• Neuropædagogisk tilgang
• Struktur pædagogisk tilgang
• Anerkendende tilgang
• Low Arousal

• Du er omstillingsparat og positiv af natur
• Du tager ansvar for beboernes, din egen, husets og organisationens udvikling og vækst.
• Du kan dokumentere systematisk, gerne i Cura – ellers kan du lære det hos os.
• Du kan arbejde selvstændigt, så vel som i teams.
• Du kan tage initiativ, er fleksibel, loyal og kan holde hoved koldt også i pressede situationer.

• En arbejdsplads med tilgængelig og synlig ledelse, trods fjernledelse i hverdagen.
• En leder der deltager i både personale – og teammøder.
• En organisation der har et tæt samarbejde med MED-udvalget.
• Et bofællesskab med skønne borgere og dygtige, fagligt funderede kollegaer.
• En organisation hvor systematisk dokumentation og tværfagligt samarbejde og arbejdsfællesskaber vægtes højt.
• En organisation med mulighed for uddannelse, kompetenceudvikling, supervision, temadage, stormøder, selvbestemmelse og deltagelse i div. ad hoc-udvalg på tværs.
• Et bofællesskab med fast mødestruktur, som er med til at sikre refleksion, faglig sparring og kontinuitet.
• Pr. 1. januar 2026 skal Møllehaven selv udføre de sundhedsfaglige ydelser.
• Fra 2023 har Handicap og Botilbud fået et neurofagligt kompetenceløft, faciliteret af CERVELLO, hvilket danner rammer for arbejdet med kerneopgaven i hverdagen, arbejdet fortsættes stadig.
• En arbejdsplads hvor man ansættes til faglighed og samarbejde.

Vil du være en del af et engageret team i Skagen? Børnehuset Cronborgvej søger en pædagog til en fast stilling, samt en pædagogisk medarbejder til et barselsvikariat

Vil du være med til at skabe trygge rammer og store oplevelser for de mindste i Skagen?
Børnehuset Cronborgvej søger to nye kollegaer pr. 1. januar 2026.

Vi søger:
•    En pædagog til en fast stilling på 37 timer
•    En pædagogiskmedarbejder til et barselsvikariat på 37 timer

Begge stillinger er med udgangspunkt i vuggestueafdelingen.

Lidt om os
I Børnehuset Cronborgvej arbejder vi med nærvær, udvikling og fællesskab i centrum. Vi lægger vægt på et trygt og stimulerende miljø, hvor børnene mødes af engagerede voksne, der understøtter deres trivsel, læring og dannelse.
Børnehuset Cronborgvej er den 1. marts 2025 blevet et aldersintegreret hus med børn fra 0 til 6 år. En vuggestueafdeling med plads til 30 børn i alderen 0-3 år og en børnehavedel med 70 børn. Vores hus er præget af nærvær, smil, en fantastisk legeplads og et spændende hus med mange forskellige læringsmiljøer.
Vuggestuen er indrettet med et stort fællesrum og tre grupperum: rød, blå og gul stue. Derudover har vi adgang til et stort motorikrum, hvor der er rig mulighed for fysisk udfoldelse. I Vuggestuen etablerer vi gennem hele dagen pædagogiske læringsmiljøer, der med leg, planlagte vokseninitierede aktiviteter og børneinitierede aktiviteter giver børnene mulighed for at trives, lære, udvikle sig og dannes. Vi arbejder med hverdagens små rutiner, som er utrolig vigtige for os, og særligt vigtige for vores aldersgruppe, så vi tager os tid til hverdagsrutinerne.

Hvem er du
Lader du dig let smitte af børns glæde, nysgerrighed og mod på at udforske verdenen? Er du den rolige og omsorgsfulde voksne, der kan tilbyde en tryg base, når der skal pustes ud mellem oplevelserne? Kan du se den pædagogiske opgave i basale behovsopgaver, fx puslesituationer? Så er det måske dig, vi står og mangler på Cronborgvej.

Vi søger kollegaer der:

• har en anerkendende og respektfuld tilgang til børn, forældre og kollegaer
• brænder for arbejdet med 0–3-årige
• er god til at skabe og fastholde relationer
• har kompetencer og lyst til at arbejde ud fra børnesynet “børn gør det godt hvis de kan”.
• kan organisere hverdagen og inddrage børnenes perspektiver 
• er nysgerrig og reflekterende omkring egen og andres praksis 
• tager ansvar og har lyst til at præge pædagogikken 
• vægter forældresamarbejdet højt 
• trives i et aktivt hus med mange børn og kollegaer 
• er fleksibel, mødestabil og klar til at give en hånd med, hvor der er brug for det 

Derudover skal du som pædagog kunne:

• mestre skriftlig pædagogisk dokumentation og kommunikation
• være ambitiøs på børnenes vegne og du skal have en stærk faglighed, som du ikke er bange for at bringe i spil – gerne med et godt kendskab til KVALid

Vi tilbyder dig:

• En arbejdsplads med høj faglighed og stærkt samarbejde
• Mulighed for at blive en del af et hus i udvikling 
• Gode faciliteter og kort afstand til både natur og kultur, som vi ofte bruger aktivt 
• En kultur med frihed under ansvar 
• En arbejdsplads med visioner og høje ambitioner for alle børn 

Børnehuset Cronborgvej er en del af Dagtilbudsområde Nord, der ud over Cronborgvej består af 7 daginstitutioner og 28 kommunale dagplejere.
Vil du vide mere?
Kontakt gerne pædagogiskleder Lone Munk på tlf. 98 45 75 56 – og du er meget velkommen til at komme forbi til en rundvisning i huset.

• Praktisk information
  Ansættelse: 1. januar 2026 eller snarest derefter 
• Ansøgningsfrist: 24. november 2025
• Samtaler: forventes afholdt 1. december 2025
• Løn- og ansættelsesvilkår: efter gældende overenskomst 
• Der indhentes børne- og straffeattest før ansættelse

Vi glæder os til at høre fra dig!

Børnehuset Lille Sødal søger efter dig der er mellem 14–17 år og klar på et hyggeligt fritidsjob tæt på, hvor du bor? 

Som ung i fritidsjob i Egedal Kommunes børnehaver og vuggestuer får du et meningsfuldt job, hvor du leger, hjælper og er sammen med børnene i deres hverdag. Du bliver et kendt ansigt, en god ven og en støtte for både børn og voksne. 

Hvad kommer du til at lave?

Som ung i fritidsjob:

• Leger du med børnene – i dukkekrogen, på legepladsen eller med biler på gulvet.
• Deltager du i aktiviteter som spil, højtlæsning eller kreative aktiviteter.
• Hjælper du børnene i at øve sig i selv at tage tøj på og klare tingene selv.
• Er du en lyttende, smilende voksen som kan trøste og være med på sjove idéer.
• Hjælper du med små praktiske ting, som fx at rydde op, lægge vasketøj sammen, opvask, vaske sengetøj, rengøring af legetøj og klargøring af de mindre måltider mv. 

Hvornår?

Typisk 2 eftermiddage om ugen mellem kl. 14.00 og 17.00, dog maks. 2 timer om dagen. 

Arbejdstid aftales med lederen i det børnehus, du bliver en del af.

Hvem er du?

Vi tror, du:

• Har lyst til at være med i børns leg og hverdag.
• Er venlig, ansvarsfuld og har let til smil.
• Er nysgerrig på, hvad det er at arbejde med børn.
• Måske overvejer du at lære mere om pædagogik eller omsorg.

Send os en motiveret ansøgning hvor du skriver lidt om:

• Hvem er du?
• Hvorfor vil du være juniorpædagog?
• Har du arbejdet andre steder før?
• Hvilken forskel kan du gøre i vores børnehus?
• Hvad interesserer dig?
• Hvordan kan vi kontakte dig?

Til forældre: hvad får dit barn?

• Et fritidsjob med mening og nærvær.
• Gode oplevelser med børn og voksne i dit lokalområde.
• En tryg og lærerig introduktion.

Det er det enkelte dagtilbud, der selv fastsætter hvilke opgaver, der skal løses hos dem. Fælles for alle husene er at man introduceres grundigt til de faste voksne og alle børnene, og at man altid vil være sammen med en fast voksen der kan vejlede undervejs. 

Løn efter gældende fritidsjob-takster; 14-15-årige aflønnes med 62 kr. i timen, og i 16-17-årige aflønnes med 75 kr. i timen, jf. gældende overenskomst og aftale om inspirationsansættelser i Egedal Kommunes Dagtilbud indgået med FOA 10. juni 2025. 

Hvis det lyder som noget for dig, så send straks en ansøgning. Du er også velkommen til at ringe til daglig leder, Linda Davidsen: 72599276, hvis du er blevet interesseret og gerne vil vide mere. 

Vi glæder os til at møde dig.

• Du har en faglig tilgang til arbejdet med voksne med udviklingshæmning
• Du kan formulere dig skriftligt og mundtligt
• Du har en struktureret tilgang til arbejdet
• Du er loyal over for beslutninger truffet i fællesskabet
• Du har IT-kompetencer
• Du kan navigere i en travl hverdag
• Du bidrager til det gode arbejdsmiljø med en fagprofessionel tilgang
• Du har lyst til at bidrage til det gode pårørende samarbejde
• Du har en initiativrig og kreativ tankegang til f.eks. at kunne skabe alternative tilgange, tænke innovativt på opgaveløsningen, samt sætte gode aktiviteter op for borgerne

• Du er bevidst om dine kompetencer og kan sætte din faglighed i spil
• Ser dokumentation som en vigtig del af udviklingsarbejdet
• Er empatisk, nysgerrig og tålmodig
• Tager del i ansvarsområder, der knytter sig til alle aspekter af borgerens liv
• Kan arbejde selvstændigt og i gruppe
• Kan bidrage med god energi og humor

• En dejlig og alsidig borgergruppe
• En spændende arbejdsplads i udvikling med fokus på det tværfaglige samarbejde med borgeren i centrum
• Et godt pårørende samarbejde
• Stor selvstændighed i opgaveløsning og indflydelse på opgaverne
• Et tilbud som vægter faglig udvikling og professionalisme højt
• Et fagligt dygtigt og engageret personale, med et stærkt kollegialt fælleskabet
• Højt til loftet, hvor dine ideer og løsninger er kærkomne i et foranderligt miljø.

• Har erfaring med- eller interesse for specialpædagogik og autismeområdet.
• Kan skabe struktur, forudsigelighed og tryghed i elevernes hverdag.
• Arbejder anerkendende og relationsskabende i mødet med eleverne.
• Kan støtte eleverne i sociale fællesskaber, leg og læring.
• Har blik for den enkelte elevs behov og kan tilpasse aktiviteter og rammer.
• Har lyst til tæt samarbejde med lærere, kolleger og forældre.
• Trives i en hverdag, hvor både faglighed, humor og fleksibilitet er vigtige elementer.

• L-klasserne (dagbehandling)
• D-klasserne (elever med ADHD)
• Nygård Skole (elever med ASF)
• Team V (elever med vidtgående indlæringsvanskeligheder)

• En hverdag med engagerede kolleger, hvor vi spiller hinanden stærke.
• En arbejdsplads med ca. 100 skønne elever og 65 dedikerede medarbejdere.
• Et fagligt miljø med mulighed for udvikling, sparring og efteruddannelse.
• Fokus på både elevernes og medarbejdernes trivsel og udvikling.
• En ledelse, der er tæt på og prioriterer dialog, faglig refleksion og arbejdsglæde.

• En klar strategi for inklusion og specialpædagogik.
• Adgang til kommunale netværk og faglige udviklingsforløb.
• Fokus på arbejdsmiljø, balance og fleksibilitet.
• En kommune med kort afstand mellem beslutning og handling – og stor tillid til medarbejdernes faglighed.

• Stillingen er på fuld tid (37 timer).
• Tiltrædelse: snarest muligt – vi afholder samtaler og ansætter løbende.
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
• Vi indhenter børne- og straffeattest ved ansættelse.

• Specialskoleleder Mette Rovang Johannsen tlf. 25 31 10 50
• Daglig pædagogisk leder Katie Hollesen tlf. 41 86 93 32

Vi søger dig, der vil være med til at skabe en tryg, sjov og meningsfuld hverdag hjemme hos en 3-årig dreng med cerebral parese.

Om stillingen:

Vi søger en kollega med pædagogisk, sundheds- eller socialfaglig baggrund – fx pædagog, ergo-/fysioterapeut eller social- og sundhedsassistent.

Du bliver en del af et fast team, der arbejder hjemme hos familien. Her hjælper du drengen med alt det, der får hverdagen til at fungere – fra personlig pleje og sondeernæring til leg, bevægelse og daglig stimulering. Han har ingen selvstændige funktioner og har brug for støtte i alle dagens rutiner. Kan ikke gå og har ikke noget sprog

Han elsker musik og bevægelse, så det er vigtigt, at du møder ham med både energi og nysgerrighed – men også med ro og stabilitet.

Om dig:

Vi leder efter dig, der:

• Er rolig, omsorgsfuld og god til at læse og reagere på hans signaler
• Kan arbejde selvstændigt og alene i familiens hjem
• Er mødestabil, fleksibel og har en god forståelse for, hvordan hans udfordringer påvirker hele familiens livssituation

Vi tilbyder:

• En meningsfuld hverdag, hvor du gør en konkret forskel i familien
• God oplæring, tæt sparring og løbende supervision
• En fleksibel vagtplan, hvor vi tilpasser os både faste og løse vagter
• En arbejdsplads med høj trivsel og fagligt fællesskab

Hvem er vi?

Hos Curea arbejder vi med børn og unge med psykiske, sociale og fysiske udfordringer, som fx autisme, ADHD, angst og funktionsnedsættelser. Vores arbejde bygger på høj faglighed og stor respekt for det enkelte barns og families unikke behov.

Vi fokuserer på at opbygge stærke relationer, skabe tillid og arbejde struktureret og tæt sammen med både familien og kommunerne.

Arbejdssted: I familiens hjem i Birkerød
Arbejdstid: Skiftende vagter – dag, aften, nat og weekender
Opstart: Hurtigst muligt

Yderligere oplysninger

Hvis du er blevet nysgerrig og vil høre mere om jobbet, så kontakt endelig vores daglige leder Rasmus på telefon 28 23 13 49 til en uforpligtende snak. Hvis ikke vi har mulighed for at tage telefonen, så læg en besked på telefonsvareren eller send en sms, så ringer vi hurtigst muligt tilbage.

Vi holder løbende ansættelsessamtaler, så send din ansøgning og CV afsted til kontakt@curea.dk.

Langhøjskolens SFO søger tilkalde vikar til vagter i eftermiddagstimerne.

Ikke nogen fast stilling men efter behov.

Stillingen indbefatter at du kan træde til ved opkald i mellem 7.00 og 8.00 og så møde til en vagt senere den dag i tidsrummet 12.30 til 16/16.30.

I perioder vil det være kendte vagter pga. af ferie og kurser.

Er du pædagoisk uddannet er det en fordel men bestemt ikke et krav.

Vi holder løbende samtaler.

Mere information om stillingen henvend til Karen Agger Kattenhøj 40819710

Læs mere om Struer Kommune

Lydens By
Vi er Lydens By. Lyden er en inspirationskilde til nye projekter og initiativer, der kan realisere kommunens vækstpotentialer og styrkepositioner til et lokalsamfund, som mennesker har lyst til at besøge, arbejde og bo i.

For os er det naturligt at vores byudvikling tager udgangspunkt i lyd, og vores kunstværker bruger lyden aktivt. Vi arbejder med, hvordan lyd påvirker livskvaliteten positivt hos demente, indlæring hos børn eller fraværet af lyd skaber arbejdsglæde.

Lyd er i vores DNA.Læs mere om vores visioner og strategier.

Går du med flyttetanker?
Du har lyst til at søge ovenstående stilling, men er lidt i tvivl om, hvilke muligheder du har for at flytte til? Måske er det nødvendigt, at din partner også finder job i området? Struer Kommune har en Tilflytterservice, hvor du eller din partner ganske gratis og uforpligtende kan få direkte og personlig hjælp, hvis du går med overvejelser om at flytte til Struer. Kontakt Tilflytterservice på tilflytterservice@struer.dk