Vi søger en dansklærer til fastansættelse i udskolingen på Enghavegård Skole

Vi søger en lærer med linjefag i dansk m.m., til vores udskoling. Der vil naturligvis også være mulighed for at få andre linjefag i spil. Stillingen er en fuldtids fastansættelse med tiltrædelse 1. januar 2026, eller efter aftale.

Vi er især på udkig efter en lærer, som sætter pris på samarbejde i årgangsteam og klasseteam. Du skal generelt værdsætte tæt samarbejde med ledelse, kollegaer, forældre og børn.

Enghavegård Skole
Dit børnesyn og undervisningstilgang, skal kunne understøtte vores værdier – forpligtende fællesskaber, nysgerrighed og tryghed under en vision, der italesætter: ”Det at gå i skole skal have værdi i sig selv, og ikke kun ses som et middel for noget andet.”. Vi vægter ”elevens stemme” højt og ønsker at være nysgerrige på den ”gode skoledag”, sammen med eleverne.

Vi lægger vægt på fællesskaber, relationer og faglighed hos både børn og voksne. På Enghavegård skole prioriterer vi vores faste aktiviteter, musical, projektuger og faglige dage. Vi ønsker at skabe muligheder hvor eleverne kan mødes på tværs af klasser og afdelinger i tæt samarbejde mellem lærere og pædagoger.

Vi tilbyder en fantastisk arbejdsplads

• Med et godt arbejdsmiljø og fællesskab – med dygtige og imødekomne kollegaer.
• Som nyansat har man en mentor, som hjælper til efter behov.
• Hvor vi samarbejder om eleverne og deres læring og trivsel.
• Med mulighed for såvel faglig som personlig udvikling i fællesskaber
• Pragmatisk og nærværende ledelse
• Ny og flot udskolingsafdeling for 6.-9.klasse.

Vi forventer, at vores personale

• Er fagligt dygtige og engagerede i arbejdet med læring, trivsel og udvikling.
• Kan skabe et inkluderende klassemiljø med god klasserumsledelse.
• Vil være med til at finde nye løsninger, når det bliver nødvendigt.
• Er imødekommende og loyale kollegaer.

Vi vil glæde os til at byde dig velkommen.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Du kan læse mere om Enghavegård Skole på Enghavegård Skoles hjemmeside.

Du er også velkommen til at kontakte skoleleder Kristoffer Almer Færkel på telefon 26 15 26 49 eller souschef Peter Lund på telefon 71 70 29 74.

Ansøgningsfrist
Fredag 12. december 2025 kl. 12.00.
Vi holder samtaler onsdag 17. december 2025 fra kl. 14.00.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Vi søger en lærer med linjefag i dansk til en stilling på 5.årgang. Foruden dansk og klasselærerfunktion vil du også skulle undervise i HDS, historie og engelsk. Vi er på udkig efter en lærer, der prioriterer at samarbejde i årgangsteam og klasseteam. Du skal generelt værdsætte tæt samarbejde med kollegaer, ledelse, forældre og børn.

Stillingen er et barselsvikariat med tiltrædelse mandag den 5. januar 2026 og løber frem til sommerferien 2026.

Enghavegård Skole
Dit børnesyn og undervisningstilgang, skal kunne understøtte vores værdier – forpligtende fællesskaber, nysgerrighed og tryghed under en vision, der italesætter: ”Det at gå i skole skal have værdi i sig selv, og ikke kun ses som et middel for noget andet.”. Vi vægter ”elevens stemme” højt, og i dette skoleår er vores fokus på at arbejde med trygge fællesskaber for børn og voksne.
Vi lægger vægt på fællesskaber, relationer og faglighed hos både børn og voksne. På Enghavegård skole prioriterer vi vores faste aktiviteter, musical, projektuger og faglige dage. Vi ønsker at skabe muligheder for aktiviteter på tværs af klasser og afdelinger i tæt samarbejde mellem lærere og pædagoger.

Vi tilbyder en fantastisk arbejdsplads

• Med et godt arbejdsmiljø og fællesskab – med dygtige og imødekommende kollegaer.
• Som nyansat har man en mentor, som hjælper til efter behov.
• Hvor vi samarbejder om eleverne og deres læring og trivsel.
• Med mulighed for såvel faglig som personlig udvikling i fællesskaber
• Lyttende og inddragende ledelse.

Vi forventer, at vores personale

• Er fagligt dygtige og engagerede i arbejdet med læring, trivsel og udvikling.
• Kan skabe et inkluderende klassemiljø med god klasserumsledelse.
• Vil være med til at finde nye løsninger, når det bliver nødvendigt.
• Er imødekommende og loyale kollegaer.

Løn- og ansættelsesforhold er efter gældende overenskomst.

Du er også velkommen til at kontakte faglig leder Trine Pihl på telefon 20 33 94 17 for at høre nærmere.

Der er ansøgningsfrist den 11. december 2025 og samtaler afholdes den 16. december 2025.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Brænder du for børn og forpligtende fællesskaber? Vægter du trivsel og nysgerrighed? Så er du måske vores nye pædagog.

Enghavegård Skole søger en skolepædagog på fuld tid, med timer i fritidsdelen og skoledelen. Mere præcist er du tiltænkt en rolle ind i 0.klasserne i skoledelen, og i SFO’en er vi blandet 0., 1., 2. og 3. klassetrin.

Hvem er du?
Hvis du er en frisk, positiv og mødestabil pædagog, som kommer på arbejde for børnenes skyld, har vi et godt job til dig. Du er uddannet pædagog eller færdig med uddannelsen efter nytår.

Vi søger en pædagog, der blandt andet:

• Har en kreativ tilgang til børnenes fritids- og skoleliv
• Er medskaber af gode traditioner og trivsel
• Er god til at skabe relationer til børnene samt skabe trygge rammer
• Vil indgå i tæt samarbejde med både pædagoger og børnehaveklasseledere
• Måske har interesse for sport, dans eller andet bevægelse (ikke en nødvendighed)

Du brænder for, at børn skal lykkes og trives i den sammenhængende dag. Du er ansvarlig, har overblik, er omstillingsparat og kan planlægge en struktureret dagligdag med ugeplaner og lignende i tæt samarbejde med lærerne. Dit arbejde vil foregå i skole og fritidsdelen, og du vil deltage i div. teammøder, forældresamtaler og personalemøder.

Hvem er vi?
Vores skole er tresporet med ca. 100 dygtige, engagerede medarbejdere, hvoraf vi er 15 pædagoger der har vores daglige gang i vores SFO og indskolingen. Vi synes selv vi har rigtig meget at byde på, og vi vægter vores medarbejderes trivsel højt. Vi synes også at vi har et velfungerende samarbejde mellem lærere og pædagoger.

Vi arbejder med læring, trivsel og fællesskab for alle i en hverdag, med traditioner, uger og dage på tværs af klasser og afdelinger. I vores SFO har vi en bred vifte af aktiviteter. Vi arbejder i profilrum, deltager i kommunens sportsarrangementer, og så har vi adgang til helt fantastiske faciliteter i form af tre store boldsale, en svømmehal og Gyngemosehallen der er en stor sal med trampoliner, Airtrax og skumgrav.

Vi er en arbejdsplads

• Der vægter forpligtende fællesskaber, tryghed og nysgerrighed højt.
• Hvor vi har en høj grad af samarbejde omkring børnene og deres læring samt trivsel.
• Hvor vi er en Unicef Rettighedsskole. Her har børnenes stemme en vigtig plads.
• Hvor vi går et ekstra skridt for hinanden – og det går begge veje.
• Der vægter medarbejdernes trivsel højt.

Løn og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst.

Ansættelsen er 37 timer ugentligt.

• Ansøgningsfrist tirsdag 25. november 2025 kl. 23.59.
• Samtaler forventes afholdt torsdag 27. november.
• Ansættelsesdato 1. januar 2026 (eller hurtigst muligt herefter efter endt uddannelse).

Du er velkommen til at ringe og høre yderligere om stillingen. Du kan kontakte faglig leder Per Terry på telefon 23 81 61 54.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.