Har du lyst til at blive en del af en fantastisk og ambitiøs skole, hvor elevernes faglige og sociale udvikling og trivsel er i fokus, og hvor medarbejdere, elever, forældre og ledelse samarbejder om løsningen af skolens kerneopgave? Er du en inspirerende og engageret Håndværk og Designlærer, der kan styre elever igennem kreative processer og formidle glæden ved at udvikle og skabe? Så er det lige dig vi står og mangler. Vi er en stor skole, så uanset hvad du ellers måtte have af linjefag og undervisningskompetencer, du gerne vil bringe i spil, så finder vi sammen med dig ud af, hvad dit skema ellers skal indeholde. 

Danehofskolen er en almen folkeskole med lidt over 600 elever og godt 65 ansatte. Skolen er delt på to matrikler. En stor i Nyborg med ca 500 elever fra 0. – 9 årgang og en mindre i Vindinge med ca 120 elever fra 0. – 6 årgang. Der er lidt under 5 km imellem de to matrikler. Vi er certificeret som UNICEF rettighedsskole. Vi vægter elevernes faglige og sociale trivsel og udvikling højt.  

Stillingen er en fast fuldtidsstilling med opstart 1. februar 2026 med tjenestested på afd. Nyborg.

Vi er en faseopdelt skole, og stillingen er i vores fase 1, som dækker over 0. til 5. klasse.

Du indgår i et tæt samarbejde med din klasseteam kollega og dine øvrige kollegaer på årgangen fra afd. Nyborg.

Vi forventer, at du:

• Er læreruddannet, dygtig didaktiker og engageret formidler, der kan omsætte dine fagkundskaber til god undervisning for alle elever.
• Kan arbejde struktureret og helhedsorienteret, hvor du ser styrker og kompetencer i alle børn og er optaget af deltagelsesmuligheder for alle elever. 
• Møder dagen med nysgerrighed, er fleksibel, har et smittende godt humør og ser muligheder i nye situationer, der opstår.
• Er interesseret i egen udvikling og tror på, at vi lærer hele livet, hvilket betyder, at du bl.a. er åben overfor at modtage og give feedback til dine kollegaer.
• Er en stærk og konstruktiv samarbejdspartner, der deler viden og idéer med dine kolleger og engagerer dig i fælles planlægning og udvikling af undervisningen.
• Ser forældre som en ressource for elevernes skolegang og har positive erfaringer med skole/hjem-samarbejdet

Vi kan tilbyde:

• En skole i udvikling, hvor du kan få indflydelse og bruge dine faglige kompetencer.
• Dygtige og engagerede kollegaer, bl.a. tæt faglig sparring og planlægning med klasse- og årgangsteamet .
• Et ledelsesteam, der har fokus på styrker og ressourcer hos personalet, og som forventer faglig professionalisme.
• Et tæt forældresamarbejde med en engageret forældregruppe.
• En indgået arbejdstidsaftale baseret på gensidig tillid.
• En skole med sundt indeklima, positiv medarbejdertrivsel og et godt kollegialt samarbejde!

Vi ser frem til at modtage din ansøgning, og glæder os til at lære dig at kende og opleve, hvad du kan berige skolen med.

Yderligere information: 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. 
Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelsen.

Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte skoleleder Lise Kjems Knattrup på tlf.: 20485716 eller på mail: liskn@nyborg.dk 

Vi vil også meget gerne have besøg af dig.

Ansøgningsfrist fredag 12. december 2025
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 18. december om eftermiddagen
Tiltrædelse 1. februar 2026

Nyborg Kommune indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og fra denne dato, er det ikke muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.

Har du lyst til at blive en del af en fantastisk og ambitiøs skole, hvor elevernes faglige og sociale udvikling og trivsel er i fokus, og hvor medarbejdere, elever, forældre og ledelse samarbejder om løsningen af skolens kerneopgave? Er du en inspirerende og engageret naturfagslærer der kan undervise i fysik/kemi og meget gerne også geografi og biologi? Så er det lige dig vi står og mangler. Vi er en stor skole, så uanset hvad du ellers måtte have af linjefag og undervisningskompetencer, du gerne vil bringe i spil, så finder vi sammen med dig ud af, hvad dit skema skal indeholde ud over naturfagene. 

Danehofskolen er en almen folkeskole med lidt over 600 elever og godt 65 ansatte. Skolen er delt på to matrikler. En stor i Nyborg med ca 500 elever fra 0. – 9 årgang og en mindre i Vindinge med ca 120 elever fra 0. – 6 årgang. Der er lidt under 5 km imellem de to matrikler. Vi er certificeret som UNICEF rettighedsskole. Vi vægter elevernes faglige og sociale trivsel og udvikling højt.  

Stillingen er en fast fuldtidsstilling med opstart 1. februar 2026 med tjenestested på afd. Nyborg.

Vi er en faseopdelt skole, og stillingen er i vores fase 2, som dækker over 6. til 9. klasse.

Du indgår i et tæt samarbejde med din klasseteam kollega og dine øvrige kollegaer på årgangen fra afd. Nyborg.

Vi forventer, at du:

• Er læreruddannet, dygtig didaktiker og engageret formidler, der kan omsætte dine fagkundskaber til god undervisning for alle elever.
• Kan arbejde struktureret og helhedsorienteret, hvor du ser styrker og kompetencer i alle børn og er optaget af, deltagelsesmuligheder for alle elever. 
• Møder dagen med nysgerrighed, er fleksibel, har et smittende godt humør og ser muligheder i nye situationer, der opstår.
• Er interesseret i egen udvikling og tror på, at vi lærer hele livet, hvilket betyder, at du bl.a. er åben overfor at modtage og give feedback til dine kollegaer.
• at du er en stærk og konstruktiv samarbejdspartner, der deler viden og idéer med dine kolleger og engagerer dig i fælles planlægning og udvikling af undervisningen.
• Ser forældre som en ressource for elevernes skolegang og har positive erfaringer med skole/hjem-samarbejdet.

Vi kan tilbyde:

• En skole i udvikling, hvor du kan få indflydelse og benytte dine faglige kompetencer.
• Dygtige og engagerede kollegaer, bl.a. tæt faglig sparring og planlægning med klasse- og årgangsteamet. 
• Et ledelsesteam, der har fokus på styrker og ressourcer hos personalet, og som forventer faglig professionalisme. 
• Et tæt forældresamarbejde med en engageret forældregruppe.
• En indgået arbejdstidsaftale baseret på gensidig tillid.
• En skole med sundt indeklima, positiv medarbejdertrivsel og et godt kollegialt samarbejde!

Vi ser frem til at modtage din ansøgning, og glæder os til at lære dig at kende og opleve, hvad du kan berige skolen med.

Yderligere information: 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. 
Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelsen.

Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte skoleleder Lise Kjems Knattrup på tlf.: 20485716 eller på mail: liskn@nyborg.dk 

Vi vil også meget gerne have besøg af dig.

Ansøgningsfrist fredag 12. december 2025
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 16. december om eftermiddagen
Tiltrædelse 1. februar 2026

Nyborg Kommune indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og fra denne dato, er det ikke muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.

Bliv en del af Vibeskolen - vi tager praksis alvorligt, vi insisterer på at være sammen om opgaven og vi udvikler skolen med praksisfaglighed og fælles fagsyn.

Er du en engageret lærer, der brænder for projektbaseret læring (PBL) og trives i professionelle læringsfællesskaber (PLF)? - er måske bare mega nysgerrig på det? Vibeskolen søger en åben og ærlig kollega, der ønsker at arbejde på vores skole, hvor mulighederne er mange. Kom og vær med til at forme fremtiden for vores skønne elever!

Vibeskolen søger lærerkræfter til indskolingen. Vi er kendetegnet af en skole i udvikling, hvor vi har fokus på at skabe deltagelsesmuligheder og kalibrere fælles fagsyn, så vi står sammen om retningen og undervisningen. Vi har engagerede forældre, bred spændvidde i socioøkonomien, medbestemmelse og medindflydelse i processer og hverdag, masser af plads og højt til loftet. Vi har en del møder sammen, fordi vi tror på nødvendigheden i at udvikle, planlægge og stå i opgaven sammen.

Vi er i gang med at udvikle et fælles stillads i indskolingen, så vi har samme strukturer i vores klasser. Det gør vi for at skabe tryghed for eleverne, og for at hver lærer/voksen, der træder ind i klassen, er en del af klassens miljø, og ikke omvendt - stærkt læringsmiljø med rød tråd gennem årene!

Vi er åbne for din fagkombination men en forventning er stærke didaktiske kompetencer inden for dansk (indskoling). Hertil skal du være en solid og rutineret klasserumsleder, som formår at samarbejde om klassens trivsel med kollegaer, vejledere, forældre, eksterne samarbejdspartnere og ikke mindst elever. 

Vibeskolen:

• Vi er optagede af at diskutere pædagogik, didaktik, lave fed undervisning og styrke fællesskab og trivsel

Har vi nok tid til det? NEJ - men vi øver os i at samarbejde og udnytte tiden bedst muligt!

• Vi er en veldrevet og velorganiseret skole, hvor der er styr på tingene (- og ellers får vi det)

Vi går igennem mange forandringer (nationalt, kommunalt og lokalt), fordi vi ved, at vores skole har brug for udvikling og tilpasninger. På den rejse øver vi os sammen, og tingene sidder ikke altid lige i skabet første gang. Vi tør sammen - vi taler sammen!

• Vi har fælles retning og rammer – og stor frihed til at forme og fylde ud sammen med hinanden

Det kræver du har mod på at tage ansvar og involvere dig sammen med dine kollegaer.

• Vi har tydelig, nærværende og støttende ledelse

Men det vokser ikke ind i skyerne - vi har mange opgaver ved computeren og ude af huset, men vi er der alt det, vi kan og vi insisterer på at lede på opgaven, for vi tror på lærerne er de bedste til at løse dem.

• Vi har engagerede forældre

Ja! Vi øver os i at møde de mange forventninger og behov i de givne rammer. Vi er i en bevægelse hen mod et større fællesskab.

• Vi har helt almindelige skønne og bøvlede børn som rigtig gerne vil det meste af tiden, men nogle gange skal hjælpes til at kunne

Vi går langt i vores planlægning for at rumme de udsving der nu engang er på en skole og hos os.

• Vi er smukt beliggende i naturskønne omgivelser

… og vi drømmer om meget mere undervisning ude af huset.

Du er:

• tydelig, med en anerkendende tilgang til alle børn .
• bredt didaktisk orienteret og kan bruge din faglighed kreativt og måske er du nysgerrig på PBL eller kender til det.
• god til at praktisere lærings- og adfærdsledelse.
• indstillet på at være klasselærer på en skole med tæt forældresamarbejde og mange samarbejdspartnere.
• en teamplayer, der gerne deler med dine kolleger, som gerne vil lære af og med dem.
• en nysgerrig sjæl, der ikke er bange for at afprøve nyt.
• læreruddannet i dansk - vi drømmer om tysk og biologi, men ellers er vi åbne over for din fagkombination.
• måske interesseret i at være med til at opbygge en mindre gruppeordning i indskolingen.

Vi har to fantastiske matrikler med skønne børn, dejlige kollegaer og forældre, der virkelig engagerer sig. Du skal brænde for et stærkt forpligtende fællesskab, hvor du skal være villig til at stille dig en lærende position og få energi af at være i udvikling, have frihed i fællesskabet og dermed også meget ansvar. Vi har brug for, at du kan tage fra og tør hoppe ud i det fra dag 1.

Kom og få en kop kaffe – og en uformel snak
Du er meget velkommen til en kop kaffe eller en snak på telefon hos skoleleder Stine Terjesen tlf.: 3062 2079.

Hvis du er på udkig efter nyt og evt. har matematik på linje, kan vi måske tilbyde et tidsbegrænset vikariat. Ring for nærmere info.

Yderligere information:
Stillingen er på fuld tid. 

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelse

Ansøgningsfrist 23. november 2025
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 25.-27. november 2025
Tiltrædelse 1. januar 2026 eller snarest derefter – også gerne før

Nyborg Kommune har indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.