WorkWithUs
close-button

Specialbørnehaven Himmelhuset

Specialpædagog søges

Helsingør

Vi ved at DU er derude

En medhjælper stopper, vi om konvertere stillingen til en pædagog stilling
Vil du være en del af et velfungerende arbejdsfælleskab med høj faglighed, god humor og stort egagement?
Vi har en pædagog andel på over 90 %
Himmelhuset søger pædagoger, på 35-37 timer med start nu eller senest d. 1. februar 2026

Himmelhuset er Helsingørs eneste §83 tilbud, som normeret til 30 børn – alle med varige psykiske og fysiske funktionsnedsættelser. Der er 5 stuer med 6 børn og 4 voksne på hver stue. Størstedelen af børnene har en diagnose inden for autismespektret (ASF), og alle børn har sproglige og kommunikative udfordringer.
I Specialbørnehaven Himmelhuset bygger vi vores pædagogik og praksis på følgende værdier:
  • Vi udvikler det gode børneliv ud fra det enkelte barns potentialer.
  • Vi prioriterer et forældresamarbejde, der med gensidig tillid skaber retning for barnet og støtter familien.
  • Vi er sammen optaget af at højne hinandens faglighed, med en tillidsfuld feedback kultur og et højt tværfagligt fællesskab.

Du får en fantastisk arbejdsplads med:
  • En stærk Himmelhus ånd
  • Særligt fokus på anerkendende pædagogik og tilgang.
  • En arbejdsplads, hvor vi vægter et højt fagligt niveau.
  • Kontinuerlig supervision af ekstern supervisor.
  • Et unikt arbejdsfællesskab med stor indflydelse på den pædagogiske hverdag.
  • Tværfagligt samarbejde – med interne og eksterne samarbejdspartnere.
  • Gode fysiske rammer både ude og inde
  • Tid til andet arbejde
  • Mulighed for at arbejde i helt små børnegrupper
  • Mulighed for selv at bestemme over dine egne ferie uger. Modsat de almene institutioner i Helsingør kommune, har Himmelhuset ikke fx lukkeuger i sommerferien.

Himmelhusets åbningstid er 7.00-16.30.
Vi har personalemøde og stuemøder uden for den fastlagte arbejdstid. Du skal derfor på beregne møder ca. 1 gang hver 14 dag i tidsrummet mellem 15.00-19.30.

Vi søger en pædagog, der:
  • har specialpædagogisk erfaring og faglige ambitioner
  • har viden og kendskab til specialpædagogiske værktøjer som Boardmaker, PECS TEACCH og andre former for kommunikation
  • er robust, tydelig og kan skabe et roligt miljø omkring børnene
  • kan have fokus på både det enkelte barn og den samlede børnegruppe i tilrettelæggelsen af dagligdagen
  • kan og vil bidrage til og se værdien i et stærkt arbejdsfællesskab
  • kan formulere sig skriftligt, da der er en del skriftlige opgaver omkring det enkelte barn
  • trives på en arbejdsplads med struktur
  • kan se værdien i tværfagligt samarbejde
  • kan og vil indgå fleksibelt i det daglige samarbejde og i tilrettelæggelsen af hverdagen på stuen og i hele huset
  • kan indgå i et tillidsfuldt forældrepartnerskab og se forældrene, som vigtige medspillere i barnets udvikling og dagligdag

Der vil være mulighed for rundvisning. Tilmelding kan ske til Anette Schnell på sms eller opkald, på tlf. nr.: 27409050.

Har du spørgsmål, kan leder Anette Schnell kontaktes på tlf. nr.: 2740 9050

Der afholdes samtaler løbende.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 31/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
18
Få flere jobtilbud
Array

HELSINGØR BØRNEASYL

Pædagog til 190-årig børnehave

Helsingør

Pædagog til 30-37 timer til 190-årig børnehave

Vil du være en del af Helsingør Børneasylets historie og bidrage til et nærværende miljø, hvor relationer og nysgerrighed på egen praksis er i højsædet? Vi søger en pædagog til vores børnehave, der kan starte snarest muligt.

Omme bag den grønne port i Helsingørs travle gågade ligger en lille privat børnehave med plads til 27 børn i alderen 2,10 år til skolestart. Vi bor i et skævt bindingsværkshus, med tilhørende legeplads, som emmer af sjæl, eventyr og historie.

Vi arbejder med et dynamisk fokus på barnets ressourcer og perspektiv. Derfor er det vigtigt, at du kan se dig selv i at arbejde med udgangspunkt i det nye børnesyn. Du skal være nysgerrig og vejledende i samspillet med børnegruppen, også med de børn, som har brug for særlige tiltag for at trives i et alment dagtilbud. Du skal kunne understøtte leg og deltage aktivt i leg og have mod på at videreudvikle et stærkt forældresamarbejde.

Som pædagog hos os bliver du en del af et lille, fagligt stærkt og dedikeret team, som er nysgerrige på hinandens og vores fælles praksis og pædagogiske processer. Vi tager som gruppe ansvar for, at Børneasylet har et dejligt og udviklende arbejdsmiljø. Du vil opleve en synlig ledelse på gulvet, og at hver enkelt medarbejder har indflydelse på egen hverdag og medansvar for udviklingen af en fælles pædagogisk praksis.

Børnehavens åbningstid er kl. 6.30-17 mandag-torsdag og kl. 6.30-16.15 om fredagen, og vi har personalemøde en gang om måneden. Vi har en primær åbner, men det er vigtigt, at du er fleksibel og kan arbejde inden for hele åbningstiden. Der afholdes personalemøde en gang om måneden.

Vi søger en pædagog til 30-37 timer, der kan starte 1/12 eller snarest derefter. Vi afholder samtaler løbende, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt.

Hvis du er interesseret i stillingen og har nogen spørgsmål, er du meget velkommen til at ringe til Børneasylets leder Mette på +45 26 21 21 70.

Vi glæder os til at møde dig.

- Helsingør Børneasylet anno 1835

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen.

Indrykket:31/10/2025

Ansøgningsfrist: 12/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Børnehuset Sommerlyst

Børnehuset Sommerlyst søger uddannet pædagog til børnehaven.

Helsingør

Vil du være en del af et engageret team i Børnehuset Sommerlyst? Lige nu søger vi en pædagog til børnehaven 30-37 t. indtil videre med ansættelse frem til 1.8.2026 med mulighed for forlængelse.

Hvad er Sommerlyst?
Sommerlyst er et dagtilbud med en vuggestue og en børnehave med plads til i alt 70 børn. Vi ligger tæt på Helsingør centrum og det benytter vi os af i forhold til skov, strand og kulturelle tilbud. Vuggestuen og børnehaven er opdelt i grupper, hvor der er fast tilknyttede pædagoger. Ud over de årlige traditioner arbejder vuggestuen og børnehaven bl.a. med fælles temaer.

Hvor er den ledige stilling?
Den ledige stilling er i børnehaven, som består af tre grupper pt. a´16-17 børn i alderen 3-5 år. Dine nærmeste kollegaer er uddannet pædagoger og det forventes, at I samarbejder på tværs af grupperne og løfter den fælles opgave, at sikre alle børns trivsel og udvikling.

Hvad har vi brug for?
Vi søger en stabil pædagog, der har erfaring med at arbejde i børnehave. Du skal have evnen til at engagere børnene og skabe et positivt og udviklende læringsmiljø, hvor børnene føler sig set, hørt og respekteret. Du skal have gode kommunikations- og samarbejdsevner samt være fleksibel og imødekommende over for både børn, forældre og kollegaer.

Hvad kan vi tilbyde?
Vi arbejder ud fra ”Den styrkede pædagogiske læreplan” og tidlig indsats. Vi har opmærksomhed på at glæde, engagement, stabilitet, tydelig kommunikation og faglig refleksion, er vigtige elementer for at kunne udvikle og samarbejde om den fælles opgave. Vi er optaget af det gode arbejdsfællesskab, som vi løbende har på dagsordenen.

Løn –og ansættelsesvilkår:
Ansættelse sker efter gældende overenskomst og kvalifikationer.
Ansøgningsfrist: 1.1.2026. Ansættelsessamtaler finder sted løbende.
Kontakt: Ring for yderligere information eller en rundvisning til leder, Lone Hauge Pedersen: 25311094, Børnehuset Sommerlyst, Allégade 25, 3000 Helsingør.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 18/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Børnehuset Espergærde

Pædagog til Børnehuset Espergærde

Helsingør

Vil du være med på holdet – så er muligheden der nu!
Vi søger en pædagog, der har lyst til at indgå i hverdagen med dygtige kollegaer og skønne børn. Stillingen ønskes besat pr 5/1 2026 eller snarest derefter.


Helt Centralt i Espergærde
Børnehuset Espergærde er et nyopført dagtilbud fra 2023 der holder til huse i nye pavilloner i området Espergærde Bypark. Der er kort afstand til stationen, biblioteket, strand og ikke mindst Egebæksvang skov, som er et skønt udflugtsmål når vi triller afsted med vores cykler.
I vores børnehus er vi nysgerrige på vores pædagogiske praksis og har et professionelt og engageret arbejdsfællesskab, der arbejder i samme retning. Vi er på vej fra pionerfasen over i en stabil drift, og vi er i god proces med at implementere den pædagogiske linje og en god hverdagsstruktur, hvor vi blandt andet arbejder med ugeplaner, små grupper og rutiner, der er præget af forudsigelighed og genkendelighed i et børneperspektiv. Når vi planlægger de pædagogiske aktiviteter, sker det ud fra nøje faglige vurderinger af børnegruppernes udviklingsbehov.

Som pædagog i Børnehuset Espergærde kan du forvente at;
  • Tage medansvar og samarbejde omkring den videre udvikling af en stærk hverdagspædagogisk som tager afsæt i Den styrkede pædagogiske læreplan.
  • Anvende den neuropsykologiske udviklingsforståelse i forhold til måden hvorpå vi møder, strukturerer og rammesætter legen med børnene (personlige og sociale kompetencer).
  • Du vil indgå i et professionelt refleksivt samarbejde, hvor samarbejde, respekt og faglighed vægtes højt.
  • Vi arbejder struktureret og skaber rammer og deltagelsesmuligheder for alle børn. Derfor er det vigtigt at alle går i samme retning.
  • Du vil blive en del af to teams bestående af 7-9 pædagogiske medarbejdere.
  • Du får mulighed for faglig udvikling i samspil med distriktets øvrige institutioner.
Om dig
Vi leder efter dig der;
  • Brænder for at arbejde med børn i 0-6 års alderen.
  • Er klar til at udvikle hverdagspædagogikken sammen med dine teamkollegaer.
  • Har fokus på at se muligheder i læringsmiljøerne, i forhold til det enkelte barn såvel som for hele børnefællesskabet.
  • Er opmærksom på børnenes og egne ressourcer, potentialer og muligheder.
  • Er mødestabil, da kollegaer og børn er afhængige af dig for at kunne lykkes med alt det vi drømmer om at udvikle sammen.
Praktisk
Har du spørgsmål så tøv ikke med at ringe til dagtilbudsleder Charlotte Holmblad på 25 31 10 95 eller dagtilbudsleder Maiken Willer Christensen 41 86 80 03. Du er også meget velkommen til at ringe og aftale en rundvisning i huset.
Ansøgningsfristen er torsdag d. 20. november 2025. Der holdes løbende samtaler og ansættes når den rigtige kandidat er fundet.
Har vi vakt din interesse så send en ansøgning - vi glæder os til at høre fra dig!

Løn og ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst og ud fra det timetal vi sammen finder passende. Vi tager reference og indhenter Børne- og straffeattest for den medarbejder vi påtænker at ansætte.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 20/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Center for Børn, Unge og Familier

Børnehus med godt arbejdsmiljø, høj faglig kvalitet og forberedelsesti

Helsingør

Børnehus med godt arbejdsmiljø, høj faglig kvalitet og forberedelsestid

Vi er en integreret institution der har plads til ca.120 børn i alderen 0-6 år. Vi er opdelt i en børnehave- og en vuggestueafdeling med tre stuer på hver. Vi arbejder primært stueopdelt – dog med børnegrupper på tværs som ex. skolegruppen.

Vi arbejder med udgangspunkt i de pædagogiske læreplaner og det pædagogiske grundlag. Vi arbejder med både spontane og planlagte aktiviteter med fokus på, at anerkende barnets initiativer. Udelivet har høj prioritet og vi udfordrer børnene motorisk og mentalt i vores naturomgivelser. Vi ønsker at skabe rammer for børnene der medvirker til omsorg, glæde, læring, udvikling og dannelse.

Vi arbejder løbende med udvikling af den faglige kvalitet, gennem selvevaluering, målrettet de styrkede læreplaner. Pt. arbejder vi også med opfølgning på et stort kompetenceforløb med fokus på deltagelsesmuligheder for alle børn. Som et vigtigt ben i dette, arbejder vi med tydelig organisering og rollefordeling samt opdeling af børnegrupperne.

I Troldehøj arbejder vi med organiseret forberedelsestid med henblik på at styrke hverdagspædagogikken. Både pædagoger og medhjælpere har ugentlige stuemøder.

Vi er en institution med en mangfoldig børnegruppe med varierende behov, hvorfor vi har et tæt samarbejde med forældre og forskellige faggrupper.

Vi søger en pædagog der:
  • Besidder omsorg og glæde ved samvær med mange forskellige børn og voksne.
  • Har en anerkendende tilgang – ser og møder det hele barn.
  • Kan strukturere og organisere daglige rutiner og sætte rammen for deltagelsesmuligheder for alle børn
  • Kan fastholde aftaler og omsætte mål til praksis, dvs. planlægge og udføre pæd. forløb i forhold til læreplanen samt dokumentere og evaluere.
  • Kan (eller er parat til at lære at) arbejde med pædagogiske værktøjer som DPU, sprogtrappen, sprogvurdering og børnelinealen.
  • Er glad for at være ude i al slags vejr og gøre brug af naturen.
  • Har gode samarbejdsevner, hvor engagement og ansvarlighed er en forudsætning for fællesskabet og ejerskabet i Troldehøjs arbejde.
  • Gerne har erfaring med forældresamarbejde og tværfagligt samarbejde
  • Har overblik og situationsfornemmelse samt en god portion humor.
Vi kan tilbyde:
  • Et hus med store lyse rum og store legepladser
  • En stor naturgrund med fire store legepladser som giver mulighed for alt slags udeliv. Hver børnehavestue har adgang til egen legeplads. Vuggestuen har en stor fælles legeplads.
  • Mulighed for personlig og faglig udvikling.
  • Et hus med godt samarbejde.
  • Refleksion over egen praksis bl.a. via selvevaluering og supervision.
  • Et tværfagligt samarbejde med psykolog, tale/hørepædagog, socialrådgiver, pædagogiske konsulenter, skoler og andre institutioner.
  • En velfungerende forældrebestyrelse.
  • Sideoplæring på opgaver du endnu ikke er helt rustet til.

Er du interesseret, vil vi gerne høre fra dig.
For yderligere oplysninger, ring 49 28 42 10 og tal med Leder, Vibeke Pedersen eller Souschef Pernille Frilund Tobberup

Løn og ansættelsesvilkår: Løn og ansættelsesforhold efter overenskomst mellem KL og BUPL el. FOA
Hertil ydes eventuelt funktions- og kvalifikationsløn efter forhandling på grundlag af Helsingørs Kommunes lønpolitik.
Helsingør Kommune indhenter straffeattest for den, der indstilles til ansættelse.

Ansøgningsfrist og samtaler.
Vi indkalder løbende til samtaler og forbeholder os retten til at lukke annoncen, hvis den rigtige kandidat findes inden ansøgningsfristen d. 23. november 2025.

Ansøgningen: Vedlægges relevant dokumentation for uddannelse samt tidligere beskæftigelse, og sendes via Helsingør Kommunes rekrutteringssystem.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:29/10/2025

Ansøgningsfrist: 23/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Center for Børn, Unge og Familier

Vores populær skole og SFO i Helsingør, også kaldet Skolen i bymidten,

Helsingør

Vi søger en kompetent pædagog til vores anerkendte skole og SFO i Helsingør – Skolen i Bymidten!

Bliv en del af vores engagerede pædagogiske team!

“Jeg kan stadig ikke forestille mig et bedre sted at arbejde. Her er fantastiske kollegaer, høj faglighed, en tillidsfuld ledelse, masser af indflydelse og muligheder.”
— Marianne, pædagog i O.-1. Klasse teamet.

Vi søger en kompetent pædagog til vores anerkendte skole og SFO i Helsingør – Skolen i Bymidten!
Stillingen er på 32 timer om ugen med start den 1. november.

Om os
Vi er en skole, der stræber efter at være et inkluderende og inspirerende sted for alle børn. Vores fokus ligger på at fremme børns trivsel og udvikling gennem høj faglighed og innovative pædagogiske metoder. Vi tror på, at hver enkelt barn har unikke styrker og potentialer, og vi arbejder målrettet på at skabe et læringsmiljø, der imødekommer alle børns behov.

Vi har en stor SFO med 360 glade børn og dobbelt så mange forældre!

SFO'en er opdelt i 2 afdelinger. Vi har en afdeling for 0.-1. klasserne, som er i en bygning hvor de også har deres klasselokaler og det samme har vi for vores 2.-3. klasser.

Vi er 19 medarbejder i forskelige alder og med mange forskellige kompetencer. Vi har pædagoger der har været hos os i mere end 40 år og nogle der lige er startet. Vi har studerende fra seminaret og medarbejder der er merit studerende hos os, så på den måde er vi hele tiden i synk med hvad der er af ny viden og vi har mulighedderne for at prøve det hele af.

Et godt arbejdsmiljø
Vi prioriterer et godt arbejdsmiljø, hvor alle medarbejdere føler sig værdsatte og hørt. Vi mener, at et positivt og støttende miljø er afgørende for både medarbejdernes og børnenes trivsel. Vi har et lavt fravær, men et højt nærvær.

Derfor tilbyder vi:
  • Åben kommunikation: Vi opfordrer til dialog og feedback, så alle har mulighed for at dele idéer og bekymringer.
  • Samarbejde: Vi arbejder tæt sammen i teams, hvor vi deler erfaringer og støtter hinanden i vores daglige opgaver.
  • Faglig sparring: Vi værdsætter det kollegiale samarbejde, hvor vi kan udfordre hinandens tanker og finde nye løsninger til gavn for børnene.

Stillingsbeskrivelse

Som pædagog i vores indskolingsafdeling vil du:
  • Udvikle og implementere pædagogiske tiltag, der understøtter børns sociale, emotionelle og kognitive udvikling.
  • Samarbejde med lærere og kolleger for at sikre en sammenhængende og stimulerende læringsoplevelse for børnene.

Vi forventer, at du:
  • Har en relevant pædagogisk uddannelse og erfaring fra arbejde i en SFO.
  • Brænder for at arbejde med indskolingsbørn og har en dyb forståelse for deres behov og udviklingstrin.
  • Er i stand til at anvende forskellige pædagogiske metoder og tilgange, herunder leg, læring og inklusion.
  • Er åben for at afprøve nye idéer og metoder i din praksis og bidrage til vores fælles faglige udvikling.
  • Kan arbejde i tidsrummet mellem kl. 9.30-16.45, fredag til kl. 16.15.

Hvad tilbyder vi?
Vi tilbyder et støttende og tillidsfuldt arbejdsmiljø, hvor der er fokus på faglig udvikling og samarbejde. Her er der mulighed for at påvirke din egen arbejdsdag og bidrage til et positivt læringsmiljø for børnene.

Er du klar til at tage del i vores pædagogiske rejse og gøre en forskel for alle børns liv? Vi ser frem til at modtage din ansøgning!

Du er mere end velkommen til at kontakte SFO leder Cristina Noer på 25311079, hvis du skulle have spørgsmål eller vil vide mere.

Ansøgningsfrist: Den 30. november.

Samtaler afholdes løbende, og vi forbeholder os ret til at ansætte løbende.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:28/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Børnehuset Elverhøjen

Pædagog til Børnehuset Elverhøjen

Helsingør

Har du lyst til at være en del af et engageret og fagligt stærkt team, hvor børns trivsel og udvikling er i centrum?

Børnehuset Elverhøjen i Espergærde søger en uddannet pædagog til at være en del af vores engagerede og faglige team.

Børnehuset Elverhøjen er et integreret dagtilbud 0-6 år, hvor vi lægger stor vægt på forudsigelighed, tydelig struktur og trygge rammer, der støtter børnenes udvikling og læring, med udgangspunkt i deltagelsesmulighed for alle børn. Vi er optagede af nervesystemets betydning for læring og trivsel, og vores pædagogisk hverdag tager udgangspunkt elementer fra bl.a. NEST, LØFT, narrativ praksis og Marte Meo/ICDP.

Vi har en høj andel af pædagoger, hvilket betyder at alle stueteam består af minimum 2 pædagoger og en erfaren pædagogmedhjælper, nogle team har der ud over en ekstra medarbejder tilknyttet.

Personalegruppen består af både erfarne og mindre erfarne pædagoger, og det samme gør sig gældende for vores medhjælpere. Flere af de studerende, der har været i praktik i huset, har været rigtig glade for at være her og søger tilbage hertil efter endt uddannelse, blandt andet pga. det gode arbejdsmiljø og fagligt stærke arbejdsfællesskab.

Hos os lægger vi vægt på et sundt arbejdsmiljø præget af god dialog, nysgerrighed på egen og andres praksis samt tillid, ærlighed og humor. Vi hjælper hinanden på tværs – både i den almindelige hverdag, og når det brænder på. Med udgangspunkt i faglighed og refleksioner over vores pædagogiske praksis, skaber vi sammen en hverdag med deltagelses mulighed for en mangfoldig børnegruppe på mellem 110-120 børn.

Vi oplever at vores forældregruppe aktivt bakker op om børnenes ”arbejdsplads” og bidrager til et trygt og udviklende miljø for børnene. Det er vores oplevelse, at forældrene har stor forståelse for personalets faglighed og anerkender den vigtige rolle, personalet spiller i deres børns hverdag. Generelt oplever vi forældresamarbejde der er præget af åbenhed, respekt og fælles engagement for børnenes bedste.

Om dig;
  • Du har lyst til at bidrage aktivt til et fagligt fællesskab.
  • Du er nysgerrig på børn, kolleger og egen praksis.
  • Du trives med struktur og en tydelig rolle i børnenes hverdag.

Derudover at du møder børnene, forældrene og dine kollegaer med smil, imødekommenhed og engagement, og du fremstår autentisk med et positivt og menneskesyn. Du tager initiativer og arbejder selvstændigt og struktureret, og du bringer din faglighed i spil.

Sammen med dine kollegaer er du vedholdende i at sætte en pædagogisk retning med fokus på faglighed og børneperspektivet. Faglig udvikling er en drivkraft i dit pædagogiske virke, og du ser værdien at udvikle fælles og egen praksis. Du skaber nærvær og udvikling for børnene, der tager udgangspunkt i deres nature nysgerrighed og interesser.

Du er god til at formulere dig på dansk i skrift og tale.

Om os;
Børnehuset Elverhøjen har til huse i Espergærde, hvor vi pt. har 4 vuggestuegrupper og 3 børnehavegrupper.
Bygningen vi bor i er placeret centralt i Espergærde tæt på skov, strand og offentlig transport. Vi har fanatiske legepladser på matriklen som er opdelt således at de yngste børn er skærmet for hurtig kørerende cykler o. lign.

Kendetegn ved vores hverdag;
  • Forudsigelighed og genkendelighed – gennem faste rutiner og tydelig struktur i bl.a. overgange.
  • Visuel støtte – vi anvender billeder, symboler, piktogrammer og konkrete genstande for at skabe overblik, tydelighed og tryghed.
  • Overskuelig indretning – med "rum i rummet", hvor vi har til hensigt børnene tydeligt kan aflæse funktioner og finde pauserum.

Vores pædagogiske tilgang:
  • Fokus på selvregulering og medbestemmelse hos børnene.
  • Vi styrker børns fællesskaber gennem en tydelig VI-kultur og relationel tilgang.
  • Vi arbejder ud fra et ressourcefokuseret perspektiv, hvor vi lyser på det, der virker – og tør tale om det, der bøvler.
  • Tydelig rolle- og opgavefordeling mellem de voksne, så vi kan fokusere på den pædagogiske opgave.
  • Vi er professionelle voksne, der reflekterer over egen praksis og justerer, når det er nødvendigt.

I 2025 har vi haft særlige fokusområder, som vi videre udvikler på i 2026.
  • Hvor kommer vores børnesyn fra og hvilken betydning har det for vores samlede menneskesyn?
  • Hvordan kan den pædagogiske indretning udvikles med afsæt i bæredygtighed og recycling?
To af dine måske kommende kollegaer har lavet en kort film, der giver et autentisk indblik i hverdagen hos os –
https://www.canva.com/design/DAGpdruaCR8/Tt9U_RLo6L6d9IPkAFDmcg/watch?utm_content=DAGpdruaCR8&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=hb8930780aa

Ansættelsesforhold
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer, det kan forhandles. Stillingen er til besættelse snarest muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Som led i ansættelsesprocessen indhenter vi udvidede referencer samt straffe- og børneattest.

Lyder det som noget for dig?
Så send din ansøgning, uddannelsesbevis og CV. Har du spørgsmål eller på anden måde behov for uddybende viden forud for en ansøgning, er du velkommen til at kontakt leder Maiken Willer Christensen 4186 8003.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Ansøgningsfrist:
30. november 2025, vi holder samtaler løbende.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:27/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Udvidet §85

Udvidet §85 søger 2 medarbejdere til et engageret og dedikeret team

Helsingør

Udvidet §85 er nok en gang blevet opnormeret! Derfor søger vi 2 nye medarbejdere til et engageret og dedikeret team

Er du uddannet pædagog eller social og sundhedsassistent, eller har en anden relevant uddannelse, og vil du være med til at gøre en forskel for voksne mennesker med en omfattende funktionsnedsættelse? Vil du gerne udvikle dine kompetencer i et tværfagligt og trygt arbejdsfællesskab, så er Udvidet §85 måske et sted for dig?

Udvidet§85 er Helsingør Kommunes tilbud til borgere, der som minimum har et støttebehov svarende til målgruppen for socialpædagogisk støtte, jf. SEL §85, men hvor støttebehovet ikke kan tilgodeses inden for eksisterende §85 tilbud. Vi tilbyder socialpædagogisk støtte alle hverdage fra kl. 8-22 og weekend og helligdage fra kl. 10-22.

Vi arbejder ud fra den specialiserede støttemetode ICM (intensive case management) som ramme for samarbejdet.

Dine arbejdsopgaver vil primært være:
  • Da borgerne har forskellige udfordringer og behov, vil det være meget varierede opgaver fx: At yde støtte til praktiske opgaver i boligen, støtte til indkøb, post og økonomi.
  • Flere af borgerne har god gavn af gåture, så hvis du også kan lide at gå, så er det en fordel.
  • Samarbejde med Myndigheden, som visiterer borgere til vores tilbud samt samarbejde med fx hjemmeplejen, psykiatrien, rusmiddelbehandling, civilsamfundet o.l.
Vi søger en person, der:
  • Har erfaring med tilsvarende arbejde og kan løse opgaver selvstændigt og i team.
  • Vil bidrage til et godt arbejdsmiljø og faglige udvikling.
  • Kan tænke løsningsfokuseret og nogle gange ”ud af boksen”.
  • Er både reflekteret og handlekraftig.
  • Kan lide at arbejde skiftende vagter og weekendarbejde.
Vi tilbyder:
Du bliver en del af et dedikeret og passioneret team, hvor du har indflydelse på at løse opgaven. Et job hvor du gør en forskel for andre mennesker og får mulighed for faglig og personlig udvikling. En arbejdsplads hvor supervision, faglig sparring og udviklingsdage er med til at skabe et godt arbejdsmiljø. Vi sørger for den nødvendige oplæring.

Udvidet§85 er en del af Center For Rusmidler, Omsorg og Støtte, CROS, i Helsingør Kommune. CROS har følgende kerneopgave: ”Med udgangspunkt i borgerens vilkår, ønsker og behov at samarbejde om at øge borgerens livskvalitet.”

CROS arbejder løsningsfokuseret, systemisk og narrativt. Vi anvender FIT (Feedback Informed Treatment). Du kan læse mere om CROS på www.croshelsingor.dk

Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen er på 37 timer ugentligt og aflønnes efter gældende overenskomst. Der indhentes offentlig straffeattest.

Du kan kontakte afdelingsleder Gitte Olsson, tlf. 21157965 eller medarbejder Winnie Innocenti, tlf. 25313112 eller Charlotte H. Albertsen, tlf. 25311296 for yderligere spørgsmål.

Ansøgningsfrist og Ansættelsessamtaler: Vi afholder samtaler løbende.
Tiltrædelsesdato: 1.1.2026 eller hurtigst muligt.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:13/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Helsingør Kommune

Medarbejdere søges til nyt støttetilbud – Klub Rønnebær

Helsingør

Medarbejdere søges til nyt støttetilbud – Klub Rønnebær

Vil du være med til at skabe et helt nyt og meningsfuldt aflastningstilbud for børn og unge indenfor autismespekteret og/eller ADHD? Så har du nu muligheden.
Helsingør Kommune åbner Klub Rønnebær den 1. januar 2026, og vi søger engagerede medarbejdere, der brænder for at gøre en forskel for børn, unge og deres familier.
Klub Rønnebær bliver et trygt frirum for sårbare børn og unge mellem 6-16 år med særlige behov. Et sted hvor børnene/de unge kan opleve glæde, fællesskab og udvikling i samspil med andre. Samtidig giver det familierne mulighed for et pusterum.
Dine opgaver og din rolle
Som medarbejder i Klub Rønnebær bliver du en central del af et nyt team, hvor vi sammen skal bygge kulturen op fra bunden. Du kommer til at planlægge og gennemføre aktiviteter, der giver børnene struktur og overskud i hverdagen, og du vil indgå i et tæt samarbejde med kolleger og forældre.
Vi arbejder ud fra en anerkendende og low-arousal tilgang, hvor ro, relationer og respekt for den enkelte altid er i centrum.
Vi ved, at børn og unge med autisme spektrum forstyrrelser og/eller ADHD har brug for voksne, der både ser, forstår og guider dem med ro, tydelighed og faglig indsigt. Derfor søger vi medarbejdere, der kan skabe forudsigelighed, struktur og tryghed – men også rum for grin, nærvær og gode oplevelser.
Hvem er du?
Du er tydelig, stabil og nærværende – og du trives i arbejdet med børn og unge, der kræver mere end de fleste. Du kan se bag barnets adfærd og forstå, hvad der ligger bag, så du kan møde barnet hvor det er med ro og faglig sikkerhed.
Vi forventer, at du har erfaring med børn og unge inden for autisme- og ADHD-området og kan arbejde systematisk og ansvarligt med den pædagogiske indsats. Du skal kunne formulere dig sikkert både mundtligt og skriftligt – gerne med kendskab til Nexus – og du skal have kørekort, da vi af og til bevæger os ud i lokalområdet.
Hvad får du til gengæld?
Hos Klub Rønnebær bliver du en del af en arbejdsplads, med høje faglige forventninger til hinanden. Du får mulighed for at være med til at forme og præge et nyt tilbud, hvor din erfaring, dine idéer og din personlighed er med til at sætte retningen.
Vi lover, at ingen dage bliver ens – men alle dage vil give mening.
Ansættelsesvilkår
Stillingerne er på 42 timer om måneden, fordelt på weekendarbejde hver anden weekend mellem kl. 8 og 17 samt én hverdagsaften om måneden til pædagogisk møde. Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst og principperne i Ny Løn. Der indhentes straffe- og børneattest for alle, der tilbydes ansættelse.
Har du ikke mulighed for at arbejde 42 timer om måneden så send os en ansøgning alligevel. Vi søger også timelønnede tilkaldevikarer.

Sådan søger du
Send din ansøgning via www.helsingor.dk – klik på knappen ”Søg stillingen” i stillingsopslaget.
Vi holder samtaler løbende fra slutningen af oktober 2025, så søg hellere i dag end i morgen.
Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte leder af Klub Rønnebær,
Sofia Miedzianogora, på telefon 20 57 84 17.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

Indrykket:09/10/2025

Ansøgningsfrist: 03/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

favourite-job-icon Gem

Specialpædagog søges

Vi ved at DU er derude

En medhjælper stopper, vi om konvertere stillingen til en pædagog stilling
Vil du være en del af et velfungerende arbejdsfælleskab med høj faglighed, god humor og stort egagement?
Vi har en pædagog andel på over 90 %
Himmelhuset søger pædagoger, på 35-37 timer med start nu eller senest d. 1. februar 2026

Himmelhuset er Helsingørs eneste §83 tilbud, som normeret til 30 børn – alle med varige psykiske og fysiske funktionsnedsættelser. Der er 5 stuer med 6 børn og 4 voksne på hver stue. Størstedelen af børnene har en diagnose inden for autismespektret (ASF), og alle børn har sproglige og kommunikative udfordringer.
I Specialbørnehaven Himmelhuset bygger vi vores pædagogik og praksis på følgende værdier:
  • Vi udvikler det gode børneliv ud fra det enkelte barns potentialer.
  • Vi prioriterer et forældresamarbejde, der med gensidig tillid skaber retning for barnet og støtter familien.
  • Vi er sammen optaget af at højne hinandens faglighed, med en tillidsfuld feedback kultur og et højt tværfagligt fællesskab.

Du får en fantastisk arbejdsplads med:
  • En stærk Himmelhus ånd
  • Særligt fokus på anerkendende pædagogik og tilgang.
  • En arbejdsplads, hvor vi vægter et højt fagligt niveau.
  • Kontinuerlig supervision af ekstern supervisor.
  • Et unikt arbejdsfællesskab med stor indflydelse på den pædagogiske hverdag.
  • Tværfagligt samarbejde – med interne og eksterne samarbejdspartnere.
  • Gode fysiske rammer både ude og inde
  • Tid til andet arbejde
  • Mulighed for at arbejde i helt små børnegrupper
  • Mulighed for selv at bestemme over dine egne ferie uger. Modsat de almene institutioner i Helsingør kommune, har Himmelhuset ikke fx lukkeuger i sommerferien.

Himmelhusets åbningstid er 7.00-16.30.
Vi har personalemøde og stuemøder uden for den fastlagte arbejdstid. Du skal derfor på beregne møder ca. 1 gang hver 14 dag i tidsrummet mellem 15.00-19.30.

Vi søger en pædagog, der:
  • har specialpædagogisk erfaring og faglige ambitioner
  • har viden og kendskab til specialpædagogiske værktøjer som Boardmaker, PECS TEACCH og andre former for kommunikation
  • er robust, tydelig og kan skabe et roligt miljø omkring børnene
  • kan have fokus på både det enkelte barn og den samlede børnegruppe i tilrettelæggelsen af dagligdagen
  • kan og vil bidrage til og se værdien i et stærkt arbejdsfællesskab
  • kan formulere sig skriftligt, da der er en del skriftlige opgaver omkring det enkelte barn
  • trives på en arbejdsplads med struktur
  • kan se værdien i tværfagligt samarbejde
  • kan og vil indgå fleksibelt i det daglige samarbejde og i tilrettelæggelsen af hverdagen på stuen og i hele huset
  • kan indgå i et tillidsfuldt forældrepartnerskab og se forældrene, som vigtige medspillere i barnets udvikling og dagligdag

Der vil være mulighed for rundvisning. Tilmelding kan ske til Anette Schnell på sms eller opkald, på tlf. nr.: 27409050.

Har du spørgsmål, kan leder Anette Schnell kontaktes på tlf. nr.: 2740 9050

Der afholdes samtaler løbende.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.
Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Specialbørnehaven Himmelhuset

Krøyersvej 3000

Vigtige datoer

Indrykket: 20 November 2025

Ansøgningsfrist: 31 December 2025

Kontaktperson

Anette Schnell

anets@helsingor.dk

Jobhandlinger

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling