WorkWithUs
close-button

Københavns Kommune

Dansk- og engelsklærer til 6. årgang på Guldberg Skole

København

Vil du undervise i et stærkt og fagligt fællesskab, hvor du ikke står alene om opgaven? Og du samtidigt har dansk og engelsk som linjefag?
Så læs med her.

På Guldberg Skole søger vi en lærer, der vil være med til at skabe engagerende undervisning og stærke fællesskaber for vores elever på 6. årgang.

Du bliver del af et årgangsteam, hvor der arbejdes tæt sammen om alle elever. Vi tilbyder et stærkt samarbejdende lærerkollegium, hvor sparring er en naturlig del af hverdagen, og hvor ingen står alene med opgaverne.

Du bliver en del af en skole i udvikling, hvor vi arbejder med afsæt i Mette Molbæks fire dimensioner med barnet i centrum. Samtidig har vi en tydelig profil med udeskole, hvor vi bringer både natur og byens kulturtilbud aktivt i spil. Kombineret med fire årlige flexuger, som giver plads til faglig fordybelse, kreativitet og trivsel.

Vi forventer, at du er læreruddannet, og du samtidig har lyst til at udvikle din undervisning og reflektere over din praksis. Du kan skabe tydelig klasseledelse, opbygge stærke relationer og arbejde inkluderende, så alle elever oplever at være en del af fællesskabet. Samtidig trives du i samarbejde og bidrager aktivt til teamet.

Vi lægger vægt på, at du

  • er ambitiøs
  • trives med og ser vigtigheden i et tæt teamsamarbejde
  • kan reflektere og forholde sig kritisk og undersøgende overfor egen og teamets praksis
  • kan tilpasse undervisningen til elever med forskellige kompetencer
  • bidrager aktivt til det gode arbejdsmiljø
  • har en positiv og anerkendende tilgang til både elever, forældre og kolleger
Om os
Guldberg Skole er en folkeskole midt på Nørrebro med stor, lokal opbakning. Vi har cirka 650 elever fordelt på to matrikler og omkring 70 ansatte. Vi har egen KKFO og et tæt samarbejde med Klub Guldberg. Skolen er kendetegnet ved høj faglighed, stærke relationer og en hverdag med plads til forskellighed. Skolens bygninger er under renovering i perioden frem til 2027. Indskolingen på Sjællandsgade er færdigrenoveret i år, og udskolingens renovering på Stevnsgade slutter til sommer næste år. 5.-9. årgang er midlertidigt beliggende på Sjællandsgade.

Ud over et godt arbejdsmiljø tilbyder vi

  • en stor, engageret kollegagruppe med mange forskellige kompetencer
  • fælles forberedelse
  • tæt samarbejde med pædagoger fra KKFO og klub
  • et ledelsesteam, der har fokus på udvikling sammen med medarbejderne, og som kender eleverne og medarbejdernes praksis
  • mentorordning for nye medarbejdere
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende aftaler og overenskomst mellem Københavns Kommune og Københavns Lærerforening. Vi indhenter børne- og straffeattest. Ansættelsen er pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.

Yderligere information
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte afdelingsleder for 5.-9. årgang, Christopher Kabell Lundgren på 23 70 40 16.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Send din ansøgning og fortæl, hvordan du vil bringe din faglighed i spil hos os. Vi ser frem til at høre fra dig.

Søg via linket senest fredag den 7. august 2026
Vi holder ansættelsessamtaler i uge 33.

Indrykket:24/07/2026

Ansøgningsfrist: 07/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
52
Få flere jobtilbud
Array

Københavns Kommune

Motiveret og engageret matematiklærer til udskolingsafdelingen på Skolen på Islands Brygge

København

Genopslag

På skolen arbejder vi med to lærere i alle dansk- og matematiktimer på 8. og 9. årgang. Vi søger en matematiklærer til to af vores seks 9. klasser, der vil indgå i samarbejde med to andre matematiklærere og få de to klasser godt igennem sidste skoleår.

Matematik må meget gerne være kombineret med kristendomskundskab, samfundsfag og/eller idræt. I stillingen vil der også være støttetimer på et par elever – støtten er i klassen og er støtte ind i fællesskabet.

På skolen anvender vi to-lærertid til co-teaching. Vi arbejder i en lodret teamstruktur fra 6.-9. klasse. Du bliver knyttet til ét team, som dækker flere klassetrin.

Fællesskab, tillid, respekt, mestring og glæde
Skolen på Islands Brygge er en velfungerende skole på to matrikler med basisskole for 0.-5. årgang på den én matrikel og 6.-9. klasse på en anden matrikel på Artillerivej 130 med fokus på at bruge de omliggende udemuligheder i form af by, havn og fælled, bevægelse og åbenhed. Du skal derfor være med til at skabe fremtidens udskoling, hvor vi tænker ud af boksen for at skabe den bedste læring for eleverne.

Omdrejningspunktet for skolen er vores grundværdier: Fællesskab, mestring og glæde, tillid og respekt. Vi arbejder ud fra et positivt og anerkendende menneskesyn, som giver alle mulighed for deltagelse og aktiv handlen.

Vi organiserer vores arbejde i en model for teamorganisering, hvor vi samarbejder i en lodret struktur, så der dannes grundlag for børnenes indbyrdes læring og venskaber på tværs af aldersgrupperne. Du skal være interesseret i at sætte dit præg på denne udvikling. I teamet samarbejder vi om årsplaner, og planlægger undervisning og aktiviteter på tværs af klasserne. Trivsel for den enkelte elev og for klasserne som helhed er et fælles anliggende på årgangen og i afdelingen.

Vi arbejder med fleksibel planlægning i teamene, så skemaerne danner grundlag for helhed i undervisningen, temabaserede forløb og høj faglig kvalitet.

Til udskolingen søger vi en lærer, som brænder for netop denne elevgruppe, og som kan møde eleverne med humor og anerkendelse. I udskolingen er der et godt samarbejde i afdelingen og et tæt teamsamarbejde. Der er fokus på relationerne eleverne imellem og imellem elever og lærere.

På Skolen på Islands Brygge har vi fokus på fagligheden, men også på elevernes alsidige og sociale trivsel. Skolen er placeret tæt Amager Fælled, havnen og byen, så vi vægter ligeledes ud af huset-aktiviteter og aktiviteter på tværs af klasser og årgange.

Vi tilbyder

  • en ambitiøs medarbejdergruppe med et højt engagement
  • godt samarbejde i årgangsteam og afdelingsteam
  • elever, der trives og vil lære
  • en forældrekreds med engagement og interesse i skolen
  • gode fysiske rammer med mulighed for en varieret undervisning
Vi forventer, at du

  • er læreruddannet
  • kan være katalysator for elevernes læring og trivsel
  • er pædagogisk ambitiøs
  • ser en sammenhæng mellem faglighed og kreativitet i alle fag
  • har gode samarbejdskompetencer
Du passer bedst til skolen, hvis du

  • er udadvendt, glad og positiv
  • er en inspirerende kollega og underviser
  • er team- og udviklingsorienteret
Ansættelsesforhold
Stillingen er en fastansættelse på fuld tid. Vi ønsker, at du kan starte hurtigst muligt. Stillingen er omfattet af 'Overenskomst for lærere m.fl. i folkeskolen og Københavns Kommune' og 'Arbejdstidsaftalen for lærere i den primærkommunale folkeskole og Københavns Kommune'. Aflønning vil ske efter gældende aftaler mellem Københavns Kommune og Københavns Lærerforening. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Kontakt skolen, som er åben igen den 5. august, på 33 66 42 00 og spørg efter souschef Mikael Guldbæk Hermansen eller afdelingsleder Charlotte R. S. Nielsen. Du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV med angivelse af fagkompetencer og relevant erfaring samt dokumentation for uddannelse.

Søg via linket senest onsdag den 12. august 2026
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 18. august fra kl. 15.00 på Artillerivej 130.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 12/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Ambitiøs lærer til udskoling/mellemtrin på Vibenshus Skole

København

Vi skal bruge en engageret lærer til vores udskolingsafdeling til at undervise i

  • dansk på 6. årgang
  • engelsk på 6. og 7. årgang
Vibenshus Skole er beliggende centralt på Østerbro. Vi har Fælledparken, havn og strand i vores nærmiljø, som giver os mulighed for at flytte undervisningen ud af huset. Vi er en to-tresporet skole fra børnehaveklasse til 9. klasse, og vi har p.t. knap 520 elever.

Vi er organiserede i to afdelinger: Grundskolen (0.-5. klasse) og udskolingen (6.-9. klasse). Vi arbejder både i årgangs- og fagteams og prioriterer parallellagt undervisning højt. Det betyder, at du skal være indstillet på en høj grad af fælles forberedelse og teamsamarbejde.

Trivsel for såvel elever som ansatte og arbejdsmiljø generelt er områder, vi hele tiden har fokus på. Musikken er vigtig for os, og vi værner om vores tradition for morgensang. Der ud over har vi en forårsfestival, vores egen grundlovsdag og andre traditioner.

Vi forventer, at du

  • er fagligt stærk
  • møder eleverne i øjenhøjde
  • har høje faglige forventninger til dine elever, og det kan spores i din undervisning
  • sætter arbejdsglæde og dialog højt på din dagsorden
  • er åben for feedback og vil tage et ansvar for et godt arbejdsmiljø
  • kan arbejde tæt sammen i team med kolleger om eleverne og deres læring
  • er imødekommende og vil aktivt indgå i samarbejdet med forældre, elever, kolleger og ledelse
Ansættelsesvilkår
Stillingen er med en ansættelsesgrad på 80 % med en ugentlig fridag torsdag. Stillingen kan justeres til en fuldtidsstilling. Vi forventer at besætte stillingen hurtigst muligt. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Du kan få mere at vide om os og om den ledige stilling ved at kontakte skoleleder Christian M. Thorsen på 33 66 15 55, og du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest onsdag den 5. august 2026
Ansættelsessamtalerne vil finde sted mandag den 10. august fra kl. 15.30.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 05/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Har du lyst til at være lærer på Rødkilde Skole på toppen af København?

København

Rødkilde Skole og KKFO ligger højt i et naturskønt område med udsigt over hele København. På grund af skolens helt fantastiske beliggenhed er der gode muligheder for at trække undervisningen udendørs i nærmiljøet. Vi er en velfungerende skole med tidssvarende undervisningslokaler og udendørsarealer, der indbyder til leg og læring.

Vi søger flere kollegaer til faste stillinger på 37 timer ugentligt.

Vi søger især faste medarbejdere til 3. årgang. Linjefag vi efterspørger til stillingerne er matematik og idræt.

På Rødkilde Skole og KKFO samarbejder vi om elevernes læring. Vi vægter faglighed og fællesskabet højt, og vi møder hinanden, elever og forældre på professionel vis, hvor fokus på læring, tillid og omsorg er omdrejningspunkter. Vi ser kreativitet som en væsentlig del af elevernes dannelsesproces og hverdagens søde, sjove og svære oplevelser deler vi med hinanden og gerne i en humoristisk tone.

Vi har et stærkt fælles fokus på at skabe gode, udviklende og inkluderende læringsmiljøer og ser årgangsteamet som afgørende for at lykkes med dette. Aktionslæring, co-teaching og tydelig klasseledelse er nogle af vores metoder.

Skolen er inddelt i to afdelinger: indskolingsteamet fra børnehaveklasse til 5. årgang og udskolingsteamet fra 6. til 9. årgang. Derudover har vi en velfungerende KKFO, hvor samarbejdet om elevernes læring og trivsel i både skole- og fritid både sker i ord og handling.

Synes du, at vi lyder som en spændende arbejdsplads? Har du lysten til at indgå i et forpligtende samarbejde med stærke didaktiske og relationelle kompetencer samt gode evner ift. klasseledelse? Så kan vi måske være arbejdspladsen for dig.

Vi forventer, at du er

  • didaktisk stærk inden for dine fag
  • relationelt stærk og ser børnenes ressourcer
  • villig til at udvikle læringsmiljøet og klasseledelsen omkring en årgang
  • en teamplayer, der sætter dine kompetencer i spil i forhold til årgangens samarbejde om elevernes læring og trivsel
  • analyserende og reflekterende over egen og teamets praksis
  • lige så nysgerrig på egen læring, som på teamets og elevernes læring
  • visionær og ser fordelene i at samarbejde om planlægningen, gennemførelsen og evalueringen af undervisningens indhold og elevernes læringsudbytte
  • villig til at bidrage med at udvikle skolens faglige fællesskaber inden for vores fagteamsamarbejde
Hvis du er nyuddannet lærer, vil du i det første år blive reduceret med to lektioner for at sikre, at du kommer godt fra start i din lærergerning. Derudover, uanset om du er nyuddannet eller har erfaring med fra tidligere ansættelser, vil du få tilknyttet en mentor, der kan hjælpe dig godt fra start på Rødkilde.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse.

Stillingerne er fuld tid. Tiltrædelse 1. oktober 2026.

I forbindelse med en evt. ansættelse indhentes børne- og straffeattest samt referencer.

Mere information
Hvis du har yderligere spørgsmål vedr. stillingen, så er du velkommen til at kontakte souschef Mette Weldon på 27 64 83 82.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest fredag den 7. august 2026
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 11. august 2026.

Indrykket:07/07/2026

Ansøgningsfrist: 07/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Underviser til Nordøstamager Skole

København

Kan du bidrage til at skabe et inkluderende læringsmiljø, hvor faglighed og dannelse er to sider af samme sag, og hvor samarbejdet har høj prioritet? Så er du måske vores nye kollega på Nordøstamager Skole.

Vores skole
Nordøstamager Skole (NØA) er en relativt ung skole, som stadig er under opbygning. Skolen startede op i 2019 og er siden vokset til en mellemstor arbejdsplads for cirka 400 elever og 65 medarbejdere fordelt på indskoling, mellemtrin og KKFO. Skolen har oparbejdet en stærk grundfortælling og har stor søgning blandt familier både i og uden for distriktet.

Nordøstamager Skole er kendetegnet af en stærk, professionel samarbejdskultur med tydelige fælles mål og vilje til at udvikle den pædagogiske praksis. Vi arbejder ud fra et ressourceorienteret børnesyn med det klare formål at sikre deltagelsesmuligheder og tilhørsfølelse for alle vores elever.

I de kommende år står vi over for flere, spændende udfordringer, herunder etablering af vores udskoling samt en række andre udviklingsopgaver, der knytter sig til at være en skole med vokseværk, og som ved endt udbygning vil have op mod 850 elever og 100 ansatte.

Da vi desværre ikke fandt den helt rette kandidat før sommerferien, har vi en ledig stilling som dansk- og klasselærer i 2. klasse. Skemaet indeholder desuden billedkunst, natur/teknologi samt udeskole. Hvis du har kompetencer og erfaring som lærings- eller inklusionsvejleder, vil der med stor sandsynlighed også være mulighed for på sigt at få opgaver inden for disse områder.

Om arbejdet hos os
Vi ønsker og forventer, at vores kommende kollega er

  • fagligt velfunderet og dygtig til klasseledelse og relationsarbejde
  • tillidsvækkende og god til samarbejdet med forældre, kolleger, ledelse og andre
  • struktureret og grundig – men også tolerant ift. at være en del af en ung skole med mange igangværende udviklingsspor
Skolens personale er inddelt i årgangsteams, og vi har planlagt faste ugentlige teammøder samt tid til fælles forberedelse. For indskolingens vedkommende er der desuden et tæt samarbejde mellem skole og fritidsordning ift. at sikre elevernes trivsel og alsidige udvikling.

Som resten af Københavns Kommunes folkeskoler er vi i fuld gang med at realisere ”Mangfoldige Børnefællesskaber”, der betyder, at flere børn skal kunne lykkes i den almene grundskole. Denne politiske og pædagogiske vision skal implementeres over en 10-årig periode, så det er en langsigtet indsats, der bl.a. involverer flere fagligheder og nye måder at samarbejde på.

På NØA har vi forskellige bud på, hvordan man sikrer deltagelsesmuligheder for alle – et af dem er, at alle vores klasser regelmæssigt tager af sted på udeskole.

Et centralt fokusområde hos os er desuden en fælles didaktisk tilgang, som bl.a. knytter sig til Rasmus Alenkærs begreb om pædagogisk værtskab. Den fælles didaktiske tilgang skaber forudsigelighed og tryghed for vores elever og gør det nemmere at samarbejde på tværs af klasser og årgange. For at understøtte og forankre denne kultur har vi indført skyggesparring – en struktur, der har til formål at øge systematikken omkring den kollegiale observation og sparring.

Hvis du genkender dig selv i beskrivelsen oven for og har lyst til at blive en del af en personalegruppe, der har skolens vigtige opgave og hinanden på sinde, vil vi se frem til at modtage din ansøgning.

Ansættelsesvilkår
Løn ift. gældende overenskomst. Ved ansættelse indhentes børne- og straffeattest samt referencer.

Der er tale om en fast stilling på fuld tid og med tiltrædelse den 1. oktober 2026 eller snarest muligt.

Mere information
Vil du vide mere om stillingen og vores skole, kan du fra den 4. august kontakte konstitueret skoleleder Mette Alberg Iversen på 30 34 44 86.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest torsdag den 13. august 2026
Ansættelsessamtaler afholdes den 19. august.

Indrykket:06/07/2026

Ansøgningsfrist: 13/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Bliv matematiklærer på 4. årgang på Tingbjerg Skole og gør en forskel hver eneste dag

København

På Tingbjerg Skole og Fritid søger vi en dygtig matematiklærer til vores kommende 4. årgang. Vi leder efter dig, der kan skabe både ro, retning og læringsglæde – og som tror på, at stærke relationer er fundamentet for god undervisning.

Hos os bliver du ikke bare matematiklærer. Du bliver en betydningsfuld voksen i en klasse, hvor du får tid og mulighed for at lære børnene rigtig godt at kende.

Derfor vælger lærere Tingbjerg Skole og Fritid
Vi ved, at god undervisning skabes i fællesskab. Derfor står du aldrig alene.

Hos os får du

  • et stærkt årgangsteam med tæt samarbejde mellem lærere og pædagoger
  • faste teammøder og skemalagt forberedelsestid
  • co-teaching og sparring som en naturlig del af hverdagen
  • fleksible skemaer, der giver plads til projekt- og temabaseret undervisning
  • en skole, hvor dine idéer bliver taget alvorligt, og hvor udvikling sker sammen
Vi arbejder ud fra et få-lærer-princip, fordi vi tror på, at stærke relationer skaber bedre læring. Samtidig er Dansk som Andetsprog en integreret del af al undervisning, og vi ser mangfoldighed som en styrke, der beriger vores fællesskab.

Din rolle
Du bliver primærlærer på en kommende 4. årgang og får sammen med din lærermakker og klassepædagog ansvaret for at skabe en tryg, motiverende og lærerig hverdag.

Vi forventer, at du

  • skaber struktur, tydelighed og nærvær
  • planlægger engagerende matematikundervisning, hvor eleverne deltager aktivt
  • opbygger et stærkt klassefællesskab, hvor alle børn oplever at høre til
  • samarbejder tæt med dit team om elevernes faglige og sociale udvikling
Vi håber, at du

  • er uddannet lærer med undervisningskompetence i matematik
  • er stærk i klasserumsledelse og kan skabe både ro og motivation
  • planlægger undervisning, der vækker nysgerrighed og lyst til at lære
  • ser bag om elevernes adfærd og møder dem med høje, positive forventninger
  • trives med tæt teamsamarbejde og bidrager med både faglighed og godt humør
Hvem er vi?
På Tingbjerg Skole og Fritid tror vi på alle elevers potentiale – også når de endnu ikke selv gør.

Vi er en skole med høje ambitioner, tydelige rammer og et stærkt fællesskab. Vi lykkes sammen, og vi hjælper hinanden, fordi vi ved, at de bedste løsninger skabes i samarbejde.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse den 7. august 2026 eller snarest derefter.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.

Yderligere oplysninger
Har du lyst til at høre mere eller komme forbi og opleve skolen, er du meget velkommen til at kontakte skoleleder Kristoffer Gregersen på på 24 75 85 95.

Vi glæder os til at høre fra dig – og måske byde dig velkommen som vores nye kollega.

Søg via linket senest mandag den 3. august 2026
Vi holder samtaler løbende.

Indrykket:03/07/2026

Ansøgningsfrist: 03/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Lærer til musik, madkundskab, billedkunst og/eller idræt på Katrinedals Skole (orlovsvikariat i skoleåret 26/27)

København

Til et orlovsvikariat søger vi en lærer, der kan undervise i musik, madkundskab, billedkunst og idræt. Har du ikke alle fagene, så søg alligevel, måske er det alligevel dig, vi leder efter.

Katrinedals Skole er kendetegnet ved høj faglighed, stærke fællesskaber og et stort fokus på trivsel. Vi arbejder dedikeret med det forpligtende fællesskab både for børn og voksne. Som medarbejder bliver du en del af et årgangsteam og indgår i skemalagte mødemoduler for fagligt samarbejde, hvor du sammen med dygtige kolleger kan planlægge co-teachingforløb, sparre om undervisning og udvikling.

Har du ambitioner på både børnenes og egne vegne, og trives du i et miljø, hvor faglighed og trivsel er i højsædet, så har du mulighed for at blive en del af vores lærerkollegium.

Vi kan tilbyde dig

  • et godt undervisningsmiljø med glade og motiverede elever
  • et skolemiljø, hvor trivsel og læring følges ad
  • et velfungerende samarbejde med engagerede forældre
  • engagerede, dygtige og glade kolleger
  • et stærkt ressourcecenter og pædagogisk læringscenter, der understøtter dig i dit arbejde
Vi søger en lærer, der

  • er læreruddannet og brænder for at undervise
  • har kompetencer indenfor musik, madkundskab, billedkunst og idræt
  • har lyst til et tæt og forpligtende teamsamarbejde
  • er nysgerrig på elevernes læringsudbytte og progression
  • arbejder for et godt skole/hjemsamarbejde
  • er visionær, iderig og bidrager til skolens udvikling
  • er åben, udadvendt og har en humoristisk tilgang til tilværelsen
Om skolen
Katrinedals Skole ligger fem minutter fra Flintholm Station og rummer en nybygget skoledel med fagområderne science, musik, billedkunst og madkundskab samt et nyt læringsmiljø for udskolingen. Idrætshal, danse-/dramasal og redskabssal er nyrenoverede. På skolen går ca. 950 kreative og motiverede elever, og vi er omkring 70 lærere, 16 skolepædagoger og en række ressourcepersoner, der understøtter faglig, social og personlig trivsel.

Løn- og ansættelsesforhold
Stillingen er et orlovsvikariat med tiltrædelse senest den 1. oktober 2026, men det kan også være før. I udgangspunktet er det en fuldtidsstilling, men vi kan også være fleksible, hvis andet passer dig bedre. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Betina Dohn på 82 56 25 40. Se også skolens hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest fredag den 7. august 2026
Vi planlægger at holde ansættelsessamtaler løbende i uge 34 og 35.

Indrykket:03/07/2026

Ansøgningsfrist: 07/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Ambitiøs lærer til Vibenshus Skole (barselsvikariat)

København

Er du den ambitiøse barselsvikar, vi søger til Vibenshus Skole?
Vi skal bruge en engageret lærer til vores grundskoleafdeling til at undervise i

  • dansk på 4. årgang
  • natur/teknologi på 4. årgang
  • idræt på 2., 3., og 5. årgang
  • kristendom på 4. årgang
Vibenshus Skole er beliggende centralt på Østerbro. Vi har Fælledparken, havn og strand i vores nærmiljø, som giver os mulighed for at flytte undervisningen ud af huset. Vi er en to-tresporet skole fra børnehaveklasse til 9. klasse, og vi har pt. knap 550 elever. Vi er organiserede i to afdelinger: Grundskolen (0.-5. klasse) og udskolingen (6.-9. klasse). Vi arbejder både i årgangs- og fagteams og prioriterer parallellagt undervisning højt. Det betyder, at du skal være indstillet på en høj grad af fælles forberedelse og teamsamarbejde.

Trivsel for såvel elever som ansatte og arbejdsmiljø generelt er områder, vi hele tiden har fokus på. Musikken er vigtig for os, og vi værner om vores tradition for morgensang og forårskoncert.

Vi forventer, at du

  • er fagligt stærk
  • møder eleverne i øjenhøjde
  • har høje faglige forventninger til dine elever, og det kan spores i din undervisning
  • sætter arbejdsglæde og dialog højt på din dagsorden
  • er åben for feedback og vil tage et ansvar for et godt arbejdsmiljø
  • kan arbejde tæt sammen i team med kolleger om eleverne og deres læring
  • er imødekommende og vil aktivt indgå i samarbejdet med forældre, elever, kolleger og ledelse
Ansættelsesvilkår
Stillingen et barselsvikariat på fuld tid. Vi forventer at besætte stillingen hurtigst muligt og senest den 1. september 2026. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Du kan få mere at vide om os og om den ledige stilling ved at kontakte skoleleder Christian M. Thorsen eller souschef Tina Jørgensen på 33 66 15 55, og du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest onsdag den 5. august 2026
Ansættelsessamtalerne vil finde sted tirsdag den 11. august fra kl. 14.00.

Indrykket:03/07/2026

Ansøgningsfrist: 05/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Teacher of Danish – Secondary at the European School Copenhagen (full-time permanent)

København

European School Copenhagen is seeking a qualified and enthusiastic teacher of Danish as a first language for our Secondary department (6.–9. Grade).

This is a full-time permanent position, starting on 1st September 2026.

We expect that you

  • have the appropriate teaching qualifications to teach Danish in Secondary (Folkeskolen's 6.–9. Klasse)
  • have experience teaching Danish at Secondary level
  • are native in Danish and have a good command of English, as English is our working language at the school
  • have a strong focus on students' learning and wellbeing in accordance with the school's values
  • have a desire to contribute to the ongoing development of the school
  • enjoy collaborating with international colleagues on learning and development
  • are independent and able to navigate a dynamic working environment
  • possess strong social and communication skills
The ideal candidate will have

  • experience in international or intercultural education
  • good IT skills
We offer

  • dedicated and ambitious colleagues from many different countries
  • a dynamic work environment where you are expected to take an active part in the development of our school to the highest standards of teaching and learning
  • a management culture based on cooperation, dialogue and trust
About the school
European School Copenhagen (ESCPH) is an international school funded by the City of Copenhagen. ESCPH opened in August 2014 and has three language sections: English, French and Danish, from nursery class to Secondary 7 (3.G).

ESCPH is an accredited school within the established European School system, following the rigorous educational requirements for European Schools combined with Danish pedagogy and working guidelines.

The mission of the European Schools is to provide a multilingual and multicultural education for nursery, primary and secondary students, with a strong focus on language learning. Students begin learning their first foreign language in Primary 1 and are later taught several subjects, including History and Geography, in their first foreign language.

Terms of employment
Start date is 1st September 2026 or as soon as possible thereafter. Salary and terms of employment are according to the KLF agreement.

More information
For more information about the school and the European Baccalaureate programme, please visit www.escph.dk. For any queries relating to the role, please contact Head of Secondary Madelaine Kirk at 36 14 01 90/up7j@kk.dk.

Deadline for application is Wednesday 12th August 2026
Interviews will be held in week 34.

Indrykket:02/07/2026

Ansøgningsfrist: 12/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Afdelingsleder til Lykkebo Skole og Fritid

København

Vi søger en pædagogisk og fagligt velfunderet afdelingsleder, der kan være med til at lede en moderne skole.

Du skal være tydelig med, hvad du vil og samtidig jordnær i relationen med medarbejdere, elever og forældre. Vi lægger vægt på at have en uformel tone, en uhøjtidelig ledelsesstil og en god portion humor. Som afdelingsleder skal du være planlæggende og velorganiseret, så opgaverne kan løses effektivt og med stor effekt. Vi søger en, der kan eksekvere og få støttet de enkelte teams i arbejdet med elevernes faglige og personlige udvikling.

Vi søger en afdelingsleder til overbygningen, der har interesse for matematik og naturfagene. For stillingen er det vigtigt, at du kan genkende dig selv i nedenstående beskrivelse og profil.

Om os
Lykkebo Skole er en folkeskole med stor lokal opbakning. Skolen ligger i Vigerslev-området. Vi har ca. 550 elever og 55 ansatte, heraf 45 lærere og pædagoger. Vi har en engageret forældregruppe og glade børn fra forskellige miljøer. Vi har et tæt og stærkt samarbejde med fritidsinstitution og klub.

Lykkebo Skole har en stor skolehave, som blandt andet anvendes til skolehave for 0. og 1. årgang. Derudover anvendes skolehaven til øvrige årganges læring fx i forbindelse med madkundskab, biologi, billedkunst og pauseaktiviteter.

Skolen har mange traditioner og fælles tiltag, og på Lykkebo Skole er vi fælles om at være forskellige.

Vi søger en afdelingsleder, som

  • har erfaring med ledelsesarbejdet i skolen
  • har en faglig interesse i styrkelse af tilgangen til holddeling på tværs af årgangene.
  • ønsker at være med i en proces om skabelse af mangfoldige børnefællesskaber
  • oplever at et godt skole/hjem samarbejde er vigtigt
  • arbejder systematisk, struktureret og effektivt på at fuldføre og afslutte opgaver og projekter
Vi ønsker os en dygtig og positiv lederkollega, der er saglig og ansvarlig. Sammen skaber vi et professionelt ledelsesteam, der ser på ledelse som en fælles opgave, og bruger hinandens kompetencer til gavn for skolen og eleverne. Vi forventer derfor, at du som afdelingsleder i samarbejde med ledelsesteamet er både energisk, flittig, effektiv og praktisk. Vi forventer, at du er en teamplayer, og at du også kan arbejde selvstændigt med opgaverne.

Det betyder at du

  • skal være den synlige og motiverende leder, der viser interesse for dine omgivelser og som forstår vigtigheden af at skabe en tilgang og en kultur, som medarbejdere kan lide at være en del af
  • er vant til at samarbejde i et miljø præget af viden om børn og unge
  • har personlig autoritet, lederformat, samt didaktisk og pædagogisk indsigt og energi
Dine faglige styrker skal være

  • praktisk og teoretisk viden, som ligger inden for læringsledelse og personaleledelse
  • bred erfaring og viden om inkluderende børnefællesskaber gerne specialpædagogiske kompetencer
  • nærværende og synlig i den pædagogiske dagligdag
  • flair for pædagogiske/administrative processer, som understøtter den fælles kerneopgave
  • bidragende til lederteamets samlede opgaveløsning
Dine personlige styrker skal være

  • vedholdende og i stand til at håndtere mange samtidige opgaver
  • opgave-, handlings- og resultatorienteret og løser samvittighedsfuldt alle typer opgaver
  • praktisk, realistisk og har fokus på at løse opgaver på den mest effektive måde
  • møder mennesker med anerkendelse og respekt
  • besidder et positivt livssyn
  • gode samarbejdsevner og har blik for at involvere de relevante interessenter i beslutningsprocesserne
Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Tiltrædelse er pr. 1. oktober 2026 eller tidligere.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt reference.

Mere information
Vil du vide mere om jobbet, så kan du kontakte skoleleder Søren Friis på 20 62 25 95 eller mail soefri@kk.dk.

Søg via linket senest mandag den 17. august 2026
Vi afholder ansættelsessamtaler med 1. runde den 26. august og 2. runde den 28. august.

Indrykket:02/07/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Dansklærer til 4. årgang på Tingbjerg Skole og Fritid

København

Skal du være en del af vores fantastiske medarbejderstab i grundskolen?
Kan du skabe ro i klassen og begejstring for læring?
Kan du lede et klasserum med tydelighed, relationer og et glimt i øjet?
Og har du lyst til at være en vigtig voksen for en fantastisk 4. klasse?

Så læs videre, vi søger en dansklærer til vores 4. årgang

Hvem er vi?
På Tingbjerg Skole og Fritid tror vi på vores elever – også når de ikke selv gør det endnu. Vi arbejder med høje, positive forventninger, tydelige rammer og undervisning, der engagerer og udfordrer. Her står man ikke alene – vi lykkes i fællesskab.

Dansk som andetsprog er en naturlig del af al undervisning hos os, og vi ser mangfoldighed som en stor styrke i vores fællesskab. Lærere og pædagoger arbejder tæt sammen om elevernes trivsel, og vi prioriterer co-teaching og tværprofessionelt samarbejde højt.

Vi arbejder ud fra et få-lærerprincip, hvilket betyder, at vi forsøger at samle så mange timer i samme klasse/årgang som muligt, så der er mulighed for at lære børnene godt at kende og udvikle en stærk relation og en god klasserumsledelse. Derudover arbejder vi med fleksible skemaer, så der er mulighed for at arbejde tematisk i perioder, hvis det ønskes. Der er skemalagte teammøder, hvor du kan planlægge og udvikle med årgangens øvrige lærere og pædagoger. Skolen er opdelt i grundskole (børnehaveklasse-4. klasse) og overbygning (5.-9. klasse). Derudover har vi en specialklasserække for elever med lettere generelle indlæringsvanskeligheder.

Hvad skal du lave?
Du bliver primærlærer og får sammen med din lærermakker og klassepædagog en central rolle i elevernes hverdag. Derudover

  • skaber du struktur, overblik og tryghed
  • opbygger og vedligeholder du et stærkt klassefællesskab, hvor elevernes forskelligheder bliver set som en styrke
  • planlægger du varieret, spændende undervisning, hvor eleverne er aktive og nysgerrige
  • samarbejder du tæt med dit team – vi mødes fast hver uge og bruger hinanden aktivt
Hvem er du?
Vi forestiller os, at du

  • er uddannet lærer med linjefag i dansk og kan også se dig selv undervise i nogle af de praktisk/musiske fag
  • er stærk i klasserumsledelse og kan skabe ro, når det er nødvendigt og begejstring det meste af tiden
  • har en af dine klare styrker i at tilrettelægge undervisning, der fanger eleverne
  • er god til at mentalisere og se bagom elevernes adfærd, når der er særligt brug for det
  • tror på, at relationer og tydelige forventninger er nøglen til læring
  • trives med teamsamarbejde og bidrager med både faglighed og godt humør
Hvad får du hos os?
Hos os får du

  • en skole i bevægelse, hvor dine idéer bliver taget seriøst
  • høje, positive forventninger – både til eleverne og til hinanden
  • et stærkt teamsamarbejde med faste ugentlige teammøder
  • engagerede kolleger, der deler viden, grin og ansvar
  • en primærlærerrolle, hvor du virkelig kan gøre en forskel og være en betydningsfuld voksen for nogle skønne børn
Lyder det som dig? Så vil vi meget gerne høre fra dig. Kom og vær med til at gøre Tingbjerg Skole og Fritid endnu bedre – sammen med os.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er en fast fuldtidsstilling, som vi ønsker at besætte snarest muligt. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Du er velkommen til at kontakte skoleleder Kristoffer Gregersen på 24 75 85 95, hvis du har spørgsmål til stillingen.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest fredag den 7. august 2026
Vi holder samtaler løbende.

Indrykket:02/07/2026

Ansøgningsfrist: 07/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Rekruttering Djursland

Glostrup

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Vi søger en dækmontør til fast fuldtidsstilling med opstart hurtigst muligt. Du kan arbejde i afdelingen i Glostrup, Frederiksberg eller Valby – alt efter hvad der passer bedst for dig.

Dine opgaver bliver blandt andet:
Montering og afbalancering af dæk, reparation af dæk og fælge, klargøring og opbevaring af hjul samt almindelig orden og struktur på værkstedet.

favourite-job-icon Gem

Dansk- og engelsklærer til 6. årgang på Guldberg Skole

Vil du undervise i et stærkt og fagligt fællesskab, hvor du ikke står alene om opgaven? Og du samtidigt har dansk og engelsk som linjefag?
Så læs med her.

På Guldberg Skole søger vi en lærer, der vil være med til at skabe engagerende undervisning og stærke fællesskaber for vores elever på 6. årgang.

Du bliver del af et årgangsteam, hvor der arbejdes tæt sammen om alle elever. Vi tilbyder et stærkt samarbejdende lærerkollegium, hvor sparring er en naturlig del af hverdagen, og hvor ingen står alene med opgaverne.

Du bliver en del af en skole i udvikling, hvor vi arbejder med afsæt i Mette Molbæks fire dimensioner med barnet i centrum. Samtidig har vi en tydelig profil med udeskole, hvor vi bringer både natur og byens kulturtilbud aktivt i spil. Kombineret med fire årlige flexuger, som giver plads til faglig fordybelse, kreativitet og trivsel.

Vi forventer, at du er læreruddannet, og du samtidig har lyst til at udvikle din undervisning og reflektere over din praksis. Du kan skabe tydelig klasseledelse, opbygge stærke relationer og arbejde inkluderende, så alle elever oplever at være en del af fællesskabet. Samtidig trives du i samarbejde og bidrager aktivt til teamet.

Vi lægger vægt på, at du

  • er ambitiøs
  • trives med og ser vigtigheden i et tæt teamsamarbejde
  • kan reflektere og forholde sig kritisk og undersøgende overfor egen og teamets praksis
  • kan tilpasse undervisningen til elever med forskellige kompetencer
  • bidrager aktivt til det gode arbejdsmiljø
  • har en positiv og anerkendende tilgang til både elever, forældre og kolleger
Om os
Guldberg Skole er en folkeskole midt på Nørrebro med stor, lokal opbakning. Vi har cirka 650 elever fordelt på to matrikler og omkring 70 ansatte. Vi har egen KKFO og et tæt samarbejde med Klub Guldberg. Skolen er kendetegnet ved høj faglighed, stærke relationer og en hverdag med plads til forskellighed. Skolens bygninger er under renovering i perioden frem til 2027. Indskolingen på Sjællandsgade er færdigrenoveret i år, og udskolingens renovering på Stevnsgade slutter til sommer næste år. 5.-9. årgang er midlertidigt beliggende på Sjællandsgade.

Ud over et godt arbejdsmiljø tilbyder vi

  • en stor, engageret kollegagruppe med mange forskellige kompetencer
  • fælles forberedelse
  • tæt samarbejde med pædagoger fra KKFO og klub
  • et ledelsesteam, der har fokus på udvikling sammen med medarbejderne, og som kender eleverne og medarbejdernes praksis
  • mentorordning for nye medarbejdere
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende aftaler og overenskomst mellem Københavns Kommune og Københavns Lærerforening. Vi indhenter børne- og straffeattest. Ansættelsen er pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.

Yderligere information
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte afdelingsleder for 5.-9. årgang, Christopher Kabell Lundgren på 23 70 40 16.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Send din ansøgning og fortæl, hvordan du vil bringe din faglighed i spil hos os. Vi ser frem til at høre fra dig.

Søg via linket senest fredag den 7. august 2026
Vi holder ansættelsessamtaler i uge 33.

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Københavns Kommune

Borups Allé 2400

Vigtige datoer

Indrykket: 24 July 2026

Ansøgningsfrist: 7 August 2026

Kontaktperson

Christopher Kabell Lundgren

23 70 40 161

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling