Fysioterapeut til Rehabilitering i Gentofte Kommune – med lyst til udvikling og tværfagligt samarbejde

🔹 Brænder du for rehabilitering i bred forstand?
🔹 Har du lyst til at arbejde i et tværfagligt miljø med høj faglighed og stærkt kollegialt fællesskab?
🔹 Vil du være med til at forme fremtidens rehabiliteringsstruktur i et hus i forandring?

Så er det måske dig, vi søger!

Om stillingen

Center for Forebyggelse og Rehabilitering i Gentofte Kommune søger en fysioterapeut til et ½ års vikariat i Team Neuro. Selvom teamet traditionelt har haft fokus på borgere med neurologiske problemstillinger som apopleksi, arbejder vi i stigende grad med en bredere målgruppe – bl.a. borgere med demens, geriatriske problemstillinger, ortopædkirurgiske forløb og andre komplekse rehabiliteringsbehov.

Vi tilbyder døgnrehabilitering, dagrehabilitering og ambulante forløb og råder samlet over 50 døgnpladser fordelt på Team Neuro og Team Multi. Du bliver en del af et engageret tværfagligt team bestående af ergo- og fysioterapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, neuropsykolog, neuropædagog og logopæd.

Huset er aktuelt i en udviklingsproces med ændringer i struktur, arbejdsgange og tværfaglige samarbejdsformer. Her får du en reel mulighed for at præge retningen – men det kræver samtidig, at du trives med forandring og har mod på aktivt at bidrage til udviklingen af vores fælles praksis og kultur.

Dine opgaver

• Rehabilitering af borgere med både neurologiske, geriatriske, demensrelaterede og ortopædkirurgiske problemstillinger – både under døgnophold og i borgerens eget hjem

• Samarbejde med borgeren om mål og aktiviteter i hverdagen

• Tværfagligt samarbejde og faglig sparring

• Aktiv deltagelse i udviklingen af nye arbejdsformer, teamsamarbejder og struktur

Vi tilbyder

• En grundig introduktion og onboarding

• Et stærkt fagligt miljø med fokus på læring, sparring og trivsel

• Et engageret kollegateam, der løfter i fællesskab

• Frihed og mulighed for at bringe idéer, faglighed og initiativ i spil

• En arbejdsplads med fokus på borgercentreret rehabilitering og høj kvalitet

Vi søger dig, der

• Er uddannet fysioterapeut – gerne med erfaring eller interesse for flere af vores diagnosegrupper

• Har lyst til at arbejde med både neurologiske, geriatriske, demensrelaterede og ortopædkirurgiske forløb

• Er nysgerrig, fagligt ambitiøs og deler viden med kolleger

• Har en anerkendende tilgang til borgere, pårørende og kolleger

• Trives i et tværfagligt samarbejde og kan arbejde selvstændigt

• Har lyst og evne til at indgå aktivt i en forandringsproces og bidrage til at forme den nye struktur

Praktisk information

• 37 timer ugentligt eller efter aftale

• Arbejdstiden for terapeuter ligger primært kl. 8-15.30, men kan tilpasses efter aftale.

• Der er fastlagt én senvagt til kl. 17.30 pr. måned og en lørdagsvagt hver tredje måned

• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

• Straffeattest skal fremvises ved ansættelse

Ansøgning

Ansøgningsfrist: mandag d. 24.11.2025 kl. 10.
Samtaler afholdes løbende, og opslaget tages ned, når de rette kandidater er fundet.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte leder Peter Juul på tlf. 21290898 eller mail: pjee@gentofte.dk.

Vil du være med til at gøre en forskel for borgere i rehabilitering – og samtidig være med til at skabe rammerne for fremtidens praksis? Så glæder vi os til at høre fra dig!

Vi glæder os til at byde dig velkommen til vores skole.

Vi søger en engageret og positiv kollega, som brænder for at være en del af hverdagen på Dyssegårdsskolen, og som brænder for at undervise i Dansk på 5. årgang. Hvis du også har kompetencer indenfor HDS, billedkunst eller DSA er det et plus.

Der er tale om en fast stilling på 37 timer.

Vi søger en uddannet lærer som:

• Kan planlægge og udføre inspirerende og motiverende undervisning
• Kan skabe ro og læringsglæde gennem tydelig klasseledelse
• Kan skabe udviklende læringsfællesskaber med deltagelsesmuligheder for alle elever
• Har en stærk relationskompetence, udstråler empati og glæde i samværet med eleverne
• Er åben og imødekommende i dialogen med forældrene
• Engagerer sig i teamsamarbejdet og bidrager aktivt til fælles udvikling af praksis
• Har masser af humor og rummelighed i en foranderlig hverdag

Vi kan tilbyde:

• Et stærkt socialt fællesskab/gode kolleger i et miljø med humor og højt til loftet
• En skole, der vægter fagligheden højt og er udviklingsorienteret
• Verdens bedste elever, der kan lide og er stolte af deres skole
• En skoleledelse der er tæt på elevernes læring og dagligdag
• En skole, der har en positiv og aktiv forældregruppe og en skolebestyrelse med engagement og opbakning
• Stærkt teamsamarbejde hvor medledelse er en del af hverdagen og et fokuspunkt for hele skolen

Dyssegårdsskolen er beliggende i Gentofte Kommune, og er en 3-sporet udviklingsorienteret skole med 730 motiverede og glade elever. Vi er en velfungerende skole, hvor vi vægter fællesskabet og relationer højt både blandt eleverne og medarbejdere. Vi arbejder med flere udviklingspunkter i hverdagen bl.a. co-teaching og udvikling af egen og fælles praksis via kollegial sparring, som bygger på principper fra aktions læring. På Dyssegårdsskolen siger vi hellere ja, frem for nej. Vi ser efter det positive fremfor det negative og vores kollegaskab betyder meget, i en ofte travl skolehverdag. Hvis du kan se dig selv i vores værdier og læringsgrundlag, så ser vi frem til din ansøgning.

Du er altid velkommen til at kontakte os for yderligere information om stillingen via viceskoleleder Christian Kjøller 2114 8306.

Løn og ansættelse følger gældende overenskomst. I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der på børne- og ungeområdet skal indhentes straffeattest og børneattest.

Stillingen øskes besat d.1.2.26, eller før.

Samtaler afholdes 10. december 2025.

Berthe er et lille, hyggeligt og lyst plejehjem med 39 beboere, beliggende i skønne omgivelser i bydelen Vangede. På Berthe understøtter vi et aktivt liv med mening, værdi og livskvalitet - sammen med beboerne og deres pårørende. Vi arbejder ud fra principperne om personcentreret omsorg.

Funktionen som Faglig koordinator:

Som Faglig koordinator har du medansvar for at sikre kvaliteten i helhedsplejen, med respekt for beboernes selvbestemmelse. Beboerne flytter ind i et tæt samspil med deres familie, du vil i dit daglige arbejde have et tæt samarbejde med familien. Sammen med teamet planlægger og udfører du pleje med fokus på dine kollegaers kompetencer og kvaliteten i opgaveløsningen, så sammenhæng, fleksibilitet og kontinuitet sikres hos den enkelte beboer.

Du er en vigtig faglig rollemodel, som samler trådene i teamet. Du er en stærk kommunikator, mundtligt som skriftligt, og kan se vigtigheden i dokumentation. Som faglig koordinator er du ansvarlig for at tilrettelægge og følge op på samarbejdet med plejehjemslægen og øvrige tværfaglige samarbejdspartnerne.

I tæt samarbejde med ledelsen deltager du i implementering, evaluering og justering af nye indsatser og tilgange i afdelingen. Vi er en lærende organisation med et Kvalitet- og udviklingsforløb, som blandt andet er evaluering af palliative forløb.

Som person er du tillidsskabende og vægter gode relationer højt. Du vil blive taget imod og budt velkommen af fast team med godt kollegaskab og høj arbejdsmoral. Vi samarbejder i et udviklende og forpligtende fællesskab.

Vi værdsætter ordentlighed, hjælpsomhed og en positiv og nysgerrig tilgang. Hos os lærer vi af hinanden, vi tager fælles ansvar for vores trivsel og faglige udvikling. Vi er fleksible, innovative og tør godt prøve noget nyt af. Vi er rummelige med højt til loftet.

Vi kan tilbyde dig:

• Grundig introduktion, onboarding forløb og mentorordning
• En fleksibel arbejdsplads, hvor arbejdsliv og privatliv hænger godt sammen. Læs mere på Gentofte Kommunes jobløfte.
• Et afvekslende job mellem faglige og administrative opgaver med gode muligheder for indflydelse og udvikling
• Et tæt samarbejde med afdelingens anden faglige koordinator og din nærmeste leder
• En bred vifte af interne og eksterne kurser, samt mulighed for at tage specialuddannelse i Borgernær sygepleje efter 2 år
• Gode parkeringsmuligheder, tæt på motorvej og offentlig transport
• Personalegoder med mulighed for Sundhedsforsikring, gratis adgang til Kildeskovhallens svømmehal og indkøbsordning.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling på 37 timer med weekendvagt hver 4. uge. - andet timetal kan aftales.

Du kan læse mere om Nymosehave på: http://nymosehave.gentofte.dk/da

Praktiske oplysninger:

Kan du se dig selv i denne stilling, er du meget velkommen til at besøge os til en uforpligtende snak over en kop kaffe efter aftale, så du kan få en fornemmelse af ånden og stemningen i huset.

Hvis du har spørgsmål, kan du kontakte afdelingsleder Tina Ryberg try@gentofte.dk tlf. 3998 7381 mobil 4043 1895.

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst. I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at du ved ansættelse inden for ældreområdet skal give samtykke til, at den offentlige straffeattest indhentes elektronisk.

Ansøgning skal fremsendes elektronisk via nedenstående link.

Vi holder løbende ansættelsessamtaler.

Gentofte Kommune vil være Danmarks mest attraktive kommunale arbejdsplads. Kunne du tænke dig et meningsfuldt job, på en arbejdsplads med et højt serviceniveau, hvor fagligheden er i top og hvor der samtidig er plads til et arbejdsliv og familieliv i balance? Så er Gentofte Kommune svaret. I Gentofte Kommune tror vi på, at dygtige og tilfredse medarbejdere og ledere er den bedste garanti for, at borgerne får den bedst mulige service. Læs mere på www.gentofte.dk

Vi søger to engagerede pædagoger, som vil med på rejse i Himmelskibet. To pædagoger som brænder for relationsarbejde og tid til fordybelse.

Er du mon et af vores nye besætningsmedlemmer?

Vi søger en uddannet pædagog til både vuggestue og til børnehave, begge med flair for at navigere sikkert rundt i en hverdag fyldt med livsglade børn og kollegaer.

Vi ligger naturskønt i Dyssegårdsparken med et å løb lige ved siden af os, og er du glad for udeliv, vil det være et stort plus. Vi er nysgerrige på nye ting, så hvis du har gode ideer og erfaringer med dig, vil det blive taget godt imod. Sig endelig, hvis der er noget som DU brænder for! Vi er glade for initiativer og højt engagement.

Vores hus er stort, men det mærker man ikke, fordi vi arbejder opdelt. Vores rammer er fantastiske med mange rum, som vi kan fordele os i, og stuerne har alle direkte udgang til vores skore skønne legeplads.

Vi bruger Gentofte kommunes tilbud om gratis adgang til Experimentarium, samt forskellige tilbud fra kulturskolerne. Det kan eksempelvis være rytmik for de mindste. Vi oplever at alle disse tilbud er meget givende for både børn og voksne.

I himmelskibet arbejder vi med ugeplaner og du får du rig mulighed for at sætte dit præg på hverdagens aktiviteter. Planlægningen ligger typisk på stuemøder, som afholdes hver anden uge.

Henover året har vi forskellige temaer i fokus, som overordnet ramme for vores pædagogiske arbejde.

Vi skal snart i gang med et signaturforløb sammen med Københavns Professionshøjskole, der omhandler ”fællesskabende pædagogik”. Projektet varer cirka 6 måneder, og vil bidrage til det faglige fælleskab på tværs af institutionen, samt skabe en bred fælles forståelse for Himmelskibets pædagogik og kommunens nye vision for det pædagogiske arbejde i dagtilbud.

Der sker selvfølgelig meget mere i institutionen, så kom gerne og besøg os før du sender en ansøgning.

Du kan lave en aftale herom ved sat ringe til:

Ida West Jacobsen, Daglig leder

Ved Renden 55, 2870 Dyssegård

Tlf.: 39984978

Mobiltlf: 30345822

Vi glæder os til at møde dig!

Vi leder efter en ny kollega til vores aktivitets- og samværstilbud ”Sansning og Samvær” til en stilling på 37 timer med ansættelse per 1. februar 2026.

Om Sansning og Samvær
Sansning og Samvær er et højt specialiseret tilbud for borgere med nedsat fysisk og psykisk funktionsevne i alderen 18-66 år. En del af borgerne er kørestolsbrugere, og alle har behov for særlig støtte, opmærksomhed og omsorg for at kunne trives og udvikle sig. Samtidig har de brug for hjælp til personlig pleje og andre daglige funktioner.

I Sansning og Samvær arbejder vi ud fra den enkelte borgers behov, ønsker og interesser. Vi har en rød tråd i alt vores pædagogiske arbejde, der handler om at skabe personlig udvikling, læring og trivsel hos borgerne. Det gør vi gennem bl.a. sansestimulation, sang, musik, udflugter og små ture. Vi tager udgangspunkt i den enkelte borger i planlægningen af vores dagligdag og bruger mange former for kommunikation som fx enkelte ord, mimik, lyde, kropssprog og billedmateriale/konkreter.

Alle kan udvikle sig
På Job-, Aktivitets- og Kompetencecenteret (JAC), som Sansning og Samvær er en del af, tror vi på, at alle kan lære nyt og udvikle sig. Vores udgangspunkt er, at alle skal have mulighed for at udvikle deres kompetencer ud fra zonen for nærmeste udviklingstrin. Vi tilrettelægger individuelle læringsforløb for vores borgere med udgangspunkt i deres kompetencer og præferencer. Du skal være med til at tilrettelægge og gennemføre læringsforløbene. Vi dokumenterer ved hjælp af Sensum, og alle borgere har individuelle læringsmål, som understøttes af de daglige aktiviteter.

Dine arbejdsopgaver
Du bliver en del af et team på otte medarbejdere, der er inddelt i to grupper, og får derudover over 100 kolleger på hele JAC at sparre med.

Vi bor i lokaler, der er specialindrettet til målgruppen med bl.a. flex-solorum, loftslifte, sansestimulerende aktiviteter mv.

• Du skal stå for at tilrettelægge dagen for de enkelte borgere
• Du skal støtte borgerne i daglige aktiviteter, herunder spisning og hygiejne
• Du skal stå for at planlægge og gennemføre aktiviteter for borgerne som fx gåtur, håndspa, sansestimulation mv.
• Du skal dagligt dokumentere vedr. borgernes trivsel, læring og udvikling
• Du får kontaktpædagogansvar for to-tre borgere og er hovedansvarlig for opsætning og opfølgning på borgernes udviklingsmål
• Du skal samarbejde med pårørende, botilbud og eksterne samarbejdspartnere omkring vores borgere
• Du skal have lyst til at bidrage med at udvikle Sansning og Samvær som tilbud og JAC som organisation.

Bliv en del af vores fantastiske arbejdsplads
JAC er fire år i træk blevet kåret til Danmarks Bedste Offentlige Arbejdsplads. Vi har en 90 % ledelsesløs organisering, et stærkt fællesskab, en høj faglighed og en høj grad af tillid til hinanden. Vi har højt til loftet, og som medarbejder har du stor indflydelse både på dit daglige arbejde og organisationen som helhed. Du er fx med til at udtænke organisationens strategi, styre økonomien og rekruttere nye medarbejdere. Samtidig har vi rigtig gode muligheder for faglig udvikling og efteruddannelse og har eksterne oplægsholdere til fælles læring.

Vores forestillinger om dig:

• Du har en pædagogisk uddannelse og er god til at begrunde din faglighed

• Du brænder for at arbejde med læring og udvikling hos målgruppen

• Du er initiativrig og kreativ

• Du har erfaring med eller har lyst til at arbejde med sanseintegration og totalkommunikation

• Du er god til at samarbejde

• Du er fysisk i stand til at varetage borgernes plejebehov, fx ved lift og forflytninger

• Du kan håndtere borgere, der til tider kan reagere fysisk og verbalt uhensigtsmæssigt.

Hos os får du:

• En dynamisk, spændende og uhøjtidelig arbejdsplads med et fantastisk arbejdsmiljø

• En åben, humoristisk og engageret personalegruppe

• En arbejdsplads, der tror på, at alle mennesker kan udvikle sig, og som har stort fokus på læring

• En arbejdsplads med et højt fagligt niveau, der arbejder for at sætte nye standarder for arbejdet med borgerne

• Personalegoder.

Løn og ansættelsesvilkår
Arbejdstiden ligger primært mellem kl. 8.00-15.00 i hverdagene. Vi holder månedlige personalemøder mellem klokken 15.00-17.00. Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst på området. Der indhentes udvidet straffeattest ved ansættelsen.

Vi holder første runde af ansættelsessamtaler d. 16. december og anden runde d. 18. december 2025.

Læs mere om Sansning og Samvær på www.jacinfo.dk

Har du mod på at blive en del af en dynamisk skole og GFO, hvor leg, idræt og bevægelse er i fokus så er Bakkegårdsskolen stedet for dig. Vi er Gentofte Kommunes idræts- og Team Danmark skole. Bakkegårdsskolen huser også VITO som er kommunens velkomstklasse for indskolingsbørn.

På Bakkegårdsskolen hænger skole og fritid tæt sammen. Du vil blive tilknyttet VITO-klassen som bindeleddet mellem skole og GFO, da størstedelen af børnene i velkomstklassen også går i GFO. Du vil arbejde tæt sammen med lærerne i VITO, men vil primært være tilknyttet GFOen.

Med udgangspunkt i idræt og bevægelse, skal du være med til at understøtte den personlige, sociale og faglige udvikling for børnene. Du bliver en del af et kompetent og engageret team, hvor samarbejde og fællesskab er stærke værdier.

Vi søger en uddannet pædagog til en fast stilling på 25-37 timer med opstart 1.jan. 2026 eller snarest derefter.

Hos os får du:

• Dage fyldt med glæde, smil og sved på panden
• Masser af muligheder for at sætte dit præg på arbejdet med børnene
• Et stærkt fagligt samarbejde mellem lærere og pædagoger
• En indskoling fyldt med ca.300 glade børn og gode kollegaer
• Gode faciliteter, både indendørs og udendørs
• Idrætstillæg til alle ansatte for varetagelse af vores idrætsprofil
• Forberedelsestid til dine opgaver i både skole og GFO ca. 5 timer om ugen
• Gentoftemodellen: mindst 25% af din arbejdstid er uden børn og 75% med børn

Din profil

Det er vigtigt for os, at du

• Er initiativrig, kreativ og engageret
• Har erfaring med tosprogede børn og familier
• Kan lide at arbejde med idræt og bevægelse
• Har interesse for udvikling af både fritid og skole

Dine faglige kompetencer er vigtige, men det betyder også meget for os, at du ønsker at indgå i en dynamisk personalegruppe fyldt med humor og engagement.

Vil du vide mere
Yderligere oplysninger om stillingen, eller aftaler om et besøg kan fås ved henvendelse til GFO- og indskolingsleder Turi Høgh på tgh@gentofte.dk eller på telefon 39985100.

Løn og ansættelse
Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst. I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der ved ansættelse på børne- og ungeområdet indhentes straffe- og børneattest. Bakkegårdsskolen vil også anmode om tilladelse til at indhente reference.

Ansøgning
Din ansøgning vedlagt bilag, skal være os i hænde hurtigst muligt og senest torsdag d.27.nov. 2025 kl. 12:00. Ansættelsessamtaler afholdes løbende – dog senest fredag d.28. nov. 2025.

Stillingen søges via linket

Søndersøhave Plejeboliger søger social- og sundhedsassistent til et barselsvikariat i dagvagt, 32-37 timer ugentligt, med arbejde hver 4. weekend.
Stillingen ønskes besat 1. januar.

Ligesom os brænder du for at arbejde med ældre og deres pårørende.

Du er fagligt velfunderet og kan tage initiativ.

Dine arbejdsopgaver bliver blandt andet, at

• Indgå i plejen og varetage uddelegerede sygeplejeopgaver til beboere i problematiske situationer
• bidrage til kompetenceudvikling
• bidrage til den gode sundhedsfaglige dokumentation
• samarbejde med sygeplejerske, assistenter, hjælpere og afløsere

Vi er en fleksibel og udviklingsorienteret arbejdsplads

Søndersøhave skal være et godt sted at bo, besøge og arbejde. Her er 69 boliger fordelt på fire afdelinger. Hos os i grønt team har vi 19 beboere og du får mulighed for at bruge din faglige viden fuldt ud hver dag.

Du bliver en del af et hus, der har fokus på beboernes ressourcer frem for begrænsninger.

Vi har skabt en fleksibel og udviklingsorienteret arbejdsplads med fokus på kvalitet og mulighed for et spændende og varieret arbejdsliv.

Vi lægger vægt på at ledere og medarbejdere sammen afsøger mulighederne for endnu mere fleksible og attraktive arbejdsrammer.

Vi tilbyder individuel oplæring/udvikling ud fra dine behov.

Vi dokumenterer i Nexus

Søndersøhave ligger tæt på offentlige transportmidler og der er gratis parkering. Arbejdspladsen er røgfri.

Vi holder samtaler løbende, men modtager ansøgninger og svarer på spørgsmål helt frem til fristen.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation.

Vil du vide mere?
Ring til afdelingsleder Mogens Bech Kristiansen (mbkn@gentofte.dk) på 30520130 hvis du vil høre mere om stillingen.

Vi indhenter straffeattest og vi indhenter referencer efter forudgående aftale med dig.

Søg via linket senest mandag den 24. november 2025

Servicemedarbejder til Center for Rehabilitering og Forebyggelse, Gentofte Kommune

Serviceafdelingen søger vikarer til vores servicemedarbejderteam. Dit arbejdsområde vil være i rengøringsteamet.

På Center for Rehabilitering og Forebyggelse tager vi imod borgere, som er i et rehabiliterings- eller aflastningsforløb. Centeret har 6 afdelinger med i alt 83 pladser. Serviceafdelingen udgør ca. 50 medarbejdere fordelt i følgende teams: Køkken, rengøring og portør.

Du vil som servicemedarbejder være med til at gøre en forskel i hverdagen for borgerne ved at holde rent på sengestuer og fællesområder. Du har fast vagt hver 4. weekend. Du har mulighed for at byde ind på udbudte vagter, som ligger på både hverdage, weekend- og helligdage.

Dine arbejdsopgaver vil eksempelvis være at:

Opgaver i rengøring

Gøre rent på sengestuer og på fællesområder – køkken, spisestuer, sengestuer, gangarealer, skyllerum, bad og toilet. Vaske klude og mopper samt håndtering af affald og linned. Arbejdstiden i rengøring er kl. 06.00-13.00 på hverdage og kl. 07.00-13.00 i weekend.

Vi ønsker, at du:

• er mødestabil, loyal og fleksibel – og kan træde til med kort varsel på hverdage og i weekend
• er engageret og har en positiv indgangsvinkel til opgaveløsning
• sætter pris på det gode samarbejde og selv bidrager hertil
• er empatisk og omsorgsfuld
• kan lide orden og renlighed samt følge de hygiejniske principper
• har overblik og kan planlægge og strukturere, også når det går stærkt
• eventuelt har erfaring fra lignende job
• kan tale, læse og forstå dansk

Kunne du tænke dig at være en del af vores spændende afdeling, så send os din ansøgning via ansøgningslinket.

Ansættelser vil ske snarest efter aftale. Der er ingen ansøgningsfrist, men ansættelserne forventes afsluttet den 28. november 2025. De ansøgere, vi finder kvalificerede vil løbende blive indkaldt til samtale.

Løn og ansættelsesvilkår er gældende efter overenskomst. I Gentofte Kommune er der en politik om, at der ved ansættelse skal forevises straffeattest.

Servicemedarbejder til Center for Rehabilitering og Forebyggelse, Gentofte Kommune

Serviceafdelingen søger vikarer til vores servicemedarbejderteam. Dit arbejdsområde vil være forskellige funktioner i køkken og service.

På Center for Rehabilitering og Forebyggelse tager vi imod borgere, som er i et rehabiliterings- eller aflastningsforløb. Centeret har 6 afdelinger med i alt 83 pladser. Serviceafdelingen udgør ca. 50 medarbejdere fordelt i følgende teams: Køkken, rengøring og portør.

Du vil som servicemedarbejder være med til at gøre en forskel i hverdagen for borgerne ved at tilberede måltider i hovedkøkkenet og servere aftensmad på afdelingerne. Du har indflydelse på egen vagtplan, da du selv byder ind på udbudte vagter. Der vil også være mulighed for faste vagter. Din arbejdstid vil være enten i dagtimer eller aftentimer.

Dine arbejdsopgaver vil eksempelvis være at:

Opgaver i køkken

Smøre smørrebrød, bage bake-off og lave mellemmåltider. Transport af mad- og servicevogne. Opvask og rengøring samt håndtering af affald. Arbejdstiden i køkken er kl. 06.30 til 14.00 på hverdage og i weekend.

Opgaver i service

Dække bord i spisestuerne på afdelingerne og servere aftensmad for borgerne i samarbejde med plejepersonalet. Rydde af efter måltidet. Transport af mad- og servicevogne. Opvask og rengøring samt håndtering af affald. Arbejdstiden i service er kl. 16.30 til 19.30 alle ugens dage.

Vi ønsker, at du:

• er mødestabil, loyal og fleksibel – og kan træde til med kort varsel på hverdage og i weekend
• er engageret og har en positiv indgangsvinkel til opgaveløsning
• sætter pris på det gode samarbejde og selv bidrager hertil
• er empatisk og omsorgsfuld
• kan lide orden og renlighed samt følge de hygiejniske principper
• har overblik og kan planlægge og strukturere, også når det går stærkt
• eventuelt har erfaring fra lignende job
• kan tale, læse og forstå dansk

Kunne du tænke dig at være en del af vores spændende afdeling, så send os din ansøgning via ansøgningslinket.

Ansættelser vil ske snarest efter aftale. Der er ingen ansøgningsfrist, men ansættelserne forventes afsluttet den 28. november 2025. De ansøgere, vi finder kvalificerede vil løbende blive indkaldt til samtale.

Løn og ansættelsesvilkår er gældende efter overenskomst. I Gentofte Kommune er der en politik om, at der ved ansættelse skal forevises straffeattest.

Vil du gerne gøre en forskel og arbejde med mennesker? Synes du sundhed, pleje og behandling er spændende – så bliv social-og sundhedsassistentelev.

• introduktion til dit uddannelsesforløb
• undervisning og faglige workshops
• vejledning og refleksion
• dygtige vejledere, når du er i oplæring, som tager udgangspunkt i dig og din læring
• mulighed for undervisning i sosu-dansk når du er i oplæring

Som social- og sundhedsassistentelev i Gentofte Kommune lærer du blandt andet at yde sygepleje og omsorg til mennesker med forskellige baggrunde, historier og sygdomsforløb. Du lærer fx at dosere medicin, behandle sår og kunne reagere hvis der sker ændringer i borgerens helbred. Det er både hos ældre og yngre med fysiske, sociale og psykiske udfordringer. Vi er en mangfoldig kommune med mange nationaliteter, kulturer og sociale baggrunde.

Du er med til at planlægge aktiviteter og behandling sammen med andre faggrupper som fx sygeplejersker, social- og sundhedshjælpere, fysioterapeuter og læger. Du kommer også til at samarbejde med specialister indenfor fx hygiejne, demens, ernæring og genoptræning.

Uddannelsen varer 2 år, 9 måneder og 3 uger. Du skiftes til at være i skole på SOSU H og i oplæring i Gentofte Kommune samt Region H.

Din uddannelse foregår i plejebolig, hjemmeplejen, psykiatrien og lignende institutioner samt på et hospital. Hvis du kommer i hjemmeplejen, cykler du mellem besøgene, og det forventes at du kan cykle trafiksikkert og stiller egen cykel og cykelhjelm til rådighed.

Inden du ansøger som social- og sundhedsassistentelev i Gentofte Kommune, skal du enten være uddannet social- og sundhedshjælper, have bestået grundforløb 2 eller være i gang med grundforløb 2 på SOSU H.

HUSK at vedlægge social- og sundhedshjælperbevis, grundforløbsbevis eller optagelsesbrev fra SOSU H.

Bemærk at vi ansætter løbende, og stillingerne derfor kan være besat inden ansøgningsfristens udløb.

Du skal være i uddannelse 37 timer om ugen, og du får løn, når du er på skoleperiode og i oplæringsperiode. Er du fyldt 25 år, får du voksenelevløn.

For at blive ansat i Gentofte Kommune skal du give os lov til at hente din offentlige straffeattest. Hvis du ikke er dansk statsborger, skal du have en gyldig opholds- og arbejdstilladelse.

Du kan læse mere om uddannelsen her

Har du nogle spørgsmål? Så kontakt os endelig.

Vil du gerne gøre en forskel og arbejde med mennesker? Synes du sundhed, pleje og aktivitet sammen med borgeren er spændende – så bliv social-og sundhedshjælperelev.

• introduktion til dit uddannelsesforløb
• undervisning og faglige workshops
• vejledning og refleksion
• dygtige vejledere, når du er i oplæring, som tager udgangspunkt i dig og din læring
• mulighed for undervisning i sosu-dansk når du er i oplæring

Som social- og sundhedshjælperelev i Gentofte Kommune lærer du blandt andet at støtte og motivere borgeren til en sund livsstil som kan modvirke sygdom og ensomhed. Du kommer til at være tæt på de mennesker du arbejder med, og bliver god til at reagere og observere på forandringer og lærer hvad det betyder når borgeren skal understøttes bedst muligt. Vi er en mangfoldig kommune med mange nationaliteter, kulturer og sociale baggrunde.

Du kommer til at arbejde med andre faggrupper som sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Du kommer også til at samarbejde med specialister indenfor fx hygiejne, demens, ernæring og genoptræning.

Din hverdag vil være fyldt med spændende og udfordrende opgaver inden for pleje, omsorg og praktisk hjælp. Du er fx den som borgeren starter sin dag med, sørger for medicinen bliver givet og at borgeren har de bedste muligheder for at få et godt liv. Du laver planer for plejen og træning sammen med dine kollegaer og borgeren. Træning og aktiviteter indgår også som en del af arbejdet i samarbejde med borgeren.

Uddannelsen varer 1 år og 2 måneder. Du skiftes til at være i skoleperioder på SOSU H og i oplæringsperiode i Gentofte Kommune.

Oplæringsperioderne foregår i plejeboliger og i hjemmeplejen. Hvis du kommer i hjemmeplejen, cykler du mellem besøgene, og det forventes at du kan cykle trafiksikkert og stiller egen cykel og cykelhjelm til rådighed.

Inden du ansøger som social- og sundhedshjælperelev i Gentofte Kommune, skal du have bestået grundforløb 2 eller være i gang med grundforløb 2 på SOSU H.

HUSK at vedlægge grundforløbsbevis eller optagelsesbrev fra SOSU H.

Bemærk at vi ansætter løbende, og stillingerne derfor kan være besat inden ansøgningsfristens udløb.

Du skal være i uddannelse 37 timer om ugen, og du får løn, når du er på skoleperiode og i oplæringsperiode. Er du fyldt 25 år, får du voksenelevløn.

For at blive ansat i Gentofte Kommune skal du give os lov til at hente din offentlige straffeattest. Hvis du ikke er dansk statsborger, skal du have en gyldig opholds- og arbejdstilladelse.

Du kan læse mere om uddannelsen her.

Har du nogle spørgsmål? Så kontakt os endelig.