WorkWithUs
close-button
Veterancentret ved Ringsted Kaserne
Følg +

Om Veterancentret ved Ringsted Kaserne

Ledige stillinger

Se alle åbne stillinger hos Datatilsynet

Antal ledige jobs
2

Veterancentret ved Ringsted Kaserne

Sektionsleder for Drift- og Støtteelementet ved Forsvarets Veterancenter

Køge

Har du erfaring med drift og tilrettelæggelse i en kompleks organisation – og trives du med at skabe struktur, kvalitet og fremdrift i hverdagen? Har du samtidig lyst til at varetage et vigtigt personaleansvar? Så er du måske vores nye sektionsleder.

Om os

Veterancentret arbejder for at sikre de bedst mulige vilkår for danske veteraner og deres pårørende. Det er vores opgave at sikre, at alle nuværende og kommende veteraner, deres pårørende og deres familier til enhver tid får den forberedelse, rådgivning, støtte, behandling og anerkendelse, som de både har krav på og brug for, og som er med til at hjælpe dem videre.

Drift- og Støtteelementet består af seks engagerede medarbejdere og en sektionsleder. Vi understøtter Veterancentrets tværfaglige indsats gennem en bred portefølje af drifts-, service- og forvaltningsopgaver. Teamet rummer forskellige fagligheder, og vi lægger vægt på samarbejde, faglighed og en kultur, hvor vi hjælper hinanden og løfter i flok.

Veterancentrets Drift- og Støtteelement er placeret på Garnisonen i Ringsted, hvor du vil kunne møde ca. 50 kolleger fra Veterancentrets forskellige afdelinger og sektioner. Vi prioriterer daglig sparring, samarbejde og høj kvalitet i opgaveløsningen.

Om stillingen

Som sektionsleder vil størstedelen af din tid være dedikeret til drift- og styringsopgaver, der sikrer, at Veterancentret fungerer effektivt i hverdagen. Derudover får du et centralt ansvar for personaleledelse af seks dygtige medarbejdere.

Dine primære opgaver

Du får ansvar for den daglige drift af Drift- og Støtteelementets opgaver, herunder:

  • Drift af reception, indkøb, arbejdstid, sikkerhed, arbejdsmiljø, myndighedspostkasse, materiel og mødestøtte
  • Styring af etablissementsforhold i Ringsted og på Veterancentrets syv øvrige tjenestesteder rundt om i landet
  • Fakturagodkendelse og økonomirelaterede driftsopgaver
  • Godkendelse af IT‑bestillinger i Remedy
  • Vedligeholdelse af organisationsstruktur og administrative grunddata
  • Planlægning og gennemførelse af introduktionsprogrammer for nye medarbejdere
  • Løbende problemløsning og håndtering af uforudsete driftsopgaver i samarbejde med relevante myndigheder
Du vil have en bred kontaktflade til andre myndigheder i Forsvaret, særligt Etablissementskommandoen, og du skal trives med at være den, der får tingene til at fungere i praksis.

Dine ledelsesopgaver

  • Personaleledelse af seks medarbejdere med fokus på trivsel, prioritering og tydelige rammer
  • Skabe overblik og retning i en hverdag med mange forskelligartede opgaver
  • Deltagelse i Veterancentrets tværgående ledelsesteam
  • Bidrage til udvikling af arbejdsgange og forbedringer, der styrker sektionens understøttelse af kerneopgaven
Ledelsesopgaven er vigtig – men den fylder mindre end driften. Du skal derfor trives med at kombinere ledelse med selv at løse opgaver i driften.

Om dig

Du har en stærk faglig profil med relevant administrativ og ledelsesmæssig baggrund.

Vi forventer, at du:

  • Har stærke samarbejdsevner og arbejder aktivt for et godt arbejdsmiljø
  • Kan skabe overblik og retning i komplekse situationer og sikre fremdrift
  • Er struktureret, selvkørende og god til at prioritere
  • Trives med en varieret hverdag, hvor opgaverne spænder fra koordinerende til udførende
  • Kommunikerer klart – både mundtligt og skriftligt
  • Er nysgerrig, udviklingsorienteret og bidrager til et positivt kollegialt fællesskab
Det er en fordel, hvis du har kendskab til Forsvaret og har erfaring med SAP‑moduler inden for personale- og tidsadministration, struktur samt sagsbehandling og sagsoplæg i ESDH (WorkZone) systemer.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er slået op som militær og civil.

Ansættelsen sker i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er i Ringsted

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte stabschef Jannik Taanum Andersen på telefon 7216 3202.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Camilla Elleman Keldsted, på telefon 32665521.

Ansøgningsfristen er den 3. august 2026 og samtaler forventes afholdt i forlængelse heraf.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på, at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om veterancentret

Veterancentret er forankret i Personelkommandoen og står for en systematisk indsats rettet mod alle veteraner og pårørende før, under og efter udsendelse. Udover de forebyggende indsatser har alle veteraner og pårørende adgang til tværfaglig støtte fra socialrådgivere, beskæftigelsesrådgivere, opsøgende rådgivere, familierådgivere og psykologer, hvis behovet er relateret til udsendelse. Vi samarbejder med myndigheder, virksomheder og frivillige foreninger, der er i kontakt med vores veteraner. Opgaverne omfatter bl.a. forskning og formidling af viden om veteraner og deres forhold, socialområdet, rehabiliteringsområdet, det militærpsykologiske område, klinisk behandling og koordination af veteranområdets initiativer.





Indrykket:18/06/2026

Ansøgningsfrist: 03/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Veterancentret ved Ringsted Kaserne

Sektionsleder for Veterancenters opsøgende rådgivere

Køge

Kan du lede nærværende via distancen, skabe følgeskab, sætte faglig retning og være tilgængelig for dine medarbejdere; fagligt og menneskeligt? Så er her en chance for at blive en del af Forsvarets Veterancenters ledelse.

Om os
Rådgivnings- og Rehabiliteringsafdelingen er en del af Veterancentret og arbejder med rådgivning, støtte og rehabilitering til veteraner og deres familier. Afdelingen rummer flere fagligheder og indsatser, som tilsammen skal bidrage til, at veteraner og pårørende får den rette støtte på det rette tidspunkt.

Sektionen for de opsøgende rådgivere arbejder med udsatte veteraner med komplekse sociale problemstillinger. Sektionen består af 14 opsøgende rådgivere og en faglig koordinator. Arbejdet foregår ofte tæt på veteranens hverdagsliv og i samarbejde med blandt andet botilbud, KFUM’s Soldaterrekreation, veteranhjem, psykiatrien, kommuner, civilsamfundsaktører og særligt de øvrige dele af Veterancentret.

De opsøgende rådgivere arbejder med høj faglig selvstændighed og med opgaver, der ikke altid kan løses efter faste standarder. Det stiller krav til faglig kvalitet, etisk refleksion, sikkerhedsmæssig opmærksomhed, relationel styrke og et stærkt kollegialt fællesskab.

Om stillingen
Som leder får du ansvar for en fagligt sammensat medarbejdergruppe. Medarbejderne løser opgaver med høj grad af selvstændighed og har tjenestesteder otte forskellige steder i landet. Det stiller særlige krav til tydelig ledelse, nærvær på afstand og evnen til at skabe fælles retning.

Du skal sætte klare rammer for opgaveløsningen og samtidig give medarbejderne tillid og handlerum til at bruge deres faglighed. Du skal understøtte den daglige opgaveløsning gennem sparring, feedback og faglig opmærksomhed, men også kunne følge op, træffe beslutninger og håndtere vanskelige situationer professionelt og konstruktivt.

En væsentlig del af opgaven er at videreudvikle sektionens faglige profil. Det indebærer blandt andet at styrke arbejdet med socialfaglig kvalitet, tværfagligt samarbejde, opsøgende indsatser og fælles faglige tilgange i mødet med veteranerne.

Du får samtidig en vigtig opgave i at skabe trivsel, engagement og et bæredygtigt arbejdsmiljø omkring opgaver, der til tider kan være belastende. Det kræver en inddragende og dialogbaseret ledelsesstil kombineret med tydelighed, prioritering og beslutningskraft.

Om dig
Vi ser gerne, at du er en erfaren og relationelt stærk leder, der kan kombinere tydelighed, tillid og ordentlighed. Det er afgørende, at du er i stand til at være nærværende og tilgængelig, også når du leder medarbejdere, der ikke sidder samme sted som dig. Du kan skabe følgeskab, sætte retning og give medarbejderne både faglig frihed og tydelige rammer.

Du har forståelse for socialfagligt arbejde med mennesker i komplekse og udsatte livssituationer. Det kan være gennem en socialfaglig baggrund, gennem ledelse af socialfaglige medarbejdere eller gennem anden relevant erfaring fra eksempelvis psykiatri, rusmiddelområdet, hjemløseområdet, myndighedsarbejde eller opsøgende indsatser.

Du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, eksempelvis som socialrådgiver, socialpædagog eller med en anden relevant professionsuddannelse eller akademisk uddannelse.

Vi lægger vægt på, at du:

  • kommunikerer klart og kan skabe fælles retning for medarbejdere, der arbejder selvstændigt og geografisk spredt
  • har forståelse for socialfagligt arbejde med mennesker i komplekse og udsatte livssituationer
  • leder med tillid, ordentlighed og respekt for medarbejdernes faglighed
  • har erfaring med personaleledelse og kan sætte tydelige rammer, retning og prioriteringer


Ansættelsesvilkår
Du ansættes i henhold til den enhver tid gældende overenskomst.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt, og den er til besættelse den 1. oktober 2026 eller snarest derefter.

Arbejdsstedet er i Ringsted.

Du skal forvente mindst 40 rejsedage om året inden for landets grænser.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte chef for Rådgivnings- og Rehabiliteringsafdelingen Jimmi Lund Andreasen på telefon 3266 5367.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Birgit Jepsen på telefon 3266 5811.

Ansøgningsfristen er mandag, den 17. august 2026. Der gennemføres to samtalerunder. Første samtale bliver den 24. august og anden samtale bliver den 27. august.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Veterancentret
Veterancentret er forankret i Forsvarsministeriets Personalestyrelse og står for en systematisk indsats rettet mod alle veteraner og pårørende før, under og efter udsendelse. Ud over de forebyggende indsatser har alle veteraner og pårørende adgang til tværfaglig støtte fra socialrådgivere, beskæftigelsesrådgivere, opsøgende rådgivere, familieenheden og psykologer, hvis behovet er relateret til udsendelse.

Vi samarbejder med myndigheder, virksomheder og frivillige foreninger, der er i kontakt med vores veteraner. Opgaverne omfatter bl.a. forskning og formidling af viden om veteraner og deres forhold, socialområdet, familieområdet, rehabiliteringsområdet, det militærpsykologiske område, klinisk behandling og koordination af veteranområdets initiativer.

Du kan læse mere om Veterancentrets arbejde på vores hjemmeside, veterancentret.dk.



Indrykket:07/07/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Valgt stilling