WorkWithUs
close-button

Antal ledige jobs
5

Uddannelsesvejledning

Uddannelsesvejleder til udskolingen

Skanderborg

Har du interesse i at vejlede unge om uddannelse og job, og har du relevant viden, kompetencer og erfaring at bringe i spil? Så har du mulighed for at blive en del af UU Skanderborg – en arbejdsplads med høj faglighed og fokus på kerneopgaven, som går hånd i hånd med et vedvarende udviklingsfokus, gode kolleger og rig mulighed for både faglig og personlig udvikling.

Vi søger en faglig stærk og engageret kollega til at vejlede de unge.

Se mere om vejlederrollen i kommuner her: Vejledning i virkeligheden on Vimeo

Om organisationen
Du bliver ansat i UU (Ungdommens Uddannelsesvejledning), som er en del af fagsekretariatet Arbejdsmarked og Social i Skanderborg Kommune. Overordnet set varetager UU uddannelsesvejledning for unge i alderen 14-29 år – fra kollektiv og individuel vejledning i grundskolen til vejledning af unge med behov, herunder STU, op til det fyldte 30. år. UU er en central aktør i KUI – Den Kommunale Ungeindsats – som på tværs af uddannelses-, social- og beskæftigelsesindsatser har et fælles ansvar og sammen bidrager til visionen:

"Alle unge i Skanderborg Kommune er i uddannelse eller job, har det godt med sig selv og indgår i fællesskaber".

Vi er en del af en organisation, hvor der kan være mange professionelle i den unges liv. Vores samarbejde med andre aktører har en høj prioritet.

Om stillingen
Der er tale om en fastansættelse på 30 timer pr uge. UU Skanderborg har base på Danmarksvej 31. En stor del af din arbejdstid vil være på kommunes skoler og hos samarbejdspartnere. Du skal derfor være god til at strukturere og prioritere i dine opgaver og arbejde selvstændigt. Du skal have kørekort og gerne egen bil således, at du kan transportere dig rundt mellem arbejdsopgaverne og mellem de skoler, du bliver vejleder på.

Du vil som uddannelsesvejleder få en central og koordinerende rolle i relation til de unge, der har brug for noget ekstra. Unge, som har brug for en særlig vejledningsindsats for at blive forankret i uddannelse eller beskæftigelse og skal have én sammenhængende uddannelsesplan for deres videre forløb. Her kræves et tæt samarbejde med andre aktører i kommunen, ungdomsuddannelserne, vores egne indsatser og andre omkring den unge.

Vi søger en vejleder, som kan stå i feltet mellem den unges ønsker og drømme på den ene side og de muligheder og begrænsninger, som kan være i systemet på den anden side.

Dine opgaver
Den primære målgruppe for vejledningen i denne stilling er unge i udskolingen. Du vil derfor få tilknytning til vores grundskoleteam.

Som grundskolevejleder er de primære opgaver:
  • Kollektiv og individuel vejledning på 4–5 faste skoler
  • Vejledning af unge som selv henvender sig
  • Vejledning af unge som vurderes at have behov for en særlig skole- og vejledningsindsats. Disse unge skal have én sammenhængende uddannelsesplan for deres videre forløb, som udarbejdes sammen med den unge og i tæt samarbejde med forældrene og øvrige aktører i kommunen
  • Målgruppevurdering til FGU samt opstart og opfølgning på FGU
  • Arbejde med udgangspunkt i Empowerment, som er en fælles tilgang og metode i den kommunale ungeindsats
  • Varetage rollen som koordinerende vejleder for en del af de unge. Den koordinerende vejleder skal sikre koordination på tværs af KUI således, at den unge oplever at have én gennemgående kontaktperson, der støtter den unge i at realisere sin uddannelsesplan
  • Samarbejde med forældre, skoler og øvrige aktører
  • Administrativt arbejde og dokumentation
Der kan også være vejledningsopgaver inden for uddannelsesvejledningens øvrige opgave-portefølje, udviklingsopgaver ligesom der på sigt kan blive tale om, at opgaverne organiseres anderledes.

Vi søger dig, der
  • Er engageret, tillidsfuld og tålmodig
  • Har et helhedsorienteret blik
  • Har stærke samarbejdsevner (skole, forældre, tværfagligt)
  • Arbejder inddragende med de unge
  • Kan koordinere og bevare overblik i komplekse forløb
  • Arbejder struktureret og selvstændigt
  • Opsøger sparring og bidrager aktivt til fællesskabet
  • Har eller vil tilegne dig digitale kompetencer
Du har en uddannelsesbaggrund som lærer eller tilsvarende, har erfaring med undervisning og gerne med uddannelsesvejledning. Du kender til relevant lovgivning og har desuden viden om ungdomsuddannelsessystemet og om forberedende uddannelsestilbud som f.eks. FGU, STU mv. Du kommer måske fra en lignende stilling og har måske allerede gennemført – eller er påbegyndt – den obligatoriske vejledningsfaglige diplomuddannelse – eller er motiveret for at påbegynde den inden for de kommende år.

Vi tilbyder
Vi tilbyder dig gode muligheder for faglig og personlig udvikling i et dynamisk miljø, hvor der er højt til loftet, gode kolleger og en humoristisk omgangstone. Vi har en arbejdsplads, hvor høje ambitioner, gensidig tillid, anerkendelse og dialog er i højsæde, og hvor der samtidig er stor frihed til selvbestemmelse ift. opgaveløsningen.

Vi tilbyder grundig oplæring i opgaverne.

Løn og ansættelsesvilkår
Vi ønsker stillingen besat pr. 1. oktober 2026.

Der er tale om en fast stilling med en gennemsnitlig ugentlig arbejdstid på 30 timer.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst og efter reglerne om Ny Løn.

Ansættelsesproces
Der er ansøgningsfrist den 10. august 2026 kl. 12.00.

Samtaler forventes afholdt mandag den 17. august 2026.

Yderligere oplysninger om stillingen
kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Line S. Hansen på telefon 24 76 24 95 (holder ferie uge 28-30) eller faglig koordinator Iben Bak Larsen på telefon 24 52 90 56 (holder ferie uge 29-31).

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 10/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Afd Knudsø

Indskolingslærer til afdeling Knudsø - Søhøjlandets skole og børnehus i Ry

Skanderborg

Søhøjlandets Skole og Børnehus, afdeling Knudsø, søger til indskolingen en Dansk, Billedkunst/ H&D lærer, med biblioteks funktion, hurtigst muligt - senest 1.oktober 2026
Stillingen er en fast fuldtidsstilling med primære undervisningsopgaver i dansk, billedkunst samt H/D og skolebibliotek.

Om jobbet
Afdeling Knudsø er en del af Søhøjlandets Skole og Børnehus, hvor vi hver dag arbejder for at skabe en tryg, inspirerende og fagligt stærk skole, for alle børn.

Vi søger en engageret og relations stærk lærer, der har lyst til at blive klasselærer i vores indskoling og være en vigtig del af elevernes skoleliv. Du bliver en central voksen i børnenes hverdag og får mulighed for at præge både deres faglige, sociale og personlige udvikling i tæt samarbejde med klassens øvrige voksne.

Stillingen indeholder undervisning i dansk, billedkunst, H/D og engelsk, samt ansvaret for skolens bibliotek.
På afdeling Knudsø har vi prioriteret 4-5 faste lektioner i skemaet til skolebiblioteket. Vi tror på, at gode læseoplevelser og mødet med litteratur er med til at skabe nysgerrighed, læselyst og stærke fællesskaber. Biblioteket er derfor en aktiv del af skolens hverdag, hvor eleverne får mulighed for at læse, lytte, fordybe sig og blive inspireret. Som skolebibliotekar bliver du samtidig en del af Skanderborg Kommunes netværk af skolebibliotekarer med mulighed for faglig sparring, videndeling og fælles udvikling.

Som klasselærer bliver du en del af et tæt teamsamarbejde omkring klassen. Vi prioriterer samarbejdet højt og tilbyder derfor to-voksenlektioner sammen med enten klassens anden lærer eller den tilknyttede pædagog. Det giver gode muligheder for at skabe inkluderende læringsmiljøer, differentiere undervisningen og styrke elevernes trivsel.
Kan du desuden undervise i eksempelvis idræt, vil det være en fordel, men det er ikke et krav.

Om os
Som ny kollega på Søhøjlandets Skole og Børnehus bliver du en del af et engageret og fagligt stærkt fællesskab. Det skaber gode betingelser for differentieret undervisning, fælles refleksion og en målrettet understøttelse af elevernes trivsel og deltagelse i fællesskaber.

Teamsamarbejdet er en naturlig ramme for planlægning, gennemførelse og evaluering af undervisningen, og der er gode muligheder for faglige og pædagogiske drøftelser i hverdagen.

Søhøjlandets Skole og Børnehus skal fortsat kendetegnes ved at være et overskueligt og trygt fællesskab, hvor relationer er i centrum, og hvor vi kender hinanden på tværs. Vi har en engageret forældrekreds, der aktivt bakker op om børnenes hverdag i skole, SFO og klub.

Vi søger kolleger, der trives med ansvar og medindflydelse, og som har lyst til at bidrage aktivt til udviklingen af både undervisningen og det fælles arbejdsmiljø. Hos os er der højt til loftet, plads til initiativ og en grundlæggende anerkendende tilgang til elever, forældre og kolleger. Samtidig lægger vi vægt på, at hverdagen også rummer smil, humor og blik for det, der lykkes.

Afdeling Knudsø
På afdeling Knudsø er vi stolte af at være en mindre skoleafdeling, hvor alle kender alle. Vi lægger stor vægt på fællesskab, trivsel og stærke relationer – både mellem elever, medarbejdere og forældre. Vi tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab, og derfor arbejder lærere og pædagoger tæt sammen om at skabe en tryg og motiverende hverdag for eleverne.
Samtidig er vi en del af Søhøjlandets Skole og Børnehus med afdeling Siim Skov. Det betyder, at du bliver en del af et større fagligt fællesskab. Som dansklærer indgår du i et danskfagligt netværk på tværs af begge afdelinger, hvor sparring, videndeling og fælles udvikling af undervisningen er en naturlig del af hverdagen.

Vi forventer, at du:
  • Er uddannet lærer.
  • Har linjefag eller tilsvarende kompetencer i dansk og gerne billedkunst.
  • Har interesse for eller erfaring med skolebiblioteksopgaver og læseformidling.
  • Er en tydelig og nærværende klasseleder.
  • Trives i et tæt samarbejde med kolleger, pædagoger og forældre.
  • Har en anerkendende tilgang til børn og arbejder aktivt for at skabe deltagelsesmuligheder for alle elever.
  • Har lyst til at udvikle både din egen praksis og skolens fælles undervisning.
  • Kan undervise i idræt – det vil være en fordel, men er ikke et krav.

For os er det vigtigt, at du har lyst til at blive en fast og betydningsfuld voksen i elevernes skoleliv og bidrage aktivt til udviklingen af både undervisningen og fællesskabet på skolen.

Vi tilbyder:
  • 4-5 ugentlige bibliotekstimer, hvor læselyst, litteratur og formidling er en naturlig del af skolens hverdag.
  • To-voksenlektioner sammen med klassens anden klasselærer, eller den tilknyttede pædagog, så vi sammen kan skabe de bedste rammer for elevernes læring, deltagelse og trivsel.
  • Engagerede kolleger – både lærere og pædagoger – der brænder for deres fag og for at skabe de bedste rammer for børnene.
  • Et tæt teamsamarbejde, hvor vi planlægger, gennemfører og evaluerer undervisningen i fællesskab.
  • Et stærkt fagligt fællesskab med kolleger på både afdeling Knudsø og afdeling Siim Skov, herunder et danskfagligt netværk på tværs af hele skolen.
  • Deltagelse i Skanderborg Kommunes netværk for skolebibliotekarer.
  • Et trygt og overskueligt skolemiljø, hvor alle kender alle, og hvor relationerne mellem børn, medarbejdere og forældre er stærke.
  • En engageret forældrekreds, der bakker op om børnenes hverdag og skolens fællesskab.
  • En arbejdsplads med høj trivsel, humor og gode muligheder for faglig udvikling.
L
øn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst. Der er tale om en fast stilling på fuld tid.

Vi holder samtaler den 25. August , og stillingen kan derfor søges frem til den 20. august 2026.

Spørgsmål til stillingen bedes rettet til nedenstående. Grundet sommerferie kan vi først træffes fra og med 6. august.

Jonas Højland Steinmetz, Viceskoleleder
Søhøjlandets skole og børnehus
Telefon: 87 94 32 34 eller 51 14 29 17
Mail: Jonas.Hojland@Skanderborg.dk
Adresse: Tulstrupvej 80, 8680 Ry

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:08/07/2026

Ansøgningsfrist: 20/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

DEN FRI HESTEHAVESKOLE

Barselsvikar pr. 1.oktober 2026

Skanderborg

Kunne du tænke dig at blive en vigtig del af et stærkt hold på en levende friskole, hvor fællesskab, faglighed og relationer går hånd i hånd?

En af vores dygtige lærere skal på barsel, og derfor søger vi en barselsvikar til dansk og naturfag i 3. og 5. klasse med delt klasselærerfunktion samt samfundsfag i 8. og 9. klasse.

Tiltrædelse pr. 1. oktober 2026 til 30. juni 2027, evt. med mulighed for forlængelse.

Stillingen er på fuld tid.

Vi søger en lærer, som…

  • er energisk, fagligt dygtig og brænder for både undervisning og pædagogik
  • har stor virkelyst og en naturlig autoritet
  • har lyst til at udvikle vores skole i samarbejde med herlige elever, dygtige kolleger og engagerede forældre
  • er nærværende, hjertevarm og kan se sig selv på en fri skole med et stærkt og forpligtende fællesskab samt et inspirerende læringsmiljø.

Hvem er vi?
Den Fri Hestehaveskole er en levende friskole med mere end 30 års erfaring. Vi ligger midt i skønne, naturskønne omgivelser med fantastiske udeområder, som vi bruger aktivt i hverdagen.

Hver dag møder omkring 200 elever fra 0.-9. klasse og 50 børnehavebørn ind til en skole og et børnehus, hvor leg, læring, trivsel og nysgerrighed går hånd i hånd. Sammen er vi omkring 35 medarbejdere, der driver skole, SFO, klub og naturbørnehave med et fælles ønske om at skabe de bedste rammer for børnene.

Her er rart at være – både for børn og voksne. Som friskole nyder vi friheden til at tænke selv, udvikle os og føre gode idéer ud i livet. Her er plads til initiativ, engagement og store armbevægelser, fordi vi tror på, at de bedste skoler skabes af mennesker, der brænder for deres arbejde.

Du bliver en del af et dygtigt, engageret og hjælpsomt kollegafællesskab, hvor nye kolleger bliver taget godt imod, og hvor vi løfter i flok.

Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Lærernes Centralorganisation.

Ansøgningsfrist: 14. august kl. 12.00.

Vi forventer at afholde samtaler den 18. august.

Ansøgning med relevante bilag sendes via "Ansøg"-knappen.

Har du lyst til at høre mere om stillingen eller opleve skolen, er du meget velkommen til at kontakte skoleleder Esben Nyholm eller pædagogisk leder Mette Mortensen på tlf. 86 95 41 05, fra den 4. august 2026. Vi viser meget gerne skolen frem og fortæller om hverdagen hos os.

Vi glæder os til at møde dig.

Indrykket:02/07/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Skovbyskole

Matematik- og idrætslærer til udskolingen Skovbyskolen

Skanderborg

Engageret og faglig dygtig matematik- og idrætslærer søges til udskolingen

Der er tale om et barselsvikariat i udskolingen gerne med opstart 1. september 2026.

Stillingen er på 30 timer pr. uge og løber frem til den 30. juni 2027.

Hvis du tror på, at alle børn gør det bedste de kan hver dag og brænder du for at skabe deltagelsesmuligheder for alle, samt være en del af et stort VI, så er Skovbyskolen den oplagte arbejdsplads for dig.

Skovbyskolen er optaget af, hvordan vi skaber bæredygtige læringsmiljøer med kvalitet, fordybelse, fagfaglig forbundethed og fællesskab som omdrejningspunkt. Vi arbejder, som udgangspunkt på årgange og vores samarbejde er præget af vidensdeling, faglig fordybelse og arbejdsglæde.

Vi søger en lærer der:
  • er uddannet i matematik og idræt
  • næres af et tæt professionelt samarbejde.
  • har en solid faglig viden og som kan omsætte det i praksis.
  • er ambitiøs på skolens vegne - med specifik fokus på høj faglighed og stor trivsel blandt eleverne.
  • kan arbejde systematisk med evaluering af elevernes udvikling og trivsel.
  • vil arbejde ud fra en anerkendende tilgang til elever og personale.
  • er en dygtig klasserumsleder.
  • er optaget af det professionelle teamsamarbejde både i klasseteamet og på årgangene og kan reflektere over egen og kollegaers praksis.
  • tager udgangspunkt i det enkelte barns behov og ressourcer og fra dette skaber praksis.
  • er klar og tydelig i skrift og tale.

Derfor skal du vælge os:
Skovbyskolen er kendetegnet ved en arbejdsplads med stor arbejdsglæde og god personalepleje. En arbejdsplads med blik for fællesskabet og vi tror på, at sammen kan vi mere. Personalegruppen er præget af åbenhed, modighed og nysgerrighed til at gå nye pædagogiske og alternative veje for at opnå læring og trivsel for alle. Derudover er der masser af humor, energi og engagement i både personalet, forældrene og skolens skønne børn.

Skovbyskolen er placeret i Skovby i Skanderborg Kommune. Skolen ligger tæt ved motorvejen mellem Århus og Silkeborg og der er gode busforbindelser til og fra Skovbyskolen. Skolen er en afdelingsopdelt folkeskole med ca. 850 elever fra 0. - 9. klasse.

Spørgsmål vedr. stillingerne kan rettes til den pædagogiske leder for udskolingen Marianne.Boes@skanderborg.dk

Ansøgningsfrist er 17. august 2026 og vi forventer at afholde samtaler løbende fra uge 33.

Du kan læse mere om Skovbyskolen på https://skovbyskolen.aula.dk/

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:01/07/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Skovbyskole

Lærer til mellemtrinnet Skovbyskolen, fastansættelse

Skanderborg

Engageret og faglig dygtig lærer søges
Dansk, historie og kristendom på 5. årgang

Der er tale om en fast stilling på fuld tid med opstart 1. oktober – evt. gerne før.

Hvis du tror på, at alle børn gør det bedste de kan hver dag og brænder du for at skabe deltagelsesmuligheder for alle, samt være en del af et stort VI, så er Skovbyskolen den oplagte arbejdsplads for dig.

Skovbyskolen er optaget af, hvordan vi skaber bæredygtige læringsmiljøer med kvalitet, fordybelse, fagfaglig forbundethed og fællesskab som omdrejningspunkt. Vi arbejder, som udgangspunkt på årgange og vores samarbejde er præget af vidensdeling, fagligfordybelse og arbejdsglæde.
Vi søger en lærer, der har linjefag i dansk – også meget gerne i enten kristendom eller historie og som kan undervise i begge fag. Der er ligeledes klasselæreropgave på to klasser, der deles med teammakker.

Vi har et stort ønske om at udnytte de ressourcer, vi har bedst muligt. Derfor arbejdet vi i flere timer med 3 voksne om 2 klasser. Vi tror på, at denne organisationsform vil give større mulighed for at tilpasse undervisningen til den enkelte elevs behov og niveau. Derfor er det vigtigt, at du kan se dig selv ind i denne organiseringsform.

Vi søger en lærer der
  • næres af et tæt professionelt samarbejde.
  • har en solid faglig viden og som kan omsætte det i praksis.
  • er ambitiøs på skolens vegne - med specifik fokus på høj faglighed og stor trivsel blandt eleverne.
  • kan arbejde systematisk med evaluering af elevernes udvikling og trivsel.
  • vil arbejde ud fra en anerkendende tilgang til elever og personale.
  • kan reflektere over egen og kollegaers praksis.
  • er en dygtig klasserumsleder.
  • tager udgangspunkt i det enkelte barns behov og ressourcer og fra dette skaber praksis.
  • er klar og tydelig i skrift og tale.

Derfor skal du vælge os
Skovbyskolen er kendetegnet ved en arbejdsplads med stor arbejdsglæde og god personalepleje. En arbejdsplads med blik for fællesskabet, og vi tror på, at sammen kan vi mere. Personalegruppen er præget af åbenhed, modighed og nysgerrighed til at gå nye pædagogiske og alternative veje for at opnå læring og trivsel for alle. Derudover er der masser af humor, energi og engagement i både personalet, forældrene og skolens skønne børn.
I de kommende år vil vi være optaget af at skabe gode rammer for en skole for alle, karakterdannelse og det professionelle samarbejde.

Skovbyskolen er placeret i Skovby i Skanderborg Kommune. Skolen ligger tæt ved motorvejen mellem Aarhus og Silkeborg og der er gode busforbindelser til og fra Skovbyskolen. Skolen er en afdelingsopdelt folkeskole med ca. 850 elever fra 0. - 9. klasse.

Spørgsmål
vedr. stillingen kan rettes til skoleleder Vibeke Holm Gaden på mail Vibeke.holm.gaden@skanderborg.dk eller på telefon 87 94 31 61.

Ansøgningsfrist
Onsdag den 19. august.
Der afholdes samtaler onsdag den 26. august fra kl. 14.00.

Du kan læse mere om Skovbyskolen på Skovbyskolens hjemmeside

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:29/06/2026

Ansøgningsfrist: 19/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Valgt stilling