Da vi har stort fokus på husets kompetencer, vil vi gerne øge antallet af SSA tilstede i dag-/aftenvagter. Derfor søger vi en ny kollega 37 timer ugentligt.  

Er du nysgerrig på, hvad vi kan tilbyde?

Tistrup plejecenter byder på en attraktiv arbejdsplads, med mulighed for udvikling og sparring. Vi arbejder ud fra værdierne, ordentlighed, faglighed, fællesskab og arbejdsglæde. 
Vi tager udgangspunkt i det gode hverdagsliv for vores beboere. Vi bruger vores faglighed til at afhjælpe de sundhedsfaglige udfordringer, de hver især måtte have. Vi vægter samarbejdet med de pårørende højt og ser dem som en stor resurse. 
Udover de faste kolleger har vi tilknyttet en inde-sygeplejerske nogle timer i ugen. Hun hjælper med de komplekse sundhedsopgaver. Vi har en områdesygeplejerske i huset 1-2 dage i ugen, hun hjælper og underviser os i forhold til de opgaver, vi står med. 
Yderlig er der mulighed for løbende faglig sparring med demenskonsulent, ergo og fysioterapeuter, samt andre faggrupper, der færdes regelmæssigt på centeret.

Hvem er vi?

Vi er et plejehjem med 24 faste boliger, beliggende i landlige omgivelser i Varde kommune. Plejecenteret er bygget så nærvær, korte afstande, smukke rammer og gode arbejdsvilkår understøttes rigtigt godt. Det er også lige til at finde vej ud til os fra Esbjerg med en køretid på en halv time.

Vi søger:

• En kollega med hjertet på rette sted og med borgers velbefindende i fokus
• En kollega, der vægter det gode samarbejde højt og er en teamplayer
• En kollega, der er smilende, imødekommende samt fleksibel
• En kollega, der tør tænke kreativt, ser muligheder og som er opsøgende
• En kollega, der ikke er bange for at give en ekstra hånd i pressede situationer
• Kendskab til Nexus vil være en fordel, men ikke et krav. Der vil være mulighed for oplæring og kurser
• En kollega, der vil ansættes i en stilling med blandet vagter dag/aften

Om dig:

• Dit falkeblik holder styr på opgaverne, og du har en skarp næse for, hvilken opgave du skal snuppe først
• Du kan have mange bolde i luften
• Du kan lide at stå med ansvar
• Du kan handle, når der sker noget akut
• Du kan lide at udvikle dine kompetencer og være en del af en arbejdsplads i løbende udvikling
• Du har overblik og er god til at prioriterer

Har du spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte teamleder Anne Mette Green på 2440 3555. Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Vi ønsker stillingen besat pr. 1.2-2026 eller efter aftale.

Vi holder løbende samtaler.

• Daglig studieadministration – f.eks. oprettelse af moduler, tilmeldinger, ajourføring af studieoplysninger, eksaminer og journalisering
• Booking og håndtering af uddannelsesfaciliteter
• Kontakt med uddannelsesansvarlige og undervisere
• Mailkorrespondance samt personlig og telefonisk betjening af studerende, undervisere og samarbejdspartnere
• Bidrage til kvalitetssikring af uddannelserne, herunder planlægning og gennemførelse af undervisnings- og uddannelsesevalueringer
• Vedligeholdelse og opdatering af data, studieordninger og uddannelsesbeskrivelser

• Har en kontoruddannelse eller tilsvarende administrative færdigheder, eksempelvis fra tidligere tjeneste som stabs- eller kontorhjælper
• Har gode IT- færdigheder, og måske erfaring med studieadministrative systemer som eksempelvis ”Plan2Learn”, ”ESAS”, ”Defgo”, eller ”SAP-HR”
• Har fokus på detaljer, overblik og arbejder systematisk
• Er selvstændig, initiativrig og samarbejdsorienteret
• Har en positiv og løsningsorienteret tilgang til opgaver og mennesker

Er du en erfaren tandlæge som drømmer om at være en del af et velfungerende arbejdsfællesskab på en moderne og velindrettet centralklinik – eller er for nyligt uddannet tandlæge, som har optjent dine timer i privat praksis og nu gerne vil ud i den kommunale tandpleje i et trygt og effektivt sparringsmiljø – så skal du læse videre…..

Varde kommunale Tandpleje søger nemlig en eller to tandlæger til at udfylde en fast fuldtidsstilling dvs. 35 timer per uge gerne med tiltrædelse 1. januar 2026 eller snarest derefter.

Varde kommunale Tandpleje arbejder efter vores fælles børn- og ungepolitik som er: ”Alle børn og unge gør det så godt som de kan” og vi er optaget af at give vores patienter reelle valg. 

Har du lyst til at blive en del af vores Tandpleje, hvor vi vægter arbejdsfællesskabet højt, fordi vi tror på, at det er vejen til at bevare trivslen i Tandplejen? Du skal kunne lide at have travlt. Og du skal være ambitiøs i relation til din faglige udvikling. Vi er fortsat i gang med en faglig udviklingsproces, som du sagtens kan nå at være med til. Og kan du lide at arbejde med børn og unge, og måske også omsorgstandpleje, specialtandpleje og socialtandpleje, så hører vi meget gerne fra dig.

Om jobbet

Vi lægger vægt på, at du

• Er uddannet tandlæge – gerne nyuddannet
• Har et solidt fagligt opdateret fundament – hvis du er erfaren
• Har en positiv tilgang til dit arbejde og har lyst til at udvikle dine kompetencer sammen med resten af teamet
• Udfører dit arbejde samvittighedsfuldt og omhyggeligt
• Er kvalitetsbevidst og serviceminded i udførelse af kerneopgaven
• Prioriterer arbejdsfællesskabet og trives med at arbejde i et team, hvor du aktivt bidrager i sparring og videndeling
• Har social forståelse og et positivt menneskesyn
• Er energisk og engageret i dit arbejde samt er hurtig til at sætte dig ind i nye opgaver og udfordringer
• Er åben og samarbejdsvillig med godt humør

Vi tilbyder til gengæld

• Et spændende og afvekslende arbejde i en stor tandpleje, hvor der er fokus på faglighed, kvalitet og fællesskab og mulighed for tæt samarbejde og faglig sparring og videndeling med Tandplejens øvrige medarbejdere
• Mulighed for videre- og efteruddannelse dels internt og dels eksternt
• At udfordre dig på din tandlægefaglighed med alle typer af behandlinger
• At stille lupbriller til din rådighed, samt individuelt tilpasset høreværn
• En høj grad af kompetence og ansvar til dig
• At du kan behandle voksenpatienter og derved opnå ret til selvstændigt virke hos os, hvis du ønsker det 

Om os

Tandplejen i Varde leverer i dag tandpleje til cirka 11.500 børn og unge i alderen 0-21 år. Vi har desuden cirka 180 specialtandplejepatienter og socialtandplejepatienter. Vi planlægger at hjemtage omsorgstandplejen.

Tandplejen er centraliseret i en stor og moderne klinik, og Sundhedsplejen og Familiehuset bor i samme hus. Vi samarbejder derfor bl.a. med Sundhedsplejen og Familiehuset omkring Babycafe og Familiecafe. Tandplejen er fuldt digitaliseret med elektronisk journal (TK2) og digital røntgen (VisiQuick). Vi anvender desuden talegenkendelse. 

Vi er på forkant med mange indsatser. For eksempel har vi allerede etableret en Akut modtageklinik (skadestue), vi afholder masseundersøgelsesdage for at holde ventelisten nede, vi har for nyligt hjemtaget narkosebehandlingerne fra Regionen, vi udfører selv al vores kirurgi med vores mobilkirurg som superviser, og vi har derudover mange flere nye indsatser på tegnebrættet. Vi har rigtig gode muligheder for efter- og videreuddannelse, og ynder at holde kurser på vores egen klinik med eksterne undervisere, så efteruddannelsen er tilpasset vores behov. 

Tandreguleringsopgaven er udliciteret til en privat aktør, som har til huse sammen med Varde kommunale Tandpleje, og der er et udbredt samarbejde til gavn for patienter, forældre og medarbejdere. 

I Varde kommunale tandpleje er vi ud over dig 9 behandlere, 20 klinikassistenter, 1 sekretær, 2 husassistenter, 1 mobil kirurg, 1 mobil tandtekniker samt 1 overtandlæge. Tandreguleringen består af 2 specialtandlæger, samt 4 klinikassistenter.

Yderligere oplysninger
Yderligere information kan findes på Tandplejens hjemmeside www.tandplejen.vardekommune.dk eller ved henvendelse til overtandlæge Birthe Cortsen mobil 21 59 66 25.   

Vi tilbyder dig en uforpligtende rundvisning på tandklinikken en dag efter lukketid (med fuld diskretion), så du ved selvsyn kan se vores fantastiske tandklinik og høre mere om, hvordan vi arbejder. Ring på 21 59 66 25 for at aftale tidspunkt. 

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter gældende overenskomst. 

Tiltrædelse den 1. januar 2026 eller snarest derefter. 

Ansøgningsfrist og samtaler
Ansøgningsfristen er 30. november 2025 og ansøgning skal ske via dette link.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende, så send din ansøgning hurtigst muligt.

Varde Kommune indhenter børneattest for medarbejdere, der arbejder med børn under 15 år. Attesten skal ikke sendes med ansøgningen.

Har du lyst til at være en del af et arbejdsfællesskab på en lille skole, hvor kerneopgaven løses ud fra en idé om, at barnets trygge plads i fællesskabet sikrer deltagelsesmuligheder for alle i enhver læringssituation såvel som ro omkring deres sociale tilhørsforhold.

Vi søger en relations stærk lærer med tro på det nye børnesyn til start 1. januar eller evt. før. Vi har en fast stilling og søger derfor en dygtig ny kollega til vores lille landsbyskole. Stillingen er som udgangspunkt på fuld tid.

Vi har brug for en lærer, der kan overtage undervisningen i matematik, historie, kristendomskundskab og N/T i indskolingen og på mellemtrinnet. 
Vi er dog fleksible og indstillede på at justere nødvendige småting i skemaet, hvis du er den, vi har brug for. 

Du er bevidst om vigtigheden af gode relationer til eleverne og formår at bruge relationerne i dagligdagen. Du trives i samarbejdet med kollegerne, hvor gode idéer bliver til handlinger. Varde Kommune har et børnesyn med hovedsætningen: Børn og Unge gør det så godt, som de kan, og vi forventer, at du har lysten til at arbejde med dette børnesyn. Se evt. mere her.

Vi bruger fælles mødetid med eksterne oplægsholdere på at arbejde målrettet med dette, så det er et fælles tema for alle ansatte og vi dermed kan løfte professionelt i flok. 

I Varde Kommune er der indgået lokalaftale om lærernes arbejdstid og på skolen har vi tillige indgået lokal flexaftale.

Janderup Skole er en velfungerende landsbyskole med 119 elever fra 0. – 6. klasse og ca. 15 ansatte. Skolen er beliggende 8 km. vest for Varde i skønne omgivelser. Skolens fysiske rammer bliver løbende opdateret og fremstår pæne og velholdte. Vi fungerer som filialskole under Blåvandshuk Skole.

På Janderup Skole arbejder vi aktivt med elevernes trivsel og faglighed, med særligt fokus på fællesskabet som afgørende for den enkelte. Vi prioriterer det gode og konstruktive forældresamarbejde, hvor vi samarbejder om løsningerne. Personalet forventes at arbejde struktureret med elevernes trivsel og faglige progression. Som lærer vil du indgå i tæt samarbejde med skolens øvrige lærere, pædagoger og ledelse omkring løsningen af opgaverne. 
Vi er qua vores beskedne størrelse tæt på hinanden, tæt på børnene og deres forældre og tæt på lokalsamfundet.

Løn og ansættelsesforhold er efter gældende overenskomst. Der ansøges via nedenstående link. Ansøgningen skal indeholde eksamensbevis fra læreruddannelsen, CV, eventuelle udtalelser og kontaktoplysninger på mulige referencekilder. 

Ansøgningsfrist: 20/11-2025. Der afholdes samtaler i uge 48.

Yderligere information: Filialskoleleder Morten Bech Sørensen, tlf. 30362361

Skovhøj er en del af demensområdet i Varde Kommune, hvor værdierne tillid, faglighed, ansvarlighed og dialog er bærende tanker. Vi anvender den personcenterende omsorg og tilgang i mødet med borgerne og sygdommen Demens.
Vi søger en Social- og Sundhedsassistent i et barselsvikariat med lyst til at arbejde med borgere med demens. Personalet brænder for arbejdet og har meget stor ekspertise på området, som de gerne vil lære fra sig.
Vi arbejder med at skabe det gode hverdagsliv for beboere og pårørende. 

Vi arbejder med:

• fællesskab
• fleksibilitet
• faglighed
• den gode kommunikation
• kreativitet
• godt humør
• en anerkendende tilgang

Vi tilbyder oplæring i specialet og du vil gennemgå Varde Kommunes onboarding program.
Skovhøj er et hyggeligt Demens Plejecenter med 14 boliger.
Vi har tilknyttet en områdesygeplejerske, som har til opgave at undervise og hjælpe alt vores personale med at vedligeholde vores kompetencer, hvilket alle har behov for løbende.
Vi har en højere normering på vores demensplejehjem, og vi bygger på det gode hverdagsliv og relationer i vores arbejde.
Vi samarbejder med sygeplejen. Herudover har vi bla. samarbejde med demenskonsulenter.
Stillingen er på 37 timer, ønskes andet er dette også muligt.
Du arbejder hver anden weekend.
Vi ønsker stillingen besat senest pr. 1 januar 2026, samtaler vil blive afholdt løbende.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Yderligere oplysninger om stillingen fås ved Teamleder Jonna Kobbelgaard, jkob@varde.dk tlf.79947331

Områdepædagog til Social og Handicap 

Brænder du for at udvikle faglig kvalitet og skabe forandring på socialområdet? Vi søger en engageret og proaktiv områdepædagog, der vil være med til at styrke indsatsen for borgere med særlige behov i Varde Kommune.

Som områdepædagog får du en central rolle i at understøtte og udvikle den faglige kvalitet i indsatserne på socialområdet. Du bliver en vigtig sparringspartner for både ledelse og medarbejdere, hvor du gennem observationer, analyser og evalueringer identificerer behov for nye faglige tiltag og bidrager til udvikling og implementering af metoder og tilgange – inden for handicap- og psykiatriområdet. Du får ansvar for at relevante beskrivelser af faglige metoder er opdateret og forankret i praksis.

Du vil få mange nære samarbejdspartnere, så det er vigtigt, at du værdsætter samarbejde og er nysgerrig på andres perspektiver. Vi søger en person, der kan skabe følgeskab og fremdrift i processer og som udmærker sig i både skriftlig og mundtlig kommunikation. Erfaring med formidling og vejledning af kollegaer vil være en fordel.

Vi ønsker os en kollega med en socialfaglig baggrund og kendskab til driften på det specialiserede socialområde – gerne suppleret med relevant efteruddannelse. Vi ser gerne, at du har erfaring med kvalitetsarbejde og forandringsprocesser og at du evner at arbejder systematisk, struktureret og analytisk.

Socialområdet i Varde Kommune

Socialområdet i Varde er et stort, komplekst og spændende område, der er organiseret med chef/vicechef, en myndighedsleder samt tre områdeledere, der har afdelingsledere under sig. Socialområdet består af Samstyrken (Bo og Beskæftigelse), Center for Voksenstøtte og Mestring (Socialpædagogisk støtte), Lunden (Bo- og Rehabiliteringscenter for senhjerneskadede), myndighedsafdelingen samt en tværgående administration. Socialområdet har ca. 450 engagerede medarbejdere.

Du vil blive ansat i administrationen med reference til vicesocialchefen. Dine opgaver vil primært være i Samstyrken og Center for Voksenstøtte og Mestring, hvor du bliver en del af et miljø med dygtige afdelingsledere og medarbejdere. Dine konkrete arbejdsopgaver vil afhænge af din profil samt dine tidligere erfaringer og vil blive fastlagt i dialog med ledelsen. Da stillingen er ny, forventer vi, at du vil bidrage til udvikling af funktionen, opgaver og kompetencer. 

Det praktiske

Arbejdet er selvtilrettelæggende og du forventes at have bil til rådighed, da du vil have arbejdsopgaver på flere lokationer. Lønniveau fastlægges efter gældende overenskomst.

Der er ansøgningsfrist d. 28. november 2025 og vi håber, at du kan tiltræde den 1. februar 2026.

Vi planlægger at holde samtale den 8. december.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte vicesocialchef Helene Billeschou på tlf. 20447639 eller pr mail: hbil@varde.dk. 

Vi glæder os til at høre fra dig.

• Din faste arbejdsplads er: Nymindegablejren.
• Stillingen er på 37 timer pr. uge.
• Din arbejdstid vil primært være i tidsrummet 06 – 20.
• Aften og weekendarbejde vil forekomme.
• Vi tilbyder attraktive arbejdsvilkår, herunder en solid pensionsordning og betalt frokostpause.

• Meget motiveret og engagerer dig i dit arbejde, mens du hurtigt kan tilpasse dig nye behov.
• Serviceminded og i stand til at skabe gode relationer til både kollegaer og gæster.
• Professionel, og sætter en ære i at være en god kollega, der med engagement bidrager til fællesskabet.
• Fokuseret på bæredygtighed og ønsker at bidrage til positive initiativer.

Ansager Lægehus er en velfungerende klinik i en spændende udvikling, og det skal du være med til at præge.
Vi er en kompagniskabspraksis, hvor 2 læger ejer klinikken. Du vil indgå i et team med i alt 4 sygeplejersker, 1 fysioterapeut og 2 sekretærer.

Vi søger en sygeplejerske pr. 1/2-2026. Stillingen er ca. 30 timer/uge.

Vi har fokus på kvalitet og tilgængelighed i behandlingen af de syge, samtidig med at vi prioriterer, at være en arbejdsplads hvor der er højt til loftet, grin i dagligdagen og hvor det er rart at være.

Vi tilbyder:
– høj grad af indflydelse på eget arbejde
– ugentlige møder hvor undervisning prioriteres
– altid adgang til supervision, både fast og ad hoc
– et positivt arbejdsmiljø hvor vi tænker løsningsorienteret
– en velfungerende og fagligt stærk personalegruppe

Vi søger en sygeplejerske der kan varetage arbejdsopgaver indenfor:
– Kronikeromsorg: KOL, hjertesygdomme, diabetes, psykiatri, stofskifte, osteoporose
– Blodprøvetagning og andre laboratorieopgaver
– Sårbehandling og mindre akutte skader
– Præventionskontrol og smear
– Urinvejssygdomme og inkontinens
– Geriatri og demens

Listen er ikke udtømmende og du har måske andre kompetencer der er relevant i klinikken. Vi bistår naturligvis med oplæring og supervision.

Vi forventer at du:
– kan arbejde selvstændigt med en eller flere af ovenstående opgaver
– er motiveret for kompetenceudvikling og efteruddannelse
– bidrager til fællesskabet både fagligt og socialt
– er dedikeret til at levere sundhedsydelser af høj kvalitet
– har et godt humør, er fleksibel og trives med et job med skiftende arbejdsfunktioner

Ansættelsesvilkår:
– løn efter overenskomst
– ferier planlægges individuelt da klinikken ikke holder ferielukket

Ansøgningsfrist mandag 24/11-2025
Samtaler forventes afholdt i uge 49 og 50.

For yderligere oplysninger til stillingen er du naturligvis velkommen til at kontakte os.

Send ansøgningen i pdf-format til ansagerjob@gmail.com

eller til
Ansager Lægehus
Præstegårdsvej 9
6823 Ansager
Tlf: 75297377

3 Bygge- og anlægsstruktører

Finder du byggebranchen lige så spændende som vi gør? Vi har travlt og har derfor brug for flere medarbejdere, herunder kvalificerede bygnings- og anlægsteknikere til en stor kloakseparationsopgave - et spændende projekt i Vestjylland, Danmark med nye udfordringer hver dag. Til at begynde med vil du blive ansat på kloakseparationsprojekter, men der vil selvfølgelig også være andre entreprenøropgaver efter behov. Du vil arbejde i et team på 3-4 medarbejdere. 

Nr. Nebel Entreprenørforretning A/S er en virksomhed med 25-30 medarbejdere, der primært arbejder i Vestjylland, men lejlighedsvis i hele Danmark. Vi prioriterer et godt kollegialt arbejdsmiljø, hvor der er rig mulighed for personlig udvikling, og alle medarbejdere er parate til at tage initiativ og ansvar. Læs mere om, hvem vi er, og hvad vi arbejder med her:

https://www.sebrochure.dk/nr-nebel-entreprenorforretning/WebView/

Vi forventer, at du:

• har gode samarbejdsevner og er punktlig

• er åben for forskelligartede opgaver

• er robust og omhyggelig – og klar til at arbejde i al slags vejr

• har kørekort til personbil

• har flere års erfaring inden for byggebranchen

• har sans for detaljer og fokus på kvalitet i dit arbejde

• har sans for planlægning og besidder et højt ansvars niveau

• trives med selvstændige opgaver samtidig med, at du er en holdspiller

• taler dansk

At have et trailerkørekort er en fordel, men ikke en betingelse

Vi tilbyder:

• En unik arbejdsplads med gode arbejdsforhold

• Gode kolleger

• Moderne udstyr

• Mulighed for firmabil

• Løn baseret på kvalifikationer/erfaring

• En arbejdsplads, hvor der ikke er langt fra idé til handling.

Hvis du gerne vil vide mere om jobbet eller vores virksomhed, bedes du kontakte vores projektleder, Stephan Kristensen, på telefon +45 3027 8143. Uopfordrede ansøgninger er velkomne. Du kan læse mere om os på vores hjemmeside:

www.nne-as.dk. Mail kan ske til stk@nne-as.dk