Vil du være med til at skabe en hverdag med mening? 

Nogle arbejdsdage handler om små sejre. En borger, der lykkes med noget nyt. Et smil, der kommer efter en svær dag. En kollega, der altid er klar med sparring – eller en kop kaffe. Hvis det er den slags hverdag, du trives i, så læs videre.

På Den Blå Gård tror vi på, at relationer, faglighed og nærvær er fundamentet for et godt liv. Og vi tror på, at hverdagen bliver stærkere, når den leves – ikke kun indenfor, men også udenfor. KRAP er en stor del af vores faglige fundament.

Derfor søger vi en socialpædagog til en fast stilling på 37 timer ugentligt, med primær tilknytning til Den Blå Gård og hver 3. weekend i Skovhuset i Alderslyst.

Du er uddannet socialpædagog og motiveres af at skabe trygge rammer og meningsfulde relationer. Du ser muligheder frem for begrænsninger og har lyst til at bringe både faglighed, nysgerrighed og menneskelighed i spil.

Du trives i en hverdag, hvor uforudsigelighed kan være vilkåret – og hvor fællesskab og samarbejde gør forskellen.

Hos os bliver udeliv en del af pædagogikken

Vi bruger naturen aktivt i vores pædagogiske arbejde. Det kan være gåture i nærområdet, ture ud i og på vandet, havearbejde, aktiviteter i gårdmiljøet eller bare roen og nærværet omkring en kop kaffe i det fri.

• Skaber ro og struktur i hverdagen
• Åbner for nye relationer og samtaler
• Giver mulighed for sanselige og konkrete oplevelser
• Understøtter trivsel og livskvalitet

Du behøver ikke være friluftsekspert – bare have lyst til at bruge naturen som en naturlig del af det pædagogiske arbejde.

• Indgå i et fagligt stærkt team med fokus på samarbejde og udvikling.
• Skabe struktur, nærvær og meningsfulde aktiviteter sammen med borgerne – både inde og ude.
• Understøtte borgernes udvikling med afsæt i deres ressourcer og ønsker.
• Dokumentere og arbejde målrettet med pædagogiske indsatser.
• Samarbejde tæt med kolleger, pårørende og øvrige samarbejdspartnere.

• Er uddannet socialpædagog.
• Er fagligt nysgerrig og har lyst til at udvikle dig sammen med dine kolleger.
• Kan bevare roen og overblikket – også når tempoet skifter.
• Er fleksibel, ansvarlig og bidrager positivt til fællesskabet.
• Har lyst til at bringe udeliv og natur i spil i det pædagogiske arbejde.

Vi leder efter en kollega, der både har fagligheden i orden og hjertet med i arbejdet – og som har lyst til at være med til at skabe gode, meningsfulde dage for borgerne, både inde og ude.

Hos Den Blå Gård bliver du en del af et arbejdsfællesskab, hvor vi løfter i flok og tror på, at arbejdsglæde smitter. Vi prioriterer tillid, faglig sparring og et miljø, hvor der er plads til både refleksion og humor.

Du får:

• En grundig introduktion og engagerede kolleger
• Mulighed for faglig udvikling og sparring i hverdagen
• En arbejdsplads med plads til både ro, engagement og grin
• En hverdag, hvor du er med til at gøre en reel forskel

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Arbejdssted: Den Blå Gård med hver 3. weekend i Skovhuset, Alderslyst

Ansøgningsfrist fredag den 14. august 2026. 

Tiltrædelse: 1. oktober 2026

Yderligere information:
Hvis du ønsker at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Tilbudsleder Sidsel Nielsen, tlf. nr. 23 47 97 70, mail: sidselmarie.nielsen@silkeborg.dk – Jeg holder ferie i uge 28, 29 og 32.

Har du lyst til at blive vores nye kollega?

Så glæder vi os til at høre fra dig. 

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Til barselsvikariat søger vi en engageret og dygtig socialpædagogisk medarbejder til GodrumGruppens udslusningsafdeling Lysbro i Silkeborg, i perioden 01.10.2026 – 31.08.2027.

Vi forestiller os en person med socialpædagogisk, eller sundhedsfaglig baggrund, og gerne med erfaring indenfor Psykiatrien. Det vigtigste er, at du brænder for at arbejde med mennesker med misbrug, og/eller andre sociale problemstillinger.

Arbejdstiden er 37 timer pr. uge med - dag og aftenvagter, samt hver 4. weekend.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Lysbro er et miljøterapeutisk stof- og alkoholfrit tilbud efter SEL § 110, og er en del af GodrumGruppen.

Vi er et tilbud til voksne, der ønsker en afklaring og ændring af deres nuværende situation. Beboerne har ofte flere uafklarede og alvorlige problemstillinger i deres liv, herunder misbrug af alkohol og/eller stoffer.

Funktioner i stillingen

·          ADL træning; daglige gøremål, rengøring, hygiejne, indkøb etc.

·          Livshåndtering; træning i socialt fællesskab og adfærd, samt støtte til opbygning af strategier for håndtering af misbrugsproblemer m.m.

·          Samarbejde med beboeren omkring afklaring af fremtidig bolig, beskæftigelse m.m.

·          Primær/sekundær kontaktperson, herunder udredning og udfærdigelse af opholdsplaner i samarbejde med beboeren, - med udgangspunkt i Housing First tilgangen.

·          Tværfagligt samarbejde med sagsbehandlere, behandlingstilbud m.m.

·          Kollegial sparringspartner

·          Motivationssamtaler

Vi kan tilbyde dig

·          Engagerede kolleger og en arbejdsplads i stadig udvikling og forandring

·          Et arbejde, hvor du i høj grad er med til at præge indhold og rammer i det daglige arbejde

·          En arbejdsplads, der er åben for nytænkning

·          At indgå i et udviklingsorienteret team sammen med det øvrige personale

·          Supervision

·          Teammøder i reflekterende team

Forventninger og kvalifikationer

·          Du har en faglig relevant uddannelse, gerne med erfaring fra Psykiatrien

·          Du kan formulere dig, såvel mundtlig som skriftligt

·          Du kan lave udredninger, opholdsplaner, skrive i beboerjournal, og udfærdige statusbeskrivelser

·          Du er fleksibel, omstillingsparat, - og er en loyal samarbejdspartner for det pædagogiske team, samt ledelsen

·          Du er psykisk og fysisk robust, og er altid frisk til nye udfordringer

·          Du er empatisk, tålmodig, nærværende, og god til at sætte grænser

·          Du har humor, og et positivt og anerkendende livssyn

·          Du er villig til at deltage i praktiske gøremål med beboerne

Andre oplysninger

·          På Lysbro ryger personalet ikke.

·          Der kræves min. kørekort B til stillingen.

·          Der indhentes straffeattester på den person, der ønskes ansat.

·          Arbejdspladsen ligger på Herningvej 44, 8600 Silkeborg.

Yderligere oplysninger ved Leder Jørgen Møller Sørensen, tlf. 21 37 27 19.

Ansøgningen skal sendes på mail til jms@godrum.dk

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Læs om, hvordan vi behandler persondata om dig:  https://godrumgruppen.dk/wp-content/uploads/2024/05/Sadan-handtere-vi-persondata-om-dig.pdf

Hjemmeside: godrumgruppen.dk

Vil du være med til at skabe et trygt, meningsfuldt og aktivt hverdagsliv for voksne borgere med betydelig og varig nedsat funktionsevne?

Botilbuddet Marienlund søger to engageret socialpædagoger til faste stillinger på 37 timer ugentligt med tiltrædelse 1. oktober 2026.

Hos os bliver I en del af et tværfagligt fællesskab, hvor høj faglighed, nærvær og humor går hånd i hånd. Vi arbejder hver dag for at skabe de bedste rammer for, at vores borgere oplever livskvalitet, selvbestemmelse og en meningsfuld hverdag.

Marienlund er et moderne botilbud for voksne borgere med udviklingshandicap og betydelig fysisk og psykisk funktionsnedsættelse. Vi arbejder ud fra en anerkendende og ressourcefokuseret tilgang med KRAP som fælles fagligt fundament.

Vi tror på, at de bedste løsninger skabes gennem tværfagligt samarbejde, refleksion og en fælles ambition om at udvikle både den pædagogiske praksis og borgernes muligheder.

Som socialpædagoger vil I blandt andet:

• Støtte og vejlede borgerne i deres daglige liv ud fra individuelle behov og ønsker.
• Arbejde med struktur, kommunikation, relationer og deltagelse i hverdagslivet.
• Bidrage til at udvikle og fastholde borgernes ressourcer og selvbestemmelse.
• Dokumentere og arbejde målrettet med individuelle delmål.
• Indgå aktivt i det tværfaglige samarbejde med kolleger, pårørende og samarbejdspartnere.
• Bidrage til et positivt arbejdsmiljø med fokus på faglig sparring og udvikling.

• Er uddannet socialpædagoger.
• Har interesse for eller erfaring med voksenhandicapområdet.
• Kan arbejde anerkendende, struktureret og relationelt.
• Er nysgerrige, ansvarlige og reflekterende i sine pædagogiske praksis.
• Trives med både selvstændigt arbejde og tæt samarbejde med kolleger.
• Bidrager med godt humør, engagement og lyst til at gøre en forskel.

• En spændende arbejdsplads med engagerede og dygtige kolleger.
• Et stærkt tværfagligt samarbejde.
• Introduktion og oplæring, så du kommer godt fra start.
• Mulighed for faglig udvikling og kompetenceudvikling.
• En arbejdsplads med fokus på trivsel, arbejdsmiljø og medindflydelse.
• Et meningsfuldt arbejde, hvor relationer og faglighed er i centrum.

Stillinger indebærer skiftende dag- og aftenvagter samt weekendvagt efter gældende vagtplan.

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og principperne om lokal løndannelse.

Ansøgningsfrist fredag den 14. august 2026. 

Ansættelse pr. 1. oktober 2026.

Yderligere information:
Hvis du ønsker at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Tilbudsleder Sidsel Nielsen, tlf. nr. 23 47 97 70, mail: sidselmarie.nielsen@silkeborg.dk – Jeg holder ferie i uge 28, 29 og 32.

Vi glæder os til at høre fra dig/jer og til at byde en nye kollegaer velkommen på Botilbuddet Marienlund.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Vil du være med til at skabe et helt nyt tilbud – og sætte retningen fra dag ét? 
 
På Granmosevej i Kjellerup åbner vi et nyt og moderne bo- og dagtilbud med 24 lejligheder efter SEL §§ 107 og 108 samt et §104 dagtilbud, der etableres trinvist fra 1. september 2026 og frem mod 2027. 

Tilbuddet er nyt og moderne og omgivelserne grønne og åbne. Her skaber vi rammen om en tryg, udviklende og meningsfuld hverdag for voksne med fysiske og/eller psykiske udviklingshæmningshandicaps. 

Vi arbejder ud fra en recovery-orienteret tilgang – Borgeren ved roret – hvor borgerens egne ønsker, håb og drømme er omdrejningspunktet. Derfor søger vi medarbejdere, der brænder for kvalitet, udvikling og fællesskab, og som har lyst til at være med til at bygge kultur, faglighed og arbejdsglæde op helt fra starten. 

I Socialafdelingen i Silkeborg Kommune arbejder vi efter visionen: ”Sammen om et selvstændigt og meningsfuldt hverdagsliv.” På Granmosevej får du mulighed for at gøre visionen levende i et nyt tilbud, vi skaber sammen fra bunden. 

Du bliver en del af vores §§107 og 108 tilbud for voksne borgere med varige fysiske og/eller psykiske funktionsnedsættelser. Din opgave bliver at understøtte hverdagen dér, hvor behovet er størst og støtte borgeren med udgangspunkt i døgnrytmeplaner og daglige strukturer.  

Den første måned består af et ambitiøst introprogram med bl.a. 4 dages KRAP undervisning fra Psykologcentret Viborg-Skive, som vil sætte os i stand til sammen at møde de første borgere med faglighed og et fælles ståsted.  

• At støtte borgere til så selvstændigt et liv som muligt. 
• At udføre både pædagogiske udviklende forløb med udgangspunkt i KRAP og forestå pleje og omsorgsopgaver i det daglige. 
• At samarbejde med kollegaer i teams, på tværs af teams og på tværs af borgernes tilbud.  
• Daglig dokumentation, udarbejdelse af status, deltagelse i tværfaglige møder og møder med borger, pårørende, myndighed, værger etc.  
• At bidrage til praktiske opgaver i et levende hus med mange funktioner og mange bolde i luften.  

Du er uddannet socialpædagog, social- og sundhedsassistent, ergoterapeut, sygeplejerske – eller har en anden relevant socialfaglig baggrund. Du er fleksibel, imødekommende og trives i samarbejdet på tværs af grupper og fagligheder. 

• Har lyst til at arbejde tværgående. 
• Har gode kommunikative evner. 
• Har et godt overblik og kan træde til, hvor der opstår et behov 
• Er initiativrig, nysgerrig og samarbejdsorienteret 
• Har erfaring med – eller interesse for – arbejdet med mennesker med handicap 
• Har kørekort (B) og lyst til at køre vores handicapbus 

• Et trykt, varmt og udviklende sted at være for borgere og medarbejdere. 
• Et tilbud med store ambitioner om at inddrage pårørende og netværk.  
• Et arbejdsfællesskab med fokus på psykologisk tryghed og sundt arbejdsmiljø. 
• En fleksibel arbejdsplads. 
• Et fagligt fyrtårn med mulighed for efter- og videreuddannelse.  

Ansættelsesvilkår 

Stillingerne er på 37 timer. 
Arbejdstiden vil skifte imellem dag- og aftenvagter og hver 2. eller 3. weekend – efter ønske.  

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Ercan Alici, på tlf. 20 51 22 13 eller Karin Buchhave på tlf. 20 51 24 49 (Vi holder ferie i uge 28-29-30 og kan derfor ikke kontaktes i denne periode)

Læs mere om Socialafdelingen og se videoer om jobbet: silkeborg.dk/kommunen/job/bliv-socialfaglig-medarbejder-hos-os  

Se alle ledige stillinger på Granmosevej

Ansøgningsfrist er ultimo august 2026. Ansættelsessamtaler afholdes løbende – dog ikke i ugerne 28-29-30.

Opstart: 1. august 2026 eller snarest derefter.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Der indhentes straffeattest og reference i forbindelse med ansættelse. 

Vi søger medarbejdere til en særlig højt specialiseret 2:1 indsats omkring én borger med behov for massiv støtte, tydelig struktur og forudsigelighed i hverdagen.

På Granmosevej i Kjellerup åbner vi et nyt og moderne bo- og dagtilbud med 24 lejligheder efter SEL §§ 107 og 108 samt et §104 dagtilbud, der etableres trinvist fra 1. september 2026 og frem mod 2027. Tilbuddet er nyt og moderne og omgivelserne grønne og åbne. Her skaber vi rammen om en tryg, udviklende og meningsfuld hverdag for voksne med fysiske og/eller psykiske udviklingshæmningshandicaps.

Vi arbejder ud fra en recovery-orienteret tilgang – Borgeren ved roret – hvor borgerens egne ønsker, håb og drømme er omdrejningspunktet. Derfor søger vi medarbejdere, der brænder for kvalitet, udvikling og fællesskab, og som har lyst til at være med til at bygge kultur, faglighed og arbejdsglæde op helt fra starten.

I Socialafdelingen i Silkeborg Kommune arbejder vi efter visionen: ”Sammen om et selvstændigt og meningsfuldt hverdagsliv.” På Granmosevej får du mulighed for at gøre visionen levende i et nyt tilbud, vi skaber sammen fra bunden.

Du bliver en del af vores §§107 og 108 tilbud for voksne borgere med varige fysiske og/eller psykiske funktionsnedsættelser. 

Borgeren har ikke et verbalt sprog, har lav kognitiv funktionsevne og kan i pressede situationer reagere udadreagerende og selvskadende. Derfor arbejder vi målrettet med Low Arousal, strukturpædagogik og et miljøterapeutisk fokus, hvor både medarbejdernes tilgang og de fysiske rammer understøtter borgerens trivsel, tryghed og udvikling.

Borgerens lejlighed er specialindrettet med tilstødende medarbejderfaciliteter, så teamet kan være tæt omkring borgeren hele døgnet. Opgaven kræver medarbejdere, som kan skabe ro, forudsigelighed og stabilitet også i komplekse situationer.

• At indgå i en specialiseret 2:1 indsats omkring én borger i tæt samarbejde med teamet.
• At arbejde struktureret og forudsigeligt med udgangspunkt i Low Arousal og KRAP.
• At kunne analysere adfærd og omsætte observationer til tydelige pædagogiske strategier og strukturer.
• At skabe ro og tryghed gennem relationsarbejde, genkendelighed og tydelig kommunikation.
• At medvirke til at sikre, at både de pædagogiske og de fysiske rammer understøtter borgerens trivsel.
• Daglig dokumentation, statusbeskrivelser og deltagelse i tværfaglige møder samt samarbejde med pårørende, værger og myndighed.

Den første måned består af et ambitiøst introprogram med blandt andet 4 dages KRAP-undervisning ved Psykologcentret Viborg-Skive. Målet er at skabe et fælles fagligt fundament og et stærkt teamsamarbejde, inden de første borgere flytter ind. Introprogrammet afholdes i august, medarbejdere med senere opstart vil ikke kunne deltage i det særlige introprogram.

• Tæt faglig sparring med nærmeste leder.
• Ekstern supervision på opgaven.
• Et stærkt fokus på psykologisk tryghed og arbejdsmiljø.
• Mulighed for efter- og videreuddannelse.
• En arbejdsplads med høj faglighed og store ambitioner.
• Mulighed for at være med til at skabe et nyt tilbud helt fra bunden.

Du er uddannet socialpædagog, social- og sundhedsassistent, ergoterapeut, sygeplejerske eller har anden relevant socialfaglig baggrund og gerne erfaring med 1:1 eller 2:1 indsatser.

• Har erfaring med eller interesse for arbejdet med mennesker med handicap og udadreagerende adfærd.
• Har forståelse for betydningen af struktur, genkendelighed og tydelige rammer.
• Kan bevare roen og arbejde professionelt i pressede situationer.
• Har stærke samarbejdsevner og bidrager positivt til teamets fælles retning.
• Har gode kommunikative evner – både mundtligt og skriftligt.
• Har et stærkt analytisk blik og kan omsætte faglige refleksioner til praksis.
• Kan arbejde loyalt ud fra fælles aftaler og pædagogiske strategier.
• Har kørekort (B).

• Et trygt, varmt og udviklende sted for både borgere og medarbejdere.
• Et tilbud med høj specialiseret faglighed.
• Et arbejdsfællesskab med fokus på samarbejde, refleksion og psykologisk tryghed.
• Et tilbud, hvor pårørende og netværk oplever sig inddraget og mødt.
• En fleksibel arbejdsplads med fokus på trivsel og udvikling.

Ansættelsesvilkår

Stillingerne er på 37 timer.
Arbejdstiden vil være skiftende mellem dag og aftenvagter samt arbejde hver 2. eller 3. weekend efter ønske og aftale.

Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Der indhentes straffeattest og reference i forbindelse med ansættelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Ercan Alici, på tlf. 20 51 22 13 eller Karin Buchhave på tlf. 20 51 24 49 (Vi holder ferie i uge 28-29-30 og kan derfor ikke kontaktes i denne periode)

Læs mere om Socialafdelingen og se videoer om jobbet: silkeborg.dk/kommunen/job/bliv-socialfaglig-medarbejder-hos-os 

Se alle ledige stillinger på Granmosevej

Ansøgningsfrist er ultimo august 2026. Ansættelsessamtaler afholdes løbende – dog ikke i ugerne 28-29-30.

Opstart: 1. august 2026 eller snarest derefter.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Der indhentes straffeattest og reference i forbindelse med ansættelse. 

Er du engageret, nysgerrig og brænder for at gøre en forskel?

Har du tidligere samarbejdet med borgere med varig funktionsnedsættelse og autismespektrum forstyrrelser?

Så har vi et spændende og udviklende job til dig.

• En stilling på 37 timer med arbejde hver tredje weekend og med både dag- og aftenarbejde.
• Et barselvikariat på 37 timer med arbejde hver tredje weekend og med både dag- og aftenarbejde.

Tiltrædelse pr. 1. oktober 2026 eller snarest muligt. 

Din uddannelsesbaggrund kan også være sygeplejerske, social- og sundhedsassistent, eller ergoterapeut. Det afgørende er, at du byder ind med netop din faglighed i det socialfaglige samarbejde.  

Botilbuddet Arendalsvej består af et botilbud og et bofællesskab, hvor vi samarbejder i teams om den faglige indsats. De socialfaglige stillinger, vi søger en medarbejder til, er tilknyttet teamet på Arendalsvej 280. 

Botilbuddet på Arendalsvej 280 er for 9 borgere med varige psykiske og fysiske funktionsnedsættelser og borgere med autisme spektrum forstyrrelser. Borgernes støttebehov er fra fuld kompensation med hjælp til alt i hverdagen til borgere med et moderat støttebehov. Tilbuddet har ligeledes 2 lejligheder til borgere med behov for aflastning. 

Bofællesskabet er for 8 borgere med udviklingshæmning som i forskelligt omfang har brug for støtte til udvikling af deres fysiske og mentale kompetencer og støtte til social interaktion. 

Vi arbejder med den enkelte borger i centrum og vægter faglighed, værdighed og engagement, så botilbuddet er et godt sted at bo. 

Vi anvender KRAP som socialfaglig tilgang, og har fokus på, at borgerne har mest mulig indflydelse på eget liv. Vi støtter og guider borgerne i forhold til ADL, kommunikation, egenomsorg, praktiske opgaver, personlig pleje, behandling og sociale relationer. 

Stillingen tilpasses den faglige uddannelsesbaggrund, du kommer med – men vi vil på tværs af uddannelse lægge vægt på, at du:

• Har erfaring med borgere med udviklingshæmning og autismespektrum forstyrrelser.
• Har en anerkendende og ressourcefokuseret tilgang.
• Har viden og erfaring i arbejdet med Low Arousal.
• Har viden og erfaring i at arbejde med risikovurderinger.
• Er nysgerrig og fungerer godt i samarbejde med mange aktører. 
• Er bevidst i din kommunikationsform og egne signaler
• Kan formidle og dokumentere din indsats
• Kan planlægge og igangsætte aktiviteter sammen med hver enkelte borger
• Kan støtte borgere i at indgå i relationer og opbygge netværk 
• Kan være med til at sikre borgerens fysiske og mentale sundhed – både gennem sundhedsfaglige- og socialfaglige indsatser
• Har IT flair 
• Har lyst til at være med til at udvikle den faglig indsats med udgangspunkt i din faglighed
• Har kørekort

Som medarbejder på Botilbuddet Arendalsvej får du:

• En spændende hverdag med fokus på et godt bo- og arbejdsmiljø
• KRAP og Autismeintroduktion ved interne medarbejdere 
• Introdage i Området med undervisning i faglige metoder og indsatser
• Konflikthåndteringskurser og medicinkurser
• Kurser udbydes løbende i voksenhandicapsektionen
• Sundhedsordning under Silkeborg Kommune
• Et godt kollegialt sammenhold med åbenhed og dialog
• Kollegaer med et stort engagement og højt fagligt niveau

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information 
Har du spørgsmål til stillingen så ring endelig til leder Bente Balling 30 66 03 31 (ferie i uge 30-32)

Ansøgningsfrist søndag den 16. august 2026 og samtaler afholdes fredag den 21. august 2026.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Timetal 37 timer pr. uge, eller det timetal du foretrækker. 

Vi ønsker, at alle medarbejdere arbejder fagligt sammen om både opgaverne i døgntilbuddet og i det interne dagsaktivitetstilbud.

Medarbejdere arbejder hver 2. eller hver 3. weekend, hvilket giver ugentlige fridage. Alle arbejder med varieret arbejdsplan mellem dag- og aftenvagt.

Personalegruppen er tværfagligt sammensat af social-og sundhedshjælpere/-assistenter, omsorgsmedhjælpere, socialpædagoger og sygeplejersker. Vi har et tæt samarbejde med eksterne fysioterapeuter, massører og terapeuter, som kommer i borgernes hjem flere gange i ugen. 

Botilbuddet Kernen er et botilbud for syv borgere.
Samtlige beboer i Kernen er kendetegnet ved et markant behov for individuel støtte, og flere borgere gør brug af personlige hjælpemidler dagligt. Nogle borgere er kørestolsbruger. Borgerne har brug for omfattende hjælp til alle daglige funktioner, til personlig pleje, omsorg, sansestimuli, fysioterapi, udvikling og behandling. Størstedelen af borgerne har ikke verbalt sprog.

Vi arbejder med den enkelte borger i centrum og vægter faglighed, værdighed og engagement, så botilbuddet er et godt sted at bo. Der anvendes KRAP som socialfaglig tilgang. Vi har fokus på at borgerne har mest mulig indflydelse på eget liv, og vi støtter og guider borgerne i forhold til ADL, kommunikation, egenomsorg, praktiske opgaver, pleje, behandling og sociale relationer. Der arbejdes systematisk med dokumentation i forhold til borgers individuelle plan. Desuden arbejdes der med kvalitetssikring efter retningsgivende dokumenter.

Vil du byde ind med din erfaring og være aktiv medskabende i de mange fælles opgaveløsninger, så har vi et spændende og udviklende job til dig.

Vi lægger vægt på, at du:

Med udgangspunkt i din faglighed og uddannelse har:

• Erfaring med mennesker med udviklingshæmning
• Kan formidle og dokumentere din indsats
• Kan planlægge og igangsætte aktiviteter sammen med hver enkelt borger
• Kan støtte borgere i at indgå i relationer og opbygge netværk
• Kan sikre borgerens fysiske og mentale sundhed – både gennem sundheds- og socialfaglige indsatser
• Har en anerkendende og ressourcefokuseret tilgang
• Kan håndtere samarbejdet med mange aktører
• Er bevidst i din kommunikationsform og bevidst om egne signaler
• Er nysgerrig og har ”gå på mod” i forhold til at lære nyt
• Kan være med til at udvikle faglig tilgang med udgangspunkt i din faglighed
• Har kørekort, vi kører med borgere i egne handicapbusser
• Har lyst til at bidrage til en god kollega-kultur

Vi tilbyder:

• En spændende og udfordrende hverdag med fokus på et godt bo- og arbejdsmiljø
• Introduktion
• Konflikthåndteringskurser
• Medicinkurser
• Sundhedsordningen i Silkeborg Kommune
• Et godt kollegialt sammenhold med en uformel omgangstone
• Kollegaer med et stort engagement og højt fagligt niveau
• At du med din faglighed kan uddanne dig som vejleder til studerende eller elever, som vi har i praktik

Arbejdssted:
Botilbuddet Kernen, Solbakkevej 20, 8600 Silkeborg.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Lene Havn på tlf. 2156 1630, (holder dog ferie uge 30-32).

Ansøgningsfrist fredag den 7. august 2026 klokken 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt sidst i uge 33.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Vi indhenter offentlig straffeattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.