- med flair for kommunikation og kreativitet

Er du klar til at få hands-on erfaring med kommunikation, content creation – og være med til at stable et fedt event på benene? Så skal du med på holdet bag DM i Tegning!

Vi søger en engageret content creator i løntilskud, der vil være med til at udvikle og formidle et af forårets fedeste events. DM i Tegning er en landsdækkende tegnefest for børn og unge, der finder sted i Silkeborg i marts 2026 – en dag fyldt med workshops, talks og konkurrencer hvor tegnere fra 9-21 år fra hele landet samles om tegneglæde, fantasi og fællesskab – og hvor Lakserytteren står i spidsen som vært.

Til det projekt søger Den Kreative Skole i Silkeborg en kreativ og nysgerrig content creator i løntilskud fra 1. december 2025.

Om stillingen:
Som content creator bliver du en del af holdet bag DM i Tegning – et stort, landsdækkende event, der samler tegnere, familier og kulturinteresserede fra hele landet. Du får ansvar for at skabe indhold, der både inspirerer og informerer – fra første idé til sidste streg. 

Du kommer til at arbejde tæt sammen med skolens projektleder og kommunikationskonsulent og får indblik i hele processen: fra udvikling af visuelle koncepter og kampagner til afviklingen af selve eventet. 

Hvem er du? 
Vi lægger vægt på, at du trives i et kreativt miljø og har lyst til at omsætte idéer til konkret kommunikation. 

Vi ser gerne, at du har en kommunikationsfaglig baggrund, men det vigtigste er, at du elsker at skabe indhold, der rammer rigtigt – især på sociale medier som Facebook og Instagram og har forståelse for annoncering og målrettet synlighed.

Du tager gode billeder, kan klippe små videoer og skabe indhold, der fanger. Og endnu bedre, hvis du har lyst til at være aktiv – både foran og bag kameraet. Du er hjemmevant i Canva og kan designe plakater, flyers og andet grafisk materiale, der ser både indbydende og professionelt ud. Det er et plus, hvis du har lidt erfaring med at sætte ting op i InDesign og eksportere til trykfiler. Du kan tilpasse kommunikationen til forskellige målgrupper og platforme – og hurtigt tage teten på vores digitale kanaler. 

Dine opgaver

• Producere content til sociale medier, nyhedsbreve og hjemmeside. 
• Skabe grafik og visuelle elementer – både digitalt og til tryk. 
• Deltage aktivt på gulvet op til og under eventet som kommunikationsblæksprutte 
• Planlægge og uploade opslag, der fortæller historien om DM i Tegning. 
• Udvikle PR i forbindelse med eventet
• Hjælpe med koordinering og praktiske kommunikationsopgaver. 
• Bidrage til at udvikle kampagnens udtryk i samarbejde med teamet. 
• Få hands-on erfaring med kommunikation, kulturformidling og projektarbejde. 

Hvad får du ud af det?
Du bliver en del af et lille, men effektivt team i Den Kreative Skoles administration, hvor der er fokus på samarbejde, læring og gode idéer. Administrationen består af en sekretær, en administrativ medarbejder, en udviklingskonsulent, en projektleder, en pedel, en kommunikationskonsulent, en vicekulturskoleleder og en kulturskoleleder. Her får du sparring, støtte og kolleger, der hepper på dig hele vejen.

Du får praktisk erfaring med kommunikationens mange facetter, og får samtidig et unikt indblik i, hvordan man udvikler, planlægger og afvikler et kulturprojekt for børn og unge fra idé til virkelighed.  

Hos Den Kreative Skole i Silkeborg bliver du del af et levende hus fyldt med musik, dans, teater og billedkunst. Hver uge summer bygningen af kreative børn og unge, der udforsker og udvikler deres talent – og vi elsker at skabe projekter, der får kunsten til at leve langt ud over klasselokalet.

Praktisk
Stillingen er en fuldtids løntilskudsstilling i 4 måneder med opstart 1. december 2025.
Arbejdsplads: Den Kreative Skole. 

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte kulturskoleleder Knud Mortensen på tlf. 2046 4039. 

Ansøgningsfrist søndag den 23. november 2025. Senest tirsdag den 25. november 2025 giver vi besked til de kandidater, vi gerne vil se til samtale. Vi gennemfører samtaler torsdag den 27. november 2025 mellem kl. 8.00 og 17.00. Hvis du bliver indkaldt til samtale, vil du få tilsendt en case, som vi beder dig reflektere over til samtalen. 

Vi vil opfordre dig til at indsætte et link i din ansøgning, hvor du kort fortæller, hvorfor det er dig, vi skal indkalde til samtale. 

Stillingen er en løntilskudsstilling på 37 timer om ugen. Vi vil gerne, at du starter hurtigst muligt – og hvis det kan lade sig gøre, må du meget gerne begynde med en kortere praktik inden opstarten af løntilskudsstillingen. 

Vi indhenter offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Vi søger en social- og sundhedshjælper til en fast stilling på 37 timer ugentligt fra den 1. januar 2026 eller efter aftale. Vi arbejder i blandede vagter og vi ønsker en medarbejder, som kan arbejde hver 2. weekend. Alternativt arbejdes der hver 3. weekend samt 1 ekstra weekend hver 12. uge. Vi er en spændende arbejdsplads, hvor der er en god blanding af nye og erfarne kollegaer. 
På Gødvad Plejecenter, arbejder vi med det gode hverdagsliv, hvor det at skabe en meningsfuld hverdag sammen med beboerne og deres netværk er vores fokus. Vi prioriterer at understøtte beboerne i at have et aktivt og mangfoldigt hverdagsliv, hvor vores udgangspunkt er den enkelte beboers mål og ønsker. 
Vi er i en rivende udvikling, hvor tingene er i bevægelse. Det betyder også, at der er fart på og plads til at tænke anderledes og kreativt – samt at anderledes ideer også tages alvorligt. Vi sætter faglighed og udvikling af kompetencer højt. Gødvad Plejecenter er et alment plejecenter med plads til 68 beboere fordelt på 2 matrikler. Som kommende medarbejder vil man have en primær base, men skal kunne arbejde på tværs af matriklerne.

Hos os kan vi tilbyde nyansatte social og sundhedshjælpere: 

• Tæt følgeskab i introduktionsperioden, og der bliver lavet et individuelt oplæringsforløb, som passer lige netop til dig. Efterfølgende vil der være en tæt dialog, således du ikke føler dig alene som ny på arbejdspladsen. Du vil også blive tildelt en mentor 
• Et arbejdsmiljø, hvor der udvises oprigtig interesse og omsorg for hinanden - kolleger imellem
• Kompetente kolleger, som er klar til at lære fra sig - og lære af dig - og hvor forskellighed ses som en stor styrke
• En spændende og afvekslende arbejdsdag, hvor ikke én dag er ens, og hvor vi hver dag samarbejder omkring borgerne
• Vi forsøger så vidt muligt at lægge vagtplaner ud fra familie- og privatliv, således du kommer til at trives bedst muligt

Vi forventer, at du:

• Har et positivt mindset og har ambitioner om faglig- og personlig udvikling
• Kan lide at arbejde tværfagligt
• Kan trives i en uforudsigelig hverdag samt trives med at arbejde i blandede vagter
• Har interesse for og lysten til at arbejde med den ældre borger samt dennes pårørende 

Lyder det som et job for dig? Se filmene om hverdagen som medarbejder i Sundheds- og Omsorgsafdelingen - og læs mere om blandt andet medarbejdergoder, uddannelsesmuligheder og vores faglige fundament her.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
 
Yderligere information:
Du er meget velkommen til at kontakte os for nærmere information, men du er også meget velkommen til at komme forbi til uforpligtende kop kaffe: 

Plejecenterleder Camilla Gottenborg Hansen 22288353 eller Ass. Leder Lotte Illeborg Skovgaard 21361572. 

Ansøgningsfrist den 23. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 27. november 2025 om formiddagen. 
 
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.  
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.
 

Ønsker du at være en del af en gruppe, hvor omsorg og trivsel for den enkelte borger er i højsæde, så læs videre her…. 

På ”Den Blå Gård” søger vi pr. 1.februar 2026 eller tidligere, en pædagog, primært med tilknytning til gruppen for senhjerneskadede borgere og borgere med autisme spektrum forstyrrelser. Aktivitetstilbuddet har til huse på en gammel gård ved Them i fantastiske landlige omgivelser. Blå Gård har til huse i den sydlige del af Silkeborg kommune. Det er et sted for både Aktivitets-og Samværstilbud § 104 og Beskyttet Beskæftigelse § 103. Gruppen er den ene af i alt 3 grupper på Den Blå Gård. Som ansat, skal du forvente tilknytning til hele huset. 

Aktivitetstilbuddet er en del of Område3 i Voksenhandicap. Ved ansættelse er du således forpligtiget på at se hele område 3 som værende en del af dit arbejdssted. Vi forventer derfor at du kan se dig selv arbejde i Skovhuset på Botilbuddet Alderslyst, pt. hver 3. weekend og 3 helligdage om året.

Læs mere om Botilbuddet Alderslyst.

Den Blå Gård er et tilbud som frekventeres af ca. 35 udviklingshæmmede og senhjerneskadede borgere. Der er i alt 9 medarbejdere ansat. Gruppen for senhjerneskadede har op til 8-9 borgere. Der er 4 medarbejdere tilknyttet gruppen. 

Målgruppen er primært + 50 år, senhjerneskadede og borgere med ASF. Borgenes kognitive udvikling er ca. fra 4-20 år. Borgerne kan have udfordringer med behovsudsættelse, korttidshukommelsen, lang latenstid og begrænset ordforråd med mange gentagelser. Ligeledes har borgerne behov for støtte til påklædning og personlig hygiejne. I gruppen har vi fælles aktiviteter om formiddagen, ridning, gåtur eller svømning (når vejr og vandtemperatur tillader det). Borgerne nyder en køretur i bus. Om eftermiddagen tilpasser vi vores tilbud af aktiviteter ud fra den enkelte borgers ønsker og funktionsniveau. 

Som metode og pædagogisk tilgang anvender vi KRAP og Low Arousal. En stor del af jobbet udgør motivationsarbejde i forhold til aktivitet med borgerne. Personalet støtter borgeren I at være medbestemmende i eget liv. Ligesom vi også arbejder med både recovery og rehabiliterende tilgang. Vi arbejder med borgerens indsatsmål via delmål, som vi dokumenterer i Nexus Bosted. 

Hos os er det vigtigt at:

• Du er omsorgsfuld og ser muligheder frem for begrænsninger 
• Du har borgerne i centrum med fokus på livskvalitet og medbestemmelse
• Du er detaljeorienteret – og kan se små fremskridt som en stor pædagogisk succes 
• Du er initiativrig, løsningsorienteret og kan arbejde struktureret
• Du kan jonglere med flere bolde i luften og er fleksibel
• Du kan tilpasse din adfærd efter borgernes arousal og kan agere i en hverdag med et højt støjniveau
• Du har lyst til at udvikle dig fagligt og personligt 
• Du kan lide at bruge naturen og være meget ude
• Du kan dokumentere og evaluere den pædagogiske praksis – og du skal have et godt IT-kendskab 
• Du har kørekort og kan køre en 9 personers bus 

Vi kan tilbyde: 

• En spændende arbejdsplads i udvikling og gode kolleger
• Arbejdstid ligger primært i dagtimerne. Stillingen er på 37t, men hvis det passer bedre for dig, med lavere timeantal, finder vi ud af det.
• En stilling med ansvar og som du selv kan være med til at præge udviklingen af
• Højt til loftet og plads til nye ideer
• Et hus med mange glade og sjove mennesker

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Lone Nielsen på mobil 24 82 87 18.

Ansøgningsfrist: Søndag den 30. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes tirsdag den 9. december.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Sjælden udbudt stilling – social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper søges til Plejecenter Birkebo i Bryrup 

Vores gode kollega gennem 30 år har valgt at gå på pension. 

Brænder du for relationelt arbejde og glade stjernestunder? Er du omsorgsfuld, lyttende og besidder en rolig personlighed? Er du nysgerrig på dine kolleger, på arbejdsgange samt ser positivt på udvikling i plejen? Har du værdier som respekt, ordentlighed og ansvarsfuldhed i dit faglige virke og som person? Så søg endelig hos os. 

Vi søger en social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper i blandede vagter, fortrinsvis aftenvagt. Timeantal ca. 28-30 timer, men ønskes flere kan dette aftales. Opstart gerne 1. januar 2026 eller snarest muligt. 

Birkebo Plejecenter har 14 almene plejeboliger med skøn udsigt, haveområde og udsigt over søen. Vi er et hyggeligt og velfungerende plejecenter. Vi har fagligt kompetente og meget engagerede medarbejdere, som alle arbejder med kerneopgaven i fokus. Vi arbejder ud fra personcentreret omsorg, hvor etik, respekt og værdighed i arbejdet vægtes i mødet med borgeren. På Birkebo arbejder vi hver dag med at sikre det gode arbejdsmiljø, hvor vi bruger hinanden som sparringspartnere og vægter meget højt, at det skal være rart at komme på arbejde med en god trivsel på stedet. 

Vi taler åbent sammen om tingene i en ordentlig og god tone, med plads til mange gode grin, så har du derfor en ekstra god humor er det bare en bonus. Vi mødes også ofte til hyggeligt, socialt samvær i fritiden. Flere af de ansatte har været her i mange år. Ydermere har kommunen stillet midler af til renovering og udbygning af plejecenteret i 2026-2027, så vi står også overfor en spændende fremtid med ombygning.

På Birkebo har vi eget køkken og vores egen centersygeplejerske ansat. Birkebo Plejecenter nyder også godt af at være en del af lokalsamfundet i Bryrup. Der er en venneforening og frivillige tilknyttet, som i høj grad er med til at sikre det sociale miljø med aktiviteter, som busture, kagebagning, gåture, cykelture, dagpleje- og skolebesøg og gudstjenester.

Lyder det som et job for dig? Se filmene om hverdagen som medarbejder i Sundheds- og Omsorgsafdelingen - og læs mere om blandt andet medarbejdergoder, uddannelsesmuligheder og vores faglige fundament her.
 

Vi søger en kollega der:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social-og sundhedshjælper   
• Er mødestabil og bidrager godt til en god trivsel og arbejdsmiljø
• Gerne erfaring med Nexus
• Prioriterer ordentlighed og ansvarsfuld sundhedsfaglig indsats
• Kan skabe hjemlighed, glæde og tryghed blandt beboerne
• Er god til samarbejde og sætter en god kommunikation og smil højt på dagsordenen
• Kan arbejde selvstændigt, opsøgende og tage ansvar
• Er stærk i det relationelle arbejde 
• Ikke er bleg for et kram, en sang eller dans i arbejdsdagen med beboerne

Ansøgningsfrist er den  21. november 2025 og vi forventer at afholde samtaler onsdag og torsdag i uge 48, så send gerne din ansøgning med det samme. 

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse. Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til et besøg eller kontakt til sygeplejerske Stine Jacobsen, Tlf. 24495054 kl. 08.00 - 15.00.

Vedhæft din ansøgning og relevante bilag. Ansættelse er betinget af fremvisning af tilfredsstillende privat straffeattest, som gerne må medbringes til samtale.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. 
 

 

Vi søger en dedikeret og engageret husassistent til Rødegård Plejecenter, som vil være med til at skabe et hjem hvor det er dejligt at være. Vi søger dig der ønsker at blive en del af en arbejdsplads med stærke værdier, hvor vi arbejder for at skabe et hjem og et liv med indflydelse og selvbestemmelse for beboerne.

Vi søger en ny kollega til en fast stilling på 25 timer om ugen fra den 1. december 2025 eller hurtigst muligt.

Om Rødegård
Rødegård er et Alment Plejecenter med 32 beboer beliggende i Resenbro. Vores kerneopgave er at samarbejde med borgeren om at styrke sundhed og fremme borgerens selvstændige og meningsfulde liv.
Vi tilbyder dig en arbejdsplads, hvor samarbejdet bygger på fælles værdier og hvor omgangstonen er uformel og humoristisk med plads til sjov og grin.

Om jobbet
Du får ansvar for:

• Rengøring af beboernes lejligheder (hver 14. dag i hver lejlighed)
• Rengøring af nogle af fællesarealerne og kontorerne
• Ad hoc rengøringsopgaver

Du får mulighed for:

• Stor frihed til selv at planlægge dine daglige arbejdsopgaver i samarbejde med beboere, personale og ledelse
• Indflydelse på egne arbejdstider
• At blive en del af et fantastisk arbejdsfællesskab, hvor vi alle bidrager til det gode arbejdsmiljø

Vi forventer at du:

• Kan arbejde selvstændigt
• Er fleksibel, omstillingsparat og kan trives også i travle perioder
• Ønsker at samarbejde med beboere og kolleger om at skabe rammerne for, at beboerne kan leve det liv, de ønsker.
• Vil bidrage aktivt til at bevare det gode arbejdsmiljø med udgangspunkt i vores fælles værdigrundlag

Har du kvalifikationerne vil der være mulighed for supplerende timer i plejen efter nærmere aftale.
Vi håber, at ovenstående har vakt din interesse.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
 
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte plejecenterleder Pia  Myrvoll på tlf. 51293081
Anættelsessamtaler forventes afholdt løbende
 
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.  
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.
 

Vil du være med til hver dag at skabe en værdig og udviklende ældrepleje sammen med os på Rødegård plejecenter? 

Vi søger en social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper med arbejdstid op til 37 timer ugentligt, hvor du vil skulle arbejde i weekendvagt hver anden weekend.
Vagterne vil hovedsageligt ligge i dagtimerne, men du vil blive ansat i blandede vagter så aftenvagter kan forekomme.

Dine vigtigste opgaver

• Yde nærværende pleje og omsorg på højt fagligt niveau og tænke medinddragelse i al kontakt med beboere og pårørende
• Vi har fokus på at arbejde med personcentreret omsorg, hvor vi etablerer tæt kontakt med vores beboere i det nære miljø

Dine kompetencer
Vi har brug for en kollega der:

• Har overblik i hverdagen med fokus på rehabilitering
• Kan medvirke til at løfte og udvikle fagligheden i huset, i samarbejde med vores øvrige personale
• Har erfaring med dokumentation, og kender vigtigheden af dette – vi bruger omsorgssystemet Nexus
• Tænker de pårørende, som vigtige medspillere for borgernes trivsel
• Kan bidrage til et godt kollegialt fællesskab med fælles ansvar for, at Rødegård plejecenter er et godt sted at bo, et godt sted at arbejde og et godt sted at komme som pårørende
• Ønsker at videreudvikle sin faglighed og holde fast i kerneopgaven
• Naturligt tager det plejefaglige ansvar og er handlekraftig
• Er omhyggelig og følger opgaverne til dørs
• Er mødestabil
• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• Har lyst til at yde pleje tæt på beboeren, og tænke medinddragelse i al kontakt med beboere og pårørende
• Har gode samarbejds- og kommunikationsevner
• Har mod på at forandringer er en del af hverdagen
• Har mod på at deltage aktivt i aktiviteter, der giver livsglæde hos vores beboere

Det får du hos os

• Stor variation og bredde i typen af arbejdsopgaver
• Tæt samarbejde med vores centersygeplejerske
• Du får indflydelse i dit arbejdsliv – hvor ideer afprøves i fællesskab
• En afvekslende og til tider tempofyldt hverdag med mange spændende faglige udfordringer
• Et godt teamsamarbejde
• En arbejdsplads, hvor vi har beboerne i højsæde, og hvor de er styrende i eget liv
• En arbejdsplads, hvor vi vægter faglighed, nærhed, humor og teamånd højt
• Planlagte faglige fora, hvor vi reflekterer over vores fag, og videns-deler læring
• På Rødegård er vi flere forskellige faggrupper, der arbejder tæt sammen med fokus på faglighed, værdighed, og beboerinvolvering
• Mulighed for at arbejde i beboerens hjem og mærke at vores hus bærer tydeligt præg af hjemlighed

Hvem er vi
Plejehjemmet Rødegård er et plejecenter, hvor der bor 32 beboere.
Vores hus er kendetegnet ved, at vores beboere skal opleve deres hjem, som et trygt og godt sted at bo – det er borgerens hjem, og pårørende skal føle sig velkomne.

Lyder det som et job for dig? Se filmene om hverdagen som medarbejder i Sundheds- og Omsorgsafdelingen - og læs mere om blandt andet medarbejdergoder, uddannelsesmuligheder og vores faglige fundament her.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte plejecenterleder Pia Myrvol på tlf.  51293081.
 
Ansættelsesproces og løn
Ansættelsesdatoen er den 1. december 2025 eller hurtigst muligt. Der afholdes samtaler løbende og stillingsopslaget fjernes når den rette er ansat.

Stillingen er som udgangspunkt på 30-37 timer og er en fast stilling.

Ansøgningsfrist: den 1. januar 2026.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.  
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest
 

Jobopslag: Rengøringstekniker til Alderslyst hallen, Medborgerhuset Nordre Fælleshus og Botilbuddet Alderslyst - vikariat på 37 timer

Er du overbevist om, at den optimale rengøring opnås gennem tæt dialog med kunderne? Er du grundig og fleksibel? Og er du klar på at sætte en ny standard for rengøring?

Så er det netop dig, vi søger som kollega snarest muligt!

Hvem er vi?
Vi har revolutioneret rengøringsbranchen ved at erstatte kontrol med dialog. Vi tror på, at åbenhed, tillid og konstruktiv samtale er nøglen til at levere den bedste service.

En af vores erfarne rengøringsteknikere, der arbejder på en skole, fortæller: 

”Jeg elsker at komme på mit job, fordi jeg har så meget selvstændighed, og alligevel så har jeg det inden for en vis ramme. Der er noget, jeg skal nå. Vi har et rigtig godt sammenhold, både lærer, elever og ledelse.”

Vi arbejder i teams, som betyder at vi hjælper hinanden, når der er ferie og fravær. Det skaber et dynamisk og samarbejdsorienteret miljø, hvor vi hjælper hinanden med at opretholde vores høje rengøringsstandard. I Rengøring er vi ca. 200 ansatte. 

Om Stillingen:

Stillingen er på 37 timer om ugen fra kl. 5-12.54 inkl. pausen 

Alderslyst hallen kl. 5-6.24 (7 timer pr. uge)

Medborgerhuset Nordre Fælleshus kl. 6.24-9.30 inkl. pausen (13 timer pr. uge)

Botilbuddet Alderslyst kl. 9.30-12.54 (17 timer pr. uge)

Som ansat i Rengøring bliver du en del af afdelingen Ejendomme i Silkeborg Kommune.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst mellem KL og 3F samt lokale aftaler om løndannelse.

Om Dig:

Du skal være en holdspiller, der kan arbejde i et team, og vi forventer, at du er villig til at rengøre på andre lokationer, når dine kollegaer er fraværende. 

Dialogbaseret rengøring forudsætter at du kan lytte til kundens behov og ønsker, være fleksibel og komme med faglige og professionelle input til løsningen af rengøringsopgaven.

Din rengøringsvogn skal være fyldt med:

• Kompetent og faglig viden
• Lysten til samarbejde og til at skabe et positivt arbejdsmiljø
• Godt humør og en naturlig serviceindstilling
• Et godt overblik samt evnen til at tilpasse dig
• IT-kompetencer, da vi anvender telefoner som kommunikationsplatform
• En uddannelse som rengøringstekniker eller villighed til at tage uddannelsen 

Yderligere Information:

Vil du vide mere om jobbet, kan du kontakte serviceleder Jane Højland - 29686832

Vi indkalder kandidater til samtaler løbende, og afslutter processen, når den rette er fundet.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på "Ansøg" og vedhæft din ansøgning samt relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. 

Der vil ligeledes blive indhentet offentlig straffeattest og børneattest for den person, vi ønsker at ansætte.

-  Vi søger pr. 1. februar 2026 en behandler til den længerevarende behandlingsindsats for stofmisbrugere.

Rusmiddelcenter Silkeborg er en del af Social, Psykiatri og Rusmiddelsektionen (SPR) i Silkeborg Kommunes Socialafdeling. SPR varetager en bred vifte af indsatser til borgere med psykisk sårbarhed, misbrugsproblemer og social udsathed.

Det tværfaglige team som du primært vil være tilknyttet, varetager social behandling og sundhedsfaglig indsats for borgere i medicinsk stofmisbrugsbehandling.

Rusmiddelcenter Silkeborg har ca. 100 borgere indskrevet i medicinsk behandling. Det sociale behandlingsteam yder i tilknytning hertil en bred indsats bl.a. i form af udredning og udarbejdelse af behandlingsplaner, samt individuelle samtaler såvel af støttende som af mere terapeutisk karakter, forskellige case management-opgaver, gå med-funktion, motiverende indsats i forhold til stoffri døgnbehandling, m.v. 

Din profil:
Den medarbejder som du skal afløse er socialrådgiver, og det vil derfor være et fortrin, hvis du er uddannet socialrådgiver, men du kan også være pædagog eller have en sundhedsfaglig baggrund, sålænge du kan arbejde struktureret og metodisk. Det er en stor fordel, at du har erfaring med at arbejde med kognitiv metode og motiverende tilgang, behandlingsplanlægning og behandlingsjustering.

Det er absolut også en fordel, hvis du har erfaring med stofmisbrugsbehandling, og i det hele taget med den målgruppe af borgere, som teamet arbejder med. Hvis du også har erfaring med psykiatri, er det yderligere en fordel. Der er mange sundhedsaspekter i arbejdet med stofmisbrugere i medicinsk behandling, og du skal forvente et tæt samarbejde med sygeplejersker, klinikmedarbejdere samt centrets læge.

Foruden de faglige grundkompetencer kræver jobbet en række personlige kompetencer; det er vigtigt at du kan etablere og fastholde en tillidsfuld kontakt/alliance med borgere, som ikke altid har gode erfaringer med offentlige systemer, og som nogle gange udviser en adfærd som kan ekskludere dem fra andre hjælpesystemer. Indsatsen er præget af tværfaglighed, og det er nødvendigt både at kunne arbejde selvstændigt, men også i meget høj grad sammen med andre medarbejdere, faggrupper og offentlige instanser. Det er vigtigt at du er robust, og kan håndtere at møde borgere i svære livssituationer, og alligevel kan bevare et godt og stabilt humør.

Vi tilbyder;

• et anerkendende, respektfuldt og trygt arbejdsmiljø i et fasttømret tværfagligt team, hvor der er fokus på fælles opgaveløsning, og hvor man hjælper hinanden.
• en grundig introduktionsplan til arbejdet med borgere med rusmiddelafhængighed og dine opgaver i teamet
• løbende team-supervision og høj grad af faglig sparring i teamet
• et højt fagligt niveau 
• en organisation i udvikling og med gode muligheder for udvikling såvel fagligt som personligt
• løbende relevant opkvalificering i forhold til dine opgaver

Arbejdstiden er 37 timer pr. uge. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst samt aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Funktionsleder Palle Havskov på tlf. 29 16 10 11 eller faglig leder Ninna Nørbjerg på 51 44 13 53.

Se i øvrigt mere om Rusmiddelcenteret på hjemmesiden.

Ansøgningsfrist fredag den 5. december 2025  kl. 12.00   Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag den 17. december.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Vi mangler medhjælpere i Daginstitutionen Buskelund med opstart pr. 1. januar eller 15. januar 2026. Stillingerne er dels i vuggestuen, men vi mangler også i børnehaveafdelingen, nogle af stillingerne vil være tidsbegrænset.   

Vi søger desuden fælles tilkaldevikarer til alle vores fire børnehuse. Skriv gerne på ansøgningen, hvis dette er relevant for dig. 

Daginstitutionen Buskelund er en af 14 daginstitutioner i Silkeborg Kommune og er beliggende i det nordvestlige Silkeborg. Vi er fire børnehuse; Højen, Højgården, Eventyrhuset og Gården med i alt ca. 95 ansatte. 

Vores kerneopgave er: 

Vi skaber sammen med børnene en hverdag, der understøtter lyst til at lege og lære, samt mod og evne til at være aktive deltagere i fællesskaber

Vi søger medhjælpere der:

• Har blik for - og lyst til - at bidrage positivt ind i et professionelt arbejdsfællesskab
• Kan indgå konstruktivt og fagligt i teamsamarbejde og kan se udover egne interesser
• Kan tilgå og arbejde i digitale platforme
• Ser forældrene som vigtigste samarbejdspartnere og inddrager dem aktivt i barnets hverdag
• Møder børnene anerkendende og inkluderende – vi vil ikke have voksne der skælder ud
• Har en nærværende og udforskende tilgang sammen med børnene og er nysgerrig på deres intentioner 
• Er loyal – og støtter op om vores børnesyn og pædagogiske tilgang
• Er villig til lære mere om børn og børns udvikling
• Er velforberedt og bidrager til stuemøder og p-møder
• Er fleksibel i forhold til arbejdet og arbejdstider både i hverdagen og i ferier
• Er mødestabil
• Gerne har erfaring med aldersgruppen 0-6 år - men først og fremmest er du vild med børn

Vi kan tilbyde:

• Selvstyrende teams med høj grad af medinddragelse og indflydelse
• Dynamiske og fagligt funderede teams
• En engageret personalegruppe, med dygtige og kompetente kolleger
• En arbejdsplads i spændende udvikling 
• En engageret og aktiv forældrekreds
• Dagsstuktur der er bygget op om små legegrupper og visuel guidning
• Spændende ugeplansmøder hvor vi får drøftet vores børn ud fra en neuropsykologisk tankegang

Vi arbejder i årgangsteams (0-3 år og 3-6 år). Børn og voksne er tilknyttet en stue og et team som base, men vi ser vores hus som fælles for både børn og voksne, og vi samarbejder på tværs af husene gennem aktiviteter, traditioner og fælles personalemøder.

Vi har desværre ikke mulighed for at imødekomme ønske om besøg grundet stort ansøgerfelt, men opfordrer til at I tilgår vores hjemmeside: https://buskelund.silkeborg.dk/

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte institutionsleder Lisbet Østergaard Larsen på 23 25 30 28 alle hverdage kl. 8.00-15.00.  

Vi indkalder kandidater til samtaler løbende, og afslutter processen når de rette er fundet.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. 

Vi indhenter offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Vi søger sygeplejerske til at varetage sygeplejeopgaver hos komplekse og syge borgere på døgngenoptræningen og midlertidige pladser, Remstruplund.

Vi står lige og mangler:

• En sygeplejerske fortrinsvis dagvagt, 37 timer, eller efter ønske, 
• Arbejde hver 3.weekend

Hvem er vi og hvad består arbejdet af:

• Døgngenoptræningscenter inkl. midlertidige pladser til i alt 28 borgere 
• Helhedssygepleje - primært af ældre borgere med genoptræningsbehov efter apopleksi, multitraume, hjernetumor og andre neurologiske lidelser. Vi har også andre patientkategorier. Både med medicinske, psykiatriske og ortopædkirurgiske diagnoser
• Vi har en rehabiliterende tilgang, så de borger der kan, bliver så selvhjulpen som muligt i daglige gøremål
• Tæt teamsamarbejde med Fysioterapeuter og Ergoterapeuter, Social- og sundhedsassistenter/hjælpere og Sygeplejersker
• Vi vil søger for at give en god introduktion 

Stillingen ønskes besat den 1. januar 2026, eller efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte plejecenterleder Helle Hededam Christensen på tlf. 21437017. 
 
Ansøgningsfrist den 23. november 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 26. november 2025.
 
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.  
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest
 

Vi søger sosu-assistent til at varetage sygeplejeopgaver hos komplekse og syge borgere på døgngenoptræningen Remstruplund.

Stillingen:

• Sosu assistent til fortrinsvis aftenvagter og arbejde hver 2. weekend
• Stillingen er på 37 timer pr uge, eller efter aftale  
• Ønskes besat Den 1. januar 2026, eller efter aftale

Hvem er vi og hvad består arbejdet af:

• Døgngenoptræningscenter hvor vi varetager helhedssygepleje - primært af ældre borgere med genoptræningsbehov efter apopleksi, multitraume, hjernetumor og andre neurologiske lidelser. Vi har også andre patientkategorier. Både med medicinske, psykiatriske og ortopædkirurgiske diagnoser
• Midlertidige pladser til borgere der ikke skal genoptrænes, men har behov for et døgnophold
• Vi har en rehabiliterende tilgang, så de borger der kan, bliver så selvhjulpen som muligt i daglige gøremål 
• Tæt teamsamarbejde med Fysioterapeuter og Ergoterapeuter, Social- og sundhedsassistenter/hjælpere og Sygeplejersker
• Vi vil sørge for at give en god introduktion 

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
 
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte plejecenterleder Helle Hededam Christensen på tlf. 21437017.
 
Ansøgningsfrist den 23. november 2025.. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 26. november 2025.
 
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.  
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.