ledelse.
• Er villig til at bidrage til et godt arbejdsmiljø og har godt humør. Har du god humor er det et plus.
• Har lyst og mod på en hverdag hvor to dage ikke er ens.
• Har situationsfornemmelse, er fleksibel, initiativrig, kreativ, omsorgsfuld og udviklingsorienteret.
• Har kørekort (B)

I Borgerens Faste Team arbejder vi ud fra helhedssygepleje. Dette betyder at vi er opdelt i mindre teams, hvor borgerne oplever stor kontinuitet og sammenhænge i kontakten med os som personale i deres hjem eller i vores klinikker, til gavn for borgerens forløb. 

Har vi vakt din interesse og kan du se dig selv på vores arbejdsplads hvor du har lyst til at bidrage aktivt, så ser vi frem til at høre fra dig. 

Du har mulighed for at komme på besøg hos os – så du kan møde kommende kollegaer og opleve arbejdsfællesskabet.

Arbejdsstedets adresse:
Sundheds- og kvarters huset, Distrikt Universitetskvt., Fyrkildevej 7, 1. sal, lejlighed 3(Lokale 13) 9220 Aalborg Øst.

Vi har gode parkeringsforhold. 

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte lederteamet: Bente Jensen og Louise Toft på tlf. 99826105. 

På Botilbuddet Ungdomshøjskolen leder vi efter social- og sundhedsassistenter, der har lyst til at blive en del af et lille og nærværende fællesskab, hvor både borgere og kolleger kender hinanden godt.

På Ungdomshøjskolen bor 12 borgere med varigt nedsat fysisk og psykisk funktionsevne. Fælles for dem er, at de har brug for omfattende støtte i hverdagen – og netop derfor bliver relationerne stærke og meningsfulde. Her er der plads til at være tæt på, til at lære den enkelte borger at kende og til at gøre en forskel, som mærkes hver dag.

Du vil blive en del af en hverdag, hvor det sundhedsfaglige og det pædagogiske går hånd i hånd. Opgaverne spænder bredt og giver mulighed for at bruge og udvikle dine kompetencer inden for blandt andet respiration, sondeernæring, epilepsi og andre komplekse problemstillinger. Samtidig er du med i de små og store øjeblikke i borgernes liv – hvad enten det er ture ud af huset, fælles oplevelser eller en god stund i hjemlige rammer.

Om stillingen
Botilbuddet Ungdomshøjskolen ligger centralt i Nørresundby.

Stillingen er på 37 timer om ugen med arbejdstider fordelt på dag og aften. Der arbejdes hver anden eller tredje weekend, hvilket vi planlægger i dialog med dig og ud fra stedets behov.

Som social- og sundhedsassistent får du en central rolle i det sundhedsfaglige arbejde. Du har ansvar for medicinhåndtering og bidrager til at sikre høj faglig kvalitet i samarbejde med dine kolleger. Samtidig er du en naturlig del af den pædagogiske indsats og den daglige rytme i huset.

Du vil blandt andet arbejde med:

• medicinhåndtering og dosering
• sundhedsfaglig dokumentation (vi anvender Cura – du får oplæring hos os)
• samarbejde med læger og øvrige sundhedsfaglige samarbejdspartnere
• sparring og vidensdeling med kolleger
• deltagelse i fastlagte møder med øvrige sundhedsfaglige kollegaer i huset 

Der vil også være mulighed for at få en vejlederrolle for SSA-elever – og hvis du ikke allerede har vejlederuddannelsen, sørger vi selvfølgelig for, at du får den.

Vi forestiller os, at du
er uddannet social- og sundhedsassistent og trives med både selvstændighed og samarbejde. Du har en naturlig ro og er god til at skabe tillid i dine relationer – både til borgere, pårørende og kolleger.

Du arbejder med blik for det hele menneske og har en rehabiliterende og sundhedsfremmende tilgang. Samtidig har du lyst til at bringe din faglighed i spil og være med til at udvikle det sundhedsfaglige niveau i huset.

Hos os får du
et arbejde hvor vi arbejder på at der er tid til at være grundig, til at følge op og til at være nærværende i det, du gør. Du bliver en del af et team, hvor vi hjælper hinanden, deler viden og står sammen om opgaverne.

Vi tror på, at de bedste løsninger opstår i fællesskab – og at en god dag på arbejde også mærkes i stemningen.

Stillingerne ønskes besat den 1. september 2026 eller efter aftale

Samtaler forventes afholdt den 21. august 2026

Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer. 

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.