I Herlev Kommune har vi store ambitioner for skoleområdet. Fra næste skoleår omdannes to distriktsskoler med hver to afdelinger til fire selvstændige skoler. Derfor søger vi to engagerede og visionære skoleledere pr. 1. februar 2026, som vil stå i spidsen for to nye skoler.  Dette opslag omhandler skoleleder til tidligere Herlev Byskole afdeling Elv.

Vi vil sikre, at alle børn oplever at være en del af folkeskolens fællesskab – både fagligt og socialt. Et stærkt skolefællesskab skaber grobund for trivsel, dannelse og livsduelighed. Vi udvikler mindre folkeskoler, hvor fællesskabet er stærkt, og hvor ingen falder udenfor. Her er der plads til flere måder at lære på, og vi udvikler varierende undervisningsformer og lokale fællesskaber, der bygger på høje forventninger til alle elever. En styrket folkeskole er nøglen til, at flere børn får en god start på livet, gennemfører en ungdomsuddannelse og bliver rustet til at deltage aktivt i samfundet og mestre livet som unge og voksne.

Du får stor indflydelse og en unik mulighed for at være med fra starten og forme skolen. Foråret og sommeren 2026 vil du bruge på at etablere fundamentet for den nye skole – i tæt samarbejde med børn, forældre, medarbejdere og ledere. Der er allerede bygninger, traditioner, kultur og fællesskaber og du skal sammen med alle interessenter, og i respekt for alt det der er, etablere en lokal skole, der bygger på alt det som skolerne i Herlev er gode til, og samtidig åbne for nye måder at tænke den lokale skole på. 

Du vil blive ansvarlig for den daglige ledelse af skolen, ledelse af skolens ledelsesteam og administration, udvikling af skolens faglige og sociale miljø, økonomistyring og ressourceanvendelse samt samarbejde med skolebestyrelsen, forældre og lokalsamfundet.

Du bliver en del af et stærkt skolelederteam, der på tværs af kommunens skoler arbejder for at skabe den bedste skole for Herlevs børn. Vi har tradition for tæt samarbejde mellem skoleledelse og skolebestyrelse og et stærkt fokus på inkluderende og mangfoldige læringsfællesskaber og varierede læringsmiljøer.

Som skoleleder refererer du til direktøren for velfærdsområdet og bliver en del af en organisation med korte veje til det politiske niveau.

Dine vigtigste opgaver bliver at: 

• Sætte en tydelig retning for skolens faglige og pædagogiske udvikling, herunder særligt fokus på udvikling af en udskoling, som ikke tidligere har været aktuel på skolen.
• Medvirke til at sikre et tydeligt ledelsesfællesskab på tværs af skolerne og med skolebestyrelsen.
• God undervisning, trivsel og dannelse på skolen blandt andet gennem tværfagligt samarbejde og tidlig indsats.

Vi leder efter dig, som: 

• Har ledelseserfaring fra skoleverdenen.
• Har en tydelig ledelsesstil og er god til både at sætte retning og samarbejde.
• Kan kommunikere klart med både medarbejdere, forældre og samarbejdspartnere. 
• Tænker strategisk og har blik for både mennesker, faglighed og økonomi.

Skolen, som er den tidligere Herlev Byskole afdeling Elv, beliggende Ederlandsvej 23, 2730 Herlev, har i dag tre spor til og med 6. klasse med 429 elever. Skolen skal over en årrække omdannes til en tosporet skole med klasser fra børnehaveklasse til og med 9. klasse. Skolen rummer SFO og klub. Skolens lokaliteter er i gang med at blive moderniseret.

Skolen har en stærk kultur med fokus på fællesskab, læring og forskellighed. Der arbejdes i professionelle læringsfællesskaber. 

Løn og ansættelse sker efter gældende regler og aftaler. Lønnen fastsættes i forhandling med den faglige organisation. Vi indhenter børne- og straffeattest i forbindelse med ansættelsen. 

Der er ansøgningsfrist den 4. januar 2026. Vi forventer at holde første samtale den 8. januar 2026 og anden samtale den 22. januar 2026. Du vil skulle gennemføre en personlighedstest mellem første og anden samtale. 

Har du yderligere spørgsmål, kan du kontakte direktør for velfærd, Arne Eggert, på 4452 6000. Kunne du tænke dig en rundvisning på skolen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Thomas Sandau på telefonnummer 6017 5169 . Læs mere her om Herlev Kommune på www.herlev.dk.

Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Her kan du læse Herlev Kommunes budgetaftale for 2026.

Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.

Vi mangler flere gode kræfter, der vil være med til at udvikle skolen, så vi også i fremtiden kan være en attraktiv skole for elever, forældre og medarbejdere.

Herlev Byskole er i fortsat vækst, og derfor udvider vi med endnu en pædagog til skolens SFO - en pædagog med flair for også at kunne arbejde ind i opgaven med ressourcepædagogiske kompetencer. Denne pædagog kunne blive dig! 

Du bliver en del af fantastisk kollegateam i skolens SFO, som er kendetegnet ved stort fagligt engagement og professionalisme samt vilje og evne til søge fælles løsninger. Du skal kunne tage initiativer selv og være med til at videreudvikle på en SFO, hvor der er et ønske om at understøtte børnenes alsidige kompetencer, herunder kunne indgå i en funktionsopdelt eftermiddags-SFO, hvor der er en vifte af aktivitetstilbud til børnene. 

Vi ønsker en person, som er motiveret for at medudvikle på rammerne for en SFO, som understøtter, at alle børn oplever sig som et ligeværdigt inkluderet i fællesskabet, herunder indgå aktivt i understøttelsen af tværfaglige indsatser. Du kommer til at dele arbejdsfællesskab med et kollegie af fagligt dygtige pædagoger samt samarbejde tæt med en fuldtidsressourcepædagog, som er i både indskolingen og på mellemtrinnet.  

Du vil primært referere til en faglig leder for SFO og indskolingen, derudover en faglig leder for mellemtrin, klub og RC-spor.

Vi ønsker os, at du: 

• tænker, at børn gør det godt, hvis de kan.
• mener, at alle børn har krav på kvalificeret pædagogik.
• ændrer din tilgang og ageren, hvis børnene ikke lykkes i det, der først var tænkt.
• ser børn og unge som selvstændige og kompetente individer, der skal indgå i sociale og forpligtende fællesskaber.
• har høj faglighed og ansvarlighed.
• møder børn, kollegaer og forældre med et ressourcesyn.
• ser på barnets hele dag.
• fungerer godt i en travl hverdag med mange forskellige arbejdsopgaver.

Herlev Byskole er en skole med to matrikler, lidt over 1000 elever og 140 lærere og pædagoger, hvor samarbejdet er stærkt og fællesskabet vægtes højt. Herlev Byskole har et trygt miljø, som giver ro til at lære, til at opleve og til at undres. Vi arbejder ud fra, at gode faglige kompetencer skal suppleres med veludviklede sociale kompetencer. Forskellighed er en styrke, og alle har ret til at blive set og hørt, men har samtidig pligt til at lytte og respektere andres meninger.

Stillingen er på 37 timer og den er til besættelse den 1. marts 2026. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Vi indhenter børneattest og udvidet straffeattest i forbindelse med ansættelse.

Send din ansøgning til os senest den 4. januar 2026.  Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 14. og 15. januar 2026 om eftermiddagen. 

Ring gerne for yderligere information, hvis ovenstående har vakt din interesse. Du kan kontakte skolen på 4452 5606 og spørge efter Jørgen Korsager Green.½

På herlev.dk kan du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.

Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.

Vi mangler flere gode kræfter, der vil være med til at udvikle skolen, så vi også i fremtiden kan være en attraktiv skole for elever, forældre og medarbejdere.

Herlev Byskole er i fortsat vækst, og derfor har vi en stilling ledig som pædagog til skolens SFO, hvor du samtidig får en væsentlig opgave med sikre koordineringen af arbejdsopgaver på fritidsområdet, altså i den SFO du har timer i samt i skolens klub - alt sammen i tæt samarbejde med skolens ledelse naturligvis. 

Du bliver en del af et fantastisk kollegateam i skolens SFO, som er kendetegnet ved stort fagligt engagement og professionalisme samt vilje og evne til søge fælles løsninger. Du skal kunne tage initiativer selv og være med til at videreudvikle på en SFO, hvor der er et ønske om at understøtte børnenes alsidige kompetencer, herunder kunne indgå i en funktionsopdelt eftermiddags-SFO, hvor der er en vifte af aktivitetstilbud til børnene. Du vil også skulle indgå i et bestemt klasseteam, hvor du vil understøtte med skolepædagogtimer. 

Udover at brænde for opgaven med at arbejde med børnene i SFO, så skal du også have en lyst til at arbejde med koordinering af arbejdsopgaver. Det være sig løbende ajourføring med pædagogernes skemaer i SFO og i klub, samarbejde med ledelsen om planlægning af bemandingen i ferier, samarbejde med ledelsen om pædagogernes normer og aktivitetsplaner mv. Det er en opgave, der kalder på, at du skal kunne lide at have overblik og at arbejde målrettet og struktureret. Herlev Byskole arbejder i både skole- og fritidsdel i et skemaprogram, der hedder Docendo. Hvis ikke du på forhånd kender dette program, så vil det være én af de hovedopgaver, som du starter med at blive fortrolig med. 

Du vil referere til en faglig leder for SFO og indskolingen og en faglig leder, der leder klub- og RC-området.

Vi ønsker os, at du: 

• kan arbejde struktureret og kan skabe overblik på de koordinerende opgaver i tæt samarbejde med ledelsen. 
• tænker, at børn gør det godt, hvis de kan.
• mener, at alle børn har krav på kvalificeret pædagogik.
• ændrer din tilgang og ageren, hvis børnene ikke lykkes i det der først var tænkt.
• ser børn og unge som selvstændige og kompetente individer, der skal indgå i sociale og forpligtende fællesskaber.
• har høj faglighed og ansvarlighed.
• møder børn, kollegaer og forældre med et ressourcesyn.
• ser på barnets hele dag.
• fungerer godt i en travl hverdag med mange forskellige arbejdsopgaver.

Herlev Byskole er en skole med to matrikler, lidt over 1000 elever og 140 lærere og pædagoger, hvor samarbejdet er stærkt og fællesskabet vægtes højt. Herlev Byskole har et trygt miljø som giver ro til at lære, til at opleve og til at undres. Vi arbejder ud fra, at gode faglige kompetencer skal suppleres med veludviklede sociale kompetencer. Forskellighed er en styrke, og alle har ret til at blive set og hørt, men har samtidig pligt til at lytte og respektere andres meninger.

Stillingen er på 37 timer, og den er til besættelse den 1. marts 2026.

Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Vi indhenter børneattest og udvidet straffeattest i forbindelse med ansættelse.

Send din ansøgning til os senest den 4. januar 2026.  Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 14. og 15. januar 2026 om eftermiddagen. 

Ring gerne for yderligere information, hvis ovenstående har vakt din interesse. Du kan kontakte skolen på 4452 5606 og spørge efter Jørgen Korsager Green.

På herlev.dk kan du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.

Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.

Er du klar til at blive en medspiller på vores SFO? Elsker du at skabe fantastiske rammer og aktiviteter for børn? Har du god energi og godt humør, som smitter af på både børn og kolleger? Så er det dig, vi venter på!

Vi er SFO’en ved Lindehøjskolen, en sprudlende og kreativ SFO, hvor børn og voksne trives i inspirerende omgivelser. Her er der højt til loftet (både fysisk og mentalt) og masser af muligheder for at tænke skævt og stort. SFO'en er en integreret del af skolens samlede pædagogiske læringstilbud og deler lokalerne med undervisningsdelen.

SFO’en er beliggende midt i Herlev Kommune. Vi er en SFO og skole i udvikling, hvor vi arbejder med hele barnet, hele dagen. SFO'en har ca. 330 børn fordelt på 16 klasser. Vores SFO-team består af omkring 20 medarbejdere, som hver især bidrager med forskellige kompetencer og personligheder. Vi hjælper hinanden, deler idéer og udvikler hele tiden vores pædagogiske praksis.

Herlev Kommune satser massivt på folkeskoleområdet, og som en del af den indsats udvider vi nu personalegruppen i SFO’en. Samtidig er der netop tiltrådt en ny leder i SFO’en, og vi står midt i en spændende tid med udvikling, nye idéer og et stærkt fokus på fællesskab og faglighed.

Vi søger to pædagogmedhjælpere, der har lyst til at gøre en forskel for børnene i fritiden. 

Du er den, vi leder efter, hvis du:

• møder børn og voksne med nysgerrighed, respekt og godt humør, og formår at skabe trygge relationer.
• kan planlægge og udføre aktiviteter der giver børnene muligheder og oplevelser.
• arbejder ud fra et anerkendende børneperspektiv og ser muligheder frem for begrænsninger.
• trives i tæt samarbejde med nærmeste kollegaer – og bidrager aktivt til fællesskabet.
• hvis du har særlige kompetencer og interesse for udeliv, musik og bevægelse vil det være et ekstra plus, men det er ikke et krav.
• kan bevare roen og overblikket, også når hverdagen er travl.

Erfaring inden for vores område er et ekstra plus, men bestemt ikke et krav.

Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor der er plads til både mennesker og idéer. Vi tror på, at trivsel og faglighed går hånd i hånd, og at de bedste resultater skabes, når vi har det godt sammen. Hos os får du:

• en arbejdsplads i udvikling, hvor du får indflydelse og bliver hørt.
• frihed under ansvar og mulighed for at præge din hverdag.
• et åbent og humoristisk arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden.

Lindehøjskolen søger to pædagogmedhjælpere på 25 timer til vores SFO med start 1. februar 2026 eller hurtigst muligt. Der kan være mulighed for forhøjet time antal. Vi indhenter straffe- og børneattest i forbindelse med ansættelsen.

Så send os din ansøgning og CV senest mandag den 8. december 2025 kl. 12:00. Samtaler vil blive afholdt onsdag den 10. december i tidsrummet mellem 15.00 og 18.00.

Vi ser gerne, at ansøgere kigger forbi og ser SFO´en og skolen, hvor der også er mulighed for at vise rundt og få besvaret spørgsmål omkring ansættelsen. Du er velkommen til at kontakte SFO-leder Hozan Önen på 2334 4723 for yderligere information om stillingen og for besøg. 

Vil du vide mere om skolens profil, værdigrundlag, progressionsplaner mm. Se skoleporten lindehoejskolen.aula.dk

På herlev.dk kan du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.

Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.