Vil du samarbejde med borgere i komplekse livssituationer, hvor der sjældent er enkle løsninger – og hvor din faglighed gør en konkret forskel i hverdagen?
På Trollesbro søger vi en socialfaglig medarbejder til vores team for Udvidet Støtte. Du bliver del af en fleksibel og helhedsorienteret §85-indsats, der adskiller sig fra klassisk bostøtte ved at være tæt på borgerens hverdag og med høj grad af selvstændigt fagligt ansvar og koordinering.

Om os
På Trollesbro arbejder vi helhedsorienteret med borgerne og har en recovery-orienteret tilgang efter servicelovens §85. Vores fælles mål er at støtte borgerne i at realisere deres håb, drømme og mål – og skabe grundlaget for et meningsfuldt liv i egen bolig.

Du bliver en del af et flerfagligt team omkring den enkelte borger. Teamet består aktuelt af seks medarbejdere, og vi samarbejder tæt og bruger aktivt hinandens fagligheder.

Vi er inspireret af Housing First-tilgangen og arbejder helhedsorienteret med fokus på borgerens bolig, netværk og livssituation – men tilpasser indsatsen fleksibelt til den enkelte borgers behov.

Dine opgaver
Som socialfaglig medarbejder får du en central og selvstændig rolle i borgernes forløb. Du samarbejder med borgere med komplekse og sammensatte problemstillinger, hvor indsatsen kan ændre karakter fra uge til uge, og hvor der sjældent er én rigtig løsning.

Det handler primært om voksne borgere med psykiatriske lidelser og/eller sociale udfordringer eller autismespektrumforstyrrelser.

Fælles for alle borgere er et ønske om at kunne bo i egen bolig og have et meningsfuldt liv. Derfor handler indsatsen også om at udvikle færdigheder til at mestre eget liv, og åbne døre til fællesskab og aktivitet – fordi vi tror på, at forbundethed til andre kan noget helt særligt.

Dine opgaver omfatter konkret bl.a.

• Kontaktpersonsrolle med ansvar for koordinering, opfølgning og arbejde med indsatsmål og delmål
• Opstart og tilrettelæggelse af støtteforløb i samarbejde med borger og myndighed
• Løbende opfølgning på borgerens trivsel og udvikling
• Støtte til struktur i hverdagen, ADL-færdigheder og boligfastholdelse
• Råd og vejledning samt støtte til kontakt med myndigheder, sundhedsvæsen og netværk
• Støtte til økonomi, sundhed og eventuelle misbrugsproblematikker
• Ledsagelse til aftaler efter behov
• Social træning i relationer og deltagelse i fællesskaber
• Introduktion til og følgeskab i aktiviteter og fællesskaber, der understøtter trivsel og recovery – herunder brobygning til tilbud på Trollesbro og mere bredt

Indsatsen skaleres løbende, og du skal derfor kunne arbejde fleksibelt med at skrue op og ned for støtten i takt med borgerens situation.

Vi søger dig, der…

• har en social-, pædagogisk eller sundhedsfaglig uddannelse (fx socialpædagog, ergoterapeut, sygeplejerske eller SSA)
• har erfaring med recovery-orienteret arbejde med psykisk sårbare borgere
• kan stå i komplekse situationer, træffe faglige beslutninger og handle – også når der ikke er en klar løsning.
• arbejder fleksibelt og hurtigt kan justere indsatsen i takt med borgerens situation – også når behovet ændrer sig uforudsigeligt.
• kan arbejde struktureret med handleplaner, delmål, dokumentation og progression
• trives i en koordinerende rolle og tager ansvar som kontaktperson
• har stærke relationelle kompetencer og møder mennesker i øjenhøjde
• kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå aktivt i et fler- og tværfagligt samarbejde i teamet
• bidrager til faglig refleksion og udvikling

Derfor skal du vælge os
Hos os får du mulighed for at gøre en forskel for mennesker i sårbare positioner, og du får en hverdag med både høj faglighed og stærkt fællesskab

• Et engageret, flerfagligt team med fælles ansvar for borgerne og samarbejdet
• Mulighed for at arbejde selvstændigt og med ansvar uden at skulle stå alene i dét.
• Fast supervision, faglig sparring, ugentlige teammøder og løbende kompetenceudvikling
• Et grundigt introduktionsprogram
• Indflydelse på din arbejdsplan – vi har plads til fleksibilitet.
• Fokus på balance mellem arbejdsliv og privatliv
• En arbejdsplads med både faglig tyngde og godt kollegaskab

Da arbejdet ofte foregår i borgernes hjem, er kørekort en forudsætning. Vi stiller elbiler og cykler til rådighed.

Praktisk information

• Stillingen er på 37 timer pr. uge (dag-, mellem- og aftenvagter samt weekender)
• Arbejdstid: hverdage mellem kl. 8.00-22.00 og weekender kl. 12.00-22.00 (pt. hver 7. weekend, men det er vigtigt at understrege at dette kan ændre sig, da arbejdsplanen udvikler sig i takt med borgernes støttebehov).
• Ansættelse på enten Overenskomst for socialpædagoger og pædagogisk personale ved døgninstitutioner mv. eller Overenskomst for social- og sundhedspersonale.
• Arbejdssted: Trollesbro, Slangerupgade 60, Hillerød, som ligger centralt i Hillerød med gode offentlige transportmuligheder
• Opstart: senest 1. oktober 2026

Frist
19. august 2026.
Vi indkalder løbende til samtaler i uge 32–35.

Lyder det som noget for dig?
Så send din ansøgning og CV allerede i dag – vi glæder os til at høre fra dig. Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Anders Mulvad Sørensen på telefon 72 32 67 06 - fra uge 32.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Relationsmedarbejdere til socialpsykiatrisk botilbud i kombineret dagvagt og vågen nattevagt

Drømmer du om at bruge dine faglige og personlige kompetencer til at støtte udsatte borgere i at få et liv med håb, mening og muligheder.

Orion er et højtspecialiseret bo- og rehabiliteringstilbud til voksne med komplekse sociale problemstillinger, svære psykiske lidelser, problematisk rusmiddelforbrug og ind imellem voldsom adfærd. Nogle har også dom til behandling.

Vi arbejder med mennesker der ofte har traumer, voldsomme oplevelser og ikke mindst erfaring med mange forskellige tilbud og indsatser bag sig. Vi bestræber os på at møde mennesker uden at dømme deres livsvalg, med et fokus på ressourcer og muligheder hos den enkelte. Vi tror på at alle mennesker kan komme sig helt eller delvist og arbejder hver dag med at støtte beboerne i at skabe sig et godt liv. Den faglige indsats tager udgangspunkt i recoveryorienteret rehabilitering hvor vi arbejder systemisk, traumebevidst og skadesreducerende med udgangspunkt i borgerens egne håb, ønsker og drømme. Vi kommer desuden til at arbejde med social stofmisbrugsbehandling fra 2026.

Som relationsmedarbejder er din opgave:

• At samarbejde med beboerne omkring at skabe det liv de drømmer om
• Samarbejde med beboerne omkring deres individuelle plan, herunder indsatsmål, delmål og strategier
• At støtte beboeren i praktiske gøremål i hverdagen (som fx indkøb, madlavning, rengøring, tøjvask og personlig pleje)
• Sikre et konstruktivt samarbejde med de pårørende, kommune og behandlingspsykiatri og andre eksterne aktører.
• Daglig dokumentation og journalisering i Nexus
• At tilbyde samvær, aktiviteter og fælles oplevelser
• Rumme og håndtere konflikter med borgere med voldsomme reaktionsmønstre

Om den konkrete stilling

Vi søger 2 relationsmedarbejdere til at arbejde 32-37 t/ugen, i en kombineret dag/nattjeneste. Der arbejdes hver 3. weekend. Arbejdsplanen tilrettelægges derefter ud fra de indkomne ønsker og i overensstemmelse med husets drift og behov for ressourcer.

Det er vigtigt for os, at du i ansøgningen tager stilling til, hvordan du forholder dig til at skulle arbejde om natten. Vi vil gerne have et indblik i din motivation for dette samt din erfaring med denne type tjenester.

Dine kvalifikationer:

• Relevant social- eller sundhedsfaglig grunduddannelse. Det kan være som social- og sundhedsassistent, pædagog, sygeplejerske, fysio- eller ergoterapeut eller lignende professionsbachelorer.
• Du kan bruge dig selv og din faglighed i mødet med mennesker der kan reagere voldsomt i pressede situationer
• Du har mod på at arbejde med mennesker, hvis livssituation betyder at der kan opstå konfliktfyldte situationer
• Du forstår at bringe din personlige kompetencer i spil som en ressource i samarbejdet med beboerne
• Du kan skabe og udvikle gode relationer
• Du er god til skriftlig dokumentation og har dertilhørende it-kundskaber
• Du har gode samarbejds- og kommunikationsevner, som bidrager til et godt arbejdsmiljø
• Du har evne og lyst til faglig udvikling, dialog og refleksion over egen og kollegers praksis
• At du har en god fornemmelse for egne grænser og kan reflektere over og være bevidst om din egen rolle i konflikter m.m.

Vi tilbyder:

• Grundig introduktion samt tid sat til refleksion – hver dag
• Faglig sparring og supervision
• Kompetenceudvikling
• Et arbejdsmiljø, hvor trivsel, tryghed og sikkerhed er højt prioriteret
• Et professionelt, udviklende og omsorgsfuldt kollegialt miljø

Vi opfordrer alle med ovennævnte kvalifikationer, uanset køn, alder og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Stillingerne ønskes besat pr. 1. oktober 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsterne for Socialrådgivere (overenskomst 32.32.1), Socialpædagogisk personale ved døgninstitutioner mv. (overenskomst 32.38.1), Social -og sundhedspersonale (overenskomst 32.03.1), Ikke-ledende personale på sundhedskartellets område (overenskomst 32.17.1) eller Ikke-ledende ergoterapeuter, fysioterapeuter og jordemødre (overenskomst 33.21.1). Udover det overenskomstmæssige, gives der lokale tillæg, Oriontillæg og Relationsmedarbejdstillæg. I forbindelse med ansættelse vil der blive indhentet reference og straffeattest.

Ansøgningsfrist: søndag den 9. august 2026.

Ansættelsessamtaler afholdes: mandag den 17. august 2026 og tirsdag den 18. august 2026. Ansøgningen sendes elektronisk via vores e-rekrutteringssystem.

Du kan få mere at vide om stillingen ved at ringe til daglig leder Maria Sloth på tlf. nr.: 20 18 16 88 eller daglig leder Perry Nymann på tlf. nr.: 40 41 98 21.

Læs mere om os på: www.orion.dk