Arbejdet vil primært omhandle indledende og videregående forureningsundersøgelser udført for regionerne, herunder videregående undersøgelser af lokaliteter, der udgør en risiko for målsat overfladevand. Arbejdsopgaverne omfatter besigtigelser af nye lokaliteter, udarbejdelse af oplæg, tegnearbejde (qGIS), GeoGIS, risikovurderinger og afrapportering af undersøgelsesresultater.

Alt efter erfaring og kvalifikationer, kan arbejdsopgaverne også omfatte § 8-sager, jordhåndtering, afværgeprojekter, indeklimasikring, prøvetagning, feltarbejde og udviklingsprojekter. 

DMR er et rådgivende ingeniørfirma, drevet af høj faglighed og fokus på opgaveløsningen frem for systemer og bureaukrati. Vi er ca. 280 medarbejdere fordelt på 15 kontorer i Danmark. Vi arbejder tillidsbaseret med stort ansvar og frihed for den enkelte medarbejder. Du har fx medbestemmelse på fordelingen af arbejdstid hjemme og på kontorerne, og vi regulerer gerne din arbejdstid efter dine ønsker og behov.

I DMR har vi et tæt og velfungerende samarbejde på tværs af alle afdelinger og kontorer. Lige meget hvilket kontor du bliver tilknyttet, vil der altid være mulighed for faglig sparring og støtte, når du får brug for det.    

Det vigtigste for os er at finde medarbejderen med den rigtige vægtning af faglige kvalifikationer, ambitioner og evne til at få tingene gjort. Det du ikke allerede kan, skal du have lyst og vilje til at lære.

Vi forventer, at du:

• Har en relevant uddannelse som ingeniør, geolog eller tilsvarende.

• Har minimum 3 års relevant erhvervserfaring med jordforureningsopgaver. Det er en klar fordel, hvis du har erfaring fra rådgiverbranchen og opgaver for regionerne.

• Er handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Er dygtig til at kommunikere både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Brænder for at levere god rådgivning og kundeværdi.

• Har lyst til at lære og udvikle dig.

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads på vores kontor i Randers. Alternativt på vores kontor i Silkeborg eller Karup.

• Et spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet, videndeling og faglig udvikling i højsædet.

• Gode muligheder for faglig sparring og personlig udvikling.

• Mulighed for at påvirke dine egne arbejdsopgaver.

• Mulighed for at blive en af DMR’s nøglemedarbejdere.

• Et stærkt og udviklingsorienteret team med en uformel omgangstone.

• Løn og ansættelsesforhold i forhold til dine kvalifikationer.

Ansøgninger og CV sendes til job@dmr.dk. Ansøgningerne behandles løbende.

Hvis du har spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Susanne Boje Mogensen på 40 76 06 09 eller sbm@dmr.dk.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Du kan læse mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR på denne side.

Arbejdet vil primært omhandle indledende og videregående forureningsundersøgelser udført for regionerne, herunder videregående undersøgelser af lokaliteter, der udgør en risiko for målsat overfladevand. Arbejdsopgaverne omfatter besigtigelser af nye lokaliteter, udarbejdelse af oplæg, tegnearbejde (qGIS), GeoGIS, risikovurderinger og afrapportering af undersøgelsesresultater.

Alt efter erfaring og kvalifikationer, kan arbejdsopgaverne også omfatte § 8-sager, jordhåndtering, afværgeprojekter, indeklimasikring, prøvetagning, feltarbejde og udviklingsprojekter. 

DMR er et rådgivende ingeniørfirma, drevet af høj faglighed og fokus på opgaveløsningen frem for systemer og bureaukrati. Vi er ca. 280 medarbejdere fordelt på 15 kontorer i Danmark. Vi arbejder tillidsbaseret med stort ansvar og frihed for den enkelte medarbejder. Du har fx medbestemmelse på fordelingen af arbejdstid hjemme og på kontorerne, og vi regulerer gerne din arbejdstid efter dine ønsker og behov.

I DMR har vi et tæt og velfungerende samarbejde på tværs af alle afdelinger og kontorer. Lige meget hvilket kontor du bliver tilknyttet, vil der altid være mulighed for faglig sparring og støtte, når du får brug for det.    

Det vigtigste for os er at finde medarbejderen med den rigtige vægtning af faglige kvalifikationer, ambitioner og evne til at få tingene gjort. Det du ikke allerede kan, skal du have lyst og vilje til at lære.

Vi forventer, at du:

• Har en relevant uddannelse som ingeniør, geolog eller tilsvarende.

• Har minimum 3 års relevant erhvervserfaring med jordforureningsopgaver. Det er en klar fordel, hvis du har erfaring fra rådgiverbranchen og opgaver for regionerne.

• Er handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Er dygtig til at kommunikere både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Brænder for at levere god rådgivning og kundeværdi.

• Har lyst til at lære og udvikle dig.

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads på vores kontor i Randers. Alternativt på vores kontor i Silkeborg eller Karup.

• Et spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet, videndeling og faglig udvikling i højsædet.

• Gode muligheder for faglig sparring og personlig udvikling.

• Mulighed for at påvirke dine egne arbejdsopgaver.

• Mulighed for at blive en af DMR’s nøglemedarbejdere.

• Et stærkt og udviklingsorienteret team med en uformel omgangstone.

• Løn og ansættelsesforhold i forhold til dine kvalifikationer.

Ansøgninger og CV sendes til job@dmr.dk. Ansøgningerne behandles løbende.

Hvis du har spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Susanne Boje Mogensen på 40 76 06 09 eller sbm@dmr.dk.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Du kan læse mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR på denne side.

Arbejdet vil primært omhandle indledende og videregående forureningsundersøgelser udført for regionerne, herunder videregående undersøgelser af lokaliteter, der udgør en risiko for målsat overfladevand. Arbejdsopgaverne omfatter besigtigelser af nye lokaliteter, udarbejdelse af oplæg, tegnearbejde (qGIS), GeoGIS, risikovurderinger og afrapportering af undersøgelsesresultater.

Alt efter erfaring og kvalifikationer, kan arbejdsopgaverne også omfatte § 8-sager, jordhåndtering, afværgeprojekter, indeklimasikring, prøvetagning, feltarbejde og udviklingsprojekter. 

DMR er et rådgivende ingeniørfirma, drevet af høj faglighed og fokus på opgaveløsningen frem for systemer og bureaukrati. Vi er ca. 280 medarbejdere fordelt på 15 kontorer i Danmark. Vi arbejder tillidsbaseret med stort ansvar og frihed for den enkelte medarbejder. Du har fx medbestemmelse på fordelingen af arbejdstid hjemme og på kontorerne, og vi regulerer gerne din arbejdstid efter dine ønsker og behov.

I DMR har vi et tæt og velfungerende samarbejde på tværs af alle afdelinger og kontorer. Lige meget hvilket kontor du bliver tilknyttet, vil der altid være mulighed for faglig sparring og støtte, når du får brug for det.    

Det vigtigste for os er at finde medarbejderen med den rigtige vægtning af faglige kvalifikationer, ambitioner og evne til at få tingene gjort. Det du ikke allerede kan, skal du have lyst og vilje til at lære.

Vi forventer, at du:

• Har en relevant uddannelse som ingeniør, geolog eller tilsvarende.

• Har minimum 3 års relevant erhvervserfaring med jordforureningsopgaver. Det er en klar fordel, hvis du har erfaring fra rådgiverbranchen og opgaver for regionerne.

• Er handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Er dygtig til at kommunikere både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Brænder for at levere god rådgivning og kundeværdi.

• Har lyst til at lære og udvikle dig.

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads på vores kontor i Randers. Alternativt på vores kontor i Silkeborg eller Karup.

• Et spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet, videndeling og faglig udvikling i højsædet.

• Gode muligheder for faglig sparring og personlig udvikling.

• Mulighed for at påvirke dine egne arbejdsopgaver.

• Mulighed for at blive en af DMR’s nøglemedarbejdere.

• Et stærkt og udviklingsorienteret team med en uformel omgangstone.

• Løn og ansættelsesforhold i forhold til dine kvalifikationer.

Ansøgninger og CV sendes til job@dmr.dk. Ansøgningerne behandles løbende.

Hvis du har spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Susanne Boje Mogensen på 40 76 06 09 eller sbm@dmr.dk.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Du kan læse mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR på denne side.

Dansk Miljørådgivning A/S (DMR) er fortsat inde i en positiv udvikling, og søger derfor nye medarbejdere, der vil være med til at videreudvikle DMR, og som vil bidrage til, at vi fortsat kan yde god rådgivning til vores kunder.

Til vores afdeling DMR Bygningsfysik søger vi til vores kontor i Horsens eller Kolding:

En bygningskonstruktør, bygningsingeniør eller lignende – gerne med håndværksmæssig baggrund som tømrer etc. – med gode skriftlige kommunikationsevner og indgående teknisk viden om bygningskonstruktioner.

Alternativt er du nyuddannet konstruktør eller bygningsingeniør med særlig interesse for projektering, tilsyn og udbudsmaterialer.

Arbejdsopgaverne hos DMR Bygningsfysik omhandler bl.a. vurdering af bygningsskader, projektering af skadesudbedring, udarbejdelse af udbudsmaterialer, byggesagsøkonomi samt tilsyn og byggeledelse.

Du ønsker et selvstændigt og udfordrende job som rådgiver i et mindre uformelt og markedsorienteret team. For succes i jobbet, er refleksion, omhyggelighed og ansvarlighed af afgørende betydning.

Vi tilbyder:

• et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma med en uformel om­gangstone, hvor du har mulighed for at påvirke dine arbejdsopgaver,

• opgaver, der spænder fra mindre privat-opgaver til tunge renoveringsprojekter, hvor både refleksion og ejerskab for opgaven er både en selvfølge og nødvendighed,

• en afvekslende hverdag med både praktiske bygningsundersøgelser, kundekontakt og kontorarbejde,

• gode muligheder for fag­lige og personlige ud­fordringer i et firma, der sætter kvalitet og faglighed i højsædet.

Løn og ansættelses­for­hold i forhold til dine kvalifikationer. Du kan læse mere om firmaets historie, rådgivningsydelser og profil på vores hjemmeside www.dmr.dk

Hvis du har spørgsmål ved­rørende stillingen, er du vel­kommen til at kontakte afdelingsleder Henrik Arvad på tlf. 4076 0715 eller hva@dmr.dk.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Ansøgninger bedes sendt til: job@dmr.dk

Ansøgninger vurderes løbende.

Du kan læse mere om vores firma, og hvordan det er at være medarbejder i DMR her.

Dansk Miljørådgivning A/S (DMR) er fortsat inde i en positiv udvikling, og søger derfor nye medarbejdere, der vil være med til at videreudvikle DMR, og som vil bidrage til, at vi fortsat kan yde god rådgivning til vores kunder.

Til vores afdeling DMR Bygningsfysik søger vi til vores kontor i Horsens eller Kolding:

En bygningskonstruktør, bygningsingeniør eller lignende – gerne med håndværksmæssig baggrund som tømrer etc. – med gode skriftlige kommunikationsevner og indgående teknisk viden om bygningskonstruktioner.

Alternativt er du nyuddannet konstruktør eller bygningsingeniør med særlig interesse for projektering, tilsyn og udbudsmaterialer.

Arbejdsopgaverne hos DMR Bygningsfysik omhandler bl.a. vurdering af bygningsskader, projektering af skadesudbedring, udarbejdelse af udbudsmaterialer, byggesagsøkonomi samt tilsyn og byggeledelse.

Du ønsker et selvstændigt og udfordrende job som rådgiver i et mindre uformelt og markedsorienteret team. For succes i jobbet, er refleksion, omhyggelighed og ansvarlighed af afgørende betydning.

Vi tilbyder:

• et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma med en uformel om­gangstone, hvor du har mulighed for at påvirke dine arbejdsopgaver,

• opgaver, der spænder fra mindre privat-opgaver til tunge renoveringsprojekter, hvor både refleksion og ejerskab for opgaven er både en selvfølge og nødvendighed,

• en afvekslende hverdag med både praktiske bygningsundersøgelser, kundekontakt og kontorarbejde,

• gode muligheder for fag­lige og personlige ud­fordringer i et firma, der sætter kvalitet og faglighed i højsædet.

Løn og ansættelses­for­hold i forhold til dine kvalifikationer. Du kan læse mere om firmaets historie, rådgivningsydelser og profil på vores hjemmeside www.dmr.dk

Hvis du har spørgsmål ved­rørende stillingen, er du vel­kommen til at kontakte afdelingsleder Henrik Arvad på tlf. 4076 0715 eller hva@dmr.dk.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Ansøgninger bedes sendt til: job@dmr.dk

Ansøgninger vurderes løbende.

Du kan læse mere om vores firma, og hvordan det er at være medarbejder i DMR her.

Vi søger en kollega der brænder for arbejdet med jord- og grundvandsforurening, der går op i den gode opgaveløsning, og som har lyst til at bidrage til det positive fællesskab i vores afdeling.

Du skal være engageret og have minimum 3 års relevant erhvervserfaring som projektleder og/eller indenfor jord- og grundvandsforurening, gerne som rådgiver.

Du skal have lyst til at være rådgiver, hvor det at finde balancen imellem faglighed, tid og økonomi er en betydelig del af opgaveløsningen. Derudover skal du:

• Brænde for at levere god faglig opgaveløsning og rådgivning, der giver værdi for kunden.

• Ønske at indgå i et forpligtende fællesskab, der bygger på samarbejde og socialt engagement.

• Være handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Være dygtig til at kommunikere, både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Være ærlig og respektfuld i din kommunikation både internt og eksternt.

• Have stor lyst til at lære de ting du ikke allerede kan fra dygtige og erfarne kollegaer.

Du vil indgå i vores afdeling for jord og grundvand, der primært løser opgaver for Region Hovedstaden og Region Sjælland. Vi har en stor og bred opgaveportefølje der dækker både indledende (V2) og videregående forureningsundersøgelser indenfor grundvand, indeluft og kontakt samt projektering/etablering af afværgeløsninger ift. indeluft og grundvand og endelig prøvetagning og drift af afværgeanlæg. Du kan selv være med til at definere din rolle og dine opgaver inden for ovenstående opgavetyper.

Til gengæld tilbyder vi dig:

• Et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet i højsædet.

• Deltagelse i et stærkt og udviklingsorienteret team der går op i godt kollegaskab.

• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling, i fællesskab med andre.

• En uformel omgangstone, hvor vi siger det vi gør, og gør det vi siger.

• Stor fleksibilitet og mulighed for hjemmearbejde.

Vi er pt. et stærkt fagligt team på 20 medarbejdere der går højt op i samarbejde og fællesskab. Vi har fokus på løbende udvikling og har en ambition om til stadighed at være førende på området. En stor del sidder i Herlev, men vi har også kolleger i Slagelse, Frederikssund og Nordjylland. Vi er derfor vant til at kommunikere og samarbejde på afstand. Afdelingsmøder, faglig sparring og fejring af vores sejre foregår altid både fysisk og virtuelt, så alle kan være med.

For hver sag organiserer vi os i mindre teams af både feltfolk, erfarne og mindre erfarne medarbejdere. Projektteamet lægger sammen strategi for undersøgelsesoplæg og vender status og konceptuel forståelse efter hver undersøgelsesfase. Vi oplever, at dette skaber mange positive dynamikker ifm. f.eks. oplæring og sammenhold, men også en bedre opgaveløsning, da flere kan komme med deres erfaring og inputs til den specifikke sag.

Vi er førende indenfor vores felt og følger med i den nyeste udvikling via konferencer, ATV-møder og lign. Vi bidrager desuden selv til udviklingen af nye undersøgelsesmetoder, forståelsen af nye forureningsstoffer, metoder for risikovurdering mv.

Ansættelsesstedet kan være det af vores kontorer der ligger nærmest dig, da vi i forvejen er fordelt på flere kontorer.

Ansøgning med en kort beskrivelse af dine erfaringer og dine ønsker til kommende arbejdsopgaver sendes til: tsj@dmr.dk

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder, Trine Skov Jepsen på tsj@dmr.dk eller 40 30 22 12.

Ansøgningerne vurderes løbende.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Læs mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR: Medarbejder hos DMR

Vi søger en kollega der brænder for arbejdet med jord- og grundvandsforurening, der går op i den gode opgaveløsning, og som har lyst til at bidrage til det positive fællesskab i vores afdeling.

Du skal være engageret og have minimum 3 års relevant erhvervserfaring som projektleder og/eller indenfor jord- og grundvandsforurening, gerne som rådgiver.

Du skal have lyst til at være rådgiver, hvor det at finde balancen imellem faglighed, tid og økonomi er en betydelig del af opgaveløsningen. Derudover skal du:

• Brænde for at levere god faglig opgaveløsning og rådgivning, der giver værdi for kunden.

• Ønske at indgå i et forpligtende fællesskab, der bygger på samarbejde og socialt engagement.

• Være handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Være dygtig til at kommunikere, både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Være ærlig og respektfuld i din kommunikation både internt og eksternt.

• Have stor lyst til at lære de ting du ikke allerede kan fra dygtige og erfarne kollegaer.

Du vil indgå i vores afdeling for jord og grundvand, der primært løser opgaver for Region Hovedstaden og Region Sjælland. Vi har en stor og bred opgaveportefølje der dækker både indledende (V2) og videregående forureningsundersøgelser indenfor grundvand, indeluft og kontakt samt projektering/etablering af afværgeløsninger ift. indeluft og grundvand og endelig prøvetagning og drift af afværgeanlæg. Du kan selv være med til at definere din rolle og dine opgaver inden for ovenstående opgavetyper.

Til gengæld tilbyder vi dig:

• Et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet i højsædet.

• Deltagelse i et stærkt og udviklingsorienteret team der går op i godt kollegaskab.

• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling, i fællesskab med andre.

• En uformel omgangstone, hvor vi siger det vi gør, og gør det vi siger.

• Stor fleksibilitet og mulighed for hjemmearbejde.

Vi er pt. et stærkt fagligt team på 20 medarbejdere der går højt op i samarbejde og fællesskab. Vi har fokus på løbende udvikling og har en ambition om til stadighed at være førende på området. En stor del sidder i Herlev, men vi har også kolleger i Slagelse, Frederikssund og Nordjylland. Vi er derfor vant til at kommunikere og samarbejde på afstand. Afdelingsmøder, faglig sparring og fejring af vores sejre foregår altid både fysisk og virtuelt, så alle kan være med.

For hver sag organiserer vi os i mindre teams af både feltfolk, erfarne og mindre erfarne medarbejdere. Projektteamet lægger sammen strategi for undersøgelsesoplæg og vender status og konceptuel forståelse efter hver undersøgelsesfase. Vi oplever, at dette skaber mange positive dynamikker ifm. f.eks. oplæring og sammenhold, men også en bedre opgaveløsning, da flere kan komme med deres erfaring og inputs til den specifikke sag.

Vi er førende indenfor vores felt og følger med i den nyeste udvikling via konferencer, ATV-møder og lign. Vi bidrager desuden selv til udviklingen af nye undersøgelsesmetoder, forståelsen af nye forureningsstoffer, metoder for risikovurdering mv.

Ansættelsesstedet kan være det af vores kontorer der ligger nærmest dig, da vi i forvejen er fordelt på flere kontorer.

Ansøgning med en kort beskrivelse af dine erfaringer og dine ønsker til kommende arbejdsopgaver sendes til: tsj@dmr.dk

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder, Trine Skov Jepsen på tsj@dmr.dk eller 40 30 22 12.

Ansøgningerne vurderes løbende.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Læs mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR: Medarbejder hos DMR

Vi søger en kollega der brænder for arbejdet med jord- og grundvandsforurening, der går op i den gode opgaveløsning, og som har lyst til at bidrage til det positive fællesskab i vores afdeling.

Du skal være engageret og have minimum 3 års relevant erhvervserfaring som projektleder og/eller indenfor jord- og grundvandsforurening, gerne som rådgiver.

Du skal have lyst til at være rådgiver, hvor det at finde balancen imellem faglighed, tid og økonomi er en betydelig del af opgaveløsningen. Derudover skal du:

• Brænde for at levere god faglig opgaveløsning og rådgivning, der giver værdi for kunden.

• Ønske at indgå i et forpligtende fællesskab, der bygger på samarbejde og socialt engagement.

• Være handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Være dygtig til at kommunikere, både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Være ærlig og respektfuld i din kommunikation både internt og eksternt.

• Have stor lyst til at lære de ting du ikke allerede kan fra dygtige og erfarne kollegaer.

Du vil indgå i vores afdeling for jord og grundvand, der primært løser opgaver for Region Hovedstaden og Region Sjælland. Vi har en stor og bred opgaveportefølje der dækker både indledende (V2) og videregående forureningsundersøgelser indenfor grundvand, indeluft og kontakt samt projektering/etablering af afværgeløsninger ift. indeluft og grundvand og endelig prøvetagning og drift af afværgeanlæg. Du kan selv være med til at definere din rolle og dine opgaver inden for ovenstående opgavetyper.

Til gengæld tilbyder vi dig:

• Et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet i højsædet.

• Deltagelse i et stærkt og udviklingsorienteret team der går op i godt kollegaskab.

• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling, i fællesskab med andre.

• En uformel omgangstone, hvor vi siger det vi gør, og gør det vi siger.

• Stor fleksibilitet og mulighed for hjemmearbejde.

Vi er pt. et stærkt fagligt team på 20 medarbejdere der går højt op i samarbejde og fællesskab. Vi har fokus på løbende udvikling og har en ambition om til stadighed at være førende på området. En stor del sidder i Herlev, men vi har også kolleger i Slagelse, Frederikssund og Nordjylland. Vi er derfor vant til at kommunikere og samarbejde på afstand. Afdelingsmøder, faglig sparring og fejring af vores sejre foregår altid både fysisk og virtuelt, så alle kan være med.

For hver sag organiserer vi os i mindre teams af både feltfolk, erfarne og mindre erfarne medarbejdere. Projektteamet lægger sammen strategi for undersøgelsesoplæg og vender status og konceptuel forståelse efter hver undersøgelsesfase. Vi oplever, at dette skaber mange positive dynamikker ifm. f.eks. oplæring og sammenhold, men også en bedre opgaveløsning, da flere kan komme med deres erfaring og inputs til den specifikke sag.

Vi er førende indenfor vores felt og følger med i den nyeste udvikling via konferencer, ATV-møder og lign. Vi bidrager desuden selv til udviklingen af nye undersøgelsesmetoder, forståelsen af nye forureningsstoffer, metoder for risikovurdering mv.

Ansættelsesstedet kan være det af vores kontorer der ligger nærmest dig, da vi i forvejen er fordelt på flere kontorer.

Ansøgning med en kort beskrivelse af dine erfaringer og dine ønsker til kommende arbejdsopgaver sendes til: tsj@dmr.dk

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder, Trine Skov Jepsen på tsj@dmr.dk eller 40 30 22 12.

Ansøgningerne vurderes løbende.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Læs mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR: Medarbejder hos DMR

Vi søger en kollega der brænder for arbejdet med jord- og grundvandsforurening, der går op i den gode opgaveløsning, og som har lyst til at bidrage til det positive fællesskab i vores afdeling.

Du skal være engageret og have minimum 3 års relevant erhvervserfaring som projektleder og/eller indenfor jord- og grundvandsforurening, gerne som rådgiver.

Du skal have lyst til at være rådgiver, hvor det at finde balancen imellem faglighed, tid og økonomi er en betydelig del af opgaveløsningen. Derudover skal du:

• Brænde for at levere god faglig opgaveløsning og rådgivning, der giver værdi for kunden.

• Ønske at indgå i et forpligtende fællesskab, der bygger på samarbejde og socialt engagement.

• Være handlekraftig, effektiv og trives med ansvar og selvstændig opgaveløsning.

• Være dygtig til at kommunikere, både skriftligt og mundtligt (på dansk).

• Være ærlig og respektfuld i din kommunikation både internt og eksternt.

• Have stor lyst til at lære de ting du ikke allerede kan fra dygtige og erfarne kollegaer.

Du vil indgå i vores afdeling for jord og grundvand, der primært løser opgaver for Region Hovedstaden og Region Sjælland. Vi har en stor og bred opgaveportefølje der dækker både indledende (V2) og videregående forureningsundersøgelser indenfor grundvand, indeluft og kontakt samt projektering/etablering af afværgeløsninger ift. indeluft og grundvand og endelig prøvetagning og drift af afværgeanlæg. Du kan selv være med til at definere din rolle og dine opgaver inden for ovenstående opgavetyper.

Til gengæld tilbyder vi dig:

• Et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma, der sætter kvalitet i højsædet.

• Deltagelse i et stærkt og udviklingsorienteret team der går op i godt kollegaskab.

• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling, i fællesskab med andre.

• En uformel omgangstone, hvor vi siger det vi gør, og gør det vi siger.

• Stor fleksibilitet og mulighed for hjemmearbejde.

Vi er pt. et stærkt fagligt team på 20 medarbejdere der går højt op i samarbejde og fællesskab. Vi har fokus på løbende udvikling og har en ambition om til stadighed at være førende på området. En stor del sidder i Herlev, men vi har også kolleger i Slagelse, Frederikssund og Nordjylland. Vi er derfor vant til at kommunikere og samarbejde på afstand. Afdelingsmøder, faglig sparring og fejring af vores sejre foregår altid både fysisk og virtuelt, så alle kan være med.

For hver sag organiserer vi os i mindre teams af både feltfolk, erfarne og mindre erfarne medarbejdere. Projektteamet lægger sammen strategi for undersøgelsesoplæg og vender status og konceptuel forståelse efter hver undersøgelsesfase. Vi oplever, at dette skaber mange positive dynamikker ifm. f.eks. oplæring og sammenhold, men også en bedre opgaveløsning, da flere kan komme med deres erfaring og inputs til den specifikke sag.

Vi er førende indenfor vores felt og følger med i den nyeste udvikling via konferencer, ATV-møder og lign. Vi bidrager desuden selv til udviklingen af nye undersøgelsesmetoder, forståelsen af nye forureningsstoffer, metoder for risikovurdering mv.

Ansættelsesstedet kan være det af vores kontorer der ligger nærmest dig, da vi i forvejen er fordelt på flere kontorer.

Ansøgning med en kort beskrivelse af dine erfaringer og dine ønsker til kommende arbejdsopgaver sendes til: tsj@dmr.dk

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder, Trine Skov Jepsen på tsj@dmr.dk eller 40 30 22 12.

Ansøgningerne vurderes løbende.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Læs mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR: Medarbejder hos DMR

Vil du være en del af DMRs afdeling for miljøscreening af bygninger med ca. 30 medarbejdere, hvor der derfor er et godt fagligt miljø med gode muligheder for faglig sparring om opgaveløsningen?

Og vil du også være en del af en af Danmarks hurtigst voksende og stærkeste rådgivningsvirksomheder inden for miljøområdet, og kan du bidrage til at videreudvikle DMR og skabe resultater sammen med 270 engagerede og kompetente kolleger, så er det dig vi søger.

Ansættelsesstedet kan være et hvilket som helst af vores kontorer i Jylland.

Jobbet vil omfatte projektledelse, herunder tilbudsgivning, rådgivning omkring miljøfarlige stoffer i byggematerialer, planlægning og gennemførelse af prøvetagning og efterfølgende afrapportering af bygningsgennemgange/-screeninger i forbindelse med bygningsundersøgelser/miljøkortlægning (PCB, asbest m.v.) samt udarbejdelse af udbudsmaterialer i tæt samarbejde med vores andre erfarne projektledere.

Det vigtigste for os er at finde medarbejderen med den rigtige vægtning af faglige kvalifikationer, ambitioner og evne til at få tingene gjort. Det du ikke allerede kan, skal du have lyst og vilje til at lære.

Du kommer til at indgå i en særdeles stærk faglig gruppe inden for miljøscreening af bygninger, hvor du vil opleve et tæt samarbejde med kollegaer og specialister på tværs af DMR’s mange kontorer og en stærk virksomhedskultur med fokus på faglighed, kundeservice og medarbejdertrivsel.

DMR er et rådgivende ingeniørfirma, drevet af høj faglighed og fokus på opgaveløsning frem for systemer og bureaukrati. Vi er ca. 270 medarbejdere fordelt på 15 kontorer i Danmark. Vi arbejder tillidsbaseret med stort ansvar og frihed for den enkelte medarbejder. Du har fx medbestemmelse på fordeling af arbejdstid hjemme og på kontorerne, og vi regulerer gerne din arbejdstid efter dine ønsker og behov.

Vi er en tværgående national afdeling med medarbejdere, der arbejder fra de forskellige kontorer tæt på egen bopæl, men med et tæt, tillidsfuldt og velfungerende samarbejde både internt i afdelingen og med de øvrige afdelinger i DMR.

Vi forventer, at du:

• har en relevant uddannelse og mindst 3 års erfaring indenfor undersøgelse af og rådgivning om miljøfarlige stoffer i bygninger

• har kørekort, og selv kan stille bil til rådighed for jobbet

• brænder for at levere gode resultater til vores kunder

• har faglige amtitioner på egne og DMRs vegne

• er kvalitetsbevidst og omhyggelig

• det er en fordel, hvis du har erfaring med udbudsmaterialer.

Vi tilbyder dig:

• et spændende job med faglige udfordringer

• mulighed for selv at præge arbejdsopgaverne

• gode kolleger i en flad organisation med frihed under ansvar

• gode muligheder for faglige udfordringer i et firma, der lægger vægt på kvalitet og faglig udvikling

• en ambitiøs virksomhed, der fortsat vil være blandt de bedste i branchen

• løn og ansættelsesforhold i forhold til dine kvalifikationer.

Hvis du har spørgsmål ved­rørende stillingen, er du vel­kommen til at kontakte afdelingsleder Lorenz Volz på 40 76 06 61 eller lv@dmr.dk.

Ansøgning bedes sendt til job@dmr.dk 

Ansøgninger vurderes løbende.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Du kan læse mere om hvordan det er at være medarbejder i DMR på denne side.

Dansk Miljørådgivning A/S (DMR) er fortsat inde i en positiv udvikling, og søger derfor en ny kollega der vil være med til at videreudvikle DMR, og som vil bidrage til, at vi fortsat kan yde god rådgivning til vores kunder.

Til vores afdeling DMR Skimmel på Sjælland søger vi derfor en bygningskonstruktør, bygningsingeniør eller lignende, der er analytisk og har gode skriftlige kommunikationsevner (på dansk).

Ansættelsesstedet kan være Herlev, Frederikssund, Vordingborg eller Slagelse.

Du arbejder i dag som rådgiver, taksator eller lignende, og ønsker at udvikle dine evner inden for bygningsundersøgelse. Opgaverne omhandler primært undersøgelse af bygninger efter skader pga.  fugt, skimmel, svamp og råd, samt redegørelse for afledte problemstillinger. Såvel praktisk som teoretisk viden om bygninger og konstruktioner afgørende, ligesom jobbet kræver gode analytiske evner.

Alternativt er du nyuddannet konstruktør/ingeniør eller lignende med håndværksmæssig baggrund og særlig interesse og viden for bygningsskader.

Du ønsker et selvstændigt og fagligt udfordrende job som rådgiver i en uformel og markedsorienteret organisation. Jobbet indeholder bl.a. at projektledelse, bygningsundersøgelse, afrapportering og salg/netværk inden for bl.a. fugt, skimmel og svamp og insekt og råd samt indeklima

Vi er en tværgående national afdeling med medarbejdere, der arbejder fra de forskellige kontorer tæt på egen bopæl, men med et tæt, tillidsfuldt og velfungerende samarbejde både internt i afdelingen og med de øvrige afdelinger i DMR.

Du vil komme til at indgå i en særdeles stærk faglig gruppe, som er i rivende udvikling og har en ambition om at være de bedste på området. Du vil opleve et tæt samarbejde på tværs af DMR’s mange kontorer og en stærk virksomhedskultur med fokus på kundeservice og faglighed samt medarbejderudvikling og -trivsel.

Vi tilbyder:

• et udfordrende og spændende job i et ambitiøst firma med en uformel om­gangstone, hvor du har mulighed for at påvirke dine arbejdsopgaver,

• opgaver der spænder fra mindre privat-opgaver til store renoveringsprojekter, hvor refleksion og ejerskab for opgaven er både nødvendigt og en selvfølge,

• en afvekslende hverdag med både praktiske bygningsundersøgelser, projektgranskning, kundekontakt og skriftlig afrapportering,

• gode muligheder for fag­lige og personlige ud­fordringer i et firma, der sætter kvalitet og faglighed i højsædet.

Løn og ansættelses­for­hold i forhold til dine kvalifikationer.

Hvis du har spørgsmål ved­rørende stillingen, er du vel­kommen til at kontakte afdelingsleder Rune Høgh på tlf. 40 76 06 57 /rh@dmr.dk.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt. Ansøgningerne behandles løbende.

Ansøgninger sendes til: job@dmr.dk

Du kan læse mere om vores firma, og hvordan det er at være medarbejder i DMR her.