Flere unge skal med – vil du også være en del af opgaveløsningen?

For at skabe de bedste muligheder for unge har Randers kommune etableret Center for ungeindsats. I centret arbejdes i tværfaglige teams, hvor der er repræsentanter for beskæftigelse, Sundhed og Social samt adgang til sparring med uddannelsesvejledere.

Center for ungeindsats har som absolut fokus, at Flere unge skal med – flere unge skal opnå tilknytning til arbejdsmarkedet eller starte på en uddannelse. Målgruppen er unge op til 30 år. Centret er fysisk beliggende på erhvervsskolen Tradium.

Vi søger en mestringsvejleder med stor erfaring indenfor autisme-spektrum-forstyrrelse, der ønsker at arbejde i et tværfagligt team, som har det fælles, faglige ansvar for det antal unge, som er tilknyttet teamet.

Alle unge tilknyttet dette team er over 18 år. Et antal af disse unge har autisme og kan også have nedsat funktionsevne, psykiske lidelser og/eller misbrugsproblematikker.

Din opgave som mestringsvejleder vil blandt andet være

• yde støtte, vejledning og træning i daglige færdigheder med afsæt i den unges plan
• understøtte den unges mestring og selvstændighed i eget liv med særligt fokus på at indgå i arbejdsfællesskaber
• samarbejde med pårørende og relevante samarbejdspartnere
• dokumentere den faglige indsats
• bidrage til den fortsatte udvikling af teamets faglige praksis og tilbud.

Som mestringsvejleder er du en del af et center, der har et skarpt beskæftigelsesfokus, en struktureret tilgang, anvender faglig refleksiv praksis - og som brænder for at lykkes med kerneopgaven i beskæftigelsesindsatsen – at støtte den unge i at opnå tilknytning til arbejdsmarkedet.

Du skal sammen med teamet kunne tage udgangspunkt i den enkelte unge og gøre det, der giver mening i arbejdet for at sikre en konstant udvikling og støtte den unge mod job eller uddannelse. Du skal kunne agere i en hverdag baseret på tillid fra ledelse og kollegaer - og som en del af et tværfagligt team kunne tage ansvar for den samlede opgaveløsning i teamet.

Vi forventer af dig, at du

• er uddannet pædagog eller har en anden relevant socialfaglig uddannels
• har indgående arbejdskendskab til og erfaring med opgaven og målgruppen
• har viden om autisme-spektrum-forstyrrelser og relevante komorbiditeter og kan omsætte din viden til praksis
• kan arbejde efter principper for IPS (individuel planlagt støtte) og Flere unge skal med
• kan yde støtte, vejledning og træning med blik for den unges individuelle behov og de rammer, indsatsen foregår indenfor
• har gode skriftlige kompetencer og kan dokumentere fagligt, præcist og meningsfuldt
• bidrager aktivt til et stærkt tværfagligt samarbejde med unge, pårørende, kolleger og samarbejdspartnere
• kan arbejde selvstændigt og træffe faglige vurderinger i hverdagen, samtidig med at du ser værdien af sparring og teamarbejde
• trives i en arbejdsdag, hvor planer kan ændre sig, og hvor fleksibilitet og overblik er vigtige kompetencer
• deltager aktivt i teammøder og faglig sparring

Din personlighed, det at du ønsker at opnå resultater i et fællesskab og dine hidtidige erfaringer spiller en stor rolle – samtidig med, at det er helt afgørende for os, at du kan møde den unge med de forventninger, som beskæftigelseslovgivningen lægger op til.

Vi tilbyder

• en spændende arbejdsplads i faglig og organisatorisk udvikling
• engagerede, kompetente og hjælpsomme kolleger
• et fagligt miljø med plads til refleksion og nye idéer
• en arbejdsplads, hvor trivsel, arbejdsmiljø og faglighed prioriteres højt

Ansættelsesforhold
Dine opgaver vil som udgangspunkt blive løst indenfor centrets arbejdstider, som er mandag til fredag 08.00-15.00, mandage dog til kl. 17.00.
Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst.
Du skal have kørekort B og kunne stille egen bil til rådighed.
Der er tale om en tidsbegrænset stilling på 37 timer til besættelse senest den 1. oktober 2026 og med ophør 31. december 2028.

Yderligere oplysninger
kan fås ved henvendelse til faglig koordinator Ena Devlic på telefon 89 15 78 34, faglig koordinator Karen Beksgaard på telefon 89 15 77 69 eller afdelingsleder Pia Bendtzen på telefon 89 15 79 51.

Ansøgningsfrist
9. august 2026 – og stillingen søges elektronisk, ligesom der indbydes til ansættelsessamtaler elektronisk.
Indbydelse vil ske den 11. august 2026.

Der gennemføres samtaler fra den 14. august 2026.

Der gives besked om udfaldet af samtalerne senest den 21. august 2026.

Har du lyst til nye udfordringer med undervisning i business-fag på erhvervsuddannelser?
Så er du måske vores nye kollega på erhvervsuddannelserne hos Tradium i Randers.


Om jobbet
Vi søger en motiverende og glad underviser med kompetence til at undervise i flere af følgende fag: organisation, informatik, samfundsfag, afsætning, virksomhedsøkonomi samt uddannelsesspecifikke fag (USF).

Vi vægter højt, at du er en praksisorienteret lærer, der kan lide at udforske og eksperimentere med sit fag og kan sætte det i erhvervsfaglige sammenhænge.

I hverdagen skal du arbejde sammen med de øvrige engagerede undervisere med at tilrettelægge og gennemføre en lærerig undervisning. Du formår at opsøge den nyeste viden til dig og dine kolleger, så jeres undervisning bliver aktuel med eksempler fra praksis og samarbejde med Tradiums interessenter og netværk.

Undervisningen finder i sted i Randers på Vester Allé, 8900 Randers C. Stillingen er pt. tidsbegrænset frem til udgangen af 2026, dog med mulighed for fastansættelse.

Dine opgaver er:

• Undervisning af engagerede unge i grundfag og evt. USF
• Grundforløb 1 undervisning, brobygning og projektarbejde.
• Gøre eleverne personligt, socialt og fagligt parat til en ungdomsuddannelse
• Udvikle undervisning sammen med dine kolleger

Om dig
Vi forventer, at du:

• er uddannet til undervisning i de nævnte fag – det kan fx være som faglært eller relevant videregående uddannelse
• har undervisningserfaring med unge
• er en tydelig klasserumsleder og har gode relationskompetencer
• har pædagogisk og faglig indsigt i området

Har du indsigt i erhvervsuddannelser, er det naturligvis en fordel – men ikke et krav.

Afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund skal du gennemføre erhvervspædagogisk efteruddannelse på diplomniveau svarende til enten 10 ECTS eller en fuld erhvervspædagogisk diplomuddannelse under din ansættelse, hvis der senere er en fastansættelse.

Vi lægger vægt på, at du har lyst til at engagere dig i skolens faglige og sociale aktiviteter og er en naturlig rollemodel for eleverne. Du skal kunne arbejde i teams om en række faglige og pædagogiske projekter på tværs af faglige grænser og afdelinger.

Du må meget gerne være udviklingsorienteret med interesse for nye og digitale undervisningsmidler og metoder.

Fleksibilitet, kreativitet og evne til at se nye muligheder er nøgleord for stillingen.


Vi tilbyder
Et dynamisk, imødekommende og spændende miljø blandt gode kolleger, hvor du selv er med til at udfylde rammerne for jobbet og din fremtidige faglige og personlige udvikling.

Derudover bliver du del af hele Tradiums organisation med ca. 410 engagerede medarbejdere.

Der er tilknyttet en mentor, der kender til de hold, som du skal undervise, og som kan hjælpe med faciliteter, undervisningsplaner, bekendtgørelser m.m.

Vi er en arbejdsplads, hvor både elev- og underviserengagement prioriteres højt. Vi ønsker at være en arbejdsplads med en åben, respektfuld og anerkendende omgangstone, hvor vi i tæt dialog mellem ledelse og medarbejdere løser hverdagens udfordringer.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst for området - som tidsbegrænset ansat er det i henhold til Cirkulære om løn- og ansættelsesvilkår for timelærere ved institutioner, der udbyder merkantile eller tekniske erhvervsuddannelser (erhvervsskoler mv.) - (Cirkulære nr 9476 af 16/06/2021).

Alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge.


Ansøgning
Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte uddannelsesleder Jakob Rask Sørensen, mobilnr. 41880064.

Er dette lige stillingen for dig, så send en kort motiveret ansøgning og cv med relevante eksamensdokumenter via ansøgningslinket hurtigst muligt og gerne senest den 2. august 2026.

Samtaler forventes afholdt efter ansøgningsfristen - men vi forbeholder os ret til at holde samtaler inden.

Vi opfordrer alle kvalificerede uanset personlig baggrund til at søge stillingerne.

Vi ser meget frem til at høre fra dig.


Om Tradium
Tradium Erhvervsskole og -gymnasier, Randers, er et uddannelsesmæssigt kraftcenter, der udbyder en bred vifte af ungdoms-, voksen- og efteruddannelser inden for det merkantile og tekniske område: HHX, HTX, EUX, EUD, AMU samt uddannelsen til statsautoriseret fodterapeut og meget mere. Her arbejder ca. 410 engagerede medarbejdere, og hvert år underviser vi omkring 2.700 elever, fordelt på tre campusser i Randers og på Djursland. Vi er en arbejdsplads med et stærkt fællesskab, hvor vi løfter i flok og brænder for at skabe de bedste rammer for læring og udvikling. Som UNESCO Verdensmålsskole har vi et internationalt udsyn. Samtidig har vi et tæt samarbejde med erhvervslivet og arbejder målrettet på at give vores elever og kursister de bedste forudsætninger for en god fremtid. Vi er også en arbejdsplads med plads til forskellighed, hvor du får mulighed for at udvikle dig, både fagligt og personligt. Læs mere om os på tradium.dk.

Er du god til kontanthjælpslovgivningen, og sætter du en ære i at sikre korrekt udbetaling af ydelser?

Er du stærk i kontanthjælpslovgivningen, og sætter du en ære i at sikre korrekt og rettidig udbetaling af ydelser? Så er det måske dig, vi søger.

For at styrke vores indsats og imødekomme et øget behov for sagsbehandlingsressourcer søger vi en ny kollega til Ydelseskontorets kontanthjælpsteam.
Ydelseskontoret er en central del af Randers Kommunes arbejdsmarkedsafdeling og har ansvaret for at sikre korrekt og rettidig udbetaling af forsørgelsesydelser. Du bliver en del af et engageret, fagligt stærkt og omsorgsfuldt team på 10 medarbejdere, som arbejder tæt sammen om at skabe gode løsninger for borgerne.

Vi arbejder målrettet for at træffe korrekte afgørelser og sikre en sammenhængende indsats på tværs af kommunen. Som myndighedsafdeling er vi bevidste om vores betydning for borgernes forsørgelsesgrundlag, og derfor vægter vi god borgerbetjening, høj faglighed og tillidsfuld dialog højt. Vi arbejder helhedsorienteret og tager ansvar for en imødekommende tilgang og forståelig kommunikation.

Dine primære arbejdsopgaver

• Løbende opfølgning, udbetaling og sagsbehandling af kontanthjælp og ressourceforløbsydelse
• Administration af boligudgifter
• Rådgivning og vejledning af borgere og samarbejdspartnere ved telefoniske og personlige henvendelser
• Klagebehandling

Vi forventer, at du

• Har erfaring med sagsbehandling af ydelser og kendskab til KY
• Har indsigt i relevant lovgivning på området
• Er ansvarlig, fleksibel og god til at samarbejde
• Er serviceminded og kommunikerer klart og respektfuldt med borgere i forskellige livssituationer
• Arbejder systematisk og grundigt
• Har gode skriftlige kompetencer og et godt økonomisk overblik
• Selvstændigt kan omsætte lovgivning til praksis og konkrete afgørelser
• Har kendskab til notatpligt, partshøring, afgørelser og klagesagsbehandling

Vi tilbyder

• En spændende og alsidig stilling i en større kommune med mange samarbejdsflader
• Et stærkt fagligt miljø med engagerede og hjælpsomme kolleger
• Fleksibel arbejdstid og gode muligheder for balance mellem arbejdsliv og privatliv
• Mulighed for at blive en del af et team, som udvides for at sikre fortsat høj kvalitet i sagsbehandlingen og servicen over for borgerne

Ansøgningsfrist og samtaler
Stillingen søges elektronisk, og din ansøgning skal være os i hænde senest 9. august 2026. Der skal vedlægges oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse.

Samtaler forventes afholdt 12. august 2026.

Madkundskabslærer til Munkholmskolen

Oplevelser, madglæde og læring i centrum
Vil du inspirere børn til livslang læringsglæde gennem madkundskab – og brænder du for at gøre en forskel i børns skolehverdag? På Munkholmskolen søger vi en madkundskabslærer, hvor de gode relationer og børnenes udvikling er i centrum. Uanset om du har ført elever til prøve i madkundskab før, er det vigtigste, at du har lyst til at give dig i kast med det og udforske faget sammen med os og eleverne.

Din passion for madkundskab og undervisning
Hos os ser vi dig først og fremmest som en nærværende og engageret lærer, der sætter elevernes trivsel og udbytte forrest. Vi ser gerne, at du har erfaring med – eller mod på – at lade madkundskab blive et fælles projekt, hvor børnene bliver nysgerrige, opdagende og får konkrete redskaber med sig videre. Din lyst til at tage ansvar og samarbejde i teams er mindst lige så vigtig som formel erfaring.

Vi lægger især vægt på følgende:

• at du brænder for at skabe god læring og trivsel for alle elever
• at du kan engagere og inspirere børn i undervisningen – også når det er nyt for dig selv
• at du har lyst til at indgå i samarbejde med kollegaer i teamet og dele erfaringer
• at du værdsætter et inkluderende arbejdsmiljø, hvor alle føler sig set
• at du har linjefag i dansk eller matematik – eller lyst til også at prøve kræfter med andre fag efter skolens behov, eksempelvis kristendom
• at du ser dig selv som en aktiv del af fællesskabet på skolen og vil bidrage til vores fælles udvikling

Dine arbejdsopgaver og hverdagen blandt eleverne
Din hovedopgave bliver at undervise i madkundskab og støtte børnenes faglige og personlige udvikling i et trygt og nysgerrigt læringsmiljø. Du får mulighed for at undervise i andre fag på tværs af klassetrin, hvor skolens behov og dine egne kompetencer går hånd i hånd – gerne med kristendom, hvis det har din interesse. Vigtigst er dog, at du har lysten til at prøve kræfter med nye opgaver og motiveres af at skabe relationer og læring for børnene.

Du indgår aktivt i det daglige teamsamarbejde på årgangen og har gode muligheder for både sparring, støtte og faglig udvikling. Hos os får du indflydelse på dagligdagen og på børnenes skoleliv.

Fællesskab og udvikling på en skole i naturskønne omgivelser
Hos Munkholmskolen glæder vi os til at byde dig velkommen til et engageret team af dedikerede kollegaer. Vi lægger vægt på høj trivsel og plads til faglig og personlig udvikling – både blandt børn og voksne. Skolen er placeret i et naturskønt område omgivet af gode rammer og et levende lokalmiljø, hvor opbakningen fra både forældre og lokalområdet er stor. Fokus vil dog altid være de muligheder, vi sammen skaber for eleverne.

Hvad vi tilbyder
Vi tilbyder en fuldtidsstilling efter gældende overenskomst, et stærkt fagligt og socialt miljø og masser af plads til at udleve din interesse for både madkundskab og andre fag. Du får mulighed for kontinuerlig kompetenceudvikling, et åbent og respektfuldt samarbejdsmiljø, samt en hverdag med plads til humor og nytænkning.

Kontakt og ansøgning
Har du lyst til at høre mere om stillingen, eller har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Pia Moltzen, skoleleder, eller Mette Boas, viceskoleleder, på telefon 89 15 40 40. Vi ser frem til at høre fra dig og tage imod din ansøgning.

Ansøgningsfrist
20. august 2026

Ansættelsesdato
1. oktober 2026

Læs mere om Munkholmskolen på Randers Kommunes hjemmeside

Matematiklærer og vejleder til Munkholmskolen

Vær med til at styrke matematikken på Munkholmskolen
Har du lyst til at gøre en forskel for både elever og kolleger, når det gælder matematik? Drømmer du om at indtage en central rolle i udviklingen af faget og samtidig være den, der får tallene til at give mening for store som små? Munkholmskolen inviterer dig, der brænder for både undervisning og vejledning, til at blive vores nye matematiklærer med vejlederfunktion.

Din faglighed og engagement driver os fremad
Vi ser dig som en engageret og fagligt velfunderet folkeskolelærer med linjefag i matematik. Har du efteruddannelse som matematikvejleder, er det en fordel – ellers er du indstillet på at tage vejlederuddannelsen i det kommende skoleår. Du motiveres af at se både elever og kolleger vokse, arbejder struktureret og systematisk og forstår betydningen af tydelige rammer. Du har blik for didaktik samt en nysgerrig og udviklingsorienteret tilgang til faget og dine relationer. Samarbejde og ansvarlighed er nøgleord for dig.

Vi forventer, at du

• har linjefag eller tilsvarende kompetencer i matematik
• har lyst til både at undervise og vejlede kolleger
• er initiativrig og tager naturligt ansvar for udvikling af matematikfaget
• kan skabe gode relationer til både elever, kolleger og forældre
• arbejder systematisk og kan sætte tydelige rammer
• kommunikerer klart og anerkendende
• er åben over for sparring og kompetenceudvikling
• bidrager til en positiv og udviklingsorienteret kultur på skolen.

Dine opgaver og muligheder i jobbet
Som vores nye kollega får du mulighed for at undervise i matematik – gerne med særlig interesse for indskolingen – og samtidig spille en nøglerolle som faglig vejleder og sparringspartner for kolleger. Du hjælper med planlægning, gennemførelse og evaluering af undervisningen, og du understøtter arbejdet med inkluderende læringsmiljøer og differentiering. Du deltager aktivt i faglige netværk på tværs af årgange og har stor indflydelse på skolens fælles retning for matematikfaget. Din vejledning bliver omsat til konkret praksis, der styrker den matematiske forståelse på hele skolen.

Sammenhold, udvikling og arbejdsglæde
Hos os findes en tryg og udviklingsorienteret atmosfære, hvor vi prioriterer nysgerrighed, fællesskab og høj faglighed. Samarbejde og tillid er vigtige værdier – og du vil opleve et inspirerende miljø, hvor alle medarbejdere trives og spiller ind med viden og idéer. Vi arbejder tæt sammen i teams med eleven i centrum og involverer hinanden aktivt i skolens udvikling. Din indsats bliver bemærket og bidrager til vores fælles mål om trivsel og stærk faglighed.

Det kan du forvente hos os
Vi tilbyder en fuldtidsstilling, hvor du får mulighed for efteruddannelse som vejleder – vi investerer i både din faglige og personlige udvikling. Du får stor indflydelse på din hverdag i et åbent og understøttende kollegialt fællesskab. Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst, og du får opbakning til at udfolde dine kompetencer i et ambitiøst, men omsorgsfuldt arbejdsmiljø.

Praktiske informationer og kontakt
Har du spørgsmål, eller ønsker du at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Pia Moltzen, skoleleder, eller Mette Boas, viceskoleleder, på telefon 89 15 40 40. Vi glæder os til at besvare dine spørgsmål og tage godt imod din ansøgning.

Ansøgningsfrist
20. august 2026

Ansættelsesdato
1. oktober 2026

Læs mere om os og hverdagen på Munkholmskolen på vores hjemmeside.

Vil du være med til at skabe nysgerrighed, læring og succesoplevelser for børn med særlige behov?

Blicherskolen er beliggende ca. 10 km fra Randers. Vi er en folkeskole med ca. 400 elever og 70 medarbejdere fordelt på 2 spor i almenklasserne og en specialklasserække for elever med specifikke indlæringsvanskeligheder. Skolen har en velbesøgt SFO med ca. 130 børn.
Blicherskolen bygger på et værdigrundlag, der hedder:

Engagement, fællesskab og gensidig respekt
giver Blicherskolen næring til
trivsel og læring

Vi er udviklingsorienteret og vores værdier lever og nyder stor medejerskab blandt elever og medarbejdere.

På Blicherskolen søger vi en engageret og relationsstærk naturfagslærer til vores specialklasserække i indskolingen. Vi søger en lærer, der brænder for naturfag og samtidig har lyst til at arbejde med elever, der har brug for en særlig pædagogisk og didaktisk tilgang.
Vores elever har primært diagnoser inden for ADHD og autisme samt generelle indlæringsvanskeligheder. Fælles for dem er, at de har brug for tydelige voksne, forudsigelige rammer og undervisning, der tager udgangspunkt i deres styrker og udviklingsmuligheder.

Om stillingen
Som naturfagslærer bliver du en del af et stærkt og engageret team af lærere og pædagoger, der arbejder tæt sammen om elevernes faglige, sociale og personlige udvikling.

Du skal være med til at skabe motiverende læringsforløb, hvor eleverne gennem undersøgende og praktiske aktiviteter oplever glæden ved at lære om naturen og verden omkring dem. Vi vægter struktur, relationer og elevdeltagelse højt og arbejder målrettet med at skabe læringsmiljøer, hvor alle børn kan lykkes.

Vi søger en lærer, der

• Har undervisningskompetence i natur/teknologi eller tilsvarende naturfaglige kvalifikationer.
• Har erfaring med eller interesse for specialpædagogik.
• Kan skabe tydelige, trygge og forudsigelige læringsmiljøer.
• Har stærke relationskompetencer og møder eleverne med anerkendelse, varme og tydelighed.
• Kan tilpasse undervisningen til elever med forskellige læringsforudsætninger.
• Arbejder professionelt og konstruktivt i samarbejdet med kolleger og forældre.
• Har blik for elevernes ressourcer og potentialer.
• Bidrager positivt til fællesskabet og udviklingen af skolens specialtilbud.

Vi tilbyder

• En meningsfuld stilling, hvor du gør en mærkbar forskel for elever hver dag.
• Dygtige og engagerede kolleger med høj faglighed.
• Et tæt tværprofessionelt samarbejde mellem lærere, pædagoger og øvrige ressourcepersoner.
• Mulighed for faglig udvikling inden for både naturfag og specialpædagogik.
• En arbejdsplads præget af samarbejde, humor, udvikling og høj trivsel.

Praktiske oplysninger
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Skoleleder Grethe Mortensen 6082 8086 eller Afdelingsleder Eva Ernst Nielsen på 21 45 40 08.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Vil du være den lærer eleverne husker?

Rismølleskolen er i en positiv udvikling og vi søger en lærer, der kan undervise i fysik og matematik.
Da vores matematik, fysik og naturfagslærer i 5.-9. klasse har fået ansættelse tæt på sin bopæl, står vi og mangler en lærer pr. 15. august eller snarest muligt herefter.

Rismølleskolen ligger i det skønne Dronningborg i smukke omgivelser med store udenomsarealer, flotte naturfagslokaler og i gåafstand fra Randers bibliotek, Narturskolen og Tøjhushaven.
Rismølleskolen er en mellemstor skole med ca 330 elever (0.–9. klasse). Den gennemsnitlige klassekvotient er på ca. 19–20 elever og ca 45 ansatte.

Er du uddannet lærer er du:

• Engageret i børn/de unges hverdag og prioriterer undervisning, pauser og aktiviteter som en samlet helhed, hvor relationer er lige så vigtige som faglighed.
• Optaget af hvordan du skaber plads til alle i fællesskabet.
• Glad for teamsamarbejde – både til fælles forberedelse, planlægning, opfølgning og evaluering.
• Klar til at samarbejde tæt med forældre om elevens udvikling.
• Alsidig og kan undervise i flere fag og følge eleverne enten fra 5.-9. klasse.

Vi kan tilbyde dig:

• En skole i positiv udvikling hvor både børn, unge og voksne oplever glæde og hvor du er med til at sætte dit præg på udviklingen.
• Et kollegialt fællesskab, hvor faglig sparring, refleksion og videndeling er omdrejningspunktet.
• En interesseret og deltagende forældregruppe

Vi forventer af dig, at du:

• vil opgaven og os
• er fagligt dygtig og har blik for alles trivsel
• er ordentlig og loyal mod fælles beslutninger
• vil stå på tæer og bidrage med dit ypperste til glæde for elever, forældre og kolleger

Vi ser gerne, at du i din ansøgning beskriver: Hvad der gør dig til den lærer eleverne husker? Hvilke undervisningsformer du foretrækker? Hvordan vi kan opleve dig som kollega og hvad du kan bidrage med til fællesskabet?

Er du blevet nysgerrig? Så glæder vi os til at høre fra dig og til at byde dig velkommen på vores skole – hvor fællesskab, udvikling og dialog går hånd i hånd.

Vi glæder os til at høre fra dig.
Venlige hilsner Rasmus Duus (afdelingsleder) og Pernille Engamo (skoleleder)

Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist den 5. august.
Samtalerne afvikles løbende til og med uge 33.

Kristrup Skole søger en fagligt dygtig matematiklærer til barselsvikariat fra 10. august – 9. oktober 2026

Stillingen indeholder matematik, idræt, madkundskab og evt. andre fag på mellemtrinnet.

Om Kristrup skole
Vi er en folkeskole med elever fra 0.- 6. klasse, og vi har ca. 600 elever og 80 personaler. Vi har 3-5 spor på hver årgang samt en specialklasserække, hvor vores elevgruppe hovedsageligt består af elever med specifikke vanskeligheder. Vi har en SFO med ca.330 børn og en juniorklub med ca. 100 børn.
Kristrup Skole er en skole i udvikling. Vi har et dygtigt og ambitiøst personale, som er særligt optaget af at skabe deltagelsesmuligheder for alle vores elever, og skolens mellemform Flexen er med til at understøtte dette.

Din profil

• Du er uddannet lærer
• Du kan undervise i alm. skolefag 0. – 6. klasse
• Du er dygtig til at tilpasse undervisningen til elever med forskellige behov
• Du er en samarbejdende og engageret kollega, der bidrager til vores fælles udvikling
• Du har fokus på elevernes trivsel og læring

Vi forventer, at du

• er en tydelig voksen i klasserummet, og din undervisning er struktureret, varieret og differentieret
• er inkluderende i din undervisning
• kan se dig selv indgå i hele skoleforløbet fra 1.-6. årgang, fordi du brænder for at give alle elever en god start på et langt skoleliv
• bidrager til et godt samarbejde i teamet og det gode arbejdsmiljø

Vores mål er at lave en skole, der er tilpasset elevernes behov. Vi bruger bl.a. co-teaching som et redskab til at inkludere alle bedst muligt.
Skolen arbejder med Makerspace, som et tiltag for at stimulere elevernes motivation og nysgerrighed for læring i praksis med fokus på designprocesser og innovation.

Vores lærere og pædagoger arbejder tæt sammen i årgangsteams. Der er fastlagt årgangsteammøder hver uge. Vi har en engageret forældregruppe og skolebestyrelse.
Vi har gode forberedelsesfaciliteter. Hver årgang har eget forberedelsesrum. Vi har forholdsvist nyrenoverede faglokaler og legeområder. Vi har en kolonihave med udekøkken og bålplads i gåafstand til skolen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst.

Torsdag er fast mødedag til kl. 17.00.
Mulighed for fleksible forberedelsestider.

Vil du vide mere
For yderligere information om stillingen kontakt skoleleder Nicolaj Boie på telefon 20 27 83 64.

Læs om os på Kristrup Skoles hjemmeside eller følg os på Facebook.

Søg stillingen via linket 'Søg stillingen' med vedhæftede uddannelsesbeviser.

Ansøgningsfrist
Ansøgningsfrist søndag den 2. august 2026 til midnat. Vi holder løbende samtaler i uge 32.

Vil du være med til at hjælpe sygemeldte borgere tilbage på arbejdsmarkedet?

I forbindelse med omstrukturering af JobRanders og intern rokade, søger vi 2 faste sagsbehandler samt 1 sagsbehandler til et vikariat. Du vil blive en del af en afdeling med en masse dygtige kollegaer, tre faglige konsulenter og en afdelingsleder, som sammen står for den løbende sparring og faglige udvikling i afdelingen.

Fælles om kerneopgaven
”I sygedagpenge arbejder vi for at understøtte borgerne i at genvinde deres arbejdsevne og gennem vores kerneydelser hurtigst muligt blive en del af arbejdsmarkedsfællesskabet, samt at sikre at virksomheder i kommunen har mulighed for at rekruttere arbejdskraft.”

Hos os arbejder vi teambaseret om opgaveløsningen og du vil derfor indgå i et team eller makkerpar, hvor det centrale fokus altid er, at løse vores fælles kerneopgave. Vi lægger vægt på at borger inddrages i sit forløb fra start og således kan tage ansvar for den plan der lægges. Vi mener, at vi skal møde borgeren med positive og tydelige forventninger og krav, da det er at møde borgeren med respekt. Vi lægger stor vægt på at skabe retning i sagerne fra dag 1, så vi sammen med borger kan lave en plan for tilbagevenden inden for den enkeltes jobmål og muligheder.

Vi fokuserer på at skabe sammenhængende forløb for borgerne, der strækker sig over både sygedagpenge- og jobafklaringsindsatsen. Du vil derfor komme til at sidde med borgerne fra starten af deres sygeforløb og frem til at de igen bliver en del af arbejdsmarkedsfællesskabet.

Vi har i afdelingen fokus på at skabe gode resultater til gavn for borgere og virksomheder, og der er ofte kort fra idé til handling, med mulighed for en høj grad af medinddragelse. I forbindelse med omstruktureringen af Arbejdsmarkedsområdet, vil du træde ind i en ny Sygedagpengeafdeling pr. 1 september 2026. Her arbejder vi hen imod at segmentere vores indsats til gavn for borgerne. Segmenteringen består i en faglig differentiering i vores teams, hvor vi vil blive delt op i arbejdet omkring ledige, beskæftigede og sygemeldte fra fleksjob, sager med behov for tværfaglig koordinering samt unge under 29 år.

Dine opgaver vil bestå i at:

• Afholde samtaler med borgerne, for at fastlægge en klar retning og enighed om de skridt, der skal tages hen mod jobmålet
• Planlægge, koordinere og iværksætte indsatser i overensstemmelse med sagens retning
• Sammen med borgerne få sat konkrete og realistiske jobmål op, baseret på en analyse af borgerens kompetencer og ressourcer
• Udarbejde aftaler om delvise raskmeldinger og lønnede timer
• Foretage vurderinger af uarbejdsdygtighed og træffe afgørelser
• Udføre systematisk sagsbehandling frem mod fleksjob, senior- og førtidspension, herunder udarbejdelse af rehabiliteringsplaner
• Sagssparre med dygtige kolleger

Denne beskæftigelsesmedarbejder søger vi:
Du har en relevant uddannelse som socialrådgiver/socialformidler eller tilsvarende erfaring, som du tror kan være til gavn for Sygedagpengeafdelingens kerneopgave. Din evne til at fokusere på borgerens ressourcer frem for begrænsninger og hjælpe dem med at identificere deres kompetencer er central. Du er dygtig til at samarbejde, er fleksibel og imødekommende.

Kvalitet, struktur og resultatorientering er vigtig for dig, både i dit skriftlige arbejde og i dokumentation af din indsats i overensstemmelse med gældende lovgivning. Det vil være en fordel, hvis du har kendskab til beskæftigelsesområdet, herunder specifikt til Sygedagpengeloven og Beskæftigelsesindsatsloven. Herudover må du i din ansøgning gerne fremhæve, hvis du har erfaring med sygemeldte fra fleksjob, ledige, fastholdelse e.l.

Vi tilbyder
Et engageret arbejdsmiljø med et selvstændigt arbejdsområde, hvor du arbejder tæt sammen med dygtige teams og kolleger, der trives både fagligt og socialt. Vi stræber efter at være en arbejdsplads, hvor der er gode muligheder for personlig og faglig udvikling samt en høj grad af indflydelse på afdelingens initiativer.

Ledelsesmæssigt lægger vi vægt på den enkeltes faglighed samt teamarbejde, og derfor er en betydelig del af kompetencerne delegeret til sagsbehandler og ens tilhørende team. Ledelsen støtter og vejleder hvert team for at sikre optimale arbejdsbetingelser.

Vi har herudover frugtordning, kantineordning, fleksibel arbejdstidsplanlægning og mulighed for en hjemmearbejdsdag om ugen.

Ansættelsesproces
Hvis du er interesseret i at søge en af stillingerne og måske blive en del af vores arbejdsplads, bedes du sende din ansøgning, CV, uddannelsesbeviser og eventuelle referencer senest den 6. august 2026 kl. 23.59.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt tirsdag den 18. august mellem kl. 08.30-15.00.

Alle stillingerne ønskes besat pr. 1. september 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Der er tale om 2 faste fuldtidsstillinger og 1 midlertidig fuldtidsstilling og løn- og ansættelsesforhold følger gældende overenskomst og regler om ny løn.
Vikariatet er gældende frem til 31. december 2026, med mulighed for forlængelse.

oter gerne i din ansøgning, om du søger en fast stilling eller et vikariat.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder for Job og Sundhed, Nanna Andersen, på telefon 21 55 08 69 (tilgængelig fra 27. juli og frem, grundet ferie).

Alle uanset køn, alder, etnisk baggrund m.v. opfordres til at søge stillingen.

Konsulenter til Skolernes udviklingscenter - Randers Kommune - Børn og skole

Er du optaget af at lykkes gennem andre? Vil du være med til at understøtte skolernes arbejde med at udvikle god kvalitet? Og vil du være en del af Skolernes Udviklingscenter, hvor vi samarbejder på tværs og løser opgaver sammen?

To af vores gode kolleger har søgt nye udfordringer. Derfor har vi to ledige pladser i Skolernes Udviklingscenter. Der er tale om faste stillinger på fuld tid.
Skolernes Udviklingscenter er en del af Børn og Skole i Randers Kommune og består pt af seks konsulenter. Derudover er der ansat to administrative medarbejdere i Fællessamlingen.

I Skolernes Udviklingscenter arbejder vi sammen med skolernes ledelser med at omsætte politiske beslutninger til handling og praksis, ligesom vi understøtter skoleudviklingsindsatser og kompetenceudvikling på skoleområdet.

Opgaverne retter sig mod generel skoleudvikling og vil i høj grad blive løst gennem strategisk og praksisnær ledelsesunderstøttelse. En anden central del af din funktion bliver at sikre den røde tråd fra politiske initiativer til konkret, skolerelateret praksis. Det betyder, at du skal være stærk i både procesplanlægning og skriftlig tekstproduktion, så strategier og beslutninger bliver omsat til meningsfulde rammer for skolerne, ligesom du vil skulle udarbejde faglige oplæg og notater til politisk behandling.

Vi ser gerne, men kræver ikke, at du

• er uddannet lærer kombineret med en relevant akademisk overbygning (f.eks. en kandidat- eller masteruddannelse), som giver dig en stærk analytisk og metodisk tilgang til opgaveløsningen.
• er stærk i både skriftlig og mundtlig kommunikation og kan formidle faglige sammenhænge klart til forskellige målgrupper.
• har solid erfaring fra skoleområdet og er vant til at arbejde selvstændigt med komplekse opgaver, hvor du sikrer overblik, fremdrift og kvalitet.
• har forståelse for at arbejde i en politisk ledet organisation og kan navigere i spændet mellem faglighed, beslutninger og praksis.
• har lyst til at blive en del af en gruppe, der arbejder tæt sammen, deler viden og ansvar og hjælper hinanden med at lykkes i opgaverne – også når tempoet er højt.

For den ene stilling gælder desuden, at du

• har interesse for – og gerne erfaring med – matematik/naturvidenskabelige fag.
• bliver en del af det team, der skal varetage tilsyn med hjemmeundervisning.

For den anden stilling gælder desuden, at du

• har erfaring med og brænder for at arbejde med børn med særlige behov.

Vi tilbyder

• en plads i et fagligt stærkt og engageret konsulentteam.
• gode muligheder for faglig udvikling.
• et forpligtende samarbejde med kommunens skoler, kolleger i forvaltningen og eksterne samarbejdspartnere i og uden for kommunen.
• en arbejdsplads i udvikling, som du har mulighed for at sætte dit præg på.
• sparring, fælles retning og en uformel omgangstone, hvor der er plads til både engagement og arbejdsglæde.

Er du interesseret i at vide mere
om stillingerne, er du velkommen til at kontakte læringskonsulent Rie Skamris på telefon 51 24 59 85 / mail rps@randers.dk eller familiechef Peter Mikael Andreasen på telefon 61 71 62 01 / mail pma@randers.dk. Send gerne en SMS eller mail – så kontakter vi dig.

Du kan læse mere om indsatser og opgaver på Skolernes Udviklingscenters hjemmeside.

Ansøgningsfrist
Mandag den 17. august 2026.

Samtaler afholdes mandag den 24. august 2026 fra kl. 15.00.

Der er tale om to fuldtidsstillinger som skolekonsulent uden ledelsesbeføjelser.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Alle uanset køn og etnisk baggrund opfordres til at søge.

Tiltrædelse
1. oktober 2026 eller snarest herefter.