Nu har du en enestående mulighed for at få en masse nye gode kollegaer, samt bidrage med at skabe et godt og trygt hjem for beboere, og deres pårørende på vores nye plejehjem i Gandrup. Kan du se dig selv som en aktiv medspiller i en hverdag, hvor vi sammen er i gang med at etablere Gandrup Plejehjem samt skabe et arbejdsfællesskab, hvor faglighed, samarbejde og kerneopgaven er vigtige grundsten i vores fælles kultur?

Gandrup Plejehjem er opført i naturskønne omgivelser - nordøst for Aalborg, og rummer 50 boliger på 2 etager, fordelt med 26 somatiske og 24 demens boliger. Der er 4 boenheder, hvor 3 rummer 12 boliger og den sidste boenhed rummer 14 boliger. Gandrup Plejehjem åbnede den 1. april 2026. Plejehjemmet er bygget i samarbejde med Sundby Hvorup Boligselskab og er et moderne byggeri med gode fællesfaciliteter og tidssvarende teknologiske hjælpemidler. Huset ligger i en by som er meget interesseret i plejehjemmet, og der er stor mulighed for interaktion med lokalområdet.

• Nyoprettede stillinger som social- og sundhedsassistenter
• Stillingerne er i udgangspunkt på 37 timer pr/uge 
• Stillingerne er enten fortrinsvis dagvagt eller fortrinsvis aftenvagt.
• Der arbejdes hver anden weekend
• Tiltrædelse 1. oktober 2026
• Vi vil tilstræbe at vi sammen i teamet af aftenvagter laver en god fordeling af vagter enten 3-2-2 eller 5-2 

• Vi har åbnet 26 pladser på Gandrup Plejehjem d. 1. april 2026, som er fordelt imellem 14 somatiske pladser og 12 demens pladser. Vi forventer at påbegynde åbning af boliger i underetagen fra omkring september 2026
• Du vil blive en del af en ny medarbejdergruppe med social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, en sygeplejerske, en fysioterapeut og en husassistent

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent med autorisation
• Du har stærke sundhedsfaglige kompetencer 
• Du kan varetage sygeplejefaglige opgaver med borgerens perspektiv i løsningen af kerneopgaven 
• Medicinhåndtering og administration
• Varetage sundhedsfaglig dokumentation
• Du har gerne erfaring med Cura, men ikke et krav
• Kan bidrage ind i et tværfagligt samarbejde og inddrage flere faglige perspektiver i komplekse sygdomsforløb fx samarbejde med plejehjemslægen, sygeplejerske m.f
• Har fokus på tidlig opsporing og forebyggelse
• Kan arbejde ud fra en rehabiliterende tilgang i forhold til enkelte beboer
• Gerne erfaring eller interesse for demens

• Du er struktureret og selvstændig i løsningen af kerneopgaven
• Du er tydelig, ansvarsfuld og handlekraftig
• Forstår det værdifulde i at skabe ”hjemlige rammer” og livskvalitet for vores beboere og pårørende
• Du bidrager med et godt humør og en positiv indstilling
• Kan trives i et hus, hvor der skal opbygges en ny kultur og nye arbejdsgange
• Du er omstillingsparat og kan bevare roen i fx stressede situationer
• God til at danne tillidsfulde og nærværende relationer til beboere og pårørende
• At du tager medansvar og bidrager til at skabe en arbejdsplads hvor der fokus på faglighed, samarbejde, dialog og respekt for hinandens forskelligheder
• Du ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø

Arbejdsstedets adresse: Poul Smeds Vej 3, 9362 Gandrup
 

Du er meget velkommen til at kontakte assisterende leder Rikke Broen på tlf. 9982 6262 for at høre mere om stillingerne.

Ansøgningsfrist er den 9. august 2026 - Vi forventer at afholde samtaler d. 19. august 2026.                         

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Har du erfaring med at arbejde med børn, unge eller voksne med særlige støttebehov? Eller brænder du for at gøre en forskel i et meningsfuldt 1:1-job? Så er det måske dig, vi leder efter.

Vi søger en pædagog, pædagogisk assistent eller en medarbejder med relevant erfaring fra arbejdet med børn, unge eller voksne med særlige støttebehov.

Du bliver en vigtig del af hverdagen for en 6-årig dreng, som er diagnosticeret med infantil autisme og udviklingshæmning. Han har et omfattende behov for støtte, struktur og guidning i hverdagen. Hans udviklingsniveau svarer til et barn på ca. 8-10 måneder og derfor har han behov for en nærværende, legeglad og tydelig voksen, som kan skabe tryghed, struktur og forudsigelighed.

Stillingen er på 4 timer om ugen, og hjælpen leveres hver lørdag kl. 10.00-14.00.

Den første tid vil der være fokus på at opbygge en tryg relation til drengen. Mor vil derfor være til stede på sidelinjen, indtil I har lært hinanden godt at kende. Når relationen er etableret, vil hjælpen primært bestå af aktive og hyggelige ture ud af huset, eksempelvis i skoven, på legepladsen eller andre aktiviteter. Der er en klapvogn til rådighed, som kan benyttes efter behov.

• Skabe en tryg og tillidsfuld relation til drengen.
• Yde 1:1-støtte og skabe struktur og forudsigelighed i samværet.
• Planlægge og deltage i aktiviteter uden for hjemmet, som passer til hans behov og interesser.
• Skabe gode oplevelser gennem leg, bevægelse og nærvær.
• Støtte drengen med tålmodighed og anerkendelse, særligt når han bliver overstimuleret.
• Samarbejde tæt med familien om at skabe de bedste rammer.

• Er uddannet pædagog eller pædagogisk assistent – eller har relevant erfaring med at arbejde med børn, unge eller voksne med særlige støttebehov.
• Har erfaring med eller interesse for at arbejde med børn med autisme.
• Er legeglad, aktiv og trives med at være sammen med et barn, der elsker at være i bevægelse.
• Er positiv, smilende og god til at skabe en tryg og sjov relation.
• Er tålmodig og kan bevare roen, når drengen bliver overstimuleret.
• Har forståelse for, at drengen kan have behov for gentagelser og for at få lov til at afslutte en aktivitet i sit eget tempo, da afbrydelser kan skabe frustration.
• Er stabil, ansvarsbevidst og møder til tiden.
• Møder både drengen og hans familie med respekt, empati og nærvær.

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Malene Carlsen på mail Mca@oliviadanmark.dk 

Vi ser frem til at høre fra dig.

Medarbejdere til Gerontopsykiatrisk Specialplejehjem, Tornhøjhaven.

Der findes mennesker, som ikke bliver hjulpet af tempo, forklaringer eller velmenende ord.
De har brug for forudsigelighed, relation, nærvær. De har brug for faglighed, der kan stå fast og skabe stabilitet, når noget bliver svært.

Hvis du er den person, der:

• Ikke hæver stemmen, når der opstår uro
• Kan vente, aflæse og justere – fremfor at handle hurtigt
• Og som ved, at adfærd altid er kommunikation

… så skal du læse videre.

Tornhøjhaven er et gerontopsykiatrisk specialplejehjem for mennesker med:

• Demens
• Psykiatriske lidelser
• Eller komplekse kognitive og adfærdsmæssige udfordringer.

Her bor mennesker, som har brug for mere end standardløsninger. Og her arbejder fagpersoner, der kan rumme kompleksitet – uden at miste sig selv.

Vi er ca. 140 medarbejdere fordelt i fem teams og arbejder tæt sammen på tværs af:

• Social- og sundhedsassistenter og -hjælpere
• Sygeplejersker
• Pædagoger
• Ergoterapeut og fysioterapeut
• Demenssygeplejersker
• Plejehjemslæge og ældrepsykiatrien.

Tornhøjhaven har i alt 66 beboere + 6 midlertidige pladser – hvoraf 54 pladser er gerontopsykiatriske pladser

• Da vi har medarbejdere som stopper ved naturlig afgang søges der social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• 2 ledige stillinger i nattevagt
• Stillingerne er i udgangspunket på 37 timer pr. uge
• Forventet ansættelse 1. oktober 2026 eller før.

Dette er ikke et job, hvor du:

• Løber stærkere for at nå mere
• “Bare lige” løser situationer
• Eller står alene med svære forløb

Det er et job, hvor du:

• Anerkender, at FAGLIGHED og SAMARBEJDE er hinandens forudsætninger for at lykkedes
• Arbejder relationelt og neuropædagogisk
• Indgår i faste teams 
• Deltager i ugentlige tværfaglige beboerkonferencer
• Får fast ekstern supervision
• Bliver klædt grundigt på med et 14-dages introduktionsforløb
  (herunder nænsom nødværge og konflikthåndtering).

Vi tror på, at faglig tryghed skaber ro – både for beboere og medarbejdere.
 

Vi leder ikke efter “en der kan lidt af det hele”. Vi leder efter medarbejdere, der ved noget om sit fag – og om sig selv.

Du:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• Har erfaring med demens og/eller psykiatri
• Arbejder ud fra forståelsen af, at adfærd udspringer af et behov
• Kan reflektere over egen praksis – også når noget ikke lykkes
• Har erfaring med (eller interesse for) kognitive og psykiatriske problemstillinger
• Bidrager til fælles faglighed og deler din viden med kollegaer.

Og vigtigst:

• 
   Du har et roligt nervesystem, også når stemningen i rummet ændrer sig.

• Er team-player 
• Arbejder ud fra eget kompetenceniveau og er dit ansvar bevidst 
• Er ansvarsfuld, fleksibel og nysgerrig 
• Har ordenssans og formår at bevare et godt overblik i en travl hverdag 
• Bidrager til det gode psykiske arbejdsmiljø.
   

Plejeboliger Tornhøjhaven, Tornhøjvej 6 ,9220 Aalborg Øst.

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte assisterende leder Louise Møller Karlsen på 25206640 eller assisterende leder Marie-Louise Lundquist Gram på 25206644.

Samtaler afholdes løbende                        
 
Ansøgningsfrist er den 17. august 2026.
 

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

OMRÅDE:  9000 Aalborg

Har du lyst til at gøre en forskel for et barn med komplekse behov, hvor din faglighed, omsorg og ro er med til at skabe en tryg og stabil hverdag?

Vi søger en social- og sundhedsassistent eller sygeplejerske til en 1:1-ordning omkring et barn med betydelige funktionsnedsættelser og epilepsi.
Du bliver en del af et fast team, hvor samarbejde, kvalitet og kontinuitet er i fokus.

OM OPGAVEN:
Barnet bor hjemme med sin familie i Aalborg og har behov for støtte til alle daglige funktioner. Der er tale om en kombination af omsorgs-, pleje- og sundhedsfaglige opgaver, hvor du får en central rolle i at skabe en tryg, struktureret og meningsfuld hverdag.

Arbejdet foregår i hjemmet og indebærer et tæt samarbejde med barnets mor og det øvrige team.

DINE ARBEJDSOPGAVER:
Dine opgaver vil blandt andet være

• At hente barnet fra skole og være sammen i hjemmet.

• At planlægge og gennemføre aktiviteter, der tager udgangspunkt i dagsformen, eksempelvis sansestimulation, gåture, læsning eller let gymnastik.

• Hjælp til personlig pleje, spisning og daglig hygiejne.

• Vågne nattevagter med løbende observation.

• Observation og håndtering af epileptiske anfald, herunder administration af anfaldsbrydende medicin.

• Sondeernæring.

• Overvågning og understøttelse af iltmætning.

• Dokumentation samt tæt samarbejde med familien og teamet omkring barnet.

 VI SØGER DIG, DER:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller sygeplejerske.

• Har erfaring med epilepsi – erfaring med respiratoriske problemstillinger er en fordel.

• Har erfaring med børn og/eller mennesker med særlige behov.

• Er rolig, omsorgsfuld og stabil.

• Kan handle hurtigt og professionelt, når situationen kræver det.

• Trives i et selvstændigt 1:1-arbejde og er god til at skabe struktur og tryghed.

• Er ansvarsbevidst, fleksibel og bidrager positivt til samarbejdet.

• Har kørekort (kategori B) og er tryg ved at køre bil.

VI TILBYDER:
Hos os bliver du en del af en ordning, hvor faglighed og relationer går hånd i hånd. Du får en grundig oplæring i barnets behov og de sundhedsfaglige opgaver, så du føler dig godt klædt på til arbejdet.

Du bliver en del af et engageret team, hvor sparring, kvalitet og kontinuitet vægtes højt, og hvor din indsats har stor betydning for både barnet og familien.

PRAKTISKE INFORMATIONER:

• Startdato: September 2026

• Fuldtid/Deltid efter aftale

• Sidste frist for ansøgning: 05.08.2026

• Afholdelse af samtaler: Løbende

• Vi forbeholder os retten til at fjerne jobopslag før sidste frist, såfremt den rette kandidat er fundet

• Hvis ikke du har hørt noget inden sidste frist, må du gå ud fra at stillingen er besat til anden side

• Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelsen

LØN:
Løn efter kvalifikationer

KONTAKT:
Har du lyst til at søge den ledige stilling, skal du sende en skriftlig ansøgning direkte til konsulenten på mail: liza@handicapformidlingen.dk – gerne med et billede af dig selv.
Spørgsmål vedrørende stillingen skal rettes til konsulent Liza på mail: liza@handicapformidlingen.dk eller på telefon: 71999785 på hverdage mellem kl. 09:00 og 15:00.
Ved eventuel henvendelse, oplys da medlemsnummer: Kommende ny ordning

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge – uanset køn, seksuel orientering, etnisk baggrund, religion, handicap eller alder. Vi tror på, at vores forskellighed beriger vores organisation og hjælper med at nå vores mål i fællesskab.

HANDICAPFORMIDLINGEN:
Handicapformidlingen administrerer hjælperordninger for mennesker med handicap i Danmark. Handicapformidlingen er Danmarks bedste BPA-leverandør – og specialist på området.
Læs mere på vores hjemmeside: www.handicapformidlingen.dk
Er du interesseret i at blive ansat i Handicapformidlingen, kan du finde vores ledige jobs her.

Jeg er en ung, frisk og aktiv fyr på 31 år. I min fritid går jeg meget op i fodbold og ishockey – jeg holder med AaB og Aalborg Pirates – og jeg prioriterer at komme ud og se så mange kampe som muligt. Derudover går jeg ofte i biografen og til koncerter, og jeg bruger også tid med familie og venner. Jeg nyder dog også at slappe af derhjemme med musik, film og serier.

Jeg bor alene i en lejlighed i Vejgaard og har egen bil, som du skal være tryg ved at køre, da jeg ofte er ude af huset. Jeg har muskelsvind (Duchennes muskeldystrofi) og bruger derfor en el-kørestol. Det betyder, at jeg har behov for hjælp til stort set alt i hverdagen. Derudover har jeg respirator og har derfor behov for overvågning døgnet rundt.

Arbejdsopgaverne inkluderer bl.a.:

• Personlig pleje

• Madlavning

• Rengøring og tøjvask

• Indkøb

• Kørsel og ledsagelse ud af huset (f.eks. til familie og venner)

• Respiratorisk behandling og overvågning

Du vil få en grundig oplæring i respiratorisk behandling – som minimum fire oplæringsvagter – før du får dine egne selvstændige vagter. Har du allerede erfaring eller uddannelse inden for området, er det naturligvis en fordel. Du vil desuden blive oplært i brug af loftlift og øvrige hjælpemidler.

Krav til dig:

• Du har godt humør og humor

• Du er ikke-ryger

• Du har gyldigt kørekort

• Du er stabil og fleksibel

• Du kan se dig selv i jobbet på længere sigt

• Du kan tage ekstra vagter ved sygdom og ferie

Jeg tilbyder:

• Et job i et stabilt team med en fast vagtplan

• 2 til 3 faste vagter om måneden, skiftevis dag- og nattevagt. Derudover vil der være ekstra vagter ved ferie og sygdom i teamet.

• Jeg er meget fleksibel i forhold til hvis du har et andet arbejde eller studie ved siden af. Vagtplanen ligger vi så det passer alle bedst muligt.

• Vagterne er fra kl. 8-20 og 20-8. Nattevagterne er vågne

Det er vigtigt, at du i ny og næ kan træde til med kort varsel, da det er vanskeligt at finde akutte vikarer til respiratorbrugere. Nogle gange kan selv 2-6 timer hjælpe.

Hvis du har spørgsmål, eller jobbet lyder som noget for dig, så send din ansøgning til: niclasmunk@gmail.com

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte BPA Support på: 70 70 70 56 (man-tors 8.30 – 15.00 eller fredage 8.30-12.30) eller på job@bpasupport.dk

 BPA Support

Hos BPA Support administrerer vi BPA-ordninger i hele Danmark. Vi arbejder målrettet på at sikre trygge, ærlige og værdige rammer for borgere med en BPA-ordning. Hos BPA Support er vores arbejdsledere sikret hjælp, støtte og vejledning indenfor deres BPA-ordninger.
Vores mange faste handicaphjælpere og vikarer udgør en uundværlig del af vores virksomhed, og vi er utrolig glade for, at de hver eneste dag er med til at styrke vores virksomhed, med deres hjælp. Du vil som hjælper hos BPA Support være garanteret en spændende og alsidig hverdag. Dine arbejdsopgaver kan være alt fra ledsagelse, praktisk hjælp og personlig pleje. Disse opgaver planlægges af den enkelte arbejdsleder. Lønnen som hjælper afhænger af, hvilken arbejdsleder du udfører arbejdet for. Det er den enkelte kommunes økonomiske udmåling og bestemmelser vi følger og aflønner efter. Alle oplysninger omkring løn vil naturligvis være tilgængelig via din hjælper profil. Alle hjælpere modtager feriepenge på 12,5% af lønnen, som indbetales til Feriekonto.
Som hjælper hos BPA Support er du altid sikret en stærk samarbejdspartner, og vi vil sammen skabe rammerne for en god arbejdsplads og et sundt arbejdsmiljø. Såfremt du også ønsker at blive en del af én af Danmarks førende BPA-leverandører, kan du oprette din hjælperprofil HER

Er du en engageret og omsorgsfuld social- og sundhedshjælper, der vil trives med at arbejde i et nyt og dynamisk team? Og vil du være med til at levere den bedste personcentrerede helhedspleje – med fokus på kvalitet, kontinuitet, rehabilitering og tværfagligt samarbejde? Så er det lige dig, vi søger som ny kollega i team Gandrup.  

Hvad tilbyder vi:

• Vi sætter faglig udvikling højt, du kan således se frem til at blive en del af både et tværfagligt team og et stærkt fællesskab
• En spændende og afvekslende hverdag med mulighed for stor selvstændighed i planlægningen og udførelsen af opgaver, der skaber værdi for borgerne
• Et arbejdsmiljø med plads til forskellighed, med indflydelse og faglig udvikling i fokus
• En kultur, hvor vi ønsker at spille hinanden gode på tværs af faggrupper og på den måde sikre høj kvalitet i behandling og pleje ved borgeren
• En tydelig og nærværende ledelse
• En arbejdsplads med mange sociale arrangementer 

Vi tilrettelægger en introduktion tilpasset dine behov – uanset om du er nyuddannet eller erfaren.

Vi søger en:

• Ny kollega, som vægter kvalitet i kerneopgaven og som bidrager til et godt tværfagligt arbejdsfællesskab
• En kollega, der er åben og nysgerrig på at afprøve nye veje
• En kollega, der bidrager aktivt og positivt til vores målsætning om at fremme borgerens livskvalitet og meningsfulde hverdagsliv, gennem forebyggelse, rehabilitering, udvikling og omsorg

I Distrikt Gandrup arbejder vi i to aftenvagtsteam og fire dagvagtsteam, som alle varetager pleje og behandling af borgere i et geografisk afgrænset område i og omkring Gandrup. Her hjælper vi hinanden med at løse kerneopgaven i borgerens hjem og i klinik.

Vi er et stærkt hold af social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker samt studiejobbere. Desuden har vi rehabiliteringscoach, kvalitetsmedarbejdere, vagtplanlægger samt planlægger- og koordinerende team. 

• En fast stilling i fortrinsvis dagvagt 
• Stillingen er i udgangspunktet på 37 timer/ugen 
• Ansættelsesdato snarest efter aftale
• Weekendvagter hver 2. weekend
• Stillingen kræver gyldigt B-kørekort 

Arbejdsstedets adresse:  
Distrikt Gandrup, Kastanieparken 13-15, 9362 Gandrup 

Kontakt vores ledelsesteam; Anna Korsbæk på tlf. 2489 5515 eller Anette Kirch Jørgensen på tlf. 2489 5157. 

Du er velkommen til at komme på besøg og møde dine kommende kolleger og se hvor vi bor. 

Ansøgningsfrist er den 17. august 2026, og vi holder løbende jobsamtaler, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt.                          

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Plejehjemmet Solvang er beliggende midt i Vadum by. Bus nr. 12 holder lige udenfor døren. Boenhederne er indrettet med fælles køkken og spisestue, og der er skabt forskellige hyggekroge, som tilgodeser vores beboeres forskellige behov. Vores faglige tilgang er personcentreret omsorg. 

Vi kan tilbyde:

• En enestående mulighed for at blive en del af Solvangs team, hvor vi har – i samarbejde med beboere og pårørende - stor fokus på livskvalitet, omsorg og fællesskab. Vi understøtter vores beboere til et meningsfuldt liv
• En arbejdsplads, som er præget af fælles ansvarlighed, hvor et godt arbejdsmiljø vægtes højt
• En arbejdsplads hvor vi alle er ansat til både faglighed og samarbejde
• En arbejdsplads i udvikling, som du har mulighed for at sætte dit præg på
• En hverdag med mange faglige udfordringer
• En imødekommende og faglig velfunderet personalegruppe

• 1 fast stilling som dagvagt og 1 fast stilling som aftenvagt med weekendvagt hver 2. weekend i vores demensafsnit
• Stillingerne er i udgangspunktet på 37 timer/ugen 
• Det forventes at der afholdes ansættelsessamtaler d. 20. august 2026 – evt. efter aftale grundet ferie 
• Forventet ansættelsesdato: 1. oktober 2026, eller efter aftale

• Vi forventer at du kan løse opgaver, der ligger indenfor eget ansvars- og kompetence felt samt sikrer en høj faglig standard i dit arbejde 
• At yde personcentreret omsorg
• At arbejde med relations opbygning, tilknytning og inklusion
• At inddrage og samarbejde med beboernes pårørende
• At du tager ansvar og bidrager konstruktivt til et godt arbejdsmiljø
• At du deltager aktivt i tværfagligt samarbejde 

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent med autorisation 
• Du er i stand til og løfter dine opgaver med selvstændighed og udforsker nye ideer
• Du bringer din faglighed i spil og bidrager til at levere sammenhængende pleje til gavn for beboerne
• Du har viden/erfaring omkring arbejdet med mennesker med demens eller ønsket om at tilegne dig dette fx. via fremtidige kurser
• Du arbejder ud fra en personcentreret tilgang i samarbejde med beboerne, pårørende og kollegaer/samarbejdspartnere
• Du er fortrolig med IT som dokumentationsredskab, det vil være en fordel at du har kendskab til Cura
• Du har erfaring med sundhedsfaglig dokumentation ud fra sundhedsstyrelsens gældende krav og retningslinjer

• Du er omsorgsfuld, nærværende og tryghedsskabende
• Du kan skabe inkluderende stemninger og samspil
• Du er ansvarsbevidst og god til at samarbejde med mange forskellige på tværs af faglighed
• Du er tydelig, ansvarsfuld og handlekraftig
• Du løfter dine opgaver med selvstændighed og udforsker nye idéer
• Du vægter et godt arbejdsmiljø højt og bidrager positivt til at din arbejdsplads er et rart sted at være

Arbejdsstedets adresse: Plejehjemmet Solvang, Ellehammersvej 39, 9430 Vadum

Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Mille-Sophie Kidde Nielsen på tlf. 9982 3740. 

 Ansøgningsfrist er den 16. august 2026. 

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Dental Hygienists – Build Your Future in Denmark

Are you a qualified Dental Hygienist looking for a new adventure?

PS Recruitment is conducting a confidential search on behalf of ORIS Tandlægerne, one of Denmark's largest and most respected dental organizations.

We are looking for motivated Dental Hygienists educated within the EU who would like to build their career in Denmark while becoming part of a professional, supportive and modern workplace.

Why ORIS Tandlægerne?

At ORIS, quality always comes before quantity. You'll join a workplace where professional standards are high, teamwork is valued, and patient care is the top priority.

We offer:

✅ Permanent employment with a fixed salary

✅ Structured onboarding and introduction program

✅ Friendly and supportive colleagues

✅ High clinical standards and professional development

✅ A modern working environment focused on quality care

We support your relocation

Moving to another country is a big decision—but you won't be alone.

We support you with:

✔ Danish authorization process

✔ Practical relocation support

✔ Introduction to your new clinic

✔ The opportunity to meet your future colleagues before making your decision

Current opportunities across Denmark

📍 Aalborg / Frejlev

📍 Thisted

📍 Viborg

📍 Kolding

📍 Middelfart

📍 Odense

📍 Assens

📍 Svendborg

Who are you?

• A qualified Dental Hygienist educated within the EU

• Passionate about providing excellent patient care

• Positive, professional and team-oriented

• Ready for an exciting new chapter in Denmark

Interested?

Let's have a confidential conversation about your opportunities.

nmo@plant-supervision.com or +45 31 70 98 62

🌟 Bliv en del af Borgerens Faste Team, Distrikt Lindholm! 🌟 

Er du en engageret, nytænkende social- og sundhedsassistent, der brænder for at skabe meningsfulde forløb for borgerne? Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor man hjælper og drager omsorg for hinanden. 

🔹 Vi søger en social- og sundhedsassistent til Borgernes Faste Team i Distrikt Lindholm. 
🔹 Primært dagvagter med weekendarbejde hver anden uge.

🔹 Stillingen er et vikariat på 37 timer/uge – eller det timetal, der passer dig- fra d. 1. sept eller hurtigst muligt. 2026 til d. 30. april 2027 

Hvad kan du forvente? 

• Et innovativt tværfagligt miljø, hvor social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker samt vores rehab. coach, som er fysioterapeut, arbejder sammen om kerneopgaven. 
• En arbejdsplads, der bygger på helhedssygepleje og kontinuitet, så borgeren oplever sammenhæng i deres pleje og behandling. 
• Mulighed for at bringe dine erfaringer i spil og udvikle nye ideer, der løfter kvaliteten og fagligheden i vores pleje. 
•  

Dine nøgleopgaver:

 
✔️ Planlægge din arbejdsdag i samarbejde med dit team. 
✔️ Varetage pleje- og omsorgsopgaver med professionalisme og selvstændighed 
✔️ Bidrage til et positivt arbejdsmiljø og aktivt styrke det tværfaglige samarbejde 

Vi forventer, at du: 

• Har autorisation som social- og sundhedsassistent 
• Er nysgerrig, ansvarsfuld og handlekraftig 
• Kan bidrage til rehabilitering og inddrage borgeren i deres forløb 
• Er omstillingsparat og elsker teamwork 

Hvad tilbyder vi? 

• En rummelig arbejdsplads med fokus på kompetenceudvikling og trivsel 
• Gode ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst 
• En mulighed for at gøre en forskel i borgernes liv i et stærkt fællesskab 

 Vil du vide mere? 

Kontakt leder Malene Pihl på tlf.: 9982 6061/2491 3438 eller ass. Leder Line Hansson på tlf.: 99826062/24913607 eller kom på besøg og mød dine kommende kolleger! 

Ansøgningsfrist: d. 2. august 2026 – vi afholder løbende samtaler, så vent ikke for længe med at sende din ansøgning. 

Del gerne denne mulighed i dit netværk – sammen skaber vi den bedste pleje! 

 
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

På Capio vægter vi arbejdsglæde og højt fagligt engagement. Det gør vi fordi, at arbejdsglæde og faglighed skaber de bedste betingelser for at VI kan bidrage til det gode patientforløb. Så har arbejdsglæde og høj faglighed værdi for dig, vil DU helt sikkert være et godt match her hos os.

Vi har fokus på: 

• Kollegialt fællesskab, hvor vi prioriterer at værne om hinanden.
• Teamsamarbejde
• At udvikle sygeplejen og dygtiggøre os inden for de mange facetter af sygeplejen.
• Åben dialog om hverdagens udfordringer og rum til at alle spørgsmål kan stilles. 
• En afvekslende hverdag med mulighed for at udøve operationssygepleje til forskellige kirurgiske specialer.

Vi søger netop dig og din faglighed fordi du:

• Er operationssygeplejerske med minimum 2 års erfaring. 
• Vægter det gode arbejdsmiljø og vil tage aktiv del heri.
• Besidder selvstændighed og er god til at prioritere dine opgaver samt evner at skabe overblik.
• Vil tage din plads i teamet med gåpåmod og bidrage med et højt fagligt niveau.
• Har en åben, nysgerrig og engageret tilgang til operationssygepleje.
• Motiveret af en hverdag, der er fagligt inspirerende og afvekslende.
• Brænder for at gøre en positiv forskel for patienter på Capio.

Vi kan både tilbyde:

• Et spændende job med et godt tværfagligt samarbejde, altid med patienten i centrum.
• Nære patientforløb, hvor du følger patienten, sikrer kontinuitet og deraf kvaliteten af sygeplejen i patientforløbet.
• Du bliver en del af et erfarent og fagligt stærkt team med dygtige og fleksible kolleger.
• At blive en del af et team, der vægter det kollegiale sammenhold højt gennem hyggelige arrangementer uden for arbejdstiden.
• Stor indflydelse på dit daglige arbejde og mulighed for at bringe dine kompetencer i spil og bygge videre på den viden og erfaring, du allerede har.
• Vi kan tilbyde ansættelse på 24-32 timer. Arbejdet er typisk lagt indenfor tidsrummet 7.30-16.00 (20.00) mandag til torsdag, samt enkelte fredage.

I Capio samarbejder vi på tværs af faggrupper for at skabe de bedste patientoplevelser. Vi kalder det ”sammen om patienten” hvilket betyder, at alle, der gæster os, behandles med omsorg og interesse. Vi tilbyder vores patienter behandling inden for mange forskellige kirurgiske specialer, herunder ortopædkirurgi, mave-tarm-kirurgi, urologi, kar-kirurgi og plastikkirurgi.

I Capio har vi gode personaleforhold, synlig og nærværende ledelse, sundhedsforsikring og gode lønforhold med DSR-overenskomst.

Ansættelse

Har ovenstående vakt din interesse, så tøv ikke med at sende os din ansøgning hurtigst muligt. 

Ansøgningsfrist 20 august 2026

Ansættelse snarest eller efter aftale. 

Yderligere information

Har du brug for yderligere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte Sygeplejefaglig Leder Dorte Lybech på dol@capio.dk