Om stillingen
Vi søger en kollega, der kan tage ansvar for fremdrift, struktur og koordinering af de mange spændende udviklings- og forandringsopgaver, som Sterilcentralen står midt i. Du bliver tovholder og projektleder på en række driftsnære og praksisrettede udviklingsprojekter – i tæt samarbejde med afsnittets ledelse, medarbejdere og samarbejdspartnere på tværs af hospitalet.
De kommende år byder på omfattende ændringer i vores arbejdsgange, logistik og fysiske rammer. Sterilcentralen er netop blevet bygget om og skal realisere et nyt case cart-koncept, hvor instrumenter fremover leveres direkte fra Sterilcentralen til operationsgangen.

Du vil blandt andet få en central rolle i:

• Koordinering og planlægning af udviklings- og forandringsforløb med betydning for Sterilcentralens drift og instrumentflow
• Strukturering og procesbeskrivelse af nye arbejdsgange, herunder modtagelse, vask, pak, sterilisation, køl, lager/depot og case cart-leverancer
• Tovholderfunktion i samarbejdet med operationsgangen, service/logistik, hygiejne og teknisk afdeling
• Koordinering af instrumentrelaterede opgaver såsom indkøb, afprøvning, mærkning, reklamationer, lageropbygning og depotstruktur
• Bidrag til kvalitet, sikkerhed og standardisering gennem auditopgaver, hygiejneunderstøttelse, arbejdsmiljøfokus og løbende forbedringsarbejde
• Afklaring af afhængigheder mellem Sterilcentralen og eksterne samarbejdspartnere (fx byggeri, logistik, regionale standarder)
• Deltagelse i konkrete driftsnære opgaver for at sikre lokal forankring og realistisk implementering af ændringer i hverdagen

Du får base i Sterilcentralens projektkontor, hvor du bliver en del af et tværfagligt miljø med høj faglighed og tæt samarbejde med både ledelse og drift.

Vi forventer, at du:

• Har en relevant uddannelse – fx ingeniør, cand.scient.techn., professionsbachelor i sundhedsteknologi, kvalitetskoordinator, proces- eller projektleder
• Har erfaring med projektledelse, procesudvikling, kvalitet, drift eller logistik i komplekse organisationer
• Arbejder struktureret, analytisk og selvstændigt og kan skabe overblik i komplekse forløb
• Har forståelse for tekniske og arbejdsgangsmæssige sammenhænge i en sterilcentral eller lignende miljø
• Har lyst til at opnå maskinkendskab og indsigt i de praktiske arbejdsgange
• Er en stærk kommunikator, der kan samarbejde med mange forskellige faggrupper – fra social- og sundhedsassistenter til teknikere og ledere
• Kan oversætte forandringer til konkret praksis og sikre, at ændringer bliver realistiske og bæredygtige i hverdagen
• Har godt humør og bidrager positivt til et travlt og professionelt miljø

Det er ikke et krav, at du har en sundhedsfaglig baggrund, men du skal have lyst til at sætte dig ind i Sterilcentralens kerneopgaver og de komplekse processer, der binder afdelingen sammen med operationsgangen og hospitalets øvrige enheder.

Vi tilbyder:

• En afdeling i udvikling og bevægelse, hvor du får stor indflydelse på, hvordan fremtidens arbejdsgange bliver til
• En alsidig og dynamisk arbejdsdag med mange samarbejdsflader – både store og små projekter
• Et tæt samarbejde med en engageret leder og et dedikeret team
• Mulighed for faglig og personlig udvikling inden for projekt- og forandringsledelse
• En kultur præget af faglighed, humor og gensidig respekt

Om afdelingen
Sterilcentralen er en del af Hospitalsenhed Midt, Operation og Intensiv. Vores kerneopgave er at levere sterile instrumenter til operationer og undersøgelser på hele hospitalet. Vi genbehandler kirurgiske instrumenter og arbejder med høj faglighed, kvalitet og patientsikkerhed.
Afsnittet står over for flere spændende udviklingsprojekter – herunder case cart-konceptet, standardisering af arbejdsgange og løbende forbedring af processer og logistik. Du bliver en vigtig medspiller i denne udvikling.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Operation og Intensiv .

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingssygeplejerske Karina V. Jensen – tlf. 78 44 53 22 .

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 5. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 11. december 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Vi søger en sygeplejerske der:

• Er interesseret i eller har erfaring i det mavekirurgiske speciale
• Har lyst til at arbejde med akut og elektiv kirurgisk sygepleje 
• Har lyst til faglig og personlig udvikling
• Har lyst til at indgå i positivt kollegialt samarbejde
• Er mødestabil
• Dansk autorisation

Vi tilbyder:

• En stilling inden for et bredt og spændende speciale
• Store faglige og personlige udviklingsmuligheder
• Individuel introduktionsprogram med tæt opfølgning og mentor ordning
• Arbejde hver 3. weekend i skiftevis 8- og 12-timers vagter
• Indflydelse på egen arbejdsplanlægning via ” Min tid ”
• Struktureret onsdagsundervisning og "jump in" undervisning af personalet
• Mulighed på sigt at arbejde i mavekirurgisk klinik – afhængig af interesse og kvalifikationer.
• Nye rammer, hvor patienterne som udgangspunkt har enestuer
• Tydelig og nærværende ledelse

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer/uge med skiftende vagtlag (DV, AV og NV) og der må forventes at arbejde hver 3. weekend.

Om sengeafsnittet
På Mavekirurgisk afsnit varetager vi primært behandling og pleje af patienter med kirurgiske lidelser i den øvre del af mave- tarmsystemet, altså spiserør, mavemund, mavesæk, tolvfingertarm, galdeveje og bugspytkirtel samt brystkirurgi. Afsnittet har også regionsfunktion i fedme kirurgi, pleje og behandling.

Vi har overvejende korte og færre længerevarende forløb, som både kan være simple men også komplekse pga. forskellige årsager.
Ud over det mavekirurgiske speciale har vi også brystkirurgiske patienter, som overvejende behandles dagkirurgisk/ ambulant.

Vi arbejder med tildelt patientpleje i teams med makkerskab mellem sygeplejersker og social- og sundhedsassistent. Vi har stor fokus på fagligheden og kvaliteten af det arbejde vi levere, og der arbejdes kontinuerligt på dette område til gavn for patienterne, pårørende, personalet og tværfaglige samarbejdspartnere.

Vi varetager uddannelse af sygeplejestuderende og social- og sundhedsassistentelever.
Vi lægger stor vægt på det gode arbejdsmiljø. Det skal være sjovt at komme på arbejde, og alle medarbejdere skal mødes af den rette mængde udfordringer. 
Når man er parat til det, er der vid mulighed for at få nøglefunktionsposter og specialfunktioner, som kan medvirke til, at man bliver ved med at lære og udvikle sig.

Afsnittet kendes ved dygtige og engagerede medarbejdere med forskellige kompetenceniveauer, og god til at sparre med hinanden og spille hinanden gode.
Der er høj til loftet med nytænkning. Gode idéer værdsættes og lyttes til. Vi kan rigtig godt lide at være fremme på beatet, og vi er altid åben for afprøvning nye forbedringstiltag m.m.

Vi har en meget positiv, afslappet og uhøjtidelig omgangstone, med plads til humor og forskellighed. Vi har mange sociale arrangementer, som man kan deltage i, i det omfang, man har lyst til.

Vi er en del af Kirurgi sammen med Tarm- og Karkirurgisk sengeafsnit. Vi har et meget velfungerende samarbejde på tværs, som medvirker til en høj grad af fleksibilitet. Vi er i november 2019 flyttet i nye fysiske rammer og de 3 sengeafsnit er samlet på samme etage.

Kirurgi og karkirurgi rummer derudover i alt 5 klinikker, som delvist bemandes af oplært personale fra de forskellige sengeafsnit.
Der er en oversygeplejerske ansat i hvert af de 3 sengeafsnit. Oversygeplejerskerne samarbejder på tværs, hvilket frigiver tid til at deltage i den daglige drift tæt på personalet.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Kirurgisk afdeling.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til oversygeplejerske Majbritt Kyung Hee Søgaard på tlf. 78446373.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 26. november 2025. 
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 28. november 2025

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Om stillingen
Stillingen er en fuldtidsstilling med hovedfunktion i Klinik for Lindrende Behandling (KLB) ved interesse er der mulighed for at kombinere ansættelsen med funktion i klinik eller på sengeafsnit i de intern medicinske specialer i MDC.
Stillingen er på 37 timer pr uge. Du vil være ansat i Medicinsk Diagnostisk Center med funktion i det palliative team. 
Hovedtjenestested vil være Viborg, men klinik for lindrende behandling har også funktion på matriklen i Silkeborg samt satellit funktion på matriklen i Skive. Derudover stuegangsfunktion på Hospice Limfjorden i Skive. 

Stillingen er vagtfri, men der vil være mulighed for at indgå i den regionale palliative bered-skabsvagt.

Der vil være mulighed for en delt ansættelse, hvor du kan kombinere ansættelsen i KLB med funktion i eget intern medicinske speciale.

Vi kan tilbyde dig:

• at medvirke til at skabe og udvikle gode fleksible patientforløb i livets sidste faser
• at medvirke i en kontinuerlig udvikling af KLB, hvor ambitionsniveauet er højt
• at indgå i et spændende tværfagligt fællesskab
• at medvirke til at fremme synligheden af det palliative fagområde på såvel sygehuse som i primærsektor
• Et job i en klinik med tværfaglighed som fundament, og et kollegaskab bygget på en uhøjtidelighed tone og humor 
• Tværfaglig sparring

Der vil være mulighed for at tage uddannelsen fagområdespecialist i palliativ medicin. Palliation er et målrettet indsatsområde både nationalt og regionalt. 
Det er et speciale i udvikling, og der er gode muligheder for at påvirke feltet bredt, samt initiere og deltage i forsknings- og udviklingsarbejde.

Dine opgaver:

• Symptomlindring af patienten med livstruende sygdom
• Lindring og støtte af patient og pårørende ved livets afslutning
• Medvirke og bidrage til den faglige udvikling i KLB
• Vejledning, sparring og undervisning i palliativ medicin af kolleger og samarbejdspartnere
• Varetage den lægelige behandling på Hospice Limfjord i samarbejde med de øvrige læger i klinikken
• Rådgivning og tilsyn på indlagte patienter 
• Deltagelse i diverse forsknings- og udviklingsprojekter

Dine kvalifikationer
Du skal være speciallæge, og så skal du have interesse for det palliative område.

Derudover lægger vi vægt på:

• At du har gode samarbejdsevner samt at du ser styrken og vigtigheden i det tværfaglige samarbejde. 
• At du har stærke relationelle, kollegiale og sociale kompetencer.
• At du møder patienterne der hvor de er, og til tider anlægger en pragmatisk tilgang til opgaveløsningen.
• At du kan vurdere patienternes behov ud fra en tværfaglig vinkel.
• At du er fagligt engageret.
• At du mestrer dialogen med brugere, samarbejdspartnere og kolleger. 
• At du har mod og lyst til at arbejde med palliation.

Om Medicinsk Diagnostisk Center
Bredde og sammenhæng er centrale ord, når vi skal beskrive Medicinsk Diagnostisk Center som både behandlingssted og arbejdsplads.

Med 500 medarbejdere, syv medicinske specialer og afsnit og klinikker i både Viborg, Silkeborg og Skive spænder Medicinsk Diagnostisk Center bredt. Vores patientgruppe er mangfoldig, både hvad angår sygdom, alder og sociale forhold, og mange har flere sygdomme og forløb, der går på tværs af afdelinger, hospitaler og sektorer.

Vi er derfor vant til at samarbejde på tværs og tænke i helhed – samtidig med at vi har øje for nærhed og sammenhæng for den enkelte patient, pårørende og medarbejder.

På samme måde ser vi vores kolleger som hele mennesker, der har brug for balance mellem arbejde og fritid. Vi fleksible med vagtplaner og tager så vidt muligt hensyn til individuelle be-hov.

Trods vores størrelse er der aldrig langt til en hjælpsom kollega. Vi prioriterer vidensdeling og dialog, fordi det giver de bedste patientforløb og meningsfulde arbejdsdage. Som ny medarbej-der vil du opleve at blive taget imod af engagerede kolleger, der står klar med formaliseret onboarding program og vilje til sparring, uanset om du er nyuddannet eller erfaren.

Om Klinik for Lindrende Behandling og Hospice Limfjord
KLB varetager den specialiserede palliation for borgere i Hospitalsenhed Midts optageområde. Vi tilser patienten i eget hjem, på plejehjem, på sygehusafdelinger eller på Hospice.
Teamet har funktion på Regionshospitalet Viborg, og med satellitfunktion i Silkeborg og Skive. Der vil også være funktion på Hospice Limfjord.

I KLB er der tilknyttet sygeplejersker, fysioterapeut, socialrådgiver, sekretærer og præster. 

Den daglig ledelse af klinikken varetages af en tværfaglig funktionsledelse bestående af en le-dende overlæge og en oversygeplejerske.

Hospice Limfjord er en selvejende enhed som tilbyder behandling til patienter med komplekse palliative problemstillinger, som har behov for indlæggelse. Der er i Danmark frit sygehusvalg, også til Hospice, hvorfor Hospice Limfjord modtager patienter fra mange forskellige steder, dog mest fra kommunerne omkring Skive. Hospice Limfjorden har 12 sengepladser med en tvær-faglig personalegruppe med sygeplejerske, præst, psykolog, socialrådgiver, sekretær, kok, køkken- og serviceassistenter og en pedel. Se nærmere om Hospice Limfjord på www.hospicelimfjord.dk

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her Hospitalsenhed Midt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Medicinsk Diagnostisk Center.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til cheflæge, Maja Hinge på tlf. +4521569111

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 1. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 8. december 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

1. Du bliver en del af en kollegagruppe med en bred alderssammensætning og mange forskellige interesser, der glæder sig til at tage imod dig. 
2. Du vil få engagerede kollegaer, som alle vil bidrage til, at du får en god og tryg start i afdelingen. 
3. Du kan få et lille indblik i vores hverdag her: https://www.instagram.com/besat_af_blod/

Vi tilbyder bl.a.:

• Personlig mentorordning 
• Individuel oplæring
• Politik om sund natarbejde
• Kendskab til 30 ugers vagtplan  (6-7 vagtweekender i perioden)
• Indflydelse på vagter i helligdagene
• En fridag ca. hver 3. uge, da vores vagter er på 8 timer

Som bioanalytiker deltager du i blodprøvetagning og EKG på børn og voksne i ambulatorie og psykiatri samt senge- og akutafdeling. Vi er døgnbemandet året rundt, og du vil indgå på lige fod med dine kollegaer i vagt - dag, aften, nat og weekend. 
Vi er et moderne laboratorium med fuldautomatiseret analyseudstyr inkl. båndløsning. Vi er opdelt i to grupper som samarbejder med hver sin specialisering i koagulation og hæmatologi, samt biokemi og blodtypeserologi. 
Vi forventer, du efter grundig oplæring kan indgå i alle funktioner både præanalyse og en af de specialiserede laboratoriefunktioner. Vi er en arbejdsplads som vægter høj faglighed og godt samarbejde.

Vi søger dig som:

• Har autorisation som bioanalytiker
• Er glad for patientkontakt, er serviceorienteret, kvalitetsbevidst og har overblik
• Er mødestabil og brænder for det gode fællesskab  
• Kan organisere, planlægge, samarbejde og arbejde selvstændig
• Er positiv og har humoristisk sans
• Kan lide at gøre dig umage
• Kan lide afvekslende arbejdsopgaver med præanalyse og analyseudstyr

Du får en grundig oplæring, så du behøver ikke at have erfaring inden for området. 
Vi opfordrer også dig, som uddannes  i 2026 til at søge. Det vigtigste er, at du er åben for at lære nyt og har lyst til at være en del af vores afdeling. 

Om afdelingen
Afdelingen er en del af blodprøver og biokemi ved Hospitalsenhed Midt, som dækker Regionshospitalerne Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Neurocenter. 
Vi definerer os selv som faglige, fælles og imødekommende og er en afdeling med højt til loftet og hvor medledelse er i centrum. Vi værdsætter en spændende og meningsfyldt hverdag med plads til hygge og samvær i vores professionelle verden.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer ugentlig.
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Blodprøver og Biokemi .

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til overbioanalytiker Pernille Fabricius-Jakobsen på tlf. 5173 3182 eller overbioanalytiker Susanne Høyer på tlf. 2467 9289.

Din ansøgning
Vi glæder os til at modtage din ansøgning, hvor vi gerne vil læse lidt om, hvilken slags kollega du er og hvordan du gør dig umage i dit arbejde. Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 1. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 10. december 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

1. Du bliver en del af en kollegagruppe med en bred alderssammensætning og mange forskellige interesser, der glæder sig til at tage imod dig. 
2. Du vil få engagerede kollegaer, som alle vil bidrage til, at du får en god og tryg start i afdelingen. 
3. Du kan få et lille indblik i vores hverdag her: https://www.instagram.com/besat_af_blod/

Vi tilbyder bl.a.:

• Personlig mentorordning 
• Individuel oplæring
• Politik om sund natarbejde
• Kendskab til 30 ugers vagtplan  (6-7 vagtweekender i perioden)
• Indflydelse på vagter i helligdagene
• En fridag ca. hver 3. uge, da vores vagter er på 8 timer

Som bioanalytiker deltager du i blodprøvetagning og EKG på børn og voksne i ambulatorie og psykiatri samt senge- og akutafdeling. Vi er døgnbemandet året rundt, og du vil indgå på lige fod med dine kollegaer i vagt - dag, aften, nat og weekend. Vi er et moderne laboratorium med fuldautomatiseret analyseudstyr inkl. båndløsning. 
Vi er opdelt i to grupper som samarbejder med hver sin specialisering i koagulation og hæmatologi, samt biokemi og blodtypeserologi. 

Vi forventer, du efter grundig oplæring kan indgå i alle funktioner både præanalyse og en af de specialiserede laboratoriefunktioner. Vi er en arbejdsplads som vægter høj faglighed og godt samarbejde.

Vi søger dig som:

• Har autorisation som bioanalytiker
• Er glad for patientkontakt, er serviceorienteret, kvalitetsbevidst og har overblik
• Er mødestabil og brænder for det gode fællesskab  
• Kan organisere, planlægge, samarbejde og arbejde selvstændig
• Er positiv og har humoristisk sans
• Kan lide at gøre dig umage
• Kan lide afvekslende arbejdsopgaver med præanalyse og analyseudstyr

Du får en grundig oplæring, så du behøver ikke at have erfaring inden for området. 
Vi opfordrer også dig, som uddannes  i 2026 til at søge. Det vigtigste er, at du er åben for at lære nyt og har lyst til at være en del af vores afdeling. 

Om afdelingen
Afdelingen er en del af blodprøver og biokemi ved Hospitalsenhed Midt, som dækker Regionshospitalerne Viborg, Skive, Silkeborg og Hammel Neurocenter. 
Vi definerer os selv som faglige, fælles og imødekommende og er en afdeling med højt til loftet og hvor medledelse er i centrum. Vi værdsætter en spændende og meningsfyldt hverdag med plads til hygge og samvær i vores professionelle verden.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Blodprøver og Biokemi .

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til overbioanalytiker Pernille Fabricius-Jakobsen på tlf. 5173 3182 eller overbioanalytiker Susanne Høyer på tlf. 2467 9289.

Din ansøgning
Vi glæder os til at modtage din ansøgning, hvor vi gerne vil læse lidt om, hvilken slags kollega du er og hvordan du gør dig umage i dit arbejde. Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 1. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 10. december 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Vi søger en ny kollega på vores Høreklinik i Viborg – et sted hvor vi er stolte af vores faglighed, bruger tid sammen uden for arbejdstid og sørger for at det skal være sjovt at gå på arbejde.   

Hvis du synes at ovenstående lyder interessant og vil du samtidige arbejde med at optimere hørelse, har lyst til at arbejde med højteknologiske løsninger, forbedre livskvaliteten for borgere med nedsat hørelsen, så er det nu du skal søge en stilling hos os!

Hvem er vi?

Høreklinikken er en spændende og alsidig afdeling i rivende udvikling og drives i fællesskab med Høreklinikken i Holstebro. Vi er samlet en del af Øre-, Næse- og Halskirurgisk afdeling i Gødstrup, hvor ord som langtidsfrisk, 4-dags arbejdsuge og vilde ideer ofte høres i kaffestuen. Vi arbejder konstant for at sikre alle patienter den bedst mulige oplevelse i deres møde med klinikken og har stor fokus på både faglighed og god service.

Ud over de daglige audiologiske opgaver med voksne patienter, tager vi i Viborg også hånd om undersøgelser og behandling af børn fra 3 år. Vi støtter ØNH-afdelingens klinik i Gødstrup ved præ - og postoperative undersøgelser. 

Vi arbejdsplads er bredtfavnende, uforudsigelig og spændende, med fokus på tværfagligt teamsamarbejde og tæt kontakt med både patienter og pårørende. 

Hvad tilbyder vi?

• En arbejdsplads med fokus på fleksibilitet og et godt arbejdsmiljø
• Mulighed for personlig og faglig udvikling
• Tværfagligt teamsamarbejde og kontakt med patienter og pårørende
• En bredtfavnende og spændende arbejdsdag

Kvalifikationer som vi sætter pris på: 

• Du er uddannet audiologiassistent eller teknisk audiolog
• Du er kvalitetsbevidst og fagligt velfunderet
• Erfaring med aftryk er en fordel, men ikke et krav

Vi forventer, at du

• Er nysgerrig og initiativrig
• Har teknisk flair og interesse for it 
• Er serviceminded, fleksibel og har en høj arbejdsmoral
• Er god til at samarbejde og kommunikere
• Har et godt humør og bidrager til et godt arbejdsmiljø

Besidder du ovenstående kvalifikationer og har du lyst til at være på en spændende arbejdsplads på vores Høreklinik i Viborg, så send endelig en ansøgning. 

Yderligere information hos funktionsleder Line Meier Degnbol, linmei@rm.dk, tlf. nr. 61672528 eller speciallæge Sophie Mikkelsen, sopmik@rm.dk.

Hvis du gerne vil mærke vores gode stemning, er du meget velkommen til at lave en aftale om at kigge forbi, alternativt kan du jo kigge virtuelt forbi på facebook: Øre-næse-hals Gødstrup eller instagram: oerenaese_goedstrup.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Region Midt og Teknisk Landsforbund.

Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest.

Du kan søge jobbet online ved at klikke på ”send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV. 

Ansøgningsfrist søndag d. 30. november 2025 – vi behandler løbende ansøgningerne og afholder samtalerne løbende, så vent endelig ikke med at sende den afsted.

Tiltrædelse hurtigst muligt eller efter aftale.

Se stillings- og funktionsbeskrivelse her

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Om stilling
Stillingen ønskes besat med en speciallæge i Ortopædkirurgi med særlig interesse for idrætsskader og patellofemorale lidelser. Ansøgere forventes at have erfaring med operationer af knælidelser, herunder korsbåndsrekonstruktion. Stillingen er ledig til besættelse pr. 1. februar 2026 eller efter aftale. 

Vagtforhold
Det forventes at overlægen indgår i afdelingens bagvagt sammen med afdelingens øvrige speciallæger og 1. reservelæger.

Der kan rekvireres en stillings- og funktionsbeskrivelse her Overlæge for idrætstraumatologi

Afdelingsledelsen
Afdelingsledelsen består af en cheflæge og en chefsygeplejerske, desuden er den ledende sekretær, oversygeplejersken samt den ledende terapeut en del af ledelsesteamet.
Ledelsen er kendetegnet ved et tæt samarbejde med medarbejderinvolvering ud fra Regionens værdier: dialog, dygtighed og dristighed. Afdelingens vision er, at vi vil levere høj behandlingskvalitet i sammenhængende ortopædkirurgiske forløb, hvor patient og pårørende er i fokus.

Om afdelingen 
Ortopædkirurgi, Regionshospitalet Viborg har akut optag fra Viborg, Skive og Silkeborg Kommuner med i alt ca. 225.000 indbyggere. Afdelingens sengeafsnit har plads til i alt 27 indlagte patienter, derudover har afdelingen en klinik med ca. 25.000 ambulante besøg årligt. Afdelingen behandler patienter med et bredt spektrum af ortopædkirurgiske lidelser. Der er en høj og stigende aktivitet indenfor både den akutte og den elektive ortopædkirurgi.
Afdelingen har undervisningsforpligtigelse for læger i basis- og hoveduddannelse samt for medicinske studenter inden for ortopædisk kirurgi.
Der er stor fokus på uddannelse og læring, og vi forventer at du deltager i både teoretisk og praktisk undervisning af afdelingens læger, studenter og øvrige personale. Vi forventer også interesse for deltagelse i videnskabelige undersøgelser og kvalitetsmonitorering.

Vi tilbyder:

• En stilling med gode muligheder for faglig udvikling
• Alle speciallæger har egen uddannelseskonto
• En afdeling med højt til loftet, god kollegialitet og humoristisk omgangstone
• En nærværende cheflæge, for hvem både faglighed og værdier vægtes højt.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her 
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt,  Ortopædkirurgisk afdeling.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til cheflæge Steen Olesen på tlf. 7844 6501.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende dokumentation for uddannelse, specialuddannelse, tidligere beskæftigelse, undervisningserfaring og videnskabelig indsats. Desuden skal der vedlægges kvalifikationer inden for "speciallægens 7 roller". Eventuelle referencepersoner bedes anført i ansøgningen og skal være os i hænde elektronisk senest den 24. november 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 49/50, 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Om stillingen
Har du lyst til at arbejde i et dynamisk tværfagligt miljø, hvor lægesekretærer/
sundhedsadministrative koordinatorer bliver værdsat, og hvor der er fokus på høj kvalitet og gode patientoplevelser, så er du velkommen her hos os.
Arbejdsopgaverne spænder vidt fra patientrelaterede arbejdsopgaver for intensiv afsnittet, hvor der skrives for alle specialer i huset, skriveopgaver for akutlægebilen, diverse registreringsopgaver, modtagelse af patienter til narkosetilsyn og patienter til dagkirurgi, samt diverse ad hoc og administrative opgaver i samarbejde med læger og sygeplejersker.

Ud over "de klassiske sekretæropgaver" som lugefunktion, telefonpasning, indeholder stillingen
særligt ansvarsområde som PAS-nøgleperson, som forudsætter kendskab til EPJ.
Funktionen som vejleder for afdelingens SAK-studerende varetages primært af anden sekretær i afdelingen, men du skal være indstillet på, at være en del af oplæringen og uddannelsen af disse.

Vi tilbyder:

•   Et selvstændigt og spændende job med medansvar og medindflydelse. 
•  Mulighed for personlig og faglig udvikling i en hverdag fyldt med udfordringer, hvor to dage
   aldrig er ens
•  Kollegialt sammenhold, baseret på tillid, gensidig respekt og en god portion humor
• Et arbejdsmiljø, hvor nøgleordene er åbenhed og frihed under ansvar
• Arbejde i et dynamisk team, hvor patienten er i centrum
• Du får en grundig introduktion med en erfaren kollega, som tilknyttes som mentor, til du selv kan "flyve".

Vi søger en kollega, som:

• Er uddannet lægesekretær / sundhedsadministrativ koordinator
• Er i besiddelse af imødekommenhed, empati, engagement og humor
• Er i besiddelse af gode samarbejdsevner samt har lyst til at arbejde tværfagligt
• Kan arbejde selvstændigt, bevare overblikket og prioritere opgaver i pressede situationer
• Kan modtage og formidle ofte mange beskeder
• Mestrer venlig og kompetent kontakt til såvel patienter, pårørende og det tværfaglige personale
• Trives med en stor kontaktflade.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Operation og Intensiv.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til oversygeplejerske, Elisabeth Høistad på tlf. +4523369686

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 25. november 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 26. november 2025. 

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Om stillingen
Som assistent hos os bliver du en vigtig del af pleje- og behandlingsforløbene for patienter før og efter ortopædkirurgiske indgreb. Du arbejder tæt sammen med sygeplejersker, læger, terapeuter og dine assistentkolleger, og du får rig mulighed for at bringe dine kompetencer i spil.

Stillingen er på 37 timer pr. uge, og der arbejdes hv. 3. weekend, og i to slags vagter dag/ aften.

Dine opgaver vil være:

• Personlig pleje og observation af patienter
• Sårpleje og mobilisering i samarbejde med øvrige faggrupper
• Medicinadministration (efter kompetencer)
• Deltagelse i tavlemøde, stuegang og dokumentation
• Pårørendesamarbejde og bidrag til et godt patientforløb

Vi søger dig, der:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent og brænder for dit fag
• Har interesse for ortopædkirurgiske patienter (du behøver ikke erfaring – vi klæder dig på)
• Er ansvarlig, engageret og har et godt overblik
• Trives i et tværfagligt samarbejde og bidrager positivt til arbejdsmiljøet
• Ikke er bange for at grine – heller ikke når der er travlt

Vi tilbyder dig:

• Et afsnit i udvikling 
• 8 ugers onboarding med mentor
• Et team, der hjælper hinanden og prioriterer et godt arbejdsmiljø
• Mulighed for faglig udvikling og oplæring i relevante funktioner
• En arbejdsplads med fokus på både patientpleje og kollegialt fællesskab

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her Hospitalsenhed Midt - Regionshospitalerne i Viborg, Silkeborg, Hammel og Skive
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Ortopædkirurgi .

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til chefsygeplejerske Betina Funder på 2367 7650 eller Betina.Funder@midt.rm.dk

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 30. november 2025. 
Ansættelsessamtaler vil efter fristen blive løbende afholdt. 

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland søger speciallæger i almen medicin til regionsklinikkerne i Thyholm, Skjern og Skive.

Drømmer du om at fokusere på det lægefaglige og lade andre tage sig af administration og drift? Så er det måske dig, vi søger til en af vores regionsklinikker i Thyholm eller Skive.

Vi tilbyder attraktive ansættelser i veldrevne klinikker, hvor du bliver en del af et fagligt stærkt miljø – og hvor du samtidig kan opnå en god balance mellem arbejde og fritid.

Region Midtjylland driver i dag flere regionsklinikker. Grundet barsel og pension søger vi aktuelt læger til klinikkerne i Thyholm, Skjern og Skive.

Region Midtjylland har etableret regionsklinikker i områder, hvor der har været udfordringer med lægedækning. Klinikkerne drives af regionen – det betyder, at du som læge bliver ansat, og ikke selv skal stå med klinikejerskab, drift eller administration.

Vi arbejder aktivt for at sikre høj kvalitet i lægehjælpen til borgerne og et godt arbejdsmiljø for dig som læge. Vi vægter faglig sparring, godt tværfagligt samarbejde og stærke relationer til hospitaler, kommuner og andre praksisklinikker. I dagsprogrammerne er der tilføjet tid til patientadministration og konference. 

Du får mulighed for løbende kompetenceudvikling og relevant efteruddannelse som en del af dit ansættelsesforløb.

• En attraktiv fast stilling uden administrative byrder og lægevagtsforpligtelse
• Et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab
• Gode arbejdsgange og et dedikeret team
• Løbende kompetenceudvikling og efteruddannelse
• Indflydelse på arbejdstilrettelæggelsen – vi imødekommer ønsker om fleksibilitet og deltidsansættelse (min. tre arbejdsdage pr. uge)

• Du er speciallæge i almen medicin – og brænder for lægegerningen
• Du trives i en praksis med alsidige patienter og varierede opgaver
• Du værdsætter teamwork og samarbejde med kollegaer og samarbejdspartnere
• Du har en ansvarlig og professionel tilgang – med plads til humor og god stemning i hverdagen

Regionsklinikkerne i Region Midtjylland
Regionen har erfaring med at drive flere regionsklinikker. Klinikkerne er oprettet for at sikre lægedækning i områder, hvor det ellers kan være vanskeligt. 

Du bliver en del af en etableret struktur med faglig opbakning og administrative ressourcer. På tværs af regionsklinikkerne Skjern, Skive og Thyholm er en daglig leder og cheflæge, der arbejder sammen for at sikre høj faglig standard, effektiv organisering, patientsikkerhed og en velfungerende arbejdskultur, hvor både personale og patienter trives.

Regionsklinikken Thyholm
Klinikken overgik til regional drift pr. 1. september 2024 og betjener ca. 1850 patienter. Klinikken har solide og velfungerende rammer og er i løbende udvikling. Du får her en særlig mulighed for at præge både klinikkens organisering og arbejdsgange. Klinikken er aktuelt bemandet med to læger, en sygeplejerske og en social- og sundhedsassistent. Klinikken har plejehjemslægefunktion.

Regionsklinikken Skjern drives i dag som en regionsklinik med ca. 6.900 patienter. Klinikken ligger centralt i Skjern by tæt ved tog- og busstation. Der er moderne klinikfaciliteter med konsultationslokaler til både læger og sygeplejersker, laboratorie, behandlerum og fælles sekretariat. Klinikken er ud over læger, bemandet med praksispersonale i form af primært sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter/lægesekretærer samt fysioterapeut.  

Regionsklinikken Skive
Har ca. 3.400 patienter og ligger centralt i byen med gode transportmuligheder. Klinikken har gode faciliteter og et bredt sammensat team bestående af to faste læger, sygeplejersker, social- og sundhedsassistent/lægesekretær, samt fysioterapeut. Klinikken blev en regionsklinik pr. 1. januar 2025. 

Send din ansøgning med CV og det udfyldte kompetenceskema (syv lægeroller) – dette danner sammen med samtalen grundlag for den lægefaglige vurdering.
 Angiv gerne, hvilken klinik du søger til.

• Ansøgningsfrist: 1. november 2025 – vi indkalder løbende til samtale
• Samtaler: Forventes afholdt løbende
• Start: Hurtigst muligt eller efter aftale
• Løn- og ansættelsesvilkår: I henhold til gældende overenskomst
  Ansættelsen forudsætter tilfredsstillende børneattest og autorisation

Vil du vide mere?
Kontakt gerne:

• Jannie Martensen, specialkonsulent tlf.  21 83 66 12
• Maria Langkjær Knudsen, daglig leder tlf. 51 70 85 27
• Vibeke Skjold Kruse, cheflæge, tlf. 5120 9124

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Om dig
Kan du både bedøve laparoskopiske patienter, løbe til hjertestop og traumekald – for derefter at få pulsen ned igen? Og samtidig være klar til at bedøve noget helt andet dagen efter? Eller kan du bedøve dagkirurgiske patienter, med et højt flow kombineret med god sygepleje?

Så er Anæstesien i Viborg helt sikkert noget for dig.

Om stillingen
Uanset om du er nyuddannet eller erfaren, gør det ingen forskel for os. Vi kobler altid erfarne mentorer på dig og skræddersyr dit introforløb, så du får den bedst mulige start hos os.
Vi har et godt arbejdsmiljø hvor ærlighed, høj arbejdsmoral, faglighed og humor er vigtige elementer i vores samarbejde med hinanden.

Da alle gerne vil benytte sig af vores kompetencer, har vi ledige stillinger som anæstesisygeplejerske i anæstesiafsnittet, Operation og Intensiv, HE-Midt, Viborg – med tiltrædelse den 1. oktober 2025 eller efter aftale.
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen. Om du foretrækker dagkirurgi eller vagt-anæstesi, betyder ikke så meget for os. Vi har en god vagtplanlægger, og det meste kan lade sig gøre.

Vi ønsker at yde relationsbaseret og integreret sygepleje til patienter inden for gynækologi, ortopædi, urologi samt organ- og karkirurgi i vores anæstesienheder.

Om Operation og Intensiv
Karkirurgerne har blandt andet bygget en helt ny hybridstue, så vi har nu to! Vi kører fast-track på Gastric-Bypass og får jævnligt besøg fra andre afdelinger, som vil se, hvordan vi gør det. Kort sagt har vi så meget at tilbyde, at det næsten er svært at forstå, at du ikke har søgt endnu!

For at nævne lidt af vores øvrige funktioner, bedøver vi blandt andet patienter til ECT-behandlinger, MR-scanninger, i tandklinikken – som også får en helt nybygget afdeling – samt børn til botox-behandlinger.
Vi ønsker, at du trygt kan sige din mening. Vi stræber efter en høj anæstesisygeplejefaglig profil, hvor omhyggelighed, ansvarlighed og opmærksomhed er grundlæggende i arbejdet. Derfor arbejder vi også målrettet på at gøre anæstesien mere bæredygtig.

Det skal være sjovt at gå på arbejde, og der skal være plads til forskelligheder – både fagligt og i privatlivet.
For at understøtte udviklingen i afdelingen har vi to kliniske sygeplejespecialister tilknyttet, samt specialeansvarlige og en udviklingssygeplejerske i selve afsnittet.

Vi har også en uddannelsesansvarlig sygeplejerske og et stærkt team af kliniske vejledere, som sikrer en grundig uddannelse af vores kursister.

Har du lyst til at være en del af vores fællesskab bestående af både nye og erfarne anæstesisygeplejersker? Vil du bruge din faglighed et sted med højt flow og smil på læben? Så glæder vi os til at høre fra dig!

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Operation og Intensiv.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til oversygeplejerske, Rasmus Retbøll Eliasson på tlf. +4540121082.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 12. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 17. december 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.