RendbjergFavns søger en pædagogstuderende eller lignende, der har lyst til at arbejde som afløser i et privat hjem.

Jobbet som afløser går ud på afløsning af ægtefæller, forældre eller andre nære pårørende, der i hjemmet passer en person med nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne.

Som afløser i denne stilling vil det være din opgave at være sammen med en glad og energisk dreng på 7 år med kognitive udfordringer.

Drengen kan blandt andet lide at spille computer og vil også gerne cykle eller gå en tur. Det er vigtigt, at man lærer at læse hans signaler og vi lægger stor vægt på det helt rette match mellem afløseren og familien.

Arbejdstiden ligger tirsdage (kl. 14 – 17) og op til tre lørdage per måned á fem timer.

Arbejdspladsen er beliggende i Broager og det forventes at du har bil og kørekort.

Du skal kunne tåle hund, da familien har hund.

Tiltrædelse hurtigst muligt.

Ansættelsesforholdet er ikke omfattet af en overenskomst.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende indtil rette kandidat er fundet.

Ansøgningen skal sendes til info@rendbjergfavn.dk – skriv venligst ”Afløsning i hjemmet” i emnefeltet.

Hvis du har yderligere spørgsmål, er du velkommen til at kontakte koordinator Susanne på tlf. 92151745.

– vær med til at forme fremtidens social- og sundhedshjælper/assistenter

Er du uddannet social- og sundhedsassistent, og brænder du for at støtte elever i deres faglige og personlige udvikling? Så har du nu mulighed for at blive vores nye vejleder på Fanø Plejecenter!

Vores nuværende vejleder har fået nye udfordringer, og derfor søger vi en engageret, positiv og fagligt stærk kollega, som vil være med til at skabe læring, trivsel og udvikling – både for elever og kollegaer.
Stillingen er på 30 timer om ugen med arbejde hver 3. weekend – primært i dagvagt. Du vil indgå i plejen, men kun i de perioder, hvor der ikke er så mange elever, så du både bevarer den tætte borgerkontakt og din faglige praksis.
Hos os bliver du ikke bare en kollega – du bliver en vigtig del af et stærkt og varmt fællesskab, hvor vores værdier ANSVAR, RESPEKT og MENING er en naturlig del af hverdagen. Vi tror på, at faglig kvalitet og godt humør går hånd i hånd, og vi prioriterer et arbejdsmiljø, hvor der er plads til både udvikling, grin og nærvær.

Vi drømmer om, at du bidrager med:

• Et smittende humør og en positiv tilgang, hvor du ser muligheder frem for begrænsninger.
• En stærk faglighed som social- og sundhedsassistent, med blik for helheden og fokus på kvalitet.
• Evnen til at vejlede, motivere og støtte elever i deres læringsforløb.
• En nysgerrig og reflekterende tilgang til faglig udvikling – du vil gerne lære nyt og dele din viden.
• Glæde ved tværfagligt samarbejde og lyst til at ”spille kollegaerne gode”.

Dine primære opgaver:

Som vejleder får du en vigtig rolle i at sikre, at vores elever får et trygt, læringsrigt og udviklende praktikforløb. Du skal bl.a.:

• Tage udgangspunkt i elevernes individuelle læringsstile og behov.
• Støtte eleverne i deres faglige og personlige udvikling, og hjælpe dem til at arbejde både selvstændigt og tværfagligt.
• Introducere eleverne til arbejdsopgaver, give før-vejledning og skabe rum for refleksion.
• Observere, støtte og vurdere eleverne undervejs i deres praktik.
• Samarbejde tæt med uddannelseskoordinator og oplæringsansvarlig leder om planlægning og evaluering.
• Informere og inddrage personalet i oplæringsforløbene, så hele teamet føler ansvar for elevernes læring.
• Forberede, gennemføre og dokumentere vejlednings- og evalueringssamtaler.

Vi tilbyder dig:

• En arbejdsplads med højt til loftet, stærkt sammenhold og faglig stolthed.
• Mulighed for at sætte dit eget præg på udviklingen af elevernes læringsforløb.
• Et dynamisk og udviklingsorienteret plejecenter, hvor tværfagligt samarbejde og sparring er en naturlig del af hverdagen.
• En hverdag fyldt med faglighed, omsorg og god energi – og kollegaer, der bakker hinanden op.
• Et sted, hvor trivsel og arbejdsglæde er lige så vigtigt som kvaliteten i plejen.
• Hvis du ikke har en vejleder uddannelsen, så skal du være indstillet på at tage uddannelsen.

Praktisk information

Ansøgningsfrist: 12. december 2025.
Samtaler afholdes den 17. december 2025.
Du skal medbringe straffeattest til samtalen.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Anette Ryvig på
bgar@fanoe.dk eller 27 22 06 31.
Vi modtager kun elektroniske ansøgninger, og du skal huske at vedhæfte dit uddannelsesbevis.

Fanø Kommune er en røgfri arbejdsplads.

Der er kun 12 minutter med Danmarks formentlig smukkeste færgerute til en unik arbejdsplads midt i Nationalpark Vadehavet med UNESCO Verdensarv-status og Danmarks bedste natur.

Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Handicapkonsulenterne søger: Frisk og engageret handicaphjælper til dreng på 10 år i Billund

Vi søger en hjælper til en 10-årig dreng med ADHD, som har brug for en stabil, nærværende og aktiv støtteperson i hverdagen. Stillingen er ufaglært, men kræver engagement, modenhed og lyst til at gøre en forskel.

Om stillingen

Du bliver en del af et lille team omkring drengen, hvor der både er tid til leg, aktiviteter og støtte i struktur og rammer. Han trives bedst med én-til-én kontakt, hvor han kan få ro, støtte og nærvær.
Arbejdet foregår i drengens private hjem i Billund, hvor forældrene nogle gange også er hjemme.

Der er bevilget 15 timer om måneden, og arbejdstiden planlægges fleksibelt sammen med familien – fx en eftermiddag om ugen (2–3 timer, typisk kl. 15–17) og nogle timer i weekenden, eventuelt en fast lørdag, som aftales nærmere.

Opgaver

• Lege og lave sjove aktiviteter (fx fodbold, bibliotek, madlavning, kreative projekter, udflugter m.m.)

• Være en legekammerat og rollemodel, der kan stimulere, støtte og skabe tryghed

• Hjælpe med at fastholde struktur, aftaler og tydelige rammer

Om drengen

Han er en klog, følsom og sjov dreng, som har brug for en hjælper, der er rolig, tydelig og troværdig – én, der holder hvad man lover.
Han er ikke udadreagerende, men kan have dage, hvor han er lidt nedtrykt. Når han mødes med forståelse, tålmodighed og energi, trives han og har stor glæde af samværet.

Vi søger dig, der

• Er ung eller ung af sind, positiv og frisk

• Kan møde ham dér, hvor han er

• Har lidt digital forståelse og kan inddrage det i samværet

• Er pålidelig, tydelig og stabil

• Ikke nødvendigvis har erfaring, men har lysten og hjertet det rigtige sted

Vi tilbyder

Et meningsfuldt job, hvor du gør en reel forskel i et barns hverdag.
Du får en grundig introduktion og opfølgning fra familien og Handicapkonsulenterne samt fleksible arbejdstider, der planlægges i samarbejde med familien.

Praktisk

Stillingen: Ca. 15 timer om måneden
Arbejdssted: Billund
Ansættelse: Hurtigst muligt

Er du interesseret?

Send en kort ansøgning, vellignende billede og CV til amalie@handicapkonsulenterne.dk. Husk kode C15 i emnefeltet.
Ansøgninger behandles løbende – vi ansætter, når vi har fundet den rette.

Deltid · 9 timer pr. måned

Er du Social- og sundhedsassistent og ønsker et meningsfuldt job, hvor du kan gøre en forskel i et barns liv?
Så er det måske dig, vi søger til at hjælpe Clara og hendes familie i deres hjem på smukke Langeland.

Hos Olivia Danmark siger vi: ”Et rigere liv for flere – sammen med dig.”
Vi leder efter en hjælper, der med nærvær og faglighed vil støtte et barn med særlige behov i hverdagen.

Om jobbet

Vi søger en SSA til at hjælpe Clara 9 timer pr. måned i familiens hjem.
Clara bor sammen med sin mor, far og storesøster i naturskønne omgivelser – med mulighed for at nyde naturen og tage hyggelige gåture.

Arbejdet består i at hjælpe Clara med alle ADL-opgaver, herunder personlig pleje, sondemad, medicin og forflytning med lift.
Du vil også skabe hyggelige stunder sammen med hende – f.eks. læse en bog, lytte til musik, gå en tur eller gynge i haven.

Timerne aftales i samarbejde med familien og planlægges 4 uger frem.
Der arbejdes minimum 3 timer ad gangen, og timerne kan eventuelt samles over flere dage.

Hvem er Clara?

Clara er en mild, glad og nem pige på 14 år, som trives bedst i rolige og trygge rammer.
Hun er kørestolsbruger og har en sjælden genfejl, CVI (hjerneskadet synsnedsættelse), og svær behandlingsresistent epilepsi.

Hun har gennemgået flere store rygoperationer på grund af skoliose.
Clara får sondemad, væske og medicin via mavesonde, men kan også spise grøntsagsmos pr. os.

Hun kommunikerer med vage udtryk, som du med tiden vil lære at forstå og handle på.
Hun elsker musik, nærhed, gåture og højtlæsning – og trives, når omgivelserne er rolige, forudsigelige og venlige.

Dine opgaver

Hjælpe med alle ADL-opgaver (personlig pleje, stillingsskift, sondemad, medicin)

Håndtere epileptiske anfald efter lægens klare retningslinjer (delegation gives)

Forflytninger med lift og fokus på korrekt teknik og ergonomi

Skabe tryghed, struktur og hyggelige stunder med Clara

Samarbejde tæt og respektfuldt med familien i hjemmet

Vi søger dig, som

Er Social- og sundhedsassistent (SSA)

Har erfaring med børn med særlige behov

Har kendskab til epilepsi, forflytning og sondemad

Er rolig, tålmodig og ansvarsbevidst

Har hjertet på rette sted og kan møde børn i øjenhøjde

Er ærlig, stabil og tydelig i kommunikationen

Har respekt for familiens hjem og deres rutiner

Er nysgerrig, tryg ved at stille spørgsmål og kan indgå i et tæt samarbejde

Fordele ved dig

Du kender til forflytning og epilepsi

Du har arbejdet med børn med særlige behov

Du trives i en rolig hverdag med nærvær og omsorg

Om Olivia Danmark

Hos Olivia Danmark arbejder vi med kvalitet, viden og dedikation – hver dag.
Vi tror på ordentlighed i alt, hvad vi gør, og vi værdsætter, at mennesker er meningsfuldt forskellige.
Vi tager ansvar og skaber løsninger – med mennesket i centrum.

Ansøgning og kontakt

Send din ansøgning hurtigst muligt eller inden ansøgningsfristen.
Vi afholder samtaler løbende, så skriv gerne til os allerede i dag.

📩 Kontakt:
Tenna Madsen
E-mail: tem@oliviadanmark.dk
Telefon: +45 93 10 08 14

Vi glæder os til at høre fra dig – og til at finde den rette hjælper til Clara 💜

Vi søger stabile timelønnede og ferieafløsere i vores hjemmeplejeteam i Mårsø, Holbæk Hjemmepleje.

🌿 Vi søger timelønnede og ferieafløsere til Hjemmeplejen i Mårsø, Holbæk Kommune

Er du mødestabil, ansvarsbevidst og har hjertet med i dit arbejde?
Så er det måske dig, vi søger som timelønnet medarbejder eller ferieafløser i vores hjemmeplejeteam i Mårsø, Holbæk Kommune.

Som timelønnet hos os kan du via vores bookingsystem, vælge hvilke vagter du ønsker at tage.

Vi har primært brug for dig til dagvagter på hverdage og i weekender, samt enkelte aftenvagter.

Vi lægger vægt på:

• At du møder op og yder en omsorgsfuld indsats – hver gang. Du får naturligvis den nødvendige oplæring, så du føler dig tryg i opgaverne. 
• Kørekortet krav.
• Det er en fordel, hvis du er i gang med en sundhedsfaglig uddannelse – eller har planer om at starte på en

Send din ansøgning til lisj@holb.dk

📞 Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

• Vagtplanlægger Sandra Pallesgaard på tlf. 72 36 14 40
• Distriktsleder Lisbeth Jallbjørn på tlf. 72 36 95 88

Vi ser frem til at høre fra dig.    

Lisbeth Jallbjørn. Distriktsleder, Mårsø.

Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen.

For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen.

Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone.

Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm.

Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.

Vi er 4.800 passionerede kollegaer, der hver dag servicerer Holbæk Kommunes ca. 74.000 borgere.

Vi samarbejder og bruger vores fagligheder til at skabe vigtige løsninger og yde god service for borgerne i kommunen. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og ønsker at udvikle vores medarbejdere fagligt og personligt. Der er derfor gode muligheder for at få nye udfordringer i jobbet.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.  

Så er det måske lige dig, som vi søger til Plejehjemmet Lynghøj i Ølby. Vi søger en ny kollega, der er uddannet social- og sundhedshjælper til dagvagt på vores skærmet demensenhed på 2. sal.

Du kan lære Lynghøj lidt bedre at kende i videoen:

Vi arbejder med helhedspleje med fokus på forebyggelse og rehabilitering hos vores beboere, der bor i egen plejebolig på Lynghøj. Stillingen er på vores skærmet enhed, hvor vi arbejder med at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for beboere med demens. Her er nærvær, genkendelighed og tålmodighed i centrum. Du bliver en del af et engageret team, hvor vi støtter hinanden i de særlige opgaver som fx at strukturere hverdagen, guide i de daglige rutiner og skabe ro gennem omsorg, aktiviteter og relationer.

Hos os får du blandt andet mulighed for at:

• Bruge din faglighed i et stærkt tværfagligt samarbejde, og have et tæt samarbejde med pårørende.
• Balancere arbejds- og privatlivet. Vores vagtplanlægger, Lizette gør sit allerbedste for at få alles vagtønsker til at gå op.
• Få et grundigt introduktionsforløb, som tilrettelægges efter dit behov

Din kommende leder hedder Kristina, og hendes ledelsesstil er tydelig og rummelig, og kendetegnet ved at være tillidsfuld og omsorgsfuld.

Du bliver en del af et hus, hvor arbejdsmiljøet er i højsædet. Vi går hver dag på arbejde for at bistå vores 38 beboere med den rette hjælp og støtte, så de kan leve et så selvstændigt og meningsfuldt hverdagsliv som muligt.

På Lynghøj er vi ca. 70 ansatte. Vi er en god blanding af SSH’er, SSA’er, sygeplejersker, aktivitetsmedarbejdere, vagtplanlægger og faste afløsere i alle aldersgrupper.
Derudover har vi en fantastisk ungarbejder ansat, der kommer forbi og afholder alt fra torsdagsbar til neglesalon for vores beboere. Der er med andre ord ofte fest og glade dage hos os på Lynghøj!

Vi står sammen om at levere helhedspleje og rehabilitering til vores beboere og skaber plads til en hyggelig og hjemlig atmosfære i huset. Det er vigtigt for os at fejre vores succeser, behandle hinanden med respekt og have en fælles holdånd. Det er vigtigt, at du har lyst til at bidrage til dette.

Det er et krav, at du er uddannet social- og sundhedshjælper. Vi foretrækker, at du har erfaring med at arbejde med borgere med demens.

Derudover er vores rette kandidat:

1. Stærk i sin faglighed og god til at reflektere over egen praksis og opgaveløsning
2. Omsorgsfuld og respektfuld i både skriftlig- og mundtlig kommunikation med beboere, pårørende og kolleger
3. Fleksibel og omstillingsparat i en hverdag, hvor vi er sammen om at komme helt i mål
4. God til dokumentering. Vi dokumenterer i Nexus.

Det er vigtigt, at vores nye kollega bidrager til et positivt arbejdsmiljø. Vi støtter hinanden og griner sammen, så alle kan have en god arbejdsdag.

Stillingen er på 37 timer, men vi er også åbne for at høre om dine eventuelle ønsker til timeantal. Der vil være vagt hver 3. weekend.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Ansøgningsfrist er tirsdag den 25. november 2025. Vi forventer at holde samtaler løbende.
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”Søg stillingen” og vedhæft din ansøgning og dit CV.

Stillingen ønskes besat snarest muligt og senest den 1. januar 2026.

Du vil få tjenestested på Plejehjemmet Lynghøj, Ølbycenter 77B, 4600 Køge.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Kristina Tine Friis på mail kristina.friis@koege.dk eller tlf.: 24 62 17 77.

I Køge Kommune bliver du en del af en organisation med dedikerede medarbejdere, der hver dag forenes i et fælles mål om at skabe værdi for borgerne. I kommunen ser vi mangfoldighed som en ressource, og ønsker at fremme ligestillingen. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede ansøgere til at søge stillingen – uanset køn, etnisk oprindelse, religion, alder eller eventuel funktionsnedsættelse.

Så bliv en del af holdet! Vi tilbyder dig et forskelligartet arbejdsmiljø og en lang række forskellige personalegoder, såsom sociale aktiviteter og adgang til vores feriehuse.

Læs mere om Køge Kommune på www.koege.dk

Kunne du tænke dig at blive en del af vores udekørende pleje team, og har du mod på at tage del i den daglige koordinering og opfølgning? så har vi jobbet til dig!

Vi arbejder i tværfaglige teams, som er omdrejningen for kontinuitet og opfølgning ud fra den rehabiliterende tilgang og helhedspleje på vores borgere.

Her er din mulighed for at få indflydelse, bringe din faglighed i spil og samtidig udvikle dig med gode muligheder for kompetenceudvikling.

Du bliver en del af distrikt 6, der har ansvaret for borger i Erritsø/Taulov. 

Vi er et distrikt på ca. 90 kollegaer, som dækker dag- og aften.  Vi har fokus på udvikling, et godt arbejdsfællesskab og at holde balance i hverdagen.

Dine opgaver 
Du skal udføre helhedspleje i private hjem. Som SSH er du en tæt samarbejdspartner med SSA, Ergoterapeut og visitation. Du vil sammen med øvrige kollegaer at udføre kerneopgaven. 

• har en uddannelse som SSH, der er plads til at være ny
• er en engageret og en stabil kollega med godt humør, som har lyst til at være en uundværlig medspiller på vores hold
• har lyst til at bidrage til vores gode arbejdsmiljø og har en høj arbejdsmoral
• arbejder selvstændigt og formår at strukturere og prioritere arbejdsopgaverne 
• kan indgå i teamet og samarbejde om en fælles opgaveløsning, hvor alle er vigtige elementer i, at tandhjulet fungerer.

• Mentorordning og tid til oplæring
• Betalt pause hver dag
• Sociale arrangementer 
• Sparring
• Uddannelse og kursus
• Nærværende ledelse. 

Vil du vide mere
Kontakt distriktsleder Lene Jensen, 2239 4102, Lene.jensen@fredericia.dk 

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest. 

Stillingen er på 37 timer. Jf. kommunens personalepolitik kan der indgås dialog om individuelle ønsker til fleksibilitet i arbejdstid og arbejdets tilrettelæggelse. 

Tiltrædelse 1. januar 2026 - meget gerne før.

Ansættelsessamtaler
Vi forventer at afholde samtaler 26. november 2025.

Send din ansøgning online
I Fredericia Kommune benytter vi et elektronisk rekrutteringssystem. Derfor opfordrer vi dig til at sende din ansøgning, cv, eksamensbevis samt relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning via www.fredericia.dk

Ansøgningsfrist
24. november 2025.

• God introduktion til enhedens arbejde og kultur, hvor en monofaglig mentorordning udgør en væsentlig del
• Velkvalificerede og engagerede kollegaer, der skaber resultater sammen
• Fokus på at optimere beboernes hverdag i daghjemmet og på afdelingen
• Kontinuerlig optimering af vores arbejdsmiljø
• Betoning, engagement og interesse for hverdagen i daghjemmet og livet på afdelingen, er omdrejningspunkt for udviklingen af vores fælles enhed
• En stædig insisterende tilgang på en hverdag, hvor vi understøtter og respekterer ønsket om, at borgerne/beboerne lever det liv, de hver især ønsker at leve

• vil arbejde hver 5. weekend (hvis opgaverne i plejeboligerne ændres kan frekvensen af weekendvagter ændres til hver 4. weekend)
• vil arbejde primært i dagvagter, men vil også kunne planlægges i et andet vagtlag i forbindelse med fravær i disse
• gerne har erfaring med at arbejde med ældre borgere og deres pårørende
• kan skabe en struktur for eget arbejde samt støtte op omkring andre kollegaer
• har varetaget dokumentationsarbejdet i Nexus omkring borgerne
• er indstillet på at deltage i daghjemmets daglige opgaver vedrørende toiletbesøg og bad 
• kan facilitere aktiviteter i daghjemmet

• Mulighed for at fordybe sig i den enkelte borgers forløb  
• Mulighed for et selvstændigt opgaveansvar i hverdagen og for et tæt samarbejde med dine kollegaer 
• Fokus på kompetenceudvikling. Vi tilbyder blandt andet alle ansatte et 15 dages demenskursus 
• En gruppe dygtige og dedikerede kollegaer som arbejder målrettet og ud fra en rehabiliterende tankegang 
• Tværfaglig sparring og udvikling. Vi holder tværfaglige møder hvor alle faggrupper på tværs af organisationen inviteres ind til faglige dialoger og vidensdeling i forhold til borgerens forløb 
• Triageringsmøder hvor borgere drøftes og indsatser igangsættes for at forebygge yderligere sygdom. 
• Monofaglige møder med fokus på sparring og udvikling indenfor eget fagområde 
• Stor fleksibilitet ift. vagter og fokus på balancen mellem privatliv og arbejde    
• Introforløb på 4 uger hvor du kører med både hjælpere, assistenter, terapeuter og sygeplejersker, så du får et grundigt indblik i arbejdsgange og samarbejdsmuligheder og du føler dig tryg og klædt på til at køre din egen rut

• Prioritere din faglighed højt og mestre sundhedsfaglige udfordringer 
• Arbejde ud fra den rehabiliterende tankegang med fokus faglige tiltag der kan understøtte borgerens rehabiliteringsproces 
• Arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et målrettet tværfagligt og respektfuldt samarbejde 
• Bidrage til trivslen i gruppen – det skal være rart og sjovt at gå på arbejde 

• Psykoterapeutisk behandling i ambulante behandlingsforløb, både gruppe- og individuelle forløb
• Udredende samtaler især i forhold til visiterende, diagnosticerende første samtaler samt psykoterapiafklarende samtaler
• Psykoedukation af patienter og pårørende
• Netværksarbejde (pårørendesamtaler, par, familier, sagsbehandlere, mv.)
• Deltagelse i behandlingskonference, møder med andre sygeplejersker m.v.

• Et alsidigt, selvstændigt og spændende job
• En spændende arbejdsplads med høj faglighed
• Grundig introduktion og en tilknyttet kollega, der fungerer som mentor i opstarten
• Kontinuerlig supervision på arbejdsopgaverne og sidemandsoplæring i gruppeterapi
• Gode muligheder for faglig sparring i hverdagen
• Dygtige, engagerede og søde kollegaer – herunder over 30 psykologkollegaer fordelt på centeret
• Gode fysiske rammer og et godt arbejdsmiljø, hvor tonen er fri og uhøjtidelig

• Interesse for og gerne erfaring med kognitiv adfærdsterapi eller metakognitiv terapi
• Interesse for og gerne erfaring med gruppeterapi
• Interesse og fokus på psykosocial rehabilitering
• Gode samarbejdsevner og lyst til at arbejde tværfagligt