• rådgive og vejlede feriegæster og sommerhusejere – både ved skranken, telefonisk og på mail.
• udføre administrative og driftsorienterede opgaver i relation til udlejning og servicering af feriegæster og sommerhusejere.
• planlægge og administrere rekvisitionsplanlægningen i forbindelse med rengøring og klargøring af vores sommerhuse.
• informere, motivere og følge op på vores ansatte servicemedarbejdere, så de leverer et godt resultat ude i husene hver gang.

• taler og skriver dansk, ligesom du behersker tysk og engelsk, da det er vigtigt, du kan kommunikere med vores gæster både på skrift og i tale.
• har kørekort og er vant til at bruge Microsoft Office.
• kan fremvise straffeattest, som du kan downloade her: Bestil privat straffeattest (borger.dk).

Regnskabsfører til regnskabskontor

Til Det fælles Regnskabskontor i Frederiksværk Provsti søger vi en erfaren medarbejder med et solidt kendskab til regnskab og økonomistyring på 30-37 timer ugentligt (aftales individuelt). Kontoret er beliggende centralt i Helsinge på Vestergade 13 nær offentlige transportmidler.

Det forventes, at du er venlig og imødekommende overfor alle, der henvender sig.

Kontoret har til opgave at udarbejde budgetter, regnskaber og diverse økonomirapporter i samarbejde med de lokale kirkekasser i Frederiksværk Provsti.

Du får en central rolle i at sikre en høj kvalitet i vores økonomiske rapporteringer, over-holdelse af regnskabsprocedurer i henhold til lov om folkekirkens økonomi (https://www.retsinformation.dk/eli/lta/2023/424 ), bogføringsloven samt Provstiets tidsplan.

Vi tilbyder:

• en dynamisk arbejdsplads med en uformel og positiv kultur

• muligheder for faglig og personlig udvikling

• gode arbejdsvilkår

• gode samarbejdsrelationer med menighedsrådene

• mulighed for hjemmearbejdsdage.

Kvalifikationer, vi forventer at du:

• har mange års erfaring med bogføring og afstemninger af bl.a. bank, moms, e-indkomst m.m.

• har erfaring med udarbejdelse af regnskaber

• har relevant uddannelse inden for økonomi, regnskab eller revision

• har erfaring fra arbejde på regnskabskontor

• kan arbejde selvstændigt og motivere dig selv

• er god til at danne dig et overblik og kan prioritere arbejdsopgaverne, da der er mange deadlines, der skal overholdes

• har gode kommunikations- og samarbejdsevner

• har fokus på struktur, detaljer og kvalitet

• har evne til at arbejde strategisk og løsningsorienteret

Dine arbejdsopgaver vil være:

·         bilagsbehandling: modtage, angive attesteringsmodtager, kontere, betale og bogføre

·         udfærdige kvartalsrapporter med kommentarer og evt. fremlægge på menighedsrådsmøder

·         udfærdige budgetter, deltage i budgetsamråd og evt. fremlægge på menighedsrådsmøder

·         udfærdige årsregnskab med forklaringer, evt. fremlægge på menighedsrådsmøder

·         afstemme årsregnskab, udfærdige og aflevere al ønsket materiale til revisionen

·         håndtering af flere variable momssatser, momsregulering samt indberette moms

·         lønadministration og indberetning via FLØS

·         listen er ikke fuldstændig

Ansættelsesvilkår

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og
CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk

Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Det er en forudsætning for ansættelse, at en ansøger, der ikke er eller har været ansat i stilling som kordegn med tjenestemands- eller overenskomstansættelses vilkår, og som ikke allerede har gennemført kordegneuddannelsen, gennemfører 5 ugers grundlæggende uddannelse inden 2 år efter ansættelsen.

Se cirkulære om uddannelseskrav for kirkefunktionærer på www.folkekirkenspersonale.dk

·         Stillingen er i løngruppe 2 med et løninterval på kr. 348.201 kr. – 439.396.

·         Hertil kommer et årligt OK18-tillæg på kr. 3.453.

·         Hertil kommet et årligt rådighedstillæg på kr. 39.344.

·         Pension 18,4 %.

·         Alle beløb er angivet i nutidskroner pr. 1.4.2026.

·         Alle beløb er for en fuldtidsstilling. Løn kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk

·         Løn forhandles efter kvalifikationer og opgaver i øvrigt.

·         Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem Esbønderup Sogn og Danmarks Kordegneforening.

Hvis dette har fanget din interesse, så send en ansøgning elektronisk til 7428fortrolig@sogn.dk.

Samtaler afholdes løbende.

Det kan oplyses, at der muligvis indhentes referencer.

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Vivien Erthmann på telefon 2445 2969 eller på mail vpe@km.dk.