Brænder dit hjerte for at hjælpe vores beboere på vores ny opstartet friplejehjem Asbjørn i nattevagt i et vikariat og ønsker du at indgå i et faglig dygtig team så læs videre.

Lidt om stillingen og det at være ufaglært medarbejder og/eller social og sundhedshjælper.

 Friplejehjemmet Asbjørn er et skønt nyopstartet friplejehjem, som åbnede 1/8 25. Huset emmer af skøn stemning og liv i hverdagen, hvor faglighed og omsorg for beboerne går i ét.

Vores beboere er oftest fra lokalområdet. På Asbjørn er vores værdier at vores beboere er "herre i eget liv”, hvilket vi understøtter i dagligdagen med tæt samvær med beboerne.

Der er en aktiv hverdag på Asbjørn med dygtige medarbejdere, som sammen med de mange frivillige og aktive pårørende gør det til et dejligt hus.

Du vil indgå i et team af kompetente SSAér, SSHér, pædagoger, ergoterapeuter og sygeplejersker.
Du bliver tilknyttet nattevagten.

Samarbejde og faglighed vægtes højt.

 
Lidt om stillingen:

• Der søges 1 ufaglært medarbejder og/eller social og sundhedshjælper
• Stillingen er på gennemsnitligt 30 timer pr. uge 7-7 ordning jf. lokalaftale
• Du bliver ansat i et vikariat på ubestemt tid,  i nattevagt og arbejder sammen med vores faste nattevagt, som er social og sundhedsassistent.
• Der arbejdes hver 2. weekend i lige uger.
• Der er forventet ansættelsesdato snarest muligt.
   

Faglige kompetencer:

• Du skal have lyst til at arbejde som ufaglært medarbejder, og/eller være uddannet social- og sundhedshjælper.
• Kendskab til CURA er en fordel, dog ikke et krav.
   

Personlige kompetencer:

Du skal:

• Være ansvarsbevidst
• Være mødestabil
• Kunne arbejde om natten
• Kunne navigere i en travl og dynamisk hverdag
• Være struktureret, målrettet og systematisk.

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte Forstander Anne Marie Rosenkilde på 24697840 eller mail anm@fpasbjoern.dk eller souschef/faglig koordinator Dorte Bundgaard Olesen 24697845 eller mail dobo@fpasbjoern.dk.

Læs mere om os på facebook og vores hjemmeside www.friplejehjemmetasbjoern.dk
Der vil blive indkaldt løbende til samtale indtil rette vedkommende er valgt.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Vi søger en aktiv og omsorgsfuld hjælper til Edith på 6 år, der bor i Brønshøj tæt på legeplads, bålsted, mose, skov og natur.

Edith er en livlig pige, der elsker bevægelse, udendørs leg, brætspil og kreative aktiviteter som at male, klippe og klistre. Hun har meget energi, men kan hurtigt blive overstimuleret, og hun bruger høretelefoner, når hun har brug for en pause.

Hun har sanseforstyrrelser og kan have svært ved at mærke, når hun skal på toilet – derfor skal du være opmærksom og støttende, så hun undgår uheld.

Da alle tre søskende har en hjælper på samme tid, vil du nogle gange være hjemme med Edith, men der skal altid være nogen ude – fx på legepladsen, i mosen eller i skoven.

Om dig:

• Du er energisk og kan lide at være aktiv sammen med børn.
• Du er kreativ og kan finde på lege og aktiviteter.
• Du kan bevare roen, når Edith bliver overstimuleret, og hjælpe hende med at finde ro.
• Du er omsorgsfuld og kan støtte i de praktiske situationer.

Arbejdstid: 9 timer pr. måned, fordelt på fredage eller lørdage á 3 timer.  

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Jessica Carstensen på mail jessica.carstensen@oliviadanmark.dk eller telefon

Vi ser frem til at høre fra dig.

• Som en del af implementeringen af ældrereformen arbejder vi målrettet med:
• Større selvbestemmelse og individuelt tilpassede forløb
• Stabile, faste medarbejdergrupper, der sikrer kontinuitet og tryghed
• Højere faglig kvalitet og flere kompetencer i hverdagen
• Mere nærvær og mindre bureaukrati gennem forbedrede arbejdsgange og bedre dokumentation
• Fokus på sammenhæng i borgerforløb og styrket tværfaglig indsats

• Udføre sundhedsfaglige opgaver og dokumentation på højt niveau
• Arbejde med udgangspunkt i beboerens ønsker, behov og livskvalitet
• Forstå og støtte op om, at beboerne skal leve livet – med aktiviteter, fællesskab og meningsfulde oplevelser
• Bidrage aktivt til et trygt og godt arbejdsmiljø
• Deltage i faglig udvikling, bl.a. mentalisering, akut sygepleje og My Skills

• Er autoriseret social- og sundhedsassistent og har relevant erfaring
• Har interesse for – eller erfaring med – komplekse borgerforløb, gerne fra plejehjem
• Tager ansvar og kan arbejde selvstændigt med sundhedslovsopgaver
• Er engageret i din egen faglige udvikling
• Bidrager positivt til et godt arbejdsmiljø og trives i en organisation i udvikling
• Er fleksibel og indstillet på at håndtere hverdagens forandringer med ro og faglighed

• En spændende stilling i en organisation i faglig og kulturel udvikling
• Mulighed for kompetenceudvikling – herunder kurser i mentalisering og akut sygepleje
• Et arbejdsfællesskab med fokus på kvalitet, samarbejde og sparring
• Indflydelse på arbejdsgange, struktur og udvikling af en moderne plejecenterkultur
• Et miljø hvor den nye ældrereforms principper er en aktiv del af hverdagen

• Plejecenterleder Linda Dahl på mail linmadah@slagelse.dk eller på telefon 24 41 52 90.

OMRÅDE:  6470 Sydals

LIDT OM MIG:
Jeg er en mand på 49 år, har respirator og benytter el-kørestol. Du skal have en god hørelse, da jeg taler meget lavt.
Jeg har mange interesser f.eks. Pc, film og serier, musik, fodbold, natur, brætspil.

Jeg bor i Hørup sammen med min kat.

Mine hjælpere er rigtigt glade for at være her, flere har været her i mange år. Al nødvendig oplæring mm. aftales.

Jeg glæder mig til at høre fra dig!

Vh Brian

JOBBESKRIVELSE:
Jeg søger en hjælper til et sygdomsvikariat til længerevarende vagter. Arbejdet består i at hjælpe mig, så jeg kan leve et så normalt liv som muligt. Jeg har brug for hjælp til bl.a. personlig pleje, toiletbesøg, rengøring, køre min bil, ledsagelse til fester og familiebesøg m.m.
Der er grundig oplæring med løn og du skal have et kursus i min respirator på respirationscenter vest (i Århus).

Du bliver som handicaphjælper en del af et godt, fleksibelt og nødvendigt team af handicaphjælpere, der i fællesskab dækker alle vagter året rundt. Jobbet foregår i borgerens eget hjem, til fritidsaktiviteter, sociale arrangementer og de udflugter borgeren skulle have lyst til at deltage i.

KVALIFIKATIONER:

• Kørekort B

• Fleksibel

• Ikke ryger

• Have respekt- og forståelse for at arbejde i et privat hjem

PRAKTISKE INFORMATIONER:

• Startdato: Snarest muligt

• Sygdomsvikariat: 37 timer pr. uge

• Sidste frist for ansøgning: 07.01.2026

• Afholdelse af samtaler: Løbende

• Vi forbeholder os retten til at fjerne jobopslag før sidste frist, såfremt den rette kandidat er fundet

• Hvis ikke du har hørt noget inden sidste frist, må du gå ud fra at stillingen er besat til anden side

• Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelsen

LØN:
Hos den pågældende borger aflønnes du efter stedtillæg 1 i henhold til følgende takstblad – LINK

KONTAKT:
Har du lyst til at søge den ledige stilling, skal du sende en skriftlig ansøgning direkte til borgeren på mail: 200108@handicapformidlingen.dk – gerne med et billede af dig selv.
Spørgsmål vedrørende stillingen skal rettes til konsulent Christina Brasgaard på mail: cb@handicapformidlingen.dk eller på telefon: 71 997 344 på hverdage mellem kl. 09:00 og 15:00.
Ved eventuel henvendelse, oplys da medlemsnummer: 200108

HANDICAPFORMIDLINGEN:
Handicapformidlingen administrerer hjælperordninger for mennesker med handicap i Danmark. Handicapformidlingen er Danmarks bedste BPA-leverandør – og specialist på området.
Læs mere på vores hjemmeside: www.handicapformidlingen.dk
Er du interesseret i at blive ansat i Handicapformidlingen, kan du finde vores ledige jobs her.

Vi søger en sygeplejerske med minimum 2 års erfaring indenfor psykiatrien og med lyst til ambulant behandling i tværfagligt team.

Du vil som sygeplejerske være klinisk kontaktperson, hvor du vil blive tovholder for patienternes forløb. Du vil have samtaler med patienter med fokus på psykoedukation og recovery. Du forventes at bidrage med udfærdigelse af behandlingsplaner. Du vil varetage medicinopfølgning, pårørendesamtaler, børne- og familie samtaler, afholdelse af netværksmøder og opfølgende samtaler. Afhængigt af kompetencer er der mulighed for at blive co-terapeut i terapeutisk gruppebehandling.

Er du specialsygeplejerske kan du også udføre 1. gangs samtaler (AOP).

Psykiatrisk Klinik Næstved varetager udredning og behandling af voksne med ikke psykotiske lidelser. Vi har pakkeforløb for angst, depression, OCD, ADHD, PTSD og personlighedsforstyrrelser. Vi udreder desuden en del patienter med begyndende psykotiske lidelser og autisme. Vi behandler kun voksne patienter.

Den terapeutiske behandling foregår hovedsageligt i gruppeforløb. Der behandles ud fra henholdsvis en kognitiv, mentaliseringsbaseret og psykoanalytisk ramme. Personalesammensætningen er tværfaglig bestående af speciallæger, yngre læger, specialsygeplejersker, sygeplejersker, psykologer, specialpsykologer, PEER medarbejder og sekretærer. Psykiatrien Syd er uddannelsessted for sygeplejersker, læger, psykologer og SAK studerende.

Psykiatrisk Klinik Næstved er en del af Psykiatrien Syd i Region Sjælland. Vores sengeafdelinger er beliggende i Vordingborg, og der er desuden ambulante enheder i Vordingborg, Maribo, Nykøbing F og Næstved

VI forventer, at du

• Er autoriseret sygeplejerske og har psykiatrisk erfaring
• Kan indgå i tæt samarbejde med klinikkens øvrige personale
• Deltager og bidrager til konferencer og undervisning
• Har god faglig såvel som personlig gennemslagskraft
• Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i tværfagligt behandlerteam
• Er kreativ og fleksibel, men samtidig struktureret i arbejdet
• Kan administrere din tid rimeligt i forholdt til patient kontakt og administration.

Vi tilbyder

• Et tæt tværfagligt og dynamisk samarbejde
• Inspirerende, engagerede og dygtige kollegaer
• Et ansvarsfuldt og afvekslende job
• Supervision i den tværfaglige behandlergruppe
• En arbejdsplads med opmærksomhed på det psykiske arbejdsmiljø
• Vi har stort fokus på egenskaber som åbenhed, fleksibilitet, samarbejdsevne, engagement, humor og lyt til faglig udvikling og nytænkning
• Vi har i klinikken et godt og velfungerende psykisk arbejdsmiljø med plads til humor. Vi mødes om muligt ved frokostbordet, og vi prioriterer også sociale arrangementer

Samtaler afholdes den 09.12.25

Psykiatrien Region Sjællands vision:
Mennesker og muligheder – psykiatri med relationer.

• Baserer behandling på relationer, evidens og patientens ressourcer
• Sikrer sammenhæng i indsatsen, internt og mellem sektorer
• Fremtidssikrer behandlingen via forskning, kvalitetsudvikling og kompetenceudvikling
• Tiltrækker og fastholder kompetente medarbejdere

Nysgerrig på mere?

Hvis du har brug for at se lokationen og møde din måske kommende kollega (måske flere), kan du ringe til Malene Bay Obsen på 58537150 eller skrive på mosn@regionsjaelland.dk og lave en uformel aftale.

Psykiatrien som arbejdsplads 

I Psykiatrien Region Sjælland kan du gøre en forskel for hele mennesket. Vi skaber håb, vilje og lyst til livet. Du gør en meningsfuld forskel, når du vælger at arbejde i Psykiatrien. Gør karriere i Psykiatrien, hvis du vil redde mere end liv. Se mere på Jobipsykiatrien.dk – og læs om udviklingsmuligheder, karriereveje og alt det andet som er rart at vide, når man søger nyt job.

Om Psykiatrien
Psykiatrien Region Sjælland er en behandlingspsykiatri, der består af en række sengeafsnit og ambulante enheder rundt omkring i regionen. Vi varetager psykiatrisk udredning og behandling samt akutforpligtelsen i Region Sjælland.

Vi udvikler og formidler en bred vifte af psykiatriske tilbud til regionens borgere, og vi har en anonym rådgivning, som er åben for alle, der har behov for viden eller sparring om psykisk sygdom. Vi forsker bredt med inddragelse af både patienter og pårørende. Vi ser det som en vigtig opgave at uddanne fremtidens medarbejdere, så vi varetager også en stor uddannelsesopgave.

• er uddannet SSA, SSH eller har relevant erfaring fra hjemmeplejen
• trives med at arbejde selvstændigt og struktureret i aftenvagt
• møder borgerne med nærvær, respekt og faglighed
• er ansvarsbevidst, stabil og god til at samarbejde
• kan dokumentere i omsorgssystemet CURA

• et vikariat med stor mulighed for indflydelse på timetal
• arbejde i en erfaren og hjælpsom aftengruppe
• en hverdag med både selvstændighed og tæt samarbejde
• mulighed for forlængelse eller fastansættelse

Er du sygeplejerske med høj faglighed og motiveres af at gøre en forskel for børn og unge?

Trives du i en god kombination af dagvagter og nattevagter, samt enkelte aftenvagter?

Så har vi stillingen til dig.

Vi søger en engageret og dygtig sygeplejerske til en spændende og udfordrende stilling, som børnesygeplejerske. Stillingen er til besættelse 01.02.2026 eller snarest derefter.

Roskilde børne- og ungeafdeling omfatter et sengeafsnit, der er normeret til 12 senge, inkl. et mindre isolationsafsnit. Herudover et korttidsafsnit samt en børnemodtagelse med døgnfunktion alle ugens syv dage, der er normeret til 6 senge. I stillingen kommer man til at arbejde på tværs af afsnittene. Den første tid i sengeafsnittet, hvor man følger et grundigt onboarding, og når vi i fællesskab vurderer at du er klar, vil du få grundig introduktion til vores børnemodtagelse.

Afdelingen modtager børn/unge i alderen 0 -18 år primært med medicinske lidelser, men har også enkelte kirurgiske patienter. Vi har fokus på optimale patientforløb, patientcentreret pleje, medinddragelse af familien, samt et højt fagligt niveau og er i høj grad organiseret i tværfaglige specialerelaterede teams.

Vi arbejder med målrettet sygepleje i tæt samarbejde med børn/unge og forældre og tilbyder

• Et alsidigt og spændende arbejde indenfor et område i stadig udvikling
• Et særdeles godt arbejdsmiljø
• Et engageret og dygtigt personale
• Onboarding program tilpasset dine forudsætninger
• Stor indflydelse på egen vagtplan; 7-8 nattevagter på en 4 ugers plan. Dog må det forventes, at der kan være enkelte aftenvagter også.
• Weekend vagt hver 3. weekend i 8 timers vagter

Vi ønsker, at du

• Har erfaring i børnesygepleje eller mindst 1 års erfaring fra et medicinsk speciale
• Er fleksibel, engageret og initiativrig
• Har gode samarbejdsevner
• Har gå-på-mod og kan arbejde selvstændigt

Vi har skitseret et fremtidsscenarie for det kommende år med nye udfordringer og indsatsområder, herunder

• Implementering af ny vision for sygeplejen "personcentreret praksisudvikling"
• Forskning og kvalitetsudvikling i sygeplejen
• Styrkelse af fagområdeteams med henblik på optimering af patientforløbene

Hvis du vil vide mere

Er du velkommen til at kontakte souschef Rikke Christiansen eller oversygeplejerske Michelle Nordvig Hansen på tlf.: 47 32 42 11. Vi har også varm kaffe på kanden og er altid klar på at give dig en rundvisning.

Ansøgningsfrist 14. december 2025

Ansættelsessamtale: 18. december 2025

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Sygehuset indhenter børneattester via Det Centrale Kriminalregister inden ansættelsen. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende attest.

Ansættelsen er betinget af modtagelse af tilfredsstillende børneattest

Om os

Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her

• Stabil, selvstændig og ansvarsbevidst
• Empatisk, rummelig, og god til at skabe relationer
• Kan samarbejde samt bidrage til et godt arbejdsmiljø og vægter fællesskabet
• Bevidst om egne kompetencer
• Fagligt stærk og har en interesse i at udvikle dig
• Arbejder forebyggende, rehabiliterende og sundhedsfremmende
• Sætter borgeren i centrum
• Kan rumme uforudsigeligheden når der sker akutte ting,
• Kan bevare overblikket når der er travlt
• God til kommunikation både skriftligt og mundtlig
• Handlingsorienteret
• God til at lære fra dig
• Har gode it-kundskaber
• Gerne erfaring med Fællessprog 3, Nexus og FMK
• Vi arbejder i KMD Nexus og uanset erfaring bliver du oplært i Fredensborg kommunes opsætning

• Et godt fagligt miljø med sparring og mulighed for kompetenceudvikling
• Godt arbejdsmiljø med plads til humør og hinanden
• Godt samarbejde med både nære kollegaer, øvrige grupper og andre samarbejdspartner
• Deltagelse i triage og andre relevante tværfaglige møder i egen og øvrige aftenvagt grupper
• Personalemøder
• Med indflydelse
• Introduktion til jobbet
• Medarbejderklub, rabatordninger og mulighed for at anvende træningsfaciliteter.

Erfaren eller nyuddannet social- og sundhedsassistent søges til en dagvagtsstilling på en arbejdsplads med høj faglighed og fokus på medarbejdertrivsel

To af vores dygtige social- og sundhedsassistenter, søger nye udfordringer på sygeplejestudiet, derfor søger vi to nye kolleger.

Plejehjemmet Madsbjerg ligger i syd-delen af Aarhus Kommune, tilbagetrukket fra Ringvej syd, i de flotteste grønne omgivelser. Vi er et stort hus der er fordelt på 2 etager med 30 beboere på hver etage, hvorefter huset er delt op i 3 mindre vinger. Vi har små hyggelige dagligstuer og køkkener på hver vinge og hyggelige udeområder i form af enten direkte adgang til vores store lukkede have eller ud til en hyggelig lille terrasse.

Vores plejehjem er blevet røgfrit i år, hvilket betyder at kommende beboere ikke må ryge i lejlighederne.

Vi er i september 2025 startet med uddannelse i personcentreret omsorg, som skal være med til at danne vores fundament i dagligdagen med og omkring vores beboere. Vi arbejder ud fra en værdibaseret tilgang med fokus på respekt, værdighed og med fokus på “Det gode liv”. Hos os bliver du en del af et team, der brænder for at gøre en forskel for de mennesker der er omkring os og et team hvor udvikling, både personligt og kompetencemæssigt, er i fokus.

Personalet er fordelt i mindre teams, og har derfor den daglige gang omkring vores beboere i et mindre team, sammen med kollegaer bestående af ufaglærte, Social og Sundhedshjælpere og Social og Sundhedsassistenter.

Ud over fagligt dygtige social og sundhedshjælpere og social og sundhedsassistenter, er der 3 fastansatte sygeplejersker, 2 ergoterapeuter og 2 fysioterapeuter tilknyttet vores teams.

Vi har 2 ernæringsassistenter, som hver dag sikrer frisklavet varm mad til vores beboere, og vi har vores rengøringsteam som står for rengøring af både beboernes lejligheder og vores fælles arealer.

Plejehjemmet Madsbjerg er et uddannelsessted (studie-unit) for Social og Sundhedshjælpere, Social og Sundhedsassistenter samt for Sygeplejestuderende. Herudover er der tilknyttet frivillige, som arrangerer aktiviteter og sørger for gode oplevelser for beboerne.

Der er gratis parkeringsmuligheder for ansatte på Madsbjerg og busforbindelser lige til døren.

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt

Kandidatens profil:

•                          Du har lyst til at blive en del af et velfungerende team, hvor beboernes behov og trivsel er i centrum.

•                          Du er uddannet social og sundhedsassistent.

•                          Du kan tage udgangspunkt i beboernes ressourcer og kan tænke rehabilitering og hverdagsliv ind som en daglig og faglig del af samarbejdet med beboerne og deres pårørende.

•                          Du kan lide at være kreativ og nytænkende.

•                          Du arbejder selvstændigt og er samtidig en teamplayer med gode samarbejdsevner. 

•                          Du har lyst til at blive en del af et team, hvor beboernes hverdag og trivsel er udgangspunktet for teamets samarbejde.

Derfor skal du vælge os:

•                          Vi har mange komplekse beboersituationer, så arbejdet er fagligt, spændende og udviklende.

•                          Du bliver hørt, inddraget og anerkendt – samtidig med at du ”ikke er alene”.

•                          Dine kolleger er omsorgsfulde og imødekommende. De er fagligt dygtige, engagerede og brænder for deres fag.

•                          Vi værner om vores gode arbejdsmiljø. Her er der ”højt til loftet”. Grin og humor værdsættes.

•                          Vi tager i videst muligt omfang individuelle hensyn. Vi ønsker at du også har harmoni og balance mellem arbejdsliv og privatliv.

•                          Arbejde hver 2 eller 3 weekend, efter eget ønske.

•                          Vi vil tage godt imod dig og gøre alt for, at du føler dig tryg – hos os er der plads til at være ny.

•                          Dokumentation er et ”must”, så er der programmer eller andet IT der driller, bliver du oplært og hjulpet.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes tiltrådt 01.02.26; gerne før efter aftale.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere:

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til 

Sonja Anesen, Forstander

Tlf. 51575205 / mail: Soa@aarhus.dk

eller 

Ulla Bachmann, Forstander

Tlf. 29208039 /mail: bmul@aarhus.dk

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfristen er den 2. december 2025

Vi forventer at afvikle jobsamtaler i uge 49.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

• Vil levere kvalitet i plejen og bruge din faglighed til at inddrage borgerne i hverdagens aktiviteter.
• Medvirke til høj kvalitet i observationer og dokumentation i Nexus, vores elektroniske omsorgsjournal
• Interesserer sig for det hele menneske, og arbejder med at styrke borgerens ressourcer i hverdagen.
• Ligesom os, værner om det gode arbejdsmiljø og det gode kollegaskab.

• En udviklingsorienteret hjemmeplejegruppe med god energi og fokus på det gode arbejdsmiljø, såvel fysisk og psykisk.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• Positive, imødekommende og dygtige kollegaer
• Spændende og udfordrende opgaver, hvor to dage sjældent er ens, hvor du kan bruge dine kompetencer
• Mulighed for at sætte dit præg på din arbejdsdag, og hvor dine input og viden er vigtig.