Suldrup ældrecenter i Støvring søger SSH/SSA, fast stilling i blandede vagter, dagvagt/aftenvagt– med hjertet på rette sted.

Vi mangler netop nu en ny kollega og vi ser frem til at møde dig. Dig der brænder for omsorg, og som har hjertet på rette sted. Dig der værner om din faglighed, og som har lyst til yde en professionel og respektfuld omsorg for vores beboere.

Vi søger 1 SSH/ SSA i blandede vagter, dagvagt/aftenvagt, pr. uge pr. 1. januar 2026, hvor der arbejdes hver anden weekend eller hver tredje weekend efter ønske. Der er samdrift Støvring/Suldrup Ældrecenter. Ansættelse bliver på Støvring ældrecenter men der kan forekomme vagter på begge ældrecentre. Timeantallet er på 30 til 37 timer pr. uge.

Suldrup ældrecenter, i Suldrup, har pt. 4 faste beboere og 1 beboer på aflastning. Ældrecenteret er efter en brand en del af moderniseringsplanen og der skal bygges nyt.

Suldrup Ældrecenter i Støvring er et ældrecenter med 24 boliger og et visiteret dagcenter. Et aktivt hus med mange aktiviteter i samarbejde med vores mange frivillige. Vi er i gang med et 3 årlig frisættelses projekt, som betyder at skabe rum for at afprøve og udvikle nye tiltag på ældrecentrene. Hvor formålet er at frigive tid og ressourcer tæt på borgerne

• Hos os har vi fokus på kerneopgaverne og høj kvalitet i opgaveløsningen.
• Vi vægter kompetenceudvikling højt, blandet andet derfor har vi møder hver uge med triagering/faglig sparring med centersygeplejersken, SSA og SSH.
• Vi har stor fokus på trivsel og det gode samarbejde, så vi sikrer, at alle har det godt. Vi værner om arbejdsmiljøet og søger derfor også en kollega med hjertet på rette sted.
• Vi prioriterer en hjertevarm, oprigtig og nænsom pleje og omsorg med fokus på hverdagslivet og de kreative løsninger.
• Vi er rummelige i forhold til forskelligheder og har stor respekt for alles holdninger, meninger og værdier.
• Vi tager udgangspunkt i den enkelte borgers behov for pleje og behandling.
• Du vil få grundig introduktion og oplæring – afmålt efter netop dine kompetencer.

Lidt om dig:

• Du tør tage et fagligt ansvar for vores ældre beboere.
• Om du er nyuddannet eller har erfaring betyder ikke noget, så længe du er omsorgsfuld og ikke er bange for at give noget af dig selv.
• Du skal sætte pris på et godt arbejdsmiljø, da det er noget vi vægter højt, og du skal være bevidst om, at du selv er en medspiller ift. god trivsel.
• Du er ansvarlig og i det daglige holder fokus på at have beboeren i centrum.
• Du har en fleksibel tilgang til opgaverne, og du har mod og lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde med fokus på kvalitet i opgaveudførelsen.
• En fordel at du er fortrolig med IT som dokumentationsredskab.
• Du vil sammen med det øvrige personale være med til at sikre en høj kvalitet i den sundhedsfaglige dokumentation.

Ansøgningsfrist
Den 28/11-2025

Vi indkalder til samtaler løbende, så tøv ikke med at sende din ansøgning – hellere i dag end i morgen.

Vil du vide mere
Står vi gerne til rådighed. Du er velkommen til at henvende dig til ældrecenterleder Yvonne Pedersen 99 88 85 45.

Løn- og ansættelsesforhold
Efter gældende overenskomst mellem KL og FOA efter Ny Løn principperne. Der indhentes straffeattest inden endelig ansættelse.

Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune

Suldrup ældrecenter i Støvring søger SSA i barselsvikariat i blandede vagter, fortrinsvis aftenvagt– med hjertet på rette sted.

Vores SSA er i lykkelige omstændigheder, og går på barsel, så vi kommer til at mangle netop dig som ny kollega og vi ser frem til at møde dig. Dig der brænder for omsorg, og som har hjertet på rette sted. Dig der værner om din faglighed, og som har lyst til yde en professionel og respektfuld omsorg for vores beboere.

Vi søger 1 SSA i blandede vagter, fortrinsvis i aftenvagt, 30 timer pr. uge pr. 1. januar 2026 senest 1. februar 2026 til den 31. januar 2027 hvor der arbejdes hver anden weekend. Der er samdrift Støvring/Suldrup Ældrecenter. Ansættelse bliver på Støvring ældrecenter men der kan forekomme vagter på begge ældrecentre.

Suldrup ældrecenter, i Suldrup, har pt. 4 faste beboere og 1 beboer på aflastning. Ældrecenteret er efter en brand en del af moderniseringsplanen og der skal bygges nyt.

Suldrup Ældrecenter i Støvring er et ældrecenter med 24 boliger og et visiteret dagcenter. Et aktivt hus med mange aktiviteter i samarbejde med vores mange frivillige. Vi er i gang med et 3 årlig frisættelses projekt, som betyder at skabe rum for at afprøve og udvikle nye tiltag på ældrecentrene. Hvor formålet er at frigive tid og ressourcer tæt på borgerne

• Hos os har vi fokus på kerneopgaverne og høj kvalitet i opgaveløsningen.
• Vi vægter kompetenceudvikling højt, blandet andet derfor har vi møder hver uge med triagering/faglig sparring med centersygeplejersken, SSA og SSH.
• Vi har stor fokus på trivsel og det gode samarbejde, så vi sikrer, at alle har det godt. Vi værner om arbejdsmiljøet og søger derfor også en kollega med hjertet på rette sted.
• Vi prioriterer en hjertevarm, oprigtig og nænsom pleje og omsorg med fokus på hverdagslivet og de kreative løsninger.
• Vi er rummelige i forhold til forskelligheder og har stor respekt for alles holdninger, meninger og værdier.
• Vi tager udgangspunkt i den enkelte borgers behov for pleje og behandling.
• Du vil få grundig introduktion og oplæring – afmålt efter netop dine kompetencer.

Lidt om dig:

• Du tør tage et fagligt ansvar for vores ældre beboere.
• Om du er nyuddannet eller har erfaring betyder ikke noget, så længe du er omsorgsfuld og ikke er bange for at give noget af dig selv.
• Du skal sætte pris på et godt arbejdsmiljø, da det er noget vi vægter højt, og du skal være bevidst om, at du selv er en medspiller ift. god trivsel.
• Du er ansvarlig og i det daglige holder fokus på at have beboeren i centrum.
• Du har en fleksibel tilgang til opgaverne, og du har mod og lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde med fokus på kvalitet i opgaveudførelsen.
• En fordel at du er fortrolig med IT som dokumentationsredskab.
• Du vil sammen med det øvrige personale være med til at sikre en høj kvalitet i den sundhedsfaglige dokumentation.

Ansøgningsfrist
Den 28. november 2025

Vi indkalder til samtaler løbende, så tøv ikke med at sende din ansøgning – hellere i dag end i morgen.

Vil du vide mere
Står vi gerne til rådighed. Du er velkommen til at henvende dig til ældrecenterleder Yvonne Pedersen 99 88 85 45.

Løn- og ansættelsesforhold
Efter gældende overenskomst mellem KL og FOA efter Ny Løn principperne. Der indhentes straffeattest inden endelig ansættelse.

Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune

Har du hjertet på rette sted?

Så er det måske lige dig, vi mangler som tilkaldevikar til dækning ved ferie og sygdom.

Vi tilbyder et spændende, afvekslende, udfordrende og selvstændigt job. Jobbet består i at hjælpe borgere på ældrecentret med personlig pleje og praktisk hjælp.

Du behøver ikke være uddannet inden for faget, da vi nok skal klæde dig på til jobbet. Det vigtigste er, at du har lyst til at arbejde med mennesker, er nærværende, omsorgsfuld og ikke er bange for at give noget af dig selv.

Vi har brug for at du kan tage både dagvagter såvel som aftenvagter inde på ældrecentret samt arbejde i weekenderne.

Vi forventer, at du

• Er glad og smilende og har mod på opgaven.
• Er indstillet på at yde det bedste til borgerne.
• Er stabil og fleksibel.
• Kan varetage fysisk arbejde.
• Vil bidrage positivt til trivslen og det gode arbejdsmiljø.
• Er over 18 år.

Arbejdspladsen ligger på Mastruplundvej 2L – 9530 Støvring

Vi indkalder til samtaler løbende.
Ansættelse efter aftale.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem KL og FOA.

Har du spørgsmål,
er du velkommen til at kontakte Ældrecenterleder Yvonne Pedersen på telefon 99 88 85 45 eller via mail iyvpe@rebild.dk

Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune