• har to faste teams, der løfter opgaverne sammen
• arbejder målrettet med Ældreloven og styrker samarbejdet med sygeplejersker, terapeuter og sagsbehandlere
• holder ugentlige tværfaglige rehabiliterende møder, hvor vi sammen finder de bedste løsninger
• har fokus på selvbestemmelse, forebyggelse og meningsfulde forløb for borgerne.

• En arbejdsplads med engagerede og dygtige kolleger
• Indflydelse på vagtplanen og stor fleksibilitet
• Tydelig, nærværende ledelse
• En grundig introduktion og oplæring
• Et trygt arbejdsmiljø – både i praksis og i kulturen

• Arbejder helhedsorienteret og fagligt stærkt
• Tænker rehabiliterende og ser muligheder frem for begrænsninger
• Er god til at skabe tillidsfuld dialog med borgere og samarbejdspartnere
• Er positiv, ansvarsbevidst og struktureret
• Trives i et fællesskab og gerne byder ind
• Har erfaring med elektronisk journalføring – vi bruger KMD Nexus

• Efter gældende overenskomst
• Stillingen ønskes besat snarest muligt eller efter aftale

• er sygeplejerske med dansk autorisation
• er erfaren operationssygeplejerske - gerne med erfaring inden for ortopædkirurgi
• har lyst til at udvikle og styrke operationssygeplejen
• er åben for udvikling og optimering af arbejdsgange
• trives med både akutte og elektive patientforløb

• et individuelt tilpasset onboardingprogram
• mulighed for faglig og personlig udvikling - med kompetencekort for både nye og erfarne sygeplejersker
• mulighed for efteruddannelse som operationssygeplejerske
• et stærkt kollegialt fællesskab med bred erfaring og forskellige kompetencer
• mulighed for at specialisere dig i dag tiden, samtidig med at du indgår i helheden i vagterne
• et tæt tværfagligt samarbejde og løbende faglig sparring
• en afdeling der har fokus på udvikling, projekter og forskning
• et højt informations- og undervisningsniveau
• synlig og nærværende ledelse

• Ortopædkirurgi (herunder børnekirurgi, alloplastik, håndkirurgi og traumekirurgi)
• Gastroenterologi
• Gynækologi/obstetrik
• Robotkirurgi inden for kirurgi og gynækologi

• Fast stilling på 37 timer eller efter aftale
• Tiltrædelse pr. 1. oktober 2026
• Blandede vagter med weekendvagt ca. hver 4. weekend
• Døgndækkende funktion alle ugens dage

• Du er uddannet SSA og du har lyst til at arbejde i aftenvagt, 5-2 rul på mandag/tirsdags holdet og weekend i lige uger.
• Du kan anvende elektronisk dokumentation, vi sørger for oplæring i vores journalsystem.
• Du bidrager til at bevare vores gode arbejdsmiljø til gavn for borgere, kollegaer og samarbejdspartnere
• Du er dygtig til at kommunikere og skabe gode relationer.
• Du er positiv i opgaveløsningen og kan bevare overblikket i en hektisk hverdag.
• Du kan planlægge, vejlede og bruge din faglighed i samarbejdet med borgeren.
• Du arbejder helhedsorienteret med blik for borgerens egne ressourcer.

Hjælper søges i Hillerød
Jobbeskrivelse
Jeg er en kvinde født 1982, som søger hjælper. Jeg er fast kørestolsbruger og har i den forbindelse hjælperordning. Dit job vil bestå i at hjælpe mig med personlig pleje samt ledsagelse i og uden for eget hjem. Erfaring er ikke nødvendig. Det er døgnvagter og jeg bor i Hillerød.
Stillingen er som udgangspunkt 3 døgn om måneden… men der kan opstå mere

Døgnene vil overvejende ligge på hverdage.
Dette er en del af jobbet :
- Jeg skal kunne bruge dig i akutte situationer, hvis der opstår sygdom blandt mine hjælper
- Du skal have kørekort. Jeg har kassebil – kørekort B og den skal du have mod på at køre
- Juledagene er en del af jobbet og du skal være indstillet på at tage min. 2 døgn i den periode

Samtaler afholdes i eftermiddags / aftentimer samt weekender.

Har arbejdet din interesse , så send en mail til : skrivtilenvase@gmail.com

Hilsen Kristine 

Palliativ Enhed A7/A8 søger sygeplejerske pr.1. oktober 2026 eller efter aftale

Om stillingen

Vi ønsker at ansætte en sygeplejerske med interesse for palliation og gerne med palliativ erfaring, der ønsker at indgå i et tæt tværfagligt samarbejde.

Den ledige stilling er på 37 timer ugentlig med ansættelse i det palliative sengeafsnit. Timetal efter ønske er en mulighed.

Stillingen er med skiftende vagter under hensyntagen til individuelle ønsker med weekendvagt i gennemsnit hver 3. weekend. Ønskes fast aften- eller nattevagt er det også en mulighed efter introduktionsforløb.

Vi forventer af dig, som ny kollega

• At du er ambitiøs med din sygepleje og ønsker at bidrage til det gode patientforløb for den palliative patient.

• At du har lyst til at dygtiggøre og udvikle dig indenfor det specialiserede palliative felt

• At du er reflekterende, nysgerrig og engageret i din egen videreudvikling som sygeplejerske

• At du er åben for gensidig sparring i forbindelse med de udfordringer og dilemmaer, vi som sygeplejersker hver dag møder i arbejdet med svært syge patienter og deres pårørende

Bliver du vores nye kollega, vil du få en individuelt tilrettelagt introduktion med personlig mentorordning i et halvt år.

Om afdelingen

Palliativ Enhed varetager pleje og behandling af patienter med livstruende sygdom og med specialiserede palliative behov i Nordsjælland.

Vi møder patienter og pårørende, hvor indsatsområderne er palliation af såvel fysisk som psykisk, social og eksistentiel karakter. Patientens behov kan være mangeartede afhængige af, om det er den ældre enlige patient eller en ung familie med mindreårige børn.

Afdelingen består af et sengeafsnit med 8 enestuer og en udefunktion bestående af 6 udkørende sygeplejersker og 1 fysioterapeut med ca. 120 patienter i eget hjem tilknyttet.

Der er god dynamik og udvikling på tværs af personalegrupperne, da patienternes pleje og behandling, afhængig af behov, både kan varetages i hjemmet, i samarbejde med primærsektor og under indlæggelse.

I sengeafsnittet arbejder vi i dagvagten i kliniske makkerpar, med fokus på sparring og refleksion.

Vi har en koordinerende funktion i afdelingen, hvor opgaven er, at være tovholder og koordinerende led mellem sengeafsnit, udefunktion samt henvisende instans. Funktionen varetages dagligt på hverdage, af sygeplejersker med flere års erfaring i afdelingen.

Vi holder tværfaglig konference 1 gang om ugen og tilbyder supervision ved psykolog.

Vi tilbyder kurser og deltager i relevante konferencer.

Vi har personalemøder 1 gang om måneden, hvor det hver 2. måned er tværfagligt med undervisningsemner.

Vi har ”Faglig fokus” 1 gang ugentlig med oplæg og vidensdeling

Afdelingen er placeret på Frederikssund Hospital og er organisatorisk en del af Onkologisk og Palliativ afdeling, Nordsjællands Hospital.

Hvem er vi

Vi er en afdeling med stærkt fagligt miljø og høj aktivitet i forhold til identificering af palliative symptomer og opfølgende behandlingstilbud. Den palliative indsats er helhedsorienteret, og aktivitets - og behandlingsniveau afstemmes efter hvor i sygdomsforløbet patienten aktuelt befinder sig.

Vi er et engageret personale og mange med flere års erfaring indenfor såvel palliation som andre kliniske specialer. Vi har fokus på vigtigheden af, at tværfagligt samarbejde kombineret med patient- og pårørende inddragelse, er vejen til at opnå bedst mulig livskvalitet.

Som sygeplejerske i Palliativ Enhed vil du indgå i et tæt og tværfagligt samarbejde mellem sekretær, læger, fysioterapeuter, psykolog, diætist og præst.

Her er mulighed for udvikling, både på det personlige og det faglige plan, i mødet med patienter i alle aldersgrupper og fra alle specialer. Dertil vil du møde mennesker i krise, sorg, angst og med tab af funktioner og ændrede livsvilkår.

Vi holder os løbende opdateret på at justere og styrke indsatsen ud fra gældende anbefalinger og vejledninger således, at Enheden kan fungere som et kompetencecenter for kliniske afdelinger og primærsektoren.

I slutningen af 2027 flytter vi til nye rammer på Nyt Hospital Nordsjælland, som du kan læse mere om her:

https://www.regionh.dk/nythospitalnordsjaelland/sider/default.aspx

Yderligere information

Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Kirsten Gudmundsen på tlf. 24 97 87 56 eller afd. nr. 48 29 53 55.

Du er også meget velkommen til at lave en aftale om at kigge forbi til en uformel snak.

Ansøgningsfrist er den 10. august kl.12.00

Vi forventer at afholde samtaler d. 14. august 2026



Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7

• en alsidig hverdag med både komplekse og sammedagskirurgiske patientforløb
• et afsnit hvor vores specialeansvarlige sygeplejersker medvirker til et højt fagligt niveau
• onboardingprogram med mentorordning tilpasset dine kompetencer og behov
• personlig og faglig kompetenceudvikling med kompetencekort og formaliseret efteruddannelse
• mulighed for weekendvagt hver 4. weekend og medindflydelse på egen vagtplan

• har dansk autorisation som sygeplejerske
• gerne har erfaring fra opvågning, sammedagskirurgi eller kirurgiske specialer
• er faglig engageret, trives i en afdeling der er i hastig udvikling frem mod det nye hospital
• evner at arbejde selvstændigt, tage initiativ og inspirere kolleger.

• udføre sygeplejefaglige vurderinger, observationer og dokumentation
• arbejde relations skabende og recoveryorienteret med fokus på patientinddragelse
• håndtere medicinadministration, herunder sikker udlevering, registrering og opfølgning på medicinsk behandling
• arbejde aktivt med metoder og tilgange, der understøtter nedbringelse af tvang i afsnittet
• forebygge og håndtere konflikter og udadreagerende adfærd gennem deeskalerende tilgange
• medvirke til at skabe et trygt og stabilt miljø i afsnittet
• samarbejde om udskrivelsesplaner og sikre god overlevering til kommune/ambulant regi.

• Du er autoriseret sygeplejerske, der måske allerede har arbejdet med psykiatrisk sygepleje, eller måske er du vildt nysgerrig og klar til at dykke ned i det spændende speciale.
• Du skal ikke kunne løbe et maraton, men du skal kunne løbe når der er behov for det.
• Du har humor, og du ved, at det at grine – også på arbejdspladsen – er en superkraft, der giver både patienterne, dine kollegaer og dig selv bedre forudsætninger for at trives.
• Du kan være både faglig og nærværende, og du finder det let at skabe tillid – både hos patienter og kollegaer.
• Du trives med en travl og dynamisk hverdag, og du er klar på at tage ansvar for både opgaverne og humøret på afsnittet.

• Mentorordning og grundig opstart: Du bliver ikke kastet ud i det som en "nybegynder på dybt vand". Vi giver dig den nødvendige tid og støtte, så du føler dig godt rustet til at træde ind i rollen og blive en del af vores fantastiske team.
• Faglig udvikling: Vi elsker at dele viden og sparre med hinanden! Hos os får du masser af muligheder for at udvikle dig både fagligt og personligt – fra relevante kurser til daglig sparring med dine kollegaer, der altid er klar til en god faglig dialog.
• Et arbejdsfællesskab: Her er vi mere end kollegaer – vi er et team, der ser og støtter hinanden. Vi værdsætter alle personligheder og mener, at mangfoldighed i arbejdet er en styrke, der gør os stærkere som team.
• Et sundt arbejdsmiljø: Vi er ikke kun seriøse om vores arbejde – vi er også seriøse om at have det godt. Vi prioriterer en sund trivsel og et godt arbejdsmiljø, hvor vi både kan udføre vores arbejde med høj faglighed og samtidig have det sjovt sammen.

• personcentreret omsorg og socialpædagogiske metoder
• rehabiliterende tilgang og tidlig opsporing
• pædagogiske handleplaner som aktivt redskab

• skabe nærvær og livskvalitet i beboernes hverdag
• tage ansvar og bruge dine faglige kompetencer
• være en del af et team, hvor vi hjælper og støtter hinanden
• arbejde med inddragelse af både beboere og pårørende.

• har et godt overblik – også i en travl hverdag
• har høj faglighed og lyst til udvikling
• er fleksibel, positiv og samarbejdsorienteret
• arbejder selvstændigt – men også trives i et team
• har flair for dokumentation
• møder beboere og kollegaer med en anerkendende tilgang.

• prioriterer trivsel og arbejdsglæde
• støtter hinanden – både fagligt og menneskeligt
• har fokus på udvikling og refleksion
• sammen skaber de bedste rammer for beboernes liv.

• målrettet udvikling inden for SSA’ernes kerneopgaver
• undervisning og faglig sparring om demens, socialpædagogik og tidlig opsporing
• mulighed for deltagelse i kompetenceforløb
• en hverdag, hvor din faglighed gør en reel forskel.

• områdeleder Annika Skovsgaard på telefon 72 32 69 82
• administrationen på 72 32 69 00

• hjemlighed og det gode hverdagsliv
• beboerens selvbestemmelse og livshistorie
• personcentreret omsorg og socialpædagogiske metoder
• rehabiliterende tilgang og tidlig opsporing.

• inddrager beboerne aktivt i hverdagens aktiviteter
• bidrager til trygge relationer og stabile rammer
• samarbejder tæt med kolleger og pårørende
• er nysgerrig på din egen praksis og relationer
• arbejder med pædagogiske handleplaner og dokumentation.

• er uddannet social- og sundhedshjælper
• har god situationsfornemmelse og et roligt overblik
• arbejder fagligt, fleksibelt og med et positivt mindset
• trives med både selvstændigt arbejde og teamwork
• har flair for dokumentation
• møder både beboere, pårørende og kolleger med en anerkendende tilgang.

• en arbejdsplads med høj faglighed og stærkt kollegialt fællesskab
• grundig introduktion og løbende støtte
• indflydelse på egen arbejdsdag
• en hverdag med mening – og plads til både alvor og smil.

• områdeleder Annika Egholm Skovsgaard, telefon 72 32 69 82.

• Observation af patientens psykiske og somatiske tilstand og løbende vurdering af virkning/bivirkning ved medicinsk behandling
• Støttende daglige samtaler
• Iværksætte og justere sygeplejefaglige interventioner, aktiviteter, KAT indsatser, miljøterapi og pædagogiske indsatser og dokumentation heraf
• Opfølgning på sociale problemstillinger i samarbejde med afsnittets socialrådgiver, overlæge og øvrige relevante samarbejdspartnere

• Har erfaring med at facilitere undervisning i grupper, fx psykoedukation, SFT
• Eller ønsker at udvikle kompetencer indenfor ovenstående
• Har blik for og ønsker at understøtte patienternes egne ressourcer i forløbet
• Hjælper patienterne med at få italesat håb, mål og drømme og støtte til at komme derhen

• Obligatoriske kurser for nyansat i psykiatrien, Godt på vej i psykiatrien, konflikthåndtering
• Løbende tilbud om psykofysisk træning og anden undervisning for personale og patienter
• Kurser, temadage og uddannelse som fx Specialuddannelsen i Psykiatrisk sygepleje og uddannelse i kognitiv adfærdsterapi
• Ugentligt supervision i afsnittet og udviklingsdage for hele afsnittet