- og vi glæder os til at tage godt imod dig.

På Arresøparken vægter vi kvalitet, beboertrivsel og arbejdsmiljø meget højt.

Vi har fokus på sammenhængen mellem medarbejdertrivsel og trivsel hos vores beboere.

Vores mål er, at Arresøparken skal være det bedste sted at bo, leve og arbejde.

• Mentor-ordning, hvor du følger en fast kollega.
• Introduktionsperiode, der er tilpasset dine behov/ønsker.
• Introduktion, hvor ledelsen og andre fagpersoner bl.a. sætter fokus på faglighed, IT, dokumentation og medicin.
• Deltagelse i et kulturprojekt, der også omhandler arbejdsmiljø.

• Arresøparken er et smukt plejecenter med udsigt til sø og mark i den naturskønne del af Halsnæs Kommune. Vores store vinduespartier skaber en følelse af at bo i naturen.
• Der bor 64 beboere på Arresøparken fordelt på 6 afdelinger. Alle boliger er 2-værelses lejligheder med egen terrasse.
• Hos os er målet at skabe nærvær og trygge rammer med høj faglighed i omsorg og pleje.
• Vi arbejder ud fra begrebet personcentreret omsorg. Med det mener vi, at beboerne stadig er herre i eget liv, og al pleje tager udgangspunkt i beboernes ønsker og behov.
• Vi tænker, at pårørende er en naturlig og meget vigtig del af beboernes liv. Vi vægter derfor samarbejde med pårørende højt. 

• En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du vil have dygtige og engagerede kolleger.
• Et plejecenter med fokus på god trivsel, gode rammer, dialog og samarbejde.
• Fokus på at styrke fagligheden - både personligt, men også som medarbejderteam.
• Kompetenceudvikling ved faglig sparring og undervisning.
• Kolleger, der har været der længe, og som prioriterer det gode samarbejde.
• At din specifikke faglighed kommer i spil (f.eks. inden for ernæring, demens eller aktivitet).
• Synlig ledelse.

• At du er uddannet social- og sundhedshjælper og har lyst til at arbejde med hverdagslivet på et plejecenter.
• At du har gode samarbejdskompetencer med beboere og kollegaer.
• At du har et godt fagligt overblik.
• At du er god til at koordinere og overskue de arbejdsopgaver, der skal løses i en vagt, hvilket vil sige, at du går til opgaverne med struktur og systematik.
• At du går foran i udviklingsopgaver og hjælper dine kollegaer med at implementere nye tiltag.
• At du har en anerkendende tilgang og deltager samarbejdende om spørgsmål, der opstår.

Vi tilbyder dagvagt på 30-37 timer.

Ansættelse sker efter gældende overenskomst samt principperne for Ny løn.

Ansættelsestidspunkt efter aftale.

Har du spørgsmål til stillingen kontakt venligst områdeleder Nana Harpsøe på telefon 21 56 08 89.

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Halsnæs Kommunale Tandpleje søger en fagligt dygtig og engageret tandplejer, der ønsker at samarbejde med 19 engagerede kollegaer omkring børn, unge og ældres tandsundhed.
Vi har defineret vores kerneopgave som: At forbedre og vedligeholde tandsundheden med borger i fokus.

I Halsnæs Kommunale Tandpleje arbejder vi med en struktureret tandsundhedsplan, som vi løbende ønsker at opdatere og videreudvikle gennem et tværfagligt samarbejde. Vi varetager behandling af ca. 6000 børn og unge og varetager også omsorgstandpleje og socialtandpleje.

Vores tandplejeteam arbejder tæt sammen i en moderne centralklinik, hvor vi anvender det nyeste udstyr, herunder en 3D-scanner til diagnostik og behandling. Vi bruger Solteq-tand som journalsystem.

• En spændende hverdag med mulighed for at udvikle dig fagligt.
• Tværfagligt samarbejde med erfarne kollegaer, og indflydelse på opdatering og udvikling af vores tandsundhedsplan.
• En moderne klinik med ny teknologi.
• Et tæt samarbejde med en ekstern kæbekirurg og tilknyttet narkoseteam.
• Tilrettelagt opstartsforløb og løbende sparring.

Vi søger en tandplejer, der:

• Har lyst til at arbejde med børn og unge, og som interesserer sig for god kommunikation med patienter, forældre og kollegaer.
• Er engageret i tværfagligt samarbejde og ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø med faglig sparring og løbende udvikling af vores tandpleje.
• Arbejde med udvikling af tandplejens forebyggende indsatser.
• Er selvstændig og ansvarlig, men også en god holdspiller.

Halsnæs Kommunale Tandpleje er samlet i én moderne centralklinik på adressen Sportsvej 15, 3300 Frederiksværk, ca. 40 min kørsel fra København.

Stillingen tilrettelægges som udgangspunkt som en deltidsstilling på 3-4 dage om ugen med tiltrædelse 1. januar 2026 eller snarest derefter.

Efter gældende overenskomst.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte overtandlæge Ann-Kristine Lundemann på tlf.: 24 84 40 54.

Vi vil gerne modtage din ansøgning senest 21. november 2025. Ansættelsessamtale forventes afholdt 25.-26. november.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning (motiveret ansøgning og CV).

Pernille, klinikassistent:
”Tandplejen har dejlige nye klinikker, som vi er stolte af og glade for hver dag, når vi møder på arbejde. Vi har det godt alle kollegaer i mellem, og der er plads til smil og hygge, selvom vi har en travl hverdag. Vi er gode til at sparre fagligt med hinanden i hverdagen.”

Charlotte, tandlæge: 
”Vores flotte, velindrettede, funktionelle og moderne faciliteter er et stort plus. Og så det gode sammenhold vi har, hvor vi altid støtter og hjælper hinanden.”

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Vi søger en områdeleder, som har lyst til at blive en del af vores spændende arbejdsplads og medvirke til at gøre Arresøparken til et endnu dejligere sted at bo, gæste og arbejde. 

På Arresøparken er vi udforskende og innovative i forhold til, hvordan vi kan løse vores kerneopgave på bedste vis, så vi skaber værdi for beboerne. Vi står midt i en udviklingsproces og leder efter dig, som har lyst til at være med på denne rejse.  Vi har fokus på at skabe en hverdag, hvor beboerne trives, lever livet og får den pleje og behandling, de har behov for. Derfor arbejder vi på at udvikle det gode arbejdsmiljø, trivsel, smidige arbejdsgange, sygefravær og kompetencer. 

Netop nu går vi fra at have to områdeledere på Arresøparken til at blive tre. Den nye områdeleder bliver en del af den udvikling. Som områdeleder bliver du ansvarlig for 2 ud af de 6 afdelinger på Arresøparken i alt 20-22 beboere. Derudover tager du del i de udviklingsprojekter og opgaver, vi har gang i. Afhængig af dine interesser og kompetencer finder vi sammen en god fordeling.

Lederteamet består på nuværende tidspunkt af en virksomhedsleder og to områdeledere.

• Vi støtter beboerne i at leve livet hele livet.
• Vi bidrager til, at beboeren hver dag føler sig set, hørt, forstået og rørt.
• Vi møder beboeren individuelt, og det kalder på forskellighed.
• Vi understøtter alle beboere i at opleve fysisk, psykisk og socialt velbefindende.
• Vi har fokus på gensidig respekt. Med udgangspunkt i beboernes behov, ønsker og vaner inddrages den enkelte beboer i tilrettelæggelsen af de daglige gøremål.
• Vi vægter samarbejde med pårørende højt og tager udgangspunkt i beboernes ressourcer, behov og muligheder – ligesom det er vigtigt for os, at kende til beboernes livshistorie.

For at lykkes med disse ting, er det vigtigt, at der er fokus på opgaven, lyst til nærvær og pleje, samt struktur og koordination mellem de opgaver, vi har, og de medarbejdere, der møder ind. 

• Har mod på en kompleks og alsidig lederopgave.
• Har lyst til at tage aktivt del i en spændende udviklingsproces.
• Har lyst til at indgå i et tæt samarbejde med personalet og resten af lederteamet om udviklingen af vores kerneopgave, virksomhedskultur, strategi, værdisæt, personalegruppe, såvel som den enkelte medarbejders faglighed.
• Synes det er sjovt og spændende, at ikke to dage er ens - og trives med at skulle balancere drift og ’brandslukning’ som en naturlig del af hverdagen.

Vi er meget optaget af, at ledelse er vigtig og nødvendig også aften og nat og vi mødes med medarbejderne regelmæssigt.

Ledelsesspændet vil være faglig udvikling, personaleledelse, beboer-/pårørendekontakt samt økonomi på tildelte områder.

• Du inviteres indenfor i en ledergruppe, der fungerer godt, er åbne, altid har plads til sparring, interesserer sig for ledelse og har lyst til udvikling.
• Du får god introduktion til medarbejderne, beboerne og funktionen som områdeleder sammen med både virksomhedsleder og områdeledere.
• Introduktion, hvor ledelsen og andre fagpersoner bl.a. sætter fokus på strategi, faglighed, IT, dokumentation og medicin.
• Tæt sparring og opfølgning med virksomhedsleder.

• En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du vil have dygtige og engagerede kollegaer.
• Et plejecenter med fokus på god trivsel, gode rammer, dialog og samarbejde.
• Fokus på at styrke fagligheden, både personligt og som medarbejderteam.
• Kompetenceudvikling gennem faglig sparring og undervisning.
• Kolleger, der har været her længe, og som prioriterer det gode samarbejde.
• At din specifikke faglighed kommer i spil.

• At du er uddannet sygeplejerske – meget gerne ledelseserfaring.
• At du har gode samarbejds- og kommunikationsevner og er vant til at kommunikere med beboere, pårørende, medarbejdere og lederkollegaer.
• At du har et godt fagligt overblik.
• At du er god til at koordinere og overskue de arbejdsopgaver, der skal løses i en vagt; hvilket vil sige, at du går til opgaverne med struktur og systematik.
• At du går foran i udviklingsopgaver og hjælper medarbejderne med at implementere nye tiltag.
• At du har en anerkendende tilgang og tager aktivt ansvar for de udfordringer og spørgsmål, der opstår i hverdagen på plejecenteret.

Arresøparken Plejecenter er beliggende i Frederiksværk ned til sø og mark i naturskønne Halsnæs Kommune. Vores store vinduespartier skaber en følelse af, at her bor vi midt i naturen.

Vi har en god stemning på Arresøparken. Vi arbejder alle sammen for, at her er godt at bo, gæste og arbejde; og at vi bliver ved med at være et attraktivt sted, man tilvælger som både beboer og medarbejder. 

Omdrejningspunktet for vores arbejde er Personcentreret Omsorg.

Har du lyst, så byder vi gerne på en kop kaffe og viser dig rundt.

Ansættelse sker efter gældende overenskomst samt principperne for Ny løn.

Har du spørgsmål til stillingen kontakt virksomhedsleder Lotte Falck telefon 5129 4065.

Ansøgningsfrist er 24. november kl. 12.00.

Vi forventer at holde samtaler i uge 26.

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Vi søger en lærer, som har blik for elevernes trivsel og faglige og personlige udviklingspotentialer, og som har stærke relationskompetencer.

Vi forestiller os, at du brænder for dine elevers læring og gerne vil bringe undervisningen ud i autentiske læringsmiljøer og synes, det er spændende at tænke læring på mange måder, samt at du ser det som din opgave at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn. Du har blik for fællesskabet i klassen og i skolen, ligesom du er nysgerrig på din egen undervisning, og hvordan den bedst tilrettelægges didaktisk – i tæt samarbejde med kolleger.

Vi søger en lærer til vores 1. til 5. klasses-afsnit med primært kompetencer i dansk og klasselærerfunktion. Andre fag og kombinationer vil også komme i spil. Teamsamarbejdet er i højsædet. 

Skolen har 420 elever, og vi har fokus på at værne om fortællingen om Frederiksværk Skole som det naturlige valg for områdets børn, hvor trivsel, fællesskab og læring samt deltagelsesmuligheder for det brede børnefællesskab er i højsædet. Vi flyttede i januar 2023 ind på en helt nybygget skole, hvor vi hver dag kan nyde godt af de smukke bygninger og masser af lys og luft.

• Engagerede og dygtige kolleger, der skaber plads og rum for hinanden, og som elsker at grine sammen. 
• En ambitiøs arbejdsplads med fælles retning og fokus på udvikling af undervisningen – og hvor vi møder udfordringerne sammen.
• Glade børn, der værdsætter nærvær og tydelig klasserumsledelse.
• En skole, hvor rummelighed og deltagelsesmuligheder for alle er i højsædet.

• At du er god til at motivere dine elever og ser elevfeedback og evaluering som et vigtigt værktøj for din undervisning.
• At du er en engageret teamkollega, der indgår i forpligtende samarbejde.
• At du har en anerkendende og tillidsskabende tilgang til elever, forældre og kolleger.
• At du har gode relationskompetencer og stærk mentaliseringsevne.
• At du tror på, at Folkeskolen er for alle børn.

Hvis du ønsker at vide mere om os eller stillingen, kan du besøge vores hjemmeside https://frederiksvaerkskole.aula.dk/ eller kontakte viceskoleleder Camilla Stuer Lauridsen på 23413718.

Ansøgningsfristen er fredag den 21. november klokken 12.00, og ansættelsessamtaler finder sted tirsdag den 25. november. 

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Halsnæs PPR søger en psykolog til en fast stilling på 37 timer ugentligt.

Vi er et PPR-kontor, der består af psykologer, fraværskonsulenter, logopæder og specialpædagogiske konsulenter. Vi har fokus på høj kvalitet i opgaveløsningen i det mono- og tværfaglige arbejde. 

Vi har både erfarne og topmotiverede medarbejdere, som har været i PPR i mange år, og inspirerende medarbejdere med mindre erfaring, som bidrager med friske vinkler samt faglig og kollegial entusiasme.

Vi er vant til at byde både erfarne og mindre erfarne psykologer velkommen i vores fællesskab. Nogle har søgt nye udfordringer, men alle har givet udtryk for, at de ville savne deres søde, sjove, støttende og lyttende kolleger! Det kommer ikke af sig selv, og vi arbejder alle på, at den særlige ånd i vores arbejdsfællesskab bevares.

PPR varetager et bredt spektrum af opgaver på 0-17 årsområdet i samarbejde med andre faggrupper. Vi yder rådgivning, vejledning og supervision til ledelser, lærere, pædagoger, forældre samt til børn og unge.

Vi er midt i en spændende proces omkring tættere praksissamarbejde med skoler og dagtilbud om inkluderende fællesskaber og mellemformer. Endvidere foretager vi vurderinger af børn og unges behov for specialundervisning.

PPR Halsnæs tilbyder også terapeutiske forløb til unge ift. angst, relationelle problemstillinger, selvskade, skilsmisser m.m. Vi er en del af STIME-partnerskabet med psykiatrien, som bl.a. uddanner psykologer til at varetage behandleropgaver ude i kommunerne. 

Der er altså rig lejlighed til at beskæftige sig med lige præcis den faglige interesse, man har - eller udvikle nye!

• Mentor til nye i PPR.
• PPR-kontorfællesskab på rådhuset i Frederiksværk med fast arbejdsplads og et godt kollegialt fællesskab.
• Medlemskab af psykologgruppe med både nyuddannede og erfarne.
• Plan for opstart og introduktion til opgaver med erfarne kolleger ude i marken.
• Gruppe- og individuel supervision i faggruppen.
• Autorisation som psykolog.
• Gode muligheder for kompetenceudvikling.
• Fleksibel arbejdstid og mulighed for at tilrettelægge eget arbejde.
• Psykologfaglig leder og teamleder.

• Er psykolog. 
• Bidrager til den fælles opgaveløsning og det gode arbejdsfællesskab.
• Kan arbejde selvstændigt og tilrettelægge eget arbejde.
• Trives i samarbejde med flere forskellige faggrupper.
• Egen bil og kørekort er en fordel. Da PPR arbejder i hele kommunen, må en del transport forventes.

Sker efter gældende overenskomst samt principperne om Ny løn.

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder for psykologteam og skolefraværsteam Maria Wulff Johansen på tlf. 30 36 0514 (send en sms, og hun vender tilbage) eller psykolog og tillidsrepræsentant Papatya Sayilgan på tlf. 24 41 21 41

 

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

• Sagsbehandling og udarbejdelse af afgørelser om de priser eller tekniske krav, som elnetvirksomhederne stiller for tilslutning af større solcelleparker til elnettet.
• Behandling af klager fra virksomheder i forbindelse med tilslutning til el- eller gasnettet.
• Sagsbehandling og udarbejdelse af afgørelser om elnetvirksomhedernes tarifmetoder for forbrugere eller producenter af el eller gas.
• Risikobaseret tilsyn med, om netvirksomhedernes eller Energinets prisfastsættelse i praksis er i overensstemmelse med elforsyningsloven og elmarkedsforordningen.
• Dialog og udarbejdelse af høringssvar til Energistyrelsen ved udarbejdelse af ny lovgivning.

• har interesse for både juridiske, økonomiske og tekniske problemstillinger,
• har gode analytiske evner og arbejder struktureret,
• er en holdspiller, der kan lide at arbejde sammen med andre faggrupper – bl.a. økonomer og kollegaer med naturvidenskabelig og ingeniørfaglig baggrund,
• er nysgerrig og har lyst til at sætte dig ind i nye problemstillinger,
• har øje for detaljer og kan også skære en opgave til uden at miste overblik og fremdrift,
• har gode formidlingsevner, skriftligt og mundtligt – gerne også på engelsk.

Tjener...Til Restaurant Knud i Hundested Havn...Fuldtid, deltid og overtid

Vi leder med lys og lygte efter dejlige mennesker- der kan være tjenere i vores restaurant. 

 Vi – er en restaurant på Hundested havn. Knud- heder den. Dejlige – lette, luftige rum lige ved vandet. Mange skønne gæster og vi er gode mennesker. Restauranten er nem at komme til med det offentlige- og der er masser af parkeringsmuligheder lige omkring. 

Vi søger nye kollegaer..der meget gerne må have erfaring fra servicefagne.. og så skal man være over 18 år

Lønnen er god- og basseret på din erfaring.

Køn, alder og etnicitet er ikke af betydning- ligom det ikke er hindring hvis dit hovedsprog er et andet end dansk. 

Vi søger en dygtig og engageret automekaniker/ Tekniker eller pladesmed til vores team hos Brdr. Dan Group Brdr. Dan Biler / Hundested- Hillerød- Frederikssund

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.

Vi tilbyder:

• Fast fuldtidsstilling i en moderne og travl virksomhed

• Gode kollegaer og et stærkt fællesskab

• Attraktiv løn efter kvalifikationer

• Mulighed for videreuddannelse og udvikling Subaru Uddanelse

Vi forventer, at du:

• Har erfaring som automekaniker, pladesmed eller lignende

• Arbejder selvstændigt og kvalitetsbevidst

• Kan indgå i et team med fokus på kundetilfredshed

• Har kørekort (kategori B)

Arbejdssted:

Hillerød, Frederikssund eller Hundested – efter aftale

Tiltrædelse:

Hurtigst muligt

Ansøgning:

Send kort ansøgning og CV til 📧 dan@brdr-danbiler

eller ring til 📞 22595940 for en uformel samtale.

Vi søger en dygtig og engageret automekaniker eller pladesmed til vores team hos

Dansk Reservedelslager Aps

Automekaniker , pladesmed , automaler .

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.

Vi tilbyder:

• Fast fuldtidsstilling i en moderne og travl virksomhed

• Gode kollegaer og et stærkt fællesskab

• Attraktiv løn efter kvalifikationer

• Mulighed for videreuddannelse og udvikling

Vi forventer, at du:

• Har erfaring som automekaniker, pladesmed eller lignende

• Arbejder selvstændigt og kvalitetsbevidst

• Kan indgå i et team med fokus på kundetilfredshed

• Har kørekort (kategori B)

Arbejdssted:

Hillerød, Frederikssund eller Hundested – efter aftale

Tiltrædelse:

Hurtigst muligt

Ansøgning:

Send kort ansøgning og CV til 📧 dan@brdr-danbiler.dk

eller ring til 📞 22 59 59 40 for en uformel samtale.

Så har du muligheden nu. Vores mangeårige affaldsmedarbejder går på pension. Halsnæs Kommune søger derfor en affaldsmedarbejder, der vil være med til at sikre velfungerende affaldsløsninger for borgere og virksomheder med mere genbrug og genanvendelse. En styrkelse af vores tilsynsindsats med jordflytninger indgår også i stillingen. Opgaverne i jobbet er mange og forskelligartede, og der er gode muligheder for at sætte dit eget præg på stillingen.

Der sker meget i forhold til reguleringen af affaldsområdet. Pt. kan bl.a. nævnes selskabsgørelse, styrket affaldstilsyn, nye regler for håndtering af bygge- og anlægsaffald samt producentansvar for emballager. Alt sammen med det overordnede politiske mål om, at vi skal genanvende 65 pct. af alt affald i 2035. Samtidig er der i kraft af seneste afsløringer af svindel med jordflytninger og bygge- og anlægsaffald et lokalt politisk ønske om at styrke tilsynsindsatsen.

I Halsnæs Kommune er det Halsnæs Forsyning A/S (som kommunen ejer), der står for indsamling og håndtering af affald fra private. Du vil i stillingen have et tæt samarbejde med Halsnæs Forsyning og i øvrigt en stor kontaktflade med en række andre aktører i affaldssektoren. De konkrete opgaver vil bl.a. omfatte:

• Koordinere og gennemføre Halsnæs Kommunes affaldsplan i samarbejde med kolleger på rådhuset, Halsnæs Forsyning og Vestforbrænding. Der vil også skulle udarbejdes en ny affaldsplan og et opdateret affaldsregulativ for kommunen. 
• Gennemføre særlige affaldstilsyn på virksomheder og tilsyn med jordflytninger i kommunen og i forlængelse heraf sørge for opfølgende myndighedsbehandling og evt. håndhævelse på de gennemførte tilsyn.
• Behandle anmeldelser af bygge- og anlægsaffald og sørge for administrativ håndhævelse i forhold til manglende overholdelse af lovgivning, administrationsgrundlag og Halsnæs Kommunes affaldsregulativ
• Følge op på borgerhenvendelser vedr. affald og jordhåndtering.
• Udarbejde sagsfremstillinger til de politiske udvalg og byrådet om affaldsspørgsmål og affaldstakster.

På sigt vil stillingen også kunne omfatte andre opgaver indenfor klima- og miljøområdet.

Vi forestiller os, at du har en akademisk eller anden teknisk uddannelse, og at du

• Har erfaring med offentlig forvaltning og kan se dig selv i myndighedsrollen.
• Har faglig viden om affaldsområdet og gerne kendskab til miljøområdet generelt.
• Har lyst til og evner at have konstruktiv dialog med virksomheder, borgere og andre interessenter.
• Er dygtig til at bygge stærke relationer og lykkes med dine opgaver gennem samarbejde og netværk.
• Har kørekort til personbil. 
• Kan tale og skrive dansk da al sagsbehandling forgår på dansk.

Du kan både være nyuddannet med kort erfaring eller du kan have længere erfaring.

• En spændende arbejdsplads og et spændende arbejdsområde i løbende udvikling og med plads til dine initiativer og gode idéer
• Gode kolleger og en uformel omgangsform
• En anerkendende ledelsesstil 
• Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde op til to dage om ugen.

Klima- og Miljøafdelingen er en afdeling med 13 engagerede og fagligt velfunderede medarbejdere.  Afdelingens opgaver består af koordinering af klimaområdet og varetagelse af kommunens opgaver inden for lovene om miljøbeskyttelse (og herunder affaldsreglerne), kystbeskyttelse, jordforurening, husdyrbrug, vandforsyning, varmeforsyning, spildevand og miljøvurdering af projekter. Afdelingen varetager endvidere kommunens strategiske energi- og varmeplanlægning og er primære og koordinerende samarbejdspartner med Halsnæs Forsyning.

Vi har stor fleksibilitet og mulighed for at løse opgaverne selvstændigt. Alle medarbejdere har hver deres spidskompetencer, men i kontoret arbejder vi meget på tværs. Vi har i Klima og Miljø et stærkt arbejdsfællesskab, hvor drivkraften er det tillidsfulde samarbejde, muligheden for at udfordre hinanden og lære af vores fejl – og samtidig have plads til humor og smil – også når der er travlt. 

Halsnæs Kommune har en unik natur samt spændende industri og erhverv. Kommunen har ca. 31.000 indbyggere. Vi arbejder i kommunen sammen mod en ambition om at være Nordsjællands bedste arbejdsplads med fokus på trivsel, mod, fleksibilitet og faglighed. 

Arbejdsstedet er rådhuset i Frederiksværk. 

Sker efter gældende overenskomst – fuldtidsstilling 37 timer ugentligt.

Vil du høre mere? Ring til leder af Klima og Miljø, Niels Hedegaard Jørgensen tlf. 2366 9223.

Send din ansøgning senest den 4. december 2025. Vi holder 1. runde samtaler den 12. december og 2. runde samtaler den 17. december 2025.

Forventet start: 1. februar 2026.
 

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.