Vi har en ledig stilling som sygeplejerske i Børne- og ungeambulatoriet, Nordsjællands Hospital med tiltrædelse 1. januar 2026 eller efter aftale.

Vi er i fuld gang med en organisationsændring, som trådte i kraft medio maj måned, hvor Børne-og ungeambulatoriet blev en del af et nyoprettet elektivt dagafsnit. Personale består derfor af medarbejdere fra ambulatoriet og de to nuværende sengeafsnit. Det kan du høre meget mere om, hvis du søger stillingen og indkaldes til samtale. Din primære funktion som kollega hos os, bliver i Børne- og ungeambulatoriet, men på sigt vil du også få funktion i det elektive dagafsnit. Hvornår og hvordan finder vi sammen ud af.

Hvem er vi?

• Vi er en del af den samlede Børne- og ungeafdeling på Nordsjællands Hospital
• Vi ser ca. 85 børn, unge og deres familier dagligt, fordelt på lægefaglige konsultationer og selvstændige sygeplejeambulatorier
• Vi er en tværfaglig personalegruppe, bestående af sygeplejersker, lægesekretærer, læger og to dygtige medhjælpere, som måler og vejer børnene
• Vi varetager udefunktion i henholdsvis Helsingør Sundhedshus, på Frederikssund Hospital samt på overvægtsområdet også i Hvidovre.
  

Udover at være uddannet sygeplejerske, ønsker vi du har følgende kvalifikationer:

• Gerne pædiatrisk erfaring, og/eller ambulatorie erfaring
• Drives af at arbejde i et dynamisk arbejdsmiljø
• Evner at være innovativ og turde forandre
• Gode kommunikationsevner og mestrer familiesamarbejdet
• Værdsætter tværfagligt samarbejde og har patientforløbet og den patientoplevede kvalitet i fokus

Hvad skal du have lyst til at være en del af, som ansat i Børne- og ungeambulatoriet

• Tage udgangspunkt i vores patienter og deres familiers ønsker og forventninger til os
• Være en tæt samarbejdspartner til lægen i dennes ambulatorium, modtage patienten og følge op på lægens ordinationer efterfølgende
• Varetage selvstændige sygeplejeopgaver, hvor der laves opfølgning på iværksatte behandlinger, eller laves indledende undersøgelser forud for lægebesøget
• Hvis du har særlige kompetencer/interesser, eller ønsker at opnå det, er der mulighed for at du, sammen med kolleger, kan varetage selvstændige sygeplejeambulatorier. Aktuelt har vi særligt brug for en sygeplejerske, som er interesseret i at varetage selvstændige sygeplejeambulatorier indenfor overvægt. Når man varetager selvstændige sygeplejeambulatorier indenfor overvægt, indbefatter det at man, efter endt oplæring, sammen med en sygeplejekollega, deltager i udefunktion i såvel Helsingør, Frederikssund som Hvidovre cirka 3 gange på en 4-ugers vagtplan. Dette udløser naturligvis et løntillæg. Du kan læse mere om vores overvægtsambulatorium på vores hjemmeside

Hvad kan vi tilbyde

• Et individuelt introduktionsprogram, som tager udgangspunkt i dine erfaringer samt vores Strategi for on-boarding af sygeplejersker, som du kan finde på vores hjemmeside.
• Dygtige, erfarne og engagerede kollegaer, som lægger vægt på høj faglig kvalitet.
• En travl arbejdsplads, der kontinuerligt arbejder med det gode arbejdsmiljø.
• Et stærkt tværfagligt samarbejde.
• Rige muligheder for udvikling af faglige og personlige kompetencer

Det med småt

• Timetal 32-37 t/ugen
• Som ansat i Børne- og ungeambulatoriet ligger dine arbejdstider primært mandag til fredag i tidsrummet kl. 7:30-15:30. Vi forventer at vi på sigt skal udvide ambulatoriets åbningstider, hvilket også vil medføre, at mødetiden kan ændres.
• Som ansat i Børne- og ungeambulatoriet skal man tage en weekendvagt hver 3. weekend i et af afsnittene i vores akutte område. Ligeledes skal du arbejde to helligdage om året. Har du ikke erfaring finder der naturligvis oplæring sted
• Dit primære arbejdssted vil være på Nordsjællands Hospital i Hillerød, men du vil med funktion i det selvstændige sygepleje overvægtsambulatoriet skulle have en udefunktions dag ca. 2-3 gange på en 4 ugers plan. Disse er fordelt på de tre udefunktions matrikler, vi varetager.
• Ferie afvikles for nuværende primært indenfor ambulatoriets lavaktivietsuger (uge 7, uge 27-32, uge 42 samt mellem jul og nytår)

Vil du vide mere om os og om stillingen Så er du meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Gitte Majlund Seeberg på mail: gitte.majlund.seeberg@regionh.dk eller telefonisk på tlf. nr. 4829 4322



Løn og ansættelsesforhold Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist: d. 5. december 2025. Ansøgning fremsendes via link nederst i annoncen. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 51

Tandklinikassistent søges til Basistandplejen i Hillerød Kommune

Vil du være med til at styrke tandsundheden blandt børn og unge i Hillerød Kommune?
Vi søger en fagligt stærk og engageret tandklinikassistent til et barselsvikariat – på fuld tid (37 timer ugentligt) med opstart 1.januar 2026 til 30.juni 2026.

Om stillingen
Du bliver en del af Basistandplejen i Hillerød Kommune, hvor vi tilbyder tandpleje til børn og unge op til 22 år. Vi arbejder i en moderne, nybygget klinik med fokus på høj faglig kvalitet, trivsel og tryghed – i et godt arbejdsmiljø for både patienter og medarbejdere.

Vi søger dig, der:

• Er uddannet tandklinikassistent og har en stærk faglig profil – gerne med erfaring fra børnetandpleje.
• Brænder for arbejdet med børn og unge og har en naturlig evne til at skabe tryghed.
• Er imødekommende, engageret og trives i en hverdag med variation og samarbejde.
• Kommunikerer klart og empatisk med både børn, forældre og kolleger og medvirker til en positiv oplevelse på klinikken.
• Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og faglig sparring.

Vi tilbyder:

• Et barselsvikariat på 37 timer/uge fra 1. januar 2026 til 30.juni 2026.
• En moderne og veludstyret klinik.
• Fokus på arbejdsglæde og kvalitet.
• Et stærkt fagligt fællesskab med over 50 dedikerede kolleger og ca. 13.000 børn og unge tilknyttet.
• Løbende efteruddannelse og mulighed for faglig specialisering.
• Et arbejdsmiljø præget af samarbejde, udvikling og høj faglighed.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Vil du vide mere?
Kontakt overtandlæge Kathrine Lommer Nørgaard på telefon 72 32 35 01 eller mail knoe@hillerod.dk
Læs mere på: www.tandplejenhillerod.dk

Ansøgningsfrist
Søndag den 23. november 2025
Samtaler afholdes torsdag den 27. november 2025

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Vi søger social og sundhedshjælpere til aftenvagt.

Vil du være en del af Sophienborg Plejehjem?

Vil du have en meningsfuld arbejdsdag og er du klar til at bringe smil og tryghed ind i beboernes hverdag?
Sophienborg Plejehjem er et moderne plejehjem, der ligger naturskønt i Hillerød Vest. Plejehjemmet er opdelt i små huse/bofællesskaber med 7-9 boliger i hver.
Vi arbejder ud fra Leve Bo principperne og har det gode hverdagsliv og hjemlighed i fokus. Vi tager udgangspunkt i det enkelte menneske, hvor man har en så stor indflydelse på sit eget liv som muligt. Vi arbejder bl.a. ud fra socialpædagogisk metode med personcentreret omsorg og anvender pædagogiske handleplaner som arbejdsredskab. Vi arbejder med tidlig opsporing og rehabiliterende tilgang.
Vi har i mange år haft ry for at være en god arbejdsplads, og det syntes vi, at vi lever op til.
Vi søger to social- og sundhedshjælpere, i vores somatiske enheder, til aftenvagt pr.1.1.2026 med weekendarbejde hver 2. weekend.

Vi arbejder målrettet på, at den enkelte beboer kan leve livet hele livet - fyldt med tryghed og velbefindende.
Det gør vi bl.a. ved:

• At vi inddrager beboerne så meget som muligt i hverdagens aktiviteter
• At være der for hinanden og støtte hinanden – også når det bliver svært
• At være nysgerrige på vores adfærd, indsats og relation for at bidrage til menneskelig blomstring
• At inddrage den enkelte beboers familie i et konstruktivt samarbejde.

Vi forventer at du:

• har god situationsfornemmelse
• er fagligt velfunderet, fleksibel og positiv
• kan arbejde selvstændigt og i teams
• har flair for dokumentation
• har en anerkendende tilgang til både beboere og kollegaer

For yderligere oplysninger kan du kontakte områdeleder Annika Skovsgaard på telefon 72 32 69 82. Du er velkommen til at besøge os efter forudgående aftale.

Ansøgningsfrist den 24. november 2025 Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Trivsel, arbejdsmiljø og medbestemmelse er nogle af kodeordene i Hjemmeplejen. Vi vægter et godt kollegaskab– et kollegaskab, der er præget af omsorg for hinanden og for borgeren. Hos os, er der plads til os alle!

Kontinuitet, Genkendelighed og Høj faglighed
I Hjemmeplejen og Sygeplejen i Hillerød Kommune har vi tillid til din faglighed, og vi lytter til din vurdering af borgerens behov. Du er i førersædet, når du er ude hos borgeren, og I beslutter sammen, hvad der er godt at gøre i dag.
Vi prioriterer planlægning og justering af det daglige arbejde samtidig med individuel tilpasset kompetenceudvikling – alle skal være klædt på til den opgave, de skal løse og de skal have tiden til den.

Om os
I Hillerød Hjemmepleje område Eng er vi en områdeleder og en planlægger. Dag- og aftenvagt er samlet under samme tag i Hjemmeplejens hus på Milnersvej.
Vi prioriterer udvikling og godt arbejdsmiljø samtidig med, at vi arbejder rehabiliterende og med borgeren i centrum.
Vi arbejder med at forebygge indlæggelser, og vi gør vores yderste for at støtte op om borgerens livskvalitet, i samarbejde med borgere og vores kollegaer.

Om jobbet
Som SSA varetager du opgaver i forbindelse med ældreloven og sundhedsloven. Du får oplæring svarende til din erfaring og behov og vi har tæt sparring mellem planlægger/leder og medarbejdere.

Vores nye kollega
Du er uddannet SSA og du har lyst til at arbejde i aftenvagt 2/5. Du kan anvende elektronisk dokumentation, vi sørger for oplæring i vores journalsystem Nexus.

Herudover:

• Trives du med at indgå i tværfagligt samarbejde med øvrige personalegrupper og eksterne samarbejdspartnere.
• Du er positiv i opgaveløsningen og kan bevare overblikket i en hektisk hverdag.
• Du kan planlægge, vejlede og bruge din faglighed i samarbejdet med borgeren.
• Du arbejder helhedsorienteret med blik for borgerens egne ressourcer.

Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat pr. 1. januar eller efter aftale. Gerne så hurtigt som muligt.
Stillingen er på 28 timer om ugen. Hvis flere timer ønskes kan der suppleres med en dagvagt hver 14. dag. Ansættelse sker efter gældende overenskomst, og lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation.

Yderligere oplysninger
Du kan søge oplysninger om Hjemmeplejen i Hillerød på Hillerød Kommunes hjemmeside og har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte områdeleder Helle Norbye- Thomsen på telefon 72 32 62 10.

Ansøgningsfrist
Vi afholder løbende samtaler og ansøgningsfristen udløber mandag den 24. november 2025 til 12.00.
Søg stillingen via linket og medsend relevant dokumentation.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Dagvagter med weekendvagt hver 2. weekend eller hver 3. weekend og 1 aftenvagt med weekendvagt hver 2. weekend.

Vi er i Hillerød Kommune godt i gang med at implementere Ældreloven, hvorfor vi bl.a. opnormerer.

I Hjemmeplejen LAND, kommer du til at have din hverdag i skønne landlige omgivelser (Skævinge og omegn).
Vi samarbejder, i 2 team, omkring og med borger og pårørende for at sikre de bedste betingelser for plejen og borgers selvbestemmelse.

Vi arbejder ud fra et forebyggende, rehabiliterende og vedligeholdende perspektiv, så vi helhedsorienteret kan støtte borgeren i at nå deres mål i det bedst mulige forløb.

Dette gør sig gældende både, hvad angår sygeplejeindsatser, personlig pleje og praktisk støtte.

Du skal synes, at det er spændende at finde nye måder at støtte borgerne i at klare sig selvstændigt, hvad enten det er korte eller lange forløb. Det kan f.eks. være, sammen med borgeren, at vurdere deres egnethed til sygeplejeklinik, dosisdispensering, skærmbesøg og andre velfærdsteknologiske løsninger.

Om os

• En arbejdsplads i konstant udvikling med fokus på høj kvalitet i opgaveløsningen og den nye ældrelov
• Faglig sparring med tværfagligt sundhedspersonale
• Gode kollegaer med imødekommenhed, engagement og humor
• Mangfoldighed og respekt for hinandens kompetencer
• Åbenhed og dialog
• Medindflydelse på vagtplanlægningen
• God introduktion og oplæring
• Fleksibilitet og godt arbejdsmiljø i lokaler – tæt på Skævinge station og buslinjer.

Om dig
Du er uddannet social- og sundhedshjælper og har kørekort. Men skal også kunne cykle, da vi har cykelruter på elcykler. Dog ikke i aftenvagt.

Derudover er du

• Helhedsorienteret og fagligt velfunderet
• Rehabiliterende, i din tilgang til borgerne
• Indstillet på at samarbejde tværfagligt og monofagligt omkring borgerne.
• I stand til at prioritere opgaverne og har en positiv tilgang
• Ansvarsbevidst og struktureret
• God til at byde ind i fællesskabet og pleje det gode arbejdsmiljø
• Bidrage til psykisk tryghed i gruppen.
• Erfaren i elektronisk journalføring. Vi anvender KMD Nexus.

For yderligere information
Kontakt Områdeleder Tine Hoffmann Bertelsen på telefon 72 32 62 30.

Løn og ansættelsesforhold
Efter gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist
Vi holder løbende samtaler og glæder os til at høre fra dig.

Sidste frist for ansøgning er den 24. november 2025, kl. 12.00.

Søg stillingerne via linket og medsend relevant dokumentation.

Stillingerne ønskes besat 1. januar 2026, eller efter aftale.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Bliv en vigtig del af hjemmeplejen i Hillerød

Træd ind i en hverdag, hvor du som Social- og SundhedsHjælper får mulighed for at gøre en forskel i borgernes liv. Vi søger dig, der med omtanke og faglighed ønsker at være en del af et engageret team, hvor der er plads til udvikling, samarbejde og omsorg.Om dig og dine kompetencer
Du er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper og arbejder fagligt og professionelt med en helhedsorienteret tilgang til plejen. Du trives med selvstændigt arbejde, hvor du evner at skabe overblik og prioritere dine opgaver på en effektiv måde. Samtidig har du blik for teamets fælles mål og kan reflektere over både egne og kollegaers faglige indsats.

Du deltager aktivt i tværfaglige møder med din faglighed, og du er fleksibel i dine opgaver, hvad enten de er planlagte eller opstår akut. Kommunikation og relationsskabelse vægter du højt, og du er vant til elektronisk journalføring, især med KMD Nexus.

Din positive indstilling bidrager til at fastholde et godt arbejdsmiljø, som både gavner borgere, kolleger og samarbejdspartnere.Dit arbejdsområde
I denne dagvagtstilling får du ansvar for at levere pleje og omsorg af høj kvalitet til vores borgere i Hillerød Hjemmepleje Område By. Dine opgaver spænder bredt fra praktisk og personlig pleje til fagligt velbegrundede sundhedsindsatser. Du arbejder tæt sammen med kolleger i hjemmeplejen og deltager løbende i møder, hvor du bidrager til koordinering og udvikling af plejen. Vi arbejder både udfra Servicelov, Ældrelov og Sundhedsloven.

Du bliver en del af et engageret team, hvor din faglighed og fleksibilitet er med til at skabe tryghed og trivsel hos både borgere og medarbejdere.

Derfor skal du vælge os
Vi kan tilbyde dig en arbejdsplads i konstant udvikling, hvor kvalitet i opgaveløsningen er i højsædet. Hos os får du mulighed for faglig sparring og støtte fra engagerede kolleger og en ledelse, der prioriterer trivsel højt. Du vil opleve imødekommende kollegaer og en kultur med respekt for hinandens kompetencer, hvor åbenhed og dialog er fundamentet.

Vi giver dig mulighed for medindflydelse på vagtplanlægningen, hvilket skaber fleksibilitet i dit arbejdsliv. Arbejdsstedet har moderne faciliteter i nye lokaler tæt på Hillerød station og buslinjer, hvilket gør det let at komme til og fra.

Kontakt og ansøgning
Stillingen er en fuldtidsstilling med 37 timer eller efter aftale. Ansættelse sker efter gældende overenskomst, og lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte områdeleder Nicolai Vikeså på telefon 72 32 62 60.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Har du lyst til at blive en del af et tværfagligt behandlerteam, som arbejder efter FACT- modellen (Flekssibel Assertiv Community Treatment)? Så glæder vi os til at modtage din ansøgning!

Hvad bliver du en del af?

Du bliver en del af et tværfagligt team, bestående af psykiater, sygeplejersker, socialrådgiver, psykolog, ergoterapeut, sekretærer og recoverymentor.

Vi har 4 teams, hvor af 1 team arbejder udelukkende med ptt med bipolar lidelse. I teamet prioriterer vi faglig udvikling og arbejdsglæde. Vores hverdag er præget af godt sammenhold, tæt faglig sparring, humor og højt til loftet.

Behandlingen foregår tværfagligt og indeholder både psykofarmalogisk behandling, individuelle samtaler, psykoedukation i grupper, KAT (Kognitiv Adfærds Terapi) og DAT (Dialektisk Adfærds Terapi) behandling individuelt og i grupper, Dobbelt Diagnose behandling samt pårørende inddragelse.

Hvad skal du lave?

Du bliver kontaktperson for ca. 35 patienter indenfor hele diagnosespektrummet. Behandlingsforløbene i Psykiatrisk Ambulatorium 2025 er af kortere eller længere varighed og involverer ambulante samtaler, hjemmebesøg, netværksmøder, psykoedukation, gruppebehandling og pårørende inddragelse.

Du får stor indflydelse på tilrettelæggelsen af eget arbejde.

Desuden bliver nogle af dine arbejdsopgaver:

• Medicinadministration inklusiv depotgivning.
• Udekørende funktion.
• Undervisningsopgaver for patienter, pårørende og studerende
• Tværsektorielt samarbejde med bl.a. kommuner og misbrugscentre.
• Deltage i kvalitets- og forbedringsarbejdet
• Støttende individuelle samtaler.
• Deltagelse i gruppebehandling efter KAT og DAT manual. Du får tilbudt kursus i KAT og DAT
• Dobbelt Diagnosebehandling, du får ligeledes her tilbudt et kursus
• Mulighed for selvstændige kognitivt baserede forløb under supervision.

Hvem er du?

Du er sygeplejerske eller social- og sunhedsassistent, gerne med psykiatrisk erfaring.

Du trives både med selvstændigt arbejde, og at indgå i et team, hvor vi er fælles om patienterne.

Vi håber du har mod på at søge stillingen, selvom du ikke har psykiatrisk erfaring, da vi er et team med tæt samarbejde og åbne døre.

Gode grunde til at søge stillingen hos os:

• Du bliver klædt godt på fra start med mentor i teamet og et skræddersyet oplærings- og introduktionsprogram med fokus på kompetenceudvikling.
• Du bliver en del af et team, hvor der er høj faglighed, fleksibilitet og tillid.
• Du ønsker specialisering.
• Du får faste arbejdstider på hverdage i dagtimerne i et velfungerende team.
• Du får mulighed for kurser og videreuddannelse.

Dine løn- og ansættelsesvilkår

Vi har to ledige faste stillinger på 37 timer ugentligt i gennemsnit. Begge stillinger er med tiltrædelse 1 januar 2026.

Hvis du er sygeplejerske, ansættes du i henhold til overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område. Du er under ansættelsen omfattet af den til enhver tid gældende arbejdstidsaftale indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Dansk Sygeplejeråd.

Hvis du er social- og sundhedsassistent, ansættes du i henhold til overenskomst for social- og sundhedspersonale. Du er under ansættelsen omfattet af den til enhver tid gældende arbejdstidsaftale indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og FOA.

Ambulatoriet har åbent i dagtimerne mandag-fredag.

Som nyansat social- og sundhedsassistent og sygeplejerske bliver du i øvrigt knyttet til et specifikt døgnafsnit, hvor du indgår i vagtarbejdet lørdag og søndag hver 6. uge. Vi sørger naturligvis for at klæde dig godt på til opgaven. Det sker i form af et individuelt introduktionsprogram, vidensdeling og sparring med kolleger. Og så sker det i form af løbende kompetenceudvikling med afsæt i dine erfaringer og behov.

Interesseret?

Syntes du ovenstående lyder interessant, ønsker du at vide mere om stillingen og ambulatoriet eller har du spørgsmål til vagtarbejdet, så kontakt gerne oversygeplejerske Gitte Løwenstein på tlf. 40 23 05 88. Du er også velkommen til at kigge forbi til en kop kaffe og en rundvisning.

Send din ansøgning, CV og uddannelsesbevis via linket på siden senest tirsdag den 25. november 2025

Vi holder ansættelsessamtaler mandag den 1. december 2025.



Vi glæder os til at høre fra dig!



Læs og hør mere om Region Hovedstadens Psykiatri som arbejdsplads på "Job i Psykiatrien"

Har du lyst til at arbejde et sted, hvor faglighed, udvikling og læring går hånd i hånd?
På Ortopædkirurgisk Sengeafsnit 1551 får du både spændende patientforløb, et stærkt kollegafællesskab og en vigtig rolle i uddannelsen af fremtidens social- og sundhedsassistenter og sygeplejersker.



Hvem er vi?

Vi tager imod patienter primært med hoftenærebrud, sårproblematikker og amputationer. Mange af vores patienter er ældre med komplekse forløb, som kræver både faglig dygtighed og et stort hjerte.

Hos os arbejder social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, læger og fysioterapeuter tæt sammen – altid med patientens behov i centrum. Vi oplever vores hverdag som både meningsfuld og levende, og vi håber, du får lyst til at blive en del af holdet.



Vi bliver uddannelsesafsnit – og du skal med

Fra februar 2026 bliver vi officielt uddannelsesafsnit, og det betyder, at du får en vigtig rolle i arbejdet med både elever og studerende.
Du kommer blandt andet til at:

• Dele din erfaring og støtte elever i praksis
• Deltage i peer-to-peer læring, hvor elever og studerende underviser hinanden – med dig som sparringspartner
• Bidrage til et aktivt og godt læringsmiljø, hvor patienterne inddrages i undervisningen
• Have elever på flere niveauer, som bliver en stor del af vores praksis fællesskab og hverdagens opgaver

Kort sagt: Du får mulighed for både at bruge og udvikle og vejlede i din faglighed – samtidig med, at du er rollemodel for kommende kolleger.



Det får du hos os

• Fastansættelse på 28–37 timer
• Weekendvagt hver tredje uge
• En hverdag med tempo, variation og mening
• Grundig introduktion og onboarding med refleksionsdage
• Et afsnit med humor, sammenhold og kolleger, der altid hjælper hinanden – også når det går stærkt

Hvem er vi som kolleger?

Vi er et engageret og tværfagligt team med både erfarne og nyuddannede medarbejdere. Hos os er der kort vej fra faglig sparring til et grin i pausen, og vi gør en indsats for at styrke fællesskabet – både på og uden for afdelingen.

Du kan få et indtryk af afdelingen på Instagram: https://www.instagram.com/ortkir_noh og på vores hjemmeside: https://www.nordsjaellandshospital.dk/job-i-orto


Vil du være med på holdet, hvor vi både udvikler os selv og hinanden?

Så glæder vi os til at høre fra dig.
Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Kristina Løvenslot på tlf.: 48 29 68 60.

Stillingen er på 28–37 timer/uge med opstart efter aftale. Ansøgningsfristen er 30/11 2025, men vi holder samtaler løbende – også inden fristen.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Har du lyst til at arbejde et sted, hvor faglighed, udvikling og læring går hånd i hånd? På Ortopædkirurgisk sengeafsnit 1551 får du både interessante patientforløb, et stærkt fællesskab og en central rolle i uddannelsen af fremtidens sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter.

Hvem er vi?
Vi modtager patienter med blandt andet hoftebrud, sårproblematikker og amputationer. En stor del af vores patienter er ældre og har komplekse forløb, som kræver høj faglighed kombineret med stor omsorg. Hos os arbejder sygeplejersker, sosu-assistenter, læger og fysioterapeuter tæt sammen – altid med udgangspunkt i patientens behov. Vores hverdag er både meningsfuld og spændende, og ikke to dag er ens – vi håber, du får lyst til at være med.

Fra februar 2026 bliver vi officielt uddannelsesafsnit. Det betyder, at du får en vigtig rolle i forhold til at modtage og vejlede både sygeplejestuderende og sosu-elever. Du kommer blandt andet til at:

• Videregive din viden, følge dem i praksis og hjælpe dem godt på vej ind i arbejdslivet
• Deltage i peer-to-peer læring, hvor studerende underviser hinanden – med dig som støtte og sparringspartner
• Indgå i et læringsmiljø, hvor patienterne aktivt inddrages i undervisningssituationer
• Have studerende på flere niveauer, som er en naturlig del af både vagtplan og opgaver

Kort sagt: Du får mulighed for både at dyrke din faglighed og samtidig være rollemodel og mentor for fremtidens kollegaer.

Det får du hos os:

• Fastansættelse på 28–37 timer om ugen
• Weekendarbejde hver tredje uge
• Høj grad af medbestemmelse ift. vagtplan og opgavefordeling
• En arbejdsdag med tempo og variation
• Grundig introduktion og onboarding med refleksionsdage
• Tid og hjælp til at lære Sundhedsplatformen, hvis du ikke kender den i forvejen
• En afdeling med masser af humor, fællesskab og kolleger, der altid hjælper hinanden – også når det går stærkt

Hvem er du?
Vi søger en ny kollega, der er omsorgsfuld, nysgerrig, smilende og fagligt engageret. Det vil være en fordel, hvis du har erfaring fra det ortopædkirurgiske område eller et andet relevant speciale – men det er ikke et krav.

Det vigtigste for os er, at du har lyst til at være en del af vores team og bidrage til et godt læringsmiljø med høj kvalitet i patientplejen, hvor patienten er læremesteren. Du vil blive en del af et engageret tværfagligt team med både erfarne og nyuddannede medarbejdere. Hos os er der aldrig langt fra seriøs faglig sparring til et godt grin, og vi prioriterer sociale aktiviteter for at holde sammen på fællesskabet.

Du kan få et indtryk af afdelingen på Instagram og på vores hjemmeside.

Lyder det som noget for dig?

Så glæder vi os til at høre fra dig! Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Kristina Løvenslot på tlf. 48 29 68 60.

Stillingen er på 28–37 timer/uge med opstart efter aftale. Ansøgningsfristen er 27/11 2025.

Vi holder samtaler løbende – også inden fristen.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Går du og drømmer om at blive vores nye SSA, i en af demensafdelingerne her på plejehjemmet Skovhuset? Så se her
Da en af vores gode assistenter har fået tilbudt en anden stilling, som hun gik og drømte om, søger vi en dygtig og engageret SSA,30 timer om ugen (højere timetal kan aftales), vagt hver 2. eller 3. weekend.

Hvem er du
Vi søger dig, der har erfaring med demens og ønsker at bidrage med din faglighed og omsorgsfulde tilgang. Du

• trives i samarbejde og kan arbejde selvstændigt
• har empati og respekt for vores beboere
• er engageret i at skabe trygge og hjemmevenlige rammer
• har lyst til at udvikle dig fagligt og personligt

Dit arbejdsområde
Som social- og sundhedsassistent i Skovhuset vil dine opgaver blandt andet være

• pleje og omsorg for beboerne med demens
• medicinhåndtering og dokumentation
• samarbejde med pårørende og tværfaglige teams
• medvirken ved individuelle plejeplaner og aktiviteter

Derfor skal du vælge os
Vi tilbyder dig

• et stimulerende og respektfuldt arbejdsmiljø
• kollegaer i et multikulturelt socialt team der støtter og inspirerer
• løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst
• mulighed for efteruddannelse og personlig udvikling

Kontakt og ansøgning
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte områdeleder Lone Thomsen, på telefon 72 32 66 60.

Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst for social- og sundhedsassistenter.

Ansøgningsfrist
Den 30. november 2025.

Ansættelsesdato
Senest den 1. februar 2026.

Læs mere om Plejehjemmet Skovhuset på vores hjemmeside.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.