Vil du være med til at sikre, at FE’s centrale analyseplatform kører optimalt - og være en afgørende stemme, når vi skal videreudvikle den for altid at være et skridt foran? Så er rollen som Platformsansvarlig måske noget for dig!


Du får udfordringer og plads til at udvikle dig
Som Platformsansvarlig har du hovedansvaret for at sikre, at udviklingen og driften af vores centrale analyseplatform passer ind i FE’s samlede arkitekturstrategi. Du skal sikre sammenhæng mellem platformen og FE’s øvrige IT-landskab, udarbejde og kvalitetssikre løsningsdesigns i samarbejde med drifts- og udviklingsteams samt koordinere på tværs af funktioner og interesser.

Du skal desuden være på forkant med hvordan ændringer i lovkrav, FE’s øvrige IT-landskab eller strategiske prioriteringer påvirker platformens ydeevne, complianceniveau samt det daglige arbejde med udvikling og drift.

Arbejdsområder:

• Design af platformen i samarbejde med Product Owner og flere teams
• Sikre at interne politikker for sletning, IT-sikkerhed, data lineage, compliance mv. bliver overholdt
• Indgå i beslutninger om arkitektur
• Tydeliggøre platformens rolle i FE’s systemportefølje og understøtte samspil med andre platforme
• Deltagelse i den videre udvikling og anvendelse af platformen
• Forbindelsesled mellem platformsforvaltningen og driftsorganisationen
• Samarbejde med forretning og dataejer om etablering og håndtering af data på platformen
• Samarbejde med compliance- og sikkerhedsorganisationen
  

Du og din baggrund er vigtig
Vi forestiller os, at du tidligere har siddet i en lignende rolle og kan bidrage med dine egne erfaringer. Du bliver den tekniske fagperson i en sektion af Product Owners, systemforvaltning og strategisk styring. Du skal derfor kunne arbejde selvstændigt med opgaven og være god til at involvere fagfæller udenfor dit team, når behovet opstår. Du har derfor både teknisk platformsforståelse og gode kommunikative evner på dansk og engelsk.

Du trives ved at være en del af et større interessentnetværk og med at arbejde sammen med både tekniske personer og slutbrugere.

Du vil opleve, at det operative fokus og forretningsmæssige prioriteringer kan skifte hurtigt, og du skal derfor være i stand til at holde fokus på din opgave og forklare implikationer af skift for platformens performance – også når det går hurtigt.


Din nye arbejdsplads
Forsvarets Efterretningstjeneste (FE) er Danmarks udenrigsefterretningstjeneste og arbejder – hemmeligt og åbent – for at beskytte Danmark og danske interesser i en foranderlig verden.

Vi er ikke alene om at beskytte Danmark, men vi er den eneste myndighed, der har fået mandat til at udnytte helt særlige midler til at afdække, hvad andre stater og udenlandske aktører forsøger at holde hemmeligt. Det giver mening for os at bidrage til fred, tryghed og sikkerhed for danskerne, både i den analoge og i den digitale verden og det gør vi ved at afdække, vurdere, rådgive om og modvirke både aktuelle trusler og trusler under udvikling.

Vi værdsætter styrken i vores mangfoldighed med dybe fagligheder og specialister og vi er en helt speciel og operativt orienteret vidensorganisation, der har mange forskellige opgaver, men fælles for dem alle er det vidensgrundlag, som vores efterretningsarbejde skaber.


Din lønpakke afhænger af dine kvalifikationer
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante faglige organisation, afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund. Derudover har du mulighed for at forhandle løntillæg efter kvalifikationer. Den gennemsnitlige arbejdstid er 37 timer om ugen inklusiv betalt frokostpause. Til stillingen hører en pensionsordning, som FE betaler.

Som ansat i FE er du omfattet af nogle særlige vilkår. Det er et krav, at du kan sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele din ansættelse. Som i resten af forsvaret har du pligt til kortvarig udsendelse til udlandet.

Civil:
For civile kan stillingen besættes af AC’ere. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikere i staten (AC).

Militær:
Stillingen besættes efter protokollat af 15. maj 2025.

Stillingen opslået til oversergent (M221) eller seniorsergent (M231). Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.


Sådan søger du stillingen
Du skal sende din ansøgning og CV via stillingsopslaget, senest den 10. august 2026.
Vi forventer, at de indledende ansættelsessamtaler vil finde sted i uge 34 og stiler mod en ansættelse fra 01. november 2026. Vi opfordrer alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Du er velkommen til at kontakte den lokale HR-partner på 23344@ddis.dk, hvis du har spørgsmål til stillingen eller ønsker flere oplysninger.

Du kan også læse mere på www.fe-ddis.dk, hvor du blandt andet finder vores beretning ”INDBLIK”, hvor du bl.a. kan få oplysninger om FE´s opgaver, FE som arbejdsplads og yderligere information om ansættelsesmæssige forhold.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Er du it-arkitekt og vil være med til at styrke it-systemers evne til at arbejde sammen på tværs af myndigheder, sektorer og lande? Du vil spille en central rolle i at sikre, at offentlig digitalisering ikke udvikles i siloer, så borgere og virksomheder oplever sammenhæng mellem systemer. Med fælles digital arkitektur, standarder og tværgående principper, udvikles it med et fælles sigte fra start.

Stillingen er for dig, der har arkitekturerfaring, arbejder sikkert i etablerede rammeværk, og som motiveres af at skabe sammenhæng på tværs af organisationer frem for at optimere enkeltstående løsninger. Hos Digitaliseringsstyrelsen handler arkitektur ikke kun om systemer, men om at få offentlig it til at fungere som en helhed.

Kontor for arkitektur og teknologi Vi har ansvar for den fællesoffentlige digitale arkitektur og for at udvikle de principper, standarder og metoder, der skal sikre sammenhæng i offentlig digitalisering.

Kontoret arbejder tæt sammen med stat, kommuner, regioner, EU-samarbejder og leverandører og har en central rolle i arbejdet med interoperabilitet og fælles rammer. Du bliver en del af et fagligt stærkt miljø med stor indflydelse på, hvordan offentlig it udvikler sig i Danmark.

Dine arbejdsopgaver Du bliver en del af det kontor, der udvikler og forvalter den fællesoffentlige digitale arkitektur (FDA) og rådgiver myndigheder om, hvordan løsninger designes, så de kan fungere sammen – teknisk, organisatorisk, juridisk og semantisk.

Arbejdet omfatter både udvikling og vedligehold af arkitekturprodukter i samarbejde med interessenter fra de fællesoffentlige parter, samt deltagelse i reviews og rådgivning i konkrete digitaliseringsinitiativer. Rådgivningen kan være alt fra generel vejledning i arkitekturmetode, til svar på helt specifikke spørgsmål og samarbejde med individuelle projekter. Derudover er rådgivningen præget af et enterprise- og økosystemperspektiv, hvor fokus er på standarder, rammer og sammenhæng.

En central opgave er at sikre, at den fællesoffentlige digitale arkitektur anvendes i praksis, og at nye løsninger udvikles i overensstemmelse med fælles principper. Rollen indebærer dialog med både nationale og internationale samarbejdspartnere samt arbejde med interoperabilitet i relation til europæiske rammeværk, herunder European Interoperability Framework (EIF) og European Interoperability Reference Architecture EIRA.

Opgaverne ligger typisk i spændet mellem:

• Udvikling og vedligehold af arkitekturprodukter, for eksempel principper, referencearkitekturer, modeller og vejledninger
• Kuratere og profilere nationale og internationale arkitekturprodukter til anvendelse i fællesoffentlig kontekst
• Rådgivning i større offentlige it-initiativer
• Review og vurdering af arkitektur i forhold til fælles rammer og standarder
• Bidrag til tværgående arkitekturarbejde forankret hos andre myndigheder eller i internationale fora
• Afklaring af strategisk retning i tæt samarbejde med relevante interessenter.

Om dig Vi forventer, at du er en erfaren arkitekt med praktisk arbejde bag dig, og at du er vant til at arbejde inden for et arkitekturrammeværk. Derudover leder vi efter dig, der har en relevant akademisk uddannelse, it-faglig uddannelse eller tilsvarende erhvervserfaring.

Du har en bred forståelse af hele stacken og kan bevæge dig fra forretning og processer til applikationer, data og infrastruktur. Samtidig har du erfaring med governance, reviews og vurdering af løsninger i en større organisatorisk sammenhæng.

Kort fortalt forventer vi, at du:

• Har nyere, praktisk erfaring med it-arkitektur og konkret kendskab til arkitekturrammer som for eksempel FDA, EIF eller EIRA – og kan anvende dem i praksis
• Arbejder metodisk og struktureret inden for rammer og governance
• Kan analysere og vurdere arkitektur på tværs af organisationer og interessenter
• Har faglig tyngde og kan skabe fremdrift og fælles retning i komplekse samarbejder
• Er relationsstærk og trives i dialog med forskellige fagligheder – også i kritiske drøftelser
• Er pragmatisk uden at miste fokus på helheden
• Er leveranceorienteret og motiveres af opgaver, hvor resultater skabes over tid
• Kommunikerer klart og præcist – både mundtligt og skriftligt.

Digitaliseringsstyrelsen som arbejdsplads Du kender os måske for MitID, Digital Post og borger.dk. I Digitaliseringsstyrelsen står vi i spidsen for en ambitiøs digital udvikling af Danmark, der skaber værdi for borgere, virksomheder og offentlige organisationer og bidrager med løsninger på samfundets store udfordringer. Vi er en styrelse med cirka 600 medarbejdere under Forsknings,- Uddannelses- og Digitaliseringsministeriet.

Vi tager et fælles ansvar for at være en god arbejdsplads, hvor det er sjovt at gå på arbejde, og hvor der er plads til at udvikle sig. Vi bruger hinandens forskellige kompetencer, og tror på, at vi kommer bedre og hurtigere i mål, når vi samarbejder, videndeler og koordinerer. Vi tilbyder spændende faglige netværk og mange sociale arrangementer på tværs af huset.

Til daglig mødes vi som udgangspunkt på vores kontor i København tæt ved Kongens Nytorv, men du kan løbende aftale hjemmearbejde med din chef.

Du kan høre mere om, hvordan det er at arbejde hos os på digst.dk.

Ansættelsesvilkår Dette er en fuldtidsstilling på gennemsnitligt 37 timer om ugen, og vi regner med at byde vores nye kollega velkommen hurtigst muligt.

Digitaliseringsstyrelsen er placeret på Landgreven 4, 1301 København.

Du ansættes efter gældende overenskomst med mulighed for at forhandle tillæg på baggrund af dine kvalifikationer.

Ansættelsesområdet er Digitaliseringsstyrelsen under Forsknings,- Uddannelses- og Digitaliseringsministeriet.

Flere oplysninger Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte din kommende personaleleder, Kontorchef Nikolai Bülow Tronche på telefon 21 75 18 95 eller mail niktro@digst.dk. Send Nikolai en SMS eller læg en besked, så ringer han dig op.

Ansøgning Vi ser frem til at modtage din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle bilag via knappen ”Søg stillingen” senest den 23. august 2026.

Vi forventer at holde samtaler i uge 37 og 38.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge. Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Udlændingestyrelsen søger en teknisk koordinator med stærke kompetencer inden for interessenthåndtering, backlog refinement samt god forståelse for drift og vedligehold af en intern udviklingsplatform som understøtter koncernens Softwarefabrik, hvor komponentbaseret arkitektur og DevOps er omdrejningspunktet.

Om stillingen

Kunne du tænke dig at være med i spændende projekter i Schengen samarbejdet, hvor applikationerne bygges op fra bunden og deployes til en Kubernetes platform på Linux baserede servere? Udlændingestyrelsen har en DevOps baseret udviklingsplatform der skal videreudvikles til at kunne håndtere endnu flere projekter og applikationer.

Til at understøtte dette arbejde søger vi en medarbejder med stærke kompetencer inden for opgavestrukturering, løbende opfølgning på initiativer, og som samtidig er teknisk velfunderet så denne kan bidrage til diskussioner og planlægning af teamets arbejde. Måske har du en baggrund som DevOps- eller platform engineer og er senere gået produktejer vejen eller også har du arbejdet som team koordinator. Det vigtige er, at du arbejder struktureret, kan støtte teamet og assistere ift. prioritering og udarbejdelse af roadmap for platformen. Du forstår at sørge for fremdrift på de enkelte opgaver og sikre, at teamet er alignet og kan arbejde fokuseret på de prioriteringer du er med til at sætte.

Som teknisk koordinator i Koncern It’s Drift- og supportenhed indgår du i en enhed på 22, hvor du får indflydelse på optimering og applikationsdrift i samarbejde med eksterne leverandører, Statens It, intern forvaltning, samt vores udviklingsteams. Du vil sammen med 8 andre i platformsteamet sørge for løbende udvikling og optimering på DevOps området. I tæt samarbejde og dialog med platformens Product Manager og arkitekt vil en del af din rolle være at balancere forretningsinitiativer med løbende modernisering og afvikling af teknisk gæld på platformen.

Dine arbejdsopgaver

Vi søger en profil, der ud over at være solidt velfunderet i Kubernetes og DevOps metodikker, har en bred it-teknisk viden på tværs af styresystemer, teknologier og infrastruktur. Det er et stort plus, hvis du har arbejdet med automatisering af systemopsætning, administration af Kubernetes og omkringliggende komponenter, build- og deploy-pipelines for en samlet platform hvor de færdige løsninger bliver deployet.

Dine kompetencer på området er så stærke at du kan være med til at sætte retningen for udviklingen af platformen, baseret på dine erfaringer på området. Du er i stand til at kombinere din tekniske erfaring med arbejdet som koordinator, hvor du vil indgå i dialog med aftagerne af platformen i form af udviklere, systemforvaltere og projektledere.

Du vil blandt andet bistå i at koordinere, opgavestrukturere og procesoptimere i et team, der videreudvikler, drifter og forvalter en Kubernetes platform, som skal understøtte Schengen applikationer der skal deployes via continuous deployment. Opgaver skal laves uden kompromis for den sikre og stabile drift af platformen. IT-sikkerhed spiller en større og større rolle i hverdagen, så dit mindset skal altid have fokus på sikkerhed fremfor bekvemmelighed.

Derudover vil du indgå i en række nye spændende projekter i Schengen regi. Opgavestrukturering og dit daglige værktøjer vil være Jira og Confluence, hvorfor det vil være en stor fordel hvis du tidligere har stiftet bekendtskab med dem.

Dine primære arbejdsopgaver vil være at:

• stå for de daglige standups samt sikre fremdrift på opgaver
• rådgive i forbindelse med teknologiske muligheder og afklaringer
• være en spillende træner som kan bidrage med at løse teamets opgaver
• bidrage til implementering af nye funktionaliteter eller tilpasninger
• bidrage til planlægningen og prioritering af opgaver fra projekter og forvaltning
• facilitere møder hvis der opstår forhindringer eller tvivl i opgaverne
• have overblik over teamets kompetencer og behov for videreudvikling
• optimere arbejdsgange og sikre klarhed om scope på teamets opgaver

Arbejdet indbefatter en bred vifte af teknologier som Azure DevOps Server, Kubernetes, EFK stack, Harbor Container Registry, ArgoCD, Trivy, Prometheus/Grafana i fortrinsvis Linux-miljøer som alle er on-premises.

Skulle tiden tillade det, er der mulighed for at du kan bruge dine tekniske kompetencer til f.eks.:

• Konfiguration af ArgoCD manifester og Helm charts til vores Kubernetes setup.
• Konfiguration og vedligeholdelse af ElasticSearch til loganalyse.
• Overvågning med Prometheus og Grafana, herunder opsætning af dashboards og alarmer.
• Opsætning og vedligeholdelse pipelines i Azure DevOps Server
• Glue-Scripting i Bash og Powershell til automatisering af processer.
• Fejlsøgning og optimering af systemer i drift for at sikre høj oppetid og ydeevne.
• Udarbejdelse af dokumentation for platformens installation, automatisering, overvågning, drift og vedligeholdelse.

Du vil også skulle være bidragsyder til analyser, projektoplæg og kravspecifikationer samt være udførende projektressource i tæt samarbejde med projektledere.

Om dig

Vi forstiller os, at du har en relevant it-teknisk baggrund, f.eks. ingeniør, datatekniker, datamatiker, elektroniktekniker eller lignende, og flere års relevant erhvervserfaring fra et lignende job, hvor du har arbejdet med DevOps og containerteknologi i praksis. Din uddannelsesbaggrund er ikke afgørende for at opnå succes i denne stilling.

Vi søger en person med et stort drive og overblik, der er udadvendt, løsningsorienteret og har gode samarbejdsevner. Du kan arbejde selvstændigt såvel som i teams og hjælper gerne dine kolleger. Du er initiativrig og formår at have mange bolde i luften uden at miste humør og overblik.

Derudover forventer vi, at du har:

• Praktisk relevant erfaring fra tidligere arbejde
• teoretisk og praktisk viden om team dynamikker og opgavestyring i vidensbaseret arbejde
• solid erfaring med opsætning, drift og vedligehold af Linux-installationer samt containerteknologier, f.eks. Docker og Kubernetes
• erfaring med fejlfinding, gerne på tværs af miljøer
• forståelse for it-sikkerhed og kendskab til ITIL-processerne og agile metoder
• forståelse for vigtigheden i at dokumentere de løsninger, du arbejder med
• en proaktiv tilgang til opgaver i almindelighed
• gode analytiske evner og en struktureret tilgang til opgaver

Vi tilbyder

Koncern It har ansvaret for drift, vedligeholdelse og videreudvikling af den systemportefølje, der anvendes i Udlændinge- og Integrationsministeriet. Vi skal i samarbejde med forretningen sikre, at fagsystemerne udvikles sådan, at myndighedernes krav kan efterleves og implementeres. Koncernen anvender Statens It som driftsleverandør, som har ansvaret for basisinfrastruktur, dvs. levering af netværk, datacenter, servere, standardarbejdspladser osv., mens Koncern It varetager leverandørstyringen af Statens It og andre leverandører.

Du bliver en del af en ambitiøs arbejdsplads, som prioriterer et godt samarbejde og arbejdsglæde i hverdagen. Vi lægger vægt på videndeling og en åben og konstruktiv dialog – meget gerne præget af humor. Du får i Koncern It ca. 90 engagerede kolleger med forskellige erfaringer, uddannelser, perspektiver og opgaver. I Drift og supportenheden er vi 22 medarbejdere.

Vi er placeret centralt i København tæt ved Kgs. Nytorv i nye og rummelige lokaler. Vi tilbyder en stilling på 37 timer ugentligt med en attraktiv fleksibilitets-pakke. Du får gode udviklingsmuligheder og stor fleksibilitet, så du kan balancere faglige ambitioner og privatliv.

Nysgerrig?

Har du spørgsmål i øvrigt, er du velkommen til at kontakte it-driftschef, Martin Jørgensen, på e-mail mahj@us.dk eller på telefonnummer 2485 3309.

Søg stillingen

Vi ser frem til at modtage din ansøgning, CV og eksamensbevis mv. senest 9. august 2026.

Vi forventer at holde to samtalerunder, og samtalerne forventes afholdt i uge 33 og 34.

Løn- og ansættelsesvilkår

Afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund ansættes du enten efter overenskomst for akademikere i staten eller OAO-S-Fællesoverenskomsten og organisationsaftalen for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere (HK). Der er mulighed for at forhandle tillæg, der matcher dine kvalifikationer.

Ansættelsesområdet er Udlændinge- og Integrationsministeriet med tilhørende institutioner, og arbejdsstedet er Udlændingestyrelsen, Adelgade 11-13, 1304 København K.

På flere af koncernens it-systemer er der et højt krav om tilgængelighed. Det kan betyde, at du vil skulle indgå i en vagtordning. Endvidere vil afvikling af servicevinduer på nogle systemer skulle foregå uden for normal arbejdstid.

Du skal kunne blive sikkerhedsgodkendt til ”HEMMELIGT” for at arbejde i denne stilling, og kunne opretholde denne under hele din ansættelse. Du kan læse om, hvordan vi behandler dine persondata her

Ligestilling i alle dens aspekter er vigtig. Derfor opfordres alle interesserede uanset etnisk tilhørsforhold, religion, køn, alder og lign. til at søge stillingen. Udlændinge- og Integrationsministeriet er medlem af Foreningen Lige Adgang.

IT-arkitekt til udbudslandskabet – med forretningsforståelse og interesse for EU-udbudsregler

Vil du bygge bro mellem forretning, lovkrav og IT – og være med til at sikre, at vores udbudslandskab kan udvikles og opgraderes stabilt og compliant? Så er denne stilling noget for dig.

Om jobbet

I Amgros har vi ansvaret for at udbyde og indkøbe lægemidler til de danske sygehuse. Vi er desuden markedsføringsindehaver på en række lægemidler, der produceres af sygehusapotekerne. Sammen med sygehusapotekerne sikrer Amgros, at de nødvendige og kritiske lægemidler er til rådighed for patienterne på de offentlige sygehuse.

Vores IT-afdeling driver den digitale transformation i Amgros, og vi søger en IT-arkitekt med stærk forretningsforståelse. Du får en central rolle i at hjemtage ansvaret for vores udbudsløsninger, så vi sikrer stabil drift, øger udviklingshastigheden og løbende kan tilpasse os nye EU-krav på udbudsområdet.

Stillingen er en nøglefunktion i et område med stor betydning for drift, compliance og fremtidig udvikling. Du vil desuden bidrage til moderniseringen af hele udbudsområdet, herunder implementeringen af en ny backend-platform, der skal understøtte Amgros’ fortsatte udvikling på udbudsområdet.

Dine primære opgaver:

• Kvalitetssikre systemlandskabet, der understøtter udbud
• Understøtte plan for vidensoverdragelse og styrkelse af interne kompetencer, så vi over tid bliver uafhængige af eksterne leverandører
• Bidrage til arkitektur og design af den fremtidige backend-platform for udbudsområdet, så løsningen understøtter robusthed, skalerbarhed, compliance og fremtidige forretningsbehov
• Omsætte krav fra EU-udbudsområdet (fx publicering/formatkrav) til funktionelle/ikke‑funktionelle krav, databehov og validerings-/kontrolpunkter
• Samarbejde med udbudsforretningen og jurister, så compliance bliver indbygget i løsninger og arbejdsgange

• Bidrage til prioritering og struktur af backlog og hjælpe med at skabe gennemsigtighed i fremdrift
• Sikre at nye initiativer bliver arkitekturvurderet tidligt (idéfase/one-pagers/backlog) og koblet til roadmap

Hvem er du?

Vi søger en profil, som trives i et samarbejdsorienteret arbejdsmiljø med uformel tone, plads til humor og høj faglighed.

I hverdagen vil du indgå i procesteamet Forsynings- og Økonomisystemer og have et tæt samarbejde med udbudsafdelingen, så det er en fordel at du:

• Trives i spændingsfeltet mellem IT, compliance og forretning
• Arbejder selvstændigt, tager ejerskab og følger opgaver helt i mål
• Har forståelse for forretningsprocesser og kobling til IT
• Har erfaring med IT-arkitektrollen
• Har erfaring med .net applikationer og kodning heraf
• Er vant til at arbejde struktureret med krav, risiko, design, test og dokumentation
• Har erfaring med eller interesse for AI og ser muligheder for at anvende teknologien ansvarligt i udviklingen af digitale løsninger

Kendskab til EU-udbudsregler er en klar fordel, men interessen og evne til at omsætte regulatoriske ændringer til IT-konsekvenser er mindst lige så vigtig.

Velkommen til Amgros
IT-afdelingen består af 30 medarbejdere fordelt på tre procesteams, et driftsteam og støttefunktioner. Du bliver en del af procesteamet Forsynings- og Økonomisystemer, hvor en teamleder og fem engagerede og fagligt stærke kolleger glæder sig til at byde dig velkommen.

Amgros er en organisation med et klart formål: At skabe mest mulig sundhed for pengene. Vi tilbyder et stærkt fagligt miljø, en uformel tone og en samarbejdskultur præget af tillid, hjælpsomhed og engagement.

Vil du være med?

Send din ansøgning og CV hurtigst muligt og senest 14. august 2026.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Mads Nielsen på mni@amgros.dk.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Vi er i gang med en ambitiøs transformation af vores digitale platform: Vi konsoliderer systemlandskabet, indfører modulær open source-arkitektur og bygger AI ind fra dag ét. Kursen er sat – nu søger vi de kollegaer, der kan tage de næste store skridt sammen med os. Måske som arkitekt. Måske som projektleder. Måske er du lidt af begge dele.

Klimadatastyrelsen leverer de data, der skal til for at skabe et klimarobust Danmark. Vores platforme bruges til forvaltning og udstilling af data for myndigheder, virksomheder og borgere – hver dag, hele døgnet. Open source er vores foretrukne tilgang, ikke som ideologi, men fordi det giver os transparens, fleksibilitet og kontrol over egne løsninger.

Din rolle

Du bliver en central figur i vores transformation og arbejder i krydsfeltet mellem strategi og leverance. Som it-arkitekt sætter du retningen for, hvordan vores platforme skal se ud om tre år – du dokumenterer ikke bare arkitektur, du former den og udfordrer eksisterende valg. Som teknisk projektleder driver du de migrerings- og konsolideringsprojekter, der gør målarkitekturen til virkelighed – du styrer fremdrift, risici og afhængigheder på tværs af interne teams og eksterne leverandører og har teknisk pondus til at udfordre både arkitekter og leverandører. Fælles for begge roller er, at du skal kunne balancere en driftskritisk hverdag med løbende forbedringer.

Dine opgaver

Afhængigt af din profil kommer du bl.a. til at:

• Bidrage til at definere og realisere målarkitekturen for Klimadatastyrelsens digitale platform – og planlægge og drive de migrerings- og konsolideringsprojekter, der følger med, herunder udfasning og erstatning af systemer med open source-alternativer
• Etablere arkitekturprincipper, der reducerer kompleksitet, undgår vendor lock-in og fremmer genanvendelse – og styre teknologigæld aktivt
• Designe en sammenhængende, modulær platform på open source-teknologier som Kubernetes, PostgreSQL, GDAL og Dagster – med veldefinerede API-snitflader, microservices og event-drevne mønstre
• Sikre at nye løsninger er designet til AI og machine learning fra starten – ikke som eftertanke – med data pipelines med sporbarhed, versionering og datakvalitet egnet til ML
• Designe og levere løsninger med høj tilgængelighed og resiliens, der virker under pres og i krisesituationer – med offline-kapabilitet og degraded mode tænkt ind
• Understøtte krav til informationssikkerhed og datasuverænitet, herunder hosting på egne eller statslige infrastrukturer frem for hos kommercielle hyperscalers, og muliggøre sikker datadeling med Forsvaret, politiet og andre beredskabsaktører

Hvem er du?

Du kan komme fra flere forskellige baggrunde – vi forestiller os, at du har:

• Solid erfaring med enterprise- og løsningsarkitektur eller teknisk projektledelse af komplekse it-projekter – gerne fra en offentlig eller reguleret kontekst
• Bred praktisk erfaring med open source-teknologier – og forståelse for at vælge, vurdere og forankre dem ansvarligt i en myndighedskontekst
• Kendskab til cloud-native platforme, gerne på åbne infrastrukturer som OpenStack eller on-premise Kubernetes
• Erfaring med eller stærk interesse for AI/ML-arkitektur og MLOps – og praktisk erfaring med sikkerhedsarkitektur og zero trust-principper
• Evnen til at kommunikere klart om teknik – både til udviklere og til ledelse uden teknisk baggrund

Det er et plus, hvis du kender til geodata-teknologier (MapServer, GeoServer, PostGIS, QGIS, OGC-standarder), statens it-projektmodel, Fællesoffentlig Digital Arkitektur (FDA) eller TOGAF. Og det vægter positivt, hvis du er tidligere udvikler og har beholdt et halvt ben i udviklingen undervejs.

Bliv en del af et fællesskab med plads til videndeling og sjov

Du bliver en del af Center for IT, som har det samlede ansvar for drift, vedligehold og videreudvikling af løsningerne på Klimadatastyrelsens platforme. Driften er outsourcet til en ekstern platformsleverandør, og centerets rolle er derfor at sikre professionel styring, tydelige krav og tæt opfølgning på leverancerne. Dine kollegaer spænder fra jurister, ingeniører og geografer til datamatikere og dataloger. Vi arbejder tæt sammen, hjælper hinanden og har en uformel tone med plads til både faglig fordybelse og sparring – og du får en central rolle i arbejdet med en af Danmarks mest centrale datainfrastrukturer, gode muligheder for kompetenceudvikling og fleksible rammer med balance mellem arbejde og privatliv.

Løn og vilkår

Du bliver ansat i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og relevant organisation med mulighed for forhandling af tillæg afhængigt af kvalifikationer. Ansættelsesområdet er Klima-, Energi- og Forsyningsministeriet med tilhørende institutioner.

Vi glæder os til at høre fra dig

Send din ansøgning, CV og relevante bilag senest den 9. august 2026.

Samtaler forventes afholdt i uge 33 og 34.

Tiltrædelse den 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte kontorchef Hanne Majken Andersen på 7254 5938 /e-mail hamaa@kds.dk eller kontorchef Jesper Stæhr Mikkelsen på 7254 5749/ e-mail jestm@kds.dk

Til Styrelsen for Danmarks Fængsler søger vi løsningsarkitekter, som har lyst til arbejde sammen med os på nogle af vores største projekter og være med til at transformere organisationen til at blive endnu mere forretningsdrevet og digital. Du bliver en del af en samfundsbærende organisation, der fuldbyrder de straffe, som domstolene idømmer. Lyder det spændende? Så læs mere her.

Om jobbet
I Danmarks Fængsler vil du komme til at arbejde med at modernisere styrelsens arkitektur, infrastruktur og systemer, så disse understøtter en øget digitalisering af Danmarks Fængsler over de kommende år. Danmarks Fængsler er fortsat i et tidligt stadie i transformationen, og du vil derfor kunne bidrage til at gøre en forskel tidligt i projekternes forløb. Du vil tidligt tage en aktiv del, af den transformation, som skal sikre et øget fokus på udvikling.

Du vil blive ansat i IT og Digitalisering og kommer til at indgå i et tæt fagligt fællesskab med vores øvrige løsningsarkitekter.

Stillingenerne er placeret i kontoret for It udvikling og infrastruktur, som tillige har systemforvaltere og tekniske projektleder.

Det er et spændende tidspunkt at blive løsningsarkitekt i Danmarks Fængsler. Vores strategiske arkitektur er under transformation, hvilket indebærer blandt andet at vi tager mere direkte ansvar for vores tekniske løsninger – ikke mindst ift. Infrastruktur og teknisk platform.

Vi er på vej til mere Open Source og teknisk suverænitet. Kort fortalt er det en transformationstid, med alle de it arkitektoniske opgaver det indebærer, som sikring af teknisk kontinuitet i udvikling og drift, og balancering af funktionelle og ikke-funktionelle krav på den ene side og kapabiliteter på den anden.

Da vi har som målsætning at kunne mere selv, er det vores ønske til denne stilling at få flere spillende trænere på banen; nogle gange er Visio eller Archimate det rigtige kommunikationsværktøj, andre gange er det Eclipse eller Ansible.

Dine ansvarsområder
Nogle af dine væsentligste opgaver vil være følgende:

• udvikle løsningsarkitekturer på tværs af systemer og platforme
• sikre sammenhæng mellem forretningsbehov og IT-løsninger
• rådgive udviklingsteams og sikre best practices
• evaluere tekniske løsningsdesign i forbindelse med udbud og tilhørende realisering
• udvikle POC’er, der undersøger muligheder for at forny løsningsdesign og teknologier, der er forenelige med den eksisterende strategi

Om dig
Fagligt ser vi gerne at du har:

• solid erfaring med arkitektur og systemdesign
• teknisk forståelse af potentialerne i cloud-løsninger (særligt lokale og hybride løsninger i forbindelse med Kubernetes)
• erfaring med at implementere mikroservices, API-design og integrationsmønstre
• erfaring med hændelses- og datadrevne designs
• kendskab til DevOps, CI/CD og automatisering
• erfaringer med at arbejde med arkitekturværktøjer som f.eks. Archi, Bizzdesign eller Sparx enterprise architect

For at kunne lykkes i jobbet er det vigtigt, at du har gode kommunikationsevner, og forstår at kunne formidle komplekse løsninger til kolleger med en anden faglighed. Din uddannelsesmæssige baggrund kan f.eks. være Datalog eller tilsvarende videregående it-mæssig baggrund.

Du skal have holdninger til løsningsarkitektur og sammenhængen på tværs, og samtidig have en realistisk tilgang til at skabe gode kompromiser, hvor mange hensyn skal tages. Vi ser også gerne at du har gode samarbejdsevner, interesse for andres synspunkter, og et positivt fokus på at nå i mål i fællesskab inden for de givne rammer.

Løn og ansættelsesforhold
Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Link til overenskomsterne: HK 087-25.pdf AC AC OK 2013

• Stillingen har en arbejdstid på 37 timer om ugen.
• Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler. Arbejdsstedet er indtil videre beliggende på Strandgade 100, København K.
• Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.

Ansøgning
Stillingen søges elektronisk via linket ”Søg stillingen”.

Ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest onsdag den 12. august 2026.

Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte souschef Jes Frederiksen på tlf. nr. 7255 4425.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Danmarks Fængsler må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister.

Danmarks Fængsler ser mangfoldighed som en styrke, og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge.

Vil du spille en central rolle i at forme den teknologiske retning i Lægemiddelstyrelsen, som står midt i ambitiøse digitale transformationer i et komplekst og reguleret landskab?

Forstår du forretningens behov og strategiske ønsker og kan omsætte dem til arkitekturløsninger – og kan du samtidig stå på ”ølkassen” foran direktion og øvrig ledelse og formidle retningen.

Så er du måske vores nye Tech Lead / Ledende Arkitekt.


Om stillingen

I Lægemiddelstyrelsens IT & Digital Udvikling søger vi dig, der vil være med til at skabe fremtidens digitale lægemiddelstyrelse uden at gå på kompromis med en it-portefølje, der spænder lige fra tungere legacy til Power Apps og AI-løsninger. Vi skal ind i fremtiden uden at kaste fortiden overbord.

Styrelsens it-landskab er præget af tæt EU-samarbejde, outsourcet drift og udvikling samt et komplekst applikations- og integrationslandskab. Vi er i færd med at lancere en ny digitaliseringsstrategi der viser vejen frem, hvor aktiviteter og arkitektur skal beskrives og realiseres indenfor de rammer der er sat.

Vi har i enheden et dedikeret arkitektteam på tre arkitekter (EA og løsningsarkitektur), som du fagligt skal spille sammen med og sætte retning for.

Du vil indgå i ledelsesgruppen på linje med vores porteføljemanager uden formelt personaleansvar, men med betydelig indflydelse på beslutninger, prioriteringer og arkitektonisk retning.


Dine ansvarsområder

Som Tech Lead får du et overordnet teknologisk og arkitektonisk ansvar på tværs af styrelsens digitale initiativer. Du bliver en nøglespiller i at sikre sammenhæng mellem forretning, teknologi, sikkerhed og governance og fungerer som teknologisk sparringspartner for direktion og ledelsesgruppe.


Strategi og arkitektur

• Sætte og vedligeholde den arkitektoniske helhedsretning med afsæt i digitaliseringsstrategien og i særlig grad være i stand til at oversætte forretningsmæssige og regulatoriske krav til arkitekturprincipper, målarkitekturer og roadmaps
• Sikre udviklingen af en sammenhængende systemarkitektur på tværs af portefølje, systemlandskab og leverandører

Digitale transformationer

• Bidrage aktivt til planlægning og gennemførelse af større, komplekse digitale transformationer
• Kvalitetssikre arkitekturvalg i programmer og projekter
• Balancere hensyn til legacy, modernisering, stabil drift og fremtidig skalerbarhed

Løsningsarkitektur

• Sikre at nye løsninger understøtter styrelsens arkitektur, strategiske retning og forretningsbehov
• Levere sparring og bidrage til kvalificering af løsningsarkitektur og løsningsdesign
• Skabe overblik over systemer, integrationer, afhængigheder og datastrømme i en fremtidig sammenhængende systemarkitektur

Sikkerhed og governance

• Sikre at security-by-design og compliance indgår naturligt i arkitektur og løsninger
• Samarbejde tæt med informationssikkerhedsfunktionen
• Navigere i og forklare regulatoriske krav og standarder, herunder GDPR, NIS2 og ISO27001

Leverandør- og ledelsessamarbejde

• Udfordre leverandører på løsningsdesign, teknologivalg og roadmaps på tværs af it-landskabet
• Deltage i kvalitetssikringen af udbud og vurdering af leverandørtilbud
• Formidle komplekse tekniske problemstillinger klart og beslutningsrelevant for både forretning og direktion

Din profil

• Solid erfaring med arkitekturarbejde i større organisationer
• Demonstreret erfaring med EA-, løsnings- og sikkerhedsarkitektur
• Demonstreret erfaring med komplekse it-landskaber og multi-leverandørsetup
• Trives i en rolle med høj faglig autoritet og stor indflydelse uden personaleansvar
• Stærke kommunikationsevner over for både tekniske og ikke-tekniske interessenter

Uddannelsesmæssig baggrund

• Cand.it, cand.scient. i datalogi, software engineering eller tilsvarende
• Civilingeniør inden for IT, software eller systemer
• Supplerende efteruddannelse inden for IT-arkitektur, digital transformation eller IT-ledelse
• Certificeringer inden for arkitektur, cloud eller informationssikkerhed er en fordel, men ikke et krav

Erfaring og dømmekraft vægtes højt, og din erfaring kan være opnået i mange brancher, men det er afgørende, at du har erfaring med udvikling og transformation af forretningskritiske løsninger, store datamængder og komplekse systemlandskaber fra anden offentlig styrelse.

Hvis du sidder i en tilsvarende stilling – eller har solid erfaring med løsnings- og arkitekturarbejde – ser vi frem til at modtage din ansøgning og dit CV.

Du er meget velkommen til at ringe hvis du vil have en dybere baggrundssnak om stillingen.


Vi tilbyder

En unik stilling med et stort ansvar, alsidige interessentopgaver og et spændende samarbejde på tværs af huset. Du får en vigtig rolle på en arbejdsplads i rivende udvikling sammen med dygtige kolleger, hvor der er god plads til at videreudvikle dine personlige og faglige kompetencer.

Du bliver en del af Lægemiddelstyrelsens IT-enhed, som består af knap 30 ansatte, hvor vi med høj faglighed, godt sammenhold og god humor skaber fælles løsninger. Vi har en enhedschef og to sektionsledere (Drift & Vedligehold samt Udvikling) hvor du vil referer direkte til enhedschefen i en stabsfunktion. Området er under opprioritering, og du vil derfor være med til at præge hvordan vi arbejder med og prioriterer den digitale udvikling af Lægemiddelstyrelsen.

Vi lægger stor vægt på, at vi sammen skaber en hverdag, hvor vi har det sjovt, spiller hinanden gode, løfter i flok mens vi samtidig kommer i mål med vores leverancer. Vi synes selv, at vi er et godt hold.


Din hverdag hos os

Vi holder til i gode rammer på Axel Heides Gade 1 ved Islands Brygge i København. Arbejdstiden ligger i tidsrummet fra 8-16 i hverdage, men med fleksibilitet. Vi har egen kantine, en varm kælder til din cykel, metro og S-tog lige i nærheden og mulighed for parkering mod en mindre årlig egenbetaling.

For Lægemiddelstyrelsen er medarbejderne vigtige, og arbejdsmiljøet er dokumenteret godt. Når du starter, har vi et ambitiøst onboarding forløb, som giver dig indføring i, hvordan vi som styrelse fungerer både indadtil og udadtil. Det betyder også, at du i forløbet får skabt et netværk på tværs af hele organisationen, fordi du vil følge undervisning og program med dem, du er ansat samtidigt med.

Om ansættelsen

Du bliver ansat efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og akademikere i staten eller anden gældende overenskomst, afhængigt af din uddannelsesmæssige baggrund.

I Lægemiddelstyrelsen træffer vi afgørelser i myndighedssager, og det er vigtigt for os, at man ikke kan stille spørgsmål ved vores habilitet. Derfor er det en forudsætning, at du ikke ejer aktier, anparter, andele eller lignende i en lægemiddel- og/eller medicovirksomhed. Du har dog en vis periode til at sælge dem, hvis du i dag ejer såkaldte medarbejderaktier i en lægemiddel- og/eller medicovirksomhed.

Det er også en forudsætning for ansættelsen, at du kan sikkerhedsgodkendes, og at du kan opretholde godkendelsen under ansættelsen.

Kontakt os gerne
Har du spørgsmål eller ønsker du at vide mere om stillingen, kan du ringe til Enhedschef Lars Henningsen på 20521207. Du kan læse mere om os på www.laegemiddelstyrelsen.dk

Er du interesseret?
Klik på "søg stillingen" og send os din ansøgning og CV.

Frist for ansøgning er søndag den 16. august 2026 med forventning om ansættelse pr. 1. november.

Vi forventer at holde første samtaler i slutningen af juni mens anden samtaler vil blive planlagt under hensynet til sommerferie. Der kan indgå relevante tests for at understøtte det samlede beslutningsgrundlag.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Har du solid erfaring med enterprise-arkitektur og lyst til at sætte dit præg på Danmarks digitale uddannelseslandskab?
I Styrelsen for It og Læring (STIL) har vi allerede etableret et stærkt fundament for arkitekturarbejdet, og søger nu en erfaren specialist, der kan drive det videre, skabe reel værdi på tværs af organisationen og gøre god arkitektur til en naturlig del af måden, vi udvikler og driver it på.



Om stillingen

Du bliver en central drivkraft i en arkitekturfunktion, der er etableret inden for det seneste år. Arkitekturvision, principper, governance og målbilleder er på plads, og teknologiradar og et architecture repository er under implementering.

Din opgave bliver nu at konsolidere, prioritere og forankre arbejdet samt sikre, at de tværgående gevinster ved god arkitektur bliver konkrete, målbare og synlige for organisationen. Du bliver faglig leder for arkitekturfunktionen og får ansvar for backlog og roadmap for teamets indsatser. Du arbejder tæt sammen med tre enterprise-arkitekter og tilknyttede løsningsarkitekter – uden personaleansvar.



Dine vigtigste opgaver



Faglig arkitektur og standarder:

• Videreudvikle STILs arkitekturprincipper, målbilleder og rammearkitektur på tværs af it-porteføljen.
• Bidrage aktivt til architecture reviews og sikre konsistent anvendelse af fælles standarder og komponenter.
• Vurdere og rådgive om teknologivalg, herunder konsolidering og nedbringelse af teknisk gæld samt strategiske overvejelser såsom digital suverænitet.
• Vedligeholde og modne teknologiradar, applikationsoversigt og architecture repository.

Koordinering og prioritering:

• Eje og drive arkitekturteamets backlog og roadmap med fokus på at skabe værdi og fremdrift.
• Sikre sammenhæng på tværs af arkitekturindsatser og organisatoriske behov.
• Identificere arkitekturtiltag med konkrete tværgående gevinster og gøre disse målbare og synlige, hvad enten det handler om økonomi, ressourceforbrug eller teknisk kvalitet.
• Samarbejde med den interne arkitektgruppe om at forankre arkitekturvision, -principper, og -standarder i de enkelte afdelinger.
• Bidrage til centrale strategiske initiativer, herunder en ny dataplatform og AI-relaterede indsatser.

Kommunikation og forankring:

• Omsætte arkitekturprincipper til klare budskaber til både tekniske og forretningsmæssige interessenter.
• Skabe forståelse og opbakning i organisationen til de valg og standarder, arkitekturfunktionen sætter.
• Rådgive direktion og chefgruppe i teknologistyregruppen om arkitekturmæssige perspektiver på strategiske beslutninger.

Din profil

Du er en erfaren enterprise-arkitekt med forventelig flere års erfaring fra lignende stilling. Du har en stærk faglighed og naturlig gennemslagskraft - ikke fordi du har en titel, men fordi du kan skabe følgeskab med faglighed, konkrete løsninger, samarbejde og dialog. Du er komfortabel med at gå i dybden teknisk, når det kræves og kan forklare de samme beslutninger til en direktør uden at miste essensen.



Vi forestiller os, at du:

• Har solid erfaring med enterprise-arkitektur i komplekse organisationer med mange systemer og interessenter.
• Kender frameworks som FDA, TOGAF, ArchiMate eller tilsvarende og ved, hvordan man omsætter dem til praksis frem for teori.
• Har teknisk indsigt i softwarearkitektur, herunder API-design, integration og systemlandskaber og kan tale med udviklere og løsningsarkitekter på deres præmisser.
• Har erfaring med modernisering af legacy-systemer, og du kan vurdere potentialet i nye teknologier som AI og anvende det til konkrete arkitekturmæssige anbefalinger.
• Har kendskab til on-premise og hybride arkitekturmønstre samt open source-teknologier, og du forstår de strategiske overvejelser om digital suverænitet og kontrol med egne data.
• Er vant til at arbejde i politisk styrede omgivelser og kan navigere i processer, der kræver tålmodighed og konsensus.
• Kommunikerer klart og præcist, både til arkitekter, udviklere og ledere, og kan skabe et fælles sprog på tværs.

Som person er du fagligt nysgerrig, vedholdende og dialogorienteret. Du trives med at skabe resultater gennem samarbejde, og du finder energi i at gøre komplekse sammenhænge forståelige og i at se god arkitektur blive til reel forandring i organisationen.



Om afdelingen og kulturen

Du bliver en del af Kontor for Fælles Komponenter og Registre, hvor du bliver en del af et lille, dedikeret arkitekturteam og et bredere fagligt fællesskab af arkitekter på tværs af organisationen. Kulturen er præget af høj faglighed, tæt samarbejde og en ledelsesform, hvor tillid og faglig selvstændighed vægtes højt.

I STIL kombinerer vi rollen som styrelse med rollen som udviklingshus med høje faglige ambitioner og stærke it-og datafaglige miljøer.
Du skal kunne se dig selv i en kultur, hvor vi både stiller høje krav til kvalitet og gerne selv vil være med til at skabe løsningerne.



Hvorfor vælge STIL?

Stillingen giver dig mulighed for at præge en ny strategisk funktion med et klart mandat i ledelsen. Du får et unikt indblik i og indflydelse på styrelsens samlede strategiske udvikling og mulighed for at styrke din profil som strategisk arkitekturleder i en kompleks organisation med samfundskritiske it-systemer.

Som en del af Undervisningsministeriet har STIL et klart samfundsmæssigt mandat: at skabe de bedste digitale rammer for undervisning, læring og trivsel. Samtidig er STIL en ambitiøs organisation, hvor faglighed, samarbejde og et stærkt kollegialt fællesskab er i højsædet.



Løn og ansættelsesvilkår



Stillingen besættes på chefkonsulentniveau med en løn i niveauet 650.000 – 800.000 kr. årligt afhængigt af erfaring (1. april 2026-niveau). Hertil kommer pension.



Det er en forudsætning for din ansættelse, at du kan opnå en sikkerhedsgodkendelse via PET-graden ”Hemmeligt” og at denne kan opretholdes gennem hele din ansættelse.



Stillingen ønskes besat snarest muligt og gerne senest pr. 1. oktober 2026. Vi holder løbende ansættelsessamtaler og anbefaler derfor, at du sender din ansøgning hurtigst muligt og senest den 26. juli 2026.



Arbejdsstedet er Kalvebod Brygge 47 i København med gode transportmuligheder til og fra Hovedbanegården.



Der vil også være mulighed for, at ansættelsesstedet er i STILs afdeling i Aarhus, men der skal man være indstillet på hyppig rejseaktivitet til København. STIL i Aarhus ligger på Lyseng Alle 1, 8270 Højbjerg.



Vil du vide mere?

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte ekstern chefarkitekt Jacob Helligsøe Melchiorsen/ 52 18 81 88 eller kontorchef Michael Viskum michael.viskum@stil.dk / 89 37 66 14.



Du kan også læse mere om Undervisningsministeriet og STIL på uvm.dk og stil.dk.



Sådan søger du

Er du klar til at tage ansvar for arkitekturen i en organisation, hvor digitale løsninger er afgørende for samfundet? Så send din ansøgning allerede i dag og vær med til at præge fremtidens digitale uddannelseslandskab i Danmark!



Ansøgningsfristen er søndag den 2. august 2026.

Vi afholder ansættelsessamtaler løbende og i uge 34 og benytter case i processen.



Vi glæder os til at læse din ansøgning.