Hos os bliver du en del af en stærk faglig kompetent personaleafdeling - og dagligt en del af et fantastisk kontorfællesskab i HR-afdelingen på i alt 8 personer. Vi sætter en ære i, at kombinere høj faglighed med varme, humor og en oprigtig interesse for hinandens trivsel. Vi har travlt – men vi passer på hinanden og har altid plads til et grin og en hjælpende hånd. Og vi lover dig en eminent modtagelse – i hvert fald hvis man skal tro de kollegaer, vi senest har taget imod. 

Vi søger en administrativ HR-konsulent til at løse en række administrative driftsopgaver, med et stadigt blik for muligheder for driftsudvikling. Opgaverne er primært koncentreret omkring vores mange ansatte elever og rekruttering generelt.

Du er med til at sikre, at Halsnæs Kommune bliver ved med at være et af de bedste uddannelsessteder i regionen. Du har daglig kontakt med elever om bl.a. fravær og trivsel via elevtelefonen, og du afholder omsorgs- og fraværssamtaler med eleverne. Du har også en del administrative opgaver i forhold til at søge om AUB-refusioner, lave IT-oprettelser mv.

Du bidrager også til, at vi tiltrækker dygtige nye medarbejdere, når vi rekrutterer i kommunen. Du læser korrektur på stillingsannoncer, udfører kommunikationsopgaver og rådgiver kommunens ledere i rekrutteringsprocessen.

Du får administrativt ansvar i forskellige projekter, som fx trivselsmåling, afholdelse af temadage, onboarding af nye medarbejdere mv. En af dine første opgaver bliver at stå for administrationen af julegaver til alle kommunes medarbejdere. Herudover kommer der løbende nye opgaver til, ligesom du selv har mulighed for at melde dig på banen til nye og spændende opgaver.

Vi forestiller os, at du:

• Har blik for detaljen, styr på strukturen, kan prioritere fornuftigt i arbejdsopgaverne når vi har travlt, og at du møder vores kunder, samarbejdspartnere og elever med et smil.
• Har stærke kommunikative kompetencer – både mundtligt og skriftligt
• Selvstændigt kan tage initiativ til at finde nye måder at løse eksisterende arbejdsopgaver på – både dine egne og dine kollegaers.
• Sandsynligvis er kontoruddannet, har en administrationsbachelor eller lign. og gerne medbringer erfaring fra det offentlige. Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet inden for HR-feltet.

Team HR og Arbejdsmiljø er en del af Personaleafdelingen. Personaleafdelingens 18 ansatte er fordelt på tre teams – Team Løn, Team Jura, Team HR og Arbejdsmiljø og vores forsikringsadministration. 

Personaleafdelingen løfter drifts- og udviklingsopgaver for hele kommunen.

Vi har en række skønne personalegoder: attraktiv pensionsordning, mulighed for hjemmearbejde, gratis parkering, fitnessrum i kælderen og årlig motionsdag, betalt frokostpause, leje af sommerhuse til attraktive priser, mulighed for deltagelse i eksterne temadage og kurser, samt gode grin på kontoret.

Hvis du gerne vil høre mere, er du velkommen til at ringe til leder af Personaleafdelingen Kim Nissen på tlf.nr. 6023 0707.

Ansøgningsfrist er torsdag den 27.  november kl. 12:00. Vi afholder 1. samtaler den 3 . december og evt. 2. samtaler den 11. december. Som en del af ansættelsesforløbet vil du blive bedt om at gennemføre en test. Du vil modtage en personlig tilbagemelding på resultatet. Forventet tiltrædelsesdato dato er den 1. februar 2026.

Stillingen er på 35 timer ugentligt i de første 2 år, hvorefter stillingen overgår til 32 timer.

Ansættelse sker under overenskomstmæssige vilkår, og løn forhandles i henhold til Ny Løn.

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

På Arresøparken vægter vi kvalitet, beboertrivsel og arbejdsmiljø meget højt.  Vi søger en social- og sundhedshjælper til en aftenvagtsstilling. Du skal være med til at skabe ro og hyggelige stunder sammen med vores beboere, for vores mål er, at Arresøparken skal være et dejligt sted at bo, leve og arbejde.

• Introduktionsperiode, der er tilpasset dine behov/ønsker.
• Introduktion, hvor ledelsen og andre fagpersoner bl.a. sætter fokus på faglighed, IT, dokumentation og medicin.
• Deltagelse i et kulturprojekt.

På Arresøparken er vi udforskende og innovative i forhold til, hvordan vi kan løse vores kerneopgave på bedste vis, så vi skaber værdi for beboerne.

Om aftenen er du på vagt med 6 social- og sundhedshjælpere og "SSA-springeren", dvs. I er et team på 8 personer. Du kan altid få sparring og hjælp fra dine kollegaer.

• Arresøparken er et smukt plejecenter med udsigt til sø og mark i den naturskønne del af Halsnæs Kommune. Vores store vinduespartier skaber en følelse af at bo i naturen.
• Der bor 64 beboere på Arresøparken fordelt på 6 afdelinger. Alle boliger er 2-værelses lejligheder med egen terrasse.
• Hos os er målet at skabe nærvær og trygge rammer med høj faglighed i omsorg og pleje.
• Vi arbejder ud fra begrebet personcentreret omsorg. Med det mener vi, at beboerne stadig er herre i eget liv, og al pleje tager udgangspunkt i beboernes ønsker og behov.
• Vi vægter samarbejdet med de pårørende højt for at støtte bedst muligt op om beboernes liv. 

• En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du vil have dygtige og engagerede kolleger.
• Et plejecenter med fokus på god trivsel, gode rammer, dialog og samarbejde.
• Fokus på at styrke fagligheden – både personligt, men også som medarbejderteam.
• Kompetenceudvikling ved faglig sparring og undervisning.
• Kolleger, der har været her længe, og som prioriterer det gode samarbejde.
• At din specifikke faglighed kommer i spil (f.eks. inden for ernæring, demens eller aktivitet).
• Synlig ledelse.

• At du er uddannet social- og sundhedshjælper og har lyst til at arbejde med hverdagslivet på et plejecenter.
• At du har gode samarbejdskompetencer med beboere og kollegaer.
• At du har et godt fagligt overblik.
• At du er god til at koordinere og overskue de arbejdsopgaver, der skal løses i en vagt, hvilket vil sige, at du går til opgaverne med struktur og systematik.
• At du går foran i udviklingsopgaver og hjælper dine kollegaer med at implementere nye tiltag.
• At du har en anerkendende tilgang og deltager samarbejdende om spørgsmål, der opstår.

Vi tilbyder aftenvagt på 28 timer – eller eventuelt en kombination aften/dag. Der er mulighed for fuld tid, hvis det ønskes.

Ansættelse sker efter gældende overenskomst samt principperne for Ny løn.

Har du spørgsmål til stillingen kontakt venligst områdeleder Nana Harpsøe 21 56 08 89.

Ansøgningsfrist 28. november, løbende samtaler og med start hurtigst muligt.

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Søger du gode kollegaer og et godt arbejdsmiljø, hvor vi står sammen om at skabe gode dage for hinanden? Så er denne stilling måske lige dig. Vi er en afdeling på Løvdalen bestående af 4 mindre enheder, som lige nu har en ledig stilling som social- og sundhedshjælper i aftenvagt. Vores afdeling består af enhederne Valmuen, Syrenen, Åkanden og Ventepladserne. Her har vi både plejecenterpladser og midlertidige pladser. Afdelingen rummer i alt lejligheder til 34 beboere med 6-10 lejligheder fordelt på hver enhed.

Det gør vi ved at sikre et fast team omkring beboerne. Ved at værne om det gode og hyggelige måltid. Ved at skabe hjemlige og hyggelige rammer. Ved at sikre mulighed for bevægelse og aktiviteter og understøtte venskaber. Og ved at passe godt på hinanden som kollegaer. Vil du være med til dette, så søger vi dig, som værdsætter at yde pleje og omsorg til beboere på plejecentre og til borgere på midlertidige pladser, og som har en hjertevarm tilgang til det at gøre en forskel for beboernes hverdag og din og dine kollegaers arbejdsdag.

På Løvdalen Plejecenter vil du opleve nærværende kollegaer og ledelse, som sammen med dig ønsker at sikre en god hverdag for beboerne, hvor både beboere og deres familie kan være trygge. Vi har en arbejdsplads, som vi er stolte af, hvor vi løfter i flok, og vi sætter arbejdsmiljøet og fleksibiliteten højt på dagsordenen. Du vil hos os derfor altid opleve at blive lyttet til og opleve, at vi står til rådighed. Hver enhed på plejecentret har sin egen koordinator og områdeleder for at sikre, at nærværende ledelse opleves i dagligdagen. 

Som social- og sundhedshjælper hos os er det dig i samspil med teamet, som sikrer den trygge og meningsfulde hverdag for de mennesker, der bor her. Du er den gennemgående person i beboerforløbet. Det er din opgave sammen med dine kollegaer at sikre, at beboerens familie involveres og føler sig trygge hos os. I aftenvagten er der på centret ansat ansvarshavende assistenter, som man undervejs i vagten kan få undervisning, sparring og hjælp fra. Vi arbejder med den personcentrerede omsorg både i plejen og blandt kollegaerne. 

Vi søger til vores aftenhold en kollega med uddannelse som social- og sundhedshjælper til en fast stilling på 28 timer om ugen med weekendvagt hver 2. uge. Arbejdsdagene er fordelt på onsdag og torsdag i lige uger samt mandag, tirsdag, fredag, lørdag og søndag i ulige uger. Mødetiderne er fra kl. 15.00-23.00.

• pleje og omsorg af centerets beboere
• fokus på det gode og hyggelige måltid
• fokus på at skabe hjemlige og hyggelige rammer
• hygge, aktiviteter og fælles arrangementer 
• den aktiverende tilgang
• delegerede komplekse opgaver
• test og screening af borgerne med henblik på tidlig opsporing
• dokumentation
• kontakt med beboernes familier og venner
• tværfagligt samarbejde og deltagelse i teammøder og triagering.

• får en grundig og individuel tilrettelagt introduktion med en mentor og løbende opfølgningssamtaler. Introduktionen er både i afdelingen og med undervisning.
• får en hverdag, hvor vi har fokus på din faglige udvikling og trivsel, dette understøttes af månedlige tema eftermiddage på tværs af vagtlag.
• får en hverdag, hvor dine ønsker og drømme for en god arbejdsplads er med til at forme fremtiden.
• bliver en del af en engageret og faglig stærk kollegagruppe på Løvdalen, hvor du altid kan finde sparring, hjælp og støtte.
• bliver en del af en kollegagruppe med faglig baggrund som social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter og sygeplejersker. Vi har alle noget vigtigt at bidrage med, og vi kommer alle til orde.
• får fleksibilitet i arbejdets tilrettelæggelse og tid til fælles sparring med de øvrige kollegaer, herunder løbende sparring og sidemandsoplæring ved vores ansvarshavende aften-assistenter.

Vi er smukt placeret kun 20 minutter fra Hillerød og Helsinge. 

Stillingen ønskes besat fra den 1. februar 2026.
Ansøgningsfrist er den 14. december.
Samtaler afholdes den 17. december. 

Du er velkommen til at kontakte områdeler Camilla Köcher på telefon 21266286 og komme til en kop kaffe og en uforpligtende snak. 

Vi glæder os til at høre fra dig.

Du kan se mere om "Livet på Løvdalen" på vores Facebookside.

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Er du til sammenhold, humor og den gode stemning? Så skal du søge job hos os. Vi søger social- og sundhedsassistent til fast stilling i vores velfungerende hjemmeplejegruppe i henholdsvis Melby og Frederiksværk. Søger du tilkaldevikar-vagter, er du også velkommen til at sende en ansøgning.

Vi har velfungerende teams, som alle har et godt arbejdsmiljø og en god humor. Vi søger dig, der gerne vil arbejde i et fagligt stærkt team og som vægter trivsel og det faglige samarbejde højt. Vi er et team med medarbejdere, der er imødekommende og rummelige, og vi tager altid godt imod nye kollegaer.

• At bidrage med din faglighed og sprudlende personlighed?
• At dygtiggøre dig? Vi har fast planlagt undervisning i grupperne, ved gruppens egen udviklingssygeplejerske, og der er også rig mulighed for udvikling i det daglige sammen med kollegaer.
• At gøre en forskel for vores borgere i Halsnæs, når du fungerer som kontaktperson og har ansvar for borgers forløb?
• At være med til implementering af ældreloven og overgangen til faste tværfaglige teams.
• At være en del af en virksomhed, hvor ledelsen er i øjenhøjde og hvor vi inden for de givne rammer har stor fokus på medbestemmelse, trivsel og anerkendelse?

Kan du se dig selv i ovenstående, så tror vi du vil passe godt ind her hos os. 

Hos os vægter vi at inddrage den specialviden mange af vores ansatte har og arbejde som faglige formidlere inden for flere forskellige områder, og der er altid mulighed for at sparre med en kollega, der har specialviden. Måske har du også særlig viden, du kan formidle videre?

Som en af dine kommende kollegaer udtrykker det "Her er masser af faglige udfordringer”

Du er velkommen til at kigge forbi til en kop kaffe og mærke den gode stemning hos os. Vi giver en lille rundvisning og fortæller lidt om os.

Ring til områdeleder i Melby, Camilla Baumbach på 23822506, eller områdeleder i Frederiksværk, Jannie Slettemose på 21410758.

Ansættelse 1. januar 2026 eller efter aftale.

Timetal 32-37 timer pr. uge. 

Weekend vagt hver 3. uge.

Ansøgningsfrist den 5. december 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende. 

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og jf. principperne for ny løn

Vi glæder os til at høre fra dig.

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Vores nuværende husassistent har søgt nye udfordringer i Træning & Aktivitet, Aktiviteten. Vi søger derfor en husassistent 25 timer ugentligt med tiltrædelse pr. 1. februar. Som udgangspunkt fordeles vagterne over ugens 5 hverdage i dagtimerne.  

Aktiviteten er del af virksomheden Træning & Aktivitet. Aktiviteten er Halsnæs Kommunes visiterede dagshjemstilbud. Her møder du 15 glade, imødekommende og dygtige kollegaer og ca. 125 borgere pr. uge. Borgerne er visiteret til vores tilbud grundet fysisk, psykisk, social og/eller mental funktionsnedsættelse. 

Som husassistent har du flere ansvarsområder og arbejdsopgaver. Dagene opleves sjældent ens. 

• Varetage huslige opgaver, bl.a. daglig rengøring af vandrette og lodrette flader – ikke gulve og toiletter. Rengøring af træningsudstyr. Rengøring af hårde hvidevarer. Varebestilling, modtage og sætte varer på plads. Forberede mødeservering, kaffe – og frokostvogn til borgerne. Forestå opvask. Modtage arbejdsbeklædning og lægge det på plads. Vask af tekstiler, undtaget arbejdsbeklædning. Medvirke i det borgernære arbejde, f.eks. i forbindelse med udflugter og særarrangementer 
• Medvirke til at sikre reparation og vedligehold af afdelingens lokaler og faciliteter; her tænkes bl.a. kontakt til tekniske servicemedarbejdere og/eller håndværkere i samråd med områdeleder. 

• Er servicemindet, er omhyggelig, har overblik og kan prioritere dine arbejdsopgaver 
• Er fortrolig med brug af PC eller er indstillet på at lære det
• Er kreativ, ser muligheder frem for begrænsninger og kan ”gribe bolden” i nuet 
• Arbejder og samarbejder med en anerkendende tilgang 
• Har godt humør, er omstillingsparat og fleksibel.

• Oplæring med mentorordning
• Mulighed for faglig udvikling 
• En ambitiøs arbejdsplads 
• Imødekommende, fleksible, dygtige og engagerede ledere og kollegaer 
• Tæt samarbejde med nærmeste kollegaer, hvor faggrænserne er flydende. 

Sker efter gældende overenskomst samt efter principperne om Ny Løn. 

Områdeleder Anne-Marie Sejr, tlf. 51 67 54 16 eller 40216365 telefontid 8.00-9.00 og 12.30-13.00.

Torsdag den 4. december.

Samtaler afholdes mandag den 8. december. 

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

En af vores tandlæger har valgt nye udfordringer som klinikejer, og vi søger derfor en ny kollega. Vi leder efter en tandlæge, gerne med erfaring, som har lyst til at samarbejde med 19 dygtige og engagerede kollegaer om børn, unge og ældres tandsundhed.

Hos os får du mulighed for faglig udvikling – og hvis du har lyst, også inden for kirurgiske opgaver og narkosebehandlinger.

Vi har defineret vores kerneopgave som: At forbedre og vedligeholde tandsundheden med borgeren i fokus.

I Halsnæs Kommunale Tandpleje arbejder vi ud fra en struktureret tandsundhedsplan, som vi løbende opdaterer og udvikler i et tværfagligt samarbejde. Vi behandler ca. 6.000 børn og unge og varetager også omsorgstandpleje og socialtandpleje.

Du bliver en del af et tandplejeteam, der arbejder tæt sammen i en moderne centralklinik med det nyeste udstyr – herunder en 3D-scanner. Vi anvender Solteq-tand som journalsystem.

• En spændende og varieret hverdag med mulighed for faglig udvikling
• Tværfagligt samarbejde med erfarne kollegaer og indflydelse på udviklingen af vores tandsundhedsplan
• En moderne klinik med ny teknologi
• Tæt samarbejde med ekstern kæbekirurg og tilknyttet narkoseteam – med mulighed for kompetenceudvikling inden for disse områder
• Gode arbejdstider og balance mellem arbejde og privatliv
• Tilrettelagt opstartsforløb og løbende sparring.

Vi søger en tandlæge, der:

• Har lyst til at arbejde med børn og unge og lægger vægt på god kommunikation med patienter, forældre og kollegaer
• Er engageret i tværfagligt samarbejde og bidrager til et godt arbejdsmiljø med faglig sparring og udvikling
• Er selvstændig og ansvarlig – og samtidig en god holdspiller.

Arbejdssted: Halsnæs Kommunale Tandpleje, Sportsvej 15, 3300 Frederiksværk (ca. 40 min. fra København).

Arbejdstid: Deltid, 3-4 dage om ugen. Tiltrædelse snarest muligt efter 1. januar 2026

Løn: Efter gældende overenskomst.

Kontakt: Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte overtandlæge Ann-Kristine Lundemann på tlf.: 24 84 40 54

Ansøgningsfrist: Senest 10. december. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 51.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning (motiveret ansøgning og CV), som du sender via linket.

Rana, klinikassistent:
”I vores tandpleje er der både plads til faglighed og selvstændighed. At arbejde her betyder at være en del af et fællesskab, hvor kollegaer støtter hinanden, og hvor kompetence og varme går hånd i hånd.”

Charlotte, tandlæge:
”Vores flotte, velindrettede, funktionelle og moderne faciliteter er et stort plus. Og så det gode sammenhold vi har, hvor vi altid støtter og hjælper hinanden.”

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Vi huser 13 voksne med udviklingshæmning i målgruppen §85, som har behov for moderat støtte til almindelig daglig livsførelse, støtte til at kunne forstå omverdenen, begå sig socialt, samt støtte til kontakt med det offentlige og samarbejdspartnere. 

Vores faglige team består af 6 fastansatte. Vi arbejder i tidsrummet 7.00-21.00 hverdage og 9.00-21.00 weekender. I stillingen er der weekendarbejde hver 3. weekend. 

I opgangen arbejder vi ud fra grundværdierne at alle skal føle sig set, hørt, forstået og afholdt. Det er vigtigt for os, at der er en åben kommunikation og tryghed i teamet, samt en tydelighed og omsorgsfuld respekt for vores borgere, deres behov og ønsker for deres livsførelse. Vi arbejder ud fra en anerkendende og neuropædagogisk tilgang, hvorfra vi gennem faglige drøftelser i teamet opstiller hypoteser og didaktiske metoder til at skabe udvikling i nærmeste udviklingszone. 

Du skal hjælpe mig med at få en god morgenrutine, så jeg kan komme op på arbejde. Huske mig på bustider, passende tøj, bad og rene tænder. Nogle gange skal jeg mindes om, hvor meget jeg hygger mig på mit arbejde. 

Jeg kan have brug for hjælp til sociale aktiviteter, da det kan være svært at forstå de andres hensigter og vide, hvad jeg skal gøre. Jeg kan også have brug for hjælp til at finde på aktiviteter, eller lave aftaler med andre naboer om socialt samvær. 

Du skal kunne hjælpe mig med at skabe en tryg og struktureret hverdag, med fx en tavle/kalender, så jeg ved hvad jeg skal i løbet af dagen.

På min hjemmedag støtter du mig med at gøre rent i min lejlighed, indkøb, læse post og tjekke, at min økonomi er i orden. Nogle gange laver vi mad sammen. Du skal være god til at lytte til mine oplevelser og snakke om min trivsel. Og du skal kunne hjælpe mig med mine hjælpemidler, når de driller. 

• Være engageret og have lyst til at tilegne dig viden, fx gennem fælles pædagogiske refleksioner
• Gå op i ordentlighed, altså kommunikere med respekt og værdighed, samt handle med overblik og struktur
• Jonglere med mange opgaver og prioritere hvilke der skal gribes
• Være fleksibel, da der kan opstå uventede opgaver, som kræver hurtige og kreative løsninger
• Kunne omsætte observationer, opstille hypoteser, reflektere over systemer og adfærd, og overføre dem til didaktiske metoder og konkrete handleanvisninger - også på skrift!
• Have gode samarbejdsevner på flere niveauer
• Være fortrolig med IT-systemer. Vi benytter Sensum som fagsystem - og det vil være en fordel, hvis du har kendskab til velfærds- og kommunikationsteknologier

• Et super team af dedikerede, fagligt velfunderede kollegaer, som alle bidrager til den gode trivsel. Vi giver plads til kreative ideer samt er lydhør i forhold til hinandens tanker og refleksioner, og vi kommunikerer med åbenhed, tillid og respekt for hinanden
• En ledelse, der har fokus på psykologisk tryghed, styrker ved forskelligheder og feedbackkultur
• En organisation, der prioriterer kompetenceudvikling og supervision, der understøtter kerneopgaven
• Teammøder og tværorganisatoriske fællesskaber, for at skabe de bedste strategier for borgeren gennem faglige drøftelser og sparring

Har vi fanget din interesse, så send din ansøgning.

Løn i henhold til gældende overenskomst og anciennitet samt relevant uddannelse.

Der indhentes udvidet straffeattest og referencer. 

Stillingen er til ansættelse pr. 1. februar 2026.

Ansøgningsfrist er den 11. december 2025.

Ansættelsessamtaler bliver den 16. december 2025 fra kl. 10.00.

Vil du gerne vide mere om stillingen, så kan du:

• Ringe til daglig leder Mette Johansen på tlf. 2131 6893
   

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.