Stillingen er et øget årsværk i den sundhedsfaglige del af vores rusmiddelsbehandling.
Som udgangspunkt en 37 timers stilling, fordelt på hverdage i dagtimerne.

Primære arbejdsopgaver for en sygeplejerske / medicinansvarlig på Sct. Ols er i hovedtræk følgende:

• Mindre Somatiske sygeplejer opgaver med vores brugere.
• Samarbejdes koordinerende internt med vores læger og psykiatere.
• Ugentlig medicin dispensering i begge døgnafdelinger.
• Ansvar for medicin bestilling, medicin beholdning og medicinrummet samt dets hygiejne.
• Abstinensscore og vurdering, afrusningsplaner, medicinopfølgning, i samarbejde med det lægen, psykiater og miljøterapeuterne.
• Kontakt internt og med eksterne relevante samarbejdspartnere omkring brugernes sundhedsfaglige beskrivelser.

Da det er en ny stilling er ovenstående områder et overordnet bud på dine arbejdes opgaver. Der er allerede en medicinsansvarlig sekretær på Sct. Ols som har et godt kendskab til en del af de ovenstående områder og vi ønsker at tilføre endnu flere sundhedsfaglige kompetencer til Sct. Ols. Der vil være meget kontakt med vores brugere, så du skal kunne se dig selv interagere med vores borgerprofil på Sct. Ols. Derudover får du stor indflydelse på din egen stilling og hvordan den skal udføres. Du behøver ikke have erfaring fra misbrugsområdet, eller med ovenstående områder, da oplæring og skabelsen af funktionen, foregår i en sammenskabelsesproces og i samarbejde med dig.

Vi kan tilbyde dig som ansat på Sct. Ols.

• En dynamisk arbejdsplads med et særligt hjerte og idelogisk ståsted i behandlingen af mennesker med rusmiddels problemer.
• En organisation der ønsker trivsel, et godt arbejdsmiljø og organisatorisk udvikling.
• En organisation der ønsker og tilstræber et respektfuldt og fagligt miljø omkring vores kerneydelse.

Vores ønsker til dig som ansat på Sct. Ols.

• At du har relevant socialfaglig, sundhedsfaglig eller psykoterapeutisk uddannelses baggrund.
• At du har lyst til og føler dig motiveret for at arbejde med vores målgruppe, og har lyst til at lære af vores faglige tilgang til behandling af rusmiddels problemer.
• At du motiveret for, at skabe et positivt fagligt og etisk arbejdsmiljø med dine kollegaer.
• At du kan reflektere over egne psykiske dynamikker og den indvirkning disse kan få på sammenspillet med andre mennesker.

Hvis du ønsker at søge stillingen på Sct. Ols.
Telefonisk henvendelse vedrørende spørgsmål vedr. stillingen, rettes til:
Vicedirektør Sct. Ols S/I Thomas Krøger 56 47 03 03 eller 25 14 49 73 og mail thomas@sct-ols.dk

Ansøgningsfrist: tirsdag den 9.december 2025 og ansættelser samtaler i uge 51

Tiltrædelse: så hurtigt som muligt.

Ansøgning sendes pr. mail til Josephine@sct-ols.dk og cc. Til Vicedirektør Thomas Krøger thomas@sct-ols.dk.

Vedhæft gerne relevante bilag, som f.eks. opdateret CV, anbefalinger, udtalelser og referencer mv. såfremt det er muligt.

Forudsætning ved ansættelse: Kørekort B og uddannet sygeplejerske.
Løn og vilkår for din ansættelse: Aftales ved ansættelsessamtalerne.

Sct. Ols Organisationen.
Sct. Ols S/I er en organisation inde for rusmiddelsområdet bestående af 2 døgnbehandlings afdelinger på Bornholm og en ambulant dagbehandling med bofællesskab i København.
Sct. Ols organisationen har specialiseret sig i behandling med mennesker med rusmidlers problemer, der ønsker en misbrugsfri tilværelse.

Læs mere på www.Sct.ols.dk

Sct. Ols Målgruppen.
Vores målgruppe er mænd og kvinder i alderen + 18 år, og vi samarbejder med de fleste kommuner i Danmark. Behandlingsforløbne variere fra 1 – 5 mdr. i døgnbehandling efterfulgt af efterbehandlingsforløb enten i egne kommunale tilbud eller Sct. Ols dagbehandlingen i København.
Typisk er borgere der ankommer til Sct. Ols fra 20 – 40 år, og med forskellige niveauer af problematikker med rusmidler, dog altid i en belastningsgrad der påkræver behandling i miljøafskærmet omgivelser. Indskrivningen på Sct. Ols er i samarbejde med borger, visiterende myndighed og altid med et frivilligt og motiverende afsæt fra borger, i at opnå en tilværelse uden rusmidler.

Vil du kombinere udvikling af sygeplejen med klinisk arbejde i psykiatrien?

Har du ambitioner om at være med til at udvikle den psykiatriske sygepleje – samtidig med at du bevarer den tætte kontakt til patienterne i det kliniske arbejde?
Så har vi stillingen til dig som klinisk sygeplejespecialist eller sygeplejerske med specialfunktion på Psykiatrisk Ambulatorium Bornholm.

Vi søger en engageret, fagligt stærk og nytænkende kollega, der brænder for at skabe kvalitet og sammenhæng i behandlingen af patienter med psykiske lidelser.


Om Psykiatrisk Ambulatorium Bornholm
Ambulatoriet er en del af Psykiatrisk Center København, hvor vi arbejder med udredning og behandling af patienter med psykiske lidelser.
Vi er et dedikeret team bestående af sygeplejersker, sosu-ass, ergoterapeuter, psykologer, læger og socialrådgivere, der sammen skaber trygge og sammenhængende patientforløb.
Vi lægger vægt på faglig kvalitet, samarbejde og udvikling – og på at inddrage patienterne aktivt i deres egen behandling.

Vi har knap 475 patienter opdelt efter alle hovedfunktioner. Vi arbejder efter FACT-modellen for både patienter med psykoselidelser, herunder unge med debuterende skizofreni, bipolar affektiv sindslidelse, samt ikke-psykotiske lidelser med komplikationer. Vi har et ældrepsykiatrisk team, botilbudsteam, oligofreniteam, samt tværgående indsatser omkring retslige patienter, og patienter med rusmiddelproblematikker. Herudover varetager det ambulante personale centerets ECT-funktioner

Vi har et psykoterapeutisk pakketeam, der henvender sig til mennesker med depression, angst, OCD, PTSD og personlighedsforstyrrelse af en vis sværhedsgrad. Sammen med Center for Kunst og Mental Sundhed har vi forfatterdrevet skrivegrupper i regi af REWRITALIZE.

Derudover har vi et åbent døgnafsnit med 12 pladser og et intensivt afsnit med 5 pladser.


Dine opgaver og ansvarsområder
Som klinisk sygeplejespecialist eller sygeplejerske med specialfunktion vil du få en central rolle i udviklingen af den sygeplejefaglige praksis.
Dine opgaver vil blandt andet være at:

• Fungere som faglig ekspert og bidrage til udvikling og kvalitetssikring af sygeplejen.
• Udvise klinisk ekspertise og sikre sammenhængende patientforløb med fokus på inddragelse og tilfredshed.
• Deltage aktivt i mono- og tværfaglige udviklings- og forandringsprocesser i ambulatoriet.
• Sikre og udvikle kvaliteten af den sygeplejefaglige dokumentation.
• Skabe et positivt og lærende miljø gennem undervisning, sparring og vejledning.
• Holde dig ajour med ny viden og bidrage til implementering af evidensbaseret praksis.

Vi tilbyder dig

• Et meningsfuldt job, hvor du får mulighed for både klinisk fordybelse og faglig udvikling.
• En aktiv rolle i kvalitets- og forbedringsarbejde – både lokalt og på center-niveau.
• Mulighed for at udvikle arbejdsgange og patientforløb i tæt samarbejde med ledelsen og det tværfaglige team.
• En betydningsfuld funktion i kompetenceudviklingen af personalet.
• Et tæt samarbejde med afsnitsledelsen, hvor høj faglighed og trivsel går hånd i hånd.
• En grundig introduktion og adgang til et stærkt fagligt netværk.
• At være en del af et større fagligt fællesskab

Som klinisk sygeplejespecialist bliver du en del af Psykiatrisk Center Københavns kliniske forum, hvor alle centerets kliniske sygeplejespecialister mødes månedligt.
Forummet fungerer som et netværk for videndeling, faglig sparring og udviklingsprojekter på tværs af afdelingerne.


Vi søger dig, der er:

• Uddannet sygeplejerske
• Har en master- eller kandidatgrad – eller har planer om at starte på en.
• Er fagligt ambitiøs, handlekraftig og udviklingsorienteret.
• Har gode samarbejdsevner på tværs af faggrupper og formår at bidrage konstruktivt til udvikling af arbejdsgange og kollegial kultur
• Har mod på at udfordre eksisterende strukturer og tænkemåder.
• Trives i et miljø præget af faglighed, samarbejde og udvikling.

Yderligere oplysninger

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Line C Hansen tlf 3864 4075 mail: line.charlotte.hansen@regionh.dk


Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt, med tiltrædelse 1. februar 2026 eller snarest derefter

Som sygeplejerske ansættes du i henhold til overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område. Du er under ansættelsen omfattet af den til enhver tid gældende arbejdstidsaftale indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Dansk Sygeplejeråd.

Som sygeplejerske med en master eller kandidat ansættes du i henhold til overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område og aftale for kliniske sygeplejespecialiser med kandidatgrad eller mastergrad. Du er under ansættelsen omfattet af de til enhver tid gældende arbejdstidsregler indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Dansk Sygeplejeråd.

Ambulatoriet har åbent i dagtimerne mandag-fredag.

Som nyansat sygeplejerske bliver du i øvrigt knyttet til et specifikt døgnafsnit, hvor du indgår i vagtarbejdet lørdag og søndag hver 6. uge. Vi sørger naturligvis for at klæde dig godt på til opgaven. Det sker i form af et individuelt intro­program, vidensdeling og sparring med kolleger. Og så sker det i form af løbende kompetenceudvikling med afsæt i dine erfaringer og behov.

Regionen er et døgndækket område, og du vil efter konkret behov kunne blive planlagt med vagter uden for ambulatoriets åbningstider i overensstemmelse med reglerne i den gældende arbejdstidsaftale.


Søg stillingen via linket her på siden senest den 2. december 2025.
Send din ansøgning, CV samt uddannelsesbevis via linket på siden.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Læs og hør mere om Region Hovedstadens Psykiatri som arbejdsplads her: "Job i Psykiatrien".

Vil du arbejde et sted, hvor du i tæt samarbejde med dine kollegaer, kan gøre en forskel for mennesker med psykiatriske lidelser? Og vil du prøve dine sygeplejefaglige kræfter af på et afsnit, hvor du arbejder med det hele menneske og hvor tværfagligheden er i højsædet?


Så er det dig vi mangler!

Hvem er vi?

Døgnafsnittet på Psykiatrisk Center Bornholm består af et lukket/intensivt afsnit normeret til 5 patienter og et åbent afsnit normeret til 12 patienter. På åbent afsnit er en af vores sengestuer øremærket til patientstyret indlæggelse, hvor patienter, i ambulante forløb og med kontrakt, kan indlægge sig selv i afsnittet i 5 dage uden om akutmodtagelsen.

Du bliver en del af en velfungerende personalegruppe, der både erfarings- og aldersmæssigt spænder vidt. Vi har stor fokus på at arbejde sammen om og med patienten på tværs af fagligheder og hos os kan du altid gå til en kollega og spørge dig til råds eller få sparring, hvis du tumler med en problematik.

Personalegruppen på afsnittet består bl.a. af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, læger, socialrådgiver, recovery-mentorer og serviceassistenter. Psykiatrisk Center Bornholm blev den 1. maj 2025 fusioneret med Psykiatrisk Center København (PCK) og hører derfor organisatorisk under dette center som en matrikel. Vores fysiske rammer er dog ikke ændret og vi er fortsat et mindre center, hvor der i medarbejdergruppen er plads til stor medindflydelse på implementeringer, initiativer og tiltag.
Du vil desuden få muligheden for at være en del af endnu en spændende udvikling for vores psykiatriske center, idet vi er ved at implementere centerets første psykiatriske akutmodtagelse, som forventes indviet april 2026, så hvis du har erfaring f.eks fra en psykiatrisk akutmodtagelse er vagter i denne også en mulighed.

Din hverdag hos os:
På afsnittet vil du få et godt kendskab til den enkelte patient, ligesom du får mulighed for at arbejde med mange forskellige diagnostiske problemstillinger. Du skal indgå som kontaktperson for 2-4 patienter. Din kerneopgave bliver relationsarbejde, da det er vigtigt at skabe tillidsfulde relationer til patienter og pårørende. Du skal iværksætte/genoptage og justere sygeplejefaglige handlinger i samarbejde med tværfaglige kollegaer, patient, evt. pårørende.

Nogle af dine vigtige arbejdsopgaver er:

◾ At observere og dokumentere såvel psykiatriske som somatiske symptomer og handlinger, og også videregive disse ved tværfaglige stuegange og konferencer.

◾ At arbejde med kognitive miljøterapeutiske principper med fokus på opretholdelse af dagstruktur, kriseplaner, patientplaner, medicinadministration samt psykiatrisk sygepleje med det hele menneske i fokus.

◾ At arbejde ud fra principperne i Safewards, med beroligende metoder, deeskalering og low arousal, da vi har forebyggelse af tvang i højsædet. Vi har vedligeholdelsesinstruktører, der giver dig undervisning, sparring og støtte i forhold til dette.

◾ At arbejde ud fra en recovery-orienteret tilgang med fokus på håb og drømme. Dette i samarbejde med vores recoverymentorer.

◾ At deltage aktivt i oplæring af vores social- og sundhedsassistentelever og sygeplejestuderende. Det er vigtigt for os, at de får nogle gode og lærerige forløb på afsnittet.


Hvem er du?
Du er uddannet sygeplejerske og du kan både være nyuddannet eller have erfaring. Du fungerer godt i teams og er samtidig i stand til at tage selvstændigt ansvar og initiativ.
Derudover kan du se dig selv i følgende:

◾ Du ønsker at dygtiggøre dig indenfor psykiatrisk sygepleje. Du reflekterer over egen praksis og tager initiativ til egen læring, og du tager medansvar for sygeplejefaglighed, samarbejde og trivsel.

◾ Du kan tilpasse dig en uforudsigelig hverdag. Vi ved ikke, hvornår vores patienter ankommer, eller hvor komplekse deres patientforløb er. Det er derfor af og til nødvendigt at skifte arbejdstempo i løbet af meget kort tid.

◾ Du er god til at skabe relationer. Kerneopgaven er relationsarbejde. Flere af vores patienter er gengangere, og her er der mulighed for at skabe en dybere relation. Du skal kunne kommunikere respektfuldt med vores patienter med fokus på deres individuelle behov i et behandlingsforløb.


Vi tilbyder:
Her er et udpluk af hvad vi tilbyder:

◾ Plads til at være ny
Du får en mentor, som er klar til at tage imod dig og støtte dig gennem de første 6 måneder på afsnittet. I de første tre uger, vil du være udenfor normeringen og der vil være sammensat et introduktionsprogram, der passer til dine behov.

◾ Focus på din kompetenceudvikling
Hvis du er ny i psykiatrien, får du: kursus i ”Forebyggelse og håndtering af konflikter”, kurset ”Godt på vej i psykiatrien” og uddannelse i kognitiv miljøterapi. Disse kurser er med til at øge dine kompetencer i forhold til det at være ny i psykiatrien. Der vil i forbindelse med disse kurser være rejser til Sjælland. På centeret er der månedlig undervisning i konflikthåndtering.

◾ Tværfaglighed og plads til reflektion.
Du bliver en del af en personalegruppe, der vægter tid til refleksion højt og arbejder tæt sammen på tværs af fagligheder. Der er fastlagte tidspunkter for supervision af ekstern supervisor og årlige tværfaglige teamdage, hvor vi mødes på tværs af vagtlag.


Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes på 37 timer i skiftende vagter. Du har som udgangspunkt weekendvagt hver 2. weekend med 8 timers vagter.

Stillingen er ledig fra 1. februar 2026, eller snarest herefter.

Du ansættes i henhold til overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område. Du er under ansættelsen omfattet af den til enhver tid gældende arbejdstidsaftale indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Dansk Sygeplejeråd.

Døgnafsnittet er døgndækket, og du vil derfor blive planlagt med blandende vagter i overensstemmelse med reglerne i den gældende arbejdstidsaftale.


Nysgerrig? Giv et kald eller kom og besøg os!
Har du spørgsmål eller har du lyst til at møde dine måske kommende kolleger og få en rundvisning på afsnittet, så byder vi meget gerne på en kop kaffe. Kontakt oversygeplejerske René Jacobsen på 38 64 40 22 eller rene.jacobsen@regionh.dk.

Læs og hør mere om Region Hovedstadens Psykiatri som arbejdsplads her: "Job i Psykiatrien".

Søg stillingen via linket her på siden senest den 3. december 2025.

Send din ansøgning, CV samt uddannelsesbevis via linket på siden.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Vil du være med til at skabe tryghed og kvalitet for patienter med hjerte-, lunge- og medicinske sygdomme – og samtidig være en del af et stærkt, omsorgsfuldt team?

Hos os er patienten altid i centrum. Vi søger en sygeplejerske til et barselsvikariat fra 1. februar til 30. september 2026 – med mulighed for forlængelse.

Om os

Sengeafsnit SA2 er et medicinsk afsnit, hvor vi møder mennesker med hjerte- og lungesygdomme samt andre medicinske problemstillinger. Her får du en hverdag med både akutte og komplekse patientforløb, hvor din faglighed gør en forskel. Vi arbejder tæt sammen på tværs af faggrupper, fordi vi tror på, at det bedste for patienten skabes i fællesskab.

Vi har to dedikerede teams – kardiologi og lungemedicin – med engagerede sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Sammen skaber vi et miljø, hvor både patienter og medarbejdere trives.

Vi tilbyder dig

• En meningsfuld hverdag, hvor du gør en forskel for patienterne
• Grundig introduktion og mentorordning, så du føler dig tryg fra start
• Mulighed for faglig udvikling – fx efteruddannelse og læringsbesøg på samarbejdshospital
• Et stærkt kollegialt fællesskab med fokus på trivsel og samarbejde
• Fleksibilitet i forhold til arbejdstid og vagter
• En ledelse, der er nærværende og ser dig
• Er du nyuddannet sygeplejerske tilbyder vi supervisionsforløb

Vi søger dig, der

• Er autoriseret sygeplejerske
• Har interesse for hjerte-, lunge- og medicinske patientforløb
• Trives i et dynamisk miljø og bidrager positivt til samarbejdet
• Har lyst til at være med til at udvikle afsnittet og skabe gode patientoplevelser

Ansættelsesvilkår

Barselsvikariat på 37 timer pr. uge. Men anden ansættelsesbrøk er også muligt hvis du ønsker dette. Ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk på anden vis.

Ansøgningsfrist: 11/12-2025. Der afholdes ansættelsessamtaler i uge 51

Vil du vide mere? Kontakt oversygeplejerske Tine Ivy Dam på 3867 1830 eller mail: tine.ivy.dam@regionh.dk, eller assisterende oversygeplejerske Marlene Mikkelsen på 3867 1051 eller mail: marlene.mikkelsen.01@regionh.dk for en uformel snak.

Vi glæder os til at byde dig velkommen – og til sammen at skabe tryghed og kvalitet for vores patienter.



Nysgerrig på jobbet og livet på øen
Du kan møde nogle af vores medarbejdere her og læse mere om vores strategi, særkende og livet på øen: https://www.bornholmshospital.dk/job-og-uddannelse/Sider/default.aspx

Om livet på Bornholm: Bornholm er på mange måder noget særligt. Vi har vandfald, klipper, havets brusen og det fineste sand. Alt sammen inden for kort afstand. Vi nyder øens mange kvalitetsfulde råvarer. Kultur- og fritidslivet markerer sig med musik- og madfestivaller, lokale havkajak- og vinterbadeklubber skyder op, og vi er beriget med imponerende oplevelsesrige gå- og cykelruter. Aldrig længere væk end det er overkommeligt at tage ud i det fri og kombinere hverdagen med fritid, venner og velvære. Og alt dette samtidig med at København og adgangen til storbyen kun er kort tid væk.

Hvis du ikke allerede har kendskab til Bornholm, kan du få gode råd ved at besøge siden www.næstestopbornholm.dk

Læs om Bornholm på facebooksiden ”Næste stop Bornholm”, www.brk.dk eller www.bornholm.info



*Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis.