Ledige stillinger

Har du ledererfaring? Synes du at ledelse af specialister i myndighedsudøvelse og sagsbehandling er spændende, så kan du være vores nye teamleder.

Om stillingen
Da vores nuværende teamleder har fået nye opgaver i organisationen, har vi behov for en ny teamleder til Team Naturbeskyttelse.

Du får ansvaret for et team med engagerede og dygtige specialister, der behandler sager om anmeldelser samt ansøgninger om dispensationer for strandbeskyttelse og klitfredning iht. Naturbeskyttelsesloven. Teamet bistår endvidere med høringer, orienteringer og offentliggørelser.

Du får som teamleder det overordnede ansvar for sagsbehandlingen. Team Naturbeskyttelse udgør sammen med Team Kystbeskyttelseslov og Kystpuljen det samlede kontorområde Klimatilpasning – Afgørelser.

Da opgavekompleksiteten er stor, er det vigtigt at du kan sætte kursen for opgaveløsningen og kan indgå i faglig dialog om sagerne.

Herudover vil dine opgaver være:

• At sikre sagsflow og overholdelse af sagsbehandlingstider.
• At stå for den fortsatte udvikling af sagsbehandlingen.
• At sikre medarbejdernes udvikling.
• Vedligeholdelse af processer og paradigmer mv.
• Håndteringen af bestillinger fra departement mv. i samarbejde med kontoret Klimatilpasningspolitik.

Du vil få ansvaret for pt. 15 medarbejdere.

Du vil referere til kontorchefen for Klimatilpasning - afgørelser.

Om dig
Vi forventer en relevant uddannelsesbaggrund på kandidatniveau eller tilsvarende.

Du har erfaring med sagsbehandling og/eller anden offentlig forvaltning fra stat, region eller kommune, gerne inden for naturbeskyttelsesområdet.

Du kan dokumentere, at du kan navigere og sætte retning inden for et komplekst sagsområde med mange interessenter og politisk bevågenhed.

Det er vigtigt, at du har solid erfaring med driftsledelse, herunder tydelig prioritering, struktur og løbende opfølgning.

Som personaleleder har du erfaring med levere gode resultater gennem andre, og du understøtter trivsel og udvikling og giver løbende sparring.

Det er afgørende, at du har en struktureret arbejdsform, og har solide kommunikative evner, samt i den forbindelse er velformuleret på dansk, såvel mundtligt som skriftligt.

Om os
Som medarbejder i Miljøstyrelsen, bliver du en del af et engageret hold af kollegaer, der er nogle af landets skarpeste eksperter inden for de væsentligste kerneopgaver på natur- og miljøområdet.

Som arbejdsplads er vi fagligt præget af stærke miljøer, intern videndeling og sparring på tværs af mange forskellige faggrupper. Vi har fokus på at sikre god trivsel i et balanceret arbejdsliv med gode muligheder for at udvikle sig og tage fagligt ansvar.

I Kystdirektoratet og Klimatilpasning er vi borgernes, kommunernes, erhvervenes og viden-institutionernes naturlige samarbejdspartner, når det gælder kysternes udvikling, kystbeskyttelse, klimaforandringernes betydning samt udvikling og planlægning i kystzonen.

Vi tilbyder
Team Naturbeskyttelse, øvrige kolleger og kontorcheferne i Miljøstyrelsen/Kystdirektoratet står klar til at introducere dig grundigt i ansvarsområderne og opgaverne.

Du kommer til at indgå i en samlet ledergruppe med 7 øvrige teamledere, 1 funktionsleder, de fem kontorchefer og vicedirektøren.

Der vil være mulighed for at tilpasse dine faglige opgaver og udvide dine roller og opgaver afhængigt af dine kompetencer og udvikling.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten). Ansættelse sker som chefkonsulent med personaleledelse, med grundløn efter overenskomsten samt eventuelle tillæg. For denne stilling udgør den forventede samlede løn 66.119 - 73.203 kr. pr. måned inkl. pension (november 2025 niveau) ved fuldtidsansættelse, afhængigt af dokumenterede kvalifikationer og erfaring.

Rekrutteringsforløb
Der gennemføres to samtaler.
1. samtalerunde gennemføres i uge 33, og der indgår en skriftlig case-opgave i forbindelse med denne samtale. Kandidater, der går videre til 2. samtale, skal imellem 1. og 2. samtale være indstillet på at gennemføre test, der omfatter person- og logikanalyse.

2. samtalerunde gennemføres i uge 34.

1. samtale og 2. samtale afholdes fysisk i Lemvig. Tilbagemelding på test forventes afholdt virtuelt.

Forventet tiltrædelse 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Yderligere oplysninger
Kontakt kontorchef for Klimatilpasning – afgørelser: Steen Jensen på mobil +45 3030 9167 eller steen@kyst.dk

Ansøgning
Du søger stillingen online ved at sende en motiveret ansøgning med CV og eksamensbevis senest den 3. august 2026.

Vil du lede et af Danmarks vigtigste fagområder inden for kystbeskyttelse, klimatilpasning og data?

Miljøstyrelsen søger en erfaren og udviklingsorienteret kontorchef, der kan sætte retning for et af Kystdirektoratets centrale fagområder og bidrage til at sikre et robust grundlag for fremtidens klimatilpasning af de danske kyster.

Danmark står over for betydelige udfordringer som følge af klimaforandringer, stigende havniveauer og øgede krav til beskyttelse af mennesker, natur og samfundsværdier langs kysterne. Samtidig vokser behovet for et stærkt datagrundlag, der kan understøtte beslutninger om klimatilpasning, kystbeskyttelse og investeringer i infrastruktur.

Som kontorchef for ’Kystbeskyttelse og Opmåling’ får du en central rolle i dette arbejde. Du skal sikre, at Kystdirektoratet fortsat leverer høj faglig kvalitet, udvikler nye løsninger og omsætter politiske ambitioner til konkrete resultater i samarbejde med kommuner, havne, andre ministerier og en bred kreds af interessenter.

Om stillingen
Du bliver chef for et samlet kontor med ansvar for kystbeskyttelse, statslig infrastruktur på vestkysten og opmåling og data. Kontoret spænder over både myndighedsopgaver, drifts- og anlægsopgaver samt udvikling af det datagrundlag, der understøtter Kystdirektoratets arbejde.

Kontoret er organiseret i to teams med hver sin teamleder med personaleansvar for de 28 medarbejdere. Som kontorchef leder du gennem lederne og har det overordnede ansvar for kontorets faglige retning, økonomi, prioriteringer og udvikling. Du skal skabe sammenhæng mellem de forskellige fagområder og sikre at data, analyser, drift og myndighedsopgaver understøtter hinanden og bidrager til Kystdirektoratets samlede mål.

Et kontor med stor betydning for Danmarks kyster
Kontoret har ansvaret for de statslige kystbeskyttelsesindsatser på den jyske vestkyst i samarbejde med kystkommunerne og varetager planlægning, myndighedsprocesser, miljøvurderinger, udbud og kontraktstyring i forbindelse med blandt andet sandfodring.

Samtidig har kontoret ansvar for oprensning, der sikrer nødvendige vanddybder ved havne og i sejlløb samt for drift og vedligeholdelse af kystbeskyttelsesanlæg. Dette omfatter blandt andet langsigtet vedligeholdelsesplanlægning, asset management, samarbejde med havne og understøttelse af driften af afvandingssluserne i Hvide Sande og Thorsminde.

En væsentlig del af kontorets opgave er desuden at udvikle og vedligeholde det datagrundlag, der anvendes til analyser af kysternes udvikling. Gennem opmåling og monitorering leverer kontoret de data, der er nødvendige for at kunne prioritere indsatser og træffe beslutninger på et solidt fagligt grundlag.

Kontoret forvalter betydelige kontrakter og anlægsbudgetter og spiller en central rolle i at sikre, at statens investeringer i kystbeskyttelse og infrastruktur gennemføres effektivt og med høj faglig kvalitet.

Din ledelsesopgave
Som kontorchef skal du sætte en tydelig retning for kontorets udvikling og skabe resultater gennem dine ledere og medarbejdere. Du skal sikre en velfungerende drift samtidig med, at du driver udvikling og innovation på tværs af fagområderne.

Du får ansvar for at omsætte politiske mål og strategiske ambitioner til konkrete prioriteringer og løsninger. Samtidig skal du sikre et tæt samspil med departement, kommuner, havne, rådgivere og andre samarbejdspartnere.

Stillingen kræver, at du kan balancere mellem strategisk udvikling og sikker drift, mellem faglig specialisering og tværgående samarbejde samt mellem langsigtede investeringer og aktuelle driftsmæssige behov.

Du bliver en del af Kystdirektoratet og klimatilpasnings chefgruppe og forventes aktivt at bidrage til udviklingen af hele organisationen.

Om dig
Vi søger en leder, der motiveres af at skabe resultater gennem andre, og som kan samle forskellige fagligheder om fælles mål.

Du har erfaring med ledelse af specialiserede fagmiljøer og gerne med ledelse gennem ledere. Du forstår de vilkår, der præger en politisk styret organisation, og du evner at omsætte komplekse problemstillinger til klare prioriteringer og beslutningsgrundlag.

Du er strategisk tænkende, har gode relationelle kompetencer og formår at skabe tillid både internt og eksternt. Samtidig har du forståelse for økonomistyring, større kontrakter og styring af komplekse opgaveporteføljer.

Vi forestiller os, at du har en relevant videregående uddannelse og erfaring fra en offentlig organisation eller et teknisk orienteret fagmiljø. Kendskab til kystbeskyttelse, klimatilpasning og infrastruktur eller lignende områder vil være en fordel, men det vigtigste er, at du har ledelsesmæssig tyngde, strategisk udsyn og evnen til at udvikle både mennesker og organisation.

Vi tilbyder
Du får en central chefstilling med stor samfundsmæssig betydning og mulighed for at præge udviklingen af kystbeskyttelse og klimatilpasning i Danmarks. Du bliver en del af et stærkt fagligt miljø med engagerede medarbejdere og får betydelig indflydelse på både strategiske og operationelle beslutninger.

Samtidig får du mulighed for at arbejde med nogle af de mest aktuelle udfordringer inden for klimatilpasning og kystbeskyttelse samt udvikling datagrundlag.

Vil du være med til at udvikle løsninger på nogle af de største udfordringer, som de danske kyster står overfor i de kommende årtier, ser vi frem til at modtage din ansøgning.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker på åremålsvilkår og i henhold til ”Rammeaftale om kontraktansættelser af chefer i staten” med en grundløn efter løngruppe 1 på kr. 687.923 årligt ekskl. pension (april 2026 niveau). Ud over grundlønnen kommer individuelt tillæg, åremålstillæg, pensionsordning og engangsvederlag efter indsats og resultater.

Er du tjenestemand i forvejen, kan ansættelse ske på tjenestemandsvilkår i lønramme 37. For tjenestemænd stiles ansøgningen til Kongen.

Ansættelsesområdet for kontraktansatte chefer er Miljøministeriet med tilhørende institutioner. Hvis du ansættes som tjenestemand er ansættelsesområdet Miljøstyrelsen.

Tjenestestedet er Kystdirektoratet Højbovej 1, 7620 Lemvig.

Ansøgere skal kunne opnå den nødvendige sikkerhedsgodkendelse samt kunne opretholde denne under hele ansættelsesforholdet.

Stillingen ønskes besat pr. 1. oktober 2026.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger kan fås ved at kontakte vicedirektør Anne Kamstrup (mandag til onsdag i uge 32) på tlf. 6162 7719.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV, uddannelsesbevis m.m. senest torsdag den 6. august 2026.

Rekrutteringsprocessen består af to samtaler, den første samtale finder sted torsdag den 13. august 2026. Anden samtale finder sted torsdag den 20. august 2026.

Der vil være et profil- og testforløb med tilbagemeldingssamtale imellem første og anden samtale. I forbindelse med anden samtale, vil ansøger blive stillet en case.

Vil du være funktionsleder for en stærkt faglig gruppe, som varetager flere områder, som bidrager til sikre, at vores sundhed og miljø beskyttes mod uønskede effekter af kemikalier? Så er du måske vores nye funktionsleder til gruppen Vurdering og metode i kontoret Kemikalieregulering på området Sikker Kemi.

Opgaver
I kontoret Kemikalieregulering er vi omkring 30 kolleger, herunder 1 kontorchef og 3 funktionsledere.

Kontoret Kemikalieregulering arbejder for at sikre, at vores sundhed og miljø beskyttes mod uønskede effekter af kemikalier. Vores opgaver spænder bredt og omfatter blandt andet opgaver ift. vurdering og regulering af kemiske stoffer, primært iht. EU's største generelle kemikaliereguleringer (REACH og CLP). Derudover indebærer kontorets opgaver også en stor forbrugerrettet indsats, herunder diverse reguleringer (f.eks. kosmetik, legetøj, rengøringsmidler, elektronik), samt kortlægninger og risikovurderinger af kemikalier i forbrugerprodukter. Endeligt varetager kontoret en række globale opgaver på kemiområdet, herunder bl.a. Rotterdamkonventionen og Montrealprotokollen.

Om stillingen
Du vil blive funktionsleder for cirka 10 højt specialiserede medarbejdere inden for fare- og risikovurdering af kemiske stoffer i gruppen Vurdering og metode. Gruppens opgaver omfatter bl.a. vurdering af stoffer under REACH-forordningen, udarbejdelse af klassificeringsforslag under CLP-forordningen, vurdering af hormonforstyrrende stoffer, udvikling af testmetoder og QSAR, vurdering af materialer i kontakt med drikkevand, udarbejdelse af miljøkvalitetskriterier, drift af forskellige forskningsprogrammer og udarbejdelse af kvalitetskriterier for overfladevand. En stor del af opgaverne har EU-ophæng og løses i tæt samarbejde med myndigheder fra andre medlemslande, det Europæiske Kemikalieagentur (ECHA) og organisationen for økonomisk samarbejde og udvikling (OECD). Mange opgaver går på tværs af kontorets tre grupper, og det tværgående samarbejde er centralt for opgavevaretagelsen i kontoret.

I dine opgaver vil følgende indgå:

• Bidrage til opfyldelse af mål i politiske aftaler
• Koordinere bidrag til ministerbetjening i samarbejde med departementet
• Koordinere igangsættelse af projekter og sikre afløb for driftsmidler
• Sikre koordinering med andre områder i Miljøstyrelsen og med andre myndigheder og understøtte gode interne og eksterne samarbejdsrelationer
• Være med til at sikre et godt arbejdsmiljø i kontoret og udvikling af gruppen
• Ud over faglig ledelse vil der være andre opgaver afhængigt af din erfaring og profil

Kvalifikationer
Vi forestiller os, at du:

• Har en akademisk uddannelse og erfaring med kontorets fagområder
• Kan navigere sikkert i krydsfeltet mellem det faglige og det politiske og har en veludviklet forståelse for at agere understøttende i forhold til politiske beslutninger og omsætte strategier til konkrete myndighedshandlinger
• Har erfaring med ledelse eller et ønske om at udvikle dig til leder
• Har stærke kompetencer inden for interessentinddragelse og formår at bygge bro mellem forskellige perspektiver samt sikre konstruktivt samarbejde på tværs af organisationen
• Har erfaring med arbejde i en politisk styret organisation, f.eks. en styrelse eller et departement
• Ønsker at indgå i kontorets ledergruppe, herunder med aktive bidrag og strategiske overvejelser

Vi tilbyder dig
Hos os får du mulighed for at gøre en konkret forskel for miljøet i en organisation, hvor både faglighed og trivsel er i fokus. Du bliver en del af et fagligt stærkt team, der værdsætter samarbejde, udvikling og arbejdsglæde. Derudover prioriterer vi sociale aktiviteter, som styrker sammenholdet og fællesskabet på arbejdspladsen.

Om Sikker Kemi i Miljøstyrelsen
Sikker Kemi er et af Miljøstyrelsens centrale faglige områder, hvor der arbejdes med regulering og af pesticider, biocider og kemikalier samt kontrol af området. Områdets primære opgave er at regulere og overvåge området for at sikre, at danskere og miljøet ikke udsættes for skadelige stoffer fra f.eks. forbrugerprodukter, pesticider og industri.

Vi er pt. ca. 125 fagligt stærke medarbejdere, der arbejder i Odense og Slagelse. Arbejdsformen er præget af samarbejde og tillid og med fokus på at skabe resultater af høj faglig kvalitet. Sikker Kemi er organiseret i fire kontorer, et kontor som vurderer og godkender bekæmpelsesmidler, et kontor som regulerer kemikalier, et kontor som kontrollerer området, og et kontor som arbejder med bekæmpelsesmiddelregulering.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten).

Ansættelse sker varigt som chefkonsulent med grundløn efter overenskomsten samt eventuelle tillæg. For denne stilling udgør den forventede samlede løn 67.394 - 74.614 kr. pr. måned inkl. pension (august 2026 niveau) ved fuldtidsansættelse, afhængigt af dokumenterede kvalifikationer og erfaring.

Ansættelsesområdet er Miljøministeriet med tilhørende institutioner.

Tjenestestedet vil være WoodHub, Lerchesgade 35, Odense C.

Miljøstyrelsen er en pendlervenlig arbejdsplads med flextid og mulighed for hjemmearbejde.

Stillingen er på fuldtid.

Forventet tiltrædelse 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere, er du meget velkommen til at ringe til Kontorchef Sandi Muncrief på mobil +45 2124 0394.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende en motiveret ansøgning, CV, eksamensbevis mv senest den 1. august 2026.

Rekrutteringsforløb
Der gennemføres to samtaler.

Første samtalerunde forventes gennemført 10. august 2026. Kandidater, der går videre til 2. samtale, skal imellem 1. og 2. samtale være indstillet på at gennemføre et forløb, der omfatter personprofil og kognitiv test.

Anden samtalerunde gennemføres d. 19. eller 20. august 2026

Første og anden samtale afholdes fysisk i Odense.

Vil du stå i spidsen for et stærkt fagligt team med ansvar for Miljøstyrelsens økonomistyring? Motiveres du af at skabe retning, udvikle medarbejdere og sikre høj kvalitet i komplekse økonomiske processer? Og har du solid erfaring med økonomistyring i staten? Så er du måske vores nye teamleder for Budget og Styring.

Om kontoret
Økonomi er en central stabsfunktion i Miljøstyrelsen, der understøtter direktion, ledelse og organisation med økonomistyring, regnskab og økonomisk rådgivning. Kontoret har en central rolle i at sikre, at Miljøstyrelsens økonomi forvaltes effektivt, transparent og i overensstemmelse med statens regler.

Kontoret består af to teams med hver deres faglige ansvarsområde, som arbejder tæt sammen om at understøtte styrelsens samlede økonomifunktion. Regnskab og Controlling har ansvaret for statsligt bogholderi og regnskab samt finansiel kontrol, revision og tilsyn. Teamet betjener Rigsrevisionen og varetager regnskabsopgaver for departementet. Du skal være teamleder for Budget og Styring, der har ansvaret for budgetlægning, budgetopfølgning og økonomistyring på tværs af Miljøstyrelsen. Teamet varetager blandt andet finanslovsarbejde, lønstyring, økonomistyring af de gebyrbelagte områder samt Økonomis opgaver i relation til Mål – og resultatplan og arbejdsprogram samt indkøb.

Som teamleder bliver du en del af kontorets ledelse, hvor du sammen med den øvrige ledelse skal sikre sammenhæng på tværs af de to teams og bidrage til den fortsatte udvikling af Økonomi som en stærk og værdiskabende samarbejdspartner for hele Miljøstyrelsen.

Om stillingen
Budget og Styring består af 15 medarbejdere, herunder to studentermedhjælpere. Teamet løser en række centrale opgaver inden for budgetlægning, økonomistyring og bevillingsadministration og understøtter både direktion og organisation med analyser, styringsinformation og økonomisk rådgivning.

Som teamleder får du ansvaret for den daglige drift og personaleledelsen af teamet. Du skal skabe retning, prioritere opgaverne og sikre, at teamets leverancer har høj kvalitet og understøtter Miljøstyrelsens strategiske mål. Samtidig skal du bidrage til at udvikle arbejdsgange og styrke samarbejdet både internt i Økonomi og på tværs af styrelsen.

Du får blandt andet ansvar for at:

• Lede, motivere og udvikle teamets medarbejdere.
• Sikre en robust og sammenhængende økonomistyring i Miljøstyrelsen.
• Understøtte budgetlægning, budgetopfølgning og den løbende økonomiske styring.
• Sikre kvaliteten i bevillingsmæssige opgaver, herunder finanslovsbidrag, aktstykker og øvrige bevillingssager.
• Understøtte direktion og ledelse med kvalificeret økonomisk rådgivning og beslutningsgrundlag.
• Udvikle processer og arbejdsgange samt sikre, at systemunderstøttelsen anvendes effektivt.
• Skabe et tæt samarbejde med kontorets øvrige team og styrelsens fagområder.

Om dig
Vi søger en leder, som kan kombinere stærke faglige kompetencer med en motiverende og involverende ledelsesstil.

Du har erfaring med økonomistyring i staten og et indgående kendskab til de statslige regelsæt. Du har arbejdet med bevillingsmæssige opgaver og har solid erfaring med budgetlægning og økonomiopfølgning inden for blandt andet løn, drift, anlæg, gebyrer, tilskudsfinansierede aktiviteter og indtægtsdækket virksomhed.

Du har desuden et godt kendskab til de fællesstatslige digitale løsninger og forstår, hvordan processer og systemer kan understøtte en effektiv økonomistyring.
Som person arbejder du struktureret og analytisk. Du har overblik over komplekse problemstillinger uden at miste blikket for detaljen, og du formår at omsætte regler og rammer til en velfungerende praksis.

Du er en tydelig leder, der skaber retning og følgeskab gennem dialog, tillid og involvering. Du kan prioritere, organisere og uddelegere opgaver, og du motiveres af at udvikle både medarbejdere og organisation. Samtidig evner du at skabe gode samarbejdsrelationer og tænker naturligt på tværs af fagområder og organisatoriske enheder.

Vi forventer desuden, at du har erfaring med personaleledelse fra en tilsvarende stilling.

Du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund på kandidatniveau.

Vi tilbyder
Hos os får du en central lederrolle i en organisation med et vigtigt samfundsansvar, hvor du får mulighed for at præge udviklingen af Miljøstyrelsens økonomistyring. Du bliver leder for et fagligt stærkt team med engagerede medarbejdere, som løser komplekse opgaver i tæt samarbejde med resten af organisationen.

Du bliver en del af et velfungerende ledelsesfællesskab i Økonomi, hvor vi lægger vægt på sparring, videndeling og fælles ansvar for at udvikle både opgaver, medarbejdere og organisation. Vi tror på, at de bedste resultater skabes gennem samarbejde, tillid og en åben dialog.

Miljøstyrelsen er i gang med at implementere en ny ledelsesmodel, som skal understøtte nye arbejdsformer og styrke organisationens handlekraft. Som teamleder får du en central rolle i denne udvikling i Økonomi med ansvar for drift, personaleledelse og udviklingen af teamets faglighed og samarbejde.

Vi tilbyder gode muligheder for både faglig og ledelsesmæssig udvikling samt en fleksibel arbejdsplads med fokus på trivsel, balance mellem arbejds- og privatliv og mulighed for hjemmearbejde, når opgaverne tillader det.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten). Ansættelse sker som chefkonsulent med personaleledelse, med grundløn efter overenskomsten samt eventuelle tillæg. For denne stilling udgør den forventede samlede løn 66.964 - 74.139 kr. pr. måned inkl. pension (april 2026 niveau) ved fuldtidsansættelse, afhængigt af dokumenterede kvalifikationer og erfaring.

Stillingen er fast.

Tjenestestedet vil være Lerchesgade 35 i Odense C.

Rekrutteringsforløb
Der gennemføres to samtaler.
1. samtale er tirsdag den 11. august 2026. 2. samtale er fredag den 21. august 2026. Kandidater, der går videre til 2. samtale, skal imellem 1. og 2. samtale være indstillet på at gennemføre test, der omfatter person- og logikanalyse.

Forventet tiltrædelse 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte kontorchef Simon Krøyer på
tlf. 29 64 95 49.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV og uddannelsesbevis m.m. senest mandag den 3. august 2026.

Vil du være personaleleder for et stærkt fagligt team, og sammen med teamet sikre driften af indsatserne, som skal reducere pesticidbelastningen i Danmark? Motiveres du af at arbejde med fagområder, der har stor betydning for beskyttelsen af vores miljø og sundhed? Så er du måske vores nye teamleder i kontoret Bekæmpelsesmiddelregulering på området Sikker Kemi.

Opgaver
Den primære opgave i kontoret for Bekæmpelsesmiddelregulering vil være at udmønte og drive Miljøstyrelsens sprøjtemiddelstrategi i praksis. Opgaveporteføljen indeholder bl.a. arbejdet med Miljøstyrelsens sprøjtejournalindberetningssystem samt to andre styresystemer (MAB og BMD), integreret plantebeskyttelse (IPM), uddannelse til brug af pesticider og tilhørende autorisationer, områdets bekendtgørelser og vejledninger (fx for golfbaner og vaskepladser), syn af sprøjter, kontrol, gartnerier, bekæmpelsesmiddelforskning, varetagelse af EU-arbejde med rammedirektiv om bæredygtig anvendelse af pesticider m.v. Du bliver også teamleder for forskning med og produktion af genmodificerede organismer.

Om stillingen
Som teamleder får du det daglige faglige og personalemæssige ansvar for et engageret og tværfagligt team bestående af ca. 10 medarbejdere. Teamets kerneopgave er at omsætte den politiske sprøjtemiddelstrategi til konkrete handlinger og resultater, der reducerer pesticidbelastningen i Danmark gennem udbud af og finansiering af forsknings- og rådgivningsprojekter, forvaltning af og vejledning om reglerne på området, dialog, kontrol og nye teknologier samt forskning og produktion af genmodificerede organismer. Som teamleder skal du understøtte og styrke organisationens ledelseskraft med ansvar for drift og personaleledelse. Du skal sikre stabile, effektive og rettidige leverancer og arbejde systematisk for at sikre den bedst mulige ressourceudnyttelse i dit team.

Du vil referere til kontorchefen og udøver ledelse inden for de prioriteringer og rammer, som kontorchefen fastlægger. Rollen har et stærkt operationelt fokus og er afgørende for, at kontoret fungerer effektivt i praksis. Du skal foretage tæt opfølgning og sikre fremdrift i opgaveløsningen i samarbejde med medarbejderne i teamet.

Hvem er du
Vi har brug for dig, der:

• Har erfaring med personaleledelse og motiveres af udvikle medarbejderne.
• Kan sikre stabil drift og fremdrift i udmøntningen af initiativerne under den nuværende og kommende sprøjtemiddelstrategi.
• Kan navigere sikkert i krydsfeltet mellem det faglige og det politiske, og har en veludviklet forståelse for at agere understøttende i forhold til politiske beslutninger og omsætte strategier til konkrete myndighedshandlinger.
• Du har stærke kompetencer inden for interessentinddragelse og formår at bygge bro mellem forskellige perspektiver samt sikre konstruktivt samarbejde på tværs af organisationen.
• Har erfaring med arbejde i en politisk styret organisation, f.eks. en styrelse eller et departement.
• Har erfaring med at navigere i et landskab med IT-systemer og har en naturlig nysgerrighed på at udforske og implementere AI-løsninger, der kan understøtte og effektivisere medarbejdernes opgaveløsning.

Du genkender dig selv som en arbejdsom og velfunderet akademiker. Du har en relevant videregående uddannelse, hvor en naturvidenskabelig retning – eksempelvis agronom, biolog eller lignende – foretrækkes. Det vigtigste er, at du har erfaring med ledelse.

Vi tilbyder dig
Hos os får du mulighed for at gøre en konkret forskel for miljøet i en organisation, hvor både faglighed og trivsel er i fokus. Du bliver en del af et fagligt stærkt team, der værdsætter samarbejde, udvikling og arbejdsglæde. Derudover prioriterer vi sociale aktiviteter, som styrker sammenholdet og fællesskabet på arbejdspladsen.

Om Sikker Kemi i Miljøstyrelsen
Sikker Kemi er et af Miljøstyrelsens centrale faglige områder, hvor der arbejdes med regulering og af pesticider, biocider og kemikalier samt kontrol af området. Områdets primære opgave er at regulere og overvåge området for at sikre, at danskere og miljøet ikke udsættes for skadelige stoffer fra f.eks. forbrugerprodukter, pesticider og industri.

Vi er pt. ca. 125 fagligt stærke medarbejdere, der arbejder i Odense og Slagelse. Arbejdsformen er præget af samarbejde og tillid og med fokus på at skabe resultater af høj faglig kvalitet. Sikker Kemi er organiseret i fire kontorer, et kontor som vurderer og godkender bekæmpelsesmidler, et kontor som regulerer kemikalier, et kontor som kontrollerer området, og et kontor som arbejder med bekæmpelsesmiddelregulering. Vi søger en teamleder til teamet som arbejder med anvendelse af pesticider i kontoret for Bekæmpelsesmiddelregulering.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen indplaceres varigt som chefkonsulent med personaleledelse. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten). Ansættelse sker som chefkonsulent med personaleledelse, med grundløn efter overenskomsten samt eventuelle tillæg. For denne stilling udgør den forventede samlede løn 67.394 - 74.614 kr. pr. måned inkl. pension (august 2026-niveau) ved fuldtidsansættelse, afhængigt af dokumenterede kvalifikationer og erfaring.

Tjenestestedet vil være Lerchesgade 35, 5000 Odense

Tiltrædelse 1. oktober 2026.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Bettina Ørsnes Larsen på telefon 23 28 66 68.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV og eksamensbevis m.m. senest
d. 9. august 2026.

Vi forventer, at holde første samtaler d. 14. august 2026, hvorefter der vil være et profilforløb med tilbagemeldingssamtale forud for anden samtalerne d. 25. eller 26. august 2026. Ved denne vil der også være en case, man skal løse.

Vil du være med til at sikre den praktiske anvendelighed af Miljøstyrelsens arbejde med drikkevand gennem rådgivning og tværfagligt samarbejde? Har du lyst til at indgå i en enhed, som prioriterer at have travlt med det rigtige og levere en høj kvalitet?

Dansk vandforsyning er baseret på indvinding af grundvand. Lovgivningen følger vandet helt fra regndråben falder på jordoverfladen til den når forbrugernes taphane. Forskellige led i processen justeres løbende, når samfundet ønsker det, og Folketinget beslutter det. Denne stilling vil sikre dig berøring med hele ”forsyningskæden”, dog med særligt fokus på den områdespecifikke grundvandsbeskyttelse. Det vil sige de regler, som angår hvordan samfundet regulerer anvendelse af arealer på overfladen for at beskytte grundvand under overfladen.

Dine opgaver
Som kollega skal du bidrage med sagsbehandling, notater, deltagelse i møder mv., enten med egne sager eller som sparring til kolleger. Miljøstyrelsen lægger vægt på, at styrelsens indspil til rammer og regler kan omsættes til handlinger, som er praktiske og effektive, når de forvaltes - ofte af kommunerne. Det kræver, at du navigerer med pejling til komplekse rammebetingelser fra EU-direktiver, rollefordelinger mellem stat, kommuner og vandforsyningsselskaber samt eksisterende politiske aftaler indenfor dansk arealregulering til samfundsøkonomiske ønsker om mest beskyttelse for pengene. ”Samtænkning” vil være et kernebegreb, da arealregulering gerne skal bidrage til at fremme flere samfundsønsker på samme tid.

Kvalifikationer
Vi forventer, at du:

• Har en længere akademisk uddannelse, gerne med naturvidenskabelig baggrund. Erfaring med forvaltningsprocesser i staten er en fordel.
• Har erfaring fra arbejde i / med kontakt med kommunal miljøforvaltning eller vandværks-forvaltning. Erfaring som evt. er opbygget gennem arbejde i konsulentbranchen.
• Har indgående kendskab til grundvandsbeskyttelse og/eller vandplanlægning i Danmark.
• Er systematisk og grundig i din identifikation af problemstillinger og sikring af faglig kvalitet.
• Kan inddrage og etablere kontakt til relevante aktører og sikre et tæt og godt samarbejde i sagsgangene.
• Er en dygtig formidler både skriftligt og mundtligt, som kan oversætte og omsætte komplekse sagsforhold til let forståelig vejledning og konkrete løsninger i praksis.
• Er en holdspiller, der med nysgerrighed og proaktivitet tager ansvar for den fælles og tværfaglige opgaveløsning.
• Bevæger dig nemt mellem overblikket og detaljen; du identificerer hurtigt de vigtige elementer i et komplekst vidensgrundlag.
• Erfaring med GIS-software er en fordel, men ikke et krav.

Vi forventer desuden, at du har lyst til at arbejde tværfagligt sammen med dybt engagerede kollegaer for at løse vores opgave med at sikre det faglige og juridiske grundlag for et godt vandmiljø. Du trives med mange opgaver, hvor enkelte kan være rutineprægede. Langt de fleste opgaver vil dog være nye, som kræver fordybelse og analytisk sans. Af og til vil der være brug for, at du kan skabe hurtige resultater, som både kan bruges af kollegaer i enheden, ude hos interessenterne og i departementet.

Opgaver i enheden og organisering
I Vandforsyning, Beredskab og Tilsyn er vi ca. 30 medarbejdere som arbejder for, at borgerne bliver forsynet med rent, sundt og tilstrækkeligt drikkevand – også i krisetider – samt at staten fører korrekt tilsyn med spildevandsselskaber. Vi arbejder i teams og har 1 kontorchef, 1 teamleder og 1 funktionsleder. Dit primære team vil være i et af de teams, som arbejder med grundvand og drikkevand. I vandforsyningsenheden vil du komme til at arbejde sammen med andre fagligheder som geologer, dyrlæger, ingeniører, jurister, analysekemikere, scient.pol’er, beredskabspraktikere, biologer, dataloger m.fl.

Vi tilbyder
En spændende stilling inden for et veletableret fagfelt, der har fokus på at gøre en forskel for kvaliteten af drikkevand, spildevand og rekreativt vand i overensstemmelse med de politiske ønsker og aftaler på området. Vi er en pendlervenlig arbejdsplads med flextid og mulighed for hjemmearbejde. Dine kolleger er fagligt kyndige og barren er sat højt. Der er rig mulighed for sparring med kollegaerne.

Dagligdagen er præget af høj fart og mange forskellige opgaver, men vi er også en social arbejdsplads med et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til en snak over kaffen eller til fredagsbar. Der er endvidere rig mulighed for at lære organisationen og kollegerne at kende ved at deltage i personaleforeningens arrangementer uden for arbejdstid. Du kan være med i kunstforeningen, gå til yoga eller snuppe en tur med din kollega på Odense Fjord i en af personaleforeningens kajakker.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten).

Ansættelsesområdet er Miljøministeriet med tilhørende institutioner.

Tjenestestedet vil være i WoodHub i Lerchesgade 35, Odense C.

Stillingen er på fuld tid.

Forventet startdato er den 1.oktober 2026 eller efter aftale.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte kontorchef Thomas Emil Jensen på tlf. 2119 4395 eller funktionsleder Kasper Lauge Thomassen på tlf. 2014 2275.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV og eksamensbevis m.m. senest torsdag den 13. august 2026.

Vi planlægger at holde samtaler fredag den 21. august.

Du kan forud for en evt. samtale blive bedt om at forberede en case.