• Har en relevant akademisk uddannelse
• Har erfaring med uddannelsessektoren og/eller arbejdet i en politisk styret organisation
• Kan kommunikere klart på både dansk og engelsk - mundtligt såvel som skriftligt

• Ansættelse sker efter gældende overenskomst på statens område.
• Stillingen er på fuld tid, og vi vil gerne have, at du begynder senest den 1. oktober 2026.
• For dig der er nyuddannet akademiker, vil en forventet startløn med rådighedstillæg være 40.113 kr. inkl. pension. For dig der er en erfaren akademiker, vil en forventet startløn med rådighedstillæg på sluttrin være 50.344 kr. inkl. pension.
• Hvis du har nogle spørgsmål til stillingen, kan du kontakte teamleder, Claus Gerstrøm Eliasen, på tlf. 7248 1823 (kan pga. sommerferie først kontaktes fra den 7. august).
• Ansøgning og relevante bilag sendes ved at klikke på 'Søg stillingen' til højre på denne side senest

1. 12. august 2026. https://phabsalon.dk/job-i-absalon/ledige-stillinger

• Vi forventer af afholde 1. rundesamtaler den 17. august og 2. rundesamtaler i den 24. august.

• Ansættelse sker ud fra kvalifikationer og efter gældende overenskomst på statens område. For en ansøger med de rette kompetencer vil der være mulighed for ansættelse som special- eller chefkonsulent.
• Du kan forvente et lønniveau mellem 47.000-59.000 kr. inkl. Pension alt efter indplacering.
• Stillingen er på fuld tid og med forventet ansættelsesstart den 1. oktober 2026.
• Få mere at vide om stillingen ved at ringe til Teamleder for Team Organisation, Jette Vang Mouritsen, på telefon 7248 1243
• Ansøgning og CV sendes ved at klikke på 'Søg stillingen' til højre på denne side senest onsdag den 12. august 2026. https://phabsalon.dk/job-i-absalon/ledige-stillinger
• Vi forventer at afholde 1. samtalerunde den 17. august og 2. samtalerunde den 26. august. Der vil indgå en case for de kandidater, der går videre til 2. samtale.

Har du det bedst, når der er mange bolde i luften... og du faktisk griber dem alle? Kan du tale med håndværkere, bygherrer og leverandører uden at få grå hår? Så læs videre 👇

Vi søger en projektleder, der kan skabe overblik, tage ansvar og føre byggeprojekter sikkert i mål.

Hvem er vi?

Vi er et 100 % danskejet firma med mere end 25 års erfaring. Det hele startede med tømrer og snedkerarbejde, men i dag beskæftiger vi håndværkere inden for stort set alle byggeriets fag.

Vi udfører hoved og totalentrepriser for både offentlige bygherrer, private virksomheder samt bolig og sportsforeninger. Kort sagt... vi bygger løs, og vi gør os umage hver eneste dag. 💪

Dine arbejdsopgaver

📅 Planlægning og styring af byggeprojekter fra start til slut

👷 Koordinering af håndværkere, underentreprenører og leverandører

🤝 Løbende dialog med kunder og samarbejdspartnere

💰 Økonomi, tidsplaner og kvalitetssikring

📍 Deltagelse i byggemøder og opfølgning på projekterne

🦺 Sikre at projekterne bliver afleveret til tiden og i den kvalitet, vi er stolte af

Vi forventer, at du

✅ Har erfaring som projektleder inden for byggebranchen og en relevant faglig uddannelse

✅ Er struktureret og god til at bevare overblikket

✅ Kan kommunikere med både kunder og håndværkere

✅ Tager ansvar og følger tingene helt til dørs

✅ Har kørekort B

Til gengæld får du

⭐ Fast arbejde

⭐ Løn efter kvalifikationer

⭐ Gode ansættelsesvilkår

⭐ Frihed under ansvar

⭐ Dygtige og hjælpsomme kollegaer

⭐ Spændende og varierede projekter

⭐ En virksomhed med solide værdier og masser af erfaring

📞 Lyder det som noget for dig?

Så send dit CV til olga@entreprisegruppen.com eller ring til 60 59 74 29.

Vi glæder os til at høre fra dig – og bare rolig... vi holder møderne så korte, som projektplanen tillader. 😉

Nogle ser kaos. Du ser en to do liste.

Nogle ser 14 håndværkere, tre leverandører og en presset tidsplan. Du ser tirsdag. 😎

Vi leder efter en projektleder, der kan skabe overblik, træffe beslutninger og få projekterne sikkert fra første møde til sidste aflevering.

Hvem er vi?

Vi er et 100 % danskejet entreprenørfirma med mere end 25 års erfaring.

Vi startede med tømrer og snedkerarbejde, men beskæftiger i dag håndværkere inden for alle byggeriets fag og udfører hoved og totalentrepriser for både offentlige bygherrer, private virksomheder samt bolig og sportsforeninger.

Hos os er beslutningsvejene korte, kollegaerne hjælpsomme, og kvalitet er noget, vi leverer – ikke bare noget, vi skriver.

Dine opgaver

📐 Planlægge og styre byggeprojekter

🤝 Koordinere håndværkere, underentreprenører og leverandører

📞 Være den daglige kontakt for kunder og samarbejdspartnere

💰 Sikre styr på økonomi, kvalitet og tidsplaner

🏗️ Deltage i byggemøder og følge projekterne helt i mål

💡 Løse de udfordringer, der uundgåeligt opstår undervejs

Vi forestiller os, at du

✔️ Har erfaring som projektleder inden for byggeri

✔️ Er god til at skabe overblik og bevare roen

✔️ Arbejder struktureret og tager ansvar

✔️ Kan kommunikere med både kunder og håndværkere

✔️ Har kørekort B

Hos os får du

⭐ Fast arbejde

⭐ Løn efter kvalifikationer

⭐ Frihed under ansvar

⭐ Gode kollegaer, der løfter i flok

⭐ En virksomhed med stærke værdier og en solid ordrebog

⭐ Mulighed for at sætte dit eget præg på projekterne

📧 Lyder det som noget for dig?

Så send dit CV til olga@entreprisegruppen.com eller ring på 60 59 74 29.

Vi glæder os til at høre fra dig. Og bare rolig... du behøver ikke kunne være to steder på én gang. Det føles bare nogle dage sådan. 😉🏗️

Serviceminded og engageret bachelor i ernæring og sundhed, serviceassistent eller husassistent 25 timer om ugen søges pr. 1. oktober 2026.

Vi søger en erfaren og selvstændig kollega til at understøtte arbejdet med børn og unge med synsnedsættelse og deres voksne fra hele landet. Har du lyst til at bringe din faglighed i spil og løse vekslende opgaver?

Så er jobbet som serviceassistent ved Specialrådgivningen måske noget for dig

Stillingen er organisatorisk placeret i Specialrådgivningen. Her arbejder synskonsulenter med specialpædagogisk og lærerfaglig baggrund, psykologer, pædagogisk psykologisk konsulent, ergo- og fysioterapeuter, videnskonsulenter og grafikere.

Du med til at skabe de gode rammer for børn, unge, forældre og fagpersoner på vores kursusforløb med overnatning. Målgruppen er børn og unge 0-17 år, som deltager i pædagogisk synsudredning samt familier og fagpersoner på kursus hos os. En del børn har sammensatte problemstillinger og flere funktionsnedsættelser.

Du får ansvar for elektronisk varebestilling, planlægning, bestilling og anretning af mad til børn med særlige behov, til kurser og ved møder, indretning af lokaler, oprydning, egenkontrol, rengøring og vask – og småretter og bagning, når der er tid. Du skal arbejde ordentligt, professionelt og tæt på borgere, der ofte er i en svær situation og kræver særlige hensyn.

Hvert år afholder Synscenter Refsnæs sommerskole for en masse glade børn og unge med synsnedsættelse i den første uge af skolernes sommerferie. Her er du nøgleperson i tæt samarbejde med sommerskolens tovholder, hvor I i samarbejde med synskonsulenter og Serviceafdeling sikrer, at det praktiske fungerer og eleverne får en skøn uge sammen.

Arbejdet er tilrettelagt med 37 timer i de uger, der er overnattende kursister og færre timer i de øvrige uger med en gennemsnitlig 25 timers ugenorm. En serviceassistent fra et andet område i organisationen afløser dig ved ferie og sygdom, ligesom du skal hjælpe kolleger i serviceteamet ved behov for mødeforplejning andre steder på Synscenter Refsnæs.

Fagprofil:

• Det er en fordel, men ikke et krav hvis du er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed eller faglært service- eller husassistent, praktisk anlagt og gerne med ernæringsbaggrund
• Har erfaring fx fra specialinstitution, rehabiliteringsenhed eller hospital
• Kan arbejde selvstændigt og effektivt i samarbejde med skiftende kursustovholdere
• Har overblik, ordenssans, styr på hygiejnen og er parat til yde service af god kvalitet
• Har gode refleksions- og samarbejdsevner
• Anvender IT på brugerniveau
• Har et positivt menneskesyn og godt humør
• Er nysgerrig på, hvad tabet af synssansen betyder for børn og unge

Vi tilbyder

• Kolleger med godt humør, høj faglighed og dedikation
• Tværfagligt samarbejde og god dialog om de mål, vi skal nå
• Mulighed for at benytte centrets faciliteter, f.eks. svømmehal og motionscenter
• Et spændende og alsidigt job

Synscenter Refsnæs er det nationale specialpædagogiske ressource- og videnscenter for børn og unge med synsnedsættelse, og er landets VISO-leverandør på børnesynsområdet.

Synscenter Refsnæs arbejder vidensbaseret og tværfagligt med udvikling, læring, trivsel og medborgerskab for målgruppen i et landsdækkende samarbejde.

Centeret har en landsdækkende funktion og tilbyder en bred vifte af tværfaglig specialrådgivning, udredning, kurser, materialeproduktion og -formidling, vidensarbejde samt taksttilbud indenfor undervisning, uddannelse og botilbud.

Synscenter Refsnæs leverer i samarbejde med kommunale synskonsulenter et højt specialiseret tilbud til børn og unge med alvorlig synsnedsættelse, deres familier og fagpersoner omkring barnet/den unge. Vi supplerer og understøtter dermed kommunernes og de lokale synskonsulenters arbejde med inklusion og rehabilitering. Vi anvender ”De Udvidede Læringsmål” (DUL) som pædagogisk forståelsesramme. (se mere her: https://synref.dk/viden-og-udvikling/den-nationale-vejledning/).

Vi samarbejder ressourceorienteret med de familier og lokale fagpersoner, som vi rådgiver.

Synscenter Refsnæs har ca. 120 medarbejdere og er beliggende meget naturskønt ved Kalundborg Fjord

Ansøgningsfrist: d. 17.08.2026

Samtaler: d. 19.08.2026

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Synscenter Refsnæs

Synscenter Refsnæs er det nationale specialpædagogiske ressource- og videnscenter for børn og unge med synsnedsættelse herunder blindhed. Børn og unge, der er optaget i Synsregistret eller opfylder kriterierne herfor, kan gøre brug af tilbuddene. Målgruppen omfatter også børn og unge med yderligere funktionsnedsættelser herunder blindhed.

Synscenter Refsnæs er et højt specialiseret tilbud, som arbejder vidensbaseret og tværfagligt med udvikling, læring, trivsel og medborgerskab for målgruppen i et landsdækkende samarbejde.

Tilbuddene omfatter vidensarbejde, specialrådgivning og vejledning, individuel udredning, kursustilbud og gruppeforløb, materialeproduktion, skole, efterskole, STU og botilbud.

Læs mere om Synscenter Refsnæs på vores egen hjemmeside, Facebook og LinkedIn

• Has a thorough understanding of Danish food culture and Danish cuisine
• Has solid experience leading a professional kitchen
• Is strong in structure, planning and daily management
• Can lead and motivate a team in a calm, professional and respectful manner
• Has experience with staffing, kitchen routines, purchasing and quality control
• Has control of hygiene, food safety and kitchen organisation
• Can ensure stable operations and consistent quality
• Wants to develop a strong team and a good kitchen culture
• Is comfortable taking ownership of the daily operation
• Can manage the menus in our function room and accommodate guests' requests
• Wants to contribute to the ongoing development of the restaurant's men.

• Full-time employment
• A fixed work schedule
• Weekend work is part of the position
• A salary package of approximately DKK 40,000–45,000 gross per month depending on qualifications and experience, with the possibility of a tailored overall package for the right candidate
• Good working conditions in a structured and professional environment
• Five weeks of paid holiday
• Staff meals
• Work clothing provided
• Staff discounts
• An established restaurant with a well-proven concept and a strong operational foundation
• Real influence on the culture, routines and standards of the team
• Creative freedom to develop the menu and bring your own ideas to life

• Your CV
• A short introduction about yourself

Er du uddannet pædagog med solid specialpædagogisk erfaring og kan du se dig selv arbejde konsultativt og tværprofessionelt og gøre en afgørende forskel for landets børn og unge med alvorlig synsnedsættelse, herunder blindhed?

Motiveres du af faglighed, udvikling og specialisering i en organisation med højt til loftet og stor fleksibilitet og vil du være en del af et dedikeret og højt specialiseret team der tilbyder specialrådgivnings- og udredningsforløb for børn og unge med alvorlig synsnedsættelse og blindhed, samt kursustilbud til deres forældre og fagprofessionelle?

Så se nærmere her - måske er du vores nye kollega? Vi sørger for oplæring og videreuddannelse.

Synscenter Refsnæs er det nationale specialpædagogiske ressource- og videnscenter for børn og unge med synsnedsættelse, og er landets VISO-leverandør på børnesynsområdet.

Synscenter Refsnæs arbejder vidensbaseret og tværfagligt med udvikling, læring, trivsel og medborgerskab for målgruppen i et landsdækkende samarbejde.

Centeret har en landsdækkende funktion og tilbyder en bred vifte af tværfaglig specialrådgivning, udredning, kurser, materialeproduktion og -formidling, vidensarbejde samt taksttilbud indenfor undervisning, uddannelse og botilbud.

Synscenter Refsnæs leverer i samarbejde med kommunale synskonsulenter et højt specialiseret tilbud til børn med alvorlig synsnedsættelse, deres familier og fagpersoner omkring barnet. Vi supplerer og understøtter dermed kommunernes og de lokale synskonsulenters arbejde med inklusion og rehabilitering. Vi anvender ”De Udvidede Læringsmål” (DUL) som pædagogisk forståelsesramme. (se mere her: https://synref.dk/viden-og-udvikling/den-nationale-vejledning/).

Stillingen er organisatorisk placeret i Specialrådgivningen. Her indgår synskonsulenter med specialpædagogisk og lærerfaglig baggrund, psykologer, pædagogisk psykologisk konsulent, ergo- og fysioterapeuter, videnskonsulenter og grafikere i tværfagligt samarbejde om højt specialiserede ydelser til målgruppen. Specialrådgivningen er organiseret i fire teams; Småbørnsteam, Skoleteam, Team børn og unge med yderligere funktionsnedsættelser og Materialeteam. Denne stilling er placeret i specialrådgivningens småbørnsteam, der fortrinsvist varetager opgaver målrettet landets 0-6 årige børn i målgruppen.

Der er i specialrådgivningen et tæt tværfagligt samarbejde på tværs af de fire teams.

Du kommer til at arbejde tæt sammen med Synscenter Refsnæs’ forskellige brugere og interessenter, herunder institutioner, skoler, kommunikationscentre og nordiske samarbejdspartnere. Vi forventer derfor, at du arbejder selvstændigt og struktureret, har flair for mundtlig og skriftlig formidling samt rådgivning og har udprægede samarbejdsevner.

Der arbejdes konsultativt i stillingen med mulighed for god fleksibilitet i tilrettelæggelse af eget arbejde i dialog med nærmeste leder.

Opgaven

Vi samarbejder ressourceorienteret med de familier og lokale fagpersoner, som vi rådgiver.

Du skal bidrage med rådgivning og udredning af børn med synsnedsættelse - individuelt og i gruppeforløb. Desuden formidling af viden og rådgivning på vores kursustilbud til de pårørende og fagprofessionelle, der er omkring barnet i hverdagen samt indgå i centrets fortløbende vidensarbejde. Opgaven løses dels på Synscenter Refsnæs og dels lokalt i barnets nærområde i hele Danmark.

Specialrådgivningen har ligeledes samarbejdsaftaler om varetagelse af den kommunale synsvejledningsfunktion for børn og unge med en række kommuner på Sjælland samt Bornholms Regionskommune.

Du vil som en del af din opgaveportefølje få til opgave at varetage synsvejledning i institutioner og hjem for en gruppe børn fra disse kommuner. Vi søger for grundig introduktion til opgaven med mulighed for følordning og sidemandsoplæring hos erfarne kolleger i teamet.

• Understøtte læring, trivsel, og udvikling gennem undervisning og specialpædagogisk bistand til børn i målgruppen
• Rådgive og formidle viden til forældre og fagprofessionelle der arbejder med målgruppen.
• Rådgive om synspædagogiske indsatser med henblik på at fremme læring, trivsel og udvikling
• Samtaler og rådgivningsrapporter med praksisnære vejledende anbefalinger
• Præcis dokumentation
• Deltage i relevante videns- og udviklingsprojekter med afsæt i din erfaring og faglighed

Året byder på en mangfoldighed af opgaver, herunder eksempelvis en årlig sommerskole, kurser og synsfaglige udviklingsprojekter

Personprofil

Vores nye kollega skal være fagligt stærk, idérig og udviklingsorienteret og se sig selv levere en bred vifte af opgaver, der understøtter læring, trivsel og udvikling for målgruppens børn.

Vi forventer ligeledes at du har:

• Interesse for hvad det vil sige, at børns synsfunktion er nedsat
• Interesse og motivation for rådgivning, faglig udredning, formidling, afprøvning og observation
• Erfaring fra dagtilbudsområdet, herunder gerne både fra almen og specialområdet.
• Evne til relationsarbejde, også når samtalen er svær og flere synspunkter er i spil
• Motivation for at formidle viden og erfaring til familien, familiens netværk og de fagprofessionelle omkring barnet
• Motivation for til at yde landsdækkende indsats i børnenes nærmiljø i landets kommuner

Vi sørger for oplæring.

Det er en fordel, men ikke et krav, at have kendskab til børns og unge med alvorlig synsnedsættelse og hvad den betyder for læring, trivsel og udvikling. Vi tilrettelægger et kompetenceforløb på synsområdet med afsæt i din erfaring og faglighed.

Vi tilbyder synsfaglige efteruddannelsesmoduler samt interne uddannelsesmoduler i synsfaglige temaer.

Vi tilbyder

Vi kan tilbyde en professionel arbejdsplads, hvor der er rart at være og er plads til et godt grin. Der er et stort ansvar i stillingen, høj grad af selvtilrettelæggelse i dit arbejde og mulighed for at arbejde hjemmefra i op til 2 dage om ugen efter aftale med nærmeste leder

IT-udstyrspakke bestående af bærbar pc, tablet, mobiltelefon og i øvrigt efter behov.

Opgaven løses dels på Synscenter Refsnæs og dels lokalt i barnets

nærområde i hele landet. Stillingen indbefatter derfor også rejseaktivitet i forbindelse med rådgivning og kursusaktivitet.

Det vil derfor være en fordel, men ikke et krav at have egen bil til rådighed.

Kørsel i egen bil takseres i henhold til Region Sjællands gældende retningslinjer.

Som medarbejder tilbyder vi ligeledes adgang til synscentrets svømmehal, gymnastiksal og motionsfaciliteter.

Synscenter Refsnæs har ca. 120 medarbejdere og er beliggende meget naturskønt ved Kalundborg Fjord

Ansøgningsfrist d. 17.08.2026

Samtaler d. 20.08.2026

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Synscenter Refsnæs

Synscenter Refsnæs er det nationale specialpædagogiske ressource- og videnscenter for børn og unge med synsnedsættelse herunder blindhed. Børn og unge, der er optaget i Synsregistret eller opfylder kriterierne herfor, kan gøre brug af tilbuddene. Målgruppen omfatter også børn og unge med yderligere funktionsnedsættelser herunder blindhed.

Synscenter Refsnæs er et højt specialiseret tilbud, som arbejder vidensbaseret og tværfagligt med udvikling, læring, trivsel og medborgerskab for målgruppen i et landsdækkende samarbejde.

Tilbuddene omfatter vidensarbejde, specialrådgivning og vejledning, individuel udredning, kursustilbud og gruppeforløb, materialeproduktion, skole, efterskole, STU og botilbud.

Læs mere om Synscenter Refsnæs på vores egen hjemmeside, Facebook og LinkedIn

IT-medarbejder med bredt og varieret ansvar

Vil du være vores omdrejningspunkt på tværs af mange forskellige IT-opgaver?

Har du en bred interesse for IT, og motiveres du af både at løse tekniske udfordringer og hjælpe dine kolleger? Er du samtidig nysgerrig og har lyst til hele tiden at udvikle dine kompetencer, så er det måske dig, vi leder efter.

Hos HRS er IT en central del af virksomhedens udvikling. Vi har opbygget en moderne og stabil IT-platform og søger nu en ny kollega, der vil være med til at drive, vedligeholde og videreudvikle vores IT. Vi tilbyder en alsidig hverdag med stor frihed under ansvar, korte beslutningsveje og gode muligheder for både faglig og personlig udvikling.

Drift, udvikling og support af virksomhedens IT

Din nye legeplads bliver en moderne IT-platform, hvor Microsoft 365 udgør fundamentet for samarbejde og produktivitet. Derudover arbejder vi med serverdrift, virtualisering, netværk, backup, endpoint management og IT-sikkerhed. Vores IT understøtter både de klassiske kontorfunktioner og en række specialiserede produktionssystemer, herunder Uniconta, SolidWorks og software til vores CNC-maskiner. Vi investerer løbende i nye teknologier og arbejder aktivt med at udvikle og modernisere vores IT-landskab.

Som IT's anden medarbejder får du en central rolle i den daglige drift og den fortsatte udvikling af virksomhedens IT. Sammen har du/i ansvaret for at sikre en stabil, sikker og velfungerende IT-platform, samtidig med at vi løbende implementerer nye løsninger, optimerer eksisterende systemer og understøtter virksomhedens fortsatte vækst.

Hverdagen er alsidig. Den ene dag arbejder du med drift, infrastruktur eller implementering af nye løsninger, og den næste hjælper du en kollega med support, fejlfinding eller klargøring af nyt udstyr. Der er kort vej fra idé til handling, og vi lægger vægt på, at du tager ansvar, er nysgerrig og har lyst til at bidrage med nye idéer og forbedringer.

Dine primære opgaver bliver at:

• Drive den daglige IT-drift og sikre en stabil og sikker IT-platform.

• Yde support til dine kolleger og hjælpe med alt fra fejlfinding til opsætning af nyt udstyr.

• Administrere brugere, enheder og rettigheder på tværs af virksomhedens IT-systemer.

• Sikre overblik over virksomhedens hardware, software og licenser samt deltage i planlægning af nyanskaffelser.

• Bidrage til at styrke virksomhedens IT-sikkerhed gennem både tekniske løsninger og vejledning af medarbejdere.

• Dokumentere løsninger, processer og ændringer, så vores IT fortsat er veldokumenteret og nem at vedligeholde.

Din daglige base bliver vores hovedkontor i Kalundborg, hvor du vil være tæt på både brugerne og virksomhedens IT. Der vil være mulighed for lejlighedsvis hjemmearbejde, når opgaverne tillader det. Derudover vil du besøge vores lokationer i Slagelse og Korsør efter behov.

IT-generalist med lyst til at lære og udvikle

Dette job er til dig, der kan lide at hjælpe andre, og som har tålmodigheden til at gøre det med et smil, selv om kollegerne ikke har samme IT-viden og -interesse som dig selv. Dit brede ansvar gør, at du skal være mere generalist end specialist med tilhørende motivation at sætte dig ind i nye ting. Samtidig skal du have overblikket og motivation for at holde styr på en samlet masterplan. Derudover rummer dit CV:

• Har erfaring med eller forståelse for Windows Server og Microsoft-baseret infrastruktur.

• Har kendskab til virtualisering, f.eks. Hyper-V, VMware eller Proxmox.

• Har forståelse for Microsoft Azure og Microsoft 365.

• Har en bred teknisk forståelse af netværk, klienter og serverdrift.

• Nogle års erfaring fra en supporterende rolle med bredt IT-ansvar

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads fyldt med gode og hjælpsomme kolleger – her er ganske enkelt er rart at være

• God introduktion til vores systemer, programmer m.m.

• Mobiltelefon

• Altid kurser i nye opdateringer og funktioner – stort fokus på din udvikling

• Nye topmoderne faciliteter & mødelokaler

• Bonusordning – 20% af overskuddet deles direkte med medarbejderne (der har altid været overskud i HRS)

• Frihed og fleksibilitet

• Et miljø, hvor gode ideer er værdsatte og bliver hørt

• Frokostordning

Kontakt og ansøgning

Send venligst din ansøgning med CV til simon@hrs.as. Ansøgningsfristen er den 11. August 2026.

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte, Simon Ørsted Jensen på 5150 3577.

Vi glæder os til at høre fra dig.

HRS er en innovativ smede- og maskinvirksomhed med tilhørende speciale inden for ventilation. Vi kalder os selv industriel totalleverandør. Vores speciale er unikke løsninger på unikke udfordringer. Vi arbejder med engineering, konstruktion, 3D tegning, 3D plastprint, 3D laseropmåling, 3D augmented reality, laserskæring, rustfri konstruktion, lasersvejsning, metalslibning, glasblæsning, CNC spåntagende bearbejdning og mere til.

Vi bygger vores succes på den grundtanke, at trives vi som mennesker i vores job, leverer vi helt automatisk bedre løsninger til kunderne. Fokus på trivsel og belønning for godt arbejde er derfor en helt fast del af hverdagen i HRS. Læs mere her

Er du klar til at tage fat, arbejde udendørs og tjene gode penge i høstsæsonen?

Vi søger høstmedhjælpere til vores kunde i Kalundborg. Der er tale om en aktiv og alsidig hverdag, hvor du bliver en vigtig del af høstarbejdet.

Om jobbet
Dine arbejdsopgaver kan blandt andet bestå af:
– Praktisk hjælp under høsten
– Kørsel med gummiged
– Kørsel med truck
– Håndtering og flytning af afgrøder
– Forefaldende praktiske opgaver
– Hjælpe til, hvor der er behov

Når vejret tillader det, kan du forvente mange arbejdstimer, indtil høsten er i hus. Der kan dog forekomme enkelte dage, hvor arbejdet må udsættes på grund af vejret.

Om dig
Vi forestiller os, at du:
– Har truckcertifikat
– Har erfaring med gummiged
– Er mødestabil og tager ansvar
– Trives med fysisk arbejde
– Kan arbejde både selvstændigt og sammen med andre
– Kan tale, læse og forstå dansk

Erfaring fra landbrug eller høstarbejde er en fordel, men ikke et krav, hvis du har den rette indstilling.

Vi tilbyder
– Mange arbejdstimer i høstsæsonen
– Løn 173 i timen og tillæg på skæve tider
– Spændende og alsidige arbejdsopgaver
– Gode arbejdsforhold
– En aktiv arbejdsdag i den friske luft
– Gode kolleger og en uformel omgangstone

Hvis du har lyst til at være en del af årets høst og ikke er bange for at tage fat, så vil vi meget gerne høre fra dig.